园区管理部经理岗位职责职位要求（3篇范文）

第1篇 园区管理部经理岗位职责职位要求

职责描述：

公司旗下，张北草原“花田草海”旅游度假园区项目岗位职责职位要求

主要负责园内开园后的日常管理工作，负责园区卫生、安保、消防、票务、医务、后勤保障工作

1.大学本科以上学历，年龄在30-42岁，企业行政管理工作3年以上工作经验

2.具有营销和销售活动的策划和组织经验

3.较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第2篇 a物业园区环境管理部经理岗位职责

物业园区环境管理部经理岗位职责

(1)全面负责协调清洁卫生以及环境绿化等方面的各项工作,带领部门全体员工认真贯彻执行公司的各项经营管理方针、政策、指示、规定等,坚持为业主服务、为社会服务,努力实现公司所确定的各项工作任务和责任目标,为开创具有特色的物业管理工作作出贡献。

(2)定期向公司领导和业主委员会汇报环境管理部工作情况,并听取公司领导和业主委员会的意见和要求,全力负责贯彻实施。定期主持部门例会,有计划地培训员工。在工作中必须经常深入现场,检查各项工作的落实情况,及时发现问题,解决问题。

(3)坚持不断提高小区环境保洁度,努力创造一流的卫生环境。

(4)在具体环卫工作中,实行科学化管理,深入现场,问题解决在现场,建立和完善一整套行之有效的环卫量化管理运作流程,不留清洁、卫生'死角',掌握季节及环卫工作淡旺季的特点,制定最经济、最节省的操作实施计划,不断地提高细化管理的层次。

(5)加强小区的环境建设,不断提高绿地景观效应。坚持环境绿化'三分钟、七分养'的原则,加强绿化的养护管理工作,深化环境景观化的管理制度,强化环境的绿化园容景观,为业主提供十分和谐、温馨,且能反映时代特色的、高品味的绿色环境空间。

(6)环境管理部各块实行'无上级'式管理。各块工作由主管实行一竿到底的管理制度,提高各主管的责任感,坚持各主管每天上下午两次巡查制度,以利及时发现问题、解决问题,使一些影响物业管理公司形象的隐患、事故苗子消灭和解决在最初阶段;部门经理实行分工负责制,深入实际,认真检查各块工作,及时发现问题,使公司总经理的指令贯通无阻,确保完成公司下达的各项任务,并达到公司领导的预期目标。

(7)提高部门凝聚力。以身作则,关心员工,奖惩分明,提高自身素质和修养,使部门具有高度凝聚力,最大限度地发挥和调动全体员工的工作热情和责任感,不断地提高部门的管理素质和管理层次。

第3篇 园区管理专员岗位职责职位要求

职责描述：

5-10月份需要在张北花田草海工作，其余时间基本在张家口工作。

1、负责园区行政管理工作

2、围绕工业园日常管理，做好与园区企业的沟通协调工作

3、负责协调下属各工种、岗位之间的协同工作。

任职资格

1、年龄在25-35之间，了解园区开发和管理相关政策法规，有一定的园区运作和管理经验。

2、有一定的园区产业梳理能力，

3、具备良好的文字写作和沟通协调能力。

4、有较强的工作责任心和服务意识。

5、有园区管理相关从业经历者优先，

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年