值班管理规定（15篇范文）

第1篇 值班管理规定

为加强值班管理，确保公司各项业务的正常开展，维护公司财产安全，

特制订本管理规定。本规定适用于夜间及节假日所有值班。

一、应有的值班人员：

1、公司中层及以上值班领导。

2、办公室的工作人员及司机。

3、各车间、机修、仓库的职工。

4、保卫的值班。

二、值班要求：

1、所有值班人员必须按时到达值班地点并做好登记。

2、值班人员应自觉提高值班意识及责任心。

3、如有事情或异常情况，值班人员不能自行处理的，要及时报办公室或带班领导，由带班领导视情况决定处理意见。

4、各单位根据实际情况自行确定各类值班人员的人数。

三、值班的检查：

1、值班的带班领导及办公室人员为值班情况检查人员，值班时段随时进行检查督导工作。

2、夜间值班检查在22：30 之前，检查次数不少于2 次，并做好记录。

3、22：30 以后至次日6 点的值班检查人员确定为带班领导，检查次数不少于2 次，并且间隔要均衡，并做好记录。

4、节假日的值班检查要根据实际情况由带班领导自行确定，原则上24小时内检查不少于10 次，间隔要相对均衡。

5、值班检查要认真详细，查到每个值班人员、每个值班点。

四、考核：

1、发现值班人员擅自离岗的，每人次罚款10 元。

2、值班人员旷岗的，每人次罚款50 元。

3、发现其它违反厂规厂纪的，按有关条款处理，无处罚条款的视情况给予10 元—100 元的罚款。

4、若当日内出现被盗或事故，值班干部及工作人员应按损失的20%—50%进行赔偿，不应发生而发生的全额赔偿。

五、考核的实施：

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1、带班领导将值班检查情况填写在值班登记表中，由办公室负责报分管经理。

2、分管经理根据情况及有关规定做出处理决定，并组织实施。分管经理不能做出决定的上报总经理。

第2篇 z物业工程部值班交接班管理规定

物业工程部值班、交接班管理规定

1目的:

规范值班与交接班管理确保值班质量。

2适用范围

适用各客户服务处工程部值班人员.

3值班制度

3.1值班人员在值班期内必须坚守岗位,不得擅自离岗、干私事、酗酒聊天等。

3.2值班(夜班)人员应处理好本班报修工作,不能处理的应注明原因。发现设备故障应马上排除,如无法处理应及时向主任或值班总负责人反映。

3.3应按规定巡查设备运行情况,并巡查其它设备、设施状况,发现设备故障应马上排除,如无法处理应及时向主管或值班总负责人汇报。

3.4认真填写好各'机电设备运行日志'和《工程部值班交接班记录表》及其它相关记录。

3.5值班人员不得私自调班,因特殊情况要调班,必须向主任申请。

3.6严禁无关人员进入值班室和机电设备房,检查各类工具和钥匙等。

4接班制度

4.1认真听取交班人员的值班和设备运行情况报告。

4.2查看上一班的值班日志和运行日志及巡查记录等。

4.3检查仪器、工具等物品是否齐全、完好,各机房是否干净整洁。

4.4巡视各设备的运行情况,各参数是否正常。

5交班制度

5.1交接班人员必须当面交接并签名。

5.2交班人员必须整理好本班的各种运行巡查记录和值班资料等。

5.3交班人员必须详细介绍其值班情况、机器运行情况及存在的未处理问题。

5.4所有问题记录须现场交代清楚,等接班人员确认。

6不能交接班之情况:

1上一班运行情况未交待清楚,记录不规范,操作间不整洁。

2正在进行倒闸操作或事故处理过程中。

3交接过程中发生故障,应停止交接,由交班人员负责处理事故,接班人协助事故处理。

4交班人隐瞒问题不报,经查证确系其责任的。

7附表:

7.1《工程部值班交接班记录》

第3篇 酒店员工宿舍值班管理规定2

酒店员工宿舍值班管理规定(二)

