运营业务支持岗位职责（15篇范文）

第1篇 运营业务支持岗位职责

1.负责通过研究互联网新型营销模式,结合信用卡申请过程的数字化监控,创新信用卡自动化营销模式;

2.负责提出信用卡自动化营销系统功能建设方案;

3.负责在系统建设工程中协调、沟通相关业务部门资源;

4.负责跟进系统建设推动进度,按计划出具项目推动进展报告;

5.负责组织系统开发后期测试,组织推动系统上线;

6.负责制定系统日常运营的管理规范与操作守则。

任职资格

1.现年35周岁及以下,全日制本科及以上学历,计算机类、管理类专业,985.211院校毕业,泰晤士报排名前200院校;

2.具有2年以上互联网自动化营销项目管理、开发工作经验;

3.熟悉自动化营销模式,如微信、小程序、公众号营销等;了解信用卡发卡相关业务模式;

4.具有较强的创新意识、敏锐的市场预见能力及语言、文字表达能力,具备较好的沟通、协调能力和较强的调查分析能力。

工作职责

1.负责通过研究互联网新型营销模式,结合信用卡申请过程的数字化监控,创新信用卡自动化营销模式;

2.负责提出信用卡自动化营销系统功能建设方案;

3.负责在系统建设工程中协调、沟通相关业务部门资源;

4.负责跟进系统建设推动进度,按计划出具项目推动进展报告;

5.负责组织系统开发后期测试,组织推动系统上线;

6.负责制定系统日常运营的管理规范与操作守则。

任职资格

1.现年35周岁及以下,全日制本科及以上学历,计算机类、管理类专业,985.211院校毕业,泰晤士报排名前200院校;

2.具有2年以上互联网自动化营销项目管理、开发工作经验;

3.熟悉自动化营销模式,如微信、小程序、公众号营销等;了解信用卡发卡相关业务模式;

4.具有较强的创新意识、敏锐的市场预见能力及语言、文字表达能力,具备较好的沟通、协调能力和较强的调查分析能力。

第2篇 内容运营应用市场业务部岗位职责职位要求

职责描述：

1. 对品类联运合作应用数量及经营收入提升负责。

2. 制订及落实垂直品类应用的联合运营合作策略。根据品类特点，筛选潜在合作伙伴清单，挖掘合作资源，开展意向筛查；

3.对在架联运应用开展精细化运营，对接合作伙伴诉求，输出并落地合作方案以提升经营收益；

4. 开展日常联运数据监测及分析，优化报表系统，根据数据发现问题并落实优化方案；

5. 归纳及沉淀品类联运经验，包装输出合作标杆案例。

要求：

1、3年以上工作经验，本科或以上学历；

2、有教育、知识付费、娱乐、工具、金融中的一个或多个品类移动app运营经验优先；

3、有一定的商业化、数据增长或相关运营工作经历；

4、善于与人沟通，协作力强，有良好的表达和倾听能力；

5、充满好奇心、求知欲，具备强烈的结果导向意愿和推动力。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第3篇 运营商业务总监岗位职责

职位介绍

1、负责运营商总部的集采运作管理,包含中国移动、电信、联通、铁塔;

2、协助省级办事处集采范围内的合同框架落地实施;

3、业务团队管理及下属工作指导;

岗位要求:

1、本科以上学历,年龄30-40岁;

2、有大中型通信设备制造商工作经历,必须负责过运营商集团总部业务拓展及集采招标工作;

3、在北京有丰富的运营商人脉资源;

4、有团队管理经验。

5、必须具备运营商集团集采成功案例和出色的销售业绩。

第4篇 增值业务产品运营岗位职责

1、运营公司咪咕视频、咪咕数媒、咪咕游戏、12590等中国移动基地业务的sp增值业务产品;

2、有一定的运营商(中国移动)的产品运营经验;

