美国留学文案/申请顾问岗位职责要求（6篇范文）

第1篇 美国留学文案/申请顾问岗位职责要求

职位描述：

1、严格执行公司的标准工作流程，与客户构建一个良好的合作关系，提供专业、全面的留学指导服务，实现优质的留学服务过程体验和申请结果；

2、全面了解学生的学术、活动、家庭、个性、特长等背景情况，提供个性化的文书和申请方案，形成清晰的规划报告，指导学生在留学申请过程中挖掘并提升竞争力；

3、在清晰的全局观和条理的工作规划基础上，对留学申请环节进行整体有效的规划安排，对可能出现的风险进行提前评估和规避，保证申请进度正常进行；

4、在客户服务过程中与其他团队角色通力配合，定期跟进并更新申请状态，及时与客户沟通最新情况，保证客户获得优质顺畅的服务体验和留学申请录取结果；

5、参与公司安排的各项市场推广活动，为公司各种营销方式提供留学专业信息支持；

6、自我学习和提升，参与各项业务培训，自身经验和知识，为构建学习、的企业文化做出努力；

7、遵守公司各项管理制度，提升职业形象、职业技能和职业心态，满足客户和公司的要求的同时，实现自我价值的提升。

岗位要求：

1、本科及以上学历（985/211院校，海归人士优先）。专业不限，tem八级或雅思7分以上水平；

2、 具备教育情怀，愿意主动帮助和引导、启发他人，良好的沟通能力和服务意识，有责任感，耐心细致；

3、具备出色的学习能力和信息检索能力，举一反三，快速和全面的掌握留学文案工作所具备的各项专业知识和技能，并能够主动；

4、热爱文书创作，良好的中英文表达能力和优秀的英文写作功底；

5、求知欲强，有良好的阅读习惯和批判性思维的能力；

6、工作踏实沉稳，性格开朗，能够承担较大的工作压力，有良好的团队协作精神；

7、以客户需求为导向，灵活、高效、负责的问题处理能力和统筹规划能力；

8、熟悉各类办公软件的操作。

择由致力于成为留学生成长和发展可信赖的助力者和陪伴者。在留学规划和申请的过程中，我们珍视学生的个性，不说教，不控制;我们给予 信任、支持和陪伴，让学生未来在世界范围内拥有更多选择的自由和持续的竞争力。 因为这个愿景，我们提供的指导远超文书、申请等留学常规业务： 我们给予学生时间管理的技巧，不仅仅让学生在留学规划阶段将时间花在刀刃上，也能让他们在未来职业发展中更有时间观念和时间规划意识。 我们关注孩子的阅读习惯和能力，给予阅读推荐和方法指导。因为我们知道，阅读能力是学生顺利完成美国学业的必备技能； 我们关注家庭沟通和孩子的心灵成长，推进青春期孩子与父母的正常沟通，指导父母在孩子离开后调适空巢期的心态。

薪酬福利

1. 薪酬是员工能力和岗位价值的体现。择由的薪酬方案致力于让你的努力方向与公司战略和客户需求保持一致，实现员工、客户、公司最终的共赢。

2. 对于核心员工和关键岗位，择由会通过分红乃至股权的方式，让ta公司成长的利益。

3. 在法定的各项福利之外，择由为你提供了年度体检、境内出游、境外出游、团队活动经费、生日会、节假日礼包等额外福利，关心你的身体和心灵健康的同时，让你能够开拓眼界、增加和团队的默契度。

培训发展

1. 择由坚守员工价值第一的价值观，因为我们相信：学生的成功，公司的成功，都是建立在员工成长和发展的基础上。

2. 长达600多小时的人才培训体系是择由在留学行业中的核心竞争力。择由期盼核心员工成长为企业的合伙人，共享企业发展壮大所带来的利益。

3. 择由为员工创造多元和清晰的职业发展路径，专业路线与管理路线在薪酬和待遇上保持一致，让专业型人才在物质和精神上都感受到工作价值。

第2篇 美国留学咨询顾问-美高美本申请顾问岗位职责要求

职位描述：

1.择由制定了清晰的工作标准和服务流程作为顾问接待客户的指引。顾问需要以客户需求为出发点，利用自己的专业知识、影响力、解决问题的能力等，为客户提供留学咨询，与客户建立信任关系，并签订留学服务合同，从而完成相应的业绩要求。

