计划管理主任岗位职责任职要求（十二篇）

第1篇 计划管理主任岗位职责任职要求

职责描述:

1.收集、研究、分析相关数据，负责财务预算的制定，并提交预算报告;

2. 实时跟踪预算执行情况，收集资料，主导沟通预算执行部门，分析预算执行差异原因并组织解决方案;

3.进行财务预测，提交财务预测报告;

4. 对费用相关的财务指标进行跟进和专项分析，以将成本控制在预算范围内;

5. 参与制定和完善预算管理制度，通过与卡中心战略相结合，建立和完善预算管理表格。

任职要求:

1.大学本科及以上学历，金融、财务、会计等相关专业优先考虑;

2.1年预算管理相关工作经验;

3.优秀的学习能力、沟通影响能力及抗压能力。

第2篇 工程计划管理岗位职责

工程计划运营管理 1、根据公司年度经营计划,监督各部门工作计划,保证计划按节点执行;

2、考核各部门工作执行情况,并对公司体系文件进行监督执行;

3、统筹各部门或项目部经营计划的编制工作,监督落实情况,及时制定与提交月度、季度、年度工作计划与完成情况;

4、熟悉房地产开发全流程,对各业务环节的计划安排有一定的判别能力;

5、并具备较强的监控、分析、资源协调与配置等能力

6、拟定公司经营目标,协助拟定目标责任书,配合其他部门和岗位的工作,完成上级领导交办的其他任务。 1、根据公司年度经营计划,监督各部门工作计划,保证计划按节点执行;

2、考核各部门工作执行情况,并对公司体系文件进行监督执行;

3、统筹各部门或项目部经营计划的编制工作,监督落实情况,及时制定与提交月度、季度、年度工作计划与完成情况;

4、熟悉房地产开发全流程,对各业务环节的计划安排有一定的判别能力;

5、并具备较强的监控、分析、资源协调与配置等能力

6、拟定公司经营目标,协助拟定目标责任书,配合其他部门和岗位的工作,完成上级领导交办的其他任务。

第3篇 运营计划管理岗位职责

职责描述:

1.全生命周期计划运营管理(负责多个城市公司)

2.计划运营管理体系、制度、流程、工具的优化与提升

3.不定期组织项目运营协调,处理解决项目运营问题

4.计划绩效与激励管理

任职要求:

1、国内外重点院校全日制本科及以上学历,3年以上知名房地产公司运营管理经验;

2、全面掌握项目全生命周期运营管理体系的各个环节,对房地产运营管理有深刻理解;有负责过/参与过运营管理体系/制度/ 流程搭建的经验优先。

3、系统思维能力强,表达能力佳,有优秀的ppt、excel操作能力。

第4篇 管理计划岗位职责

计划管理 上海漕河泾桃浦 上海漕河泾桃浦科技智慧城经济发展有限公司,桃浦 计划管理

岗位职责:

1. 根据公司年度工作目标,配合做好公司年度计划的组织编制工作,包括建设计划、投资计划、招商计划等;

2. 每月依据各项计划推进情况,审核相匹配的月度资金计划;

3. 全过程跟踪各项计划的执行情况,形成分析报告,对过程中出现的异常情况及时预警;

4. 负责工程建设项目的立项;

5. 完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,工程管理、工商管理等相关专业;

2. 3年以上工程计划管理工作经验;

3. 有较强逻辑思维能力,工作作风严谨、认真,善于沟通协调;

4. 责任心强,有良好的团队合作精神。

第5篇 工程计划管理岗位职责任职要求

工程计划管理岗位职责

工作职责:

1、 以投资类项目计划管理视角构建和完善ppp等投资业务相关的工程计划管理体系;并持续改进计划管理运营机制。

2、 依据公司下达的年度经营目标，编制公司各项目进度、资源、工作计划;保证计划合理可操作，资源匹配得当。指导日常工作开展，从而实现经营目标。

3、对各项目资源计划的执行做相应的组织协调，对偏差进行预警和及时调整。

4、核查各项目年度、季度、月度计划，并按时形成各项目的进度执行分析报告，客观全面的描述项目进度。

5、对公司工程管理软件的计划部分进行数据输入输出分析和日常维护;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业;

2、8年以上工程管理经验，至少负责过两个大中型项目工程计划管理;

3、熟悉公路、市政、房建、桥梁、园林等专业至少其中三种类型的施工工序;

4、熟练掌握project或其他计划管理软件，对计划的编制和调整方案有较专业的理解;

5、社会成熟度高、具有较强的沟通能力和组织协调能力;

6、积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力;

7、有大型国有施工单位、业主或投资单位的项目计划管理经验者优先考虑;

8、拥有一级建造师或高级工程师证书者，优先考虑。

工作职责:

1、 以投资类项目计划管理视角构建和完善ppp等投资业务相关的工程计划管理体系;并持续改进计划管理运营机制。

2、 依据公司下达的年度经营目标，编制公司各项目进度、资源、工作计划;保证计划合理可操作，资源匹配得当。指导日常工作开展，从而实现经营目标。

3、对各项目资源计划的执行做相应的组织协调，对偏差进行预警和及时调整。

4、核查各项目年度、季度、月度计划，并按时形成各项目的进度执行分析报告，客观全面的描述项目进度。

5、对公司工程管理软件的计划部分进行数据输入输出分析和日常维护;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业;

2、8年以上工程管理经验，至少负责过两个大中型项目工程计划管理;

3、熟悉公路、市政、房建、桥梁、园林等专业至少其中三种类型的施工工序;

4、熟练掌握project或其他计划管理软件，对计划的编制和调整方案有较专业的理解;

