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关于信息技术教学的演讲稿
忽如一夜春风来,千树万树梨花开。
伴随着信息技术突飞猛进的发展,多媒体技术也开始"飞入寻常百姓家",渐渐走进了我们的校园,成为了我们校园中一道亮丽的风景。
无庸质疑,多媒体技术是一种新兴的资源平台和教学手段,当把它应用到我们的日常教学中时,会让我们的教与学如虎添翼,教学相长,相得益彰。 在现代教育"以人为本"的教学理念下,多媒体技术日益频繁地运用到我们的教学活动中,为学生和老师打开了一扇心灵通向世界的窗口,透过这扇明亮的窗户,我们一起聆听鸟语花香;一起欣赏春花秋月;一起感受阳光的温暖;一起体味秋风的"柔情。我们的课堂也因此而变得更加鲜活、真实而生动起来。
在教学活动中,学生永远是学习的主体,教师只是学生学习过程中的合作伙伴,是教学的组织者和引领者,而多媒体技术则是教师搭建在教与学之间一种有效的平台和载体。无论如何,合理地运用多媒体进行组织教学活动,其目的都是为了更加积极有效地推动和促进学生的自主、合作和探究的学习精神。如果我们忽略了这个前提,我们的教学则如无本之木、无源之水,表面的繁盛和热闹,却难以掩盖其教学本质的空洞与脆弱。
诚然,多媒体技术在教学中的合理运用,激发了学生的学习兴趣,活跃了课堂气氛,开阔了彼此视野,陶冶了师生情操,让学生能够更加直观、立体地参与并融入到教学之中,引领他们走进知识的殿堂,充分感受中华文化渊源流长的深刻内涵和博大精深的无穷魅力!
让多媒体这种先进的教学手段走进我们七彩的课堂,走进学生多元的学习,走进我们沸腾的生活。让每一个心灵都感受熏陶的喜悦,让每一个年轻的生命都拥有执著与高尚,我们真诚地期盼着,从课堂里走出去的孩子不在单薄与贫乏,不在浮躁与空虚,永远守望着一生的纯真、美好与善良!
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信息技术网络培训班开班仪式的演讲
同志们:
我局网络信息技术培训班今天正式开班了。本期培训在全年工作的冲刺阶段这个重要时期举行,具有非常重要的意义。此次培训旨在提高微机操作实际能力,实行公文网上传输、网上审批和个体执照网上办理,达到公文处理无纸化、办公自动化和管理网络信息化的目的。借此机会,我讲两点意见。
一、加强网络信息技术培训的重要意义
加强网络信息技术培训是落实上级精神和打造"电子工商"的需要。今年来,国家部局专门就各级工商行政管理机关打造"电子工商"制定了五年计划,作了总体部署。省局、孝感市局也在这方面提了相关要求。国家总局提出了实施"金信工程",以建设电子工商为重点,提高工作效率,降低办事成本,按照"统一规划,因地制宜,分步实施,梯度推进"的原则和五年工作目标,有计划分步骤地抓好实施,完善企业信用分类监管系统、商标管理自动化系统、电子政务系统为重点,加强信息化建设。因此,加强网络信息技术培训是落实上级各部门关于建设"电子工商"的一个重要举措。
加强网络信息技术培训是我局实现管理网络信息化的需要。近年来,我局按照上级的要求,投入了大量的财力、物力,建立了红盾局域网,为机关各科室、直属分局和基层各单位配齐了微机和打印机,初步实现了办公自动化,为今后实现无纸化办公、网上市场监管打下坚实的基础。但是,我们应当清醒的看到,我局微机操作员的实际操作水平普遍不高,有的微机基础知识很差,有的只会一般的微机操作,离打造"电子工商"的要求还有很大的差距。因此,需要加强网络信息技术培训,进一步提高微机实际操作水平。
二、抓住参加培训班学习的机遇,认真刻苦学习,切实取得实效。
为了办好本次培训班,市局进行了认真充分准备,专门成立了领导小组,并力所能及地为大家创造较好的学习条件。为了保证培训效果,我提三点要求:
一是要集中精力认真刻苦地学习。当前,正处于全年工作的冲刺阶段,任务重、压力大、时间紧,参加培训的同志大都是单位的报帐员,有的还分管一片工作,身上的担子不轻。现在市局专门拿出两天的时间把你们集中起来培训,局党组是下了很大决心的。希望大家珍惜这次学习机会,合理安排,正确处理工作与学习的"关系,克服工作和学习的困难,集中精力投入学习。要自觉遵守纪律,完成好培训任务。培训期间,不得迟到、早退,无极特殊情况,一律不得请假。
二是要强化实践,提高微机操作实际能力。我们培训的目的是提高微机操作能力。因此,大家要理论联系实际,多动手,多操作,努力提高熟练程度和工作效率,为实现公文处理无纸化、办公自动化和管理网络信息化打下基础。
三是要发挥"传、帮、带"的作用。由于时间紧、任务重,场地条件有限,市局不可能进行全员培训。因此,大家回去后,一个重要的任务是要当好单位的"老师",把所学的知识传授给其他同志们,达到人人会电脑操作的目的,为我局电脑普及作贡献。
最后,预祝这次网络信息技术培训圆满成功。
谢谢大家
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尊敬的公司领导:
我叫___所学专业是矿井通风与安全专业,在大学经过三年大学生涯的锻造与洗礼,于20__年6月顺利毕业,同年9月被分配到古书院矿参加工作,现为综采一队生产班的一名采煤工,并得到队领导的同意及认可被选为综采一队团支部书记、青监岗岗长,转眼间已工作一年多。
自从参加工作以来,严格遵守队里的规章制度、班组的各项劳动纪律。在遇到问题时,虚心向技术人员及有经验的老工人请教,自己一定要“刨根问底”,找出问题的原因与解决办法,尽可能将大学期间所学的专业理论知识与现场实际相结合,并迅速转化为解决实际问题的业务能力。现对自己一年多来的工作从以下几点进行总结:
一、加强思想教育学习,树立正确的价值观
参加工作一年来,我认真学习了党和集团公司的各项方针政策,积极参加集团公司、矿、区队的各项活动,遵纪守法、爱岗敬业,树立了“安全第一,预防为主”的思想和“如临深渊,如履薄冰”的忧患意识,加强了个人安全知识的学习。作为基层一名团支部书记,组织区队青年共同学习和领会晋煤集团第四届一次和古书院矿第四届四次职代会精神,为加快推进古书院矿转型跨越发展奉献自己的一份力量。
二、奉献矿山,强化专业技能
经过一年多的一线工作经历,我深刻的体会了“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”这一道理。对矿井的采煤工艺有了初步的认识,对自己所学的通风专业知识有了更深刻的理解,对井下现场工作的流程与方法都有较大的进步。
(一)理论知识
自从我在综采一队参加工作后,我队相继开采过8106、93312、北三煤柱、94302、152307等工作面,在区队技术人员的指导下,对各个工作面的《综采工作面回采作业规程》有了深刻的理解,熟悉了采煤工作面的工艺流程,及“一通三防”事故预防的措施。我对一线采掘技术有了具体化的认识。对自己所学习过的通风系统、采煤工艺、机电运输、一通三防等专业知识有了更加清楚的认识和理解。
①采煤工艺的认识与学习
经过一年的工作经历,对采煤工艺中的:破煤、装煤、运煤、顶板支护和采空区处理这五个方面更加的熟悉。了解了综采工作面是如何靠割煤机把煤破碎下来;如何把破下来的煤装进刮板输送机再通过转载机把煤运到皮带上,然后运输上井;如何用自移式液压支架对工作面进行超前支护;以及如何对采空区进行处理。对处理一般机电事故的处理都有了很大的认识。
②通风专业知识的实践与应用
在工作的同时,通过与老师傅的教导、蹲点瓦监工的沟通、自己的摸索,对工作面的通风系统也有了更深的认识。
1. 采煤工作面通风系统
152307工作面采用两进一回式通风,1523073轨道巷和1523071皮带巷为进风巷,1523073为专用回风巷。采用三条平巷布置,该通风系统可有利于缓解上隅角瓦斯积聚和减少巷道的摩擦阻力,减少风流能量损失。
2. 机尾回风通路的支护
1523073轨道巷和1523072回风巷之间每隔70m之间有一个联络横川,为保护机尾回风通路的畅通,支护机尾回风通路采用支设“#”形木垛配合打木戗柱的方式来保证回风通路的通风断面。
后来由于矿组织在轨道巷进行切顶实验减小回风通路和1523072巷的顶板压力,提前在轨道巷预裂爆破,当推过第一个预裂爆破眼32米,根据现场情况观察,由于切顶爆破,造成顶板破碎,对实施打木垛的支护方式,带来一定的危险性,因此需对此支护方式进行修改。在机尾121#架后每隔净距离0.6米打一排(两根)木点柱。此工程是试验阶段,为了安全起见,在打木点柱支护的同时,适当增打木垛支护,用来保证通风畅通。
另在每个联络横川进入超前支护范围内后,要提前在横川口支设“#”形木垛,局部横川口破碎地段要在木垛前增打木点柱加强支护,所打木点柱要栓牢固,所打木垛数量可根据现场横川口的宽度而定。回采期间要经常巡查工作面各横川密闭及临时风门,发现有漏风现象要及时通知通风区进行处理。
3. 预防瓦斯超限措施
a. 机头悬挂风障不得小于5个架,防止瓦斯流入老山,造成有效风流流失;
b. 采煤过程中,当上隅角瓦斯异常增大时,要停机闭锁,等瓦斯下降后方可动机组;
c. 当顶板破碎严重,老山大量垮落时,老空区瓦斯大量涌出,注意上隅角瓦斯探头报警;
d. 当工作面回风风流中瓦斯浓度达到1%或二氧化碳浓度达到1.5%时,必须立即停止工作、撤出人员,并向矿调度和通风调度汇报;
e. 当采煤工作面距离下一个横川还剩10m时,下一横川还未打开时,回风通路不是很畅通时,上隅角瓦斯容易积聚,注意瓦斯超限;
f. 工作面必须有专人看护瓦斯探头。
(二)现场操作
