新媒体运营经理岗位职责职位要求（2篇范文）

第1篇 新媒体运营经理岗位职责职位要求

职责描述：

岗位名称：新媒体运营经理

部门：市场部

职责：

1.负责出版社自媒体平台的策划与运营推广。通过新媒体营销推广出版社图书、拉动新用户增长。

2.根据业务需求，撰写自媒体文案、活动策划文案、品牌宣传文案及其他宣传文案。

3.拓展各类型合适与品牌合作的新媒体kol资源，并展开内容合作，活动合作等。

4.挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动和口碑传播。

5.有一定的社群运营经验，通过社群活动策划与运营，进行拉新和销售转化。

要求：

1.本科及以上学历；有1-2年新媒体运营经验。

2.擅长网络编辑及营销型文案写作，有较强的文字编写能力和策划能力，能够准确捕捉产品亮点。

3.有一定的项目管理能力，善于跨部门组织、沟通和协调资源，良好的团队合作意识。

4.掌握基础平面设计和视频编辑技巧，会使用ps、ai、ae等工具。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第2篇 新媒体运营策划经理岗位职责

岗位职责:

1、有较强的整体营销策划能力及创新能力,有新媒体编辑和运营经验,有具体策划执行项目的案例;

2、负责新媒体资源的拓展及维护,渠道管理;

3、负责与合作单位跟进落实对接;

4、负责制定微信,微博运营策略及活动策划,制定并实施清晰的用户互动策略,发展粉丝与好友,通过持续互动转化潜在客户,提升企业形象;

5、跟踪推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;

6、善于沟通,思路敏捷,较强的市场观察力和敏锐度;

7、负责公司品牌的推广,树立品牌形象;

8、完成领导交办的其他工作。

任职资格

1、 大专及以上学历,3年以上新媒体相关工作经验优先;

2、 有较好的文字功底,懂得线上传播技巧;

3、 具有较好的图像处理能力和摄影技术;

4、 有丰富的线上、线下活动推广经验,熟悉相关工作流程;

5、 团队合作精神佳,能承受一定的工作压力;

6、 思维活跃,工作积极主动,有责任感。