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廖俊波同志先进事迹材料(16篇范文)

发布时间:2024-07-18 21:30:02 热度:56

廖俊波同志先进事迹材料

廖俊波同志先进事迹材料 篇1

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通过对廖俊波同志先进事迹的学习,结合工作实际,谈谈个人的感想。廖俊波同志给自己的微信昵称取名为“樵夫”,他的一生正如他的微信名一样,“甘为人民俯身砍柴”,用自己的苦和累,给人民带来了温暖,也为我们每一名党员照亮了前进方向。作为一名基层党员,要学习他始终牢记党的嘱托,对事业无比热爱,对工作孜孜以求,对群众充满感情的高尚情操。目前,全区上下正全力做好创建全国文明城市的相关工作,并提出“创文”要让春城百姓得实惠的目标。

我觉得在创文工作要践行廖俊波同志精神,就要真心实意的做好对未成年人、残疾人等弱势群体的帮扶工作;一心一意的抓好环境保护、志愿服务、政务服务长效工作,切实做到“创文”工作与服务群众紧密结合。

感动中国人物廖俊波事迹简介 篇2

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3月18日晚,福建省南平市委常委、常务副市长廖俊波正赶往武夷新区公务,因雨天路滑,小车在服务区出口处发生侧滑并撞到防护栏。廖俊波经福建省、市医疗专家抢救无效后死亡。

这两天以来,全国各级新闻媒体纷纷刊登了廖俊波同志因公殉职的新闻。虽然只有短短的100多个字,却富有穿透力,尤其是简单得不能再简短的简历,蕴藏着媒体和群众对他的无限哀思。

干部干得好不好,群众心中有杆秤;干部能用不能用,要看群众认可不认可,而我们的廖俊波同志生前备受大家爱戴。2015年6月,他荣获了全国优秀县委书记称号,就是对他工作的最好褒奖。毫无疑问的是,廖俊波同志是位优秀的党员干部,是我们大家学习的先进典型,学习他就要弘扬他的好干部精神。

坚定矢志不渝的理想信念。坚定理想信念,不断增强为党和群众事业不懈奋斗的精神动力。崇高的理想信念是人生的精神支柱,不仅要做伟大理想的传播者,更要做伟大理想的模范实践者,用自己的行动作出示范,点燃群众追求理想的热情。对群众要饱含深情,真诚为民;对群众要宽宏包容,紧密团结;对名利要淡然处之,不为所累;对权力要心存敬畏,正确行使;对挫折要勇敢面对,无所畏惧;对人生要享受奋斗创造的快乐,体验为民谋利的幸福。

弘扬敢为人先的开拓精神。只有敢为人先,才能够立志高远,在时代潮流中赢得主动、赢得优势、赢得未来;只有敢想敢试、敢闯敢干、敢为人先的开拓精神,才能够生成“寝食难安的责任感,时不我待的紧迫感”,脚踏实地,苦干实干,形成干事创业的氛围,不断开创科学发展富民新局面,谱写群众幸福美好生活新篇章。机遇稍纵即逝,干部在审慎稳妥把握宏观大局的前提下,需要发扬敢为人先的开拓精神,突破思想的束缚、制度的樊篱和体制的枷锁,知难而进,迎难而上,解决发展难题,找出发展新路,推动经济社会又好又快发展。

激发攻坚克难的豪情斗志。“明知山有虎,偏向虎山行”,赞扬的是不畏艰险、攻坚克难的精神。干部就要有一种不信邪的韧劲,要有一种不怕苦的斗志,要有一种挑战自我的勇气。干部必须时刻保持知难而进、克难而上的豪情锐气,在困难面前站得出、危难关头豁得出,不计个人得失,事事想在前头、处处赶在前头,不遗余力做好工作,审时度势,提出战略目标,快速推进相关工作,勇敢克服困难,经受重重考验,取得无愧于时代、无愧于人民群众的工作业绩。

永远的“樵夫”廖俊波先进事迹简介 篇3

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4月12日,政和七星溪畔的宋代古村——石圳村开始申报中国人居环境范例奖。令人难以置信的是,就在四年前,这里还是一个垃圾满地、冷冷清清的小山村。

现在的石圳,已是国家3A级景区,最多的一天迎来近万名游客。而当年带领姐妹们艰苦创业建设美丽乡村的袁云机,如今已是“全国三八红旗手”,还担任了村支书。她忘不了在创业之初廖俊波的鼓励:“小地方也可以有大作为!”

