第1篇 安全技术主管工作岗位职责
单位:生产部安全环保室
岗位名称:安全技术主管编制数:1
工作任务:
1、在室主任领导下,负责主持安全技术组日常工作。
2、负责组织日常安全大检查及专业性、季节性安全检查工作,立足生产现场,查找生产过程中存在的安全隐患,深化执行国家安全技术标准,并组织落实各项隐患整改工作。
3、负责组织适用于公司的先进安全技术研究、改善、推广及应用。
4、负责新建、改建、扩建项目“三同时”工作,组织建设项目开展安全、卫生预评价及验收评价,监督施工中安全技术措施的实施,并负责组织项目竣工后的安全验收。
5、负责组织特种设备、危险设备及防雷接地系统新增、改造、大修项目中安全防护装置的审查及验收,并按国家法规定期组织对特种设备、防雷接地系统、安全用具、绝缘用具及特殊防护用品的可靠性、实用性、安全性进行有效的检查、检验与监督。
6、制定安全环保投资项目计划并组织实施;负责项目的后期使用维护管理及效果评价。
7、负责公司安全生产标准化机械类、热工燃爆类、电气类设备设施的标准化评审工作。
8、负责公司从事有毒有害作业人员的职业健康管理。
9、负责组织环境/职业健康安全管理体系文件的修订和完善,收集适用的安全法规、标准,并对公司生产经营活动进行法规符合性评价。
10、完成领导交办的其它工作。
权力与责任:
1、对现场安全生产和隐患整改有检查权,对安全管理的规范性、合理性负责;
2、对危及人身安全的重大隐患有权停止生产,对重大安全隐患整改的及时性负责;
任职条件:
文化程度--大学本科及以上学历。
专业知识--具有安全生产技术方面的相关知识。
工作经验--具有五年以上安全生产相关工作经历。
职业道德--具有良好的思想道德修养,严格要求自己,爱岗敬业,团结协作,保密意识强。
其它条件--身体健康,具有较强的组织协调能力,有较好的文字写作能力,能熟练应用计算机完成本职工作。
第2篇 安全技术助理岗位职责安全技术助理职责任职要求
安全技术助理岗位职责
工控安全技术助理工程师 河南三中电子科技有限公司 河南三中电子科技有限公司 1、为客户提供工控安全咨询,包括需求分析、问题诊断、解决方案的设计及演示等;
2、负责工控网络及安全项目的技术支持服务;
3、提供工控网络安全项目日常的技术支持服务,针对客户网络架构提出适合的解决方案;
4、完成部门经理安排的其他工作。
5、至少了解某一工业行业工艺流程、自动控制系统等(如电力、新能源、石油、轨道交通、冶金、制造、烟草、汽车、市政其中一项)。
任职要求:
1、计算机、电子信息工程师、网络工程、自动化等专业本科学历,2年以上项目经验;
2、熟悉网络通讯原理,熟悉tcp/ip协议。
3、能熟练配置主流网络设备,如交换机、路由器等。
4、能熟练配置主流网络安全设备,如防火墙、ips、ids、utm等。
5、熟悉工控安全设计方案能够独立施工,并能够使用相关办公软件和辅助应用软件;
6、有高度的责任心,拥有团队合作精神,工作态度积极,具有较强应变能力;
7、有自动化从业背景并了解网络安全者优先考虑。
第3篇 安全网络技术工程师岗位职责任职要求
安全网络技术工程师岗位职责
岗位职责:
1、负责组织信息安全项目的规划咨询、方案设计、售前支持、项目建设、系统运维等工作;
2、负责组织、协调信息安全项目相关供应链资源,确保项目进度的正常开展;
3、负责组织信息安全项目整体解决方案的设计,客户汇报和引导。所涉及产品的选型和整合;
4、负责组织信息安全整体解决方案的培训与技术支持工作;
