电话销售网销岗位职责（十二篇）

第1篇 电话销售网销岗位职责

要求:有电话销售经验 ,沟通能力强,21周岁以上,能够与客户流利交流,专业精神强,擅长跟单客户。

第2篇 电话销售团队主管岗位职责

工作职责:

1、负责培训业务拓展,管理电话销售团队;

2、负责培训下属,指导成员完成个人目标。

3、负责服务区域的日常运作;

4、销售额及各项成本及服务指标监控

5、对内外的沟通协调

6、承办领导和上级交办的其他事宜

7、新员工培训课程开展及上岗考核;

任职条件:

1、大专以上学历,有2年以上电销管理经验优先

2、有较强的沟通能力,服务意识、团队合作精神、抗压能力;逻辑分析能力与执行力

3、了解呼叫中心运作,熟悉office软件;

4、手底下至少要有10人以上的人员!!!

第3篇 制造业信息化erp软件电话销售岗位职责

要求:

1. 工作积极主动，团队精神强，有创业精神和市场开拓能力。

2. 从事过软件行业的电话销售工作，对客户的敏感度高。

3. 有钣金机械，模具工厂设备，销售优先;

4. 有erp软件销售，客服经验优先

第4篇 专利电话销售岗位职责

工作内容:1、合理利用公司提供的平台和资源与客户建立联系,明确客户需求;2、根据公司的培训和要求,为客户提供商标方面的识别、判断与注册服务;3、收集、整理客户信息,维护客户关系,提高客户满意度;4、根据部门要求持续达成工作任务与目标。招聘标准:

1、大专以上学历,具有相关工作经验或法学专业优先;2、拥有较强的沟通能力与服务意识,愿意不断学习,对工作充满热情与上进心;3、具备良好的团体精神和协作能力,能够克服一定的工作压力;4、能够熟练使用办公软件,具有营销工作经验优先。

第5篇 测试电话销售岗位职责

电话销售(测试培训)(编号00) 上海复深蓝软件股份有限公司 上海复深蓝软件股份有限公司,复深蓝 1 执行电话销售计划

1.1 寻找目标客户,主动联系客户,推广介绍公司培训及服务产品;

1.2 通过电话和互联网等联络方式实现公司产品的销售和市场计划;

1.3 收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。

2 客户开发与维护

2.1 按照要求进行目标客户的搜集与整理,通过电话、邮件、互联网等方式开发新客户;

2.2 了解新客户的需求促成约见,为公司产品和服务不断开拓市场;

2.3 通过电话、邮件、互联网等方式维护与老客户的友好关系;

2.4 对新老客户进行电话回访、调查了解对公司产品和服务的使用情况并记录相关信息;

2.5 进行项目跟踪及时处理客户反馈信息促进客户满意度的提升。

3 市场信息的收集与分析

3.1 及时通过电话获取各种信息寻找销售机会配合客户经理完成公司的销售任务;

3.2 准确记录客户信息并存档。

任职资格:

1. 基本条件:年龄在,23,周岁以上,性别不限;

2. 教育背景:大专含以上学历;

3. 知识结构:计算机、市场营销、管理类其他;

4. 培训经历:受过销售技巧、市场、营销等方面的培训;

5. 经,验:二年以上电话销售工作经验有it,行业电话销售工作经历者优先。

技能技巧:

1. 熟悉电话营销的运作流程和技巧能友好地通过电话与顾客交谈并能准确表达需要阐述的信息;

2. 熟练使用电脑办公软件和销售管理相关软件能熟练运用电脑辅助自己的工作;

3. 精通电话营销技巧并能熟练运用;

4. 团队能力能有效地与公司其他产品线团队进行合作。

第6篇 实体电话销售岗位职责

1、客户信息资料来自佳缘网注册会员。2、打通电话邀请在佳缘网上注册过的会员带上身份证、房产证、学历证、婚姻证明等上门。3、对上门会员证件进行验证。4、了解会员个人的基本信息情况和择偶要求信息情况等。5、向会员介绍公司和服务内容,让会员入会成为正式会员(付费会员)。 任职资格:1、,25-45岁;2、大专以上学历,形象气质较好;3、熟练电脑操作、打字速度较快;4、热情开朗有韧劲,爱好婚恋心里咨询或心里咨询,有较强的沟通能力,善解人意、理解人者更合适。

第7篇 销售400电话岗位职责

岗位职责

1、通过400热线、在线沟通工具等形式与企业客户进行沟通,了解客户需求,推荐公司产品;

2、熟悉公司产品,积极跟进客户,实现成单;

3、从销售和客户需求的角度,对产品设计提供指导意见;

4、对客户提供专业的咨询;

5、收集潜在客户资料;

