第1篇 选矿厂副总经理岗位职责
责任人:
责任内容:
1、 协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
2、 将公司内部管理制度化、规范化;
3、 制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;
4、 组织、监督公司各项规划和计划的实施;
5、 开展企业形象宣传活动;
6、 按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;
7、 指导公司人才队伍的建设工作;
8、 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;
9、 协助总经理推进公司企业文化的建设工作;
10、 由总经理授权处理的其它事项。
第2篇 选矿厂总经理岗位工作职责
责任人:
责任内容:
1、 根据总公司提出的要求制定战略目标,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经总公司确定后组织实施。
2、 主持公司的基本团队建设、规范内部管理。
3、 拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度。
4、 审定公司规章、奖罚条例、工资奖金分配方案并组织实施。
5、 审核签发以公司名义发出的文件。
6、 召集、主持办公、行政例会、检查、督促和协调各部门的工作进展。
7、 主持公司的全面经营管理工作,组织实施董事会决议。
8、 向董事会提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。
9、 推进公司企业文化的建设工作。
10、 处理公司重大突发事件。
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