第1篇 成本会计岗位职责职位要求
岗位职责:
1、负责成本及费用账务处理及核算,包括审核各类成本费用单据,编制记账凭证,单项工程项目以及总成本核算;
2、负责分析并监督各项目成本费用预算执行情况,监控预测各项目现金流情况;
3、定期进行成本分析,为公司考核提供依据;
4、领导交办的其他工作。
职位要求:
1、2019届财务专业应届本科毕业生;
2、了解国家财务政策、会计法规,税务法规和相关税收政策;
3、熟悉办公软件。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无经验
第2篇 成本主管会计岗位职责
成本主管会计 负责4-5个项目公司财务相关管理工作,如投资决策支持、预算、分析、核算、税务等工作。具体包括但不限于:
1、负责公司销售/租赁类会计业务,如合同审核、发票开具审核 ;
2、负责公司成本类及oa营销费用类会计业务,如付款、档案管理;
3、负责公司费用类(除oa营销费用)、固定资产类、往来类(除销售、采购)会计业务。 负责4-5个项目公司财务相关管理工作,如投资决策支持、预算、分析、核算、税务等工作。具体包括但不限于:
1、负责公司销售/租赁类会计业务,如合同审核、发票开具审核 ;
2、负责公司成本类及oa营销费用类会计业务,如付款、档案管理;
3、负责公司费用类(除oa营销费用)、固定资产类、往来类(除销售、采购)会计业务。
第3篇 成本费用会计岗位工作职责
职责一:成本费用会计岗位职责
1、组织主持本科日常全面工作,编制本科年、季、月工作计
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第4篇 成本核算主管会计岗位职责
成本核算审核会计主管 北京无印良品家居用品有限公司 北京无印良品家居用品有限公司,无印良品 1、 负责成本各环节的账务处理和会计核算,提交成本分析报告和优化建议;
2、 管理应付、应收帐款,编制相关财务凭证;
3、 执行和改进成本核算方法,协助完善业务流程;
4、 参与成本控制管理制度设计和成本目标规划;
5、 存货盘点管理和相关固定资产管理;
6、 协助经理完成年成本预算编制、执行反馈和分析;
7、 负责定期编制和申报相关成本、统计和税务等报表。
任职资格
1、 财务、会计专业本科以上学历;
2、 有成本核算、财务会计等相关工作经验五年以上者优先;
3、 熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4、 良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、 工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
第5篇 快消品成本会计岗位职责
快消品成本会计岗位职责(一)
以下就是快消品成本会计岗位职责等等的介绍,希望为您带来帮助。
1、审计公司各项成本的支出,进行成本核算、费用管理、成本分析,并定期编制成本分析报表;
2、每月进行成本分配,及时与各部门进行在产品、产成品并编制差异原因上报;
3、进行有关成本管理工作,主要做好成本的核算和控制,负责成本的汇总,决算工作;
4、评估成本方案,及时改进成本核算方法;
5、各类成本核算资料的定时归档工作;
6、保证相关资料齐全、完整、准确;
7、完成领导安排的其它工作任务。
快消品成本会计岗位职责(二)
1、负责成本控制和跟踪,文件及流财务审批程序管理;
2、收集与成本相关的信息,协助成本管理主管拟定目标成本;
3、协助主管编制成本控制进度计划;
4、监督成本控制进度计划的实施情况;
5、对成本改善提案进行评价和指导;
6、协助主管完成成本分析和统计。
快消品成本会计岗位职责(三)
1、对已审核的原始凭证进行系统入账及记账工作;
2、公司费用的核算,审核相关费用单据;
3、负责公司各项固定资产登记,核对,按规定计提折旧,建立固定资产台账;
4、负责协调各模块财务记账工作;
5、每月统计报表,税务申报工作;
6、协助出具财务报表。
快消品成本会计岗位职责(四)
1、负责采购订单审核、应付单据审批与付款跟进;
2、负责应付账款日常管理,应付账务处理及报表出具;
3、负责审核各类进销存原始凭证;
4、负责成本核算的日常管理工作;
5、负责产品成本核算与成本变动分析,编制分析报表;
6、参与存货的清查盘点工作,定期与有关部门核对,保证账账相符,账实相符;
7、协助上级领导制定成本管理制度,负责制度的推行与落实,配合执行公司的成本控制方案,规范和监督各部门按流程正常运作;
8、其他上级安排的工作。
第6篇 成本会计主任岗位职责
岗位职责:
1、协助财务总监开展总部、下属公司总成本规划预算及成本结构设计;
2、定期编制公司年度、季度、月度相关成本分析报表;
3、组织总部、下属公司成本核算、成本分析,提报改善措施,监督改进;
4、协助财务总监建立、健全成本管控措施、办法,跟进、分析落实执行效果。
任职资格:
1、财务管理、会计专业,本科及以上学历,会计从业资格证,中级职称优先;
2、精通sap等财务管理软件,在大型制造业上市公司五年以上工作经验,三年以上主管或者经理管理岗;
3、精通成本设计与管理、成本分析能力,对数字敏锐度高;
4、精通财务相关法律、法规,良好的职业道德、沟通协调与问题分析解决能力。
第7篇 饮食成本会计岗位职责
1.负责饮食成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核。严格控制成本,促进增产节约、增收节支,提高酒店的经济效益。
