空间设计主管岗位职责（十二篇）

第1篇 空间设计主管岗位职责

空间设计主管 优品汇(广州)商业管理有限公司 优品汇(广州)商业管理有限公司,优品汇 [1] 制度建设: 负责管理流程建立、负责设计标准建立;

[2] 空间设计管理 : 负责项目平面图纸审核、施工图纸审核 、空间布局规划审核;

[3] 形象设计管理 :负责项目门头整体形象、橱窗整体形象、项目内部空间形象审核;

[4] 道具设计管理: 负责项目道具设计、 项目物料材质审核、项目物料清单审核;

岗位要求:

1、 大专以上学历,艺术设计、装潢设计相关专业

2、 3年以上空间设计工作经验,1年以上同岗位工作经验

3、 室内设计、建筑设计相关专业,熟练使用cad、coreldraw,photoshop、3d等绘图设计效果软件

第2篇 餐饮空间设计师岗位职责职位要求

职责描述：

根据项目风格静进行图片搜集，完成项目风格、定位等分析。

能独立完成项目任务。

根据项目需求，到项目工地现场解决施工疑问及把握设计效果。

环境艺术设计，室内装潢设计，建筑类专业本科毕业。

善于快速手绘表达项目方案意图。

熟悉设计软件。

富有创意，思维活跃，思路清晰，熟练把握各类风格设计。

语言表达理解能力好，沟通能力强，因平时跟客户接触多。

有责任心，有团队合作精神。

效果图，平面图，施工图。

周末双休，节假日照休。

有意可私聊。

开福区芙蓉中路新时代广场南栋1628

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第3篇 餐饮空间设计师岗位职责

任职资格:

1、主要负责连锁餐品牌餐饮空间的室内设计等相关工作;

2、要求有3年的餐饮设计公司经验;

3、要求熟练使用auto cad、photo shop、su等软件,及丰富效果图/施工图制作经验;

4、有独特的设计理念及敏锐的色彩感觉,有独道的方案设计理念,思路清晰,方案把控能力强,能独立完成设计任务;

5、有美术底子及手绘表现能力,能独立完成餐饮空间的设计;

6、具备一定施工现场管理经验;

7、具备综合管理、统筹能力,有责任心,沟通能力强。

第4篇 空间规划设计师/solutiondesigner岗位职责职位要求

岗位职责：

1.方案规划及图纸制作

根据客户需求及进度，提供办公家具空间规划专业设计方案，并绘制平面布置图、立面图（auto cad、圆方）、效果图（圆方ar、3dmax、su），以及必要的设计方案说明；

2. 方案沟通讲解说明

针对方案图纸提供必要的说明，如遇特殊项目协助进行现场沟通，向客户提供合理化建议；

3. 丈量

协助销售员丈量、复核特殊现场尺寸，做到认真负责，及时准确；

4.图纸归档管理

对工程项目图纸进行归档管理，可随时根据客户需求熟练调出使用，做到保密；

5. 部门主管安排的其他工作，服从安排，认真完成；

职位要求：

根据客户要求制作投标方案及绘制图纸；协助设计方案ppt制作及沟通。

1. 三年以上室内设计/办公家具相关工作经历，有较丰富项目设计经验。

2. 本科以上学历。建筑、空间、产品/家具设计类相关专业。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第5篇 资深空间设计岗位职责

资深空间设计师 造化科技 北京造化科技有限公司,北京造化科技,造作,造化科技 注:简历请附带作品

你负责:

1、 根据实际情况需求,搭配用户家庭或办公空间的家具及软装配饰,以及对应的墙地面颜色与材质选择;

2、用cad/sketchup/3dmax配合ps和ppt呈现你的方案,并做好设计说明;

3、跟随团队进行店面/展览/合作空间设计;

4、以上在操作技能上,不要求你是大神级,但希望你是专业并且审美正确的,愿意学习、正直诚恳的,乐于沟通的。

你需要:

1、 5年以上家装/工装/展览方面的工作经验,环艺、工业设计、建筑等相关专业本科以上学历;

2、 熟练使用cad、sketchup、3dsmax、photoshop等设计软件及ppt、office等办公软件;

3、熟悉家装及工装施工工艺,各种材料的特性及限制;

4、逻辑思维且条理性强,需要时可以开脑洞进行发散思维;

5、具备吃苦耐劳踏实肯干的革命精神同时充满革命乐观主义精神;

6、时间管理观念强,张弛有度。

工作压力大的同时也意味着高速的个人成长,你可以带着你的作品来挑战一下。希望你能加入我们的团队!

