写求职信有哪些注意事项模板（16篇范文）

写求职信有哪些注意事项 篇1

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写求职信有哪些注意事项

求职信不一定要包装得一场精美，但要注意某些细节，这是对用人单位最起码的尊重。求职信写作格式并没有十分统一的标准格式。这里整理出几份失败的求职信，供大家引以为诫：

1.为用人单位规定义务、限定时间。比如：“本人谨以最诚挚的心情，应聘贵公司的工程师一职，因为贵公司一贯尊重人才，所以盼望得到贵公司的考虑和录用”，这种写法，事实上是在强迫用人单位，因为这句话的实际含义是：“你如果不录用我，就是对我不尊重;我是人才，你必须录用我，这样才能体现出贵公司一贯尊重人才”。还有的求职信这样写：“本人于6月5日要放假回家，敬请人事经理务必于6月1日前复信为盼。”表面上看，好像很客气，却在限定时间，给对方下命令，容易让人不快。

2.自以为是、带有要挟意味。比如：“现已有多家公司要聘我，所以请贵公司从速答复”。这实际上是在威胁人家，好像在说：“我可是一位人才哟，别的公司都抢着要录用我，你不聘我，就是不爱才、不识才、不用才，所以从速答复”。这样会弄巧成拙，往往会激怒用人单位。

3.企图以上压下的口气。比如：“贵公司的某某总经理要我直接写信给你”，或者“某某厅长是我叔叔，某某局长是我表哥，希望贵公司能录取我”，或者“中央某某领导很关心我的求职问题，特让我写信给你，请多关照”。这种求职信，人事部门看了非常反感，因为他们认为：既然某某总经理(中央某某领导)都有意思了，你还写信给我干什么?或者人事部门会这样认为：你拿上级领导来压我，那你最好去当他的助理好了，我们这里庙小，容不下你这位有后台的大仙。

实际上，写求职信最要注意的3点事项：定位准确，突出你能做什么；实事求是，突出你学到什么；态度诚恳，突出你的eq(情商)和aq(逆境商)。

写求职信有哪些注意事项 篇2

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求职信的七步书写

广义上求职信分为推荐信和自荐信两种，写求职信可按七个步骤进行。但读者们也没有必要完全按照这样的步骤来写，这样一来会显得很沉闷，没有新意。那么，你怎么能使得人家聘用你呢？我们了解求职信的重要性之后，或者你就会很用心的投入了！

我们假设你要求职一份英语翻译工作。你的个人资料应该包含一下内容：

1、简况：姓名，年龄，身高，身体状况，爱好

2、简历：学历，工作经验

3、工作中的一些经历、态度

4、特长

5：联系电话与地址

第一步：介绍消息来源

介绍消息来源实际上是个人求职信的开篇交待句，它可使求职信显得自然、顺畅；而不介绍消息来源，会使收信人感到意外、突然，文章也缺乏过渡、照应，本文消息来源可作如下介绍：

dear manager：

i learned from the newspaper that your company wanted to hire an english translator.

第二步：表明求职心愿

介绍完消息来源后，应向收信人表明自己的求职心愿，即写信的目的，要适当运用求职信写作技巧来表明你很渴望得到这工作的。本文求职心愿可作如下介绍：

i am interested in this job very much. i would like to get this job.

第三步：介绍个人简历

某单位需要新人，求职人也有求职心愿，但这并不意味着这项工作非你莫属。如果你没有干好这项工作的.经历、实力，也是难以适应的。因此，介绍个人简历是必不可少的。本文个人简历可介绍如下：

now i would like to introduce myself to you. my name is li ping. i am 30 years old. i am 180 cm tall. i am healthy. i like swimming, singing and dancing in my spare time. i graduated from beijing university in 1994.then,i went to work in nantong middle school. in 1996，i began to work in suzhou middle school and i have worked there until now.

第四步：摆出求职优势

仅有一定的工作经历而没有自身的优势和特长，也很难求得称心如意的工作。因此，求职时应表明自己除了具有一定的工作经历之外，还具有一定的优势和特长，这样才能稳操胜券。本文可通过如下方法摆出自己的优势：

i work hard and i can get along well with others. i am good at english and especially my spoken english is very good. i have translated many chinese books into english. i can understand japanese and i can talk to foreigners in japanese freely.

第五步：提出获职打算

丰富的工作经验，一定的优势和特长，只能代表过去和现在的情况，如果获职后自以为心愿已了，从此高枕无忧，马虎从事，那也是得不到用人单位认可的。显然表明获职后努力工作的决心是感动用人单位的领导从而顺利谋得此项工作的重要一环。本文获职打算可作如下介绍：

if you agree with me, i will work hard and try to be a good translator.

第六步：请求答复联系

如果单位领导同意了你的求职要求，你必然要请他和你联系，以便你及时做好准备，到用人单位应聘或报到。为准确起见，请求答复联系时你还应当提供你的通讯地址、邮政编码、电话号码、电子信箱等。本文答复联系的内容可作如下介绍：

if you agree with me, please write a letter to me or phone me. i live at no.1 renmin road, suzhou city. my telephone number is 3654371.

第七步：表明感激之情

无论你的请求是否能够得到满意的答复，你给用人单位写信就是给对方添了麻烦，因此你应向对方表明感激之情。求职信结尾怎么写？当然要加入感激的词语！本文可这样来表明感激之情：

thank you very much.

