主管护师岗位职责工作内容（3篇范文）

第1篇 主管护师岗位职责工作内容

主管护师职位要求

a.护士、护师的资格证明,要求真实有效。

b.身体健康,要求无传染性疾病,无影响工作的病患。

c.与资格相匹配的业务娴熟规范,护士要求有临床工作经验或1年以上。

d.有敬业精神和为病人服务的意识,要求勤奋朴实,谦和热情。

e.举止端庄,大方,亲和得体,礼貌阳光。

主管护师岗位职责/工作内容

岗位职责:

1、在护士长领导下和主任护师指导下进行工作。

2、负责督促检查病房护理工作,发现问题,及时解决,把好护理质量关。

3、解决本科护理业务上的疑难问题,指导重危、疑难病人护理计划的制订及实施。

4、负责指导本科的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

5、对病房发生的护理差错、事故进行分析,并提出防范措施。

6、组织本科护师、护士进行业务培训,拟订培训计划,编写教材,负责讲课。

7、负责护理进修和护士临床实习,负责讲课和评定成绩。

8、制订本科护理科研和技术革新计划,并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作。

9、协助护士长做好行政管理和队伍建设工作。

第2篇 理疗科主管护师岗位职责内容

1.在科主任和护理部主任领导下,搞好三科护理以及技术操作工作。

2.注意观察病情以及治疗反应,如有反应及时处理,并与有关医师联系。

3.负责督促检查护师、护士、技术人员遵守各种规章制度和操作规程,参加医疗意外情况的抢救及处置工作,严防差错事故。

4.负责下级护理人员以及进修、实习人员的学习。

第3篇 主管护师岗位职责内容

1.在护士长领导下及本科室主任(副主任)护师指导下进行工作。

2.严格执行各项规章制度,独立完成各项护理旦达到质量标准要求。

3.担任负责组长,正确运用护理程序,能独立实施患者健康教育a达到质量标准要求。

4.负责督促检查本科室护理工作质量,发现问题及时解决,把好护理质量关。

5.解决本科室护理业务上的疑难问题,指导危重、疑难患者的护理计划的制订及实施。负责指导本科室的护理