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保安经理/保安主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向(20篇范文)

发布时间:2024-11-29 热度:62

保安经理/保安主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

第1篇 保安经理/保安主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

保安经理有时也称保安主管,是指负责工作区域的安全保卫和消防管理等一切工作事宜的管理人员。

保安经理/保安主管岗位职责

1.贯彻执行国家法律、法令以及有关安全保卫方面的规章制度和方针政策;

2.负责拟定年度安全、消防工作计划,组织实施日常消防、安全管理;

3.负责拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案;

4.负责制定酒店各部门的安全保卫制度和预防措施;

5.组织实施防火检查和火灾隐患的整改工作;

6.组织实施对消防、监控设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,疏散通道和安全出口保证畅通;

7.负责本部门的各岗位职责的拟定,并定期对下属进行业务培训及业绩评估,提高队伍素质;

8.组织管理酒店专职消防队和义务消防队;

9.在员工中组织开展消防知识技能的宣传教育和培训,定期组织灭火和应急疏散的演习;

10.配合、协助公安(消防)机关处理有关刑事、治安案件以及重大责任事故的调查处理。

保安经理/保安主管岗位要求

1.具有中专以上学历,退伍军人优先;

2.尽职尽责地做好本职工作,依约保护客户的安全;

3.具有良好的身体素质和适应能力,吃苦耐劳;

4.具有良好的职业素质和文明素养;

5.掌握基本法律知识及与保安相关的政策规定;

6.必须经过严格培训,掌握一定防卫和擒拿技能;

7.具有良好的语言表达能力、协调能力、管理能力和应变能力。

保安经理/保安主管发展方向

保安经理已是保安部门的最高管理者,因此职业发展渠道往往不是晋升而是转职为相关岗位的管理人员,有能力者还可以选择进入公安局。

第2篇 企业保安主管岗位职责

1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗;

2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全;

3、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私;

4、熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备;

5、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,门卫与人事部联系登记后,方可进入。

第3篇 小区物业保安主管岗位职责十五

小区物业保安主管岗位职责(十五)

主持全队工作,坚决执行主管领导指令,带领全队人员依据各自职责,认真做好安全管理和服务工作;

熟悉各位职责、任务、工作要求、考核标准,掌握治安区的安管工作规律及特点,加强重点岗位的安全防范;

处理公正、言行文明,自己的缺点勇于改正,虚心接受工作建议和意见;

做好保安队员的每月工作安排(包括训练、学习安排);

经常检查各保安岗位工作情况,零点之后的夜间巡查每周不少于两次;

每周召开班务会议一次,每半月召开队务会议一次;

及时做好保安人员的岗位培训、军事训练及日常考核工作;

带领保安队员配合其他管理服务工作,制止、纠正各类违章行为;

负责全队队员的内务管理和考勤工作;

完成上级交办的其它临时任务。

第4篇 酒店保安主管岗位职责

1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗;

2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全;

3、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私;

4、熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备;

5、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,门卫与人事部联系登记后,方可进入。

第5篇 某写字楼项目保安主管岗位职责含停车场业务

写字楼项目保安主管岗位职责(含停车场业务)

1、在保安消防科长的直接领导下,负责对写字楼的消防安全管理方面及全面 负责停车场收费管理工作;

2、执行公司及部门管理制度,完善保安班及停车场收费管理制度。熟悉精通 写字楼的客户结构分布及重点岗位人员安排;

3、制定并实施年度工作计划、月度工作计划,主持召开月度、周例会会议及 月度培训,组织员工完成各项工作任务,组织写字楼客户业主进行年度消防安全培 训,完成年度工作总结

4、每日确认保安、停车场收费员日呈表及值交班记录本,对实践工作的问题 点提出改善意见和预防改善措施方案;

5、负责停车场票据管理和收入明细管理及与实业公司财务相关工作协调,负 责部门安全工作的落实实施,日常点检工作的抽查确认,班组排班考勤工作,兼大 堂收发工作;

6、指导各班组实施工作,督查劳动纪律,检查当班期间的工作情况,制定和 实施员工相关业务、形象、服务基准等培训工作;

7、保安班楼层点检表点检及装修点检的确认、岗位勤务工作状况检查、指导 和停车场收费系统故障并写字楼公共设备设施协助维修确认;

8、协调与商场保安消防科安全管理政府部门相关事宜;

9、负责保安班制度、工作流程及ojt年度修改;

10、29楼职工健身中心管理;

11、外委锦日作业标准日常点检确认;

12、外来送餐送水送花人员办证和抽查;

13、负责写字楼消防安全隐患整改;