一.值班时间:

早班:08:00-16:00

中班:16:00-24:00

晚班:24:00-08:00

值班时间不得随便离岗,如因特殊情况,必须先请假并有人代岗,各班交接必须提前10分钟办好交班手续。

二.严格执行《宿舍管理制度》,坚持原则,认真履行职责。

三.注重个人言行举止和仪容仪表。对待员工及客人来访,热情有礼,亲切和蔼。说话多使用“请”、“谢谢”、“对不起”、“请稍等”的礼貌用语。对身份不明、动机不纯者,当值人员有权制止进入宿舍区,必要时与保安部取得联系。

四.多巡察,及时敏感地发现问题,杜绝一切安全隐患和浪费现象(如水、电等),熟练撑握灭火器的用法,熟悉紧急情况的疏散规程。

五.不准在值班岗位聚众闲谈、睡觉、看书报、听录音机等。

六.做好来访、入住、辞职人员及巡查等情况的值班记录。

七.为员工提供优质服务,积极协助员工解决实际困难。

八.听从领班的工作指示,同心协力做好宿舍管理工作。

第4篇 某某集团节假日值班管理规定

某集团节假日值班管理规定

第一条节假日值班人员上班时间与正常工作时间一致,早晚打卡。迟到、早退处理方法与工作日相同。早上迟到时间与晚上下班时间延长相等。

第二条值班期间不得离岗。如出现空岗现象,按工作日考勤规定中旷工处理标准的二倍处理,导致严重后果的另定处理。

第三条所有值班人员交接班前必须做好巡查工作,认真填写《交接班登记表》,对当班期间发生的各种情况,在《夜班(节假日)值班交接表》上都予以记录,并做好电话、传真、信件等的接收工作。并于节假日后的第一个工作日转交给行政管理中心秘书。

第四条值班期间不得有非本单位人员、离职人员进入;不得请亲友替值。对外来人员应提高警惕,保障安全。

第五条各管理中心值班职员在下班锁办公室门前,应做好如水、电、门窗等的安全检查工作。

第5篇 管理处员工宿舍值班管理规定

管理处员工宿舍值班管理规定

一.值班时间:

早班:08:00-16:00

中班:16:00-24:00

晚班:24:00-08:00

值班时间不得随便离岗,如因特殊情况,必须先请假并有人代岗,各班交接必须提前10分钟办好交班手续。

二.严格执行《宿舍管理制度》,坚持原则,认真履行职责。

三.注重个人言行举止和仪容仪表。对待员工及客人来访,热情有礼,亲切和蔼。说话多使用'请'、'谢谢'、'对不起'、'请稍等'的礼貌用语。对身份不明、动机不纯者,当值人员有权制止进入宿舍区,必要时与保安部取得联系。

四.多巡察,及时敏感地发现问题,杜绝一切安全隐患和浪费现象(如水、电等),熟练撑握灭火器的用法,熟悉紧急情况的疏散规程。

五.不准在值班岗位聚众闲谈、睡觉、看书报、听录音机等。

六.做好来访、入住、辞职人员及巡查等情况的值班记录。

七.为员工提供优质服务,积极协助员工解决实际困难。

八.听从领班的工作指示,同心协力做好宿舍管理工作。

第6篇 项目管理中心值班管理规定

项目管理中心值班管理规定

因应公司人员调整,现对项目管理中心值班管理规定修定如下:

一、周一至周五下班后,办公室值班时间为18:00-23:00,如有特殊需要的,必须提前通知行政部另行安排;

二、每周六,行政部将照常安排人员值班,时间为:9:00-18:00,建议各位同事尽量将加班工作安排在此段时间内;

三、每周六18:00后、每周日或法定节假日,因工作必须加班的,由行政部另行安排;

四、申请人必须提前两天将有效的《加班申请表》交行政部备案,并凭员工卡进出,接受现场行政人员的管理;