在一年的工作时间里,对井下采煤工作面的各个岗位工作都有了基本的认识,逐渐掌握了一些操作知识和技能,现在已经能独立完成一些工作。比如清煤、看电缆、等,并且能够帮助、配合端头工进行端头的维护工作。上半年通过对各个岗位的学习和磨练,在岗位资格证的考试当中已经取得了采煤工、控制台司机、输送机司机和井下水泵工等工种岗位的资格证,并独立上岗。
在工作的同时,也学到了很多处理特别情况的办法。在皮带司机岗位,在保证自己安全的前提下,处理大块矸堵机头、皮带跑偏、皮带打滑等问题;对在工作面顶班的维护和底鼓严重时对底板的起底工作等;在有机电事故时也能积极的协助维护工完成对事故的处理。
(三)其它方面
认真学习集团公司、矿大力推进的“煤矿安全质量标准化”,区队也制定的“岗位标准”,并熟悉了自己所在岗位应该如何做,达到什么样的标准。并能够做到“干标准活,上标准岗”。积极主动的配合全队进行“安全质量标准化”的建设工作,为区队取得“安全质量标准化”最优单位的荣誉称号做出了贡献。
古书院矿正处于转型跨越发展的重要时期,各条战线都急需人才。我作为一名矿井通风与安全专业的毕业生,在平时工作当中我虚心向技术员及老工人师傅们学习请教,同时我也将自己所学到和掌握的专业理论知识毫无保留的与其他员工交流,更好的发挥我矿“传、帮、带”活动的作用。
三、按章作业,保证安全
我认真学习了我队“2.24”工伤事故,吸取事故教训。并贯彻领导“煤矿安全无小事”的重要讲话,严格按章作业,以自身的实际行动来为我矿的安全生产添砖加瓦。一年中我加强对《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》的学习;及时学习矿安全简报、督查通报和事故通报,吸取事故教训,举一反三;严格要求自己,规范操作,杜绝违章,夯实了安全生产的基础。我还积极参加集团公司、矿、区队的日常安全活动和各项专题安全活动。通过日常安全活动的参加,认真学习安全生产的方针政策、上级的规定指示和要求, 认真学习上级下发的各种安全文件安全简报和事故通报,认真学习相关规程和制度,我找到了许多工作中的不足,安全意识也得到了很大的提高。
作为综采一队青监岗岗长,带领我队青监岗员下井查隐患、抓内查三违,有效制止了井下的习惯性三违,为区队的安全文明建设做了自己应有的贡献。
四、工作中的不足
回顾过去一年多的工作时间,成绩固然让人欣喜,但这并不能掩盖工作中的不足之处:
1.现在各行各业都讲究创新,我在这段时间里有创新性的工作思路不是很多。
2.理论知识与现场实际有些脱节,以至于自己所掌握的理论知识不能很好的指导现场工作。
3.处理现场事故的应急处理能力还待进一步提高。
五、努力方向
总之,在这一年时间内,我实现了由一位学生向一位煤矿工作人员的改变,但是由于到场工作的时间不长,缺乏工作经验,专业技术水平另有待进一步提高,我以后会经常性地对前面的技术工作作以总结,不断的提高本身。在这一年的一线工作中,我深刻地认识到想做一名合格的煤矿技术员必须有肯吃苦,善于思考,勇于创新的敬业精神和谦虚审慎的工作作风及丰富的相关专业技术方面的基础常识。
如果我能有幸被选聘为技术员,我会以更加饱满的工作热情投入到工作中去,争夺成为一位合格的专业技术人员。为我矿的转型跨越发展贡献自己的一份力量。
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离开车间已经一年多了,却仍放不下一份留恋。
从毕业分到那里,一干就是十年,十年的时间我从一个少不更事的青年变成现在的中年。
还记得,进厂的第一天,我们四个新人刚进车间的院子,就看到老主任那张慈善的笑脸,因为快到春节了,他只说了一句:"回家过完年再说吧,"就把我们感动得不得了。
倒班的日子是艰苦的,也是快乐的。第一次独自去干活,回来已经下午一点了,三位师傅一看我进来,马上站起来准备午饭,原来他们一直在等我。由于我们是那时为数不多的12小时倒班岗位,晚上可以间休,岗位上只有四把椅子,师傅们总是让我睡两条并起的椅子,他们一人睡在左摇右晃的桌子上,另两人一人一条又短又窄的椅子。晚上他们干活很少叫我,并且回来时总是轻手轻脚,生怕吵醒了我。那是一段非常温暖的日子。
记得第一年的春天赶上装置大检修,车间成立了突击队,7天的时间刷完了车间所有栏杆、设备的油漆,那是第一次感到工作原来并不都是轻松快乐的。但是随后车间给了我们5天假,让我们欣喜若狂。
几年后,我开始当班长,才发现生活中除了快乐还有责任和烦恼。我接二连三换掉了好几个岗长,惹得老主任十分不快,可是我的真诚和雷厉风行还是逐渐得到了他和班组成员的信任。但有人欣赏,便有人嫉妒,加上已经成家,生活中就多了很多酸甜苦辣。 班长当了近三年,我成了车间的一名生产技术员,那是怎样充实而又忙碌的日子:每天七点半我已经骑车进厂,每天走路三四公里,使我从来不用考虑减肥,即便如此,工作服穿在我身上还常被同事们笑称"面口袋"。
当了三年的技术员,车间一直在进行技术改造,印象中很少有星期天的概念,正点下班都很少,最头疼的是工作有些吃力。但我是幸运的:年轻的新主任一直在为我们创造着学习和提高的机会,他会冷不丁地把我们叫到一起,拿一个配件让我们练一下画图,他会把每一份改造的图纸交给我们,让我们再讲给大家听,你不下力气搞懂,又怎么给别人讲得清楚。每一个技改项目都让我们具体负责,那时才发现挑担子的滋味不好受,你怎可掉以轻心?报合理化建议,也是大家一起先畅所欲言,再分片包干。几乎没有享受过什么特殊待遇。一直没有忘记主任说的那句话:"你首先要做的就是做一个称职的技术员。"许多年过去了,我一直记着这句话,它已经成为我工作的一种鞭策,无论做什么,首先想到的就是"称职"。
记得技术改造到了夏天,我的工作服就只能穿一天,那时候才知道什么叫"汗流浃背",经常在现场干活就感觉汗顺着裤腿流下来,连鞋里都是汗水,走起路来一滑一滑的,很是费劲。
年底的一天,天寒地冻,我在现场站了十几个钟头,下午的时候,我和同事们站着说话,突然我就摔倒了,大家笑了很久,我也百思不得其解:地上没有任何东西,我也没有走动,怎么会摔倒呢?
当技术员的那段时间我牺牲了很多:不能为丈夫孩子做几顿热饭,不能像别的女同志那样打扮得漂漂亮亮地去逛街,甚至不能美美地睡一个好觉。那时候我最大的愿望就是希望有一天我的工作不需要再穿工作服,不需要经常加班。
终于有一天我的愿望实现了,我不用再闻各种各样的油味儿,不用再穿肥大难看的工作服,不用每天马不停蹄地忙来忙去。刚开始感觉上天真是太眷顾我了!然而很快就有了失落的感觉。
多少年过去了,我很怀念车间的那段日子。那是怎样一种奋斗的经历,怎样一种拼搏的精神,它是我生命中一笔宝贵的财富,取之不尽,受用至今。
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大力推广绿色储粮技术 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好!今天,我给大家演讲的题目是《大力推广绿色储粮技术》。能有机会在这里和大家共同探讨我们的责任,我感到无比激动和荣幸。
俗话说:"民以食为天,食以粮为本。"粮食是人类赖以生存和发展的基本生活资料,是关系国计民生的战略物资,在人民生活和国民经济发展中,具有特殊的地位和作用。
随着科学技术的发展和人民生活水平的提高,人们对绿色、无公害、无污染的、营养价值高的粮油食品的需求日益迫切。 现阶段,我国储粮工作在仓库设施建设和储粮技术手段以及管理队伍素质等方面都取得了巨大的成绩,尤其是在满足人民群众消费的需求,确保人民群众食用安全等方面,做出了重大贡献。
但是,我国当前粮食储藏过程中,在害虫防治技术、延缓粮食陈化速度、储粮安全卫生等方面都与绿色储粮的要求有着较大的差距。现有的仓储设施及储藏技术手段,虽然具备了绿色储粮的基本条件,但绿色储粮还处于初级阶段,绿色储粮意识不够强,再者,目前储粮害虫防治主要是化学防治,熏蒸后粮食中会产生药量残留,而且对熏蒸杀虫的直接操作人员身体健康造成一定的伤害。
因此,以低温保鲜储粮、气调储粮以及非化学药剂防治技术为依托的绿色储粮技术的大力推广和广泛应用成为必然。 绿色储粮是指采用有效的生态手段,避免化学药剂污染,延缓粮食陈化过程,确保粮食安全的方法。
机械通风、谷物冷却机、双面密闭等低温储粮技术的应用为我区粮食的安全储藏提供了强有力的保证,众所周知,温度是影响粮油安全储藏的重要因素。粮堆内的害虫、微生物、粮粒等生物成份在水份和氧气适度的条件下,必须在一定的温度条件下才能进行正常的生命活动。
我们可以采取逆向思维来研究,采取不同方式阻断粮堆内各种生物成份旺盛的生命活动,减少粮食在储藏期间干物质损耗,最大限度地保持粮食原有的品质,是一种最为理想的绿色储粮技术。我库七号仓~年夏季收购的4303吨区储小麦,由于收购的均是农户散粮,入库后,经扦样发现局部点已感染较为严重的虫害,经过冬季及时的机械通风,粮堆温度均降到零下,由于采取了较好的隔热保温措施,直至目前,粮堆平均温度为12.8,经扦样,未发现有活虫,低温储粮取得了较好的效果。
气调储粮技术是利用粮堆中生物成份的呼吸作用或通过人工改变密封粮堆中的气体成份比例,从而导致害虫死亡。抑制霉菌繁殖,保证粮食安全。
研究证明:当粮堆中氧气浓度下降到8%以下时,就能抑制害虫的发生,当02降到2%以下时,害虫会很快死亡。当粮堆中co2浓度上升到35—40%,伴随着02的下降,害虫就会因缺氧而很快窒息死亡或者过高的co2而中毒死亡。
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尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
穿越血与火的历史烟云,历经建设与改革的风雨洗礼,伟大的中国共产党即将迎来了她_岁的生日。今天我们欢聚一堂,共同为党我们共同的母亲祝福——生日快乐!