注:简历请附带作品

第6篇 三维空间设计师岗位职责

空间/展陈设计师数名

1.创意能力(玩转头脑风暴)

2.动手能力(驾驭各路软件)

3.协调能力(1+1=3,善于团队能量聚合)

4. 项目举例(展览空间设计与规划/展品三维建模)

特别福利

work hard, play hard.

1. 可攀岩可滑滑梯的办公环境,但项目deadline 要有胆如期呈现高品质稿件;

2. 上班氛围轻松可以穿拖鞋喝汽水,但遇到难题要甩出肩膀担当不推卸;

3. 全国艺术项目考察带你一起飞,但要认同独乐乐不如众乐乐,自我提升且不忘团队分享!

第7篇 3d空间设计岗位职责

岗位职责:

1、负责全国终端店铺的空间图纸设计及相关方对接沟通;

2、跟进终端的物料配发、工程施工进度及质量;

3、初步审核工程预算及成本控制;

4、对施工店铺的工程验收及维修整改跟进;

5、根据制定的品牌形象战略及年度开店计划设计图纸,接收店铺图纸设计工作,确保及时、高质量的完成图纸,以保证终端店铺顺利装修、开业;

6、负责完成上级领导交办的其它工作任务。

任职资格:

1、具备商业空间设计能力,了解商业设计要素及商业零售品牌运营的基本规则;

2、熟练使用cad、3dmax、ps、ai、cdr等空间及平面设计软件,熟练使用office办公软件;

3、熟悉施工工艺及流程,掌握市场材料价格;

4、两年以上服饰品牌空间设计及工程监理工作经验;

5、协调沟通能力强,工作积极性高,具备良好的团队合作及敬业精神;具备优良的职业操守及人格品质。

红人实业集团有限公司是一家以服装生产为主体、集房地产开发、金融、传媒、贸易、物业管理、大型专业市场、客运汽车出租等多行业与一体的民营企业集团,下属“武汉红人服饰有限公司”、“武汉市中联房地产开发有限公司”、“武汉市宏茂物业管理有限公司”、“武汉邦成汽车出租公司”、“湖北省金龙期货经纪有限公司”、“武汉辉煌燃气厨房设备有限责任公司”、“武汉盈科物资有限公司”、 “湖北省正邦房地产开发有限公司”、“孝感红人时装有限责任公司”、“孝感红人职业学校”九家子公司及一所学校。公司与1997年9月经湖北省体改委批准成立企业集团,注册资本5010万元,固定资产7.8亿元,是武汉市人民政府重点扶持的50强民营企业之一。

红人服饰是集团的核心企业,近几年有着较大的发展,强大的设计团队,每年为客户提供近千款服装新款,在汉派服装乃至全国的女装市场中都起到了主导作用,广泛的营销网络遍及全国,率先引入应用先进的erp系统,使红人的物流管理水平得到了很大的提升。实现了物流的动态管理,能适时了解全国的销售状况,为公司的产品调度及产品决策提供了可靠的依据。2003、2004连续二年获得由中国服装协会颁发的(利润、销售)双百强企业称号。我国加入了wto以后,为了适应国际市场发展的需要,为了尽快将服装这一核心产业做强、做大,集团在孝感市征地200亩兴建了华中地区第一流的服装出口加工基地,厂房面积近2万平方米,厂房及办公楼安装有中央空调,引进了目前世界上最先进的缝纫设备,如德国百服的高速电脑平缝机、法国的杜乐普的圆头电脑锁眼机、日本重机的打结机、埋夹机等,各种设备达600多台套,设计年生产能力达到300万件套。

第8篇 空间设计主管岗位职责职位要求

岗位职责：

1、进行展示项目创意设计，布局设计，综合展示空间设计，同时考虑项目的可实施性，及材料和工艺的规划；

2、熟悉从项目设计沟通到设计出图、施工配合、审计核算配合各项工作；

3、能够指导后期施工，装潢施工的跟进确认；

4、从事过会展、展览馆、科技馆、博物馆、文化礼堂、特色小镇、广场园林等文化类型相关项目设计者优先。

任职资格：

1、视觉传达、展览设计、建筑或艺术设计相关专业本科以上学历，富有创意和前瞻性的设计理念；

2、能熟练3dmax、autocad、photoshop、tllustrator、coreldarw等绘图软件，掌握空间设计相关的专业知识及工作经验；

3、能力够领会馆体文案主题及客户要求，提炼空间设计元素。具有良好的沟通表达能力；

4、具有强烈的责任心，良好的团队合作精神；

5、能快速成长，融入团队。

我们为您提供：

1、薪资待遇：为员工提供有竞争力的薪资待遇，餐费补贴、高温补贴、全勤奖、节日福利、生日礼券等多项福利；

2、福利保障：办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，享受职工旅游和体检，并提供有成长性的工资增长体系和完善的个人发展体系；