2.负责对饮食成本进行监督,对饮食部的经营和账目往来进行监督和管理。
3.督导成本控制及清点存货,审查食品原材料的采购。
4.随时抽査酒店饮食供应情况。
5.根据饮食成本报表预测成本,就食品和饮品的价格销售潜力编制比较报告,并向饮食总监、财务总监、总经理提供资料。
6.保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料,防止丟失或损坏,按月装订并定期归档。
第8篇 成本会计主管工作岗位职责
作为一名成本会计主管,其岗位职责包括哪些为了方便各位制度职责大全会计,以下是一则成本会计主管岗位职责,仅供各位参考。
1、复审出纳(制度职责大全出纳)递交的原始凭证数据是否正确;内容是否完整;报销手续是否齐全。
2、编制记帐凭证、记好总帐、明细帐,定期按时编制报表,正确及时完成国、地税的申报工作。
3、检查现金日记帐和银行日记帐的记录与银行对帐单是否正确。
4、按时提取、并监督其他岗位各项费用的计提、分摊。
5、每月按时与供货商进行帐务上的核对确认,监督。
6、对各岗位的工作要全面管理,履行岗位责任制,碰到问题要能及时、妥善解决,起到下带上传的作用。
7、严格按照国家财政、财务制度,做好会计核算,财务管理工作。
8、熟练操作服装软件,运用好财务软件并能熟练处理软件中的一般异常,提高会计电算化的业务能力。
第9篇 物业公司成本会计岗位职责
物业公司成本会计的岗位职责
1.核查各项资产。记录资产实际价格、规格、数量、质量水平、产地、供应商等其他情况。每月对物资采购进行审核,及时反馈物资使用部门的信息。
2.每月与各物管中心库房核对资产帐实相符情况;检查库存明细账的设置及登记情况,测算库存平均成本及最低库存量;定期清查盘点资产,编制季、年末资产盘点表及盘点报告,提出资产盘盈、盘亏、报损的处理意见。
3.对各项成本费用进行审核、跟踪、分析,每月提出成本分析报告。
4.负责各类经济合同以及财务各类档案的管理,包括对合同进行分类、归档、保管,跟踪合同的执行。
5.检查各项零星收费情况,不定期到现场稽核。
6.完成上级交办的工作。
第10篇 成本会计组长岗位职责
工作职责:
1、负责存货入库、调拨、出库帐务管理及汇总表;
2、每月定期安排店铺仓储盘点及出具盘点及差异报告;
3、进行月度库存结账工作,对差异库存进行问题分析,跟进调整差异;
4、负责成本核算及对帐工作;
5、负责库存周转率、周转天数、周转次数的分析,保持公司合理的库存;
6、负责与国内或国外供货商对帐及付款事务、进出口贸易、出口退税事务等。
任职资格:
1、大专以上学历,5年以上的库存会计相关工作经验;具有3年或以上商品/存货进销存会计账务处理经验;有进出口贸易财务工作和账务处理经验;
2、做事细心,认真,脚踏实地;思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
3、具备管理能力,有良好的沟通能力、性格开朗、有团队协作精神;并有一定的抗压能力;
4、对数字敏感,能快速汇总、分析数据;
5、熟练操作金蝶、用友等进销存财务处理模块,灵活运用excel(vlookup,数据透视等公式函数)及office办公软件;
6、熟悉伯俊零售系统或sap、orcacleepicor 财务软件经验者更佳;
7、服从上级领导岗位与工作安排;
8、中级以上会计职称优先。
第11篇 采购成本会计岗位职责
1、负责公司研发成本控制和分析,日常研发成本数据监控;
2、新产品和新项目的成本预测和毛利分析;
3、研成本等报表制作和分析;
4、开展研降本工作,审核研发项目支出,考核研发物料消耗、产品稳定性。
职位要求:
1、有2年以上大型制造企业成本会计经验,有成本主导成本改善项目案列者优先,具有较强的组织管理、沟通和项目推动能力;
2、有成本核算与分析经验,较好的数据处理和分析能力。
第12篇 成本会计岗位工作职责
成本会计岗位职责范文
1、负责生产成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核;
2、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效 益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货, 审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制 原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失 或损坏,按月装订并定期归档;
6、参与存货的清查盘点工作,企业在财产清查中盘盈、盘亏的资 产,要分别情况进行不同的处理;
7、负责编制材料的领用分配表,进行会计核算,实行分口、分类 管理;
8、负责核算企业工资情况;
(1)将审核无误的工资原始资料经主管领导签章后,编制员工工 资汇总表;按时将工资输入软盘送交主管,经领导审阅后送交出纳员, 以保证工资的及时发放;
(2)根据上级规定的提取比例,以工资总额为基数,正确计算工 会经费、员工福利费,按列支科目填制记账凭证;
(3)核算个人所得税及其他应扣款项;
9、办理其他与成本计算有关的事项;
10、公证和诚实地履行职责,并做好企业的有关保密工作;
11、完成财务科长安排的其他工作。
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