上述七步内容联成一个整体，再加上下面的信尾，就成为一封完整的求职信。

写求职信有哪些注意事项 篇3

阅读小贴士：篇3共计456个字，预计默读时长2分钟，朗读需要3分钟，中速朗读4分钟，在严肃场合朗读需要5分钟，本模板有211位用户喜欢。

写求职信的禁忌

有位朋友，大概是为了向自己的老婆证明自己求职心切，毕业后不久就写了近百封求职信，求职的目标，从科研、开发，到生产、销售，从德国到中国，各类职位，应有尽有。耐心读一读他的求职信，发现除了地址，称谓，少数几句和所求职位有关的'话以外，多数求职信完全雷同。这是求职信的大忌。

首先，谁都知道你会用计算机，人家只要看破你这种广种薄收的企图，就一定会毫不客气地“以其人之道，还治其人之身”，我上班公司的谢绝信就可以直接从数据库中打印。

其次，人非圣贤，不可能样样精，一封“放之四海而皆准”的求职信，一定是模棱两可，因而豪无价值。两个星期前接到一位学生物的德国女士的求职信，通篇只讲自己做过这个、学过那个，竟忘记讲她到底是想寻找什么样的一个职位，生物研究？软件开发？实习？假期打工？这样的求职信不管送到航天局还是火葬厂倒是都会得到同样的待遇；最多在公司的数据库里留下一个统计数字。

专家们告诫说：“求职信必须经对目标公司和职位的认真考察而后写成。请先取得你未来潜在的雇主的信息，衡量你是否适合、愿意从事某项工作，再动手写求职信。”

写求职信有哪些注意事项 篇4

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一份标准的求职信内容包括：

写求职信的理由：

从何处得悉招聘信息、你的申请目的、加入企业的原因，你要申请什么职位;

做自我介绍，说明你为什么适合申请的职位，提出你能为未来雇主做些什么，而不是他们为你做什么;

简明突出你的相关实力，即为什么你比别人更适合这个位置;

强调你所受过的培训、你的经历、技能和成就;

结尾段落中提出你的进一步行动请求，这里你可以建议如何进一步联络，留下可以随时联系到你的电话或地址。当然如果能对阅读者表示感谢，效果会更好，以我们的经验，现在许多公司招聘任务是十分繁重的，招聘人员每天要阅读大量的求职简历，一句关切的问候会给人留下很深的印象。

写求职信的注意事项：

为每家公司调整措辞。

不要发适合任何职位的通用求职信。你要确保信中的语气适合你申请的公司的氛围。公司在找张扬还是严肃的人?找出招聘要求，调整求职信让它适合每家公司。

写具体事例。

你不能在简历上写这些，所以要在求职信上用事例证明你为什么适合这份工作以及为什么想来这家公司。推销自己的一个好方法是把经历和职位描述联系起来。列出和公司想招的人才相匹配的技能和经历。

求职信要短

不仅要短，一定要引人入胜，记住你只有几秒钟吸引你的读者继续看下去。在求职信中要重点突出你的背景材料中与未来雇主最有关系的内容。通常招聘人员对与其企业有关的信息是最敏感的了，所以你要把你与企业和职位之间最重要的信息表达清楚。

言简义赅，切忌面面俱到。求职信的功用只是为你争取一个参加面试的机会，你不要以为凭一封求职信就可以找到一份你满意的工作，而且这种错误的心态会使你写的求职信罗罗嗦嗦。招聘人员工作量很大，时间宝贵，求职信过长会使其效度大大降低。

切忌过分吹嘘

从求职信中看到的不只是一个人的经历，还有品格。

内容要和简历不一样。

不要在求职信里重复简历上的一切。求职信是你展示亮点和个性的机会。重复写过的内容只会浪费宝贵的空间。

不要提到弱点。

如果没人问你最大的缺点是什么，不要急着把它说出来。求职信不是反思自我的时间，面试被问到弱点时再考虑吧。

关注该公司而不是你自己。

尽量表现出你对公司的关心以及你如何想要帮它成长。别用过多的“我要”，而是体现你对公司会如何有用。

严格遵守求职信格式。

求职信一定只能一页，尽量有四个段落。第一段应该有自我介绍、想申请的职位并且一句话总结喜欢这份工作以及适合的原因。接下来的两个段落应该写工作需要的技能以及能深入体现自身素质的成就。如果需要更多细节的话，你甚至可以用些篇幅解释你有多合适，比如为什么想换工作。最后一段应该简短强调你为什么对这个职位充满期待以及对招聘方花时间看这封求职信的感谢。你也可以礼貌的让他们知道能随时联系到你。

语句无错，前后一致。

一份好的求职信不仅能体现你清晰的思路和良好的'表达能力，还能考察出你的性格特征和职业化程度。所以一定要注意措辞和语言，写完之后要通读几篇，精雕细琢，切忌有错字、别字、病句及文理欠通顺的现象发生。否则，就可能使求职信“黯然无光”或是带来更为负面的影响。一定要反复修改求职信，至少让一个小伙伴检查。检查语法错误、断句和拼写错误。确保前后一致。

针对性和个性化让你的求职信从数百封的信件中“脱颖而出”。不少人事经理反映，现在求职信中最常见的问题是“千人一面”。的确，网络给求职提供了更多的方便，但面对着互联网上成千上万的职位，有的求职者采用了“天女散花”式发求职信的方式，事实上它的命中率很低，结果不仅是“广种薄收”都达不到，而是多以“广种无收”告终。原因很简单，这种千律、没有任何针对性的求职信，招聘人员看的太多了。此时，针对性已成为求职信奏效与否的“生命线”。另外，个性化也很重要。有的求职信没有任何豪言壮语，也没有使用任何华丽的词汇，却使人读来觉得亲切、自然、实实在在。

写求职信有哪些注意事项 篇5

阅读小贴士：篇5共计788个字，预计默读时长2分钟，朗读需要4分钟，中速朗读6分钟，在严肃场合朗读需要8分钟，本模板有262位用户喜欢。

求职信范文，教你怎样才能写出一封成功的求职信。

__经理：

您好!

