质量管理人员职责（十二篇）

第1篇 质量管理人员职责

一、根据国家有关食品行业质量管理的方针、政策，贯彻“质量第一”的管理方针，认真学习质量管理法律、法规知识及相关食品生产安全知识，熟练掌握相关食品生产的专业技术。

二、负责生产计划的编制、落实，保障各项生产秩序正常运行。

三、负责制定产品标准，产品检验规程。制定工艺技术，卫生管理标准，并监督检查执行情况。

四、保证本厂产品符合qs要求。

五、负责提出改进产品质量和生产工艺的建议。

六、对新产品研制、工艺改进中的计划及结论进行审核。

七、审核上报食品监督管理部门的所有书面材料。

八、批准或否定原辅材料、包装材料、中间产品、待包装产品和成品的审批记录，作出产品可否出厂的结论。

九、 对销售科提出的产品质量问题，应及时召开质量技术人员会议，会同有关部门就质量问题研究解决方案。

十、 负责员工技术培训工作。

十一、负责产品质量事故的处理，解决生产中出现的重大质量及技术问题。 负责的安全生产，卫生检查，工艺执行情况检查。

第2篇 果汁质量管理高级工程师工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1.制定和完善公司的质量管理制度

2.参与新产品开发设计阶段的质量评价和技术文件审核，提出改进意见和建议

3.工厂质量管理工作的管控、指导和服务

4.审核新品新线的品质验证方案和报告，追踪不符合项的改善

5.定期对所辖区域工厂进行质量核查，督导不符合项的有效改善

6.对发生的质量问题，指导工厂进行分析和防止再发

7.及时收集品质信息，提出质量隐患和预警，和所有工厂并指导改善

8.对工厂品质工作执行情况的查核并提出改善要求，追踪所辖工厂品质问题点改善进度，对工厂提出考核

9.推进工厂质量改进活动的开展

10.对工厂品保及质量关键岗位人员进行质量管理专业培训，提高专业技能

职位要求：

1.具备丰富的饮料行业质量管理经验，掌握食品加工以及微生物等专业知识；

2.具备良好的分析、判断能力；有较强的语言文字表达能力；较强的协调和沟通能力；具备较强的组织能力；

3.具有农产品果汁生产加工质量管理经验优先。

4.具备良好的团队协作精神，工作主动、积极.

5.熟悉iso9001、iso14001、iso22000管理体系知识，掌握各类认证体系及认证流程；

6.具有食品生产企业飞行检查的基本知识和技能；

7.具有工业产品生产许可和食品生产许可的审核能力，熟悉生产许可办证的基本流程和要求。

8.熟悉并能运用国家制定和颁布的相关质量法律法规和标准，使产品质量符合国家法律要求和标准要求；

9.熟悉饮料生产工艺和设备基本构造及工作原理；

10.具备现代质量管理理论和经验，熟悉并能运用各种质量检测方法和手段。

第3篇 客户质量管理工程师cqecustomerqualityengineer工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1.负责客户退货原因分析、预防行动计划，协助/管理8d，纠正预防措施、rma物料处理等其他项目。

2. 收集客户端产品使用状况，并推动内外部资源落实客户的质量诉求，提高客户满意度；

3. 客户需求资料准备、客户文档评审、客户会议主持及ar跟进；

4. 负责对公司战略客户的npi质量控制；

5. 对质量工作情况做统计分析并进行例行报告；

6. 负责客退品的fa失效分析；

7. 组织跨部门的合作，提供和管理客户需求信息

8. 其他被安排的相关工作。

职位要求：

1. 良好的英语读写能力，能清晰准确将信息传递给内部和外部客户；

2. 有优秀的沟通、协调、学习及抗压能力，重视团队合作，喜欢挑战性工作；

3. 本科以上学历，需要适应高强度工作和一定频次的出差；

4. 熟悉统计学和工程知识

5. 具备5年以上半导体行业质量或晶圆封测制程工作相关经验，熟悉芯片封装制造工艺和常用质量工具优先考虑

6. 熟练使用质量工具和质量思维去解决质量问题，质量7大工具：8d、5w、fmea、apqp、ppap、msa、spc

第4篇 质量管理员安全职责

1、协助部长从事公司的质量管理工作;是本岗位安全生产第一责任人。

2、负责公司质量管理和事故综合管理工作。

3、负责公司质量信息的收集、保存和上报。

4、协助召开公司质量会议,编写工作总结,并对产品质量实施考核。

5、协助参与公司应急演练及事故现场应急处置。

第5篇 质量管理经理或高级经理工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1、负责建立健全质量保证体系，并实施质量监督检查。

