网页设计师岗位职责职位要求（十二篇）

发布时间：2024-04-10 热度：22

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网页设计师岗位职责职位要求

第1篇网页设计师岗位职责职位要求

职责描述：

1、在所提供的客户资料、需求完整的前提下，负责网站的视觉设计和制作工作，及网站的创意设计、风格选定等工作；

2、负责网页设计、切片，能独立制作静态网页(包括html5效果、响应式前端)；

3、对现有公司网站提出改进方案，持续优化用户体验；

4、负责为日常的运营活动及所需物料提供页面设计工作。

岗位要求：

1、具有半年以上网站设计工作经验，平面设计或网站设计类专业优先；

2、精通html语言、css;熟练使用javascript/jquery，熟悉html5者优先考虑，能独立完成网页设计、切片，能独立制作静态网页(包括html5效果、响应式前端)；

3、熟练掌握photoshop、fireworks、dreamweaver 等设计软件和网页制作流程；

4、具有较强的创新能力，能独立快速完成高品质设计，对色彩的把握到位，能把设计风格和栏目特色进行有效的结合；

5、面试时需携带原创作品或有可访问的原创网站。

6、工作态度好，上进心强，有责任心，有团队合作精神。

公司福利：

1：工作时间：上午9:0012:00，下午：13:30-18:00大小周休息

2：试用期为期2个月，根据综合表现可提前申请转正。

3：转正购买五险，享有国家法定假期。

4：公司每年两次定期国内外旅游。

5：带薪免费培训。

6：团队定期每周户外活动（烧烤，游泳，k歌，爬山等）。

7：薪金待遇5000-8000。

因业务发展需要岗位职责职位要求以下岗位，具体如下：

大客户经理：30

销售人员：30

网络推广专员：30

微信推广专员：5

微信运营经理：1

巨划算公司人力资源部

联系人：陈小姐/陈经理

电话： 13580524984/13640202522

联系地址：广州市花都区迎宾大道66号正盛商务大厦c座913室，花都广场b出口

郑重承诺：公司直招，不收任何费用，为员工提供公平公正的发展平台与晋升机会。

岗位要求：

学历要求：高中

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第2篇网页设计网岗位职责

岗位职责:

1、了解用户和客户应用及审美需求,全面负责托管产品、应用、商业素材的视觉体系;

2、协助完成客户端ui、网页、宣传资料、广告、焦点图等所有设计相关工作;

3、提供核心设计创意,把控设计主题、品牌风格,版式设计、动画造型、色彩、创意度等设计要素;

4、保证设计产品整体上的美观性,达到良好的视觉表达效果,保证客户的满意度。

岗位要求:

1、美术、设计及相关专业,大专及以上学历;

2、具有相关的广告文案的基础;

3、热爱互联网,对互联网文化敏感,具有创新意识,喜欢并乐于接受新鲜事物,善于沟通,性格开朗外向;

4、美术功底扎实,广告概念强,熟练使用photoshop、coreldraw、illustrator等平面设计软件;

5、具有较强的创新意识和丰富的创意能力;

6、工作认真,富有强烈责任感;具有团队合作精神及良好的沟通能力;

7、2年以上平面设计、ui专业设计/前端设计经验者优先考虑。

第3篇网页设计师网站美工岗位职责

1,精通各种网页及美术方面的应用软件,包括photoshop、coreldraw、illustrator、dreamweaver、flash、fireworks等;

2,美术、设计等相关专业专科或以上学历,2年以上相关工作经验;

3,具有良好的视觉设计能力、色彩感觉和美术功底,优秀的创意能力与较强的执行能力;

4,会写代码,并熟练操作运用;

5,责任心强,工作主动性及独立性强,具有较好的团队合作意识。

6,负责公司项目的整体专题设计输出,可独立完成专题的设计等工作;

7,网站更新,维护,定期改版,更新设计视觉效果。

第4篇网页设计/制作岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、负责客户网站的策划与设计，网站美工处理； 2、负责网站页面设计，flash等流媒体动画。职位要求： 1、大学专科以上学历，一年以上网站设计工作经验，美术专业或设计类专业优先； 2、精通平面设计和网页设计，良好的美术功底，能够使用ps/dreamweaver/flash等软件，高效完成页面设计与布局，能熟练搭配色彩。 3、熟练div+css制作，具备较好的审美力，独特的创意，扎实的美术功底； 4、有良好的工作协调能力和沟通能力，思维活跃，勇于创新，认真负责、敬业、良好的人际关系和团队合作精神。注：发送简历时请务必附上本人原创作品。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年

第5篇助理网页设计岗位职责

职责描述:

