【第1篇】施工工程师岗位职责怎么写100字
1、现场电气施工指导;
2、负责对电气辅材的采购申请。
任职资格:
1、有机电安装电气施工3-5年经验,有日化和制药项目经验的优先;
2、对电气施工辅材熟悉;
3、能与业主进行英语口语熟练交流的优先。
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施工工程师这个岗位的职责,其实得看具体的工作环境。比如,要是你在建筑工地干活,那你的工作重点肯定就是监督施工进度,保证工程质量。每天早上开完会,就得去各个工区转一圈,看看钢筋绑扎是不是符合标准,模板支设有没有问题,水泥砂浆配比对不对,这些都是基本功。
有时候还得负责跟甲方或者监理沟通,这活儿可不容易,得把图纸上的东西变成现实。比如前两天有个项目,设计图纸要求做一个弧形楼梯,但现场工人按照传统方法做出来的效果偏差太大,这时候你就得想办法调整方案,既要满足设计需求,又要考虑施工难度,最后还得控制成本。这中间就涉及到好多技术细节,比如如何放线,怎么计算弧度,用什么材料才能既美观又耐用。
如果是在设计院当施工工程师,那职责可能就更多偏向于技术支持了。接到施工单位反馈的问题,比如某个节点连接方式不合理,或者预埋件位置偏差,就得赶紧研究解决方案。记得有一次,某个项目因为工期紧张,施工单位擅自更改了施工顺序,结果导致部分构件无法安装到位。当时我就得立刻组织会议,重新梳理施工流程,还特意强调了一下后续类似情况必须提前报备审批。
施工文件管理也是重要的一部分。各种验收报告、隐蔽工程记录、材料进场检验单,这些资料都得归档保存好,不然以后出了问题没法追溯责任。不过有时候忙起来,就会忘记把一些关键文件及时存档,比如某次混凝土试块送检单就没及时上传系统,后来被甲方发现后专门发函提醒,这事给我印象特别深。
书写注意事项:
安全管理也不能忽视。施工现场隐患多,稍不留神就可能出事。每次进场都要检查安全防护措施是否到位,比如脚手架搭设是否规范,临时用电线路有没有乱拉乱接。要是发现有工人违规操作,比如高处作业不系安全带,必须当场制止并进行教育。不过有时候太专注于技术问题,可能就会忽略一些细枝末节的安全事项,这也是需要注意的地方。
【第2篇】项目实施工程师岗位职责-数字技术部怎么写150字
1.负责广电增值业务系统项目实施和售后维护。
2.制订项目计划和实施部署,负责项目进度、质量及范围管理与控制。
3.负责项目实施过程中与各方的沟通、关系协调。
4.负责了解客户对增值业务系统的业务需求及意见,及时反馈、跟踪开发人员解决问题。
5.及时、有效协调资源解决项目实施过程中出现的疑难问题。
书写经验95人觉得有用
项目实施工程师岗位职责这块,得结合实际工作情况来说。数字技术部这边,这岗位主要负责的是项目的落地执行,从前期的方案制定到后期的具体操作,都得有个明确的方向。像方案这块,得跟客户的需求对接好,确保每一步都能符合预期目标。过程中,要协调各方资源,比如技术人员、供应商还有内部其他部门,这个环节特别重要,要是沟通不到位,后续工作就可能出问题。
实施阶段的技术支持也得做好,遇到突发状况要能快速反应,找出解决办法。有时候技术文档也需要更新,特别是当项目有新需求时,文档要同步调整,不然后面跟进的人会摸不着头脑。另外,跟客户的反馈也要及时处理,他们提出的意见往往很关键,能帮助优化整个流程。不过有时候忙起来,可能会忘记记录一些细节,这就需要培养个好习惯,随时记下重要的点。
设备调试这部分也不能忽视,这是保证项目正常运行的基础。每个设备的功能都要测试到位,不能马虎了事。如果碰到复杂的情况,可能需要反复试验几次才能找到最佳配置。还有就是培训工作,给相关人员讲解系统的使用方法,确保他们能熟练掌握。不过有时候写材料的时候,可能会用错专业术语,这点要注意检查一下。
小编友情提醒:
项目结束后的验收也是必不可少的环节。要确认所有功能都达到了标准,交付的东西没有遗漏。当然,工作中难免会有些小差错,比如表格里的数据填错了,或者是邮件发给了不该发的人,这类事情一旦发现就要马上改正。
【第3篇】特种车间清洗施工工程师岗位职责怎么写550字
1 贯彻有关安全生产和环境保护法规、制度和标准,并检查其执行情况。
2 负责车间设备的安全运行管理,使之符合健康、安全和环保规范、标准。
3 负责监督检查清洗机的维护保养及编制设备操作规程,并在施工中检查操作人员是否按操作规程操作设备。
4 负责现场的安全管理工作,对所有现场进行动态监测工作,重点项目必须在现场指挥作业。
5 参与拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度,并监督检查执行情况。