14、执行和完成上级交予的其它工作任务。

第6篇 某大厦物业保安主管岗位职责

大厦物业保安主管岗位职责

1、依照物业经理的指示执行任务,并且帮助处理日常物业管理事务。

2、每日巡视所属物业以确保下列各项:

a. 清洁状况满意

b. 绿化园艺工作满意

c. 所有公共装置及设备都正常运作

d. 公共地方特别是楼梯消防通道无障碍物

e. 物业保安状况满意

3、指导并监督所有保安领班,保安员的下属工作。

a. 工作守时

b. 穿着整齐的制服及优良的仪容仪表工作,要求工作表现达标

c. 工作同事之间相处融洽

4、编制当值时间表及确保所有保安员工按时间表上岗。

5、检查巡逻记录,确保巡逻员按指示的时间,地点巡逻。

6、保存以下记录:

a. 所有特别事件记录

b. 访客记录和物品出门登记记录

c. 主要的电话表,包括政府部门,公安局,消防队及医院等

d. 由指定的承包办商承办的保养服务记录

e. 保安部门的办公物件及工具记录

f. 消防设备的检查记录

7、熟悉所有紧急情况处理步骤,各租户单位的分布情况及物业各处的具体情况。

8、有效及礼貌地处理投诉与询问。

9、若遇到任何意外及特别事件及时处理并立即报告物业经理。

10、注意承包商在公共场合修理工程及空置单元的重新装修工作,确保不会引起租户任何不便。

11、若租户有任何紧急事件发生,尽快赶住现场,协助租户解决紧急情况。

12、负责对保安人员进行业务培训并在日常工作中给予恰当的指示。

第7篇 安全保安主管岗位职责

1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗;

2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全;

3、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私;

4、熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备;

5、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,门卫与人事部联系登记后,方可进入。

第8篇 酒店当值保安主管岗位工作职责

酒店当值保安主管工作职责

1、检查保安员工履行岗位职责情况。

2、检查公司大门前及大堂安全情况。

3、检查公司公共场所的安全情况。

4、检查公司宿舍楼层、环境的安全情况。

5、检查要害、危险部位的安全情况,尤其要注意深夜后的安全检查。

6、配合其他部门处理各类安全主面的事件。

7、每班记清永隶,向副经理上呈事件处理报告。

8、经理、副经理不在时,指挥处理突发事件及暴力事件。

第9篇 保安主管岗位职责

岗位职责

1、协助经理监督治安等各项安全防范的工作。

2、落实保安安全管理岗位责任制,消除事故隐患,提高安全管理。

3、执行完成公司规定的日常训练培训,提高保安队伍的形象素质。

4、负责月度绩效考核以及岗位执勤的检查督导。

5、完成领导交办的其它临时工作任务

6、兼任新厂清洁、绿化管理

7、对清洁外包公司及绿化外包公司实施有效监督和管理

岗位要求

1、三年以上大公司保安主管经验,有同等职位或退伍军人为佳

2、熟练相关门禁管理系统

3、熟悉操作相关办公软件ppt,word,excel

4、沟通及协调能力强

5、熟悉军事化保安管理的模式,熟悉法律法规

第10篇 小区物业保安主管岗位职责14

小区物业保安主管岗位职责(十四)

1、保安主管在管理处主任的带领下,负责保安工作并协助主任做好其他管理服务工作。

2、主持全队工作,坚决执行主任命令,带领全队人员有良好的精神面貌,依据各自职责,认真做好安全保卫工作。

3、熟悉各岗位职责、任务、工作要求、考核标准,掌握小区保安工作的规律及特点,加强重点部位的安全防范。

4、处事公道,言行文明,对自己的缺点勇于改正,虚心接受工作建议和意见。

5、做好保安班的月工作安排。

6、经常巡视小区检查各岗位工作情况,走访回访业主,坚持夜间轮流查岗,发现问题及时向管理处汇报,及时解决。

7、对新队员做好培训及传带工作,了解员工思想动态,及时做好思想教育工作,对离职人员主持办理交接工作。

8、协助管理处做好上级交办其他工作。

9、每月召开一次班务会,组织讲评工作。

10、及时做好保安员的岗位培训、军事训练及日常考核工作。

11、定期对义务消防员进行培训,不断提高他们的操作技能和应变能力。

12、带领保安班配合其他管理服务工作。

第11篇 招聘保安主管岗位职责

1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗;

2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全;

3、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私;

4、熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备;

5、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,门卫与人事部联系登记后,方可进入。

第12篇 物业保安主管-岗位职责

一般一个物业保安处的保安主管工作,都是为协调物业处的管理人员管理本公司各小区保安日常工作及突发事件的处理,具体的岗位职责有哪些呢以下整理了一些物业保安主管岗位职责资料,可供参考。