忆往昔峥嵘岁月,百年史浸满多少屈辱的泪水,数十年抗争又流尽了多少中华儿女热血满腔。九十年前,一艘南湖上的红船从黎明中驶来,中国革命放射出第一缕绚丽的曙光。从此,中国革命有了正确的航向。党以七月的名义,呼唤八月的南昌风暴,呼唤秋天的井冈星火,呼唤长矛、大刀和红缨枪。九十年风雨兼程,说不尽的坎坷沧桑;九十年风云巨变,道不完的伟业辉煌!忘不了,太行山下抗日的烽火,忘不了,微山湖畔的凯歌嘹亮。在无数先烈们用鲜血染红的党旗上,翻卷着的是打倒日本帝国主义的怒涛,流淌着的是为保卫祖国而澎湃的血浪。九十年,是党带领我们斩关夺隘,历尽风险夺取胜利;九十年,是党带领我们艰苦奋斗,建设家园,奔向小康。
我,生在红旗下,沐浴着党的雨露,度过幸福的童年,乘着改革开放的春风,走进知识的海洋,党把我从一个无知的乡村孩童,培养成为一名煤矿技术工人。在孩提时代,我心目中的党是神圣而伟大,可亲又可爱。我学会唱的第一支歌是"没有共产党,就没有新中国",这支歌伴随我长大,并随着岁月的流逝,我越来越能理解其深刻的内涵。当我从一名少先队员成为一名共青团员时,共产主义成为我的理想信仰,她犹如心灵的翅膀,催我奋进。加入共产党成为我的人生路标,她犹如夜航的明灯、天空的星斗引导我走向理想的彼岸。我默默地为之努力,我知道"不积跬步,无以致千里;不积涓流,无以成江河"。只有信仰,能使生命充满意义,唯有奋斗,才使生活更加充实。
作为一名即将正式走上工作岗位的煤矿技术工人,我无比激动,无比自豪。因为我知道在这片充满青春活力的土地上涌现出无数个党的优秀儿女,留下过无数个让人敬仰的事迹!我知道八十年代,针对英国引进的综掘机的弊端,有个人先后测绘图纸1000多张,对"洋设备"动手术50多次,三分之二的零部件改成了国产件,不仅延长了机组寿命,还节约了大笔外汇。国产机组龙门架笨重,每次"搬家"都须机械牵引,费时费力影响生产。他又重新设计,使龙门架减轻了三分之二,两人抬着就可前移。可这背后,又有多少心血汗水的浇铸?我知道有个人说过这样一句话:"你是党员,就要危险时刻冲在前;你是干部,就要比职工先干一步。面对生与死的考验,要死,肯定是先死党员干部。如果普通职工出了意外,对不起职工家属,还影响职工情绪。党员干部‘壮烈’了,开个追悼会,接着干。谁叫咱是共产党员呢!"我知道有个"拼命三郎",把一切语言都变成了行动——带领综掘职工先后9次月进尺突破千米大关,6次刷新全国同类机组月进尺最高记录,荣获全国煤炭工业"双文明红旗单位"及省、市、公司40多项荣誉称号,他本人也成为全国优秀采掘队长,省、市、局劳模证书抱来一大堆!正是这些党的优秀儿女义无反顾,大公无私,舍生取党义的精神使百善日月变新天。是你们带领百善从单薄走向厚实,从年轻走向成熟,从八十代走来,不断铸造出辉煌。
此刻起,我就象一滴水融入了长江、大河,去奔向浩翰的大海。在党,在百善的大集体中奋斗,心灵获得充实,生命变得更有价值。在这个优秀分子辈出的海洋里,我不敢有丝毫的懈怠,我因追求进步而来,是为追求进步才来。裹足不前就意味着落后,落后就意味着被淘汰,唯有生命不息,追求不止。
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尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!今天,我给大家演讲的题目是《大力推广绿色储粮技术》。能有机会在这里和大家共同探讨我们的责任,我感到无比激动和荣幸。
俗话说:"民以食为天,食以粮为本。"粮食是人类赖以生存和发展的基本生活资料,是关系国计民生的战略物资,在人民生活和国民经济发展中,具有特殊的地位和作用。随着科学技术的发展和人民生活水平的提高,人们对绿色、无公害、无污染的、营养价值高的粮油食品的需求日益迫切。
现阶段,我国储粮工作在仓库设施建设和储粮技术手段以及管理队伍素质等方面都取得了巨大的成绩,尤其是在满足人民群众消费的需求,确保人民群众食用安全等方面,做出了重大贡献。但是,我国当前粮食储藏过程中,在害虫防治技术、延缓粮食陈化速度、储粮安全卫生等方面都与绿色储粮的要求有着较大的差距。现有的仓储设施及储藏技术手段,虽然具备了绿色储粮的基本条件,但绿色储粮还处于初级阶段,绿色储粮意识不够强,再者,目前储粮害虫防治主要是化学防治,熏蒸后粮食中会产生药量残留,而且对熏蒸杀虫的直接操作人员身体健康造成一定的伤害。因此,以低温保鲜储粮、气调储粮以及非化学药剂防治技术为依托的绿色储粮技术的大力推广和广泛应用成为必然。
绿色储粮是指采用有效的生态手段,避免化学药剂污染,延缓粮食陈化过程,确保粮食安全的方法。
机械通风、谷物冷却机、双面密闭等低温储粮技术的应用为我区粮食的安全储藏提供了强有力的保证,众所周知,温度是影响粮油安全储藏的重要因素。粮堆内的害虫、微生物、粮粒等生物成份在水份和氧气适度的条件下,必须在一定的温度条件下才能进行正常的生命活动。我们可以采取逆向思维来研究,采取不同方式阻断粮堆内各种生物成份旺盛的生命活动,减少粮食在储藏期间干物质损耗,最大限度地保持粮食原有的品质,是一种最为理想的绿色储粮技术。我库七号仓 20__年夏季收购的4303吨区储小麦,由于收购的均是农户散粮,入库后,经扦样发现局部点已感染较为严重的虫害,经过冬季及时的机械通风,粮堆温度均降到零下,由于采取了较好的隔热保温措施,直至目前,粮堆平均温度为12。8,经扦样,未发现有活虫,低温储粮取得了较好的效果。
气调储粮技术是利用粮堆中生物成份的呼吸作用或通过人工改变密封粮堆中的气体成份比例,从而导致害虫死亡。抑制霉菌繁殖,保证粮食安全。研究证明:当粮堆中氧气浓度下降到8%以下时,就能抑制害虫的发生,当02降到2%以下时,害虫会很快死亡。当粮堆中co2浓度上升到35—40%,伴随着02的下降,害虫就会因缺氧而很快窒息死亡或者过高的co2而中毒死亡。
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各位领导,同志们大家好!
我是___,___人,今年34岁。
今天我站在这个舞台上参加竞岗演讲,心情十分激动,百感交集。首先我非常感谢党委,政府给予我们这个展示自我,参与公平竞争的机会和平台,虽然我知道竞争到这个岗位是非常的困难,但作为年轻的我来说是一次挑战,要有拼搏,奋进,向上的理念,不怕困难,不惧失败,积极参与竞争。
在当前,时代已进入科技信息化得时代,信息技术广泛的应用到农业生产领域,信息作为一种新的生产要素,正在发挥越来越重要的作用,应用信息技术改造传统农业,改变农业生产落后局面,推进农业产业化和现代化进程,切实解决"三农"问题,是全面建设小康的必要要求,更是一个农技推广工作者的重要任务,作好农业技术推广和信息化工作意义重大,任重道远。
我是97年参加工作的,几年前一直在政府农技站工作,由于国家政策变化,政府机构调整,我离开了自己热爱的工作岗位,从事了个体经营户。刚从政府分流出来,步入社会,一筹莫展,心烦气躁,自暴自弃。不知道自己能干什么,应该走哪一条路,天天在家百感交集,生活的压力,家庭的压力,社会的压力齐齐向你袭来,让我无法喘气,只能四处飘泊,在漂泊中尝尽了人间的酸甜苦辣。但作为一个顶天立地的男儿,应该负起家庭的责任,都想拼出自己的一片天地,干出自己的事业,在商场摸爬滚打,由于自己太诚实,太正直,没有那种精明,厉害,尔虞我诈的生意头脑,就总是屡战屡败,也就没有干出多大的成绩。后来没办法,为了生计只能做苦力,学开车,借钱买的士,服务人民,在开车中体会乐趣,稳定心神,也在其中体会到了社会的真情冷暖,当年还被评为华泰出租公司优秀的士司机。由于开车是一件比较危险的工作,也非常让家人担心,权衡再三,家人反对我继续开车,现在闲在家中。
今天面对党委,政府推出的农业技术推广站工作岗位的竞聘,我仔细思量,觉得自己比较可以,同时我也深信自己能够胜任。其一:我有几年做生意经历,让我看到了科技,信息的重要性。我会把我看到的,学到的科技,信息知识应用到农村农业上来,也会运用自身具备的电脑网络知识和农业知识开展农业信息服务,把好的信息推广到各村各户,也会用计算机网络把我们农村好的产品推广出去。其二:我有一颗真诚的心,能体会到农民的艰苦,一心想如何为农民改变
艰苦的作业环境,如何提高农业生产的技术和科技含量,有效的提高农民的效益。其三:我年轻,有冲劲,有干劲,有新观念,年富力强,爱学习,有较强的自律能力再加上我真诚,诚恳待人的为人态度,勤奋务实的工作作分。等等,这都是我能进入这个岗位上的优势条件,我也非常自信能够完成这个岗位上的工作任务,同时也非常希望能得到领导,同志们的认可。
当然无论这次竞岗的结果成功与否,对我个人而言是一次难得的锻炼机会,即使落选我也会一如既往的关心农技推广工作,也服从领导安排。自己总结经念,以补不足。
假如今天我有幸能如愿以赏,我将充分发挥我的年富力强,勤奋务实,聪明好学的工作态度,绝不辜负领导的信任,以高昂的工作热情和高度的工作责任心,勤奋学习,努力工作,积极协助领导开展农村推广工作,大力开展农业信息服务,切实满足广大农民对农业科技信息,市场信息,政策信息日益迫切的需求,积极推进农业信息进村近户。全面提升鸾山的农业信息化水平。
领导给我机会, 我会不遗余力的做好一个农村技术推广工作者。
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车间技术员演讲稿范文
在共和国神圣的版图上,有这样一片我深深挚爱的土地:她东临渤海,以海纳百川的气魄迎接着八方来客;她背靠祖国大地,以深情的拥抱诉说着绿叶对根的情谊;她头顶湛湛青天,以伟岸的身躯实践着中华民族古老的箴言"天行健,君子以自强不息"。母亲河数万个日夜的奔腾孕育了她年轻的生命,五千年的古老文明铸就了她不屈的灵魂,滚滚石油畅通了她的血脉,也塑造了她绝世的风情。三十万石油人,以开天辟地的气魄,在这块原本荒芜的土地上,战千难、斗万险,情不改、志不移,捧出了一颗璀璨的明珠――胜利油田。
从六十年代初第一口油井喷出工业油流,到现在年产原油2660万吨,40年的奋斗,40年的辉煌,展现了石油工人改天换地的无穷力量。然而,走进油田发展的新时代,面对油田党委提出的三大战略目标,我们却看到了这样一种令人担忧的现实:技术工人总体不足的问题日益突出,目前油田高级工、技师、高级技师的人数分别只占用工总量的13%、1%和0.1%。生产一线高素质的技术人才告急!岗位能手缺乏!我们在深深的思索:如何让每个人都能成为技术性人才?如何在知识经济的大潮流中立于不败之地?如何实现油田发展新的辉煌?历史的重任责无旁贷的落在了我们的肩上。
也许有人会说:唉,咱基础差,底子薄,想当技术人才,有心无力呀。面对这样的叹息,我会说:不!朋友,看看你的周围吧,有多少人已经为我们做出了榜样。
曾几何时,提起"工人"二字,人们脑海中浮现出的就是轰鸣的车间、笨重的机器、高强度的劳动以及布满灰尘和汗水的`脸庞。而这几年高等教育的不断扩招又在强烈地怂恿着人们的成才冲动,似乎只有念大学、读硕士博士才算是人才,而当工人是实在没有办法时的选择。然而,陈景世的事迹给了这种陈腐观念一个响亮的回答:燃烧追求的火焰,点亮知识的火把,咱们工人也能成为栋梁之材!那演唱了几十年、打动了几代人的《咱们工人有力量》,如今正被赋予崭新的内涵,在竞争和知识经济时代,有文化、有技术、有知识、有创造力的工人才真正是有力量的人。油田的发展需要这样的工人,所有企业的发展需要这样的工人,中国的繁荣富强需要这样的工人!
