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业务副总经理岗位工作职责(十二篇)

发布时间:2024-11-20 热度:94

业务副总经理岗位工作职责

第1篇 业务副总经理岗位工作职责

作为一名业务副总经理,在工作过程中应注意哪方面具体的职责有哪些呢以下详细提供了业务副总经理岗位职责的资料,欢迎参阅。

1、负责制订商品销售流转、采购计划、营销策略和措施,监督完成企业各项经济指标的分解、落实,以及经济效益的提高;

2、负责组织实施招商、谈判及签订购销合同,确保商品采购质量;

3、负责组织实施市场调研,进行经营分析,确定、调整经营布局,指导商品配置、陈列及企业宣传策划;

4、负责组织、落实业务经营分析工作,并按月提交经营分析报告;

5、负责中心店、物流部、集团外销部、营销管理部的业务审批、管理工作;

6、负责组织制订和实施商品促销方案,制定及调整商品价格,不断提高企业的市场占有率和竞争优势;

7、负责调整商品库存,组织开发总经销,总代理和自有商品品牌。

第2篇 融资租赁业务副总经理岗位职责

1.具有一线融资租赁公司5年以上工作经验;

2.具有至少区域项目资源以及客户资源;

3.具有带领团队开拓项目的能力。并具有带领团队的经验;

基本工资只是基本,你的能力会带来无限的可能。创造这种可能正是我们的优势,无论是收入还是期权还是在这个领域的地位。

第3篇 信托业务副总经理岗位职责

岗位职责:

1.协助部门总经理带领业务团队进行市场开发与信托项目实施;

2.负责拟定、初审项目实施有关的法律文件,确保项目合法合规,及时有效控制项目风险;

3.负责信托项目实施至结束期间的管理。

任职条件:

1.金融、投资、财务、法律、经济类相关专业大专及以上学历;

2.具有6年以上金融机构从业经验,其中具有担任业务部门领导或项目团队负责人的工作经历者优先

3.可带成熟团队一起入职的优先;

4.具备信托业务拓展规划管理的技能,精通信托行业项目拓展、产品设计等业务;

5.具有较好的金融分析、文字综合及语言表达能力;具有独立解决复杂问题的能力和良好的组织管理能力;

6.拥有丰富的当地社会资源,具备较强的社交和沟通能力;

7.有良好的团队合作精神,沟通能力强,具有丰富工作经验,能力突出者条件可适当放宽。

第4篇 产品业务总经理岗位职责

终端产品业务公司总经理 1、负责公司消费产品线上线下业务市场拓展,制度业务战略规划及实施方案;

2、全面负责公司管理,团队组建,市场定位;

3、负责完成集团的计划

企业给予的支持:资金、品牌、自主的产品知识产权 1、负责公司消费产品线上线下业务市场拓展,制度业务战略规划及实施方案;

2、全面负责公司管理,团队组建,市场定位;

3、负责完成集团的计划

第5篇 银行业务总经理岗位职责

上市公司背景银行招直销银行业务总经理 主要职责

岗位职责

• 全权负责 银行直销银行业务战略规划制定;

• 完成直销银行事业部团队组建,推动实施并落地直销银行业务。

招募方向:

• 直销银行或大型互金平台总经理或副总经理。

职位必备项

学历

必须统招本科以上学历

其他项

必须是直销银行或大型互金平台总经理或副总经理;

职位优先项

技能要求

具备较强的战略规划能力优先

方向要求

具有直销;银行相关工作经验优先

我金融行业从业15年,三方财富8年,专注金融行业猎头5年,我代理全球知名的国际金融猎头gft集团亚太区的金融职位机会,服务企业基本上是世界五百强、上市公司、国资控股、百强企业等金融集团,同时我拥有各城市月融资规模3千万到1亿之间的人才团队资源,职位包括,集团总裁,副总裁,城市总经理,区域总经理,营业部总经理,投资总监,投资并购总监,财富中心总经理,团队总监,理财总监,高级理财师等方面的职位,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,或者金融集团需要招聘的,可以帮忙推荐,我愿意把我的利益与大家分享,长期合作。我是您身边的金融伯乐 主要职责

岗位职责

• 全权负责 银行直销银行业务战略规划制定;

• 完成直销银行事业部团队组建,推动实施并落地直销银行业务。

招募方向:

• 直销银行或大型互金平台总经理或副总经理。

职位必备项

学历

必须统招本科以上学历

其他项

必须是直销银行或大型互金平台总经理或副总经理;

职位优先项

技能要求

具备较强的战略规划能力优先

方向要求

具有直销;银行相关工作经验优先

我金融行业从业15年,三方财富8年,专注金融行业猎头5年,我代理全球知名的国际金融猎头gft集团亚太区的金融职位机会,服务企业基本上是世界五百强、上市公司、国资控股、百强企业等金融集团,同时我拥有各城市月融资规模3千万到1亿之间的人才团队资源,职位包括,集团总裁,副总裁,城市总经理,区域总经理,营业部总经理,投资总监,投资并购总监,财富中心总经理,团队总监,理财总监,高级理财师等方面的职位,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,或者金融集团需要招聘的,可以帮忙推荐,我愿意把我的利益与大家分享,长期合作。我是您身边的金融伯乐