(一)、熟悉管辖区域内物业基本情况、办公场所、机动车数量、消防设施设备的基本情况。

(二)、负责制定适合本辖区保安管理办法及制度。

(三)、组织召开保安工作会议,及时传达公司通知及管理要求。

(四)、定期检查本辖区消防、保安执勤工作情况,发现问题及时处理并做好管理日志。

(五)、加强与业主沟通和联系,建立广泛的群从基础。

(六)、负责处理辖区内治安、车辆、消防、装修等事项的处理。

(七)、完成公司交班的其他和临时性的工作任务。

第13篇 保安主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

保安主管是指保安部门中,负责管辖领域防火防盗等具体安全防范事项和保安队伍管理的工作人员。

保安主管岗位职责

1.协助保安经理检查管理处辖区各要害部位、重点安全部位安全制度、安全措施的贯彻落实情况,发现问题及时提出改进建议和整改措施;

2.协助保安经理督导治安、消防、警卫等各项安全防范的工作;

3.根据保安经理的安排,督促本部门落实安全管理岗位责任制,确保公司和客户的人身与财产安全;

4.根据保安经理安排,协助做好全员安全培训的组织工作,提高员工安全意识;

5.对保安队员进行安全要求培训,熟知公司各处重点防范部门和设施;

6.执行完成公司规定的日常训练任务,提高保安队伍的形象素质。

7.对保安队员的岗位执勤进行检查督导;

8.负责队员的月度值班表的制定和监督实施;

9.完成保安经理交办的其他工作任务。

保安主管岗位要求

1.具有中专以上学历,退伍军人优先;

2.性格开朗,服务意识较强;

3.具有良好的身体素质和适应能力,吃苦耐劳;

4.具有一定的组织和管理能力;

5.具有良好的语言表达能力、协调能力和应变能力;

6.必须经过严格培训,掌握一定防卫和擒拿技能;

7.掌握基本法律知识及与保安相关的政策规定。

保安主管发展方向

可往保安经理方向发展。

第14篇 四星级项目保安主管岗位职责

四星级项目保安主管岗位职责

1、执行公司规章制度,落实小区各项保安制度,圆满完成保安任务。协助公安机关维护小区公共秩序,做好治安防范工作,做到固定岗、巡逻岗24小时无缺岗,无重大治安、消防、交通责任事故;

2、负责制定并实施小区治安、消防、车辆和人口管理的月度,每年计划、坚持每周例会。掌握实际情况,传达上级指示、合理安排工作。及时调配人员,加强对外来人员和车辆停放管理,指挥突发事件的应急行动;

3、负责保安部考勤、考核工作,坚持定期查岗。确保无缺岗、规范交接班,每日巡视检查保安员工作,及时发现和纠正隐患,布置领班完成每日点评,并完成每周、每月、年度考核、考评。提出奖罚意见,妥善处理保安部工作投诉;

4、做好针对住户的消防和治安防范宣传教育工作;

5、以身作则、加强队伍建设,搞好思想教育;组织开展一些培训;组织一些业余娱乐活动,增加队伍团结,不断提高业务工作能力;

6、搞好队容队貌、整顿内务卫生,定期组织保安部仪容仪表大检查;

7、定期检查保安器械使用和保养状况;

8、依据公司计划,负责制订和完成本部门周、月、年的工作计划,并做好各期的点评与考核工作;

9、协调部门员工之间的关系,协助主任协调各部门之间关系,遇突发性事件第一时间到场组织相关人员进行处理;

10、完成服务中心交办的其他任务。

第15篇 保安主管岗位职责及相关职位要求

保安主管是指保安部门中,负责管辖领域防火防盗等具体安全防范事项和保安队伍管理的工作人员。

保安主管职位要求

1.具有中专以上学历,退伍军人优先;

2.性格开朗,服务意识较强;

3.具有良好的身体素质和适应能力,吃苦耐劳;

4.具有一定的组织和管理能力;

5.具有良好的语言表达能力、协调能力和应变能力;

6.必须经过严格培训,掌握一定防卫和擒拿技能;

7.掌握基本法律知识及与保安相关的政策规定。

保安主管岗位职责

1.协助保安经理检查管理处辖区各要害部位、重点安全部位安全制度、安全措施的贯彻落实情况,发现问题及时提出改进建议和整改措施;

2.协助保安经理督导治安、消防、警卫等各项安全防范的工作;

3.根据保安经理的安排,督促本部门落实安全管理岗位责任制,确保公司和客户的人身与财产安全;

4.根据保安经理安排,协助做好全员安全培训的组织工作,提高员工安全意识;

5.对保安队员进行安全要求培训,熟知公司各处重点防范部门和设施;

