建筑设计经理岗位职责职位要求（十二篇）

第1篇 建筑设计经理岗位职责职位要求

岗位职责:

（1）掌握房地产相关专业知识， 熟悉房地产项目开发运营流程，研发设计专业项目全过程管控。

（2）编制项目研发设计进度计划，并负责监督指导计划完成。

（3）把握商业项目前期规划方向，产品定位，审核各阶段完成成果，确保相关专业设计质量及进度符合项目开发要求。

（4）良好的管理及沟通能力，能妥善协调项目各专业、分供方及设计院等各相关方的关系。

任职资格:

（1）建筑学专业本科以上学历；

（2）5-8年以上设计单位和房地产公司工作经验；

（3）注册建筑师或结构师、注册规划师、高级工程师优先；

（4）沟通协调能力强、有较强系统性分析及解决问题能力。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验

第2篇 建筑设计师岗位职责工作内容

建筑设计师职位要求

1.熟练运用rhino三维模型软件,或3ds ma* , sketch-up等。

2.本科及以上学历,建筑专业,3-5年本专业工作经验。

3.专业基础扎实,具备良好的独立方案设计能力,擅长图面表现和手绘草图表达。

4.熟练掌握autocad、adobe 等设计类常用软件,及office 系列软件,熟悉相关建筑规范。

5.热爱专业,敬业踏实,认真负责,具备良好的职业素质和较强的沟通协调能力、组织协调能力。

建筑设计师岗位职责/工作内容

1.根据设计要求完成建筑风格、外形等总体设计。

2.提供各种建筑主体设计、户型设计、外墙设计、景观设计等。

3.协助解决施工过程中的各种施工技术问题。

4.参与建筑规划和设计方案的审查,建筑图纸修改。

第3篇 建筑设计师的岗位职责、任职条件和职业发展规划介绍

建筑设计师含义

建筑设计师，简称建筑师，顾名思义就是负责进行建筑设计和其他结构的设计的专业人员。建筑设计师又可以分为景观设计师、室内设计师、幕墙设计师等。

建筑设计师岗位职责

1.理解设计要求，并根据设计要求完成建筑的总体设计，包括风格、外形等;

2.在建筑总体设计基础上，对设计进行细化，完成建筑主体设计、外墙设计、景观设计等;

3.方案设计完成后，负责施工图设计;

4.施工开始后，建筑设计师需要配合施工方工作，负责解决施工过程中的设计技术问题;

5.根据公司要求，对建筑图纸进行审核和修改对建筑规划和设计方案进行审核;

建筑设计师应具备的能力

建筑设计师是建筑的蓝图勾画者，需要具备多方面的才能和知识。建筑设计师应具备以下能力：

1.审美能力，建筑设计师的首要职能就是具有审美能力，能设计出符合要求的建筑设计;

2.制图能力，能将审美变成可观的图纸，熟知国家制图规范;

3.有的建筑设计师需要进行施工图设计，不但要看懂施工图，还要能自己进行施工图设计;

4.熟悉各种土建材料以及建筑装修材料的特性、质地、装饰效果、以及价格等，这样才能根据不同的材料进行不同的搭配，将所要的效果表现出来;

5.具备各种建筑风格、室内以及家具方面的知识和经验，根据不同的要求设计不同风格的建筑;

6.具备创新能力，一名优秀的建筑设计师最终能够成为建筑设计大师，还是要靠他独特的灵感与创新;

7.具备建筑设计专业知识以及相关的工程力学知识;

8.具有沟通协调能力，能配合施工方将图纸编程现实。

建筑设计师考试

建筑设计师考试种类比较多，有注册建筑师（一级注册建筑师、二级注册建筑师）、景观设计师、室内设计师、装饰监理师、幕墙设计师、监理工程师等。

建筑设计师任职资格

1.建筑等相关专业本科以上学历;

2.具有扎实的美术功底和设计能力;

3.拥有专业知识和经验、精通建筑方案设计;

4.了解建筑先关法律法规以及技术规范;

5.具备软件绘图制图能力以及手绘能力;

6.具有一定的沟通协调能力，具备较强的责任心;