五、上述规定请各位同事严格遵守,并配合管理人员对办公现场的安全、节能进行管理。

第7篇 加气站值班管理规定

2.11 加气站值班管理规定

(1) 值班人员实行倒班工作制度,调班应提前向站长申请,未经站长批准不得私自调班。

(2) 值班人员严禁在班前、班期间饮酒,严禁打牌和玩游戏。

(3) 值班人员必须坚持岗位,并有较强的责任心,须认真填写交接班及值班记录;值班人员必须每一个小时对站内重点防范部位进行一次巡视检查,防止火灾、盗窃等事件的发生。

(4) 任何人员及车辆不得携带火种及易燃易爆危险品进入站区,进入站内装置区的人员必须穿防静电工作服,车辆必须安装阻火器。

(5) 外来参观、检查人员必须由公司派人陪同,并由值班班长将站内的严格要求告知方可入内,值班班长须进行认真登记并发放临时进站许可证。

(6) 值班人员须对站内用电设施及冬季防冻保温情况做到熟知,发生突发事件应及时向站长和公司主管部门报告,并视情况报警。

(7) 夜间值班人员应按公司规定,对站内设备管线连接、密封情况进行安全巡视,如发现异常情况应立即向上级报告,并保护事故现场,积极协调,保证抢险工作顺利进行,同时分析事故原因,做好事故记录。

(8) 值班人员严禁擅自离开工作岗位,应保证电话线路畅通;凡因脱离岗位、玩忽职守造成公司经济损失或人员伤亡者,将依法追究责任,严重者按刑法追究法律责任。

(9) 对站内放置的物品负责保管,严防丢失,定时检查。

第8篇 某工程部值班交接班管理规定

1.目的:

规范值班与交接班管理确保值班质量。

2.适用范围

适用各管理处工程部值班人员.

3.值班制度

3.1值班人员在值班期内必须坚守岗位,不得擅自离岗、干私事、酗酒聊天等。

3.2值班(夜班)人员应处理好本班报修工作,不能处理的应注明原因。发现设备故障应马上排除,如无法处理应及时向主任或值班总负责人反映。

3.3应按规定巡查设备运行情况,并巡查其它设备、设施状况,发现设备故障应马上排除,如无法处理应及时向主管或值班总负责人汇报。

3.4认真填写好各'机电设备运行日志'和《工程部值班交接班记录表》及其它相关记录。

3.5值班人员不得私自调班,因特殊情况要调班,必须向主任申请。

3.6严禁无关人员进入值班室和机电设备房,检查各类工具和钥匙等。

4.接班制度

4.1认真听取交班人员的值班和设备运行情况报告。

4.2查看上一班的值班日志和运行日志及巡查记录等。

4.3检查仪器、[[工具等物品是否齐全、完好,各机房是否干净整洁。

4.4巡视各设备的运行情况,各参数是否正常。

5.交班制度

5.1交接班人员必须当面交接并签名。

5.2交班人员必须整理好本班的各种运行巡查记录和值班资料等。

5.3交班人员必须详细介绍其值班情况、机器运行情况及存在的未处理问题。

5.4所有问题记录须现场交代清楚,等接班人员确认。

6.不能交接班之情况:

6.1上一班运行情况未交待清楚,记录不规范,操作间不整洁。

6.2正在进行倒闸操作或事故处理过程中。

6.3交接过程中发生故障,应停止交接,由交班人员负责处理事故,接班人协助事故处理。

6.4交班人隐瞒问题不报,经查证确系其责任的。

7.附表:

7.1《工程部值班交接班记录》

第9篇 电气车间值班管理规定

为适应公司生产形式的需要，加强车间值班管理，有效地组织处理好生产中出现的各类问题，做到组织到位、责任明确，确保电气设备的长周期、稳定运行，特制定本规定。

1．车间管理人员及班长周末休息日按车间排定值班表值班；班组周末休息日值班人员（包括班长）各班组根据情况自行安排，但必须保证能够满足当前生产的需要，每周五下班前须将周末休息日值班人员名单报车间审批后上报公司人力资源部。