一提到铁人王进喜,大家想到的就是他那"石油工人一声吼,地球也要抖三抖"的铁人精神,然而您可能不知道,他始终没有忘记技术改进,60年代初,他就和工人、技术员们在调查研究了地层情况后,改革钻头钻具,用40年代的老钻头打出了当时全油田第一口斜度只有2度多的直井。
在青岛港码头桥吊队一干就是30年的许振超只上了1年半初中,但他勤学不辍,刻苦钻研,光读书笔记就写了80万字,最终成为行家里手。他创造出了无论多大船,全部10小时以内完成作业的世界一流装卸效率,连续刷新集装箱单船装卸作业效率的世界记录。
今天,我们已经告别了傻大笨粗、肩扛手抬的生产作业方式,实现了向现代化产业技术发展的飞跃。而无数个王进喜、陈景世、许振超,正是实现这次飞跃的中流砥柱。他们用行动为新时期工人阶级创作了一幅生动感人的自画像,这是一幅以工人阶级优秀品质为底色,以创新精神为框架,以辉煌业绩为点睛之笔的壮美的图画。如果我们每一位职工都能成为王进喜、陈景世、许振超,立足自己的岗位,开动起创新的机器,那么我们面前涌过的就是一条创新的大江和大海,胜利油田的再度辉煌,中华民族的伟大复兴,就会在我们不断的锐意进取中实现。
回望文明的历程,是科技之光扫淡了人类历史上蒙昧的黑暗,是科学之火点燃了人类心灵中的熊熊的希望;而我们工人,始终是科技实践的主力军。面对未来,让我们齐声高唱:新时代的工人有技术,有技术的工人更有力量!
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各位领导、同事们:
上午好!感谢公司领导给我这样的机会让我参加竞聘。我叫___,200_年来到__市交通基本检测公司工作,四年的检测工作使我学到很多专业知识,并且在日常工作中积累了大量检测经验。通过自己的努力,在08年领导将自己调配到洁城环保一个积累了丰硕的科研成果,有着美好发展前景科技环保公司。给我带来的是更多的机遇和挑战,我将会以更加积极、向上的态度严格要求自己。时逢这次难得的竞聘机会,我本着以公司为家的精神,为公司的发展贡献自己的力量,同时更进一步锻炼自己、提高自己的目的走上讲台,展示自我,接受评判。我没有辉煌的过去,只求、把握好现在和将来。
今天,我参加公司实验室技术员职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:
一方面我认为自己具备担任实验室主任的素质。
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,工作塌实,认真、积极进取。
在前几年的技术研发中和公路的检测中,一个为找出最佳的实验数据,一个为确保高速公路的质量,我们充分发扬不怕苦,不怕累的主人翁精神,与公司的兄弟姐妹们,不管在烈日当头的夏天,还是在大雪纷飞的冬天,我们任劳任怨,兢兢业业的站好每一班岗,完成公司的交给我们各项工作任务。
如今摆在我面前的是焕然一新、充满朝气、团结奋进、勇于创新的洁城科技环保公司。也是对我又一次的挑战与锻炼,同时也要接受领导和各位同志们的考验。
二是我有一定的专业技能和很高的学习兴趣。到公司以后工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关公路建设中所需实验的基础知识和相关的检测规范,掌握其目,了解其在公路建设中的重要性。并且参家公司07年对新孟路的压浆工作,走过弯路也取得领导的一些肯定,还参与了公司的几项科技成果的研发,在公司将来的发展方向上,为自身奠定了一些实践基础。
在日新月异的知识经济时代,我不干落伍,08年我报考了公路桥梁专业,进一步完善自己对公路建设的`基础知识,同时也学习了计算机的相关知识,能够熟练地使用计算机进行文字处理和日常维护工作,从而充实了自己,以提高自身的业务水平。
三是有严于律己的优良品质和良好的工作作风我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和自我锻炼,以"诚信为本",严格要求自己,尊敬领导,团结同志,干好本职工作,发扬优点,克服缺点,再接再厉,争取早日实现自己的目标。
另一方面、我认为我有担任实验室主任的才能
一是在年底阶段通过公司组织的思想政治学习。认识到自身的缺点,端正了自己的思想态度,提高了自身的思想觉悟。坚信着要以公司为家,拿出宽容大度的心胸和多为他人着想的爱心,发扬无私奉献的精神的工作态度。
二是有一定的业务能力和协调能力。常时间的公路实验和检测工作,使我熟知各个实验的基本操作规程,能熟练的操作各项仪器设备,并且以及对机器设备的型号和现状都有所了解,也积累了丰富的维护经验,不但工作起来得心应手,对于设备出现小的故障,能够及时参与排除。
通过这次竞聘,如若我竞聘成功我将笨鸟先飞,使实验工作更上一层。决不辜负公司领导对我的期望。
首先、摆正位置,当好领导的助手。在工作中服从公司领导的安排,做到多请示汇报,多交流通气,正确看待自己的长处和短处、扬长避短、团结协作。积极进取、既发扬以往好的作风、好的传统、埋头苦干、扎实工作;又注重在实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力,把实验技术提高一个台阶。尊重同事们的合理化建议,畅所欲言,为公司的发展出谋划策,充分调动每一位员工的工作积极性、能动性。
其次是加强基础管理工作,以制度管人,以理服人的管理原则。
针对公司制订的管理办法和奖罚制度。我将用真情和我们的每一位同事沟通,相互尊重,使大家有一个宽松的发展和创造空间。对公司的每个技术员工合理安排,各负其责。对于工作中积极主动、有创意、做出突出贡献的同志,给予肯定。对于工作懒散、得过且过的同志,我们给予批评教育帮助。对于违反维护规程和劳动纪律的同志坚决给予举报。不光要加强各个同志的业务学习,还要和每个人员相互探讨,掌握一些简单的日常维护工作。以减少人为操作造成设备损坏。
此时的我在各位领导面前,还不够成熟,老练。但我有百倍的信心和毅力干好实验技术员的工作。这次竞聘不上、我也决不气馁。我将以更高的热情全心投入到公司的工作中,不管做什么发扬不讲价钱,听从领导分配,更不怨天忧人,干一行,爱一行,的精神,努力把工作做得最好,逐步完善自己,提高自己,为公司的事业奉献我微薄的力量。
演讲完毕!
谢谢大家!
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技术精选演讲稿
大家好、我是。。。。公司生产技术部部长、、、。很高兴有机会与大家在这里一起共同学习,由于时间关系,今天我从四个方面简单说一下怎样进行煤矿技术管理。
一、合理的开拓开采方案设计
矿井开拓和开采设计的合理与否,直接关系到煤矿的安全生产。矿井开拓与开采设计是对巷道布置,采区的划分,生产工艺流程,设备选型以及安全技术措施的制定等都要有总体规划和安排,矿井开拓和开采设计必须进行充分的技术论证,技术分析和技术方案的比较,最终制定出最佳方案。一座矿井的开拓设计,甚至一个采区的开采设计,关系到整个矿井的寿命和效益的好坏,所以技术管理是在制定开拓、开采设计时的作用就显得尤为重要。
二、查处和治理煤矿事故隐患
煤矿井下生产过程中,本身就受着水、火、瓦斯、煤尘、顶板五大自然灾害的制约,在生产过程中,采、掘、机、运、通等工序和环节配合不当就会造成故障和事故,只有通过不断查处事故隐患,明确安全上的"工作重点,有针对性地采取合理措施,才能确保煤矿安全生产。对长期性隐患(如五大自然灾害)要加强基础工作,建立健全规章制度,完善监测手段,实施防治措施,使其不出现危险状态。对短期隐患(如局部瓦斯超限,开掘工作面接近含水层,采煤工作面顶板初次来压和周斯来压以及过断层等)应明确责任,制定临时措施,加强管理,使其尽快消除,所以说,煤矿短期性隐患又是技术管理的重点,不仅要有定期分析,还要尽可能做到定量分析,根据理论分析和
实践经验探讨隐患与事故的关联度,科学合理地制订出切实可行的措施,把事故消灭在萌芽状态。
三、依靠科技进步来加强技术管理
要想实现煤矿安全生产,必须依靠科技进步,改进采煤工艺,大力推广新技术,新工艺,新设备,新材料,提高广大员工的综合素质,努力改善井下的工作环境,大家都知道,煤矿安全状况不好,除受地质和开采的特殊条件制约外。很大程度上是由于装备和工艺落后,安全技术管理人员素质和员工的综合素质不高而造成的。因此依靠科技进步来加强技术管理是实现煤矿安全生产的最大动力。但推广新技术应因地制宜,做好可行性研究和技术论证工作,不要盲目行事。
四、建立和完善技术管理体系并有效落实
煤矿安全生产的大量事实证明,加强对生产技术的领导。明确责任分工,建立生产技术责任制。没有一套有效的技术管理机制,没有一个完善的技术管理机构,技术管理就必然带有随意性,也必然会给煤矿安全生产带来隐患。
技术管理同样应坚持以人为本,为了适应安全生产的需要,各组织一定要从生活上、工作上、工资、待遇上关心工程技术人员,充分调动工程技术人员的积极性、创造性,使他们全身心地投入到煤矿安全生产建设中去。
总之,要实现煤矿安全生产的根本好转,稳定煤矿安全生产的良好局面,必须大力加强安全技术管理工作,只有这样,才能促进煤矿安全生产的健康发展。 谢谢大家!
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尊敬的各位领导和评委:
大家好!
公司的这次人力资源改革是公司本年度的一项重大举措,得到了广大员工的积极响应.从公司的利益最大化考虑,也为了实现个人发展,我选择参加业务支撑中心数据技术支持岗位的竟聘.
首先我谈一下对襄樊数据业务的认识:
目前对电信运营商来说,用户高增长的重要性已经让位给了运营收入的增长,而各大电信运营商竞争已呈白热化的趋势,后果是语音业务arpu值下降已成趋势,为了保持收入的持续上升,必须找到新的业务增长点,数据业务将担负起启动电信业新一轮增长的重任,各大运营商都在大力发展数据业务,可以说,谁抓住了数据业务,谁就在以后的竞争中处于优势.集团公司今年也在全国开展了"打造数据精品网"的活动,而襄樊数据网网络总体规模比较小,不像电信那样提供大规模的互连网接入业务,应该以大力发展有移动特色的数据业务为主,如:短信、wlan、无线ddn,为以后发展以3g为代表的移动多媒体业务做准备.数据技术支持岗位的目标是做好数据网络维护工作和数据业务支撑 ,开发相关的增值业务,为集团用户提供信息化整体解决反感,积极进行数据网的网络优化和技术储备,积累移动数据网建设和维护经验,积聚相关维护人才.