7.良好的职业道德水平。

建筑设计师职业发展

在国家飞速发展时期，各种建筑工程开始进行，建筑工程离不开建筑师的介入和发挥关键作用。

想成为一名优秀的建筑设计师需要经过很多努力，建筑设计师的职业发展方向有3个：

一是积累工作经验和不断的进修学习，进行职称评定，成为助理工程师、高级工程师、教授级高级工程师;

二是专业技能的评定，参加国家注册建筑师考试，成为二级建筑工程师、一级建筑工程师，继续发展;

三是走上管理的道路，成为建筑监理工程师，建筑项目经理。在具备专业知识的同时，也要精通管理知识。

建筑设计师工资

建筑设计师的工资并不均�，主要是看个人能力和工作经验。一般来说通过国家二级注册建筑师认证的人员收入可达4万/年，通过高级建筑师的收入在6万/年。通过一级注册建筑师后的年收入能达到30万，如果在行业内有名气收入更可观。

第4篇 cad建筑设计岗位职责

建筑辅助设计师(cad) 深圳市华阳国际工程设计股份有限公司广州分公司 深圳市华阳国际工程设计股份有限公司广州分公司,华阳 1) 大专学历,建筑、结构、水电暖等相关专业;

2) 精通本专业的绘图软件,如cad、天正、sketchup、photoshop、indesign 等常用的建筑设计和图文处理软件;

3) 绘图精确、速度快,能配合建筑师高效完整地完成设计;

4) 有出色的图面处理、排版和文本制作能力;有施工图绘制工作经验者优先;

5) 有工作激情和团队意识、善于沟通。

第5篇 项目建筑设计师岗位职责

1、重点大学本科及以上学历,建筑学专业;

2、具有五年以上方案设计经验;具有国家甲级建筑大院或知名外资设计企业连续工作五年以上者优先;

3、热爱设计,有较强的方案设计能力,具备创新精神和创作热情;

4、具有良好的理解和沟通能力,协调配合团队工作;

5、具备较强的建筑专业英语听说能力,协调外籍建筑师的工作;

6、具有留学背景优先。

第6篇 建筑设计项目负责人岗位职责

工作职责:

1、负责长沙项目的建筑设计,作为项目的建筑设计负责人。

汇报对象:项目总。

需要条件:

1、全日制统招本科。

2、有甲乙双方经验,其中甲方经验两年以上

3、85后。

4、形象气质佳。

注意:超龄勿扰,非统招本科学历勿扰!欢迎投递。

工作职责:

1、负责长沙项目的建筑设计,作为项目的建筑设计负责人。

汇报对象:项目总。

需要条件:

1、全日制统招本科。

2、有甲乙双方经验,其中甲方经验两年以上

3、85后。

4、形象气质佳。

注意:超龄勿扰,非统招本科学历勿扰!欢迎投递。

第7篇 建筑设计师岗位职责及职位要求

建筑设计师是指单纯的建筑专业的设计师，简称建筑师，包括建筑主体设计、外墙设计、景观设计、室内设计。

建筑设计师职位要求

1.熟练运用rhino三维模型软件，或3ds max ， sketch-up等。

2.本科及以上学历，建筑专业，3-5年本专业工作经验。

3.专业基础扎实，具备良好的独立方案设计能力，擅长图面表现和手绘草图表达。

4.熟练掌握autocad、adobe 等设计类常用软件，及office 系列软件，熟悉相关建筑规范。

5.热爱专业，敬业踏实，认真负责，具备良好的职业素质和较强的沟通协调能力、组织协调能力。

建筑设计师岗位职责

1.根据设计要求完成建筑风格、外形等总体设计。

2.提供各种建筑主体设计、户型设计、外墙设计、景观设计等。

3.协助解决施工过程中的各种施工技术问题。

4.参与建筑规划和设计方案的审查，建筑图纸修改。

第8篇 建筑制图/建筑设计岗位职责及职位要求

建筑制图/建筑设计使用绘图仪器、设备，根据工程或产品的设计方案、草图和技术性说明，绘制其正图（原图）、底图及其他技术图样的人员。

建筑制图/建筑设计职位要求

1.能够熟练使用cad软件，熟悉photoshop及机械设计；

2.熟悉工程类制图及设计，有独立的方案创作能力，良好的绘图表现能力；

3.熟练掌握相应三维软件solidworks、pro-e、inventor；

4.能够独立制做项目标书，了解招标方面的事务；

5.有吃苦耐劳精神，能承受一定的工作压力；

6.有较强的沟通和理解能力，有良好的团队合作精神；

7.诚信勤奋，善于学习分析能力，善于自我管理。

建筑制图/建筑设计岗位职责

1.绘制局部设计方案、变更图等相关工作；

2.收集、整理工程资料，传达工程指令和信息；

3.独立完成项目施工图的绘制工作，能完成施工图的细部设计及大样节点制图；

4.有深化设计图纸的能力，把设计图纸转化为标准生产加工图纸；

5.核对图纸，筛选本公司合同内的项目图纸，对相关数据进行复核，对有需要数据进行现场测量测绘；

6.负责与外协设计单位的对接，审核图纸，完成合图；

7.与客户沟通，确保图纸准确、数据齐全，并交客户签名确认，下单生产。

第9篇 建筑设计总工岗位职责及职位要求

建筑设计总工职位要求

1.第一学历为建筑学专业全日制统招本科；

2.12年及以上工作经验，3年以上同等岗位工作经验，5年以上jia级设计院设计经验；

3.思路清晰，沟通表达能力强，严谨细致；

4.持有高级工程师、或对应专业注册工程师证书。

建筑设计总工岗位职责

1.负责住宅/公建前期规划方案设计工作，提出专业意见；

2.完成所分管项目的方案设计、初步设计（扩初）、施工图设计的过程管理；

3.参加方案设计、扩初设计、建筑施工图专业设计图纸评审，提出评审意见，并与项目具体沟通、跟进、落实建议情况。

第10篇 设计部建筑师岗位职责

1、负责部门日常管理工作;

2、按照公司对项目开发战略及设计的要求,制定设计进度和部门kpi目标并遵照完成;

3、负责组织建筑、结构、暖通、机电、园林、室内设计等专业各阶段设成果审核,确保设计质量;

4、负责把控设计院各专业的设计成果、监督相关设计单位的设计进度与质量;

5、 负责组织部门例会,完善部门制度及对顾问的管理制度,分派设计部内部各专业的工作;

6、 负责及时跟进各部门提出的要求、统筹设计及变更事宜、确认完成的工作满足公司要求;

7、配合营销部门完成营销定位要求并在设计成果中予以实现;

8、配合前期部门完成各类报批;

9、配合合约部门进行投标单位资格预审,负责技术标的编制和技术标的评标工作;

10、配合工程部门组织完成现场图纸交底并及时解决有关设计与施工协调问题;

11、领导交办的其他日常工作。

岗位要求:

1、年龄30岁以上,建筑设计相关专业,全日制本科以上学历;

2、具备3年以上房地产行业设计管理经验、3年以上大型甲级设计院或工地工作经验;有大型综合项目设计经验,熟练掌握建筑专业规范和技术标准;

3、熟悉国家房地产政策法规及建筑、设计、施工规范;

4、精通房地产规划、设计专业知识与技能;

5、具有良好的沟通能力、服务意识和抗压性。

第11篇 钢结构建筑设计师岗位职责

1、大专及以上学历,与钢结构相关建筑工程专业;

2、熟练使用钢结构设计软件,具有三年以上钢结构屋房设计工作经验, 熟悉生产及现场安装工艺流程;

3、工作认真负责,有较强的沟通协调能力。

第12篇 工业建筑设计工程师岗位职责

1、与客户交流,了解客户需求;

2、和国外专家沟通,完成设计方案;

3、完成设计施工图;

4、此工作有赴瑞典工作机会。

能力要求:

1、大学建筑学本科以上学历;

2、4年及以上在大中型设计院和全过程设计(方案、初设、施工图)工作经验;

3、熟练操作autocad、photoshhop、天正建筑及相关制图软件;

4、熟悉现行国家建筑设计规范,可以独立完成建筑专业施工图设计任务;

5、能独立完成大中型工业建筑,从事过制药厂房设计工作者优先;

6、英语流利优先;

7、工作积极负责,具有较强的责任心。