2、组织学习各种质量检查技术标准、规章制度、规范和规定。

3、制定在建项目的质量目标、控制标准、并落实监督。

4、制定质量检查计划，对不合格的责令返修，并监督检查。

5、提出治理工程质量通病的防治措施。

6、制订新工艺、新技术的质量保证措施和建议。

7、对工程的质量事故进行分析，提出处理意见。

8、负责监督、指导、管理项目部质量控制和质量技术交底工作。

9、负责监督、指导、审核完成工程量的质量验收工作。

10、参加上级组织的质量检查活动。

11、负责监督、指导、审核隐蔽工程验收、竣工验收工作。

12、负责监督、指导、审核、检查材料及实验化验等质量保证工作。

13、负责监督、指导、审核项目质量检验资料工作。

14、负责监督、指导、审核在建项目的质量评优工作。

15、配合事业部或公司其他部门工作。

16、完成领导交办的其他工作。

职位要求：

1、统招本科及以上学历，土木工程、道路、桥梁、项目管理等相关专业；

2、5年以上国内大型道路、桥梁工程项目质量管理工作经验；

3、中大型公路、市政建筑施工企业相关岗位任职经历；

4、掌握项目管理工作，精通项目运行过程；

5、通晓相关法律、法规、规范及企业ci知识；

6、具备较强的组织协调、沟通、协调能力、领导能力。

7、具有国家一级建造师（市政、公路）和中级及以上专业技术职称者，优先考虑。

工作地点：北京总部

第6篇 物业公司质量环境安全管理委员会主任职责

质量/环境/安全管理体系作业指导书

--物业公司质量、环境、安全管理委员会主任职责

1.1贯彻执行安全生产法律、法规、标准和规定,坚持'安全第一,预防为主'的方针,对公司的安全生产工人负全面责任。

1.2 建立健全安全生产管理机构,落实安全技术人员编制。

1.3 审定、批准、颁发企业安全生产规章制度、安全技术标准和安全操作规程。

1.4审定安全生产规划和劳动保护措施计划,按国家规定撮和使用劳动保护措施经费,有计划地解决事故隐患,改善劳动条件。

1.5定期召开会议,研究、部署安全生产工作,定期向代表大会报告安全生产工作情况,认真听取意见和建议,接受职工群众监督。

1.6组织各级领导学习安全生产方针政策和法律、法规,督促有关部门对职工开展安全技术培训和考核。

1.7认真组织安全生产检查,及时解决安全生产方面的重大问题,对本公司无力解决的,应按规定权限向上级有关部门提出报告。

1.8认真贯彻执行安全主任制度,按规定配备并聘任具有较高技术素质、责任心强的安全主任授予先例安全指导的权力,并支持其对本公司安全生产有效管理。

第7篇 施工项目物资管理员质量职责

工程项目物资管理员质量职责

(1)负责收集整理有关物资分供方/中间商的资料报公司工程部。

(2)负责在合格物资分供方/中间商名录范围内采购批量a类物资。

(3)对顾客提供的产品建立收、发、存台帐并做好核对工作。

(4)负责规定物资的检验、试验和复试工作。

(5)负责物资的搬运、贮存、保管等工作。

(6)在采购、使用物资、机械设备时,应检验其是否符合环境保护,职业健康安全要求。

第8篇 医疗事业群本部医疗质量管理总监工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1、协助运营期医疗机构制定医院医疗质量管理工作制度、方案和措施，组织开展医疗质量管理各项工作；

2、调研了解医疗质量管理工作中存在的问题，并拟定改进措施，不断完善质控方案，指导医院持续改进工作方法，提高医疗质量；

3、组织定期检查和考核，了解医疗质量相关问题，制定整改措施并督促落实；

职位要求:

1、全日制大学本科以上学历，医学及相关专业；

2、5年以上中外大型医疗集团或综合医院医疗质量管理工作经验；

3、熟悉医院相关工作程序、医疗质量管理知识和工作流程，各项业务岗位技术指标、各科的工作量、医疗质量的考核操作；

4、熟悉我国医疗卫生行业相应的法律法规和制度规范；

5、具有大型医疗质量改进及管理相关经验者优先；

6、具有开拓、创新精神，良好的沟通能力、协调合作能力及抗压能力。

第9篇 物业管理者代表质量管理职责

1、协助物业总经理建立、实施、保持质量体系;

2、定期向物业总经理报告质量管理体系运行情况,组织质量管理体系内部审核,协助物业总经理组织管理评审;

3、协助物业总经理建立良好的内部质量运行机制、确保在整个组织内提高满意顾客要求的意识;

4、负责质量体系有关事宜的对内协调及对外联络;

第10篇 物业行政人事部质量管理职责

1.负责及制定服务物业管理公司内部岗位人调配等人力资源工作。针对《人力资源控制程序》进行归口管理。

2.负责物业管理公司《年度培训计划》的制定及监督实施,负责人员招聘。

3.对新员工上岗进行基础教育,负责组织对培训效果进行评估;

