新技术开发岗位职责（八篇）

第1篇 新技术开发岗位职责

产品技术工程师(新开发的测试类治具) 苏州华兴源创科技股份有限公司 苏州华兴源创科技股份有限公司,华兴源创,华兴源创 产品技术工程师(新开发的测试类治具或fa 设备的产品技术工程师) 工作内容: 1、协助设计工程师试制新研发的治具/半自动化/自动化等各种测试类设备及装置; 2、在公司内部的研发样机的装配、调试、测试; 3、客户现场的初期验证、信息收集和反馈报告等; 4、协助设计工程师对供应商的技术交流、辅导、技术能力管控; 5、及时把试制各阶段的问题反馈给设计工程师,提出适当改善建议,以及协助解决各种技术问题; 6、协助设计工程师完善各种初期开发文档,例如 bom、变更履历等; 7、根据具体的试制内容,为后续小批量生产提供必要的标准作业规范; 8、协助设计工程师对后续各批次的小批量生产提供技术指导; 9、新治具/新设备的各开发阶段的客户现场的使用状态跟踪及联络; 10、后续批量生产品在客户现场使用时的必要技术支持及异常对策建议; 职位条件: 1、能理解一般机械类图纸, 2、有 4 年以上fct/ict 测试 或fa 自动化相关机械电子类治具/设备的装配/调试/维护相关工作经验; 3、有责任心以及良好的沟通能力,富有团队协作精神; 4、能独立思考、有自主学习的兴趣及能力、有独立发现和解决问题的意愿; 5、能承受一定工作压力,有较强的日程进度自我管控意识; 6、机械或电子类的教育背景;

<以下内容的条件具备者优先采用> 7、除机械类图纸以外,能理解电子回路或电控(电气)类图纸更佳; 8、有 2 次以上不同公司或部门的相关职位经历者更佳; 9、了解各种非金属树脂材质的特性、了解 fema 分析及相关统计方法者更佳; 10、了解熟悉机加工工艺、或机电类治具及设备的常用部件特性、或模具成形、或钣金处理、或3d 打印 等各相关行业者更佳; 11、具备一定团队领导力更佳;

第2篇 新能源汽车技术岗位职责

新能源电动汽车技术研发岗 byd 比亚迪股份有限公司,byd,比亚迪,比亚迪 汽车工程研究院成立于2003年8月,以整车设计与开发、整车及零部件检测、汽车模具和夹具的设计与制造为主,肩负着比亚迪所有家用轿车、suv、mpv、公交客车和旅游客车的研发设计任务,是比亚迪汽车研发的核心机构,主要从事燃油及新能源轿车、suv、mpv和客车等数十款车型的设计和研发。

经过十多年的高速发展和沉淀,汽车工程研究院已在深圳、北京、上海、西安、长沙等地设立研发、生产基地,建立了高素质人才队伍,具备了全方位、专业化的汽车开发能力。目前已成功开发f3、f6、f0、l3、m6、g6、s6、秦、唐、k9、c9等数十款车型,在研车型遍及燃油动力和新能源动力两大领域,具备国际一流的汽车整车及零部件研发设计和试验能力、新能源电气及动力总成平台的搭建和应用,以及整车模具和夹具的设计与制造能力。

招聘岗位:

电池系统、结构研发工程师(5名)

电机系统设计工程师(5名)

整车控制策略开发工程师(5名)

电驱动工程师(5名)

电源、电气工程师(5名)

仿真分析工程师(5名)

电驱动工程师(5名)

高压系统工程师(5名)

第3篇 生产技术/工艺部长大型国企新厂岗位职责职位要求

岗位职责：

1 负责部门各项kpi指标的完成，并将部门kpi分解至下属部门和员工

2 负责制定部门的工作规划，合理配置工作资源，有效进行分工、授权和激励，确保工作规划的顺利实施和管控

3 组织部门员工的轮岗、培训、交流和学习等活动，凝聚人心、提升员工绩效，实现员工发展

4 制定生产工艺、产品工程、工具管理等生产技术职能工作路线，并负责实施

5 负责对生产技术各职能进行相关专业培训和指导

6 作为和工艺装备部、技术部、采购部、质量部、ehs等部门的沟通接口，负责协调生产工艺角度的跨部门工作

7 完成上级领导指派的其他任务

岗位要求：

教育程度：本科及硕士以上；机械工程、工业工程等专业

专业知识：具有系统性思维；熟悉sap-pp模块；机械工程、工业工程相关知识；精益生产知识；项目管理知识；

相关经验：从事制造业5年以上工艺工程、工业工程背景相关经验，1-3年管理经验

能力/技能：出色的英文读写和口语能力，学习能力和领导力

其他要求：熟悉风电产品结构或者汽车行业经验，有项目管理经验优先；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第4篇 新媒体技术专员岗位职责

