工程设计管理岗位职责（3篇范文）

第1篇 工程设计管理岗位职责

岗位职责:

一、部门内部管理:

1、协助部长建立健全部门的日常管理制度,规范本部门的日常管理;

2、根据本部门的工作特点与要求,建立内部分工与协作机制,强化内部考核和质量管理,提高内部工作效率;

3、完善团队建设,合理制定员工招聘及培训计划,提升团队的专业素养和业务能力;

4、加强技术储备和业务范围的拓展,为市场拓展提供技术支撑;

5、加强档案管理,建立健全文件资料等归档存储制度,并与公司档案管理协调统一;

二、外部协调:

1、与业主项目管理人员的沟通与协调,为项目的推进创造良好的氛围;

2、与协作单位及设备供应商等的沟通与协调,为项目实施提供必要的保障;

3、与公司其他部门的沟通与协调,提高跨部门工作的效率;

4、以公司整体利益为重,服从公司的统一管理与调配。

任职要求:

1、1年以上管理经验者优先;

2、c1驾照;

3、化工、环境等相关专业优先。

第2篇 建筑工程设计与管理岗位职责任职要求

职位描述:

岗位要求:

1、本科学历，建筑学、工民建、给排水、建筑电气、暖通空调专业毕业有1 年工作经验者优先。

2、熟练office办公软件，autocad、photoshop等绘图软件，具有基本的网络知识。

3、具有较强的沟通协调能力、团队合作意识。

4、责任心强，积极主动，踏实稳重，细致耐心。

职位描述:建筑工程设计及建筑工程管理

建筑工程设计与管理岗位

第3篇 建筑工程设计与管理岗位职责

职位描述:

岗位要求 :

1、本科学历,建筑学、工民建、给排水、建筑电气、暖通空调专业毕业有1 年工作经验者优先。

2、熟练office办公软件,autocad、photoshop等绘图软件,具有基本的网络知识。

3、具有较强的沟通协调能力、团队合作意识。

4、责任心强,积极主动,踏实稳重,细致耐心。

职位描述:建筑工程设计及建筑工程管理