6、对现有客户进行维护和再开发。

【岗位要求】

1、大专及以上学历;

2、语言表达能力强,善于沟通,普通话标准,声音清晰;

3、具备良好的销售技巧和服务意识,抗压能力强;

4、做事耐心和细心,能吃苦,具备良好的学习能力,较强的团队合作精神。

第8篇 电话销售储备干部岗位职责

岗位职责:

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;

任职资格:

1、大专(含)以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

第9篇 电话销售客户岗位职责

岗位职责:

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;

任职资格:

1、大专(含)以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

第10篇 电话销售岗位职责

1.参与客户群的分析：

（1）以客户群为中心，协助主管进行消费市场的研究、客户群的特征分析；

（2）细化目标客户群的定位，协助制定满足目标客户群、并和公司定价体系配套的产品价格体系；（3）进行目标客户群的比例分析和偏好分析，协助设计产品的促销和广告计划、产品渠道建设和推进的步骤、渠道的激励政策以及相关的服务体系支持等；

（4）收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料；

2.协助主管编制销售方案：

（1）协助分析市场调研内容，确定销售方案的方向；

（2）协助做好销售费用预测工作，执行销售预算；

（3）制定销售目标计划，根据目标市场调查报告确定品种计划和市场销售额计划等；

（4）制定各项工作安排推进进度表，协助销售方案的开展；

3.执行客户关系维护过程中的辅助工作：

（1）收集客户信息资料，负责部门和客户之间的关系协调；

（2）及时处理客户提出的一些较简单的要求，并做好相应的回访工作；

（3）向销售经理和主管反馈市场及客户的相关信息，协助销售经理处理与客户日常来往工作；

（4）协助维护部门与客户之间的信用度与可持续合作；

（5）做好客户资料的管理，以便信息的交流与合作；

4.协助销售目标的完成：

（1）协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作，在销售人员缺席时，及时转告客户信息，完成目标客户的上门或来访的沟通；

（2）帮助运营部门解决与客户沟通出现的问题，确认客户需求，调动公司内部资源提供客户量身订制的解决方案；

（3）进行客户资料的管理工作，包括数据的收集整理分析，相应产品信息的电回，直邮及信息反馈工作；

（4）负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理；

（5）负责售后的催款工作。

第11篇 销售顾问网络、电话销售岗位职责职位要求

职责描述：

工作地点：永川区

1、及时更新公司网络车辆相关政策、信息，对客户提问进行详细解答；

2、通过专业知识、标准流程为顾客解答咨询问题，并通过电话邀约客户到店，完成车辆销售任务。

3、及时和准确地完成顾客记录；

4、及时、礼貌地回复来电，努力满足来电者的询问

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、具有电话/网络销售渠道者优先；

3、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；

4、有较强的沟通能力。

5、持驾照者优先。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第12篇 项目电话销售岗位职责

电话销售(国际留学项目) 上海美都管理咨询有限公司 上海美都管理咨询有限公司,aia国际会计师公会,上海美都管理咨询有限公司,新加坡国立大学国际财务总监高级研修班,美都管理咨询有限公司,财会就业网,美都 您想成为美都大家庭中的一员吗在这里,不仅能让梦想得到延续,还能感受到专属于“美都”的幸福:

优秀的企业文化:

teamwork合作、result业绩、integrity诚信、diligent勤奋、empowerment 授权

完善的培训体系:

全面系统的入职培训+销售技能&产品知识+职业发展规划

极具竞争力的薪酬:

无责任薪资+补贴+无上限提成+年终奖金(签订正式劳动合同,享受五险一金)

人性化的员工福利:

良好的工作环境、生日费用、员工体检、境内外旅游、丰富多彩的公司和部门集体活动

每周五天工作制;享受带薪年假、带薪病假、法定节假日等假期福利

电话销售岗 (无须开发客户资源,无须外出拜访)

【职位描述】

1、公司提供优质资源数据,通过电话完成潜在客户邀约,向学员或家长提供全面、规范、专业的国际课程介绍及解决方案;

2、有效维护客户资源,解答客户相关问题;

3、主动跟进意向客户,完成公司既定的销售指标;

【岗位要求】

1、专科及以上学历,亦可(能力优秀者可适当放宽学历要求);

2、有教育培训行业销售或咨询经验者优先;

3、普通话标准,较强的沟通能力和应变能力,具备团队合作意识;

4、热爱教育培训行业,愿意接受挑战。

【晋升通道】

a. 专业销售路线:电话销售—课程顾问—资深课程顾问

b. 销售管理路线:销售主管—项目经理—项目总监

c. 内部晋升机制:员工可优先竞聘公司其它在招岗位,公司鼓励员工多元化发展