经理助理岗位职责工作内容及任职资格要求（十二篇）

第1篇 经理助理岗位职责工作内容及任职资格要求

经理助理工作职责

公司经理助理既联系上下，又协调左右，既是政务的参谋，又是事务的“主管”，是总办这一运转中枢的“首脑”。

岗位职责：

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力做好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。

6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

8、负责保管使用企业图章和介绍信。

9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。

10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

企业对经理助理要求

以下内容来自制度大全企业对经理助理的职责要求

岗位职责及任职资格a

1、年龄22-28周岁，大专以上学历；普通话、粤语流利2、综合能力出众，形象气质佳，思维敏捷，文字处理能力强，沟通技巧娴熟3、有2年以上营销经验并热爱金融行业 4、具有一定投资理念，掌握一定的投资信息，有投资经验者优先 5、根据公司整体需求，独立主持安排、开展具体的对外公关工作 6、具有3年以上的助理相关的工作经验，公文写作能力优秀，口头表达能力强及较强的客户拓展能力

岗位职责及任职资格b

公司经理助理既联系上下，又协调左右，既是政务的参谋，又是事务的“主管”，是总办这一运转中枢的“首脑”。

岗位职责：

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力做好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。

6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

8、负责保管使用企业图章和介绍信。

9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。

10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

第2篇 处经理助理岗位职责

事务助理是区域管理的重要支撑,在区域主任的领导下负责下列事项:

1.负责服务品质管控、服务区域巡视等,为业主提供优质的服务。

2.熟练掌握事务助理岗位流程和技能,协助区域主任制定月度工作计划,并按计划安排、协调各岗位工作。

3.协助区域主任主持班前班后会,检查员工的仪容仪表,及时、准确的传达上级指示。

4.协助区域主任负责管理区域员工的日常工作落实与执行。负责区域的保洁卫生管理及安保巡查工作,对小区装修备案巡查监管,保证环境养护和安保巡逻的临检工作与突发事件的应急处理。

5.协助区域主任执行各项规章制度、业务流程、培训计划等。

6.协助主任对外包单位的合同管理,按照合同要求督促维修主管完成质量监督工作。

7.处理业主一般投诉,解决业主提出的问题并及时反馈给主任或公司相关部门并作好记录。

8.协助管理处主任负责管理处固定资产的管理和维护工作,控制管理处的物品消耗。

9.完成管理处主任交办的其它事项。

第3篇 活动策划助理经理岗位职责

为学校策划并制定执行每个月的月主题活动,要求有一定经验,具备一定统筹安排能力。待遇都好说,只要能力到位!

第4篇 助理财务经理岗位职责

助理财务经理 中银投资有限公司 中银投资有限公司,中银 基本要求:

—身体健康,品行端正,无不良违法违纪行为;

—有会计从业资格或统计证

—具有1-3年从事财会、税务相关工作经验;

—熟练掌握中国会计准则,并能合理准确运用;

—工作严谨,有责任心,积极主动;

—思路清晰,条理清楚,做事有效率,并具有良好的沟通协调、团队协作能力;

—具备良好的计算机应用能力,能够熟练使用word、excel、powerpoint等常用办公软件;

岗位职责:

一、负责编制公司的合并报表和各类财务报表及不定期报告;

二、负责向上级、公司内部其他部门提供所需的会计数据;

三、负责处理多家机构的帐务和报表工作,协助处理相关税务工作;

四、协助向有关部/司取得入帐所需的资料及文件;

五、负责处理公司的传票、记帐工作;

六、负责落实执行会计档案管理工作;

七、整理及更新或有负债的记录;

八、协助编制预算,并提供项目经营核算及考核分析所需财务数据数据;

九、负责审核行政费用报销及分摊工作;

十、协助维护计算机会计软件静态数据的更新和测试会计软件的各项功能;

十一、完成部门或总裁室指派的其它工作。

第5篇 品牌总经理助理岗位职责

岗位职责:

1、负责集团品牌发展战略的制定及执行管理;