现在的数据网包括:mdcn、cmnet、短信、oa、1860、grps等系统,它牵扯到计费、传输、交换、1860等各个部门,而开展数据业务也多种多样,也因此对于数据技术支持这个岗位,需要一位兼有计算机、传输、无线通信的专业知识的人才,他既要有丰富的维护经验,又要具有一定的开发能力,还要对对数据业务熟悉.我认为,数据业务技术支持岗位要做好下面的工作
1、 数据据业务相关网络设备
2、的技术支持和网络维护工作
3 、开发可增值的数据业务
4、 数据业务分析、统计工作
5 集团用户提供信息化整体解决方案
对于这个岗位,当然需要有较强的责任心和敬业精神,这是起码的要求,除此之外,我觉得我有以下几点优势:
1、我毕业于武汉测绘科技大学计算机系,专业非常对口,在大学的四年里,我系统地学习了计算机专业的课程,具有扎实的基础知识,对于新事物、新设备、新技术有着强烈的求知欲望,能够很快地接受并加以应用,特别擅长利用互联网来分析、解决问题.
2、我具有较强的专业能力和丰富全面的数据网的维护经验,我曾在计算机中心工作了三年,负责前台微机、网络、主机的维护,又开发过亲情号码、一元包干的业务.当时除了处理计算机中心的业务之外,我还独立承担着1860、短信中心的维护任务.在传输中心的一年里,我主要的任务是维护cmnet、mdcn、oa等设备,侧重学习了路由器、数据交换机的知识.可以说,计算机、数据通信、传输、交换知识我都均有涉猎,知识面较为全面.在长期的维护过程中,我的技术水平得到了长足的进步,积累了丰富的维护经验,能够单独处理网络故障.在省公司七月份组织的全省数据网维护专业人员的考试中,我名列前茅,获得了"数据网技术标兵",我很自信在技术能力上我完全能够胜任这个岗位.
3、我对本地数据网的运行情况非常熟悉.我刚到数据机房时,当时,基础资料非常匮乏,而且省公司对于数据网也没有相关的管理制度和维护计划.经过几个月的奋战,在其他同志的帮助下,我们对机房的资料、环境进行了整理,各类标签、走线进入了标准化行列,摸清了第一手的基础资料;根据襄樊的实际情况和省公司下发的文件,制定了相应的维护细则、作业计划,建立了包含了局数据修改、系统备份、软件版本、系统运行等一系列原始记录;对于故障处理,通过故障资料库和专线用户资料库的建立,为及时有效的处理各类故障提供了有力的依据.在去年底的全省组巡中,我们拿了并列第一名,今年的组巡,我们的维护的项目名次也比较靠前,在今年打造数据精品网的活动中,我个人获得了"先进个人"的称号.
4、我具有较强的开发能力.据两个例子:1、数据网必须对每天的设备进行详细的记录,以前每天都是手工登陆到设备上执行各种指令,做完一次差不多需要两个多小时,而且还容易出错,后来我利用自己编程的特长,编写了自动登陆程序,使得检查时间缩短为十分钟.2、为了提高cmnet的竞争力,我花了两个星期的时间,开发了vod视频点播系统.
5、在数据网维护过程中,要经常跟用户、厂家联系,遇到棘手的问题,还要得和兄弟部门、省公司联系,这些基本上都是由我来负责与各方面联系协调,这使得我在数据维护方面有着较高的认知度.
6、由于我在计算机中心干过三年,对于数据统计工作很熟悉,所以我可以自己亲手进行数据业务的统计工作,并作出分析和研究.
如果我能够得到大家的认可,我将会积极配合其他人员,提出一系列意见和建议进一步提高数据专业的维护水平,来提高襄樊的业务收入和知名度.对此,我有几点设想:
1、这半年以来,有不少的互联网专线用户退网,其中还包括610、供电局等大客户,主要的原因是我们只有接入功能,没有提供相应的增值业务,据调查,大部分的用户上网是为了娱乐,特别是视频点播、在线游戏等业务,我们也可以像电信一样,开发电影vod、音乐在线、游戏在线业务等增值项目供用户选择.也可以选择和游戏开发商合作,这样为本地数据业务的顺利开展提供筹码.
2、由于在维护过程当中,发现许多问题具有共性,我们可以架设一个网站,把一些常见问题及解决方法放上去,还可以放一些电脑知识、补丁软件,系统升级软件,大家可以随时上去学习.还可以通过开展培训的方式,努力提高一般维护人员和县市分公司维护人员的数据网络维护水平.通过各种途径学习兄弟公司、合作伙伴甚至竞争对手的先进经验,将之运用到襄樊移动据网络维护工作中来..
3、由于我们接入方式只有2m和光纤,没有电信的接入优势,成本比电信的adsl要高得多,但并不是就不发展接入用户,我们也有自己的优势,就是一我们的传输资源比较富余,二是我们可以提供一些捆绑的数据业务.由于本地传输网的升级,其传输设备可以带有lan口,这意味着我们可以大大地节省成本,使得城域网的建设成为可能,数据网的下一步工作就是配合传输打造城域网.在此基础上,应该增加多样的接入方式,特别应该推广wlan接入方式,它有效地解决了最后一百米的接入问题.
4、由于以前的工作基本上是数据维护,对业务方面涉及地相对较少,跟客户的接触工作也仅限于维护方面, 跟用户直接打交道很少,我想从几个方面提高自己,一是尽快地熟悉各种数据业务,包括用途、资费、使用方法,二是利用自己计算机能力较强的优点,掌握各种数据业务的数据统计方法,这样就可以了解数据业务的发展特点,做好相应的分析研究工作,这一点要向有经验的同志学习.三、加强对集团客户的服务的支撑工作,可分为两方面:一是要根据用户的实际情况,发挥移动自身的优势,给用户提供确实可行的信息化整体解决方案,二是做好用户的售后服务工作,包括提供处理障碍的技术支持和对用户提出的新的需求开发新的数据业务项目.
5、对数据网存在的问题,积极分析问题根源,制定并实施相应的解决方案.
如果我能够竞聘成功,请大家放心,我一定能将数据网的支撑工作做好.
最后谢谢各位领导和同事来参加我的竞聘演讲!
谢谢大家!
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教材分析
1.学习powerpoint的基本操作知识。本课为教材的重点。为以后学习打好入门基础。
2.用powerpoint制作有关"中国四大高原"的幻灯片。(本教材重点内容,为以后学习打好入门基础)
学情分析
1、学生学习计算机的兴趣浓厚,热情较高
2、学生的计算机基础知识掌握不够牢,搜集各种信息的能力较差。
3、部分学生上机行为不够规范
教学目标
知识方面:
1.使学生掌握使用空演示文稿创作幻灯片的方法。
2.使学生掌握如何向幻灯片中建立第二张幻灯片的方法。
技能方面:
1.培养学生表达能力。
2.培养学生自学能力。
情感方面:
1.培养学生宣传自我、展示自我的意识和能力。
2.培养学生的创新意识。
教学重点和难点
重点:制作幻灯片
难点:添加新幻灯片
教学过程
(一、导入课题
教师提出本节课的学习任务——利用powerpoint演示文稿制作"中国四大高原"幻灯片。
二、新课
1.创建一个新幻灯片
教师一边讲解一边演示创建新幻灯片的操作:
(1)启动powerpoint后,在弹出的创建文稿对话框中选择"空演示文稿"。
(2)选择幻灯片版式,单击"确定"。
教师布置任务:创建"标题幻灯片版式"的演示文稿。
2.向幻灯片中添加文字
教师演示在标题处添加文字的方法。
教师布置任务:为"中国四大高原"幻灯片设计、添加标题和副标题。
3.建立第二张幻灯片
教师布置任务:上机实践,建立演示文稿,建立其他幻灯片
学生观看教师创建新幻灯片的操作。
学生上机实践,完成创建幻灯片的任务。
学生可以掌握创建一个新幻灯片的方法。
学生在实践中掌握知识,完成创建新幻灯片的任务。
学生可以设计出多种多样的标题。
给学生创造一个展示自我的环境。
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尊敬的各位领导,亲爱的同事家人们:
你们好!
感谢各位领导给我应聘机械主任工程师职位的机会。我先来做一下自我介绍,我叫__,毕业于__学校,大专学历。来贵公司应聘前,本人积累了__年的矿山机械设备管理与维修的技术经验,因此,对机械主任工程师这一职位是有信心胜任的,如果有幸能通过本次应聘,我将做好以下工作:
一、搞好公司的机械设备安装、技术管理和维护等工作
公司机械设备的安装,须根据上级领导部门指示,结合公司实际情况,综合考虑机械设备安装的具体情况。机械设备的安装要严格按照生产厂家的技术要求与标准实行,具体的安装程序为:为机械设备提供合格的安装基础、将待安装设备就位、对设备的精度检测与调整、固定机械设备、设为设备加油与润滑、调整与试运转和安装工程验收。在安装过程中要结合实际作业环境能做出必要的改进与调整。
对于机械设备的技术管理,重要的是掌握机械自身的性能、结构、功用等特点。任何一种机械设备都有相应的使用技术要求,如果能严格地按规定合理使用机械设备,就能充分发挥使用效率,减少设备磨损,延长使用寿命,降低使用成本。因此,在安排施工生产任务时,要根据施工任务的环境与作业量的大小选择符合当前需要的设备,使工程项目与机械设备的使用规范相适应,切勿大机小用,防止"精机粗作"等不合理使用现象的发生。
机械设备的及时保养能确保设备在完好状态下安全运行,又可有效地控制设备的维护成本。在机械设备的实际使用中,要严格要求机械操作人员按标准做好每天开机前、作业中和停机后的"一日三查"工作,发现问题和隐患及时予以排除。操作人员与指挥人员一定要按照相关设备的安全操作规程正确使用该设备,要做到 "管好、用好、养好、修好"。
二、做好公司机械备管理规章制度和设备操作专业技术、施工和管理等工作
机械主任工程师的工作是一项系统作业,为了保证公司生产的顺利进行,需要制定一整套合乎本公司实际情况的规章制度,制度要遵循尊重科学、规范管理、安全第一和预防为主的原则。
严谨、科学的规章制度可以使机械设备合理运转、安全使用、高效服务于生产,为公司保证工程质量,加快施工进度,提高生产效益,为取得取良好的经济效益创造条件。
机械设备管的管理规章制度应该包括台帐档案、机械设备标识、机械设备的组织、机械设备租凭、机械设备的使用管理、施工设备的保养维修、设备的安装、拆卸、运输和机械设备停用管理、机械设备的报废批准等方面。由于时间关系,详细的制度规程不做详细说明。
三、组织解决施工及生产过程中的机械技术问题和开展机械技术攻关活动
施工生产过程中的机械技术问题,实际上可以从平时的工作环节中做起。范文网首先在合理使用机械的前提下,要注意日常检修工作,制定系统的检修制度,包括班检、周检、月检、小修及设备的大、中修;在大修的同时完成中修、小修、月检、周检等项目。当设备出现较为严重的情况时,应立即停止使用,采取有效措施防止损失过大,保护现场并立即上报。严格控制零配件质量,对不合格的配件,经设备处调查鉴定确实不合格,使用部门有权拒绝更换和使用。事故应做到"四不放过",即事故原因分析不清不放过、事故责任者与群众未受教育不放过、没有防范措施不放过和事故责任者没有受到严肃处理不放过。对隐瞒事故和弄虚作假的部门和个人要加重处罚。
四、协助领导做好机械设备及物资材料的计划、采购和验收工作
根据上级领导部门的研究决定,在熟悉矿山的工艺流程与环境的前提下,做到更科学、更合理地选购机械设备。为保证公司的利益,设备的购置必须做到技术先进,经济合理和生产适用。对大型成套机械设备的购置应通过技术、经济论证和实地考察,并采用内部邀请招标的形式确定生产商。厂家确定以后,由设备部人员按照有关条款制定合同,并且设备的生产、运输、以及安装调试等按照合同严格实行。
如果有幸成为贵公司的一员,我定将履行诺言,让公司领导放心,让职工满意。我真诚地接受各位领导的挑选,希望各位领导支持我,1566范文网恳请给我为__公司效力的机会。
谢谢大家!