6 在现场中严格执行票证书表管理,按要求及时填写票证书。
7 参加班组安全活动,协助车间主任搞好员工安全思想、安全技术和环境保护教育和考核。
8 参与车间设备改造方案的审查,使之符合健康、安全和环保技术标准。
9 帮助作业人员落实好特种安全防护措施。
10 经常检查设备运行情况,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并报请领导处理。
11 参与事故调查和分析。
12 负责外雇人员的清洗技能培训工作及车间安全技能培训工作。
13 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。
14 认真学习应急救援预案,积极参加应急救援预案的演练。
15 认真执行石化公司《废物排放管理规定》,督促员工将施工中产生的各种废弃物按要求运(排放)到指定位置。
16 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。
17 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。
书写经验33人觉得有用
写岗位职责的时候,得结合具体的工作场景。比如说特种车间清洗施工这一块儿,主要任务就是确保设备清洁到位,这可是个技术活儿。日常得检查清洗设备的状态,要是发现零件磨损或者老化,就要及时更换,不然可能影响清洗效果。还有,清洗过程中要注意安全操作规程,毕竟涉及化学药剂什么的,不当心就容易出问题。
再说了,这个岗位还需要做好记录工作。每次清洗完之后,要把清洗时间、使用的药剂种类浓度、清洗效果什么的都记下来,这样方便后续跟踪检查。有时候车间里的设备布局比较复杂,还得提前规划好清洗路线,避免来回折腾浪费时间。有时候领导也会安排一些特殊的清洗任务,比如紧急处理设备上的顽固污渍,这时候就得迅速反应,按照既定流程去处理。
工作中可能会遇到各种突发情况。比如说某个关键部件突然损坏了,没法按时完成清洗任务,这时候就需要灵活应对,跟同事沟通协调一下,看看能不能借用其他车间的资源来帮忙。有时候清洗剂的选择也很讲究,得根据设备材质来决定,要是选错了清洗剂,可能会对设备表面造成腐蚀什么的。
书写注意事项:
还有一点需要注意,就是跟其他部门保持良好沟通。清洗施工不是一个人的事,可能需要和其他部门协作配合,特别是涉及到设备维修保养的时候。有时候领导临时交办的任务比较多,得合理安排自己的工作计划,别顾此失彼。偶尔也会碰到一些棘手的问题,比如清洗过程中发现设备内部结构异常,这时候就需要仔细排查原因,必要时还得向上级汇报寻求技术支持。
【第4篇】施工总工程师岗位职责怎么写650字
工作职责:
1、全面负责项目部(星级酒店筹建)对内对外的组织协调工作,与外部酒店管理公司协调沟通设计变更,物料变更,消防等事项;
2、全面负责酒店的精装施工及技术工作;
3、懂成本及造价,具有较强的成本控制和经济意识;
4、熟悉相关星级酒店设计要求,负责设计任务书以及设计交工标准编写;
5、处理装修施工中出现的问题,及时提出处理意见及措施,并对工程施工效果把关;
6、配合协调与土建、机电、幕墙等专业单位,协商解决各专业的现场问题;
7、参与图纸会审,并提出整改意见;
8、负责现场精装施工技术问题的主导,参与设计变更评审,控制重大设计变更;
9、组织编制项目管理施工及材料计划、施工设计、专项方案等;
10、负责进度控制管理、材料管理、质量管理,确保项目完成质量目标、环境(包括文明施工)、安全管理。
任职资格:
1、本科及以上学历,建筑相关专业,5年以上高星级酒店施工设计工作经验和酒店开业前期的筹备工作经验;
2、至少2家酒店开业前期筹备筹建的工作经验,对于前期筹备筹建工作有深刻认识,熟悉酒店相关设备的选型及匹配;
3、具有丰富的机械、动力、电子、建筑、空调、锅炉、消防和管道施工等方面的专业知识,熟悉酒店各种设备运行管理、维修和计算机管理及使用知识;
4、具有酒店经营管理、成本核算、工程招标以及安全消防、劳动工资等方面的经验和知识;
5、沟通能力、综合分析能力、谈判能力强;
6、接受过良好的高等教育,综合素质优秀;
7 、熟知机电安装,参与过万豪酒店集团旗下酒店开业筹备,装修等工程者优先。
书写经验86人觉得有用
写施工总工程师的岗位职责,得先把这活儿想明白。这个岗位不是随便喊两句口号就行,它得具体到每个环节都有数。比如,开工前那些图纸审查,你得看清楚设计有没有什么漏洞,材料用得合不合适。要是图纸有问题,这工程可能就埋雷了。还有,现场施工的时候,质量这块儿得盯紧,钢筋绑扎、混凝土浇筑这些工序,哪一步都不能马虎。要是偷工减料,出了事谁负责?
