Q

办公室主任述职述职报告怎么写才不啰嗦?

已帮助 289 人解决问题
A

开头三句话定调,别铺垫,直接甩出你管了什么、干成什么、卡在哪儿。中间用事例撑腰,不是罗列事项,是讲清楚你插手哪件事、怎么掰扯的、最后谁点头认了。结尾别表决心,就写接下来三个月你盯住哪两件事不撒手。啰嗦的稿子全是把流程当成绩写,其实领导只想看人动没动、事成没成、锅甩没甩明白。

新手常犯的误区

把日常事务流水账当履职实绩,事无巨细全塞进去,结果重点全被淹了。

高分写作经验

开头三句话必须见人见事见结果
35.5%用户推荐
中间每个事例只讲一个动作+一个结果
25.2%用户推荐
删掉所有“协助”“参与”“配合”类软动词
20.1%用户推荐
每段不超过六行,超了就砍
15.4%用户推荐
结尾只留一句可验证的下步动作
5.9%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1800-2200字
45.5%用户选择
1500-1799字
30.7%用户选择
2201-2600字
25.4%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

适用对象

新任办公室主任、借调到办的业务骨干、刚提副职的科长、机关笔杆子、单位老文书

推荐写法

数据显示,有35.5%的用户认为,首选的写法是开头三句话必须见人见事见结果,45.5%%的用户倾向选择1800-2200字,而30.7%%的用户选择1500-1799字,25.4%%选择2201-2600字。新手最容易踩的坑是把日常事务流水账当履职实绩,事无巨细全塞进去,结果重点全被淹了。