2、搭建品牌管理工作体系,根据企业发展制定阶段性的品牌宣传策略、方案及执行;

3、管理、协调集团及下属平台公司的品牌传播活动、公关活动、媒体关系管理等品牌工作,参与重点项目策划、组织、统筹并推动实施;

4、组织修订、完善企业vi标准规范并督导集团及下属公司实施。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,品牌管理、市场营销、工商管理、广告学、新闻学等相关专业优先;

2、10年相关工作经验,具有多元化企业集团总部、大型房企品牌、营销中心中层及以上级别工作经验,或大型广告公司策略、策划、客户管理总监及以上级别工作经验优先;

3、擅长集团品牌管理工作体系搭建全流程;

4、具有较好的组织能力、管理能力、文字撰写能力和策划能力;

第6篇 人力资源部总经理助理岗位职责内容

1.负责配合人力资源总经理,负责招聘、±咨训、考核、薪酬管理、福利、员工关系、企业文化建设等工作。

2.负责实施公司重点项目、各部门间协调等工作。

3.负责上级交办的其他工作。

第7篇 酒店总经理助理岗位职责3

酒店总经理助理岗位职责(三)

1、协调各部门的工作,协助总经理监督、检查各项方针、政策、上级指示及各项规章制度的执行情况。

2、安排总经理办公会议,并负责检查会议决定事项的执行情况。

3、组织起草各种业务报告,起草和修改工作计划、制度、报告、总结、请示、通知等文件。

4、负责酒店内各类文件的呈报及批复后的传递,制定酒店规章制度和相关决定供总经理参考。

5、加强对酒店的内务管理、卫生检查,抓好职工的政治、业务学习及考评等,提高工作质量。

6、掌握市场动态,收集行业信息,为总经理决策提供咨询和参考。

7、领导有关人员作好文件打印、收发、归档及接待、用车管理等工作。

8、协调各部门关系,发生矛盾时应及时疏导,调查分析,明确责任,并做出正确处理。

9、完成总经理交办的其它工作。

第8篇 销售经理行政助理岗位职责

工作职责:

工作职责:

- 业务行政: 收集,跟进销售数据进展以达成销售指标;

- poa会议及销售队伍后勤支持: 预算, 酒店, 设备租用, 费用控制, 其它资料准备;

- 办公室行政: 办公室/销售队伍固定资产管理(关注lcd的管理);

- 保证办公室日常安全及有效运转;

- 办公文件的及时传递及电话, 信件的处理;

- 文件妥善保管;

- 出差期间, 机票, 酒店及地面交通的安排;

- 销售队伍文件的起草及翻译工作;

- 与rm, dms, micss 保持联系;

- dms, micss的工作报告的汇总;

- 销售团队费用报告的记录及分析;

- 与其它部门合作保证各大区的正常运作及公司内部的有效沟通;

- 销售队伍的行政支持: 备用金申请, 名片印刷, 资料邮寄等;

- 完成销售经理交给的其它工作。

任职资格:

任职条件:

- 本科及以上学历;

- 具备成功的秘书/助理经验优先;

- 中英文良好的口头、书面沟通能力;英语6级及以上优先;

- 必须具备良好的计算机技能;

- 具备专业性,团队合作精神;

- 令人愉悦的工作性格,并且工作灵活;

- 强烈的责任感。

第9篇 经理助理行政助理岗位职责

工作职责:

1) 根据部门工作计划,编制本专业工作计划,并执行落实;

2) 负责本专业内部工作安排,指导并协助下属人员完成各项工作;

3) 负责直接下属的绩效/培训/职业发展等工作,培养发展下属业务能力;

4) 组织或督导下属开展集团及其相关文件、信息的上传、下达,负责领导决策、指令的跟进落实;

5) 督导下属开展集团车辆的申请、派遣、维护保养及检修等车辆管理工作,保障车辆使用安全;

6) 组织开展公司非经营性固定资产的购买、发放、维护、维修、报废、处理及定期清查盘点工作;

