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采矿工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向(八篇)

发布时间:2024-11-20 热度:85

采矿工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

第1篇 采矿工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

采矿工程师是指具备固体(煤、金属及非金属)矿床开采的基本理论和方法,具备采矿工程师的基本能力,能在采矿领域等方面从事矿区开发规划、矿山(露天、井下)设计、矿山安全技术及工程设计、监察、生产技术管理科学研究的高等工程技术人才。

采矿工程师岗位职责

1.参与矿山重大设计的审查,负责编排矿山采掘进度计划,指导矿山编制采掘计划、参与编制公司采掘计划,并监督计划实施;

2.主持实施采矿施工设计,选择合适的采矿方法;

3.负责矿山采掘施工现场的技术指导、监督管理及安全管理;

4.负责各矿山采矿生产技术管理,生产任务完成情况,技术更新改造的监督、检查;

5.负责矿山采矿生产成本控制、技术经济指标控制;

6.组织制定矿山采矿方面新工艺、新机械、新技术的推广运用及开发计划工作;

7.负责监督和控制矿山安全生产体系,落实安全生产责任书的各项指标,确保安全生产;

8.参与矿山采矿方面的生产、技术问题会诊,提出指导性意见;

9.协助处理矿山采矿方面生产技术事故,负责采矿技术资料的整理、归档。

采矿工程师岗位要求

1.矿物学、采矿工程等相关专业大专以上学历,掌握采矿学科的基本理论和基本知识;

2.具有一定的相关工作经验,熟悉国家有关采矿工业的基本方针、政策和法规;

3.掌握矿山压力及岩体工程监测、矿井通风与空调、矿山安全以及矿井灾害预防等技术;

4.掌握矿区开发、矿井开采、巷道开拓的设计方法;

5.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的科学研究和实际工作能力;

6.具有先进的生产组织和技术管理基本能力以及新工艺、新技术研究和开发的初步能力;

7.具有良好的身体素质和心理素质,能承受一定的工作压力和工作风险。

采矿工程师发展方向

该职业资格共分三级:助理采矿工程师→采矿工程师→高级采矿工程师,通过职业资格考试可获得更高职称和薪资待遇。

第2篇 采矿设计工程师岗位职责

职位要求

1、非煤矿山行业从业人员,有矿山工作经验,熟悉非煤矿山行业法律法规;

2、具有工程师及以上职称;

3、熟练使用计算机行业软件;

4、接纳行业退休人员。

第3篇 机械工程师岗位职责范本采矿设备公司

1.提供技术支持和信息。

2.负责采矿设备大修的高标准。

3.保存完整的记录并提供大修过程每个阶段的记录。

4.定期拜访客户,为维修的设备提供监督检验和估价。

5.与客户合作并帮助发展商业潜力。

6.监督并指导机械技术员并负责恢复程序。

第4篇 采矿工程师岗位工作职责

采矿工程师岗位职责

1、负责采场开拓工程方案技术设计、施工监督与检查,积极采用新技术、新工艺,促进矿山经济效益的不断提高;

2、负责采场的单体技术设计;

3、参与采场矿石损失、贫化监督管理,组织分层采场有关验收工作;

4、积极参与生产技术现场服务,关注采场安全,及时解决生产中出现的相关问题。

第5篇 采矿高级工程师岗位职责

(一)编制《矿山项目矿产资源开发利用方案》报告及图件,并通过专家评审和国土部门备案。

负责收集包括:(1)、业主对矿山建设的意见、要求;(2)、对新建矿山,搜集现有探矿工程布置图件;对技改矿山,详细搜集矿山现有开拓运输系统资料;(3)、详细掌握矿区地形地貌及周边环境状况;(4)、矿山前期设计阶段的设计资料。结合这些资料,参照开采设计规范,对矿山的采矿方法、开拓运输方案、采矿设备、安全设施等进行设计或优化,制定开采设计方案,编制初步设计文本及图件。

(二)编制《矿山开采初步设计与安全设施设计》及相关图件,并通过专家评审和安监部门备案。

(三)编制《矿山开采施工图设计》说明书及图件,并满足矿山工程施工预、决算和施工要求。

在《矿山开采初步设计与安全设施设计》及相关图件的基础上,按照设计规范进一步细化设计,绘制相关接点施工详图,列出设备和采购材料明细等。

任职资格:

采矿专业,本科以上。

擅于学习新技术和新知识具备丰富的专业理论知识和实际经验,以及掌握相关专业基础知识。

十年设计或者现场生产经验,其中设计经验在5年以上。

具备创新和开拓能力,以及较强的心里承受能力。

具备团队意识和服务意识。

第6篇 采矿技术工程师岗位职责

职责:

1.组织审查矿山重要开发利用(重大技术改造、技术措施)方案的审定;

2.编制年度生产计划并监督执行;

3.督促矿山各项权益、证照的管理、维护;

4.汇总编制年度、月度生产物资采购计划;

5.监察矿山生产安全管理工作;

6.监察矿山环境保护管理工作;

7.组织审查矿山重大安全、环保方案的制定、实施;

8.参与矿山生产、建设工程招标工作。

要求:

1、忠诚于企业、事业,有良好的职业操守和道德水准;

2、具有3年以上矿山工作经验,了解矿山企业,对所担负的岗位职责有充分认知;

3、大学本科以上学历,所学专业为金属矿山地质、采矿、选矿;

4、熟悉矿山生产流程。

第7篇 采矿设备公司电气工程师岗位职责

1.提供相关电气或电子的技术支持和信息。

2.负责大修项目以高标准执行。‘

3.保存完整的记录,提供大修流程每个阶段的记录。

4.拜访客户进行设备初检,对进行的工作进行报价。

5.指导、培训电气、电子技师,负责修复工艺。

第8篇 采矿助理工程师岗位职责

1、协助采矿工程师编写、制定采矿专业方面的技术要求或工作规范;

2、协助采矿工程师完成矿区年度采掘计划的编制与审查,参与重大安全技术措施工程的方案论证;

3、协助采矿工程师对矿区总体开拓工程、矿山生产系统及采矿设计方案的审查;参与矿山远景发展规划的编制;

4、协助采矿工程师解决矿山采矿生产过程中遇到的采矿技术难题;

5、协助采矿工程师完成对子公司矿山采矿损失、贫化等技术指标的考核;

6、积极参加集团组织的学习活动,自觉开展技术新业务技能学习,提高自己工作能力,以满足技术工作需要;

7、完成领导交办的其他工作,协助部门其他人员开展好技术工作,为其他部门提供采矿技术方面的工作支持;

经历:具有3年以上金属矿山地质工作经验(铜、金、银、钼、铅锌等采矿工作者优先)

其他:采矿工程类助理及以上职称(政府人社部门认可);熟悉金属非金属矿山采矿相关专业基础理论和采掘工作业务知识;具有矿山采矿生产技术管理和采掘工程设计的一般能力。

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