不足不是检讨书,是下步动作的引子。写哪块没托住、当时卡在哪、现在想通了什么,三句话闭环。别写“理论学习不够”这种万金油,要写“上次方案被退回两次,因没吃透新口径”。让领导觉得你心里有杆秤,不是糊弄过去。