岗位职责

1、独立操作(包括微信、抖音、微博等新媒体沟通工具)上营销号的注册、养号、解封、包装和日常维护工作。

3、能运用(微信、抖音等新媒体工具)上的营销号发布朋友圈并及时回复

4、能操作营销号站街加粉、主动打招呼软件加粉和产生有效对话。

5、新媒体营销号每个时段加粉数据和有效对话数据的统计和分析。

岗位要求

1、计算机或者程序相关专业,能熟练操作电脑程序(如teamviewer)和手机程序(包括刷机、微信多开软件、站街软件如天下游、云微有灌水经验和网站推广经验者较佳。

2、具有开拓进取精神,较强的学习能力、责任心和执行力。具备一定专业能力,技能头脑灵活、反应敏捷。

3、有新媒体技术经验者优先。

4、有微信、微博管理员经验,或个人blog经验者,熟悉网站论坛,微信和微伴侣的使用等。

第5篇 新媒体技术总监岗位职责

产品经理:

1、负责公司app策划与规划,设计产品原型、绘制流程图。

2、负责产品开发过程中的进度管理与跟踪,推动、控制、协调产品的开发与发布。

3、负责app产品的功能技术文档的整理与技术人员沟通。

4、跟踪、整理产品的用户反馈,和用户交流并给出产品解决方案,根据用户反馈改进产品。

技术总监:

1、负责项目技术实施。

2、指导实施需求调研,实施方案设计,制定实施计划,控制项目实施进度控制和验收。

3、充分利用项目组内成员及公司内各部门等项目资源,确保实施工作按既定计划完成。

4、深入挖掘业务发展对软件的业务需求及改进意见,及时反馈、跟踪和解决问题;负责项目实施进度表、业务解决方案、需求解决方案等实施过程中的关键成果物的编写与审核,并撰写实施流程、项目实施计划、跟踪反馈、实施培训课件、软件辅助应用等文档。.

第6篇 新能源汽车电控技术总监岗位职责、要求

新能源汽车电控技术总监职位要求

1.本科及以上学历，电力电子，自动化等相关专业背景；

2.5年以上新能源汽车电控设计经验；

3.熟悉汽车行业标准，了解ts16949质量体系，了解apqp设计开发流程；

4.熟悉汽车电控开发和测试验证流程，在艾默生、华为、台达、博世等行业标杆企业经验优先，从事过新能源汽车电控部件的优先；

5.良好的团队合作精神和沟通能力。

新能源汽车电控技术总监岗位职责

1.根据公司发展战略，规划公司充电控制系统的中长期研发计划和方向；

2.负责电动汽车充模块单元的电气软硬件的设计、开发工作；

3.负责电动汽车充电控制系统的调试与测试；

4.根据客户的要求提供相应设计方案，带领团队实现个人成长与公司的共同发展。

第7篇 最新建筑工程公司技术负责人岗位职责

一、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度,积极引导项目部技术人员进行技术创新,实施新材料、新工艺、新技术的推广应用。

二、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案,并进行审批。

三、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作,技术核定工作,做好变更洽商的办理及发放工作。

四、检查、督促项目部技术人员技术质量资料的整理工作,保证资料整理的真实性、及时性、完整性。

五、帮助项目部技术人员解决工程当中的技术问题,对一般技术问题作出处理方案,对疑难问题上报公司工程部,由工程部作出处理意见或处理方案。

六、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底,作到事前预防、事中控制、事后监督。

七、负责审核项目部上报的分部或分项工程施工方案。

八、组织项目部的技术人员学习贯彻有关标准、规范、堆积和建设工程强制性条文,贯彻执行公司下达的各项管理制度。

九、负责项目部上报的竣工资料的初审工作,初审合格上报公司技术部。

十、检查项目部施工组织设计与技术交底的执行情况,对不符合要求的提出整改措施。

十一、负责对项目部工程技术人员与施工班组人员的定期培训与考核。

十二、实施质量和环境管理体系文件,保持有效运行。

十三、配合公司各职能部门的检查和指导。

十四、项目部经理交待的其他工作。

第8篇 新媒体技术主管岗位职责

新媒体技术主管(1名)

1、负责新媒体技术推广、养号、站街、对话;

2、负责新型渠道的挖掘;

3、负责对话量的把控,寻找渠道增加对话量;

3、研究微信、陌陌等推广模式与渠道,发掘移动互联网营销新渠道;

4、执行能力强、头脑灵活、较好的抗压能力和沟通能力;

任职资格:

1、营销、新闻、传播、中文等相关专业优先;

2、了解新媒体运营,有创意、喜欢玩、喜欢新鲜事物、思维活跃;

3、熟悉新媒体养号操作,主攻微信、陌陌、微博、小程序等其他渠道的免费推广;

4、具有出色的表达、沟通、组织、协调能力,项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神。

5、有纹绣美业新媒体实战操作经验的优先选择。