2．各班组要严格按车间对倒班及值班方式的要求安排好值班人员，若有调整月底前将下月值班人员名单报车间备案。

3．车间夜间由排定的车间值班管理人员负责进行生产组织、值班管理，车间值班人员代表车间行使管理权，有权调集车间范围内的一切人力、物力。

4．倒班人员不允许私自换班，杜绝连续值班，有特殊情况必须提前办理书面请假手续，否则一律视为违纪。

5．倒班人员应严格按规定时间交接班，不得迟到、早退、串岗、脱岗，不得做与生产无关的事，班组值班期间不得临时请假，如确有特殊情况必须征得车间值班人员同意并办理书面请假手续。

6．值班及倒班人员必须严格遵守巡回检查制度，要定时按路线巡检（每8小时不能少于一次），巡回检查必须由两人进行，做到发现问题先从自身查起，不得与工艺人员发生争执。

7．发现问题及时处理，做到小事不过班，大事不过天；半小时内原因判断不明或处理不了的问题要及时通报车间值班人员，重大事项或一小时内无法处理的电气故障要迅速向车间领导及调度室汇报，凡在事故状态下组织、处理不力，不服从命令的班组和个人，将按规定进行严肃处理。

8.值班人员接现场电话后必须在15分钟以内到达现场，无正当理由拖延时间者按违纪处理。

9．做好“四防”工作，及时处理现场电气故障，工作完不成不允许交班（工艺原因除外），认真填写值班日记，详细做好重大事项、电气设备巡检及故障处理情况的记录，严禁隐瞒事故。

10．车间值班人员要按时参加公司生产调度会，值班期间要深入现场了解设备运行情况，对各岗位劳动纪律检查不得少于一次，并认真做好值班记录。

11．车间值班人员应及时向车间领导详细汇报夜间设备运行及故障处理情况，临时领用的仓库物资材料三天内办理正式领用手续。

12.雷暴天气、凝冻天气等特殊气候必须有一名车间领导在公司值班。

13．车间值班人员按公司规定安排休息或上报加班。

第10篇 物业管理公司办公室值班管理规定-12

物业管理公司办公室值班管理规定12

为了配合公司“高尚物业,精致管理”的主题,给业主提供更为优质便捷的服务,真正方便业主生活,特制定办公室值班管理规定,希望大家共同遵守。

1、每月月底由客户服务主办编制下月客服中心值班安排表,交经理确认。

2、值班时间:周一至周五18:10-20:00 ,周六、日9:00-18:00。

3、值班人员必须严格按照值班时间上班,中途不得擅自离岗。

2、值班人员一律着工作服上班、戴好工牌。

3、个人原因调班的处理:周一至周五因个人原因不能值班的,值班人需另找其他人代(换)班并知会客户服务主办。

4、生病或公休调班的处理:周一至周五期间,第二天的值班人员自动前调,下面的依次前调,直到生病或公休人员上班后再恢复正常。周六周日期间则由当天值班人一人值班,不需要前调,特殊情况由部门经理指定人员代值。

5、值班人员按值班规定时间到岗后,到消防中心领用客户服务中心前台抽屉钥匙。

6、值班人员主要工作:接受相关咨询、记录返修问题及清洁技术家政服务(接单后需立即安排处理)、接待来访人员、处理紧急事件及突发事件,对未能及时处理事件要做好客户解释工作及事项记录工作。

