品牌渠道经理岗位职责（2篇范文）

第1篇 品牌渠道经理岗位职责

1、据项目需求拓展各类销售渠道，获取优质、有效的渠道信息；

2、根据公司战略目标及行业发展趋势，制定总体市场渠道策略并监督实施；

3、进行销渠道资源的整合，协助项目完成业绩目标；

4、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行，并不断开拓市场及新渠道；

5、负责市场调研和需求分析；

6、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

7、制定销售计划和销售预算；

8、负责销售渠道和客户的管理；

9、处理好项目开发及维护等运营工作中的紧急事件。

第2篇 品牌渠道拓展经理岗位职责

品牌/渠道/拓展总经理 1、负责根据公司战略制定公司渠道拓展策略及年度拓展计划,并组织实施;

2、负责公司渠道计划管理、渠道行为管理(渠道建设)、渠道成员管理(加盟客户、甲方客户)、渠道数据分析的各项模型、体系、政策、制度、报表的制定、搭建及优化;

3、负责公司所有直营渠道行为及加盟商成员项目的评估审核;

4、负责资源平台客户的开发与维护;

5、负责公司各大集团客户、重点市场、重点项目的开发,同时参与评估和谈判;

6、负责公司渠道体系的人员梯队建设及胜任力评估;

7、公司指定项目的谈判与开发。 1、十年及以上中高端零售品牌加盟招商、渠道开发及运营管理经验,五年以上团队组建及管理经验,有大项目的成功操作经验;

2、行业及企业要求:已进驻百货、mall为主的零售品牌(鞋服、珠宝、化妆品等),企业品牌影响力在同行业排名靠前;所负责的渠道20个亿及以上体量,600家门店以上规模;要求是品牌方渠道管理岗位人选,代理公司人选暂不考虑;

3、能适应各种类型的出差,负责的是全国的业务,但是长期工作地在南京

4、履历跳槽不能频繁,最近6年跳过3次不能考虑。

1、负责根据公司战略制定公司渠道拓展策略及年度拓展计划,并组织实施;

2、负责公司渠道计划管理、渠道行为管理(渠道建设)、渠道成员管理(加盟客户、甲方客户)、渠道数据分析的各项模型、体系、政策、制度、报表的制定、搭建及优化;

3、负责公司所有直营渠道行为及加盟商成员项目的评估审核;

4、负责资源平台客户的开发与维护;

5、负责公司各大集团客户、重点市场、重点项目的开发,同时参与评估和谈判;

6、负责公司渠道体系的人员梯队建设及胜任力评估;

7、公司指定项目的谈判与开发。