7) 审核公司行政办公费用预算的并实施,控制各项费用开支,降低办公成本;

8) 协助公司领导处理公司重大紧急突发性事件;

9) 组织或督导下属开展公司重大来访的组织、接待、安排等事宜,提供后勤服务支持;

10) 车辆维修保养单位、办公用品供应、绿植供应商、食堂物品供应商、相关政府部门等。

任职资格:

1) 本科及以上学历,5年及以上大中型企业行政管理经验;有房地产企业同等职位任职经验优先;

2) 掌握行政管理的基本知识,有较深的理解和操作经验;

3) 具备较强的公文写作能力,有很强政府公关和协调能力;

4) 熟悉房地产行业和基本的房地产开发业务流程;

5) 熟练使用office办公软件、网络应用等。

第10篇 qa助理经理岗位职责

1. 厂商质量(qa)查核及质量回顾会议的内容准备,会议组织和执行,制定规范流程;

2. 新产品安全性和法规符合性的评估(psr);

3. 在售(在用)产品的日常品质查核;

4. 产品品质异常以及突发食品安全事件的应对。

职位要求:

1. 本科及以上学历;

2. 在食品制造、零售、或餐饮企业,有5年以上质量相关工作, 并有2年以上管理工作经验;

3. 熟悉餐饮业食品安全相关的法律法规和国家标准;

4. 熟悉并掌握食品质量管理及gmp等相关程序。 职位描述:

1. 厂商质量(qa)查核及质量回顾会议的内容准备,会议组织和执行,制定规范流程;

2. 新产品安全性和法规符合性的评估(psr);

3. 在售(在用)产品的日常品质查核;

4. 产品品质异常以及突发食品安全事件的应对。

职位要求:

1. 本科及以上学历;

2. 在食品制造、零售、或餐饮企业,有5年以上质量相关工作, 并有2年以上管理工作经验;

3. 熟悉餐饮业食品安全相关的法律法规和国家标准;

4. 熟悉并掌握食品质量管理及gmp等相关程序。

第11篇 四季花城小区项目经理助理岗位职责

花城小区项目经理助理岗位职责

(1)协助项目经理完成物业管理处的各项工作。

(2)认真完成所分管的各项工作。

(3)当项目经理不在时,代理经理进行工作。

(4)有权向经理提出对下属人员进行奖惩的建议。

(5)遵照劳动部门人事有关规定,在公司编制计划,按程序办理管理处招、调员工的事务工作,对部门的私招滥雇行为进行处理。

(6)有权处理业主对其分管工作范围内的投诉。

(7)有权处理分管工作范围内的突发事件。

(8)有权自行安排下属工作人员的各项工作。

第12篇 财务经理助理岗位职责

助理财务经理 中银投资有限公司 中银投资有限公司,中银 基本要求:

—身体健康,品行端正,无不良违法违纪行为;

—有会计从业资格或统计证

—具有1-3年从事财会、税务相关工作经验;

—熟练掌握中国会计准则,并能合理准确运用;

—工作严谨,有责任心,积极主动;

—思路清晰,条理清楚,做事有效率,并具有良好的沟通协调、团队协作能力;

—具备良好的计算机应用能力,能够熟练使用word、excel、powerpoint等常用办公软件;

岗位职责:

一、负责编制公司的合并报表和各类财务报表及不定期报告;

二、负责向上级、公司内部其他部门提供所需的会计数据;

三、负责处理多家机构的帐务和报表工作,协助处理相关税务工作;

四、协助向有关部/司取得入帐所需的资料及文件;

五、负责处理公司的传票、记帐工作;

六、负责落实执行会计档案管理工作;

七、整理及更新或有负债的记录;

八、协助编制预算,并提供项目经营核算及考核分析所需财务数据数据;

九、负责审核行政费用报销及分摊工作;

十、协助维护计算机会计软件静态数据的更新和测试会计软件的各项功能;

十一、完成部门或总裁室指派的其它工作。