7、值班人员对所接单处理的事项,需填写在值班记录本上,并标明处理的状态,未处理完成事项在第二天需知会相关人员及时处理。

8、不得用办公室的电话打与工作无关的电话,打电话时需长话短说,不能煲电话粥。

9、不能用办公室的电脑上与工作无关的网站,更不能上色情网站,不能在电脑上删除任何非自己的文件。

10、值班人员下班时,需要关闭空调、关灯,节约用电,并把电话接转到消防控制中心。

第11篇 某商城部门值班管理规定

商城部门值班管理规定

1、凡在值班岗位工作的员工,必须坚守岗位,严禁擅离职守;

2、值班工作中要求精力集中,认真负责,按程序工作,完成班上应完成的工作内容;

3、值班过程中发现问题要立刻解决,遇有困难时可请求帮助,当重大事件发生时,要立即报告上一级领导,不得延误,不得擅自做主,不得隐瞒不报;

4、当换班时间已到,但接班人尚未来时,不得擅自离岗;

1、严格遵守各项值班纪律及各项操作规程,凡因违反规程引发的一切后果,其责任均由值班人员自负;

6、值班人员要注意接听电话,做到电话记录;

7、每天值班情况要逐项认真记录,交班要清楚,全面,不得把本班应解决的问题交给下一班次。

*物业管理有限公司

第12篇 京能物业值班管理规定

京能物业值班管理规定

1、值班员工必须严格坚守岗位,不得私自离岗、串岗。未经批准擅自脱离岗位者,作违反劳动纪律处理;造成损失的,追究其经济责任。

2、值班员工必须集中精力,保持警觉,认真工作,不得麻痹大意或做任何与值班岗位无关的事情。

3、值班员工必须服从组长的安排,听从调配,执行组长的工作指令。

4、值班员工必须严格执行巡检制度;做到腿勤、眼尖、耳灵、脑活、手快,及时发现隐患,迅速排除故障,保证设备安全运行。

5、值班员工外出作业必须随身携带对讲机,保持联系。

6、值班员工必须掌握并正确实施应急处理方案。遇突发性事件,应保持冷静,果断处理。

7、值班员工必须做好事故现场的保护工作,收集有关数据和原始记录,等候上级到场处理。

8、值班人员必须做好当班的工作记录,按栏目要求认真如实填写。

第13篇 建材公司领导夜间值班管理规定

建材公司领导夜间值班管理规定

一、目的

能及时有效地处理公司突发事件,保证安全运行。

二、适用范围

本制度适于公司经理和中层管理人员的值班。

三、值班巡查范围为:公司办公楼、南北大门,各车间及操作室、磅房、库房、动力设备室、变电室等。

四、值班管理规定

(一)中层管理人员

1、值班时间为每天22:00至次日上午09:00,依据《值班排班表》进行值班。

2、值班地点:保卫科小办公室。

3、巡查频次为:22:00至23:59巡查不低于1次,晚上00:00至次日09:00不低于3次。

4、值班人员督促治理现场安全文明生产,监督检查设备卫生及安全运行,并对公司生产线各车间出现的异常情况,及时通知相关责任人处理解决,同时向值班经理汇报。

5、加强劳动纪律管理和夜间查岗力度,监督检查现场工作人员工作状况(脱岗、串岗、睡岗)。

6、认真填写电子版值班记录(以办公室提供的《夜班巡查记录表》为模板),及时与值班经理沟通,并于次日08:00前将值班记录发给值班经理。

7、值班人员因公外出或其它原因无法值班时要及时告知公司,办公室安排其他人员代班。

8、值班时要保持手机畅通,以便于联系。

9、值班时夜间不能睡岗,次日休息半天,下午照常上班。

(二)值班经理

1、值班时间为每天22:00至次日上午09:00,依据《值班排班表》进行值班。

2、值班地点:本人办公室;

3、值班经理的职责为:

(1)巡查夜间中层管理人员值班的工作状态。

(2)巡查各岗位工作人员的睡岗、串岗、脱岗行为。

(3)巡查生产线运行情况。

(4)值班经理应将本人值班记录和中层管理人员上报的《夜班巡查记录表》进行汇总,对值班期间出现的问题拿出处理意见,次日向总经理汇报,并将word版的值班记录发至管理层微信群,09:00前完成。

