项目岗位职责职位要求经理岗位职责职位要求（十二篇）

第1篇 项目岗位职责职位要求经理岗位职责职位要求

职责描述：

1.客户对接，带领团队，整合各渠道资源完成公司岗位职责职位要求目标；

2.配合销售对新进岗位职责职位要求外包项目进行评估（风险，执行难度，岗位职责职位要求预期等），并给出合理执行方案;

3. 带领团队成员有效执行，及时发现其中存在的问题，并与客户进行沟通，保证项目的进展状况；

4. 对多个在执行项目进行全面的执行监控，不同客户执行周期、场次、资源协调，确保公司利益、客户利益最大化；

5.部门人员管理，员工的技能培训，团队成员薪酬绩效设定以及考核；

6.整体执行团队管理、现场执行管理，对执行团队、销售端口、派遣部门及客户端负责。

岗位要求：

1.大专及以上学历，30--40岁；

2.沟通表达流利，抗压能力及逻辑能力强，有较强的团队协作能力；

3.3年以上项目岗位职责职位要求执行经验，2年以上管理经验；

4.熟练使用办公软件。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

第2篇 s项目物业弱电维修工岗位职责

项目物业弱电维修工岗位职责

直接上级:弱电主管

1、弱电主管的领导下负责本班组的保养、维修工作;

2、在弱电主管的领导下按质、按量、按时地完成工程部规定及安排的各项工作;

3、执行弱电专业保养计划巡检所辖范围内的设备情况,及时处理和解决发现的问题,遇有较大问题时向主管汇报;

4、做好弱电专业安全生产工作,协调配合其他班组的工作;

5、保管好专业工具管理和工具保养工作;

6、按时准确填写各种记录表格,定期交主管审阅;

7、工作中严格遵守公司、部门各项规章制度。

第3篇 机器人应用项目主管岗位职责

职位描述:

1:本科以上学历3年以上工作经验,机电一体化或电气自动化类专业;

2:具备非标自动化系统改造经验和工业机器人集成应用项目的选型、程序设计、安装调试;

3:具备扎实的机械或电气理论知识,熟悉机器人结构、原理、软硬件系统,了解运动控制系统的设计、编程、调试;

4:熟悉应用cad及计算机语言,熟悉各类电气元件和电气接线;

5:熟悉并能熟练使用市场上常用的机器人品牌,如abb、kuka、fanuc、motoman等机器人选型、编程以及相关通讯控制;

6:对plc等电控系统的架构和选型有一定的基础,熟悉常用plc及传感器的选用,对常见的各种机械结构及运动驱动方法(包括伺服驱动、气驱动、液压驱动等)有深入的了解。熟悉plc程序及机器人编程指令与高级编程;

7:熟悉机器人喷涂、搬运、焊接、cnc自动上下料、自动去毛刺打磨等系统;

8:服从上级安排并可接受出差,抗压能力强。

岗位职责:

1:设计机器人应用程序,满足现场工艺要求,具备整套系统集成应用的安装调试能力;

2:能够集成机器人周边设备,实现机器人与外围通讯设备通讯,完成机器人精密组装;

3:对售后服务部进行技术培训和技术支持;

4:总结机器人应用的经验教训,提出不断改进建议,负责调试的更新、改进等工作;

5:参与公司其他技改项目的研发;

6:负责项目输出资料的编制、更改、整理更新、归档。

第4篇 项目文案策划岗位职责

工作职责:

1、开发基于真实日本少女偶像团体为题材的手机游戏产品;

2、基于制作需要,整理偶像团体资料,翻译,编辑相关文字,影音素材;

3、进行游戏内相关文字内容的编写和配置工作;

4、学习unity相关技术,完成策划相关制作工作。

任职资格:

1、良好的文字功底,能够独立撰写高质量的短篇剧情、对白;

2、热爱游戏,对市场上热门手机游戏有一定了解和体验经历;

3、有编写轻小说、同人文等小说经历者优先考虑

4、有优秀中翻日、日翻中的翻译能力者优先考虑;

5、熟悉代表性的日系少女偶像团体,多年忠实粉丝优先考虑。

第5篇 工具项目经理岗位职责

岗位要求:

1. 大学学历,工业设计或机械类专业;

2. 电动工具5年以上电动工具开发及结构设计工作经验;