我写此信应聘贵公司招聘的经理助理职位。我很高兴地在招聘网站得知你们的招聘广告，并一直期望能有机会加盟贵公司。

两年前我毕业于首都经济贸易大学国际贸易专业，在校期间学到了许多专业知识，如国际贸易，国际贸易实务，国际商务谈判，国际贸易法，外经贸英语等课程。毕业后，就职于一家外贸公司，从事市场助理工作，主要是协助经理制定工作计划、一些外联工作、以及文件、档案的管理工作。本人具备一定的管理和策划能力，熟悉各种办公软件的操作，英语熟练，略懂日语。我深信可以胜任贵公司经理助理之职。

个人 感谢您阅读此信并考虑我的应聘要求!

此致敬礼!

您真诚的朋友：

____年_月_月

一封完整的求职信可以从四个方面入手：

a:开头

开头一定要开门见山的写明你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位，以及你是如何得知该职位的招聘信息的。

例如： 获知贵公司____年__月__日在______上招聘______的信息后，工作总结我寄上简历敬请斟酌。

b:推销自己

信的第二部分要简短地叙述自己所学的专业以及才能，特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要具体陈述，详细内容引导对方查看你的简历。此外，推销时要适度，不能夸大其词。

c:联系方式

写清楚在求职信中给出你电话预约面试的可能时间范围，或表明你希望迅速得到回音，并标明与你联系的最佳方式。

d:收尾

感谢他们阅读并考虑你的应聘。

另外还有几点是一定要注意的：

a:首先求职信的篇幅不要太长，简明扼要就可以了。

b:其次不要粘贴或附带太多支持文件，诸如证书、奖状等复印件，除非是招聘单位在招聘广告中特别申明要求的，否则寄了厚厚一大叠材料，成本代价不菲，收效可能甚微。

c:最后，态度要诚恳，不需要任何豪言壮语，范文内容地图也不用使用任何华丽的词汇，只要让对方读来觉得亲切、自然、实实在在就可以了。

这篇内容主要描述公司、求职信、国际贸易、招聘、可以、职位、一定、以及，希望对网友有用。

写求职信有哪些注意事项 篇6

阅读小贴士：篇6共计382个字，预计默读时长1分钟，朗读需要2分钟，中速朗读3分钟，在严肃场合朗读需要4分钟，本模板有178位用户喜欢。

曾读到不少求职者的求职信或是求职履历，洋洋洒洒好几张纸，读罢使人“心潮澎湃”，一股想见一下这位求职者的念头涌上心头，无比强烈，可这手中的几张纸颠来倒去看个够也没找到联系的方法，猛然间想到联系方式(地址)可能留在了信封上，可信封早已在拆信时被随手丢弃了。有时遇到这种情形简直就只能是扼腕叹惜。

还有的时候，求职者为了方便用人单位的联系，便十分“讨好”地留下了许多联系方法，如“户口所在地”、“目前居住地”、“白天联系方式”、“晚上7-10点联系方式”、“紧急情况联系方式”等等，弄得主考官晕晕乎乎，不知如何联系是好，有时遇到“最近比较烦”的时候干脆就先弃之一旁，可能就此失去了许多机会了。

最好是每种联系方法只标明一种，即写明“通信”、“电话(可分家庭及办公室)”、“呼叫”或“手机”，也可选择性地使用其中的几种。不过要提醒大家，最好不要只用一种，如有的人只留了呼叫的联系方式，万一哪一天服务费未缴清而被停机，岂不有可能错失良机?

写求职信有哪些注意事项 篇7

阅读小贴士：篇7共计344个字，预计默读时长1分钟，朗读需要2分钟，中速朗读3分钟，在严肃场合朗读需要4分钟，本模板有263位用户喜欢。

写求职信时的三部曲

求职信是为了突出求职者对某一企业及某一职位的极大热忱。

求职信正确的.写法是首段指出信息来源，即从何处得悉招聘信息；第二段是对本人申请职位的描述和界定；第三段是对个人符合某一职位的条件的高度概括式的陈述；最后一段则是表示对阅读者的感谢。

写作求职信时，有以下几点要注意：

一、不宜太长。哈佛人力资源研究所在1992年就有一份经典的测试报告，即一封求职信如果内容超过400个单词，则其效度只有25％，即阅读者只会留下对1／4内容的印象，因此写得简洁是十分重要的一个标准。

二、不宜有文字上的错讹。切忌有错字、别字、病句及文理欠通顺的现象发生。写完之后要通读几篇，精雕细琢，否则，就可能使求职信“黯然无光”。

三、不宜“翻版”履历。许多求职者写出来的求职信简直就是把履历用另外一种形式表述，使人阅毕也不得要领

写求职信有哪些注意事项 篇8

阅读小贴士：篇8共计686个字，预计默读时长2分钟，朗读需要4分钟，中速朗读5分钟，在严肃场合朗读需要7分钟，本模板有120位用户喜欢。

一封成功的英文求职信应注意以下几点：

1.语言表达要简洁明了，避免使用太多的专业 术语 和过分复杂的句子。一方面用人单位不会在一份 简历 上花费太多的时间;另外一个方面，简洁的语言表述也能体现出你珍惜他人的时间。

2.在 求职信 的第一个段落当中应该明确地告诉对方你是在何家媒体看到应聘广告以及所要应聘职位的名称，例如your advertisement for (职位名称)a network maintenance engineer in (媒体名称)the april 10 student daily interested me。这样有助于对方了解招聘信息的有效传播途径。

3.语言客观实际。英文 求职信 中应避免自己的主观判断性的语言和评论性的话语，不要过分渲染自我尤其不要说出与事实不符的能力或特性来。为了避免过多的主观性描述，你可以在自己的 简历 当中用客观的数字和引述别人的话语来描述自己的实际情况。例如：i have passed cet-6 with a high mark of 96.

