系统部经理岗位职责（3篇范文）

第1篇 系统部经理岗位职责

岗位职责:

1、负责建立开发工作制度、流程并组织实施;

2、负责开发项目的系统分析、需求分析、功能分析;

3、负责软件项目的组织研发与实施;

4、负责完成自己所负责模块的编程;

5、负责保证开发软件的质量和符合公司和部门需求;

6、负责提供开发项目的测试;

7、负责完善和维护系统,对软件使用进行培训;

8、负责对开发团队下属成员进行工作指导;

9、完成领导交给的其他工作。

任职资格:

教育背景:大学专科以上学历,计算机专业。

经验:3年以上中大型pos-erp系统的开发经验。

专业知识:熟悉超市运营模式、熟悉erp软件的开发,熟练运用oracle数据库和pb开发工具。

综合能力:管理能力、规划能力、逻辑思维能力。

人格特质:正直、专业、进取。

第2篇 计费信息系统部经理岗位职责

1.负责计费信息系统部的全面工作。组织计费和信息系统的规划、建设，根据业务部门的发展规划，制定工程建设管理办法、业务流程、考核监督办法和工作落实计划。

2.负责公司计费、结算和信息系统的运行维护工作，并负责指导、监督检査分公司的运行维护工作。

3.根据市场需求和业务部门制定的计费与营账的业务规范、工作流程及业务套餐等资费政策，负责制定计费实施细则并组织实施。

4.负责公司内部与各电信业务及其他运行商间的网间结算的组织。

5.负责公司信息系统的运行与维护、公司的软件开发的管理。

6.负责分配、调整和指示本部门员工工作，对本部门员工进行监督考核及奖惩。

第3篇 计费信息系统部经理岗位职责内容

1.负责计费信息系统部的全面工作。组织计费和信息系统的规划、建设,根据业务部门的发展规划,制定工程建设管理办法、业务流程、考核监督办法和工作落实计划。

2.负责公司计费、结算和信息系统的运行维护工作,并负责指导、监督检