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销售顾问双休五险一金岗位职责要求(五篇)

发布时间:2024-11-25 热度:68

销售顾问双休五险一金岗位职责要求

第1篇 销售顾问双休五险一金岗位职责要求

职位描述:

职位亮点

周末双休五险一金节日福利员工旅游

职位描述

技能要求:

销售客户代表bd大客户销售销售顾问

【平台诱惑】

公司成立于2023年,是一家互联网科技公司,做保险人工智能、保险付费咨询和保险教育的专业平台,现已进入高速发展期,精准覆盖超过500w用户。自主研发和运营蜗牛保险医院,蜗牛保险医院不是一家保险公司,而是提供保险咨询服务和解决方案的专业性第三方平台,互联网+保险领域的领头羊,致力于打造科技赋能型的保险服务商。

【工作内容】

1、用公司自主研发的互联网系统,对公司提供的客户进行沟通和维护,协助用户管理家庭风险,把握用户的细致需求,给出科学建议;

2、通过公司自主研发的人工智能系统专业化分析,正确解答用户的疑问,帮助用户定制系统的保障方案;

3、整理客户信息,完成用户整个投保服务及业务相关工作。

【职位要求】

1、本科及以上学历,如果你对自己的能力很有自信,我们可以把学历放宽至大专;

2、以下工作经验,希望你至少符合其中一条:

1)有过销售经验;

2)有过电话销售或呼叫中心经验;

3)有过客服经验;

4)有过保险行业工作经验;

5)有过咨询顾问或课程顾问工作经验;

6)有过金融产品销售、理财顾问工作经验;

7)有过医药代表工作经验;

8)各大高校金融类/保险学/药学/医学毕业生。

3、有一定的抗压能力,具有较强的学习能力、服务意识与团队协作能力,有责任心;

4、有强烈的赚钱欲望,不拘泥眼前利益,有谋求长远发展的想法。

【晋升】

按季度考核标准晋升晋级,一年四次职位晋升和薪资调整的机会。

【福利待遇】

1、薪资结算:无责任底薪3000-8000+提成+奖金,工资上不封顶;

2、工作时间:周一至周五9:00-18:00,周末双休;

3、带薪假期:正式员工享有带薪产假、婚假、丧假、带薪年假等;

4、社会保险:缴纳五险一金;

5、转正补充福利:转正后可提供额外的商业保险

6、日常福利:带薪年假、下午茶、伯乐奖、节日礼、团队拓展活动、定期的体育运动等应有尽有。

公司地址:西安市高新区锦业路绿地领海大厦a座

只要你有梦想,有态度,有决心,有创业激情,公司欢迎并期待你的加入!

第2篇 咨询顾问企业咨询销售顾问,五险一金岗位职责要求

岗位职责:

1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标;

2、对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标;

3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案;

4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率;

5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度;

6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率;

7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发;

8、上级领导交待的其他工作事项。

职位要求:

1. 两年以上销售经验,教育培训,企业咨询从业者优先

2. 有团队合作意识和较强的执行能力

3. 对工作有责任心、细心,心态积极乐观,沟通能力强,执行力强,具有一定的工作承受能力。

4. 学历要求大专以上

薪资福利:

底薪+高提成+绩效+奖金,初期每月综合收入5-8k,稳定后收入8k以上。

第3篇 五险一金销售岗位职责

销售主管(五险一金+双休)

工作内容:

- 协助经理对所辖销售团队进行日常管理,承担公司下达的业绩指标;

- 协助经理完善产品策略、销售策略;

- 通过有效的考核和激励,确保团队完成各项业绩指标;

- 协同销售人员拜访客户,给予下属及时有效的指导和在岗培训;

- 具备很强的销售能力,能帮助组员跟进和攻破钉子户;

- 配合经理与其他部门协调,确保团队运作顺畅;

- 收集反馈市场、竞争对手动态,提出解决方案;

- 自我管理能力强,能在工作中起表率作用,并不断提升自身的管理能力;

- 关注细节的把握,及时发现问题,处理突发事件;

- 负责团队的应收账款管理。

任职资格:

- 本科以上学历;

- 二年以上销售工作经验,一年以上销售团队管理经验;

- 工作积极主动,具有较高的职业素养和责任心;

- 具有敏锐的商业意识,极强的执行能力、学习能力、沟通及陈述技巧;

- 具有良好的团队管理能力,能通过多种方式有效激励员工;

- 乐于在挑战性强、节奏快的环境下工作;

- 熟练使用办公软件、办公自动化设备。

工作内容:

- 协助经理对所辖销售团队进行日常管理,承担公司下达的业绩指标;

- 协助经理完善产品策略、销售策略;

- 通过有效的考核和激励,确保团队完成各项业绩指标;

- 协同销售人员拜访客户,给予下属及时有效的指导和在岗培训;

- 具备很强的销售能力,能帮助组员跟进和攻破钉子户;

- 配合经理与其他部门协调,确保团队运作顺畅;

- 收集反馈市场、竞争对手动态,提出解决方案;

- 自我管理能力强,能在工作中起表率作用,并不断提升自身的管理能力;

- 关注细节的把握,及时发现问题,处理突发事件;

- 负责团队的应收账款管理。

任职资格:

- 本科以上学历;

- 二年以上销售工作经验,一年以上销售团队管理经验;

- 工作积极主动,具有较高的职业素养和责任心;

- 具有敏锐的商业意识,极强的执行能力、学习能力、沟通及陈述技巧;

- 具有良好的团队管理能力,能通过多种方式有效激励员工;

- 乐于在挑战性强、节奏快的环境下工作;

- 熟练使用办公软件、办公自动化设备。

第4篇 课程销售/咨询师+五险一金+精准资源岗位职责要求

职位描述:

岗位职责要求岗位:

环球优路教育课程顾问:月均收入7000-14000,公司提供精准客户资源,无需外出

无责任底薪:2600+200满勤+丰厚提成(5%-20%)+激励方案=月薪10000+

朝九晚六,工作氛围轻松,团队年轻活力,发展空间大

岗位职责:

1、根据公司所提供的有意向的学员资源进行电话沟通

2、结合意向学员需求,推荐合适课程,提供专业服务

3、完成上级下达的工作任务

薪资福利:

1、工作时间:朝九晚六,月休六天,可调休

2、薪资:实行无责任底薪,没经验没业绩照样拿底薪,销售提成5-20%

3、晋升:每半年会有一次晋升调薪调岗的机会,课程顾问-课程组长-课程主管-分校校长

优路的想法:

在优路都是怀揣梦想的人,我们的企业核心价值观是:成就客户、厚德、尽责、务实、合作、创新。

优秀者每月收入2-3万

无负担:无经验者带薪岗前培训

无压力:无需开发,公司提供优质的客户资源

有保障:五险一金,朝九晚六,快速晋升,节假日福利

有钱途:在优路只要你肯努力,不会埋没人才,你的优秀我们都能看得到!

第5篇 销售专员+五险一金+月休6天岗位职责要求

岗位职责:

1、通过电话沟通了解客户需求;

2、熟练掌握公司产品知识,帮助学员选择合适的课程体系;

3、学员资源由公司统一提供,通过电话、网络、现场面谈推广和销售公司的职业资格考证项目;

4、定期回访学员,做好学习指导。

5、无需外出,针对意向客户进行课程咨询。

岗位要求:

1、大专以上学历,年龄20----30岁

2、普通话标准,表达能力强

3、个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识

4、喜欢服务工作,工作积极主动、能够承受压力、勇于挑战高薪

5、熟练掌握办公软件office的操作。

福利待遇:

1、按国家标准为员工五险一金

2、带薪病假、婚假、产假、丧假

3、12天带薪春节长假

4、年度旅游、出国游、家庭亲情游

5、年度先进表彰

6、企业内部人才“835战略规划”,多元化晋升空间

7、具有竞争力的薪酬:无责底薪+浮动底薪+阶梯式提成

8、上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00

9、节日福利:现金或物品

10:职位晋升:路径清晰,主管—经理—校长,无限制门槛

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