5、社会成熟度高、具有较强的沟通能力和组织协调能力;

6、积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力;

7、有大型国有施工单位、业主或投资单位的项目计划管理经验者优先考虑;

8、拥有一级建造师或高级工程师证书者，优先考虑。

工程计划管理岗位

第6篇 生产计划管理工程师岗位职责

岗位职责:

1.根据客户需求制定年度生产计划;

2.根据各生产线产能标准, 制定生产作业计划;

3.根据销售订单、生产进度、物料到货情况,合理安排和调整生产计划;

4.控制协调产品生产进度,生产执行数据收集与反馈;

5.对计划异常情况,反馈上级领导协调处理。

任职资格:

1.本科以上学历, 3-5 年生产计划管理工作经验;

2.熟悉生产线产能规划与管理;

3.具有计划组织能力,沟通协调能力,数据分析处理能力,较强的团队协作意识;

4.熟料运用办公软件;

5.汽车零部件加工制造行业经验者优先。

第7篇 规划计划管理岗位职责

职责描述:

1、拟订全行负债业务的经营管理战略,提出重大经营决策方案;

2、牵头负债产品创新方案,有效监控、管理我行负债业务的流动性风险、合规风险、操作风险等;

3、规划调整全年负债业务,考核管理全行负债业务,配置资源促进业务增长。

任职要求:

1.年龄35周岁以下;

2.全日制大学本科及以上学历,会计、金融、经济等相关专业;

3.3年以上金融从业经验,具有3年以上银行业务管理经验者优先。

第8篇 计划管理经理岗位职责

岗位职责:

1、 根据集团公司的战略规划,组织编制集团、区域公司运营目标;

2、 参与公司重要管理工作会议并跟进会议任务落实情况;

3、 根据集团的计划管控体系建立区域内部的计划管理体系;

4、 协助部门领导完成项目管理的标准化,流程化,制度化的建设和管理;

5、 定期对各个项目进行现场巡查,核对计划偏离情况;

6、 根据公司战略和投资计划、项目执行情况,协助领导制定考核体系各项指标,并参与相关考核工作;

任职资格:

1、掌握房地产开发流程及具备相应的专业特长。

2、管理类、工程技术类、经济类专业,统招本科,具有3年以上大型房地产企业实践经验, 3年以上房地产企业计划运营管理经验。

3、熟悉国家、地区、行业关于房地产开发、建筑规划等相关政策法规。

4、熟悉项目的计划与进度控制、成本控制和质量控制。

5、优秀的语言表达能力、沟通能力。较强的统筹计划能力、组织协调能力。

第9篇 生产计划管理岗位职责

职责描述:

1. 负责统筹年度生产计划、月度生产计划和周生产计划的编制;

2. 负责统筹产销协同;

3. 负责统筹滚动修编生产计划;

4. 负责跟踪管控下级单位的生产计划执行情况;

5. 统筹调度原料等生产物资。

任职要求:

1. 本科及以上,冶金、化工、材料相关专业、英语cet-4及以上;

2. 熟悉viso,word,excel等常规办公软件;

3. 要求具备较强沟通及问题分析能力。

第10篇 计划员管理岗位职责

1 认真贯彻学习安全生产的方针、指示，履行岗位安全职责，严格执行本岗位健康、安全和环保规定。

2 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

3 施工前，签订好工程安全合同。

4 认真学习健康、安全和环保知识，增强自我保护意识，提高自身安全素质。

5 积极参加本单位组织的各项安全活动。

6 做到会正确使用各种灭火器材、会报警、会扑救初起火灾。

7 下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。

8 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

第11篇 计划流程管理岗位职责任职要求

职责描述:

1、计划绩效管理

1) 根据公司战略和年度经营目标，参与组织公司年度经营计划及经营目标责任书编制。

2)根据年度经营计划，组织编制各单位月度重点工作计划。

3)负责组织召开公司中高层月会、季度、半年度及年度经营工作会议，督促会议决议落实。

4)参与公司的半年度、年度组织绩效考核工作。

5)负责编制项目一级节点计划并上线考核。

6)负责推动公司层面计划绩效管理制度及相关系统平台的运营维护及持续优化。

2、制度流程管理

1) 负责云柜公司权责手册及审批流体系的规划、落地实施、运行维护及持续优化，指导下属公司优化权责手册和线上审批流程。

2)负责编制并定期更新审批流基础管理台账和审批流使用操作指引。

3)定期监控审批流运行情况并编制简报，提高流程运行效率。

4)负责云柜公司审批流相关的培训实施，指导公司各办事处开展审批流培训宣贯工作。

任职要求:

1、本科及以上学历，工商管理、行政管理、企业管理等相关专业;

2、5年以上企管相关工作经验，具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件;

3、有较强的突发事件处理能力，较强的计划、组织、领导能力;

4、有较强的独立工作能力和执行力。

第12篇 计划管理经理岗位职责任职要求

职责描述:

1)负责集团项目施工计划管理体系建设和培训落地执行工作;

2)负责组织第三方对集团在建项目施工进度检查与项目进度巡查指导、帮扶工作;

3)负责组织对集团在建项目施工总体计划的编制与更新、检查考核工作;

4)参加集团合作供应商和总包单位施工进度考核和约谈工作;

5)负责配合总经理做好项目工程施工计划管理和工程条线团队建设工作。

任职要求:

1. 年龄30岁以上，五年左右计划管理相关工作经历;

2. 拥有施工企业或者房地产企业计划管理相关工作经验;

3. 熟练掌握并应用计划管理软件，projiet计划软件等;

计划管理经理岗位