第1篇 合规风控管理岗岗位职责
岗位职责:
1、协助建立公司偿付能力风险管理制度体系;
2、定期开展偿付能力风险管理能力评估工作,形成风险管理能力自评估报告;
3、按照保监会偿二代相关监管要求,配合开展偿付能力风险管理的相关工作,并协调各部门优化方案及整改机制;
4、协助完成公司风险偏好体系的搭建,制定风险偏好、风险容忍度和风险限额;
5、完成领导交办的其他相关事项。
任职要求:
1、全日制统招大学本科及以上学历,精算、风险管理、保险、金融等相关专业;
2、具有3年以上相关金融机构风险管理工作经验,熟悉偿二代;
3、具有cpa、frm、cfa或准精算师优先。
第2篇 合规风控管理岗岗位职责任职要求
合规风控管理岗岗位职责
合规风控管理岗 1、负责固定收益部的合规管理工作,跟踪监控业务开展情况,评估各项业务开展的合规风险点,把控业务合规风险,确保业务合法合规开展;
2、依据工作流程和相关管理制度,监督部门内人员合规履行工作职责;
3、制定或组织制定部门业务管理制度;
4、负责合规风险日常监控,并在权限范围内对异常情况进行处理;
5、撰写部门合规管理定期报告及其他报告;
6、落实监管部门要求的以及公司内部确定的合规专项工作;
7、根据监管重点和业务开展需要,每月组织合规培训活动;
8、完成合规管理部门领导安排的其他合规管理工作;
9、完成部门领导安排的其他工作。
任职要求:
1、全日制大学本科及以上学历;金融、经济、法律、财会专业,具有“金融/经济/财会+法律”的复合教育背景优先。
2、专业资格:(1)具有证券从业资格;(2)通过国家司法考试,具有法律职业资格证优先;(3)具有注册会计师资格优先;(3)通过frm、cfa资格考试(级别不限)优先。
3、在金融机构、资本市场、律师事务所、会计师事务所等领域具有3年以上相关工作经验。
4、基础知识扎实,熟悉证券行业相关知识和债券业务相关法律、法规;具有较强的语言表达和书面写作能力,优秀的信息搜集和分析判断能力,良好的人际沟通和团队合作能力;善于主动学习,能够及时跟踪行业发展动态,主动学习新知识、新业务;熟练操作计算机和常用办公软件。
5、积极主动,勤勉尽责,吃苦耐劳。 具体薪资以候选人具体情况面谈确定 1、负责固定收益部的合规管理工作,跟踪监控业务开展情况,评估各项业务开展的合规风险点,把控业务合规风险,确保业务合法合规开展;
2、依据工作流程和相关管理制度,监督部门内人员合规履行工作职责;
3、制定或组织制定部门业务管理制度;
4、负责合规风险日常监控,并在权限范围内对异常情况进行处理;
5、撰写部门合规管理定期报告及其他报告;
6、落实监管部门要求的以及公司内部确定的合规专项工作;
7、根据监管重点和业务开展需要,每月组织合规培训活动;
8、完成合规管理部门领导安排的其他合规管理工作;
9、完成部门领导安排的其他工作。
任职要求:
1、全日制大学本科及以上学历;金融、经济、法律、财会专业,具有“金融/经济/财会+法律”的复合教育背景优先。
2、专业资格:(1)具有证券从业资格;(2)通过国家司法考试,具有法律职业资格证优先;(3)具有注册会计师资格优先;(3)通过frm、cfa资格考试(级别不限)优先。
3、在金融机构、资本市场、律师事务所、会计师事务所等领域具有3年以上相关工作经验。
4、基础知识扎实,熟悉证券行业相关知识和债券业务相关法律、法规;具有较强的语言表达和书面写作能力,优秀的信息搜集和分析判断能力,良好的人际沟通和团队合作能力;善于主动学习,能够及时跟踪行业发展动态,主动学习新知识、新业务;熟练操作计算机和常用办公软件。
5、积极主动,勤勉尽责,吃苦耐劳。 具体薪资以候选人具体情况面谈确定
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