4.负责服务物业管理公司工程物品、办公用品的采购工作及对供方评价工作。

5.负责物业管理所需的采购物品进行验证,并按《行政人事部政策与程序》中的《库存管理制度》进行保管、发放,控制不合格物品及标识管理。

6.组织有关人员对工程、客户服务部、秩序维护部、外包服务分供方进行评价,确保采购的物品和委托服务符合性规定的要求。

7.负责对工作环境的管理。

8.负责服务备品、服务设备、设施和服务人员等进行标识管理,针对客户服务部、工程部、秩序维护部所涉及的各种标识制作及订购进行监控工作。

9、负责顾客财产控制,加强固定资产管理,提高固定资产利用率,监督固定资产使用过程,延长固定资产使用寿命,提高固定资产使用效率。

10.负责组织客户要求的识别及组织合同评审。

11.物业管理公司部门经理、主管、主任、文员等其他与质量管理体系运行有关人员的岗位职责见各部门《岗位职责》。

第11篇 质量管理部 安全职责

(1)负责组织公司危险源评估、重要危险源鉴定和风险评价。对重大危险源进行登记建档,并定期检测、评估、监控,制定应急预案,告知员工在紧急情况下应当采取的应急措施。并对新发生的危险源进行汇总整理,进行危险源风险评价。

(2)负责协助管理者代表建立及运行安全管理体系。作为公司安全管理体系具体工作归口部门,组织定期的安全管理体系内审和年度管理评审会,进行安全管理体系监督和控制。

(3)负责向管理者代表汇报安全管理目标、指标的完成情况。

(4)负责对公司安全管理活动与国家的法规符合性的鉴定。

(5)负责对iso14001/ohsas18001相关体系文件的控制及管理。

(6)负责对化验室遵守电气设备、工业气瓶、易燃危险品和有毒品的管理制度情况的督促检查。要求化验人员在使用工业气瓶、化学试剂和电炉时,应遵守有关工业气瓶、用电的使用安全操作规程和化验员的安全操作规程。

(7)负责对现场质检人员在遵守各部门、车间的安全生产制度、穿戴好劳动用品和工种的安全操作规程等方面进行督促检查考核。

(8)应对公司使用的各类计量表、计量仪器做到精度保证,按国家有关规定期限做好校验。

(9)负责本部门的危险源收集评估,负责针对本部门的危险源制定安全管理目标、指标,负责制定本部门的安全管理方案并按时完成。

(10)协助总裁办、人力资源部/综合管理科做好ohsas18001方面的宣传培训工作。

(11)负责与本部门有关的外界宣传公司安全管理方针、安全管理绩效并汇总整理反馈外界的意见和建议。

第12篇 qms质量手册管理职责

qms质量手册:管理职责

1.目的

确定公司总经理应承诺和实施的活动。

2.范围

适用于公司总经理为建立和改进质量管理体系的承诺提供依据。

3.要求

3.1管理承诺

公司总经理通过以下的活动对其建立和改进质量管理体系的承诺提供证据;

3.1.1向组织传达满足顾客和法律、法规要求的重要性;

a.总经理应树立质量意识、清楚了解让顾客满意是最基本的要求;

b.总经理应清楚了解质量管理体系的有效性与公司每一个成员对质量的认识紧密相关;

c.总经理应采取培训、内部刊物、例会等各种方式使全体员工能树立质量意识,都能认识到满足顾客的要求和法律法规的要求对公司的重要性;并能经常持续地加强员工对质量意识;使他们积极参与提高质量的有关的活动中来。执行《与顾客有关的过程控制程序》关于'与产品有关要求的确定'、'顾客沟通'、《顾客满意程度调查程序》等的有关规定。

3.1.2总经理负责制定和批准公司的质量方针和质量目标,参见《质量方针和目标》、《质量管理体系策划控制程序》。

3.1.4总经理应对质量管理体系的适宜性、充分性、有效性进行评审,评估持续改进质量管理体系的机会,使管理承诺得到落实。应按策划的时间间隔主持管理评审,执行《管理评审控制程序》。

3.1.5总经理应确保公司质量管理体系运作能获得必要的资源,执行《资源管理》的规定。

3.2以顾客为关注焦点

总经理应以增强顾客满意为目的,确保顾客的要求得到确定并予以满足,为此应做到:

3.2.1确定顾客的需求和期望

通过市场调研、预测,或与顾客的直接接触来实现,执行《与顾客有关的过程控制程序》。

3.2.2将顾客的需求和期望转化为公司的产品要求及运行过程的要求。如对产品特性的要求、各种检验规范等。

3.2.3使转化成的要求得到满足

a.公司必须满足法律法规及强制性国家和行业标准的规定;

b.顾客的期望和需求、法律法规及强制性国家和行业标准的要求也会随时间的推移和修订,因此组织转化的要求及已建立的质量管理体系也应随之更新,执行《管理评审控制程序》和《文件控制程序》的规定。

3.3为实现上述要求,本章编制了下列文件:

标题gb/t19001

5.1质量方针和质量目标 5.3,5.4.1

5.2质量管理体系策划控制程序5.4

5.3职责、权限和沟通5.5

5.4管理评审控制程序5.6