不以“小”而无作为,不因“难”而不作为。其实,这也正是廖俊波自己的真实写照。

“别人能做到的,我们也能做到”

在推动闽北加快发展的每一个战场,不甘人后的廖俊波都是一员善于攻坚的“猛将”。

“初战”荣华山——当时,这里还是福建北大门、闽浙交界的一片荒山。市委、市政府的决策是在此建设工业园区,以更好对接“长三角”尤其是浙江产业转移。廖俊波成了荣华山的第一个“拓荒者”,带着向市里借的2000万元启动资金和四处抽调的七八个人,在临时租用的南浦街道里塘村旧村部里,历时四年多,描绘出了一幅和投资者“共享荣华”的发展图景。

“再战”政和——面对这里发展长期处于福建“省尾”的尴尬,廖俊波抓住中央支持福建加快发展和省委扶持贫困地区发展的重大机遇,带领班子积极谋划,提出突破城市、工业、旅游、回归等“四大经济”,实现“弱鸟先飞”的跨越发展思路,喊出“一切为了政和的光荣与梦想”的响亮口号。2012年,政和县域经济发展指数在全省提升35位,上升幅度全省最大;2013年,政和首次进入全省县域经济发展十佳。

“转战”武夷新区——2018年,南平市行政中心搬迁将启动,万众瞩目的新区建设须全力推进。“开局就是决战,起步就是冲刺”,廖俊波全力推行“一线工作法”,坚持在一线“解剖麻雀”,以钉钉子精神,推动项目建设提速提效。他曾经3天跑了4个城市、会见了6批客商,用69天拿下了别的城市一年多都没拿下的项目。在他不知疲倦的奔走中,有12个重大产业项目签约或在谈,总投资达340亿元……

在经济欠发达的政和建设省级工业园,不少干部对招商没信心。廖俊波鼓励大家:“别人能做到的,我们也能做到,而且要做得更好。”他在园区建立了“两不见面”服务机制,即企业不必与审批部门见面、不必与征地农民见面,只要提交完整资料,其余事情由园区管委会提供全程服务。“一个企业落地需要千百个理由,不落地只要一个理由。”廖俊波推行的24小时全天候服务,感动了一个个前来探路的客商,来自浙江和邻县的一批企业相继落地,博田机电公司董事长谢招贵在园区建厂后,又动员哥哥把工厂也搬到了政和。就连远在江苏的客人,也慕名到园区来考察取经。

“要发展,就不惧怕突破条条框框”

2015年7月,政和县又启动同心电商产业园的建设,廖俊波力邀厦门一家全国知名的电商企业参与运营。对这个边远小城,这家公司颇为犹豫。7月17日,廖俊波果断带上几位县委常委和相关部门负责人,直奔厦门现场办公。第一天,廖俊波一行与该公司高层开展无缝隙交流,梳理问题;第二天,廖俊波一行闭门谢客,在宾馆里现场办公,拟出了个性化的招商政策;第三天,双方再次座谈,当这些方案高效呈现的时候,公司董事长被折服了,当场拍板,决定北上政和。

“要发展,就不惧怕突破条条框框”,这是廖俊波常说的一句话。他鼓励身边的干部:出于公心开展的创新,只要不违反原则,你们可以大胆干,出了差错我担着!

在担任邵武市分管工业的副市长期间,他创造性地提出建设专业化产业平台,任职期间规模工业产值三年翻了近一番。在处理国企改制、化解历史遗留不良债务上,他通过艰苦谈判,成功化解了原国有企业不良债务1.3亿元,盘活工业用地近200亩,为13家担保企业解除了债务链;面对邵武灯芯绒厂、车辆厂、印刷厂等几家“老大难”国企,他采取多种渠道融资的方法,彻底完成了改制工作。

主政政和时,为了解决项目审批的“公章旅行”问题,廖俊波在全省首创 “并审联批”制度,将所有与项目落地相关的审批部门联合组成“并审联批工作组”,自己任组长,过问每一审批中的难点。2013年5月13日,11家机电企业通过并审联批集体入驻同心工业园,当年底又有11家企业入驻,两批企业从签约到入驻,均不到半个月。