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尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
今天很荣幸在这个演讲台上给各位领导和同事汇报我的工作,感谢公司领导和同事们给了我一个展示自己的机会和舞台。
我叫,1999年大学毕业即从事移动通信维护,现任分公司无线技术支持。我竞聘的岗位是moto专业无线网技术员。
竞聘无线网技术支持这个职位,我认为自己具有以下三个方面的有利条件。
第一个有利条件是扎实的专业知识。1999年10月、5月参加西门子基站、11月参加motorola基站设备培训、6月参加华为公司网络优化培训、12月参加motorola网络优化培训、7月在北京培训motorolaomc系统维护、4月参加motorola高级培训、3月在英国参加北电网络数据传输网络培训、至参加motorola规划工程师认证培训并获得中级认证证书。并在举行的技术大比武中拿到第一名的好成绩。面向3g网络,我也有较深入的了解。
第二个有利的条件是丰富的工作经验。在基层多年的工作经历,让我在无线方面具备了很强的实践经验,无论是无线网络重大故障处理、网络优化还是无线系统工程实施、无线系统规划,我都十分熟悉。工作以来,参加了多次与motorola公司之间的技术谈判,并作为无线技术支援组成员对全省moto设备进行过健康检查、故障协查。在工作期间作为项目负责人带领优化团队进行了很多行之有效的规划、优化工作。
第三个有利的条件是爱岗敬业。七年来,我一直辛勤奋战在第一线,培养了吃苦耐劳的精神、严谨的工作作风、超强的执行能力,高度的团队合作精神。一直以来,我和省公司无线网优的同志保持着密切的联系,与其他地市公司同事亲如兄弟,和motorola厂家工程师有着良好的沟通。所有这些,为我的工作开展提供了有力的保障。
下面我想谈谈对所聘岗位的一点认识。
随着移动通信形势的不断发展,在竞争中不断成熟壮大,网络规模也在不断的增加,给网络维护部门的支撑能力、反应速度和管理水平提出了新的挑战。提出了从优秀到卓越的跨越、建立卓越的运维体系的思路。全省夜间一点值班监控、技术支援体系、省内大区制维护体制、集中统一网管呈现平台等,无不反映了卓越运维体系的讨论。
由于移动通信网络是一个动态的多维系统,投入使用后,会在以下四个方面发生变化:终端用户的变化(用户的地理分布、信令呼叫模型)、网络运行环境的变化(新的建筑、道路、植被)、网络结构的变 化(基站分布的变化、系统容量的变化)、应用技术的变化。这些变化都会影响到网络指标的变化,因此对网络的相关监测工作及网络优化工作都会随着网络的发展循序渐近的进行,不可能一蹴而就,一次完成,网络优化是一个长期的过程,它贯穿于网络发展的全过程,目的是为市场提供有效的支撑。
如果竞聘上无线网技术支持,我将充分利用现有的经验,不断学习,努力工作,在优化室主任的领导下,尽我所能,以网络为市场服务为中心,为营销前台提供优良的网络平台,为客户提供优质的服务网络,我将从以下方面开展工作:
1、加强无线系统重大操作的指导,定期巡检,保障网络安全。
通过分析、指导、培训,提高各地市分公司bsc倒换、宕机等的故障处理能力,面对重大操作有信心、有实力、有支撑。开展全网设备网元的定期健康检查,找出可能影响网络安全的设备安全隐患,防范于未然,保障网络安全,针对设备及网络的典型问题,组织专家进行专项分析,制定解决方案,针对相关问题,进行专项网络优化。
2、制定和审核全省重大业务方案,做好foa测试
严格制定全省重大业务方案,认真审核,保证重大业务工程能够正常实施。在进行首次商用测试时,严格把关。及时联系相关部门和相关厂家处理测试中出现的问题,保证重大业务的质量,使重大业务的质量达到卓越的效果。并遵循市场部门的意见,保障重大业务能够按时投入使用.为市场部门提供卓越的网络平台。
3、加强技术支援队伍的建设,做好经验推广工作
制定详细的值班方案,收到省内技术支援电话后,及时将相应故障转接到值班专家,使故障得到及时处理。接到eoms工单后,及时与相关分公司联系处理好相关故障,针对紧急、重大和疑难故障,制定解决方案,集中受理,与相关厂家联系处理一些紧急、疑难故障,并保障时效性。在每次技术支援后,形成技术支援报告,建立故障经验库,收集相关故障信息和资料,将它们整理成册,实时更新,组织分公司技术人员进行学习,推广一些有价值的经验,整理经验库,加强经验库的管理。每月对技术支援情况进行汇总,并组织专家总结、学习,定期汇报技术支援情况。
4、加强维护队伍的建设,减少对厂家的依赖
针对目前厂家的支持服务,进行统一的管理,加强厂家支持服务的有效性,提高厂家服务质量。对于公司无法解决的技术问题,及时向厂家提出技术支援申请,实时跟踪处理情况,和厂家一起解决问题,总结经验,将有价值的经验汇总成册,组织维护人员学习。并在领导的支持下,尝试优化过程中的厂家完成的部分任务(譬如频率规划)。同时积极组织维护人员培训,提升维护人员的技术水平,为打造卓越的网络做好人力储备。
5、积极配合集团公司专家组进行工作,开展省内技术支援工作
加强与集团公司专家组和兄弟省市公司的专家进行沟通,积极配合集团公司专家进行优化工作,并与兄弟省市公司的专家交流经验,和省内专家探讨技术支援工作的开展情况,制定技术支援工作的详细计划,逐步实施,切实提高网络质量。
以上就是我的初步设想。我今天能够站在这里,已经是一个成功的参与者.如果我能当选技术员这一职,我就是参与的成功者。不管结果如何我都会坦然面对,继续努力学习,踏踏实实做好本职工作,希望大家都能支持我! 谢谢大家!
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信息技术教学演讲稿
伴随着信息技术突飞猛进的发展,多媒体技术也开始"飞入寻常百姓家",渐渐走进了我们的校园,成为了我们校园中一道亮丽的风景。
无庸质疑,多媒体技术是一种新兴的资源平台和教学手段,当把它应用到我们的日常教学中时,会让我们的教与学如虎添翼,教学相长,相得益彰。
在现代教育"以人为本"的教学理念下,多媒体技术日益频繁地运用到我们的教学活动中,为学生和老师打开了一扇心灵通向世界的窗口,透过这扇明亮的窗户,我们一起聆听鸟语花香。一起欣赏春花秋月。一起感受阳光的温暖。一起体味秋风的柔情。我们的课堂也因此而变得更加鲜活、真实而生动起来。
在教学活动中,学生永远是学习的主体,教师只是学生学习过程中的合作伙伴,是教学的组织者和引领者,而多媒体技术则是教师搭建在教与学之间一种有效的平台和载体。无论如何,合理地运用多媒体进行组织教学活动,其目的都是为了更加积极有效地推动和促进学生的自主、合作和探究的学习精神。如果我们忽略了这个前提,我们的教学则如无本之木、无源之水,表面的繁盛和热闹,却难以掩盖其教学本质的空洞与脆弱。
诚然,多媒体技术在教学中的合理运用,激发了学生的学习兴趣,活跃了课堂气氛,开阔了彼此视野,陶冶了师生情操,让学生能够更加直观、立体地参与并融入到教学之中,引领他们走进知识的殿堂,充分感受中华文化渊源流长的深刻内涵和博大精深的无穷魅力!
