签证经理岗位职责（2篇范文）

第1篇 签证经理岗位职责

岗位职责:

1、根据公司战略目标,制定本部门年度目标并组织落实;

2、负责对本部门人员团队建设,宣贯公司的规章制度及对日常运营进行监督与管理;

3、全面负责本部门的业务开拓,组织完成公司下达的经营指标;

4、负责向领导汇报本部门的日常运营情况及业绩;

5、及时了解使馆签证动态,学习签证最新准确信息并及时组织本部门员工学习;

6、与使馆建立良好的合作关系;

7、完成总公司交待的其它工作。

任职资格:

1、30-45岁,本科及以上学历;

2、英语读、说、听、写精通,英语能作为工作语言;

3、具有3年以上基层管理工作经验,有航空、酒店、银行等相关服务行业经验者优先;

4、优秀的语言表达、人际沟通能力及综合分析判断能力;

5、性格踏实、稳重、立场坚定、原则性强,形象端庄大方;

6、工作负责、细心、耐心、有计划性,学习能力强;

7、吃苦耐劳、具备团队协作精神,能够承受一定的工作压力。

第2篇 签证部经理岗位职责

1、带领部门做好产品开发、设计工作

2、完成各类报表及数据统计

3、市场调研及销售