在担任南平市副市长期间,廖俊波分管规划工作,他将邵武市“多规合一”的全省试点经验在闽北各地推行;针对武夷新区用地规划问题,在全省首创 “弹性规划用地”方法,提高了土地利用效率,得到省直相关部门的肯定。

在武夷新区,廖俊波还推出了“派单综合审批包”制度,每季度召开企业家座谈会,企业当场提出需要解决的“问题包”,列成明细表,派单给有关部门,有关部门则给出解决问题时限。为了把“派单机制”落实,武夷新区效能办等部门组成联合督查组,进行督查。

在廖俊波从政生涯里,每一次履新都是一次创新的起点,也注释着他敢于突破的“作为观”。

“思想领先一步,动作快人一步”

3月底,在整理廖俊波遗物时,女儿廖质琪意外发现他在读《清洁化生产概论》一书。清洁化生产是目前较为前沿的环保生产理念,从书中的圈点批注可见廖俊波对武夷新区产业发展的前沿构想。

廖俊波常说:“思想领先一步,动作快人一步。”在现任政和县委书记黄爱华(时任政和县县长)看来,追求速度的廖俊波是有准备的快,他的创新带着理性,他的梦想基于现实。

廖俊波思想领先的“法宝” 是不断汲取新知识。每到一个新的岗位,廖俊波都要买来大量相关书籍学习,多年的读书笔记累积起来接近一米高。在政和期间,廖俊波曾六赴杭州招商,由于工作行程紧张,廖俊波总是婉拒游西湖赏美景的邀约,可是有一回他却挤出时间到书店买回一大摞书。当年司机林军还成了廖俊波的“学习助手”,在参加中央党校在职研究生院经济管理专业学习时,廖俊波常将各种问题和答案抄在本子上,在工作间隙两人相处时,就让林军和他开展一问一答。

说到廖俊波的好学,返乡创业的政和小伙张斌感触极深。2014年9月,一个偶然的机会,在外从事电商的他认识了廖俊波。没想到第三天,就意外地接到廖俊波的电话,约他到办公室谈谈。到了办公室,张斌感到意外,原来廖俊波想向他学习如何开一个成功的网店。一番深谈后,第二天,张斌又登门给廖俊波送去了三本关于如何开好网店的书。2015年春节,大年初一,廖俊波将政和县在上海从事电子商务的创业青年邀请到一起,启动了政和县的“电子商务元年”。4个月后,政和县电商创业孵化园正式开张,张斌和近30家电子商务企业入驻。如今,仅张斌的卡斯顿公司每年销售额就近9000万元,政和县也被评为“中国电商百佳县”。

思路决定出路。

在武夷新区,廖俊波成功引入鲁能集团、中国人寿等近十家“国字号”大型企业开展项目洽谈。他清晰地梳理出一系列前瞻性的理念指导招商工作:“我们在招商中不要妄自菲薄,要发挥青山绿水的比较优势,做强我们的卖点;以产兴城,以城带产,产城融合,这其中产业是支撑的关键点,要有功成不必在我的理念,培育城市可持续发展的产业……”

3月6日,廖俊波带队第六次到中国人寿总部,和国寿投资控股有限公司杨华良副总裁就“国寿家园”项目第三稿设计方案交换意见,未来中国人寿将在全国设立多个养老养生基地,武夷新区位列其一。

在杨华良案头上,廖俊波看到了一本经济类的新书,回到新区后,他在网上订购了这本书。3月20日,新书邮到,斯人已逝,留下了无尽的遗憾。

“背石上山”的开路人廖俊波事迹介绍 篇4

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近日,供销社党委按照上级号召广大党员干部向廖俊波同志学习的要求,认真组织供销社党员干部进行了学习。本人也专门认真学习了廖俊波同志的先进事迹,通过学习感悟深刻。