2.基于‘看得见的留学定制服务’的理念，择由构建了完整的客户服务系统。依托于这套系统，顾问需要全面了解客户的学术、活动、家庭等背景，充分调运内外资源，为客户提供个性化的留学规划和背景提升方案，并将规划和方案形成清晰的报告和指引，从而增加客户申请国外院校的竞争力和提升学生的个人能力。

3.分工合作，在各个模块都给客户***的服务体验和质量，是择由设计服务流程时秉持的理念。顾问需要与文案通力合作，共同跟踪和管理留学申请服务流程，解决过程中的发生的各类问题，保证客户获取优质的服务体验和理想的留学申请结果。

4.口碑营销是择由市场推广的重要手段之一。顾问需要与签约或者离境客户保持固定频率的沟通，关心客户，帮助客户解决问题，与客户保持良好和长久的合作关系，从而提升客户满意度和产生口碑传播。

5.市场行为必须基于对客户的了解，并且以客户的需求为出发点。顾问因此需要反馈客户的需求和市场动向，参与公司安排的各项市场推广活动，为公司各种营销方式提供留学专业信息支持。

6.持续学习和提升能力能够让员工和企业都更具备竞争力。顾问有义务自我学习和提升，参与各项业务培训，提升职业形象、职业技能和职业心态，自身经验和知识，为构建学习、的企业文化做出努力。

7.尊重规则是西方教育重视的理念。作为留学从业人员，顾问必须认可和遵守公司各项规则和制度，或者对规则提出建设性修改意见，帮助公司和个人一起成长。

背景要求：

1.本科及以上学历，专业不限；

2.985/211院校，海归人士优先；

3.欢迎非留学行业背景的候选人；

4.欢迎具备3-5年工作经验，希望在留学行业实现职业转型的候选人；

5.欢迎希望帮助孩子成长和发展，从而获取成就感的爸爸妈妈

择由致力于成为留学生成长和发展可信赖的助力者和陪伴者。在留学规划和申请的过程中，我们珍视学生的个性，不说教，不控制;我们给予 信任、支持和陪伴，让学生未来在世界范围内拥有更多选择的自由和持续的竞争力。 因为这个愿景，我们提供的指导远超文书、申请等留学常规业务： 我们给予学生时间管理的技巧，不仅仅让学生在留学规划阶段将时间花在刀刃上，也能让他们在未来职业发展中更有时间观念和时间规划意识。 我们关注孩子的阅读习惯和能力，给予阅读推荐和方法指导。因为我们知道，阅读能力是学生顺利完成美国学业的必备技能； 我们关注家庭沟通和孩子的心灵成长，推进青春期孩子与父母的正常沟通，指导父母在孩子离开后调适空巢期的心态。

薪酬福利

1.薪酬是员工能力和岗位价值的体现。择由的薪酬方案致力于让你的努力方向与公司战略和客户需求保持一致，实现员工、客户、公司最终的共赢。

2.对于核心员工和关键岗位，择由会通过分红乃至股权的方式，让ta公司成长的利益。

3.在法定的各项福利之外，择由为你提供了年度体检、境内出游、境外出游、团队活动经费、生日会、节假日礼包等额外福利，关心你的身体和心灵健康的同时，让你能够开拓眼界、增加和团队的默契度。

培训发展

1.择由坚守员工价值第一的价值观，因为我们相信：学生的成功，公司的成功，都是建立在员工成长和发展的基础上。

2.长达600多小时的人才培训体系是择由在留学行业中的核心竞争力。择由期盼核心员工成长为企业的合伙人，共享企业发展壮大所带来的利益。

3.择由为员工创造多元和清晰的职业发展路径，专业路线与管理路线在薪酬和待遇上保持一致，让专业型人才在物质和精神上都感受到工作价值。

环境气氛

1.成为创业团队中的一员，体验公司的成长和发展，参与公司各项规章制度和经营手段的制定过程，充分发挥自己未知的潜能；

2.择由相信员工具备自我管理能力和较高的职场素养，所以公司避免设置复杂的各种流程和规则，提倡简单的人际关系，营造一个匹配客户和员工社会层次的办公环境。

3.与留学行业有强烈教育情怀的优秀的人才共事，用不同的视角去看待教育、学生、家庭，以及自我身心成长。

第3篇 美国高端申请顾问岗位职责要求

岗位职责:

1、熟知留美国留学政策，完成客户来电、来访的咨询接待工作；

2、挖掘、追踪潜在客户，为其制作留学方案，与客户建立良好的关系；

3、客户的签约、缴费等相关工作；

4、客户留学申请材料的收集、整理；

5、配合文件顾问完成择校、专业申请、签证申请等方面的工作；

6、保持与客户的长期联系，配合客服人员完成相关后续服务工作。

任职条件：

1、本科及以上学历，有两年以上留学咨询经验；

2、良好的职业素养及优秀的沟通能力；

3、英文、市场营销类专业者优先。

先看福利，再谈工作

1、六险一金（门诊也可报销哦）、餐费补贴、敬老金、员工体检等福利；

2、周末双休，带薪年假，还有儿童节假，三八妇女节假等假期；

3、节日福利不断，享专属过节费、节日礼品；

4、丰富多彩的团建出游活动，更有国内外考察和培训机会；

5、员工子女教育优惠计划，优秀员工教育培训基金。

更多福利，来和我们hr面谈细聊......

第4篇 留学申请顾问/留学顾问岗位职责要求

职责描述：

1、根据公司提供的资源，负责邀约有留学意向的客户；

2、接待留学咨询学生并为学生提供专业全面的留学院校信息和资讯；

3、根据学生的条件设计合理有效的留学方案；

4、协助和指导学生准备和完成留学申请和留学签证的资料和文件；

5、老客户的维护工作；

6、协助市场推广和项目活动策划；

7、无需外出拜访客户，无出差。

职位要求：

1、统招本科以上学历，专业不限；

2、熟练的英文听、读能力；

3、沟通表达能力强，逻辑思维敏捷，有良好的客户服务意识；

第5篇 留学申请顾问岗位职责

留学申请顾问 北京寰宇通桥国际教育投资有限公司 北京寰宇通桥国际教育投资有限公司,tbi教育,北京寰宇通桥,寰宇通桥 一、岗位职责:

1、根据申请流程及时处理学生申请工作,面试、申请递交、录取跟进、后续材料收集、入学安排等;

2、和客户、合作伙伴保持紧密沟通,促进合作;

3、配合招生同事完成学生申请跟进及市场工作;

4、学校英文资料收集、整理、翻译等;

5、及时完成公司安排的其他事宜。

二、任职资格:

1、英语专业四级或以上,具有优秀的英文写作能力,有相关国际教育工作经验者优先考虑;

2、熟悉各类办公软件的操作: microsoft word, excel, access等;

3、具有较强的语言沟通能力和表达能力;

4、能够认真并严格执行公司的各项工作标准和工作流程;

5、具有较强的环境适应能力,抗压能力强,具备良好的团队沟通和合作精神;

6、有学习能力,自我学习和自我提升意识较强;工作态度积极向上,爱岗敬业,条理清晰,执行力强,有责任心,并且有计划和总结能力,逻辑思维性较强;

7、具备强烈的客户至上的服务意识,时间观念强;

8、职业形象好,成熟稳重,自信、言谈举止大方得体。

第6篇 美国本科高端申请顾问岗位职责职位要求

岗位职责：

1. 申请指导-申请方案制定，选校，文书指导，申请材料指导，奖助学金申请指导；

2. 升学指导-根据学生情况制定升学方案：学术能力及背景（硬实力）提升、综合素质及能力（软实力）提升；

3. 模拟面试；咨询并挑选有潜力的学生；

其他要求：

1. 对留学行业，美国教育，院校及专业有深入了解；

2. 较强语言组织，沟通交流，演讲能力；

3. 有海外学习工作，留学行业工作背景优先（请在简历里提供办理过的美国高端院校成功案例）；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年