信贷管理员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向（3篇范文）

第1篇 信贷管理员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

信贷管理员主要负责按照现行相关法律规定和政策根据贷款的安全性、流动性和效益性三原则对贷款进行贷前调查、贷时审查和贷后检查。

信贷管理员岗位职责

1.信用评级管理；

2.客户综合授信业务管理；

3.授信人员尽职情况调查；

4.贷款五级分类管理，对不良资产的监测、考核；

5.针对信贷业务创新提出相应的政策及建议，配合政策研究岗制订相关信贷业务制度。

信贷管理员岗位要求

1.金融等相关专业，初级以上专业技术职称；

2.接受过金融基本理论及信贷管理等方面的培训；

3.有信贷管理或相关工作经验；

4.能够熟练使用办公软件；

5.具有一定宏观及微观经济学分析能力；

6.高度的团队协作精神，能够解决一般信贷管理实际问题；

7.具有一定的计划、组织、协调能力和人际交往能力。

信贷管理员发展方向

可向银行客户经理方向发展。

第2篇 零售信贷管理员岗位职责

工作职责:

1. 电话确认客户零售贷款申请信息;

2. 保存和维护信贷系统中的客户数据和资料完整性;

3. 审核零售贷款申请,并给出信贷建议;

4. 审核客户贷前资料的真实性、正确性和完整性,并在规定时效内完成放款;

5. 协助信贷主管总结客户特征和资产风险状态,并为优化调整给出改进意见。

其它职责:

1. 监督个人客户和经销商的零售业务表现,对流程优化提出合理的改进建议;

2. 关注零售申请的处理数量和质量,提高自身的工作效率和信贷风险管理能力;

3. 与信贷主管主动沟通对申请和贷款过程中的特殊情况进行妥善处理

4. 完成安排该岗位的其他工作。

任职资格:

1. 大学学士或以上学位。

2. 在零售信贷领域有3年以上的工作经验。

3. 具备客户服务意识和风险控制认知

4. 较强的学习能力以及逻辑思维能力。

5. 熟练掌握word、excel等计算机技巧;

6. 有汽车金融审批业务经验者优先。

第3篇 信贷管理员岗位职责

零售信贷管理员—支持团队 上汽通用金融 上汽通用汽车金融有限责任公司,上汽通用,上汽通用金融,上海通用汽车金融,上汽通用 主要/核心职责

• 信贷预审管理

• 信贷放款操作及风控管理

• 零售业务信贷支持工作

• 零售信贷档案管理

教育背景及资质要求

• 在金融或相关学科获得大学文凭;

• 有一定的英语语言能力;

• 仔细、踏实、具有较强的沟通能力和团队合作精神。

任职要求: