sap实施顾问sd岗位职责要求（十二篇）

第1篇 sap实施顾问sd岗位职责要求

职位描述：

角色：sd consultant leader

岗位要求：

1.5年以上sap实施项目经验；

2.能够独立进行sd模块现状调研、to-be研讨会，能够独立设计相关的蓝图方案；

3.2-3个实施经验（非roll-out项目）；

4.能够很好的处理干系人管理，沟通管理；

5.读写英文文档；

6.医药背景优先；

英文：读写熟练

岗位职责:

1、sap系统日常问题处理、客户培训等；

2、根据用户提出的新需求，提供系统解决方案；

3、erp实施项目中，主导sap sd模块的项目实施、上线切换和上线支持；

第2篇 sap实施顾问fico-北京/上海/深圳岗位职责要求

职位描述：

sap 实施顾问（fico）

1、负责对客户进行有关fico项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

2、针对客户需求和行业特点，提出基于fico的解决方案；

3、依据项目要求，负责fico的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。

岗位要求：

1、2年fico实施顾问经验，1个以上fico完整项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

2、熟练掌握fico， 能做consulting工作，具有良好的业务背景；

3、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

4、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

5、良好的适应能力和抗压能力，可以适应长期出差。

第3篇 sap实施顾问fico岗位职责要求

职位描述：

岗位要求：

1、大学本科及以上学历，专业不限。

2、五年及以上sapfico模块实施经验，3个以上完整的fico模块实施经历，了解程序逻辑，有abap/bw开发经验优先，懂ps模块项目结果分析经验优先；

3、针对客户提出的问题，能独立出具整体解决方案，且有较好的需求引导能力；

4、具有强烈的服务意识，有责任心，有耐心，良好的沟通能力，清晰的逻辑思维能力，较强的抗压能力及团队合作能力。

岗位职责:

1、sap系统日常问题处理、客户培训等；

2、根据用户提出的新需求，提供系统解决方案；

3、erp实施项目中，主导sap fico模块的项目实施、上线切换和上线支持。

第4篇 sap实施顾问岗位职责职位要求

岗位职责：

在咨询经理领导下，完成分配的工作任务，具体包括：

1、参与sap（bpc、mm、pm、ps、fico）咨询服务项目；

2、协助公司对咨询的方法、工具、项目经验等进行知识梳理与提炼；

3、完成公司交代的其他工作与任务。

职位要求：

1、本科及以上学历，专业不限，计算机、信息管理与信息系统等相关专业优先；

2、至少熟悉1个模块，并具有1个以上的完整项目实施经验；

3、良好的沟通能力和学习能力；

4、良好的文字撰写能力和语言表达能力；

5、熟练使用word、excel、ppt等office办公软件；

6、可承受较大工作压力，可适应加班或偶尔出差。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第5篇 sap实施顾问 pp岗位职责要求

岗位职责：

1.直接与客户进行沟通，并引导客户需求；

2. 业务流程优化改进建议，完成pp 项目蓝图确认相关事项；

3. 根据项目要求完成相应需求和开发文档的编写工作；

4. 制作培训操作手册，并组织项目的用户培训；

5. 负责进行单元测试、集成测试等工作；

6. 完成项目经理或直属主管交付工作任务；

职位要求

1. 大学学历，计算机、信息、供应链相关专业优先；

2. 熟练掌握sap系统pp模块基本功能，熟悉制造业生产、计划、物料，供应链管理等流程；

3. 至少3年以上sap系统项目实施经验，能主导本模块项目实施工作；

4. 能独立编制开发文档 ，熟悉abap等技术优先；

5. 学习能力强，具备流程梳理、分析、优化能力；

6. 善于与人沟通，具备良好的解决问题技巧及沟通、组织、协调能力。

7. 具有优秀的团队合作意识，能服从项目的安排；

8. 耐压性强，能适应经常出差；

9. 良好的英语阅读与书写能力；

10. 熟悉led等高科技行业的 优先；

第6篇 sap实施顾问mm岗位职责要求

职位描述：

岗位：sap实施顾问（mm）

职位描述：

1、负责对客户进行有关mm项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

2、针对客户需求和行业特点，提出基于mm的解决方案；

3、依据项目要求，负责mm的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。

岗位要求：

1、2年mm外部实施顾问经验，1个以上mm完整外部项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

2、熟练掌握mm， 能做consulting工作，具有良好的业务背景；

3、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

4、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

5、良好的适应能力和抗压能力，可以适应长期出差。

第7篇 sap实施顾问 erp系统开发岗位职责要求

岗位职责：

1) 负责sap系统的日常运维及优化，解决用户在使用过程中遇到的问题，

2) 梳理、优化操作规范及业务流程，

3） 负责相关模块（ps/sd/mm）的接口、报表的开发，

4） 负责新项目的实施，

5） 其他上司交代的工作。

职位要求：

1)本科以上学历，计算机相关专业

2)5年以上相关工作经验，至少有一个完整项目的实施经验，

3)熟悉ps/sd/mm模块，

4)年龄25-40岁，

5)熟悉sap系统配置、流程，能根据业务流程需求做配置，

6)懂英文或日文者优先。

第8篇 sap实施顾问co岗位职责要求

职位描述：

角色：co consultant leader& project manager

岗位要求：

1.8年以上sap实施项目经验；

2.能够独立进行财务模块现状调研、to-be研讨会，能够独立设计co相关的蓝图方案；

3.4-5个实施经验（非roll-out项目）；

4.能够很好的处理干系人管理，沟通管理；

5.读写英文文档，会说、听得懂财务专业术语；

6.医药背景erp项目管理经验 erp相关术语听得懂；

英文：读写熟练

岗位职责:

1、sap系统日常问题处理、客户培训等；

2、根据用户提出的新需求，提供系统解决方案；

3、erp实施项目中，主导sap co模块的项目实施、上线切换和上线支持；

4、项目管理。

第9篇 sap实施顾问mm岗位职责要求

职位描述：

1、负责对客户进行有关mm项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；

2、针对客户需求和行业特点，提出基于mm的解决方案；

3、依据项目要求，负责mm的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。

岗位要求：

1、2年mm外部实施顾问经验，1个以上mm完整外部项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;

2、熟练掌握mm， 能做consulting工作，具有良好的业务背景；

3、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；

4、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；

5、良好的适应能力和抗压能力，可以适应长期出差。

第10篇 sap实施顾问 mm/sd岗位职责要求

职责描述：

1、 sap 内sd/mm模块业务流程的需求分析、蓝图编制、系统配置及实现、用户培训；

2、 根据用户需求，完成sd/mm及相关模块的报表、增强、接口开发的需求分析及逻辑说明书；

3、 sd/mm模块用户的日常问题处理，协助其他模块完成系统任务；

4、 sd/mm模块通过过往的经验，结合公司的业务需求，进行系统业务优化，报表优化工作.

职位要求：1.熟悉sd/mm模块的业务流程及系统配置，对pp，abap等常用模块或工具了解；

2.至少3年以上sap 支持经验，至少全程参与过1个以上完整sap erp项目实施经验；

3.良好的项目管理能力；

4.具备独立实施sd/mm模块的能力，对企业和业务流程改进有深刻独到的理解；

5.具备良好的职业道德与团队精神，诚实守信，工作态度严谨认真，有高度的责任心。

第11篇 sap实施顾问mm/wm岗位职责要求

职位描述：

角色：mm/wm consultant leader

岗位要求：

1.6年以上sap实施项目经验；

2.能够独立进行mm/wm模块现状调研、to-be研讨会，能够独立设计相关的蓝图方案；

3.3-4个实施经验（非roll-out项目）；

4.能够很好的处理干系人管理，沟通管理；

5.读写英文文档；

6.医药背景优先；

英文：读写熟练

岗位职责:

1、sap系统日常问题处理、客户培训等；

2、根据用户提出的新需求，提供系统解决方案；

3、erp实施项目中，主导sap mm/wm模块的项目实施、上线切换和上线支持；

第12篇 sap实施顾问岗位职责要求

职责描述：

1、对实施sap项目业务流程梳理及需求调研，提出系统业务流程优化方案；

2、负责已上线sap系统模块的运维与日常的技术支持服务工作；

3、承担对公司sap系统用户操作的培训、教材编写及知识传递工作；

4、系统业务流程、功能模块的系统配置及应用程序与报表的测试，保障系统业务运行安全；

5、负责sap系统在公司内的深化应用，针对需求进行业务和流程诊断，并给出可行性解决方案或改善建议。

职位要求：

1、计算机及相关专业、企业管理、财务相关专业本科以上学历；

2、3年以上大中型企业sap实施经验、熟悉hana平台优先；

3、具有sap （mm/pp/fi/co/sd）其中一个模块的实施经验；

4、熟悉erp理论和企业信息化建设流程，具备流程制造行业应用项目经验；

5、具有较好的语言、文字表达能力，较出色的沟通协调能力；

6、具有积极主动、谦虚好学、爱岗敬业且具有奉献精神，善于团队交流与合作。