3、有一定的分省运营经营和商务资源者优先。

4、可以独立进行渠道管理、运营商关系等。

第5篇 业务运营分析岗位职责

- 分析了解全国区域公司的运作模式和系统需求,并提出必要的运营系统业务需求/解决方案

- 运营团队协作,跨部门推进必要的业务流程再造与梳理

- 与产品团队、技术团队协作完成运营产品的设计、实现、运营工作

岗位要求

1. 本科或以上学历,5-8年工作经验,软件、计算机、管理信息系统等相关专业者优先

2. 具备较强的跨部门沟通与协作能力,善于洞察问题本质并快速提出解决方案,

3. 具有2-3年it咨询工作经验者优先

4. ‎熟练运用一种或者多种数据管理和分析工具者(如sql、r、spss等)优先

5. 熟练运用excel和power point

岗位职责

- 分析了解全国区域公司的运作模式和系统需求,并提出必要的运营系统业务需求/解决方案

- 运营团队协作,跨部门推进必要的业务流程再造与梳理

- 与产品团队、技术团队协作完成运营产品的设计、实现、运营工作

岗位要求

1. 本科或以上学历,5-8年工作经验,软件、计算机、管理信息系统等相关专业者优先

2. 具备较强的跨部门沟通与协作能力,善于洞察问题本质并快速提出解决方案,

3. 具有2-3年it咨询工作经验者优先

4. ‎熟练运用一种或者多种数据管理和分析工具者(如sql、r、spss等)优先

5. 熟练运用excel和power point

第6篇 业务运营助理岗位职责

1、 平板/pc/iot产业信息收集分享;

2、 部门月度经营报表制作和分析;

3、 hr事务工作;

4、 销售周报,日报制作;

5、部门日常运营报表收集、分析(psi,pfv,i-retail等);

6、 区域通报报表维护;

7、 部门其他分析报告的收集。

8、其他临时性工作

岗位要求

1、教育背景: 本科学历,数学专业与财会专业优先考虑;

2、语言能力: 英语4级以上;

3、工作经验、年龄: 两年以上工作经验,年龄20-30岁;

4、技能要求: 熟练运用microsoft office【excel(精通)、word、ppt等】,会使用spss,sas更佳;

5、能力要求:工作态度积极,对数据敏感度高,逻辑能力强,精通数据处理软件,从事数据运营分析相关工作背景。

岗位职责

1、 平板/pc/iot产业信息收集分享;

2、 部门月度经营报表制作和分析;

3、 hr事务工作;

4、 销售周报,日报制作;

5、部门日常运营报表收集、分析(psi,pfv,i-retail等);

6、 区域通报报表维护;

7、 部门其他分析报告的收集。

8、其他临时性工作

岗位要求

1、教育背景: 本科学历,数学专业与财会专业优先考虑;

2、语言能力: 英语4级以上;

3、工作经验、年龄: 两年以上工作经验,年龄20-30岁;

4、技能要求: 熟练运用microsoft office【excel(精通)、word、ppt等】,会使用spss,sas更佳;

5、能力要求:工作态度积极,对数据敏感度高,逻辑能力强,精通数据处理软件,从事数据运营分析相关工作背景。

第7篇 经纪业务运营岗位职责

工作职责:

1、负责组织完成或配合其他部门完成新意法人系统、顶点柜台系统、顶点cif系统相关测试,以及交易所、证券登记结算公司、各基金公司组织的测试等工作,并确保各项业务上线后的平稳运行;

2、负责对日常变动的各业务系统业务参数设置或修改的内容进行整理登记、设置或修改,以确保常规交易、业务参数设置和刷新的及时、准确;

3、负责同各存管银行保持良好的沟通合作,解决投资者日常出现的三方存管业务问题;

4、根据业务制度的规定,准确完成需总部进行操作的各特殊业务操作、审批、复核等;

5、对日常业务及各业务系统所发生问题的进行汇总,并提出解决问题方案,同时不断督促、了解系统升级信息,确保系统功能不断完善。

任职资格:

1、计算机、数学相关专业,本科以上学历;

2、具有扎实的金融证券相关知识,有团队合作精神、认真细致、责任心强;具备较强的风控意识;

3、熟悉证券公司、基金公司业务系统者优先,包括但不限于交易系统、法人系统、资管系统、代销系统等。

第8篇 服务业务运营岗位职责

工作职责:

岗位职责:

1、负责人工智能在客服业务领域(深度学习、机器学习、智能决策、搜索、知识图谱、机器人)的运营能力构建;

2、结合美团点评智能服务应用场景, 深入用户使用app场景,挖掘用户需求,根据用户评价、漏斗分析,不断优化改进智能服务运营场景,并完成产品prd需求文档的编写工作;

3、进行新增自动业务受理功能,设置自动处理逻辑梳理,减低用户触达服务受理复杂度;

4、挖掘已上线功能对用户留存的影响,定位现有问题,确定优化方向并推动落地;

5、深度分析美团点评业务特征,结合用户行为特征,业务特点输出完整业务分析,产出业务智能服务落地场景;