3. 熟练使用pro/e,ug,autocad等设计软件;

4. 较好的沟通能力,具有一定的独立解决问题的能力;

5. 具有吃苦耐劳的精神,责任心强,有拼搏进取的决心

6. 熟悉直流工具的内部零配件,具有较强的2d效果图转换成为3d实体模型的能力。

岗位职责:

负责无绳电动工具开发和结构设计。。

1. 负责公司直流电动工具开发和结构设计和制造加工过程;

2. 负责新产品部件的造型及成本控制,完成相关的设计技术文档;

3. 产品3d建模,跟踪模具开发;

4. 产品后续跟踪改善,负责处理结构设计问题和技术支持;

5. 负责项目开发中所要求的图纸、文件的制订、整理、下发、归档;

岗位要求:

1. 大学学历,工业设计或机械类专业;

2. 电动工具5年以上电动工具开发及结构设计工作经验;

3. 熟练使用pro/e,ug,autocad等设计软件;

4. 较好的沟通能力,具有一定的独立解决问题的能力;

5. 具有吃苦耐劳的精神,责任心强,有拼搏进取的决心

6. 熟悉直流工具的内部零配件,具有较强的2d效果图转换成为3d实体模型的能力。

岗位职责:

负责无绳电动工具开发和结构设计。。

1. 负责公司直流电动工具开发和结构设计和制造加工过程;

2. 负责新产品部件的造型及成本控制,完成相关的设计技术文档;

3. 产品3d建模,跟踪模具开发;

4. 产品后续跟踪改善,负责处理结构设计问题和技术支持;

5. 负责项目开发中所要求的图纸、文件的制订、整理、下发、归档;

第6篇 项目创意策划岗位职责

工作职责:

1、根据公司品牌项目的需求,承担撰写公司品牌、形象定位、产品、案例、主题、活动和视频等内容创意,确保所撰写的文案符合整体创意思路,调性以及形式切合品牌和活动调性,并满足独特、新颖、突破和可执行的要求;

2、对公司内外部动态进行采访报道,并做同步立体传播;

3、定期维护公司品牌传播内容,对内外进行发布;

4、不断收集非视觉创意类素材和资源,定期进行分享;

5、完成上级指派的其他任务。

任职资格:

1、本科以上学历,广告、中文、传媒相关专业,通过英语专业4级优先;

2、具有较高的文案策划能力及敏锐的市场感受能力,能够准确捕捉产品亮点,把握需求和定位;

3、具备创意思维和深厚的文案功底,有较强的逻辑思维能力和创新、创意能力,能够独立撰写创意文案,有英文写作习惯优先;

4、熟悉office办公软件,熟练运用各类网页和h5后台编辑器,包括不仅限于:日常网页、微信公众平台和易企秀等,能简单处理日常用图;

5、学习能力强,工作积极主动,具高度责任感和工作执行力,良好的团队协作精神,能承担一定工作压力。

第7篇 设备服务项目部巡视工岗位职责内容

一、 必须熟知和掌握卸船机、转接机房、皮带输送机、装车楼各流程运行过程中开启和停止顺序。

二、 要清楚和掌握各转接机房、皮带输送机沿线、装车楼照明开关箱位置和如何使用,根据需要开关照明。要熟练掌握皮带输送机皮带调偏技术和落料斗给料挡板调整技术,清楚各流程急停拉线开关的断开和恢复,懂得卸船机、堆取料机锚定装置及地面皮带防风索链的拆装,保证设备正常运行。

三、 巡视工在巡视过程中应随时保持同中控室的联系,听从指挥,向中控室汇报反映设备情况,部件名字要正确,位置要准确,口齿要清楚,评议要标准。

四、 巡视工上岗后要按照值班长布置的任务在所辖区域勤检查,对卸船机、皮带输送机、转接机房、堆取料机、装车楼等设备上驱动站、滚筒、驱动装置、托辊、清批装置、振动给料器装置的运行情况做出准确判断,发现问题及时通知中控室和项目部有关领导汇报。

五、 要制止非工作人员进入卸船机、转接机房、装车楼和皮带输送机沿线周围,对不听劝阻者,有义务向中控室或上级主管部门汇报。

六、 巡视工在巡视过程中如发现机械设备故障,要及时通知中控室,对托辊损坏、皮带跑偏、跑料、落料斗堵料等故障,经中控室同意停机后,及时解决。需要维修人员修理解决的故障,要及时向主管部门汇报。