4.重视开头、结尾。在求职信的结尾，我们通常要提及关于希望得到 面试 的事情。因此，结尾一样要引起重视。在表达自己的这样的意愿的时候，切忌软弱、羞怯的表达方式，例如：if you think i can fill the position after you have read my letter,i shall be glad to talk with you。

5.表现个人特色。求职的信件要具个人特色、亲切且能体现出专业水平。切不可过于随意，也不能拘泥于格式——商业信函应该是一种既正式、又非正式的文体。句子结构和长度应富于变化，使阅信人总保持兴趣。内容、语气、用词的选择和对希望的表达要积极，应该充分显示出你是一个乐观、有责任心、有创造力和通情达理的人。

另外，还有一些内容虽然不属于求职信的一部分，但是也不能忽视，比如纸张的选用，一般采用品质优良的a4打印纸，正文用打印机打印出来。信件的结尾处签名必须是自己的手写签名。

写求职信有哪些注意事项 篇9

阅读小贴士：篇9共计1034个字，预计默读时长3分钟，朗读需要6分钟，中速朗读7分钟，在严肃场合朗读需要10分钟，本模板有251位用户喜欢。

个人求职信的写法

申请职位时，简历固然必不可少，但如果再有一封高水准的个人求职信，您成功的机会就大大增加。人事主管在招聘一个职位时往往要看数十份甚至数百份简历，那么多的简历看下来，耐性再好的人也要昏了。你怎么样能在众多的应聘者中脱颖而出呢？就这是求职信扮演的角色了。为雇主设计求职信这个方法个人求职信的写法是很凑效的。

让我们来弄清楚，简历和求职信在求职材料中是有不同作用的——简历是把您的个人经历作有序明晰的介绍，使人事主管看到它之后对您的经历、能力和个性有基本的把握，而求职信则是您的“门面”，是把您最大的.价值、最大的能力、最有说服力的成就一目了然地提交出来，其目的是让人事主管在一分钟建立起对你的鲜明印象，令他急于想要了解你更多的信息、看你的简历。

那么，怎么写求职信才能起到这样的效果呢？最要紧的一点是简洁明了，言简意赅，写简洁求职信？写求职信的目的是一分钟抓住人事主管，客套话、谦词什么的就免了，花哨的词藻也让它见鬼去。我们已经处于一个讲究能力和效率的时代，应聘职位当然靠真材实料。你就把你的真材实料在这里简洁清爽地讲了。

求职信的内容方面，你只需用清晰的数行字把你的行业经验、职业经验、能力和成就罗列出来即可。而形式上，人事主管会非常喜欢你用提纲式来陈述。比如：

本人掌握了三门外语：

英语 精通 gre考试获得2200分

法语 熟练 通过法语四级考试

日语 熟练 通过日语二级考试

这样简洁明了地一写，你的外语能力就全出来了，如果是招聘外语人才，人事主管一看就喜欢。完全不用罗里罗嗦地讲一大堆：“本人对自己的英语能力尤其自信，能够流利地听、说、读、写，去年参加了gre考试获得2200的高分，曾经翻译过__作品法语则如何如何，日语又是怎样云云”对这些东西的介绍是简历的任务，而不该是求职信写的。

要强调一点，求职信不是简单重复简历的信息，而是针对应聘职位的要求，把你的“卖点”——也就是前面讲到过的“您最大的价值、最大的能力、最有说服力的成就”特别提出来。有些人喜欢写作全面的简历，并且在简历的开头部分写一个简短的概介（summary），把自己的主要特点和价值先作浓缩介绍，这个部分其实就是起的求职信的作用——吸引人事主管建立对自己的兴趣，并且往下看简历。

一般而言，低级职位并无太大的必要写作求职信，对于专业人才和主管级以上的人士应聘时就非常需要一份优质的求职信。另外，求职信没有必要写作中、英文各一份，要么中文，要么英文。业内人士建议：您在应聘外资公司职位时，请尽可能用英文写作求职信，这样更能体现你的水准和投其所好。

写求职信有哪些注意事项 篇10

阅读小贴士：篇10共计1154个字，预计默读时长3分钟，朗读需要6分钟，中速朗读8分钟，在严肃场合朗读需要11分钟，本模板有135位用户喜欢。

让我们先听一听，著名外企的hr们如何评价求职信：

惠普：附求职信没有必要

欧莱雅：求职信作用不大

ibm：写得不好不如不写

微软：不强调附求职信

礼来：求职信没有多大意义

nec：附求职信是画蛇添足

西门子：不能千律

柯达：写出闪光点很重要 （引自《瑞丽》杂志）

相信大部分的毕业生都搞不懂求职信是做什么用的，也包括《瑞丽》杂志做出这个报道的记者。过去我们写给人力资源部的简历上要附一封礼貌说明的短信，现在这个不流行了吗？

那些外企hr从他们自身的角度，这样理解求职信也是适宜的，他们追求的是效率原则，给他们简历就足够了。

记住我所说的话：大企业的hr是负责把你筛掉的——他们只有权力拒绝你，没有权限录用你。

写求职信的应聘技巧仍然没有过时，但作为一种高难度技术，这对求职者而言是一项很大的挑战，需要独出心裁。

重中之重的第一个原则是，求职信不是写给hr看的。

掌握这一原则非常之重要，所以，采访众多hr，听他们对求职信的态度，这想法非常奇怪。

那么，求职信是写给谁的呢？

写给那个真正具有人事决策权的关键先生。谁是关键先生，怎么把他从地洞里挖出来？这足以撰文另述，但是我们通常建议你这样去理解：他就是小企业的老板，大企业具体业务部门的负责人。