4、值班经理值班因公外出或其它原因无法值班时要及时告知公司,办公室依《值班排班表》顺延安排值班人。

5、值班经理值班时要保持手机畅通,以便于联系。

6、值班经理次日不休息照常上班。

(三)其它规定

1、值班人员违反此管理规定,严肃处理。

2、对于值班记录中职工违反劳动纪律的情况,处理决定由办公室当天上午通过电子屏予以公布,周一宣誓时进行通报。

3、严禁酒后值班。

4、严格掌握、控制调班的情况。

5、办公室负责将每天微信群中发布的《夜班巡查记录表》整理存档。

五、值班经理及中层管理人员名单

(一)值班经理

***、***……

(二)中层管理人员

***、***……

根据以上人员名单,按照办公室下发的《值班排班表》执行。

****有限公司

二

第14篇 值班宿舍管理规定办法

日常管理【1】

1.各宿舍内应做到物品合理摆放,被褥叠放整齐,保持室内通风,防止疾病漫延,晾晒衣服应统一挂在指定处。

2.公司行政部或宿舍管理员不定期对宿舍卫生进行不定期检查,对卫生最佳宿舍给予奖励,对最差宿舍给予50元/次处罚。

3.公司员工不得擅自调换床位及房间内公共财产物品。

4.注意宿舍内安全用电,不得私接电线进行烧煮、烹饪,不准用电炉、电暖器等高功率电器,违者罚款50元/次。

5.住宿人员必须按时就寝,休息时间不得使用音量过大的音响设备或大声喧闹,以免影响他人休息。

6.住宿人员不得损坏宿舍财产及公共设施,如造成损坏,除照价赔偿外,并根据情节轻重予以罚款。

7.入住员工不得在公共场所(包括走廊、楼道、洗手间等)乱扔、乱倒垃圾,若有违反者给予30元/次罚款。

8.不得在公共走廊、楼梯或其他公共场所堆放物品,不得随地吐痰、乱倒垃圾,不得在室内饲养宠物。

9.严禁员工将饭菜带入宿舍就餐,严禁将杂物等倒入厕所及排水管道,严禁向窗外泼水、乱倒杂物。违者罚款5元/次。

10.注意宿舍安全,严禁携入易燃易爆物品,及时排除事故隐患,违者将给予重罚。

11.宿舍内严禁打架、赌博、吸毒、色情等不良活动。对违反管理规定的人员,进行批评教育、提出警告;对多次不改者,公司可予以处罚,乃至逐出宿舍。

12.未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性宿舍,若有违反者,给予罚款100元/次。(因工作原因或检查宿舍除外)

13.任何人不得带非本公司人员进入宿舍或留宿,违者罚款100元/次,特殊情况需经行政部批准。

14.宿舍住宿人员严禁将自行车、摩托车带入楼内。

15.住宿员工有下列情况之一者,取消其住宿资格;

※不服从宿舍管理员的监督、指挥者。

※在宿舍内赌博、斗殴及酿酒者。

※蓄意破坏公用物品及设施等。

※吵闹、屡劝不改者。

※擅自在宿舍内接待异性客人或留宿外来人员者。

※无正当理由经常在外往宿者。

天津大学学生宿舍管理规定【2】

第一章 总 则

第一条 为维护学生宿舍正常的学习和生活秩序,保障学生人身和财产安全,规范学生宿舍管理,依据《普通高等学校学生管理规定》、《天津大学学生违纪处分规定》等规章的有关规定,结合我校实际情况制定本规定。

第二条 本规定适用于全日制研究生、本科生、专科生的宿舍管理。

第三条 学生宿舍管理坚持思想教育与管理服务相结合、学生自我管理与物业服务相结合、制度管理与行为指导相结合的原则。

第四条 学生宿舍管理工作由校学工部宿舍管理科(简称宿管科)和后勤服务集团宿舍管理服务中心(简称宿管中心)共同负责。

第二章 住宿和安全

第五条 学生应遵守以下住宿管理规定:

1.按照分配的房间和床位住宿,不准擅自更换或私自占用房间和床位;

2.凭本人学生证等有效证件进出宿舍楼;

3.遵守宿舍作息时间和宿舍楼门开关时间;

4.宿舍楼关门后因特殊情况要进出的,应向值班人员出示证件,并予以登记;

5.在规定时间和地点会客,来访者须在值班室登记;

6.自行车按指定地点整齐摆放,不准放进宿舍楼内;

7.广告、海报等张贴物要按指定地点张贴;

8.调换门锁须到宿管中心登记;

9.禁止在宿舍楼内养宠物;

10.禁止起哄、大声喧哗、高声播放音响设备等扰民行为;

11.禁止在宿舍楼内从事推销等商业性活动;

12.禁止留宿他人;严禁留宿异性;

13.严禁出租宿舍床位。

第六条 学生应遵守以下安全管理规定:

1.严禁使用明火(含使用卡式炉、煤气炉、酒精炉等)、燃放烟花爆竹或焚烧废弃物;

2.严禁存放易燃、易爆、有毒、有腐蚀性等危险品;

3.严禁从宿舍楼向外投掷杂物;

4.严格遵守禁止在宿舍楼内吸烟的规定;

5.爱护消防设施和灭火器材,保障消防通道畅通;

6.妥善保管贵重物品,携带电脑等贵重物品进出宿舍楼,要在值班室登记。

第三章 供电和公共设施

第七条 本、专科生宿舍实行定时供电制度;研究生宿舍全天供电。

第八条 每间学生宿舍由电表计量用电量,学校补贴一定额度的照明用电,超出部分学生自费;延期毕业、延期派遣和临时住宿学生的电费自付。

第九条 宿舍的生活服务、消防安全等公共设施属于学校财产,禁止私自改装、拆卸、破坏或处置;添加其它设施须经宿管科批准。

第十条 宿舍公共设施如损坏应及时报修,属于保管或使用不当的,照价赔偿;严禁在宿舍公共设施上乱涂乱刻乱画。

第十一条 学生应遵守以下用电管理规定:

1.禁止私拉乱接电线;电源周围不准堆放杂物;

2.禁止使用空调、电暖气、电热毯、电熨斗、热得快、电热杯、电热水瓶、电炉、电磁炉、电饭锅等电制冷、电加热和电炊器具;

3.禁止使用伪劣电器及设备;

4.宿舍无人或停电后应关闭本室电源。

第十二条 学生应遵守以下计算机管理规定:

1.一年级本、专科学生(学校有规定的专业除外)不准在宿舍内使用计算机;

2.需在宿舍使用计算机的,应在值班室登记备案;

3.禁止多台计算机同时使用同一接线板;

4.不准私拉乱接网线;不准从宿舍楼外接网线。

第四章 退宿和临时住宿

第十三条 学生毕业时,集中办理退宿手续;因结业、退学、转学、出国等原因终止学籍的,在办理离校手续后一周内办理退宿手续,并退还宿舍钥匙。

第十四条 有以下情况之一的在校学生,可申请退宿:

1.本科生家住天津市市内六区,并征得家长同意的;

2.研究生符合以下条件之一的:

(1)家住天津市市内六区;

(2)因科研需要到其他单位集中住宿;

(3)已经结婚;

3.因休学等原因保留学籍的。

第十五条 凡在校学生申请退宿的,本科生在每学年结束前一个月之内集中办理退宿手续;研究生在每学期结束前一个月之内集中办理退宿手续。

第十六条 退宿后的床位由学校统一调配。

第十七条 有下列情况之一的,可申请临时住宿:

1.延期毕业或延期派遣的研究生;

2.因学习需要,没有住宿或已经退宿的研究生、本科生和专科生;