6、进行产品市场调研,相应竞品分析,撰写调研报告以及竞品分析报告;

岗位要求:

1、本科及以上学历,3年及以上产品经理或ai产品相关工作经验;

2、对nlp、知识图谱领域的发展方向有清楚的认知和独到见解;

3、具备产品宏观视角,能独立负责产品设计和规划,良好的数据分析和挖掘能力;

4、能精准地挖掘并把握用户需求,善于进行前瞻性的用户需求判断、引导及控制,并落实项目需求;

5、优秀的沟通和解决问题的能力,牵引团队探索未知、克服各种限制,达成既定目标

第9篇 业务市场运营岗位职责

1、 对手发单渠道运营数据进行系统分析;

2、 根据流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析;

3、 监测每日运营情况,及时发现问题,根据月度,季度,半年度制定业务运营指标,为指标达成负责;

4、 负责跟进垂直业务线的业务发展情况,进行日常关系维护,与运力部门及产品部门进行协同,需求沟通及需求落地把控;

5、 深入分析并解读业务数据,对各环节进行监控,发现存在的问题并协助制定相应的解决方案;

6、 进行业务运营体系搭建,优化流程管理,推动业务发展,及时了解一线销售团队动态,并形成反馈和运营策略。

职位要求:

1、 本科以上学历,4年以上业务运营经验,了解工具类电商的运营,,对电商的运作流程及售后服务熟悉;

2、 具备销售支持或销售运营经验,深刻理解业务,从事过商务审核、运营推广类相关工作;

3、能承担和突破工作压力,能快速理解业务,对商业和业务逻辑敏感,具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力。

第10篇 业务运营工程师岗位职责

岗位职责:

1、主要负责政务产品的相关运营工作

2、负责线上线下推广宣传,策划各种主题活动,擅长营销,能够敏锐的洞悉市场

3、分析需求,能够提出完成项目考核指标(用户量、浏览量等)的运营建议,熟悉互联网产品设计

4、收集并整理电子政务服发展的相关信息并作出规划设计

5、负责后台流量数据、用户行为数据的分析和挖掘,提升运营工作

6、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的分析报表

任职资格:

1、本科及以上学历

2、具有很强的产品运营策划能力,熟悉互联网产品的运营方法

3、熟悉各电子商务平台运作基本知识,相关推广手段和方法

4、理解客户心理,善于分析、思考,表达能力强

5、有大型互联网产品运营经验或相关行业运营推广经验者优先

6、高度重视用户体验,熟悉用户行为和心理

7、较强的数据分析和项目管理能力,具有政务行业产品策划与运营经验者优先

8、有政府行业经验者优先

第11篇 业务运营支持岗位职责

1.负责通过研究互联网新型营销模式,结合信用卡申请过程的数字化监控,创新信用卡自动化营销模式;

2.负责提出信用卡自动化营销系统功能建设方案;

3.负责在系统建设工程中协调、沟通相关业务部门资源;

4.负责跟进系统建设推动进度,按计划出具项目推动进展报告;

5.负责组织系统开发后期测试,组织推动系统上线;

6.负责制定系统日常运营的管理规范与操作守则。

任职资格

1.现年35周岁及以下,全日制本科及以上学历,计算机类、管理类专业,985.211院校毕业,泰晤士报排名前200院校;

2.具有2年以上互联网自动化营销项目管理、开发工作经验;

3.熟悉自动化营销模式,如微信、小程序、公众号营销等;了解信用卡发卡相关业务模式;

4.具有较强的创新意识、敏锐的市场预见能力及语言、文字表达能力,具备较好的沟通、协调能力和较强的调查分析能力。

工作职责

1.负责通过研究互联网新型营销模式,结合信用卡申请过程的数字化监控,创新信用卡自动化营销模式;

2.负责提出信用卡自动化营销系统功能建设方案;

3.负责在系统建设工程中协调、沟通相关业务部门资源;

4.负责跟进系统建设推动进度,按计划出具项目推动进展报告;

5.负责组织系统开发后期测试,组织推动系统上线;

6.负责制定系统日常运营的管理规范与操作守则。

任职资格

1.现年35周岁及以下,全日制本科及以上学历,计算机类、管理类专业,985.211院校毕业,泰晤士报排名前200院校;

2.具有2年以上互联网自动化营销项目管理、开发工作经验;