一要学习廖俊波同志坚定的理想信念,全心全意为人民服务的公仆情怀

廖俊波同志当过乡镇一把手、县委书记、设区市副市长。他工作过的地方,无论在哪个岗位工作都能得到群众的拥戴。他的一生虽然只有短暂的48年,但他却用对党的无比忠诚,对人民的无比热爱,书写了一名优秀共产党员大写的人生。“把最好的留给老百姓”“打造一个有归属感的城市,每年给老百姓一个惊喜”,这是廖俊波常常挂在嘴边的话,也体现了他深深的爱民情怀。廖俊波同志以“樵夫”自喻,在担任邵武拿口镇镇长的时候,有一次,年幼的女儿问他:“爸爸,你是拿口镇最大的人吗?”“不,爸爸是全镇最小的人,因为爸爸是为全镇人服务的。”这一句发自肺腑的“最小的人”,彰显了廖俊波民为贵、官为轻,全心全意为人民服务的高尚情怀,凝聚了一名共产党人无私奉献的高尚品质,也诠释了他对党的忠诚、对事业的执着和对百姓的热爱。“金杯银杯不如老百姓的口碑,金奖银奖不如老百姓的夸奖。”学习廖俊波同志,就是要学习他心里始终装着群众,以‘只为公仆’为最大的光荣,全心、尽心、倾心亲民为民。就是要把群众满意不满意、高兴不高兴、拥护不拥护作为干事情的出发点。把群众的呼声作为第一信号、把群众的要求作为第一动力,把群众的满意作为第一追求。坚持“进百姓门、讲百姓话、办百姓事、暖百姓心”。雷声响,当查谁家有危房;大风起,当查谁家禾苗倒;望风雪,当查谁家缺衣被;拿碗筷,当查谁家断炊烟。只有时刻想着群众,坚定地同群众站在一起,多办暖群众心的事,才能赢得群众的衷心拥护。

我们党来自人民、植根人民、服务人民,党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。失去了人民的拥护和支持,党的事业和工作就无从谈起。学习廖俊波同志,就是要学习他眼睛向下看、身子向下沉,在为民服务中建立鱼水深情,把政绩写在田间地头,写在老百姓心坎上。”

二要学习廖俊波同志兢兢业业,无私奉献的奋斗精神

廖俊波同志是一名全国优秀的县委书记,面对常年贫困的山区,他一头扎进大山深处,充分调研,掌握民情,了解民意,解决民需,全身心投入工作,为人民解困,带人民致富。我们要学习他排除万难,拼搏进取,勇挑重担,奋发有为的精神,在自己的岗位上努力奋斗,争创佳绩。

他是改革创业大潮中的弄潮儿,他敢于创新,踏实肯干,想尽一切办法搞创业,开发产业园区,招商引资,带动群众就业,带领人民发家致富,我们要学习他这种敢闯敢拼的创业精神,运用到我们的工作中去,大胆创新,勇于实践,努力建设经济繁荣、环境优美、人民幸福的和谐社会。

伟大时代呼唤伟大精神,崇高事业需要榜样引领,我们要充分认真学习廖俊波同志的优良精神,以他为榜样,勤勤恳恳,兢兢业业,干好工作,为群众多办实事,共同努力实现两个百年目标,实现伟大的中国梦。

三要学习廖俊波同志不忘初心,敢于创新的改革精神

不忘初心,方得始终。正所谓,荣誉是一时的,榜样是永远的;当县委书记是一时的,让老百姓有“获得感”是长久的。“带”字当头的廖俊波为了23万老百姓的幸福生活,立足于打基础、利长远;为了给县里引进项目,亲自会见、亲自接待、亲自协调、亲自洽谈;为了让城市各个项目都建成精品工程,每项工程亲自参与。短短4年,政和山乡巨变,财政总收入从2010年的1。6亿元增加到2014年的4。9亿元,GDP、固定资产投资、规模以上工业产值均实现翻番。在他的身上再次让“三严三实”精神熠熠生辉。

廖俊波同志是中国共产党员的一面旗,一盏明灯。更是广大党员干部学习的榜样,作为党员领导干部,认真学习廖俊波同志,做好本职工作。是摆在我们面前的重要任务。

时代呼唤好干部,更呼唤有千千万万像廖俊波这样的好干部。廖俊波虽然逝去,但他不忘初心、扎实工作、廉洁奉公,身体力行把党的方针政策落实到基层和群众中,真心实意为人民造福,既是重于泰山,更是彰显时代“标杆”。

廖俊波时代楷模事迹简介 篇5

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廖俊波是南平成长起来的优秀干部。他用生命践行“忠诚、干净、担当”,在群众心中树起了新时期共产党人的不朽丰碑。作为与俊波一个班子并肩战斗的战友,他内化于心的忠诚、激情实干的担当、心系群众的大爱让我十分敬重,在我心里刻下了深深的烙印,为我们干事创业留下了宝贵的精神财富。