七、 要认真做好巡视运行记录和交接班记录,交接班时各班负责人要在现场同下班负责人认真讲清楚上班运行情况和出现的问题,以便继续解决。所有交接班人要去监控点交接,除交接工作外,工具也要交接清楚。

八、 在调和有船舶作业的情况下,要服从调整,听从指挥,参与一些设备的检查维修工作。

机械厂项目部

第8篇 高速公路项目岗位职责

岗位职责:

1、全面负责项目工程进场前人力和财力的组织设计和入场后施工现场的管理工作,主持项目部工作。

2、全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标,确保工程质量和安全。

3、参加项目施工组织设计和编制和工程预结算的会审,坚持项目过程精品、动态管理、标价分离、严格奖罚。

4、负责主持编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划,按时向公司报送工程完成量,按时向业主申请工程进度款。

5、严格按公司质量管理体系工作和质量方针,要求实现工程质量目标,负责组织施工过程中的各种技术、质量、安全、成本等相关工作实施情况的考核、

6、合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、技术、设备、后勤、行政、文明施工等的管理工作。

7、负责完成公司经理授权处理的事宜,定期或不定期将工程现状上报公司,并执行公司指令。

8、负责和政府部门、业主、监理、分包单位的协调工作。

9、负责本项目工程完工后的工作总结。

任职资格:

1、8年以上大、中型建筑项目施工现场管理经验,包括至少一个完整的大型建筑工程项目的管理经验,有过高速公路服务区、加油站的工程项目管理经验优先考虑;

2、掌握建筑业项目管理知识,熟悉建筑业的相关技术,了解与建筑行业相关的法律、法规、政策、规定。

3、具备较强的人际交往能力、领导能力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力;公正、敬业、良好的职业道德。

第9篇 广场物业项目经理岗位职责及操作细则

广场项目经理岗位职责及操作细则(保安管理)职位:项目经理工作大纲:负责整个广场保安、消防工作,包括广场保安工作计划拟定、组织落实、监督管理及总结,拟定部门规章制度,及协助处理投诉事宜。

汇报职级:物业经理岗位职责及操作细则:

(1)全面负责保安部日常运作管理,负责拟定和建立保安部长期工作计划及制度,贯彻执行管理处下达的各项工作任务,并向物业经理负责。

(2)在物业经理的领导下密切与公安机关配合,做好广场的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故的综合治理工作,维护好广场治安秩序,保卫广场的安全。

(3)结合广场的具体情况,根据综合治理责任制的要求,编制培训课程,有计划地对保安员进行培训,并对保安人员日常勤务、能力、装备进行检查评估,督促执行,认真搞好保安部的组织管理工作。

(4)维护广场内治安秩序及周边的治安,监管保安员日常工作及对各岗位督导检查,提供一个良好的经营环境。

(5)一旦发生治安灾害事件,负责组织抢救工作,保障广场内人员的生命及财产安全。

(6)公开招聘本部门员工,报物业经理审批并报保安管理委员会审查、备案。

(7)培养训练保安部全体成员服从领导,听从指挥,遵守国家法律、履行保安职责。

(8)建立与完善各项制度,抓好保安员的思想、业务培训,不断提高保安队伍整体素质。

(9)完成管理处交付的各项任务。

(10)负责处理或协助处理广场内的刑事及治安案件。

(11)负责广场重要部位的安全保卫工作。

(12)负责停车场的保卫工作。

(13)负责广场公共设施的安全工作。

(14)负责配合场内卫生监督工作。

(15)负责管理处组织的各项大型活动的保卫工作。

(16)为配合各业户的迁入,提供保安建议。

(17)协助业户做好广场装修监管工作。

(18)耐心接待业户或员工提出的各项要求,及时处理并反馈。

(19)与公安、消防等部门定期联络,协调有关广场的保安对外联系工作。

(20)负责统筹及策划整个广场的消防工作,包括组织义务消防队、安排消防演习,联系消防部门及监督消防监控中心,确保其顺利运作。

(21)定期按时检查各部门落实治安消防承包制度情况,加强各部门的安全、消防防范工作,对重点部门采取一定措施,发现问题及时与有关部门联系。

(22)如有发生突发事件,应立即赶到现场,保护好现场,并配合有关部门做好调查工作,同时报告物业总经理。

(23)定期向物业经理汇报有关广场保安情况及作出建议。

第10篇 装修施工:项目经理岗位职责

装修施工项目经理岗位职责

一、认真贯彻执行国家和上级的有关方针政策以及公司的各项规章制度,全面负责施工组织管理和施工质量,深入研究工程承包合同,制定施工项目总体管理规划,严格履行合同,并主持资金回收工作。