材料管理也是个大事。工地上的水泥、沙子、钢筋,这些都是花钱买来的,不能浪费。采购的时候要货比三家,确保性价比合适。进场后还要按规矩堆放,不然乱堆一气容易出事故。还有,安全这事也得操心,工人干活时戴没戴安全帽,脚手架搭得稳不稳,这些问题都得随时检查。
技术方案也得拿捏好。遇到难题,比如基坑开挖遇到地下水怎么办?这时候就要靠经验了。有时候得请教老工程师,有时候得自己琢磨。别以为只要照搬书本就行,实际情况千变万化,书本上的东西未必适用。当然,有时候也会因为经验不足,判断失误,结果导致工期延误。但这是成长的过程,得接受教训。
跟其他部门的协调也很关键。甲方那边的要求、监理单位的意见,还有分包队伍的情况,都需要及时沟通。开会的时候,该说的要点一个都不能漏掉,不然后续工作会一团糟。有时候话没说清楚,对方理解错了,那就麻烦了。比如上次有个项目,就是因为沟通不到位,导致材料送错了规格,最后返工了好几天。
验收环节也不能掉链子。工程完工后,各种检测报告、验收文件得准备齐全。如果缺项漏项,验收通不过,工程款结算就会受影响。有时候文件整理得不仔细,签字盖章的地方忘了,还得来回折腾,费时又费力。这种小问题其实完全可以避免,就是有时候太忙给忽略了。
【第5篇】oa系统实施工程师岗位职责怎么写600字
1、按照实施计划,进行实施部署;针对客户需求和行业特点,依据项目经理的建议和指导,在客户实施过程中能准确把握客户需求并能加以实现;
2、在实施过程中,对客户的企业管理工作进行诊断,提出实施计划的合理性建议和解决方案,及时、有效协调资料解决项目实施过程中出现的疑难问题,并按照实施流程顺利完成实施项目,按时保质实现项目交付和验收,提高客户满意度和用户体验;
3、按照客户要求协助进行现场培训和指导,进行实施文档的编写,完成项目实施进度报告,实施总结等;
4、与客户方保持良好的合作,确保项目进度与质量。
岗位要求:
1、大学专科以上学历,计算机相关专业;实施经验1年以上,3-5年的可为初级项目经理;
2、有从事企业it工作、企业管理信息系统导入、用户培训经验;具有oa、erp系统实施、维护、培训方面的经验者优先;
3、具备良好的sql server、oracle等数据库的操作和维护知识和维护能力,有一定的技术(html编写)基础; 了解企业级服务器常用软件环境的基本操作;
4、能够胜任项目实施方案的撰写、需求分析和建议书的编写;
5、具备良好自信心,有较强的口头表达能力;
6、有强烈的进取精神、事业心、责任心;能够在压力下工作。
薪酬福利:
1、提供有竞争力的薪资,执行相对公平合理的绩效政策和薪酬结构;
2、其他福利:各种补贴、生日和节日福利、年休、优秀员工出国旅游等;
3、作息时间:每天八小时工作制(9:00-18:00,午休1小时),双休 国家法定节假日。
本岗位将就职于:泛微青岛授权业务运营中心
书写经验100人觉得有用
oa系统实施工程师这工作说起来挺复杂的,主要就是负责oa系统的安装调试什么的。平时得跟客户沟通需求,了解他们想实现的功能,然后制定个方案出来。这方案可不是随便写的,得结合公司的产品和技术条件才行。
像我刚入行的时候,就遇到过一个挺头疼的事。客户那边需要实现一个功能模块,但我手头上的资料又不全,就只能一边摸索一边做。最后总算弄出来了,客户还挺满意。所以呀,这工作有时候得靠点经验积累,有时候就得靠自己琢磨。
实施的时候要注意细节,每个步骤都要记录下来,尤其是碰到问题的时候,得把问题描述清楚,不然后续排查起来麻烦得很。有时候客户那边环境比较复杂,可能得调整好多次才能达到预期效果。
跟开发那边的对接也很重要。开发那边出的东西,咱们得测试一下合不合适,要是有问题得及时反馈。有时候开发那边改完后,咱们还得重新部署一遍,这个过程就不能急躁。