伟大时代呼唤伟大精神,崇高事业需要榜样引领。深刻领会其丰富内涵和精神实质,在学思践悟中砥砺奋进,提振精气神,锤炼好作风,奋力推进“再上新台阶、建设新南平”。

正能量的魅力最能打动人,正能量的魔力最能激励人。廖俊波对党忠诚、心系群众、忘我工作、无私奉献的优秀品质,充满着催人奋发奋进的正能量。作为老区苏区,南平脱贫攻坚、后发赶超的任务艰巨,特别需要凝聚正能量。见贤思齐,多从“俊波速度”“俊波情怀”“俊波故事”中汲取不忘初心、继续前行的动力,可以让心灵在净化中美化、思想在提纯中提升。

改革进入攻坚期,发展进入关键期,最需要的就是担当的精神、实干的作风。南平生态优越,我们正围绕把绿水青山转化为金山银山选产业、补短板、延链条、强保障。坚持绿色发展走新路,尤其需要一大批“廖俊波式”的好党员、好干部,敢啃硬骨头、敢于涉险滩,以“背石头上山”的拼劲韧劲实干、快干、加油干,扫清征途上的障碍,解决发展中的瓶颈。

基层干部处于改革发展稳定的最前沿。把基层干部的积极性、主动性和创造性充分调动起来,事业发展就有坚实可靠的基础。落实好这一重要指示精神,应当对基层干部给激励、给保障、遮风挡雨,让他们安心、安身、安业。机制推动和导向牵引具有根本性作用,强化正向激励,建立一线考察干部和容错纠错会审机制,才能有效激发干事创业的内生动力。对那些埋头苦干、不事张扬的干部要多褒奖、多解忧;对那些敢于担当、实干拼创的干部关键要搭平台、给舞台,把更多“廖俊波”式的好党员好干部发现出来、使用起来。

廖俊波先进事迹介绍 篇6

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廖俊波,1968年7月生于福建省南平市浦城县一个农村家庭,从南平师专物理系毕业后成为了一名中学教师。职教期间他教学方式灵活,课堂气氛活跃,与此同时他还主动担任学生生活管理方面的工作。虽然琐碎,他却乐此不疲。两年后的毕业考试他的班级成绩名列片区第一。

教学如此,从政后也是如此。经推荐,廖俊波被调入了镇政府。在他从政的20几年里,他所管辖过的每一个地区无一不发生了翻天覆地的变化,在担任拿口镇镇长期间他深层调整农产业结构,果断改革财税体制,打破先例建造乡镇工业园区,离任前将拿口镇建设成为经济强镇。在担任邵武市副市长期间,他使全市规模工业产值三年翻番。在出任荣华山产业组团管委会主任期间,凭借一个人、一部车和2000万元包干经费,硬生生的铲平了13个山头,签了51个项目。廖俊波常说,招商引资,要有跪地求婚的真诚和勇气。短短几年他把荒山变成了金山,岁月却把他从青年变成了中年。2017年3月的一个傍晚,廖俊波在出差途中遭遇车祸因公殉职,年仅49岁。

廖俊波的一生传奇又令人钦佩。作为一名党员干部,他用他的行动诠释了什么是为人民服务,什么是动力,什么是目标。他在任的二十几年间始终坚定信念,不忘初心,对待每一个岗位都倾尽心力。

廖俊波的事迹,感动着我们每一个人,更鼓舞和启发了我们每一位公职人员,是我们学习的楷模。同时我们也要知道廖俊波只是一个缩影,我们的党员干部中还有成千上万的廖俊波奋战在工作的第一线。正是因为他们的努力和付出,我们的生活才变得越来越美好,我们的国家才越来越强盛。为官要学廖俊波,真正的俯下身子,苦干实干,才能真正的让人民群众牢记于心。

廖俊波时代楷模事迹简介 篇7

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廖俊波同志是我们身边的时代楷模,是县委书记的优秀榜样,作为贫困县的县委书记,更加感到他可亲、可敬、可爱、可学。

要学习他“背石头上山”的拼搏精神,立下脱贫之志。廖俊波同志在担任政和县委书记期间,实现政和从全省倒数第一到全省十佳的飞跃。云霄同样是省级扶贫开发工作重点县,在省委、市委的坚强领导下,全县上下合力攻坚,建档立卡贫困数从2012年底的27182人减少到5063人,2016年挺进福建省县域经济发展十佳。在最后的攻坚战上,减贫难度更大,我们要发扬廖俊波同志的拼搏精神,不脱贫、不罢休。