让多媒体这种先进的教学手段走进我们七彩的课堂,走进学生多元的学习,走进我们沸腾的生活。让每一个心灵都感受熏陶的喜悦,让每一个年轻的生命都拥有执著与高尚,我们真诚地期盼着,从课堂里走出去的.孩子不在单薄与贫乏,不在浮躁与空虚,永远守望着一生的纯真、美好与善良
3年来,在市教研室的指导下、在区教研室的支持和在座各位老师的帮助下、我区中小学信息技术各项教研工作以市教研室年度工作要点以及区教育中心中学教研室三年规划为导向,以"深化课堂教学、加强课题研究、提高专业素质"为研究重点,以近期教研目标为阶梯,结合本区信息技术教师和教学实际情况,创新教研模式,不断推进日常教学研究、教学指导和教学建设等服务工作,顺利完成区中小学信息技术的各项教研工作。现将具体做法向大家汇报如下:
首先,转变观念,作新教育理念的追随者。
基础教育改革首先是思想观念的变革,只有教育理念彻底转变了,才能自觉指导教学行为,实现课程改革的目地。而许多教师多年来形成的传统教育观念根深蒂固,转变观念决非易事。因此,我感到作为教研员就必需站在这次课程改革大潮的前沿,带头学习掌握现代教育理论,接受新的教育理念。平时经常阅读《信息技术教育》和《中小学信息技术教育》等专业杂志,经常到一些信息技术教学网站和论坛中去汲取新的理念、观点和案例等,并随时进行笔记摘抄,写下心得体会,同时将这些经验及时介绍给广大教师,充实、丰富老师们对新课程的了解,作基础教育课程改革中新教育理念的追随者。
其次,转变观念,作教师教研工作的合作者
在基础教育课程改革面前,深刻认识到教研员不是所谓"专家"、"领导",而是与广大教师站在同一起跑线上的"朋友"、"队员"。因此,平时通过深入学校听课调研,与一线教师进行平等对话,一起探讨问题,倾听他们的呼声,了解教师的思想状况,建立了我区信息技术学科教师档案袋库。同时,针对教学中存在的问题和困惑,与教师共同开展课题研究,一起切磋交流,共同探索适合的信息技术教学新模式。在指导教学中,和一线教师一起挖掘教材,创造性地使用教材,根据实际灵活设计任务和活动,帮助老师上出自己的课,这样在与教师的积极互动中,在共同的教学反思中一起进步成长,成为教师教学的合作者。
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同志们:
我局网络信息技术培训班今天正式开班了。本期培训在全年工作的冲刺阶段这个重要时期举行,具有非常重要的意义。此次培训旨在提高微机操作实际能力,实行公文网上传输、网上审批和个体执照网上办理,达到公文处理无纸化、办公自动化和管理网络信息化的目的。借此机会,我讲两点意见。
一、加强网络信息技术培训的重要意义
加强网络信息技术培训是落实上级精神和打造"电子工商"的需要。今年来,国家部局专门就各级工商行政管理机关打造"电子工商"制定了五年计划,作了总体部署。省局、孝感市局也在这方面提了相关要求。国家总局提出了实施"金信工程",以建设电子工商为重点,提高工作效率,降低办事成本,按照"统一规划,因地制宜,分步实施,梯度推进"的原则和五年工作目标,有计划分步骤地抓好实施,完善企业信用分类监管系统、商标管理自动化系统、电子政务系统为重点,加强信息化建设。因此,加强网络信息技术培训是落实上级各部门关于建设"电子工商"的一个重要举措。
加强网络信息技术培训是我局实现管理网络信息化的需要。近年来,我局按照上级的要求,投入了大量的财力、物力,建立了红盾局域网,为机关各科室、直属分局和基层各单位配齐了微机和打印机,初步实现了办公自动化,为今后实现无纸化办公、网上市场监管打下坚实的基础。但是,我们应当清醒的看到,我局微机操作员的实际操作水平普遍不高,有的微机基础知识很差,有的只会一般的微机操作,离打造"电子工商"的要求还有很大的差距。因此,需要加强网络信息技术培训,进一步提高微机实际操作水平。
二、抓住参加培训班学习的机遇,认真刻苦学习,切实取得实效。
为了办好本次培训班,市局进行了认真充分准备,专门成立了领导小组,并力所能及地为大家创造较好的学习条件。为了保证培训效果,我提三点要求:
一是要集中精力认真刻苦地学习。当前,正处于全年工作的冲刺阶段,任务重、压力大、时间紧,参加培训的同志大都是单位的报帐员,有的还分管一片工作,身上的担子不轻。现在市局专门拿出两天的时间把你们集中起来培训,局党组是下了很大决心的。希望大家珍惜这次学习机会,合理安排,正确处理工作与学习的关系,克服工作和学习的困难,集中精力投入学习。要自觉遵守纪律,完成好培训任务。培训期间,不得迟到、早退,无极特殊情况,一律不得请假。
二是要强化实践,提高微机操作实际能力。我们培训的目的是提高微机操作能力。因此,大家要理论联系实际,多动手,多操作,努力提高熟练程度和工作效率,为实现公文处理无纸化、办公自动化和管理网络信息化打下基础。
三是要发挥"传、帮、带"的作用。由于时间紧、任务重,场地条件有限,市局不可能进行全员培训。因此,大家回去后,一个重要的任务是要当好单位的"老师",把所学的知识传授给其他同志们,达到人人会电脑操作的目的,为我局电脑普及作贡献。
最后,预祝这次网络信息技术培训圆满成功。
谢谢大家
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创新和创造基本相同却又略有区别,创新是技术进步加市场,而技术进步不是同一个概念。不能转化为生产力的,不能叫技术创新。我们搞创新,不能只搞技术进步。搞创新的主体是企业家,不是技术人员,这句话报纸上也常讲。这表明必须从技术出发,回到市场,转化为生产力,才能叫创新。
不知道大家注意到没有,中关村出怪事。联想将工程院院士倪光南炒了,香港方正也要将董事长、三院院士王选炒了。这就是技术创新和与技术进步之争。为什么联想要炒倪光南?倪光南是工程师,主要成就就是联想汉卡,获得了巨大成功。柳传志曾经说过:"倪光南说了算,倪光南说的就是对的。"这句话不对,市场才能说了算,市场说是才是对的,倪光南能跟市场比吗?倪光南是工程师,关注于技术领域,并不擅长经营管理。倪光南给联想带来了近千万元的损失,炒掉可不可以?当然可以,要保证技术转化为生产力,除了基础科学可以不管市场之外,应用理论都要搞"贸"字当头。王选是三院院士,香港方正为什么要炒?做董事长不称职。王选刚上任时,方正在香港的股票价格高于联想、四通,但当了一阵之后股票价格反而低于联想、四通了。当然,方正最后并没有炒王选,他还打算再继续干,到底怎么样时间会检验一切。
创新必须是正向的,即有利于社会发展的,而创造可以是正向的,也可以是负向的。电脑病毒可是创造,只要是前所未有的,就是创造,但这绝不是创新。创造可以是对原有事物的彻底否定,而创新只能是原有事物的辩证的否定,螺旋的上升,不是彻底的否定。创造可以是个人行为,也可以是集体行为,而创新必然是群体行动、系统工程,一个人搞不行。技术创新、制度创新,一个人是做不到的,一个人不可能拥有市场需要的全部优势,但团体可以。
市场经济的本质是什么?是创新。知识经济的灵魂是什么?创新。创业的核心是什么?创新。有人说,我有学历,我就是人才。学历不是坏事情,但有文凭不等于是人才。人才需要发现,而在座的学历都不低,要是有文凭就是人才了,人才还那么难找吗?人才必须有创新精神、能力,做出创新成果,这才叫人才。孔乙己和黄道婆,哪个是人才?孔乙己有文凭,秀才,但他甚至无法在社会上生存下去,这能叫人才吗?黄道婆是童养媳,没有学历,没有文凭,但她是人才。三百六十行,行行出状元,不一定都要有文凭、学历、只要有创新,就是人才,学历不是坏事情,说明你有知识,但恐怕是书本知识多,实践知识少。科学定必须跟企业家联合。企业家是创新专家,能够超常规地带领企业在竞争中成功。靠什么?靠创新。创新对于企业来说,是系统工程,三个系统,经营、管理、技术。三个系统,三个创新,只有搞好企业系统工程,企业才能成功。
很多人问我,创业成功有没有捷径?会创新、善于创新,这就是捷径。现在是新经济、电脑、网络很热,现在学校的学生创业也主要瞄准网络行业,但失败的居多。为什么?片面追求网络业,结果变成没有特色。你搞我搞大家搞。但没有技术含量,纯属低水平重复建设。西方有句格言:没有特色不开店。最聪明的竞争就是不竞争,要走别人不走的,有市场前景的路。创新才是创业的捷径。
有人说,其他行业没有前景,谁说的?北大一位老师,开了新东方学校,成了百万富翁。现在教育产业是卖方市场,难道教育产业就没有网络业好?创业的视野还是要拓宽。 创业,就是要创造成功的企业,不容易。我跑过很多企业,这些企业里面,成功的很少。这里面有没有规律?有。办企业,如果不懂市场经济规律,就不可能成功。这个规律是什么?搞好企业是一个系统工程,还是那句话,企业是一个小系统,包含在市场这个大系统里面,大系统管了小系统。经营是龙头,管理是基础,技术是载体。经营包融一切,经营包融管理。
搞好市场是什么规律呢?经营一步,管理一步,二者是两条腿,经营进步了,管理不跟上,没法前进,经营管理包含了技术,经营管理向前走,都包含了技术,经营包括商品经济、资产经营、资本经营,管理包括制度管理,机制管理、企业文化管理。企业的经营都一般叫经理。经理干什么?经营管理,外抓经营,内抓管理,企业相当于一个车间,不能自主经营、自负盈亏,计委才是经营者,直到今天,我国的薄弱五一节仍在于经营。很多国企很多困难,很多人说这是管理不行,错!还必须搞好经营。企业管理滑坡不是现象,只是结果,原因于经营失败,兵败如山倒。很多企业边适销对路的产品都没有,员工看不到希望,怎么管理?有人说,私有化就能解决问题,难道私有制就不会倒闭?牟其中不失败了?沈阳飞龙不失败了?奚多不倒财了?以前广州的十大老板,不会完了?私有制就不倒财了?有人说,改制,实行股份制,建立现代企业制度,就能解决问题。现在上市公司亏损面有多大?股份制就行了?你要员工参股,可怎么让员工参股?企业经营不行,谁参你的股? 去年我到邯钢讲课,我说:邯钢的经验绝不只是成本倒闭,成本经营,而是三改一加强。马副总马上表示赞同我的意见。邯钢的成功不在于管理,而在于经营。衡量管理的,不就是效率吗?对钢铁企业来说,就是人吨钢产量。现在邯钢人吨钢100吨,而宝钢800吨,世界最高水平是900吨。现在邯钢的人吨钢产量在世界上是下游,在国内远落后于宝钢,怎么说邯钢管理领先?邯钢成功,在于摸准市场需要,否则,你成本再低,产品没人要也没用。
怎样才能经营起步点高?先研究市场,后研究企业。什么意思?在我的目标范围内,只要有市场前景,没有资金,可以组合资金,没有技术,可以组合技术,没有办不到的事。以销定产,是市场经济的初步阶段,消极被动,并不选进。当然,以产定销的计划经济就更落后了。
那么什么先进?研究市场,以需定产。消费由我引导,市场由我创造。比如跳舞毯,一开始大家谁都不知道,有没有订单啊?如果都销定产,世界上就根本不会有创新产品了。 必须摆正技术与市场的关系。应用技术不允许纯技术含量。我国技术投入世界最低,但好不容易有点经费,转化为生产力的又世界最低,而批量生产的,又世界最低。我国技术转化率仅20%的20%。这样,96%的技术都没有用。国外企业有三类工程师:概念工程师、销售工程师、技术工程师。三套工程师配套才能赢,而国内,概念工程师没有,销售人员还停留在烟酒开路的小农经济。经营是一门艺术,要将精英骨干放于经营部门。美国的公司都是哑铃型,销售开发大,生产小。生产不是一线,最最重要的应该是经营。经营是最难的决策劳动,经营都都是高收入都。当然,利润与风险并存,经营不好经营都第一个跳楼。生产要排在经营、管理后面,这好像是皮包公司,其实不然,这叫虚拟生产模式。比如惠普,他在全世界都没有工厂、工人,在中国就是委托联想生产,惠普只管设计、销售,把设计的图纸交给别人生产,我不要劳动附加值了,我拿技术附加值,名牌附加值。有人说,产品质量不能保证怎么办?有管理不就行了吗?只要有一个指标,你不合格我绝不要。tcl搞彩电、电脑就都是先打广告后有产品。我们创新要有新思路,思路决定出路,经营是挣钱,管理是省钱,省钱不如挣钱。 创新第一原则,先研究市场,后研究企业。第二原则,企业联合起业,把蛋糕做大做好、市场竞争不是你死我活,要你死我活,谁也活不了,要追求双赢。我们的企业还在宁为鸡头,不为凤尾,还在低水平重复,怎么面对wto?要有开放的观念,开放不只是对外开放,也要对内开放。有的地方,外国人一来,怎么优惠都行,而面对国内同行,却非要拼个你死我活。这不怪了吗?在邓小平文选、__同志的讲话中,都多次提到要对内开放。因此,经营思维要多种多样,要搞好创业,就必须先搞好思路。