比如，你要应聘快速消费品行业一家大型企业的市场工作，你想要谈谈自己对该公司产品营销方面的见解，你该写信给谁？是他们的市场部总监或主管营销的副总裁，还是他们的人力资源总监或招聘专员？

无疑，写信给人力资源部是一个极端错误的方向。

卓越求职的核心就是，挖出有决策权的专业人士（关键先生），通过你的专业见解与能力打动之，促其决定录用你。

我们可以这样说，并非人人需要掌握求职信的高端技巧，对于那些简历本来就符合招聘要求的人而言，通过正常渠道就好了，也体现了你对招聘单位基本程序的尊重。

问题是，我们可能需要跨越性发展，我们可能不适合那些僵化的招聘条件，我们可能正在寻求转行——这类人可能是大部分读者——这时候，我会告诉你，求职信确实是一把利器。

我想相当多的雇主已经深深厌恶了求职信这么一种东西，它有时臭名远播，不是没有原因的。

历来求职信中最大的弊病，就是被写成抒情散文，什么请给我一次机会，我就会还你一片天空请给我一根杠杆，我就会翘起地球之类的废话常常充斥纸页。

求职信内容的侧重在于展示你的专业能力，说明你为什么胜任该职位，尽管你并不一定满足一些外围性的招聘条件。

永远不要把简历或求职信等任何东西写成情书式的肉麻作品，除非你应聘想成为言情小说作家。

用专业语言说话！要有你的独特?点、专业见解甚至提供资源和日后的工作方案，要跟你面对的专业人士在专业语境下沟通，而不只是体现你的血气方刚。

举一个我自己的例子来加以说明：

写求职信有哪些注意事项 篇11

阅读小贴士：篇11共计276个字，预计默读时长1分钟，朗读需要2分钟，中速朗读2分钟，在严肃场合朗读需要3分钟，本模板有201位用户喜欢。

求职信的名称如何写

一封成功的求职信可以从四个方面入手：

a：开头

开头一定要开门见山的写明你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位，以及你是如何得知该职位的招聘信息的。

例如：获知贵公司____年__月__日在______上招聘______的信息后，我寄上简历敬请斟酌。

b：推销自己

信的`第二部分要简短地叙述自己所学的专业以及才能，特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要具体陈述，详细内容引导对方查看你的简历。此外，推销时要适度，不能夸大其词。