二、主持或参与制定施工组织设计和质量计划,负责编制总体进度计划,各项施工方案及质量、安全的保证控制措施并组织实施。

三、主持否定态度(或参与)施工项目内,分部分工程或专业项目对内、对外的分包,并对分包,并以分包工程的进度(工期)、质量、安全、成本和文明施工等实施监督、协调、管理并全面负责。

四、根据公司的年、季、月度施工生产计划,组织编制施工项目的年、季、月、旬计划以及劳动力、材料(周转工具)、构配件、机具设备、资金等需用量计划。

五、科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素,协调好与建设单位、设计单位、地方主管部门,分包单位等各方面的关系,及时解决施工中出现的问题,确保施工项目管理目标的实现。

六、接受有关职能部门,上级单位,地方主管部门等对工程项目的监督、检查和审计,定期向企业法定代表人(或委托人)报告工作。

七、建立施工项目核算制度,加强成本管理,预算管理,注重成本信息反馈,发现问题并及时采取措施。每月召开一次成本分析或按分部工程完成情况适时进行成本分析,使项目班子有关人员对项目经营情况,计划收入或支出情况有全面了解,使各项开支按计划进行有效控制。

八、加强项目经济技术资料的管理,及时办理各种签证和向建设单位、其他有关单位办理结算、索赔。

第11篇 地产项目置业顾问岗位职责2

地产项目置业顾问岗位职责(二)

1、在销售副总监的领导下,协同小组成员共同完成小组及个人销售任务。

2、按规范做好电话接听工作,最终吸引客户来现场看房,提升客户电约来访率。

3、认真对待每一位来访客户,严格按销售规范流程接待客户,讲解沙盘、陪同客户看样板间,细致解答客户提出的所有问题,以实现成交。

4、认真做好回访客户的接待工作,了解客户需求,真正成为客户的置业参谋和朋友。

5、自觉做好客户拓展、追踪、维护工作,始终与客户保持良好的关系,提高老带新成交率。

6、协调解决客户反映的问题,遇权限范围之外,应及时向上级反映并跟踪落实。

7、严格遵守销售业务流程,为客户提供从认购到入住的全程服务。

8、做好售后服务工作,认真对待客户的投诉与问题反映。

9、认真填写工作日志,向销售副总监如实汇报每日工作,及时反映问题、解决问题。

10、认真、准确、如实填写各种表单,并按时上交各部门。

11、做好客户分析工作,将真实的客户信息资料反馈公司,为公司决策提供依据。

12、经常了解市场现状,分析可比项目,善于挖掘项目优势。

13、形成良好的职业习惯,对外树立企业形象。

14、养成良好的学习习惯,不断提高自身业务素质与营销技巧。

15、具有积极向上的健康心态,使个人业绩稳步提升。

16、具有团队精神与意识,与其他组员形成良好的协作关系。

17、按时参加各种培训及业务考核,并争取好的成绩。

18、协助公司其它部门做好相关工作。

19、按时完成公司及主管领导交办的其他各项工作。

第12篇 房地产开发项目经理岗位职责

房地产开发高级项目经理 1、根据公司总体规划实现项目经营战略和目标;

2、监督并确认项目规划及运作管理等;

3、负责项目管理制度,包括人事制度、财务制度及质量管理规范等;

4、组织项目年度预算及利润目标等;

5、负责对内与对外的所有沟通和协调工作;

6、负责项目内部团队管理建设,包括人员培训、绩效考核等。 1、根据公司总体规划实现项目经营战略和目标;

2、监督并确认项目规划及运作管理等;

3、负责项目管理制度,包括人事制度、财务制度及质量管理规范等;

4、组织项目年度预算及利润目标等;

5、负责对内与对外的所有沟通和协调工作;

6、负责项目内部团队管理建设,包括人员培训、绩效考核等。