5、负责信息安全项目的管理,参与信息安全项目的实施工作;
任职要求:
1、大学专科及以上学历,计算机相关专业,有信息安全、网络相关专业背景者优先;
2、能够独立承担信息安全项目的方案撰写、项目管理等工作。有信息安全相关证书者优先;
3、熟悉信息安全行业背景和市场现状及未来发展趋势,深度理解国家信息安全相关政策、制度、标准,并可灵活运用;
4、熟悉信息安全体系建设内容,并对等级保护、网络安全法有相应了解;
5、具备大型it系统集成项目信息安全实施管理经验者优先;
6、熟悉主流信息安全产品和技术,包括:pki/ca身份认证、防病毒、防火墙、vpn、ips、网闸、漏洞扫描、堡垒机、安全审计、终端管理等;
7、文字功底扎实,能够独立撰写演示文档(ppt)、方案、标书,以及方案和标书的讲解等;
8、具备较强的组织规划和计划执行能力,良好的沟通和团队协作能力;
9、工作责任心强,有良好的沟通能力,能承受工作压力。
安全网络技术工程师岗位
第4篇 技术员兼安全员岗位职责
1、遵守国家法律、法规、强制性标准的规定,执行公司的各项规章制度和指令;遵守劳动纪律,服务热情周到;按时、保质保量完成各项工作,对项目经理负责并接受其对本岗位的绩效考核。
2、在项目经理的领导下,主管项目部质量技术、安全工作,对项目部的安全生产负责。
3、负责组织制定与公司质量管理体系相适宜的项目部质量管理体系,对工程质量负责。
4、负责项目部技术管理制度的编写、落实和考核工作。
5、负责项目部施工项目的质量验收检查工作;组织各施工项目分项、分部、单位工程的质量评定工作;参与图纸自审、会审及中间验收、竣工验收工作。
6、负责工程资料的编撰与管理工作。
7、负责施工技术交底及安全技术交底工作,在项目经理的组织下参与施工方案的拟定和编制工作,参与项目部对重点工程(分部)的安全施工方案的拟定和编制工作;。
8、做好各类技术质量资料的收集归档工作。
9、负责对现场施工项目的日常安全巡检,组织项目部“三五”安全学习,做好相关记录,并建立建全项目部安全生产档案。
10、负责安全技术交底工作,参与重要安全防(支)护设施的检查验收工作。
参与施工区域环境因素的识别和评价,确定重要因素,参与编制现场危险源控制方案;对专业性较强的单位工程部或分部分项工程督促编制或组织编制专项安全技术措施,并组织落实安全施工技术措施,检查执行情况。
11、协助工程部做好各项安全管理工作和安全考核工作,对项目部安全考核负责;参加定期或不定期的安全大检查,检查安全整改的落实情况,独立的行使安全管理权限,确保安全生产。
12、负责对项目部人员的月、季、年度安全评价。
13、在安全检查中工作不深入、不细致、存在问题不提出意见且不向上级汇报,所造成的责任事故,应承担全部责任。
14、按时完成项目部交办的其他临时性工作。
第5篇 安质部采掘技术员安全生产岗位职责
1、在总工程师的领导下,负责规程、措施的审批。
2、负责安监员的业务培训及考试工作,协助安质部部长抓好安全技术培训工作。
3、负责各类安全事故追查会议的记录和事故报告的编写。
4、负责安监科各类技术文件、安全检查记录的管理工作。
5、经常到工作现场检查规程、措施的落实情况,发现问题采取措施进行解决,针对安全管理中的缺陷提出改进意见。做好现场检查记录,及时填写《安全、质量检查记录》,对发现的问题及时下达安全检查通知书和处罚决定书。
6、熟悉矿井生产活动场所和生产活动过程中存在的危害,负责对自己分管范围内的危害进行控制。
7、按时完成其它临时工作。