c：联系方式

写清楚在求职信中给出你电话预约面试的可能时间范围，或表明你希望迅速得到回音，并标明与你联系的最佳方式。

d：收尾

感谢他们阅读并考虑你的应聘。

写求职信有哪些注意事项 篇12

阅读小贴士：篇12共计1136个字，预计默读时长3分钟，朗读需要6分钟，中速朗读8分钟，在严肃场合朗读需要11分钟，本模板有117位用户喜欢。

进入正文之前，我们先来举个例子：

美式：march 29, 1983 读作 march the twenty-ninth, nineteen eighty-three

英式：29 march, 1983 读作 the twenty-ninth of march, nineteen eighty-three

前者为美国英语，后者为英国英语，可以看出彼此天各一方，泾渭分明。上述观点在不少辞书中所见雷同。

（一）在英国英语中，通常可有两种表达法。

（以“1988年5月2日”为例）

1. 写法：(the) 2(nd) may, 1988

读法：the second of may, nineteen eighty-eight

2. 写法：may (the) 2(nd), 1988

读法：may the second, nineteen eighty-eight

注意

写法中，日期与月份之间不可加逗号。

写法中，年份前的逗号可以省略。

写法中，代表日期的序数词词尾（-st，-nd, -rd或-th ）均可省略。

写法中，序数词前的定冠词the，一般可省略（尤其是以序数词开头的场合）；但在读法中，该定冠词则不省略。

（二）在美国英语中，通常只采用一种表达法。

（以“1988年5月2日”为例）

写法：may 2(nd), 1988

读法：may second, nineteen eighty-eight

注意

写法中，日期与月份之间不可加逗号。

写法中，年份前的.逗号可以省略。

写法中，代表日期的序数词词尾（-st，-nd, -rd或-th ）均可省略。

写法中，序数词前的定冠词the，一般可省略；在读法中，该定冠词一般亦省略。

（三）无论英国英语或美国英语，在需要突出年月日的场合（尤其是在正式文件中），均可采用以下表达法。

（以“1988年5月2日”为例）

写法：the second (day) of may, in the year (of) 1988

读法：the second (day) of may, in the year (of) nineteen eighty-eight

（四）书写时，还可以完全采用数字表示。这时，英国英语与美国英语在表达上大相径庭。

（以“1988年5月2日”为例）

英国式：2. 5. 88；2-5-88；2 / 5 / 88

美国式：5. 2. 88；5-2-88；5 / 2 / 88

对比以上可以清楚看出，两种表达式存在严重差异，即在月份和日期方面完全颠倒。因此，在用纯数字模式的场合，极易产生混淆。

（五）为避免书写时由上述方面的差异所带来的混淆，近来有人主张，在纯数字模式下，月份统一采用罗马数字表示。

（以“1988年5月2日”为例）

英国式：2. ⅴ. 88；2-ⅴ-88；2 / ⅴ/ 88

美国式：ⅴ. 2. 88；ⅴ-2-88；ⅴ/ 2 / 88

（六）不论英国英语或美国英语，有时出于需要，在年月日表达的同时标明“星期几”，按习惯应遵循“‘星期’在前，‘年月日’在后”的原则。

（以“1988年5月2日星期一”为例）

_may (the) 2(nd), 1988, monday

而应说：

monday, may (the) 2(nd), 1988

（七）不论英国英语或美国英语，书写时，月份还常用缩略式（may除外）。

january ~ jan. / jan （一月）

february ~ feb. / feb （二月）

march ~ mar. / mar （三月）

april ~ apr. / apr （四月）

may （五月）

june ~ jun. / jun （六月）

july ~ jul. / jul （七月）

august ~ /`aug. / aug （八月）

september ~ sept. / sep. / sep （九月）

october ~ oct. / oct （十月）

november ~ nov. / nov （十一月）

december ~ dec. / dec （十二月）

以上，缩略式中的圆点号可以省略。

在某月，用介词in，注意月份前不加冠词。若说在四月一日，则说on april 1st. april fool’s day/all fools’day 1 april愚人节(4月1日)；april fool(4月1日愚人节)受愚弄的人。

写求职信有哪些注意事项 篇13

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除了求职信的内容外，写求职信时还应该注意以下5个问题：

（1）写求职信时，字迹不要潦草，应清楚、工整，给人一种办事认真负责的印象。

（2）求职信应该具有针对性，每申请一份工作，应该认真写好一份求职信，以表示自己对申请这份工作很真诚。不要千律的写几十份求职信到处投寄，其结果必然是处处落空。

（3）谦虚是我国人民的美德，但在求职信里过分谦虚，就不能正确反映出你的实绩和才能。应该在求职信里强调自己的长处，但是，在强调长处时，又要避免出现过于自负、自信。

（4）在求职信中需要用我觉得、我看、我想、我认为等语气来说明自己的观点时，要慎重，否则会给聘人单位留下你自高自大、思想不成熟的感觉。

（5）字迹整洁，文句通顺，语气精练，切忌冗长，实事求是，突出重点。

写求职信有哪些注意事项 篇14

阅读小贴士：篇14共计2024个字，预计默读时长6分钟，朗读需要11分钟，中速朗读14分钟，在严肃场合朗读需要19分钟，本模板有298位用户喜欢。

现在越来越多的求职朋友对求职信的写作越来越看重，也知道了求职信在得到面试的过程中扮有多么重要的分量了，因此，英文求职信的写作也被提上了简历制作的一部分，据千里马统计，一封好的求职信 运用简介流畅语言概述求职愿望、对职位的理解及任职资历，表达自信，吸引对方仔细阅读你的简历。好的求职信配合简历，能显著增加获得面试的机会； 但是有些人对英文求职信的写作技巧和阅读习性掌握并不好，以致画蛇添足，弄巧成拙。现在就 我们的 经验，谈谈怎么写英文求职信，当然我们的也并非完美，给需要的朋友一二借鉴而已。

认为英文求职信时要注意以下四个方面：

一、在语言风格上要平实、简洁。切忌用夸张、比喻的手法引起误解，而要给招聘者留下诚恳、务实的印象。招聘者也没有时间阅读过长的信件，所以整篇书信要简短，能控制在一页16开纸上为最好。

二、在句子结构上要多用长句。长句善于表达复杂事物，一方面有利于准确表达求职者的意图，容易给招聘者留下思维条理清晰，逻辑性强的印象；另一方面，将大量信息融合到一个句子中，很容易抓住招聘者的注意力，迫使其一口气读完，从而留下深刻印象。

三、从语气上，求职信应写得诚恳而积极，表达出自己对该单位的向往之情。切忌傲慢或过于自谦。

四、从内容上看，英文求职信一般要包括七个步骤：

1. introducing candidate (介绍候选身份)。在这一部分中，求职者要介绍自己的求职意向和个人情况，包括受教育、专业、工作履历等方面的情况。

2. establishing credential （确定任职凭证） 在这部分，求职者要表明自己为什么和凭什么选择这份工作，即自己的专业或目前从事的工作类型。

3. offering incentives （鼓励接受申请）这一步是招聘者能否给应聘者面试机会的关键。应聘者可以从能力、经验、个人专长、性格优势等各方面进行阐述，鼓励招聘者给自己一个面试的机会。

4. enclosing document （提及附加材料）。应聘往往会被要求或自愿随信附加一些证明文件，比如各种证书和近期照片。最好再附上一个已写好的回邮信封。以便尽快得到回音。

5. using pressure tactics（采用施压策略）这是为了获得面试机会而使用的手段。但这一步对求职者的要求很高，必须对自己的实力有充分的自信，还要了解招聘者的薄弱环节在什么地方，才能积极有效的施加压力。否者这种手段的效果只能适得其反。

6. soliciting response（请求答复）

7. ending politely（礼貌收尾）

本人就以下面两封求职信为例从以上个方面进行比较，让读者有一个更直观的认识。

a. dear sir,

i’m writing to apply for the position of secretary in your company .i’m very gratitude that

you spend your precious time reading my letter.

i’m 22 years old ,and have just graduated from the college. my major is foreign trade. after three years of college study ,i’m sure to be qualified to fill your position. i’m good at english and computer. besides, i’m young, energetic and confident .i believe i can be great value to your company.

i’m free any time for an interview. i hope to see you soon.

yours sincerely，

zhang wu

这是一名大专毕业生请我修改的一封求职信。在这篇求职信中我们能看到该生的礼貌，但读到的信息只有：求职意向、个人身份、专业，其它什么也没有。在上面提及的七个语步中只能找到1、6、7 的内容。最重要的第2和第3步只用了抽象的形容词：qualified ,energetic, confident 来完成。这样的求职信不会给招聘者留下任何印象。而且该文中几乎都是短句，给人感觉文句驾驭能力不强，不通畅。所以这是一封失败的求职信。这也反映了在我们英语教学中对学生实用性能力培养的欠缺。

b dear sir,

my qualification as described below seem to fit me for the position of secretary(1) that you advertised in today’s newspaper.

graduating from sichuan university, working e_perience as secretary(2) ,comprehensive problem-solving skills in a dynamic environment, and e_cellent oral and written communication skills is the background i would bring to the new position. my history includes(3)

_graduating as one of top students in the class.