文档这块也不能忽视,项目实施完之后,相关的配置文件、操作手册什么的都得整理好。要是文档不全,以后维护起来会很麻烦。不过有时候忙起来,可能会忘记写文档,这就得提醒自己抽空补上。
培训客户也是份内事,得教他们怎么使用这个系统。有些功能可能看起来简单,但实际操作起来客户还是会有疑问。这时候就得耐心点,一步步给他们讲解,必要时还得现场演示。
【第6篇】实施工程师交付一部岗位职责要求怎么写200字
岗位职责:
1、负责所在项目操作员培训、程序测试、及其他日常维护;
2、负责所在项目新增需求的调研、讨论、初步设计工作;
3、部分本地化程序的修改工作;
4、与第三方厂商接口讨论。
岗位要求:
1、大专及以上学历,计算机相关专业;
2、熟悉sqlserver、oracle等主流数据;
3、熟练使用sql语句进行数据库交互;
4、有医疗行业工作经验;
5、有开发经验优先;
6、有产品经理、项目经理经验优先。
书写经验23人觉得有用
实施工程师这个岗位的职责其实挺复杂的,既要懂技术,又要会沟通。比如,首先要搞清楚项目的需求,弄明白客户到底需要什么功能,这一步特别关键,因为要是理解错了,后面的工作就全白做了。然后就是制定详细的实施方案,这里面包括具体的步骤、时间表还有需要用到的资源,得确保每一步都清晰明了。
接着就是执行阶段了,这部分需要跟团队成员紧密配合,每个人负责的部分都要盯紧,确保不出岔子。有时候遇到突发情况,比如设备故障或者软件问题,就得迅速反应,找到解决办法。这里头可能涉及跟供应商联系更换零件,或者是找开发人员修改代码,总之得灵活应对。
书写注意事项:
跟客户的沟通也很重要。实施过程中,难免会出现一些小摩擦,客户可能会提出新的需求,或者对现有方案不满意,这时候就需要耐心解释,尽量满足他们的合理要求。不过,有些需求超出范围的话,也得明确拒绝,不能一味妥协。
文档这块也不能忽视,每次完成一个阶段的工作,都要及时记录下来,形成报告提交给上级。这样不仅能方便后续查阅,还能作为经验积累。当然,文档的质量很关键,描述要准确,格式也要统一,不然会给别人带来麻烦。
还有一点需要注意,就是安全问题。无论是操作设备还是处理数据,都要遵守相关的规章制度,确保信息安全。如果涉及到敏感信息,更得小心谨慎,防止泄露。
【第7篇】安全施工环境监理工程师岗位职责怎么写300字
(1)审查承包商的安全资质,督促承包商安全管理体系正常运行。
(2)监督安全生产协议书的签订与实施。
(3)审查承包商编制的安全技术措施,并监督实施。
(4)监督承包商按规定配置安全措施,并负责落实监理人员的防护措施。
(5)监督施工过程中人、机的安全状况、检查督促施工现场及时消除安全隐患,负责监理人员内部的安全教育和安全监督管理。
(6)检查分部、分项工程施工安全状况,并提出安全评估意见。
(7)参与安全事故调查,督促安全技术防范措施和验收。
(8)建立安全监理台帐,做好安全日记和编写安全监理月报。
(9)审核安全专项费用。
(10)安全、质量标准化工地的审核。
(11)完成总监、副总监交办的其他工作。。
书写经验38人觉得有用
写岗位职责的时候,得根据具体的工作内容来定,不能太笼统。比如安全施工环境监理工程师这个岗位,就得把涉及到的安全检查、现场管理、文件审核这些事情都写清楚。像每天要去工地巡查,看看有没有安全隐患,这肯定得写进去。还有就是审核施工单位提交的各种方案,特别是那些涉及安全的部分,必须仔细核对。
有时候写的时候会遇到一些小问题,比如说漏掉了某项重要工作,像是对工人进行安全培训的情况没提。还有就是描述的时候可能会有点模糊,比如提到“负责现场管理”,但没具体说是要确保哪些方面的秩序,这就不太好。写的时候最好能多参考一下以往的经验,不然很容易忽略掉一些关键点。