8、协助安质部长抓好全矿质量标准化工作。
9、发生事故后,必须立即赶到现场,参加事故的抢救、调查、处理。
第6篇 技术员安全工作岗位职责
一、坚持“安全第一、预防为主”的原则,执行国家及公司的有关安全方面的规章制度,对施工现场的安全生产全面负责,并坚持做到“五同时”。
二、负责项目工程施工组织设计,安全措施的制定及报批。
三、施工前详细勘查施工现场,制定安全生产和各种防护措施,向有关人员进行安全技术交底,并负责落实和检查工作。
四、负责指定各种工种、分部分项的书面安全技术交底,安全技术交底要有针对性没,施工前负责生产全过程的监理检查工作。
五、协助项目负责人做好事施工现场的安全检查工作,组织施工过程中的安全问题和技术措施制定与实施,对上级部门及安全员提出的安全问题迅速采取措施落实改正,有权拒绝一些不科学、不安全、不卫生的生产措施。
六、当安全与生产 产生矛盾时,一定要服从安全的需要,随时纠正施工中的不安全行为和违章行为,严禁违章指挥。
七、发生重大事故,保护好事发现场,及时上报组织并协助上级分析调查处理事故。
第7篇 安全生产科安全监察站技术员岗位职责
某某焦化公司安全生产科技术员是安全生产科安全技术管理的第一责任人,必须在安全生产科长的领导下开展安全检查、安全技术管理等工作。安全生产科技术员必须熟练掌握焦化行业安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。
1、在安全生产科科长的领导下,负责生产科的技术管理工作。
2、负责车间上报施工措施的审批工作。
3、负责审核大修和维修计划,材料配件计划。
4、负责解决安全生产中的有关技术问题,各种技术资料建档留存。
5、负责事故分析,编制事故防范措施。
6、负责监督车间各工种的安全技术培训工作。
7、负责迎接上级各类技术检查,达标工作,对提出的问题制定整改意见。
8、负责汇总各车间各岗位安全技术操作规程,并不定期检查落实学习情况,确保按章操作。
9、按时完成领导安排的各项临时性工作。
第8篇 汽车信息安全技术开发工程师无线安全职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
1. 汽车智能钥匙系统的研究。
2. 汽车胎压监测系统的安全研究。
3. 移动通信网络的安全研究。
4. 车载传感器(超声波,毫米波雷达,摄像头)的安全研究。
5. 汽车卫星定位系统的安全研究。
6. 汽车无线安全应用场景展示,完成场景技术分析报告。
任职资格:
1. 熟悉无线信号的调制与解调原理,可以通过sdr进行信号分析与数据还原。
2. 熟练使用gnu radio配合sdr搭建相关的无线实验环境。
3. 熟悉常用的漏洞原理和利用技术。
4. 具备基础的逆向分析和软件调试能力。
5. 熟练使用c/c++,python编程语言,熟练使用linux操作系统。
6. 有开发射频电路经验者优先。
7. 有开发无线协议栈经验者优先。
8. 对hackrf,bladerf,rtl-sdr,proxmark3有使用经验者优先。
9. 对从事无线安全工作有浓厚的兴趣,乐于探索事物,有很强的责任心。
10. 三年或以上的相关工作经验,可招收优秀应届生。
第9篇 生产部技术员安全生产岗位职责
生产部质量验收员负责煤矿采掘各单位工程质量验收管理工作,必须熟练掌握工程质量验收考核办法、工作面工程质量标准,各工作面支护参数等专业知识,公正、合理的评定工程质量等级,并及时上报有关领导协助搞好煤矿安全生产.