3、培训成长：组织员工开展知识、技能培训交流，做好员工职业生涯规划；

4、双休，执行国家法定节假日、婚假、丧假、产假、年休假等休假制度；

5、不少于15天的春节假期。

联系人：严*** 电话：88119412

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

第9篇 空间室内设计师岗位职责

岗位职责:

工作职责

多品牌集团公司,设计风格多元,创意空间大,与国外设计师交流机会多。

1、 根据各品牌风格及店铺设计标准,负责各店铺/商铺工程施工详图(含平面图、效果图、施工图)设计及制作;

2、 负责协调业务部门需求,平衡空间规划、设计效果,内外沟通执行到位;

3、 设计办公室的整改、订货会等装修设计,并出平面图、效果图;

4、 负责各自营门店的巡场、调查及现场应需的作业指导,并检讨设计效果;

5、 负责施工过程中图纸设计方面的讲解;

6、 完成上司安排的临时性工作任务。

任职资格:

1. 大专以上学历,建筑、设计相关专业;

2. 具有艺术,美学等基础知识,熟练操作cad, photoshop, 3d/sketch up等绘图软件;

3. 具商业设计、工程经验,2年以上室内设计及施工现场跟进经验,熟悉工艺及施工先后顺序;

4. 较强的审美能力,潮流触觉,设计功底及职业道德、工作责任心;

5. 英语能力良好,能读写英语内容。

第10篇 创意空间设计师岗位职责

岗位职责:

1、形象研发:负责公司品牌空间形象开发(涵盖店铺、展厅、展览等空间形象);

2、道具研发:根据公司现有品牌形象及市场各地区的装修需求,开发符合形象要求的相关道具;

3、形象标准建立:协助空间主管,制作形象相关标准及si形象手册的编制;

4、道具开发落地执行及反馈:针对开发形象进行施工图交底与项目跟进,涵盖施工图纸设计、技术指导、难点解决并跟进实施进度,总结实际反馈效果及时反馈;

5、辅组公司常规店铺形象设计

任职资格:

1、本科以上学历,室内外设计专业、美术设计专业;

2、有极强创新精神;了解室内外设计,流行前沿商业空间形象;3年以上相关工作经验,精通国家和地区现行有关设计规范及资料、图集;

3、熟练运用cad 3dmax ps等设计软件;对于创意思维的表达方式有很强的认识;

4、工作认真,有责任心,团队合作意识强;

5、熟悉现场及装饰施工工艺,并能独立制作剖面,节点等细节图纸;

6、可适应每年适时短期出差;

7、有从事商业空间创意设计经验者优先。

第11篇 空间装潢设计岗位职责

岗位职责:

1、根据公司要求,因地制宜的进行品牌新新开店铺的店面设计、现场施工管理、预算控制以及后期日常维修;

2、负责新品牌道具的开发及日常维护;

3、安排计划性维修派工,对维修进度进行管理;

4、与其他部门进行及时有效的沟通与协调;

5、每月对已经维修的内容进行结算,发票按公司规定进行处理录入;

6、领导安排的其他事项。

任职条件:

1、全日制本科或以上大学毕业,工程、设计相关专业,形象气质良好;

2、精通autocad/3dsmax/photoshop等平面设计软件以及office软件的操作;

3、有服装类专柜装潢设计及现场管理相关经验,能适应短期出差;

4、具备成本预算控制的能力;

5、正直诚实、开朗乐观、时尚有活力;

6、具有较强的设计审美能力、通能力、团队协作能力以及工作责任心。

第12篇 品牌店铺空间设计岗位职责

danskin品牌店铺空间设计职位描述:

1)品牌形象及道具开发设计，从设计提案到店铺开业跟踪

2)负责店铺装修设计圖紙，包括施工图纸及平面图， 效果图的设计。

3)道具清单的制作及跟進

4)负责店铺图纸标准化执行的跟进

5)负责店铺装修监工

任职条件

1)五年以上服装企业空间设计相关工作经验

2)能熟练运用cad、3dmax， ai， coreldraw、photoshop等相关软件

3)对材料价格和施工预算有一定经验