_working as an english secretary in an overseas trading corporation for two years.

_ability to work with a diverse population at all levels of an organization .

_capable of handling computer.(3)

the enclose resume will give you additional information on my training and e_perience .

looking forward to your contact at : 025 –33245322. your time and consideration is appreciated.

sincerely yours,

yuan ben

这一封求职信平实、简洁。在信末还不忘对阅读所花时间和精力表示感谢貌。文中使用的长句能够很好的抓住阅读者的注意力，使阅读者获得充分的信息量。从内容上看，它包括了前面提到的几个步骤：首先说明了自己的应聘意向(1)。然后通过介绍自己的专业和工作经历说明自己应聘这份工作的资格（2）。第三步又从能力、经验、个人专长等方面进行阐述，鼓励招聘者给自己一个机会(3)。文中最后提及了所附材料，表达自己的期望以及感谢。其中出于谨慎省掉了第五步，但毫不影响此信的整体性及其效果。可以说这是一封典型的求职信，也是一封胜算很大的求职信。

当然要仅凭一封求职信就找到一份理想的工作是不可能的，求职信只是应聘过程中一个重要的环节，帮助应聘者获得面试的机会。赢得一份好的工作，还需要应聘者在面试过程中有出色的表现。所以希望求职者能作好充分的准备，最终实现自己的梦想。

写求职信有哪些注意事项 篇15

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对hr而言，求职信就是代表求职者本人，内容除了要简短。切中主题。根据hr需求来剪裁经历外，还要说明个人对这份工作的兴趣，同时应强调个人学习经历与所要应征的工作多么适合；此外，根据'求职？暂借一下'一书指出，还要小心以下六点不当的撰写方式，以免功败垂成。

1、羞于列出自己的成就

成功是属于那些懂得行销自己的人。要旗开得胜，首先必得学会推销自己。但勇于列出自己的成就之时，别忘了也要注意勿用夸大不实的陈述，免得引起企业主的反感。

2、列举太多不相关的信息

写求职信的最初及最终目的在于推销自己，因此一些个人的大学求学过程、兴趣以及个人的观点等，这些都可以在面谈时简述提出。因为列举太多的信息，可能会模糊本身的求职的焦点，分散雇主的注意力。

3、重复太多

不要一再地重复一些形容词，这样会让人觉得赘词太多，而且看了会精疲力尽。专家建议，最好同一个用到第二次时，找新的表达语汇。

4、在信中一再提及介绍人

不管你应征什么职务，只要找得到介绍人，你的介绍人都会为你大力推荐。因此并不需要特别在信中一再提及介绍人。除非hr主动要求，自然会请你提出介绍人的资料。

5、批评前任主管或雇主

一味批评前任雇工或主管的不是，人多数的企业主咸认为是求职人忌，不管是或是面谈时都应尽量避免。

6、提出有关个人隐私、或是完全不相关的资料

在这里，不必提和所应征工作不相关的事情，例如不必提及个人宗教信仰、婚姻状况或是个人有几个孩子。因为无论妳是否单身、已婚、离婚，也不管你是不是______者等，都与工作无关。企业主管不会注意这些事情，相反的，可能还会觉得你三姑六婆、冗言太多，而予以淘汰。

这是篇好文章，涉及到个人、自己、介绍人、工作、求职、提出、不管、或是等，觉得好就按ctrl+d收藏下。

写求职信有哪些注意事项 篇16

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大学生的求职信怎么写呢

职业生涯规划书范文

一.规划的意义及自我分析

有了成功的目标，明确自己人生的大目标，对把握好目标有直接的促进作用。认真策划人生的每一步。有道是：“凡事预则立，不预则废，”。对自己做的或将要做的事没有任何准备，就是在为失败作准备。

1学历目标：大专(有必要再深造)

写求职信有哪些注意事项 篇17

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建议一：开门见山

在求职信最开始的部分直入主题，解释你为什么写这封求职信 并说清楚你感兴趣的职位头衔。还可以顺便提一下你是在哪儿获悉这份工作的，让对方对你的`信息有一个整体了解

建议二：展示你的技能

求职信的关键目的在于向你的雇主证明你是最佳人选，因此确定该职位的技能要求是重要的第一步。然后，罗列出你以前与之相关的工作经历，并最后以类似这样的话总结：“我有自信可以胜任此份工作”。

建议三：补充说明简历内容

求职信和简历，是两个完全不同的概念。二者相互补充，但却有相同的目的——赢得hr认可，从而获得面试机会。在写作求职信的时候，内容一定不能照搬简历，而是要补充说明简历上没有叙述清楚的部分，这样，求职信才能真正发挥出自己的作用。

建议四：字数篇幅不宜太长（300~500字左右即可）

一般来说，求职信的长短要求都是没有限定的，但是你想一下,假如你是hr，别人拿几页东西给你，你一看到有这么长，你能有那么好的耐心去看完吗？因此，求职信篇幅一定不能太长，三五百字左右即可。

建议五：思路清晰语言简练

写求职信不是作文比赛，如果你的文笔一流，适当的修饰自然没错，但要避免华丽的口吻和冗长复杂的句子。思路清晰且短小精悍的句子最能直入人心。不要试图用你太过于复杂的句子来让人印象深刻，否则会让读者有疲劳和困惑感。