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各位领导、同事们上午好:
感谢公司领导给我这样的机会让我参加竞聘。我叫___,200_年来到__市交通基本检测公司工作,四年的检测工作使我学到很多专业知识,并且在日常工作中积累了大量检测经验。通过自己的努力,在08年领导将自己调配到洁城环保一个积累了丰硕的科研成果,有着美好发展前景科技环保公司。给我带来的是更多的机遇和挑战,我将会以更加积极、向上的态度严格要求自己。时逢这次难得的竞聘机会,我本着以公司为家的精神,为公司的发展贡献自己的力量,同时更进一步锻炼自己、提高自己的目的走上讲台,展示自我,接受评判。我没有辉煌的过去,只求、把握好现在和将来。今天,我参加公司实验室技术员职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:
一方面我认为自己具备担任实验室主任的素质。
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,工作塌实,认真、积极进取。
在前几年的技术研发中和公路的检测中,一个为找出最佳的实验数据,一个为确保高速公路的质量,我们充分发扬不怕苦,不怕累的主人翁精神,与公司的兄弟姐妹们,不管在烈日当头的夏天,还是在大雪纷飞的冬天,我们任劳任怨,兢兢业业的站好每一班岗,完成公司的交给我们各项工作任务。
如今摆在我面前的是焕然一新、充满朝气、团结奋进、勇于创新的洁城科技环保公司。也是对我又一次的挑战与锻炼,同时也要接受领导和各位同志们的考验。
二是我有一定的专业技能和很高的学习兴趣。到公司以后工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关公路建设中所需实验的基础知识和相关的检测规范,掌握其目,了解其在公路建设中的重要性。并且参家公司07年对新孟路的压浆工作,走过弯路也取得领导的一些肯定,还参与了公司的几项科技成果的研发,在公司将来的发展方向上,为自身奠定了一些实践基础。
在日新月异的知识经济时代,我不干落伍,08年我报考了公路桥梁专业,进一步完善自己对公路建设的基础知识,同时也学习了计算机的相关知识,能够熟练地使用计算机进行文字处理和日常维护工作,从而充实了自己,以提高自身的业务水平。
三是有严于律己的优良品质和良好的工作作风我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和自我锻炼,以"诚信为本",严格要求自己,尊敬领导,团结同志,干好本职工作,发扬优点,克服缺点,再接再厉,争取早日实现自己的目标。
另一方面、我认为我有担任实验室主任的才能:
一是在年底阶段通过公司组织的思想政治学习。认识到自身的缺点,端正了自己的思想态度,提高了自身的思想觉悟。坚信着要以公司为家,拿出宽容大度的心胸和多为他人着想的爱心,发扬无私奉献的精神的工作态度。
二是有一定的业务能力和协调能力。常时间的公路实验和检测工作,使我熟知各个实验的基本操作规程,能熟练的操作各项仪器设备,并且以及对机器设备的型号和现状都有所了解,也积累了丰富的维护经验,不但工作起来得心应手,对于设备出现小的故障,能够及时参与排除。
通过这次竞聘,如若我竞聘成功我将笨鸟先飞,使实验工作更上一层。决不辜负公司领导对我的期望。
首先、摆正位置,当好领导的助手。在工作中服从公司领导的安排,做到多请示汇报,多交流通气,正确看待自己的长处和短处、扬长避短、团结协作。积极进取、既发扬以往好的作风、好的传统、埋头苦干、扎实工作;又注重在实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力,把实验技术提高一个台阶。尊重同事们的合理化建议,畅所欲言,为公司的发展出谋划策,充分调动每一位员工的工作积极性、能动性。
其次是加强基础管理工作,以制度管人,以理服人的管理原则。
针对公司制订的管理办法和奖罚制度。我将用真情和我们的每一位同事沟通,相互尊重,使大家有一个宽松的发展和创造空间。对公司的每个技术员工合理安排,各负其责。对于工作中积极主动、有创意、做出突出贡献的同志,给予肯定。对于工作懒散、得过且过的同志,我们给予批评教育帮助。对于违反维护规程和劳动纪律的同志坚决给予举报。不光要加强各个同志的业务学习,还要和每个人员相互探讨,掌握一些简单的日常维护工作。以减少人为操作造成设备损坏。
此时的我在各位领导面前,还不够成熟,老练。但我有百倍的信心和毅力干好实验技术员的工作。这次竞聘不上、我也决不气馁。我将以更高的热情全心投入到公司的工作中,不管做什么发扬不讲价钱,听从领导分配,更不怨天忧人,干一行,爱一行,的精神,努力把工作做得最好,逐步完善自己,提高自己,为公司的事业奉献我微薄的力量。
谢谢大家!
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尊敬的各位评委,各位领导:
大家好!感谢图书馆领导为我们搭建了这个公平竞争、展示自我的平台。我还要感谢我所在的团队。
我叫××,中共党员,本科学历,医学图书情报专业,从毕业一直到现在都在图书技术部上班,现为技术部副主任。曾被评为优秀教师,曾连续两年终考核为优秀。在我校本科教学评估工作中,是材料组成员,多年的工作实践和历练,更得益于馆里领导和同仁们的帮助,让我学到了很多。这次竞聘就是对我专业技能水平、工作经验和综合能力的一次全面检验。
技术部是图书馆自动化系统为核心支撑的自动化体系管理部门,在图书馆自动化管理上具有重要地位,是推动图书馆现代化发展的重要力量。在硬件主要是负责全馆的电脑、服务器、交换机的维护工作;在软件上主要负责图书馆管理系统升级、更新、安装工作以及网站的设计及维护;在服务方面负责一年几次的数据库读者培训。要当好技术部主任不容易。今天我之所以参加这次竞聘主要源于我热爱这份工作,并且有做好这份工作的强烈信心。伟大的物理学家爱因斯坦曾经说过:“兴趣是最好的老师,信心是成功的源泉”。我办公室副主任竞聘演讲稿的优势是:
我具有丰富的工作经验和过硬的业务能力。我善于学习,乐于学习,并学以致用,做到精益求精。在工作中,我一直虚心学习,遇到疑难问题时,我积极寻求解决疑难问题的途径。9年的工作经历,协助或直接作了图书馆新馆网络布线和规划、服务器等方案,现在图书馆的文件服务达到了42t的空间,可以把随书光盘放到网上供读者下载,也做了cnki、vip等数据库的镜像,解决了文献检索课访问外网因速度慢无法上课的问题(内网速度快)。
图书馆自动化建设,刚参加工作,图书馆管理软件就刚好换代。从服务器端到客户端的的软件安装。作为该系统管理员,做了很多工作作为当时部门两个技术员之一的我,倾注了大量的心血。
我具备良好的人际沟通能力和组织协调能力。有部门副主任的管理经验,对部门工作的分配和协调非常娴熟。工作岗位上的学习和锻炼,我的业务能力、组织协调能力、分析判断能力、都有了较大的提高,我正一步一步走向成熟。
我具有扎实的专业知识,是医学图书馆学专业毕业,系统的学习,使我掌握了扎实的专业知识,特别是工作以后,我严格要求自己,在多年的实践中,使自己的理论知识与实践相结合,做起工作来更是游刃有余。这都为我做好下一步工作打下了坚实的基础。
如果这次竞聘成功,我将从以下几个方面入手。
一、加强理论和业务知识学习,提高自身素质尽快进入角色。通过各种学习和锻炼提高自身业务素质,更好的保障技术部工作的开展。
二、加强协调,形成合力。由于技术部工作牵涉面较广,很多环节需要卓有成效地沟通协调,因而,我将进一步明确职责分工,协调配合,形成合力,有效提升工作效率。
三、做好数化图书馆教务处副主任竞聘工作。当前图书馆正处在由传统型图书馆向数化图书馆的转型期。技术部作为确保转型顺利进行的核心技术保障部门,应积极主动的在现代化数图书馆的功能、服务内容和形式等方面下功夫。我将根据学校发展的总体目标,结合学校各学科的良好发展态势,从提高网络速度、丰富电子资源、整合图书馆资源、解决校外教师以及其它附属医院职工使用图书馆资源等做到以下几个方面:
1、增加数据库资源品种,扩大网络资源的覆盖面。目前我校各学科的学术水平正在不断提升,广大师生对图书馆电子信息资源服务的期待也越来越高,因此增加数据库资源势在必行。要逐步增加试用数据库的数量,根据读者的反馈信息决定是否购买此数据库。同时,要注意数据库服务的不间断性,确保电子资源24小时连续开放。
2、搭建读者与图书馆交流平台,形成良好的交流、互动气氛。读者的需求是图书馆发展的最大驱动力,然而如何更好的社区主任竞聘演讲倾听读者的声音就依赖于良好的沟通渠道,技术部要发挥自身的技术优势,积极探索读者与图书馆的沟通途径。
3、增加图书馆网页的信息量,方便读者查询信息。图书馆新网站的建设要在实用性下功夫,注重同类资源的搜集整理工作,形成具有我馆特色的网络服务窗口。
四、管理好电子阅览室。图书馆电子阅览室多媒体、现代通信等技术迅速发展的必然产物。它肩负着收集、提供信息、传播知识的职能。但由于使用频繁,管理工作困难较多,经常会出现软硬件损坏故障和计算机部件失窃的情况。我将努力解决以下几点。
1、建立各项规章制度。针对管理机器难,管理上机人员更难的管理难点,制定一个好的规章制度,使大家自觉遵守。
2、计算机管理和维护。由于灰尘、温度、使用时间、机械磨损等因素,计算机经常出现硬件故障,处理不及时,会给电子阅览室医院科主任竞聘书工作带来影响。为了满足每个学期工作的需要,在学期开学前应对全部计算机软、硬件逐机检查。
3、实现自动化管理。电子阅览室面向全校师生,有空余的机位时学生可以自由上机,因此每个人进入和离开的时间都是随机的,这种情况下必须对机房实行自动化管理,建立校园ic卡管理系统。
4、安全管理。用电安全是电子阅览室管理的重中之重,应配备独立供电线路,并安装地线,不要与照明、空调等用电设备共用线路。无论电网质量协同办公室主任竞聘稿好坏,服务器都应配备交流稳压电源或ups。用电要有专门的管理人员负责,定期检修线路。同时也要注意特殊天气时的用电安全,在遇到雷电等特殊天气时,最好暂时关闭电源,还要配备灭火器,以备发生紧急情况时使用。
各位领导、各位同事:岁月有情时光荏苒,山长水远时不我待。我知道,那里凝结的不仅仅是我个人的汗水,更凝结了各位领导、各位评委的无限信任和期待,我坚信,有领导的正确指引,有同事的大力支持和精诚团结,一定会使我们图书馆技术部工作越做越好。
我的演讲完毕,谢谢大家!
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