6.执行完成公司规定的日常训练任务,提高保安队伍的形象素质;

7.对保安队员的岗位执勤进行检查督导;

8.负责队员的月度值班表的制定和监督实施;

9.完成保安经理交办的其他工作任务。

第16篇 当值保安主管岗位职责模版

1.检查保安员履行岗位职责情况。

2.检查酒店大门前及大堂安全情况。

3.检查酒店公共场所、娱乐场所的安全情况。

4.检查酒店环境、客房楼层的安全情况。

5.检

第17篇 z住宅园区保安主管岗位职责

住宅园区保安主管岗位职责

一、遵守国家法律、法规,认真执行公司各项管理制度。

二、全面贯彻实施小区的治安消防工作。

三、每周组织部门例会,研讨治安消防工作。

四、遵循'群防群治'原则,组织实施各项安全防范措施。

五、负责加强与各部门的工作协调、促进日常工作的完成。

六、监督、检查、指导本部员工的工作,纠正工作偏差,对工作失职或违纪的员工提出处理意见。

七、定期组织消防训练,每年组织一次消防演习。

八、全面检查消防设施设备。对检查出现问题填发整改通知书,并落实整改情况。

九、及时调查处理用户对本部门员工的投诉。

十、每天审阅当值记录簿、监控记录簿。

十一、每天对队长、班长的工作进行评估。

十二、每天至少巡查各个岗位一次,监管岗位工作质量。

十三、积极协助公安、消防部门处理发生在小区内的刑事、治安等案件。

十四、密切警民关系,互相合作做好小区安全保卫工作。

十五、制订员工具体培训计划,并进行培训后的考核、总结。

第18篇 当值保安主管工作岗位职责

保安是为了维护治安的,那么作为当值保安主管有哪些岗位职责呢大家对这个岗位是否了解,下面提供了当值保安主管岗位职责,供保安行业从事者参考阅读。

1.检查保安员履行岗位职责情况。

2.检查酒店大门前及大堂安全情况。

3.检查酒店公共场所、娱乐场所的安全情况。

4.检查酒店环境、客房楼层的安全情况。

5.检査要害、危险部位的安全情况,尤其要注意深夜后酒店的安全检查。

6.配合大堂经理处理各类安全方面的事件。

7.每班做好记录,将事件处理报告上呈经理。

8.保安部经理不在时,可指挥处理突发事件。

第19篇 物业保安主管岗位职责20

物业保安主管岗位职责(二十)

职务名称:保安主管

直接上级:经理

职责范围:

1、负责整个物业的日常保安及消防工作,不定时巡查下属工作情况及安全工作,遇有突发事件尽快赶到现场指挥,协助经理制定有关安全保卫工作计划、方案、措施;

2、对保安部各岗位的工作进行管理,协调、督促、检查、考核、负责安排保安人员的工作,建立合理的组织结构和人员部署,使整个保安工作有组织、有步骤地进行;

3、做好安全防范工作,制定落实各项安全制度,并监督组织设施,及时收取巡逻报告及事件报告,并了解处理进度,及时向经理汇报;

4、建立保卫工作档案、防火档案,深入工作,定期向经理汇报安全工作情况及时提出合理建议;

5、确定各区域的重点防范部位,建立安全防范措施,建立、重点部位定期检查制度;

6、定期、不定期检查和抽查各种安全设施和消防设备是否完好,确保完好、灵敏、有效;

7、熟悉和了解涉及治安防范、安全防火工作的一切情况,及时发现工作上的漏洞和隐患,向经理汇报并提出整改方案;

8、负责与保安队的联系工作,及时更换不称职的保安员;

9、负责客户施工审批传递,并负责发放施工证,按规定收取相关费用;

10。认真完成领导交办的其他任务。

第20篇 某物业公司项目保安主管岗位职责

物业公司项目保安主管岗位职责

一、在保安部经理的领导下,监督、检查并指导保安领班的工作,全面掌握保安员的岗位值勤情况。

二、牢固树立'业主至上,服务第一'的服务宗旨;和'忠诚公司,爱岗敬业'的职业道德。

三、确定保安员的工作计划,了解保安员的思想状况,负责对保安员进行业务培训,根据部门指定的突发时间应急预案要求,合理安排人力,杜绝各种不安定因素。

四、领导视频监控室做好日常管理工作,组织值班员的业务培训和考核。

五、每日巡查物业项目各区域,发现问题及时上报解决,审阅各岗位领班交接本和工作记录本,负责员工的排班、考勤和休假的初审工作。

六、配合部门经理起草相关服务合同、岗位操作规范。

七、及时完成领导交办的其他临时任务。

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