3.因学习需要返校的联合培养研究生;

4.在集中授课期间的专业学位学生、进修生及其他学生;

5.因科研需要短期居住的外校学生。

第十八条 临时住宿的收费按有关规定执行。

第五章 宿舍文化建设

第十九条 积极开展宿舍文化活动,营造良好宿舍文化氛围。

第二十条 互相关心、帮助,维护宿舍团结。

第二十一条 爱护公物。

第二十二条 搞好宿舍卫生。

第二十三条 注意节水、节电。

第二十四条 尊重宿舍管理人员。

第二十五条 毕业时要文明离校:

1.保持宿舍卫生;

2.保证宿舍公共设施完好无损;

3.不在宿舍墙壁、家具等公共设施上乱涂乱刻乱画。

第六章 处分规定

第二十六条 有下列行为之一的,视情节轻重,依据《天津大学学生违纪处分规定》给予相应处分:

1.私拉乱接电线、使用学校禁止使用的各种电器设备,经批评教育不改的;

2.擅自留宿他人,经批评教育不改的;

3.留宿异性的;

4.出租宿舍床位的;

5.擅自在外租房住宿,经劝阻不改的;

6.从宿舍楼向外投掷杂物的;

7.故意损坏生活服务、消防安全等公共设施的,除赔偿外;

8.在宿舍公共设施上乱涂乱刻乱画的;

9.违反学校消防安全管理规定,酿成火险事故的。

第二十七条 有下列行为之一的,视情节轻重,给予警告或严重警告处分:

1.使用明火、燃放烟花爆竹或焚烧废弃物,经劝阻不改的;

2.存放易燃、易爆、有毒、有腐蚀性等危险品,经劝阻不改的;

3.早出或晚归拒不登记,态度恶劣的;

4.违反会客规定,经批评教育不改的;

5.私自调换门锁,造成不良后果的;

6.熄灯后有起哄、大声喧哗、高声播放音响设备等扰民行为,经批评教育不改的;

7.在宿舍楼内从事推销等商业性活动,经批评教育不改的;

8.违反宿舍楼内禁止吸烟的规定,经批评教育不改的;

9.严重影响学生宿舍正常的学习和生活秩序的其他行为。

第二十八条 违纪处理程序依据《天津大学学生违纪处分规定》执行。

第七章 附 则

第二十九条 对接受专业学位教育、成人高等教育和网络教育的学生、港澳台侨学生、留学生、进修生、其他临时住宿学生的宿舍管理参照本规定实施。

第三十条 学生宿舍管理的具体办法和实施细则,由学校有关部门根据本规定另行制定。

第三十一条 本规定自发布之日起施行。原《天津大学学生宿舍管理暂行规定》同时废止。

天津大学

二○**年十一月一日

第15篇 某工厂夜间值班管理规定

工厂夜间值班管理规定

1、目的:搞好厂区夜间值班工作。

2、范围:适用于夜班值班经理。

3、职责:公司办公室编制,值班经理遵照执行。

4、夜间值班人员统称值班经理,当班时负责处理厂内一切日常事务。要求按时上岗,坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。

5、熟悉业务,文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切事项。

6、负责来厂留宿人员的处理。

7、负责检查落实安全生产检查和督导。

8、负责警卫人员服勤质量及检查督导工作。

9、负责各项制度的执行、检查和督导工作。

10、重大、紧急和超出职责范围内的事项,应及时地向公司领导汇报和请示,以便把工作做好。

11、加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。

12、维护好室内秩序,做到整洁卫生,交班前整理好床铺和室内物品。禁止在工作时间大声喧华、赌博、打架、酗酒。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。

13、坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。

14、杜绝看守自盗,损公肥私。

15、遇有特殊情况需换班或代班者,必须经公司办公室同意,否则责任自负。

16、按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。

17、本制度望自觉遵守,违者处50元以上罚金。