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副主任医师岗位工作职责(十二篇)

发布时间:2024-11-20 热度:79

副主任医师岗位工作职责

第1篇 副主任医师岗位工作职责

1、在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研、技术培训和理论提高工作;

2、参加、指导急、危、重和疑难病人的抢救处置工作,担负院内外特殊病例和疑难病例的会诊任务;

3、指导本科主治医师、住院医师做好各项医疗工作,参加、指导疑难病例术前讨论,对手术准备和麻醉方案提出意见并作出决定,必要时亲自参加麻醉操作。

4、指导科室的业务学习和“三基”培训。学习运用国内外先进经验,吸取最新科研成果,引进最新技术,根据本科情况与条件应用于临床,指导临床实践,提高医疗质量;

5、担任教学及进修、实习人员的培训;

6、积极开展科学研究;

7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度、诊疗常规和医疗操作规程。

第2篇 麻醉科主任医师岗位职责

1.在科主任领导下,指导麻醉科医疗、教学、科研、技术培训、理论提高工作。

2.参加和指导急、危、重、疑难病例抢救工作。担负特殊病例和疑难病例的会诊工作。

3.指导本科主治医师、医师做好麻醉工作。组织疑难病例术前讨论,对手术准备和麻醉选择提出意见,亲自参加麻醉操作。

4.认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。发生差错事故时及时报告科主任。

5.指导本科人员的业务学习和操作技能的训练。学习运用国内外医学科学先进技术,根据本科情况应用于临床。

6.担任教学、进修、实习人员的培训工作。

7.组织本科室人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习。

副主任医师职责可参照主任医师职责执行。

第3篇 麻醉科主任医师岗位职责内容

1.在科主任领导下,指导麻醉科医疗、教学、科研、技术培训、理论提高工作。

2.参加和指导急、危、重、疑难病例抢救工作。担负特殊病例和疑难病例的会诊工作。

3.指导本科主治医师、医师做好麻醉工作。组织疑难病例术前讨论,对手术准备和麻醉选择提出意见,亲自参加麻醉操作。

4.认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。发生差错事故时及时报告科主任。

5.指导本科人员的业务学习和操作技能的训练。学习运用国内外医学科学先进技术,根据本科情况应用于临床。

6.担任教学、进修、实习人员的培训工作。

7.组织本科室人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习。

副主任医师职责可参照主任医师职责执行。

第4篇 功能检查科主任技师主任医师岗位职责

1.在科主任领导下,指导本科室专业理论、诊断技术、教学、科研工作。

2.指导本室主管技师、研究生、进修生做好本职工作,分析解决疑难复杂诊断问题,签发诊断报告。

3.担任科研、教学和进修人员的培训工作,完成授课任务。

4.引进国内外先进经验和技术,结合临床,指导本室人员开展科学研究,提高诊断技能。

5.督促检查本室下级技术人员,认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。

6.负责技术资料管理工作,建立保管本科的卡片索引,为医疗、教学、科研、预防服务。

副主任技师(副主任医师)参照主任技师(主任医师)岗位职责执行。

第5篇 普外科主任医师岗位职责

普外科主任医师 1.要求本科以上学历,二甲以上医院,副主任以上职称,行政副主任及以上;

2.技术不要最强,要经营管理能力强的。 1.要求本科以上学历,二甲以上医院,副主任以上职称,行政副主任及以上;

2.技术不要最强,要经营管理能力强的。

第6篇 医院主任医师岗位职责

工作职责:

药房管理

任职资格:

50周岁以下,本科学历以上,有三级医院工作经历

第7篇 临床主任医师岗位职责医疗卫生事业

1.在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研以及技术与理论提高工作。

2.定期查房并指导急、重、疑难病例的抢救处理与疑难和死亡病例的讨论会诊。负责三类手术的审批。

3.指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。

4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5.定期参加专家门诊工作。

6.运用国内外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。

7.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

8.指导全科结合临床开展科学研究工作。

9.组织本科室人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习。

副主任医师参照主任医师职责执行,负责二类手术的审批。

第8篇 妇产科副主任医师岗位职责

1持有医师资格证医师执业证,并能在我院注册的。br2品德好爱岗敬业,身体健康。br3具有获得相应职称的工作能力和水平。br4具有相关从业上岗证件。

第9篇 中医内科副主任医师岗位职责

岗位要求:

1. 临床医学专业,大专或以上学历。具有医师执业资格证。

2.熟练掌握本专业理论知识,熟悉内科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗原则,同时必须具备多领域多学科的知识。

3.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度。

4.良好的沟通能力,耐心细致的工作作风也是必不可少的。

第10篇 理疗科主任、副主任医师岗位职责

1.负责指导并参与本科室主要诊断治疗、教学和科研工作。

2.掌握先进精密仪器使用,参加疑难病例会诊讨论,与临床科室共同制定诊疗计划,解决本科复杂疑难技术上的问题,负责疑难病的诊断以及审签。拓展业务,提高理疗的治愈率。参加意外情况的应急抢救及处置工作,严防差错事故。

3.组织并担任教学,帮助下级医生提高专业理论和专业技术水平,有培养主治医师解决复杂疑难技术问题的能力。

4.掌握国内外专业新进展、新动向,开展并指导下级医生开展新业务、新技术和科研工作,总结经验,撰写学术论文。

5.副主任医师在科主任的领导下和主治医师的指导下,履行主任医师职责的相应部分。

第11篇 功能检查科主任技师主任医师岗位职责范本

1.在科主任领导下,指导本科室专业理论、诊断技术、教学、科研工作。

2.指导本室主管技师、研究生、进修生做好本职工作,分析解决疑难复杂诊断问题,签发诊断报告。

3.担任科研、教学和进修人员的培训工作,完成授课任务。

4.引进国内外先进经验和技术,结合临床,指导本室人员开展科学研究,提高诊断技能。

5.督促检查本室下级技术人员,认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。

6.负责技术资料管理工作,建立保管本科的卡片索引,为医疗、教学、科研、预防服务。

副主任技师(副主任医师)参照主任技师(主任医师)岗位职责执行。

第12篇 临床科主任医师岗位职责

1.在社区部主任领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

2.制订本科工作计划,组织实施,经常督促检査、按期总结汇报。

3.领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务。

4.定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。

5.组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。

6.督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。

7.确定医师轮换、值班、会诊、出诊。

8.参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转院和组织临床病例讨论。

9.领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。

10.科主任应遵照中心规章制度,及时解决科内发生的各种问题,必要时应上报中心领导。

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