书写注意事项:
还得注意写得详细一点,这样别人看了才知道具体该怎么做。比如说对于应急预案的制定,不仅要写到要参与制定,还要提到需要监督实施的过程。还有材料进场的检查,不仅是检查合格证这么简单,还得关注堆放是否符合规范。要是写得太简略,后面执行起来就会很麻烦。
有时候也会因为赶时间,就草草写几句应付了事,这样的后果就是职责不清,到时候出了问题谁都可能被牵连。所以写的时候要沉下心来,一项一项地梳理好,确保每一条都涵盖了实际工作中的要点。比如消防设施的定期检查,这事不能落下,得明确写明频率和标准。
小编友情提醒:
写完后最好找几个有经验的老同事看看,听听他们的意见。毕竟他们经历过的事情更多,能指出一些你没注意到的地方。像有些隐蔽工程的安全隐患,没有实际操作过的人可能根本想不到,所以多听取意见很重要。
【第8篇】oracle service bus 实施工程师岗位职责要求怎么写250字
职位描述:
1、负责oracle service bus服务总线的安装与配置,负责公司oracle service bus服务总线项目的实施工作。
2、依据项目要求,负责oracle esb软件 osb实施工作:参与方案设计,方案实现、系统测试和安装上线等工作。
职位要求:
1、本科及以上学历;
2、三年以上oracle-中间件osb 实施经验;
3、精通oracle 基础开发工具。
3、善于沟通,有良好的团队合作精神、高度的工作责任心和敬业精神;
5、乐于在挑战性强、节奏快的环境下工作 ,能适应经常出差;
书写经验22人觉得有用
在撰写oracle service bus实施工程师的岗位职责时,得先搞清楚这个职位具体要干什么。这工作涉及到系统的集成、服务的设计以及性能优化之类的事。比如,你要负责搭建oracle service bus环境,确保它能正常运行,还得处理各种接口的问题,让数据能够在不同的系统间顺畅流转。这部分内容要写得具体些,像是说“配置和维护oracle service bus实例,保证其稳定运行”,这样既点明了工作重点,又显得专业。
再者,工作中会涉及跟其他部门沟通协调,尤其是跟开发团队和业务部门对接。这部分可以写成“与开发团队紧密合作,分析需求并制定相应的技术方案,同时也要和业务部门保持联系,理解他们的业务流程”。这里需要注意的是,沟通环节很重要,要是写得太笼统,比如只写“负责沟通”,那显得太模糊,没法体现工作的深度。
日常运维这块也不能忽视,像监控系统的运行状态,及时排查故障什么的。“定期检查oracle service bus的运行日志,发现问题立即处理,并记录相关情况以便后续查阅”,这样的描述就比较到位。不过有时候可能会漏掉一些细节,比如忘记提到备份相关的事项,“定期备份系统配置文件”这句要是没写进去,可能就会留下隐患。
书写注意事项:
培训和支持也是重要部分,不仅要教会别人如何使用这套系统,还要随时解答他们遇到的技术难题。“为相关人员提供必要的培训,讲解oracle service bus的基本操作和高级功能,并且提供技术支持,解决实际使用中的问题”。这部分其实挺关键的,因为系统再好,如果使用者不懂怎么用,也发挥不出它的价值。
小编友情提醒:
别忘了写上一点关于创新的部分,“探索新技术,尝试将新的设计理念引入到现有项目中,提升系统的整体性能和稳定性”。虽然这部分内容看似虚无缥缈,但其实是给员工留出了成长的空间,毕竟技术不是一成不变的,总得不断进步才行。
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