(一)、岗位职责
第1条 必须积极协助生产部部长开展工作,贯彻落实有关工程质量考核管理办法,搞好本企业的工程质量管理工作。
第2条 组织和协调技术管理人员进行采掘工作面的工程质量检查验收工作。
第3条 根据现场实际,公正合理的评定工程质量等级,并及时上报生产部长及有关领导。
第4条 对工程质量验收记录及等级评定必须形成记录并存档,以备有关领导检查。
第5条 在搞好工程质量评定的同时,准确无误的汇总各单位月、季、年工作量,上报有关领导,以备月底验收会使用。
第6条 尽职尽责地搞好工作,及时向部长提出改进工作的建议。
(二)、责任追究
第7条 因工作失职,给企业造成经济损失的,质量验收员负直接责任。
第8条 汇报材料上报不及时、无存档的,质量验收员负直接责任。
第9条 汇总数据及评定等级不准确的,质量验收员负直接责任。
第10条 因工作失职致使工程质量低劣的,质量验收员负主要责任。
第11条 对于上述负直接责任、主要责任的,应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予通报、处罚、追究刑事责任。
第10篇 安全技术专员岗位职责
岗位职责:
1、 负责制定本行源代码安全审计工作流程和工作方法,发布及落地工作;
2、执行源代码安全审计工作,出具源代码安全审计报告;
3、跟踪开发人员的开发进程,协助进行源代码漏洞分析和协助修复;
4、负责定期组织对各信息系统进行安全评估、渗透测试、安全加固,评估目标系统的安全状况并给出相关技术建议,定期进行安全审计;
5、负责生产中心和灾备中心安全设备的日志日常分析,发现故障隐患进行分析跟踪,并提出相应整改或处理方法;
6、负责在生产过程对用户报告的信息安全事件进行应急响应并处理调查突发安全事件;
7、负责跟踪it安全现状,新的安全技术及时通报信息安全事件。
任职资格:
1、年龄30岁以下;
2、全日制本科及以上学历;计算机相关专业毕业,有二年以上从事代码审计、渗透测试项目工作经验;
3、精通信息安全相关的理论,掌握信息安全分析和管理方法,能够独立进行信息安全评估工作,能熟悉使用、配置和加固主流linux、数据库、中间件;
4、精通各类web攻击方式及防御方式、包括sql注入、xss、csrf等owasp top 10安全风险;具有python编程能力,可针对自动化测试漏洞进行poc编写测试;
5、熟悉源代码安全审计规范,如owasp code reivew等,精通掌握主流的源代码审计工具,如fortify sca、checkmarx cxenterprise、armorize codesecure等;
6、精通java语言开发的程序中常见的代码缺陷、安全漏洞和业务逻辑漏洞;
7、 熟悉elk、kafka、storm等大数据处理框架,了解常用数据结构,熟悉常见数据库(mssql、mysql、mongodb、redis)及其数据安全,了解企业级数据安全的最佳实践;
8、熟悉常见web安全漏洞分析与防范,包括sql注入、xss、csrf等owasp top 10安全风险;
9、具有二年以上金融行业安全服务项目工作经验以及在国内著名漏洞网站、各大src(安全应急响应中心)提交过有深度漏洞者优先考虑;
10、参加过国内外ctf竞赛,并取得优异的成绩优先考虑;
11、有较强的责任感、工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
第11篇 汽机运行技术专工安全岗位职责
序号 | 职责 | 标准分 | 工作标准 | 评价标准 | 重点评价条款 | |
扣分条款 | 扣分标准 | |||||
1 | 贯彻执行国家、行业、上级公司以及本单位有关安全生产的方针、政策、法律、法规及规章制度 | 10 | (1)认真贯彻执行国家、行业、上级及本单位有关安全生产的法律法规、规程标准及规章制度等文件,并组织有关人员进行学习 | 未认真贯彻执行 | 2分/次 | |
(2)制定具体的落实计划、方案或措施,经本部门领导批准后组织实施 | 未制定具体的落实计划、方案或措施 | 2分/次 | ||||
(3)检查有关计划、方案或措施的执行情况,并提出考核意见 | 未检查有关计划、方案或措施的执行情况 | 2分/次 | ||||
2 | 参加编制、修订专业运行规程、技术措施及有关管理制度 | 10 | (1)编制本单位运行规程、技术标准及有关管理制度 | 运行规程、技术标准及有关管理制度编制不及时 | 5分/项 | |