1. 能独立完成平面、网页ui、插画及各视觉类别(兼项或者单项均可,有多种技能者优先)作品;

2. 配合团队成员共同完成设计任务;

3. 独立完成印刷(数码、传统)完稿和校对、跟单。

任职资格描述:

1、方法看法想法法术无边。当然,1年以上工作经验不可少(限广告、设计等乙方公司),如果特别优秀,可以考虑;

2、敏锐的洞察力、领悟、沟通能力强,出众的执行与创意思维能力;良好的协调能力;

3、熟练运用adobe系列软件;3dmax,autocad,coreldraw,flash工具是为创意服务的,会的多固然好,学习能力更重要;

4、有本土知名广告公司或国际4a公司工作经验的优先;

5、团队协作意识和专业的敬业精神:任何人都知道设计不是一项轻松的工作,原因很简单,因为美没有标准答案,压力源自设计师的不懈努力和追求,但我们希望这对你是一件快乐的事情,同时为才华保留享受生活的必要时间和空间。

培养及晋升路径:

设计师/助理设计师位于公司整体行政序列的e3、f1、f2、f3级,是一系类初级及中级职位,我们既欢迎积累了一定工作经验的才华横溢的年轻人,也欢迎刚刚摸索出职业之门的满怀梦想的孩子,因为这同样是一个满怀梦想的团队。

随着经验的不断积累和专业学习,在创意部门实现垂直晋升至:资深设计师、美术指导、资深美指和助理创意总监、创意总监及以上职位。

第6篇网页ui设计师岗位职责

网页ui设计师北京点触科技有限公司北京点触科技有限公司,点触 1、负责用户界面设计,根据产品原型进行具体效果图设计,视觉设计(包括主次界面风格化,版面布局细节处理,icon绘制等)

2、独立完成ui相关制作,能根据产品的设计思路设计相应配套的ui。

3、参与产品构思及软件界面优化,提出对产品界面规划,把握产品最终界面实现效果。

4、结合用户体验,优化完善设计,制定可行的产品品质提升方案。

5、拥有广告或互联网营销视觉设计经验,具有较强的执行能力。

6、熟悉品牌文化与产品调性,具备丰富的平面设计和广告创意能力。

7、熟悉常用设计工具,具备一定插画绘制能力,对后期处理及动效设计有一定了解。

8、设计思路清晰,有丰富的创新思维、想象力及较强的视觉感知能力

9、具备良好的沟通协作及抗压能力。

第7篇 web前端工程师/网页设计岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1.负责网站建设，网页制作； 2.负责运营平台架构设计和开发； 3.网站项目的维护工作； 4.上级安排的其它工作； 5.有响应式网站，b2c网站建设者经验，优先录用。职位要求：大专及以上学历，计算机或相关专业，有较强能力者可以不限学历； ◆ 至少一年以上web前端开发工作经验； ◆ 精通div+css，html5，css3，javascript，jquery ◆ 熟悉页面架构及布局，能熟练运用div+css来制作符合w3c规范的静态页面 ◆ 热爱前端开发，并有一定的审美能力。对用户体验、及用户需求有深入理解； ◆ 善于学习及了解新技术、掌握新技术能力； ◆ 有html5/css3、响应式web的开发经验者优先考虑；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第8篇网页设计及美工岗位职责

岗位职责

1、负责产品图片的美化、编辑、制作、管理工作;

2、善于色彩搭配,思维活跃,有创意,有较强视觉效果表现能力,具有一定的文案功底;

3、制作页面图片及广告宣传海报等平面支持工作;

4、精通ps,dw等网页设计图形设计、图片编辑软件。

第9篇网站建设网页设计/专业美工岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、负责网站的设计、改版、更新； 2、负责产品的界面进行设计、编辑、美化等工作； 3、对公司的宣传产品进行美工设计； 4、负责客户及系统内的广告和专题的设计； 5、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑； 6、其他与美术设计相关的工作。岗位要求： 1、美术、平面设计相关专业，专科及以上学历； 2、两年以上网页设计及平面设计工作经验； 3、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求； 4、精通photoshop/dreamweaver等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识； 5、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量； 6、应聘时请务必提供个人作品。 7、会html5优先录用

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第10篇高级网页ui设计师岗位职责

职位描述:

1、负责大型门户网站、应用系统、app等内容布局规划、效果图设计;

2、分析客户需求,理解客户意图,与客户进行创意沟通,演示概念和想法,确认设计方向并获得认可;

3、与项目或技术团队沟通,提供明确的设计稿件和执行的方向,注重设计质量把控;

4、协助完成团队设计技术培训及新业务领域拓展。

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