写求职信有哪些注意事项 篇18

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写求职信的几个注意事项,关键词是求职信,注意事项,

手写一封求职信是目前大学生找工作过程中的常见做法，这便于引起用人单位的注意。但是，如果求职信写作不当，作用会适得其反。写求职信时应注意以下几

专稿手写一封求职信是目前大学生找工作过程中的常见做法，这便于引起用人单位的注意。但是，如果求职信写作不当，作用会适得其反。写求职信时应注意以下几点：

一、不要“饥不择食”。有的学生临近毕业，找工作心切，于是找来一本电话号码簿或企业通讯录，从中随便找一些单位就匆匆发出求职信。这种“饥不择食”的做法，一是使收到求职信的单位没有任何准备，无法在短期内对你有所考查而将信将疑；二是你对单位也不是很了解，工作之后才发现不理想，悔之晚矣。

二、避免简写引歧义。与朋友谈话时人们习惯简称自己的学校或者所修专业，但在求职中应该避免这样做。用简写词语一是显得随便、不够庄重，可能会引起读信人的反感；二是一些简称只有在特定的地方、特定的交往范围中才能被准确地理解，超出这一范围人们可能就会不知所言，甚至产生误解。比如“中大”，在广东人们都会明白它是指中山大学，但是在广东以外的地方，很少有人明白它的意思。“人大”、“华师”、“政经”等词都很容易被误解，最好不用。

三、不能眉毛胡子一把抓。有的求职信就像记流水账，想到哪里就写到哪里，既没有逻辑性，抓不住要领，又没有针对性，显得条理不清。这不仅体现出一个人文字功力差，而且也使求职信本身失去了效用。语言表达的逻辑性、条理性、明确性是写求职信的最起码的要求。

四、求职是一个自我推销的过程，写求职信，只能搞“适度推销”，绝不可夸大其词。在求职信中应尽量避免使用“一定”、“肯定”、“最好”、“第一”、“绝对”、“完全可以”、“保证”等词，以及类似“有很强的组织能力”、“有很强的活动能力”之类的语句。然而，有的求职者惟恐对方不用自己而一味地吹嘘、炫耀自己博学多才，甚至贬低别人，抬高自己，似乎不录用他，对方就会遭受不可弥补的损失，这种做法是十分错误的。

五、称呼要恰当，如不恰当会显得俗气。有一位女中专业毕业生在写给某职业介绍中心工作人员的信中的称呼是“叔叔、阿姨”。还有一位女大学生写给某单位人事处工作人员的求职信的称呼是“大哥、大姐”，这样的称呼是不恰当的，求职信的称呼应该正式、规范。

写求职信有哪些注意事项 篇19

阅读小贴士：篇19共计692个字，预计默读时长2分钟，朗读需要4分钟，中速朗读5分钟，在严肃场合朗读需要7分钟，本模板有264位用户喜欢。

1. if you feel that i am suited for the job that you have in mind,

please inform me of the time convenient for an interview. i hope to hear from you in the near future.

如阁下认为我适合该项工作条件，请尽快惠函赐知 面试 。

2. i believe they may be found satisfactory. concerning my

character

附上我的 简历 表和相片，希望能令你满意.

3. i shall be able to call for an interview at your convenience and

shall be able to supply any necessary or e_amples of my previous work.

只要阁下时间方便，我随时都可晋见，并随时提供我过去工作情况的所有资料。

4. if there is further information that you wish in the meantime,

please let me know. i can always be reached at the address given at the beginning of this letter.

若需有关本人的更详细资料，请按本函上方所载地址惠函示知。

5. you will find enclosed a testimonial from the president of the

university who has kindly offered to provide you with any further details you may require.

关于阁下对我个人所需之详细材料，可从所附的邮电大学校长推荐函获悉。

6.i am happy to refer you upon your request people who can tell

you of my work and my character.

我乐于奉告阁下，如阁下要求提供查询人，以便了解我的工作情况和性格，我可以满足阁下要求。

7. if you would like to know more about my ability, i can be

available for an interview at any time convenient to you.

倘若阁下愿意接见本人以了解我的能力，我将随时侯教。

8. should you entertain my application favorably, i would spare to

trouble acquit myself to your satisfaction.

假如本人之应征能歌德青睐而进入贵公司服务，本人必以排除万难之决心，为贵公司工作，以符厚望。

9. i hope that you will give me an interview at some time

convenient to you.

敬希阁下抽空惠予接见。

10. if you desire an interview, i shall be most happy to call in

person, on any day and at any time you may appoint.

如贵公司有意 面试 ，本人一定遵照所指定的时日，前往拜访。

写求职信有哪些注意事项 篇20

阅读小贴士：篇20共计321个字，预计默读时长1分钟，朗读需要2分钟，中速朗读3分钟，在严肃场合朗读需要3分钟，本模板有116位用户喜欢。

求职信是求职过程中要的一环。在未与雇主正式接触之前，这封信你们之间的媒体。文笔流畅，格式的求职信能给招聘者留下的印象，面试的机会就大。

撰写求职信的目的要推销,引起雇主的注意，面试机会是撰写求职信的技巧：

·自我推销，尽量的优点和长处与申请职位的资历，不要夸大其词，吹嘘的工作能力；也毋须妄自菲薄，过分谦卑，以免雇主会觉得你自信。 简言之，只要诚恳，言之有物便可以。

·切勿提及没用的资料、批评旧公司或上司

·事先细心阅读招聘广告，搜集资料，每一项要求来撰写

·内容要精简到题，段落要分明，每段有独立主旨，条理简明，扼要精简

·语气诚恳，不卑不亢，出自信及的

·段与段之间隔行书写，每段起首留空间，会显得更易于阅读

·控制在一版纸以内

·运用简明，直接的文字

·多用短句