车险业务代表岗位职责职位要求（3篇范文）

第1篇 车险业务代表岗位职责职位要求

岗位职责

1、合理利用和维护公司客户资源，通过各种途径开发新客户；

2、与老客户保持联系并定期拜访，进行产品的宣传和销售；

3、分析客户需求，提供针对性解决方案；

4、销售合同的签定和应收款的跟踪。

任职资格

1、大学本科以上，市场营销相关专业优先；

2、至少1年以上销售经验；

3、出色的沟通和协调能力，有团队经营管理经验者佳；

4、有车险销售经验者优先。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第2篇 车险业务岗位职责

车险业务主管 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司,中国平安 基本要求:

一.基本条件(可选若干):

(1)年龄:25周岁-45周岁;品貌端正,有良好的业余爱好;

(2)学历:高中以上;

(3)相貌端正、身体健康;

(4)无不良嗜好,无违法犯罪记录。

(5)1年以上工作经验;有销售从业经验者优先;

(6)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出;

(7)对成功有强烈的企图心;敢于挑战收入极限;

(8)良好的心理素质和工作习惯,有责任心,能吃苦耐劳。

二.专业培训

中国平安培训体制被誉为是金融行业的黄埔军校。

当我们新同事入司担心的是由没有能力的新人,能否通过公司的培训,掌握一技之长,能够在开展业务,获得提成,获得公司的肯定和自我成长。

1、对未接触过金融行业的同事们,公司提供全方位的培训,3天时间的培训,通过率是99%。希望你不是其中的1%。

2、公司提供全方位的产品培训,令你掌握公司的产品知识和业务知识,令你在市场上面有强劲的竞争力。

3、公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导,有主管一对一辅导,有师傅一对一带领开展业务。

由一张白纸,到专业的人才,当中只要一个条件,就是你肯努力。

三.职业规划:公司提供公平晋升通道

1. 公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:

管理路线:正式业务员->;业务主任->; 资深主任->;部门经理->;总监->;高级总监

2. 透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。

四.收入丰厚

薪酬结构:新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴

五.福利保障

根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障

第3篇 车险业务员工作岗位职责

不同类型的业务员其岗位职责也有所不同,以下是一则车险业务员岗位职责,仅供各位制度职责大全业务员参考。

岗位职责:

1、 在参加公司提供的标准培训后,负责公司的各种金融产品的代理销售和培训及团队管理。

2、 根据总公司阶段性的战略规划,来完成个人或者团队所设定的目标。

3、 在参加专业化的客户服务培训后,由我们提供现有的客户,在结合您自己的方式来服务客户。

4、 积极参加公司的各种活动、学习,并严格遵守公司的各种管理制度。

5、 根据市场变化和客户需求,策划和设定相关的方案,以此来提升个人或者团队的发展。

任职资格:

1、 年龄须在25~45岁之间,在深圳有1~2年的工作经验。

2、 高中及以上学历,具有良好的心理素质及良好的沟通能力。

3、 性格开朗,积极热情,有事业心,有责任感,学习能力强,有团队精神。

4、 具有良好的客户服务意识和长期发展的个人愿景。

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