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干训部主任岗位职责(4篇范文)

发布时间:2024-11-29 热度:84

干训部主任岗位职责

第1篇 干训部主任岗位职责

1.团结全部同志,全面贯彻执行党和国家关于中小学干部培训的方针、政策、法令。贯彻上级党委和校长办公会决定,努力完成干部培训任务。

2.全面规划干训部工作,订出近期和中期工作规划,经校长向两级领导汇报批准后组织实施。

3.要以教学为中心,全面安排部内人力和各项工作,善于规划时间,全面提高干部培训工作质量。

4.根据党校的各种规章制度,健全部内各项规章制度,使部内工作科学化。加强部内精神文明建设,形成具有特色的部风。

5.规划部内每一位同志的政治、业务学习和科研课题,不断提高部内全体同志的政治、业务、科研素质,为干部培训工作服务。

6.主持部内日常工作,研究部内工作中的重大问题和工作进度,不断提高工作效益和效率。

7.主动争取党组织的监督,定期向党组织汇报工作。

8.主动沟通本部与有关部门的联系,搞好公共关系。

9.做好本人所担任的教学工作,班主任工作,不断学习,成为部内政治、业务、科研的带头人。

10.不断探索干部培训工作的规律,及时总结经验。

11.以身作则,要思想:l:作做在前,完成计划干在前,艰苦工作抢在前,执行制度走在前,关心同志想在前,学人之长,容人之短,严于律己,宽以待人。

第2篇 干训部班主任岗位职责

1.干训部是干部岗位培训的基本单位。班主任是干训班集体的组织者、教育者和指导者,是实施干部岗位培训教育、教学工作的得力助手。

2.班主任要有高尚的师德和修养,为人师表,以身作则,在工作等方面堪称学员的表率。

3.进行班级的日常管理,建立班级常规。组织好学员的学习、总结、考核评定等工作,保证教育教学任务的完成。

4.负责联系和组织任课教师商讨本班教育教学工作,互通情况,协调活动。

5.成立班级学委会,组织指导学委会的工作;定期召开学委会议,及时了解和反映学员对教育教学工作的要求和意见,以利于改进工作。

6.深入班级了解情况,全面关心学员的思想、学习和生活,做好思想工作,抓好学员考勤,对缺勤学员及时家访,解决困难,热心为学员服务。

7.班主任要积累总结经验,不断改进教育工作。

第3篇 干训部主任岗位职责内容

1.团结全部同志,全面贯彻执行党和国家关于中小学干部培训的方针、政策、法令。贯彻上级党委和校长办公会决定,努力完成干部培训任务。

2.全面规划干训部工作,订出近期和中期工作规划,经校长向两级领导汇报批准后组织实施。

3.要以教学为中心,全面安排部内人力和各项工作,善于规划时间,全面提高干部培训工作质量。

4.根据党校的各种规章制度,健全部内各项规章制度,使部内工作科学化。加强部内精神文明建设,形成具有特色的部风。

5.规划部内每一位同志的政治、业务学习和科研课题,不断提高部内全体同志的政治、业务、科研素质,为干部培训工作服务。

6.主持部内日常工作,研究部内工作中的重大问题和工作进度,不断提高工作效益和效率。

7.主动争取党组织的监督,定期向党组织汇报工作。

8.主动沟通本部与有关部门的联系,搞好公共关系。

9.做好本人所担任的教学工作,班主任工作,不断学习,成为部内政治、业务、科研的带头人。

10.不断探索干部培训工作的规律,及时总结经验。

11.以身作则,要思想:l:作做在前,完成计划干在前,艰苦工作抢在前,执行制度走在前,关心同志想在前,学人之长,容人之短,严于律己,宽以待人。

第4篇 干训部班主任岗位职责内容

1.干训部是干部岗位培训的基本单位。班主任是干训班集体的组织者、教育者和指导者,是实施干部岗位培训教育、教学工作的得力助手。

2.班主任要有高尚的师德和修养,为人师表,以身作则,在工作等方面堪称学员的表率。

3.进行班级的日常管理,建立班级常规。组织好学员的学习、总结、考核评定等工作,保证教育教学任务的完成。

4.负责联系和组织任课教师商讨本班教育教学工作,互通情况,协调活动。

5.成立班级学委会,组织指导学委会的工作;定期召开学委会议,及时了解和反映学员对教育教学工作的要求和意见,以利于改进工作。

6.深入班级了解情况,全面关心学员的思想、学习和生活,做好思想工作,抓好学员考勤,对缺勤学员及时家访,解决困难,热心为学员服务。

7.班主任要积累总结经验,不断改进教育工作。

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