(2)检查本专业运行规程的执行情况,并提出考核意见 | 未每月对本专业规程的执行情况进行检查 | 2分/次 | ||||
(3)设备变更、改造后,及时修订现场规程、系统图 | 现场规程、系统图纸的修订与设备变更、改造后内容不相符合 | 5分/项 | ||||
3 | 负责本专业技术及日常管理工作 | 10 | (1)及时整理本专业的运行记录、图纸、技术资料等管理工作,做好设备台账 | 资料不健全或管理混乱 | 3分/项 | |
(2)检查、审阅班组的安全技术资料 | 未及时审阅有关安全技术资料 | 2分/次 | ||||
(3)负责本专业运行技术管理的有关事宜;对本专业运行人员的工作进行检查考核和技术指导 | 未对本专业运行人员的工作进行检查考核和技术指导 | 5分 | ||||
(4)深入生产现场,了解运行方式,查看运行记录,对异常参数进行分析,并制定相应的防范措施 | 未及时分析运行参数异常的原因 | 5分/次 | ||||
未制定参数异常的防范措施 | 2分/次 | |||||
(5)督促处理运行中发现的问题及设备缺陷 | 存在未将设备缺陷及时通知检修维护人员的现象 | 2分/次 | ||||
(6)对本专业的日常管理、巡回检查、重要操作等进行监督指导 | 运行人员存在误操作现象 | 10分 | ||||
日常管理不到位 | 1分/次 | |||||
(7)以发现的设备隐患,及时向有关领导和相关部门汇报,提出处理意见,并做好记录 | 未及时向有关领导和相关部门汇报所发现的设备隐患 | 2分/次 | ||||
(8)制定本专业有关安全技术措施及规章制度,指导、检查各项技术措施及规章制度的执行情况 | 签字后的措施不符合上级规定或不符合现场实际 | 2分/处 | ||||
(9)根据季节特点,及时提出调整本专业有关运行方式的建议 | 未及时提出调整本专业有关运行方式的建议 | 2分/次 | ||||
4 | 负责本专业岗位技术培训 | 10 | (1)编制专业技术培训计划,并组织实施 | 未及时编制专业技术培训计划 | 5分 | |
(2)每月进行现场考问,检查有关人员的学习情况 | 未进行现场考问检查人员的学习情况 | 2分/次 | ||||
(3)针对设备检修、变更、改造等实际情况,监督相关专业编制“设备异动情况”报告,并核查其正确性、完整性 | 设备检修、变更、改造后无“设备异动情况”报告 | 2分/项 | ||||
(4)设备变更、改造后,及时下发并组织相关人员对变更、改造后的内容进行培训 | 对变更、改造后的内容未组织培训 | 3分/次 | ||||
5 | 参与编制“反事故措施”计划 | 10 | (1)参与编制“反措”计划 | 未编制“反措”计划 | 10分 | |
(2)按季度监督检查本专业“反措”计划完成情况,并进行总结 | 未组织落实“反措”计划并按季度进行检查 | 2分/项 | ||||
未进行“反措”季度总结 | 5分/次 | |||||
6 | 监督检查“两票三制”的执行情况 | 10 | (1)监督检查生产人员的“两票三制”执行情况,发现有违反规定的立即制止,并向本部门提出考核意见 | 未对“两票三制”日常执行情况进行指导、监督 | 2分/次 | |
发现有违反规定的现象未及时制止、通报 | 10分 | |||||
(2)每天现场抽查“两票”内的安全措施、潜在风险分析是否完善、正确 | 现场工作票检修措施不符合要求 | 2分/处 | ||||
(3)监督、抽查运行班组交、接班制度的执行情况 | 未监督、抽查运行班组交、班情况 | 3分 | ||||
(4)定期抽查巡检人员到位情况,检查巡检质量 | 未定期抽查巡检质量或因巡检质量问题发生不安全事件 | 5分 | ||||
(5)监督、检查、指导本专业定期工作以及重大操作 | 未对本专业有关切换试验等定期工作以及重大操作实行监督、检查、指导 | 5分/次 | ||||
(6)定期汇总分析工作票和操作票的执行情况,并做好记录 | 未定期汇总分析工作票和操作票的执行情况 | 2分/次 | ||||
7 | 及时参加安全生产各项生产 | 10 | (1)组织和参加运行专业安全分析、反事故学习活动,参加本单位反事故演习和防汛演习 | 未组织和参加有关安全活动 | 2分/次 | |
(2)每月至少参加2次班组安全日活动,并签到;听取员工对安全生产的意见和建议,并认真研究解决方案 | 未按规定参加班组安全日活动 | 2分/次 | ||||