3.熟悉自动化营销模式,如微信、小程序、公众号营销等;了解信用卡发卡相关业务模式;

4.具有较强的创新意识、敏锐的市场预见能力及语言、文字表达能力,具备较好的沟通、协调能力和较强的调查分析能力。

第12篇 业务运营支持岗岗位职责

1.负责通过研究互联网新型营销模式,结合信用卡申请过程的数字化监控,创新信用卡自动化营销模式;

2.负责提出信用卡自动化营销系统功能建设方案;

3.负责在系统建设工程中协调、沟通相关业务部门资源;

4.负责跟进系统建设推动进度,按计划出具项目推动进展报告;

5.负责组织系统开发后期测试,组织推动系统上线;

6.负责制定系统日常运营的管理规范与操作守则。

任职资格

1.现年35周岁及以下,全日制本科及以上学历,计算机类、管理类专业,985.211院校毕业,泰晤士报排名前200院校;

2.具有2年以上互联网自动化营销项目管理、开发工作经验;

3.熟悉自动化营销模式,如微信、小程序、公众号营销等;了解信用卡发卡相关业务模式;

4.具有较强的创新意识、敏锐的市场预见能力及语言、文字表达能力,具备较好的沟通、协调能力和较强的调查分析能力。

工作职责

1.负责通过研究互联网新型营销模式,结合信用卡申请过程的数字化监控,创新信用卡自动化营销模式;

2.负责提出信用卡自动化营销系统功能建设方案;

3.负责在系统建设工程中协调、沟通相关业务部门资源;

4.负责跟进系统建设推动进度,按计划出具项目推动进展报告;

5.负责组织系统开发后期测试,组织推动系统上线;

6.负责制定系统日常运营的管理规范与操作守则。

任职资格

1.现年35周岁及以下,全日制本科及以上学历,计算机类、管理类专业,985.211院校毕业,泰晤士报排名前200院校;

2.具有2年以上互联网自动化营销项目管理、开发工作经验;

3.熟悉自动化营销模式,如微信、小程序、公众号营销等;了解信用卡发卡相关业务模式;

4.具有较强的创新意识、敏锐的市场预见能力及语言、文字表达能力,具备较好的沟通、协调能力和较强的调查分析能力。

第13篇 内容运营视频业务部岗位职责职位要求

职责描述：

1. 把控网站整体内容格调，对内容质量负责。并结合热点和用户内容需求整合相关内容资源做专题策划；

2. 内容日常维护更新、推荐、挖掘优质ugc内容，质量把控。关键入口页面的内容策划。

3.新媒体内容提供，社区氛围引导、争议话题策划，对用户内容消费的相关指标，如内容参与度等负责。

4.内容源把控，相关内容合作支持。

5. 必要时对营销好的文案提供参考建议

要求：

1、有丰富的纸书或电子书领域内容运营经验；

2、做过营销策划、产品运营等相关运营工作更好；

3、工作积极主动、认真负责；

4、沟通能力强、执行力强，善于推动；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第14篇 渠道业务运营岗位职责

渠道发展业务运营管理 美团点评 北京三快在线科技有限公司,三快在线,大众点评,美团,美团点评,三快在线 岗位主要职责:

1、经销商布局;

2、建立经销商评估体系;

3、经销商日常管理;

4、业务类型探索发展,电商经销商管理。

5、实现了全国的经销商布局规划和落地搭建;

6、建立了经销商预警机制。

7、建立了经销商管理制度,体系。

任职资格:

1、本科及以上学历

2、2年及以上互联网行业,具有经销商,代理商,渠道商的管理经验优先,熟悉经销商模式;

3. 具有良好的逻辑分析能力、沟通能力、团队合作意识;

4. 业务敏感度强,自驱力强,能独立开展工作。

第15篇 业务运营副总岗位职责

工作职责:

1、协助总经理开展房地产分销、包销等业务工作;

2、协助总经理制定广州公司分销业务战略并执行落地;

3、负责相关业务/市场计划的制定、落实、执行;

4、负责团队组建、培训、管理等工作;

5、负责客户的开发、拓展、维护及项目统筹管理;

6、其他工作。

任职资格:

1、本科以上学历,5年以上房产营销管理岗位经验,具备房产分销经验;

2、具备公司运营管理能力,熟悉广东地区房产分销市场;

3、具备较强的沟通能力,协调能力、公关能力、统筹能力;

4、具备丰富房地产销售平台、分销型公司销售管理经验。

基本工资+佣金提成