第6篇 业务副总经理工作岗位职责

1、 参与公司重大决策。

2、 负责公司市场销售的指导和开发。

3、 负责公司重大客户的管理维护,密切厂家之间的关系。

4、 对公司日常业务进行调度和协调。

5、 参与重大项目的立项。

6、 协助其他部门完成重大攻关项目。

第7篇 业务拓展总经理岗位职责

ppp业务拓展总经理 中国城投建设集团第四工程局有限公司 中国城投建设集团第四工程局有限公司,城投 1、大专以上学历,建筑相关专业,45岁以下,八年以上同行业工作经验,其中三年以上同岗位工作经验,熟悉建筑行业市场环境;

2、负责组织ppp业务的开拓、招投标和合同的谈判管理,熟悉招投标流程,具有建筑行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;

3、有较强的组织协调外部关系的能力,具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

4、善于交际,责任心强,有政府、行业、客户社会资源的优先考虑。

第8篇 担保业务总经理岗位职责

职位职能融资经理融资主管职位描述1大专以上学历,金融及财经类相关专业者优先23年以上相关工作经验较强的执行能力和团队管理经验3熟悉国家金融法规及银行相关政策4有银行融资担保投行财务审计税务工作经验者优先。

第9篇 业务销售副总经理岗位职责

1、执行上司授命任务,履行工作范围内决策,管理业务销售行政工作

2、制订销售策略,提供给各分区业务总监,以便其履行任务

3、搜集市场上同行对手的营销策略资料,制订竞争方案,呈交上司审批后,分别指令各下属遵照履行任务;

4、审查各分区及其下属工作表现及其效益,作为各员工的年终评核奖励;

5、确保各区总监把每周业绩报表呈上,合并后给上司审阅;

6、指引各区总监及其下属制订每年业务销售预算,合并后给上司审批

7、制订销售业务员工作守则,确保各人在工作上的操守

8、长期协助各分区或其下属,共同开拓业务发展空间

9、提供在职业务员个人在销售上的知识,常期开设工作之时间培训,给予增值

第10篇 信托业务总经理岗位职责

信托业务部总经理

岗位职责

1.负责参与制定公司股权信托业务发展规划;

2.负责拟定股权信托业务相关制度;

3.负责非上市公司股权投资信托业务的开发与管理;

4.负责组织团队拓展市场,完成公司下达的目标任务;

5.负责做好团队建设及人才培养。

基本任职资格

1.全国重点院校(或海外知名大学)金融、经济、财会、法律等相关专业硕士研究生及以上学历;

2.8年以上相关工作经验,具有投资管理经验和沟通协调能力;

3.熟悉股权投资相关法律法规和监管规定;

4.具有券商投行、pe、vc等从业经验者优先考虑

岗位职责

1.负责参与制定公司股权信托业务发展规划;

2.负责拟定股权信托业务相关制度;

3.负责非上市公司股权投资信托业务的开发与管理;

4.负责组织团队拓展市场,完成公司下达的目标任务;

5.负责做好团队建设及人才培养。

基本任职资格

1.全国重点院校(或海外知名大学)金融、经济、财会、法律等相关专业硕士研究生及以上学历;

2.8年以上相关工作经验,具有投资管理经验和沟通协调能力;

3.熟悉股权投资相关法律法规和监管规定;

4.具有券商投行、pe、vc等从业经验者优先考虑

第11篇 业务发展总经理岗位职责

岗位职责:

1.拓展机构客户及对公客户资源,在深度挖掘客户需求、梳理信息、整合多方资源优势,结合外围引入公募基金、券商资管、自制私募等现金管理工具以及自身特色产品--全天候私募fof系列和银行零售信贷资产夹层基金系列满足机构客户资产配资需求、专属定制投资需求;

2.熟悉abs及资产出表业务的逻辑和架构设计,开拓及维护机构客户,负责机构资金和资产的匹配;

3.部门交办的其他工作。

任职资格:

1.重点院校本科或研究生学历,有基金/证券从业资格;

2.熟悉私募fof类产品、abs或类abs产品,有一定的专业知识背景;

3.品格优秀,拥有强烈的责任感和创新进取精神,具有机构客户开拓能力,较强的业务沟通合作能力,维护和服务机构客户能力;

4.具有银行相关部门或券商、信托等金融机构产品优秀承销业绩者优先。

第12篇 国际业务总经理岗位职责

国际业务部总经理 根据总分行授权,制定分行国际业务发展规划和年度工作计划并组织实施;负责分行国际业务市场推动,分险把控及合规经营,促进分行国际业务发展。

40周岁及以下,全日制本科及以上学历;

5年以上银行业务管理工作经验,精通国际业务专业知识;具有优秀的管理能力,沟通协调能力和表达能力;

具备国家英语等级考试六级以上证书或同等学历的英语能力 根据总分行授权,制定分行国际业务发展规划和年度工作计划并组织实施;负责分行国际业务市场推动,分险把控及合规经营,促进分行国际业务发展。

40周岁及以下,全日制本科及以上学历;

5年以上银行业务管理工作经验,精通国际业务专业知识;具有优秀的管理能力,沟通协调能力和表达能力;

具备国家英语等级考试六级以上证书或同等学历的英语能力

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