(3)按时参加本单位召开的安全工作会议 | 未按规定参加安全会议 | 2分/次 | ||||
(4)根据领导安排参加本专业安全性评价工作,并及时进行自查、整改 | 未认真开展安全性评价工作 | 3分 | ||||
(5)针对安全性评价发现的问题,认真分析原因,制定整改措施,并跟踪落实整改情况 | 未制定整改措施 | 2分/项 | ||||
未跟踪落实整改情况 | 2分/项 | |||||
(6)按计划对各类安全检查查出的相关专业设备、技术问题进行整改指导和监督,确保取得实效 | 未对班组开展的安全检查情况进行监督、指导 | 2分/次 | ||||
8 | 指导、开展反违章工作 | 5 | (1)检查、指导各班组开展查禁违章工作 | 班组未开展反违章工作 | 5分 | |
(2)保证工作中个人不违章 | 本人发生违章 | 5分 | ||||
发现他人违章未立即制止 | 5分 | |||||
(3)对违章人员提出批评和处罚的建议或意见 | 未提出批评和处罚的建议或意见 | 1分/项 | ||||
9 | 编制本专业应急预案,并组织落实 | 10 | (1)参加编制本专业应急预案 | 编制的应急预案不符合上级规定 | 2分/处 | |
(2)指导对应急预案的演练、实施 | 本专业人员未进行应急预案演练 | 2分/项 | ||||
(3)针对现场重复发生的问题,有针对性的制定预防措施,并监督实施 | 未制定有效防范措施 | 2分/处 | ||||
预防措施不完善或款监督实施 | 1分/处 | |||||
10 | 按照“四不放过”原则参加不安全事件的调查、分析,制定并落实防范措施 | 5 | (1)事故发生后及时到达现场,指导、协助本专业对不安全事件的处理 | 未及时到场协调不安全事件处理 | 2分/次 | |
(2)按照有关规定,参加本专业不安全事件的调查分析 | 未参加分析本专业不安全事件的调查分析 | 2分/次 | ||||
(3)填写上报专业范围内的不安全事件的调查分析 | 专业范围内的不安全事件报告未及时上报 | 1分/次 | ||||
(4)对因运行原因造成的不安全事件及时分析,制定有针对性的防范措施并组织落实 | 未制定防范措施 | 2分/次 | ||||
防范措施未监督落实 | 1分/项 | |||||
11 | 认真履行职责,完成本岗位年度安全目标 | 5 | 认真履行“安全生产目标责任书”上规定的各项职责,完成本岗位年度安全目标 | 未完成与部门签订的各项职责 | 5分 | |
未完成本岗位年度安全目标 | 加扣5分 | |||||
考核年度内发生责任性安全生产事故 | 加扣40 分 | |||||
12 | 完成有关领导临时安排的安全工作 | 5 | 及时完成有关领导临时安排的安全工作任务 | 未完成有关领导临时安排的安全工作任务 | 5分 |
第12篇 安全咨询顾问技术咨询方向岗位职责要求
职责描述:
1、 等级保护、风险评估项目中技术部分的实施;
2、 等级保护、风险评估等安全咨询项目方案撰写、项目实施和项目文档撰写等工作;
3、 为客户提供安全配置检查、安全扫描、渗透测试、安全加固、应急响应、技术支持等安全服务;
4、 对客户/合作伙伴/内部员工进行信息安全、网络安全技术培训;
5、 对最新的网络安全技术进行研究跟进;
6、 部门其它事务。
职位要求:
1、 计算机相关专业专科(含)以上学历;
2、 熟悉国家及行业等级保护、风险评估的相关政策、标准和工作流程等;
3、 熟悉等级保护、风险评估、iso27001、iso20000等标准和规范,了解国内外网络安全发展动态;
4、 对信息安全基础知识及网络安全技术有较深的见解,熟悉主流的网络攻防技术;
5、 熟悉windows/linux操作系统、mssql/mysql/oracle等数据库安全策略,熟悉常见网络设备、安全设备的安全策略;
6、 熟练使用office(主要包括word、excel、viso、project等)办公软件;
7、 踏实肯干,工作细致、认真敬业,责任心强,富有团队合作精神,良好的理解能力和创新意识;
8、 具备等级保护咨询、风险评估、27001信息安全管理体系建设工作或相关工作经历者优先;
9、 熟悉云计算、工控、大数据、物联网、移动互联等技术领域者优先;
10、 有信息安全相关证书者优先,(如:cissp、cisp、cisaw、ccssp、ccnp等)。
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