第1篇 设备科科长岗位职责内容大学
1.负责建立健全校仪器设备购置管理的规章制度。
2.负责制订全校仪器设备的购置方案和经费管理。
3.负责组织协同有关部门对拟购设备的状况进行考察、汇报。
4.负责全校仪器、设备和家具等的采购工作。
5.完成领导交办的其他工作。
第2篇 设备科科长岗位职责内容
1、在主任、副主任的领导下,认真贯彻执行公司有关设备管理和维修工作的方针、政策、法令,组织安排搞好设备修理和维护等管理工作;
2、组织公司设备的大、中修工作;
3、负责就各部门上报备件计划的审核;
4、组织设备事故的调查、分析和处理;
5、作好特种设备管理的外围协调工作;
6、完成设备科每月的工作计划和总结;
7、负责组织公司设备类的技术更新和工艺改造工作;
8、主持设备科的日常管理工作,并组织全科人员完成本科的工作职责。
第3篇 生技科含设备科科长安全岗位职责内容
1 在工厂厂长领导下,对所分管的工作负安全领导责任。
2 协助开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全防护装置,参加研究落实重大事故隐患的整改方案。
3 协助落实公司的安全生产规章制度、安全技术规程,参与编制安全技术措施计划,并组织实施。组织起草和修订机械设备的操作规程和管理制度。
4 参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。
5 参加车间重大伤亡、火灾、爆炸等各类事故的调查和处理工作。
6 督促检查车间安全生产投入的有效实施,协调重大安全隐患的整改。
7 监督车间的安全管理,经常巡回检查。
8 监督特种设备及安全附件、气瓶、防尘、防毒和防静电装置、机械和电气联锁装置、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作。
9 协调相关部门对特种设备的登记取证工作,对特种作业人员登记和作业监督管理。
10 协调公司内特种作业人员的培训考核工作。
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