园林技术负责人岗位职责（7篇范文）

第1篇 园林技术负责人岗位职责

职责描述:

1、协助副总经理进行园林施工现场管理工作;

2、能独立完成景观园林施工技术指导及现场施工;

3、了解景观土建、绿化、水电施工全面施工工艺。

第2篇 学院物业中心园林技术员岗位职责

学院物业服务中心园林技术员岗位职责

1、严格遵守党纪国法、校规校纪、总公司的章程和规章以及本中心的各项制度。

2、树立良好的职业道德和服务意识,爱岗、敬业、奉献,坚持“管理育人、服务育人”宗旨,了解服务对象的各种需求,做到服务热情、周到、及时、礼貌。

3、做好校园绿化工程施工方案的技术指导、施工过程的监督、检查并协助中心和甲方做好验收管理工作。

4、做好全校园林绿化、苗圃、花卉培育技术指导工作。

5、做好校园、办公场所、会场花卉摆设工作及校内外租(购)花卉的有偿服务工作。

6、协助中心主任做好园林绿化维护管理工作。

7、做好分管岗位的考核工作。

8、完成中心交办的其他工作任务。

第3篇 园艺工程/园林技术岗位职责、要求

主要就是园林内的工作，如施工放样，苗木种植，土建施工，养护管理，水电安装管理等。

园艺工程/园林技术职位要求

1.园林、园艺、艺术设计类相关专业大学专科及以上学历；

2.年以上景观设计相关领域管理工作经验，中级以上职称；

3.熟悉苗木特性，善于现场布景，能独立组织景观项目的设计和施工工作，能有效的控制工期和景观实施效果，熟练使用电脑办公软件；

园艺工程/园林技术岗位职责

1.组织落实景观工程设计工作，控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性；

2.编制、审查景观工程计划 ，制定设计标准，完善景观设计，控制景观实施效果；

3.主管景观方案、施工图等文件的审核；

4.组织景观工程材料的选样及定板工作；

5.组织采购景观工程所需要的小品；

6.负责景观工程竣工验收、监控施工进度、质量，解决相关技术问题。

第4篇 园林工程技术岗位职责

岗位职责:

1、负责组织工程项目施工图的会审,参与制定技术管理和重大技术方案的制定,负责组织编制年、季、月施工计划。

2、组织审查施工方案的研讨、分析工作,监督、检查和指导、解决有关技术问题。

3、负责制定保证工程质量的技术实施方案、施工组织设计与施工相关的环境保护等措施;

4、组织参加设计交底;组织参加项目部对项目分部的全面技术交底工作。 7完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.大专以上学历,市政园林、景观工程等相关专业;3年以上相关工作经验。

2.熟悉市政园林工程技术规范;

3.具有丰富的市政园林景观施工经验,熟悉成本控制、质量监管、工程验收等工作流程。

4.具有施工技术方案审核、技术指导、统筹、监控能力。

5.能熟练运用cad等工程软件及各种办公软件。

6.责任心强,良好的统筹、沟通、协调、管理能力。

第5篇 园林技术主管的岗位职责

物业园林技术主管的岗位职责

【管理层级关系】

直接上级:园林部经理

直接下级:园林绿化工程规划设计主任、园林维护施工队长、园林维护施工副队长

【技能要求】

1.基本素质:具有组织园林维护管理及施工的能力, 具有考核培训激励下属员工的能力。

2.自然条件:身体健康,品貌端正。

3.文化程度: 大专以上文化程度。具有初中级职称(园林类)。

4.外语程度: 有一定的专业外语水平(口语较流利)

5.工作经验:具有三年以上园林绿化工作经验。

6.特殊要求:懂得园林绿化施工管理、园林设计及植物学等专门知识,具有较好的写作能力,可起草园林维护及园林施工合同等经济文件,措辞准确,文体标准。掌握计算机应用知识。

【岗位职责】

1.严格遵守公司及部门制订的各项规章制度,对设计技术管理工作全面负责,接受部门经理的直接领导,并适时汇报,工作积极,贯彻执行公司的方针政策。

2.负责园林维护管理、技术指导、监督检查,编制园林绿化施工计划,图纸设计,工程预算的编制。

3.主持制订园林养护月工作计划。

4.负责苗木、用品采购等外联工作以及联系绿化承包工程项目。

5.负责巡视检查园区内植物生长状况,发现问题及时汇报,并提出相应措施建议。

6.负责起草园林维护、施工竣工报告。

7.负责起草园林维护、施工合同。

8.在部门经理的领导下,负责苗木基地的经营管理工作。

9.完成部门领导交给的其他临时性工作。

第6篇 园林工程技术员岗位职责

熟知花草植株名称及生长特性和养护管理程序,熟悉园林景观方面的栽植及施工流程,能独立指挥前期土建土方的进场及施工工作。

有吃苦耐劳精神。能全力以赴完成工程项目经理下达的任务,在不耽误工期和质量的前提下,及时完成并汇报。可以调动现场工人的工作积极性,能和其他工作人员及时沟通紧密配合完成指定区域当天工作。

第7篇 园林景观技术员岗位职责

1.市政、园林、工程造价相关专业;

2.现场实操及管理经验丰富(测量、放线、管理、图纸、成本预算等)

3.能吃苦,服从领导调配工作。