要学习他“能到现场就不到会场”的实干作风。廖俊波同志始终奔忙在工作一线,短短4年累计减贫3万多人。云霄属于苏区贫困县,要扑下身子、沉入一线,找准项目发展产业斩穷根,拓宽渠道扩大就业解穷境,改造搬迁重建家业挪穷窝,增加投入扶持学业脱穷智,多措并举完善保业治穷病。

要学习他“像群众的亲人”的公仆情怀,心系贫困群众。把为民谋福祉当作“美妙的事情”,从解决好群众最需、最盼、最急的事情入手,扎实推进今年22个为民办实事项目,加大棚户区改造力度。

要学习他“一身正气”的政治品格,聚强脱贫精气神。廖俊波同志一身正气、两袖清风,带领全县营造了风清气正的“政和环境”。作为县委书记,要以廖俊波同志为榜样,抓好班子、带好队伍,凝聚起广大干部的精气神,打造一支能打硬仗、善打胜仗的扶贫战斗队。

廖俊波的故事事迹 篇8

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要关心像廖俊波式优秀基层干部的家属,满腔热情帮助他们解决困难。我们深切感到,这既是对广大基层干部的莫大鼓舞,也是对做好干部工作提出的更高要求。

基层干部的成长离不开组织的培养,不能对其“一任了之”,而应保持“放心不下”的真情持续关注,做到在他们履职尽责不到位时,真正从严要求绝不护短;当他们正当权益受损害时,敢于为其撑腰说公道话。

上面千条线、下面一针穿。尤其是在当前决胜脱贫攻坚战役中,广大基层干部在第一线昼夜兼程、攻坚克难,面对如山责任和繁重任务,一些同志更是透支了健康、累坏了身体。组织部门应该坚持以人为本,给予他们更多的尊重和关爱,大力挖掘和宣传优秀基层干部的典型事迹,凝聚党员干部积极向上的正能量;同时,注重真心拉近与基层干部的距离,经常与其交心谈心“拉家常”,想方设法帮助解决工作、生活上遇到的困难,让他们有喜愿报、有难可讲、有苦能诉。达州地处秦巴山区,7个县(市、区)都是贫困地区,基层干部的工作生活条件更为艰辛,我们针对基层干部、老党员、生活困难党员存在的实际困难,正进一步健全完善关爱干部、党内帮扶等相关制度措施,以最大努力帮助基层干部解决后顾之忧。

也要清醒看到,在一些地方,基层干部被“污名化”的现象依然存在。面对基层干部的种种无奈和无助,组织部门更应将心比心,用心用情给予他们更多信任和理解。在强化教育引导方面,可以开展多渠道多形式的学习培训,提高综合素质和实践能力,注重心理健康知识教育,引导干部学会自我心理调适。在营造优良环境上,比如我们正在乡镇机关推进小食堂、小厕所、小澡堂、小图书室、小文体室等“五小工程”建设,改善生活条件。在激发干事活力上,从政治、精神、物质、能力等多个维度建立正向激励措施,让基层干部有想头有盼头、有激情有干劲。

时代楷模廖俊波事迹材料 篇9

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“壮志未酬身先死,长使故人泪满襟”。年仅49岁的全国优秀县委书记廖俊波同志在工作途中突然离去,未留下只言片语。他却用最果敢的行动,最无私的付出,最无畏的牺牲,诠释了公仆情怀,用生命点亮前进的“灯塔”,是践行“两学一做”最生动的实践。

以忠诚为魂,做心中有爱的好干部。廖俊波同志曾说:“能够当一个领头人,让23万政和百姓过上更好的生活,这是一件美妙的事情。”只有心中有党、心中有人民的好干部,才会始终将忠诚摆在第一位,把人民的利益放在第一位,对党的事业高度负责,将人民的冷暖记在心头,用最质朴的真心,最果敢的行动,为群众尽心尽力尽责,见证着一位共产党员对党和人民无限忠诚。

以民生为本,做心中有民的好干部。当地群众说:“园区是廖书记用脚步丈量出来的”。面对地处山区,交通闭塞,基础薄弱,全省倒数第一的“政和”标签,他集思广义,召开三天社会发展会议;他带头深入基层,与群众共商发展大计;他废寝忘食,天天工作至深夜;通过短短4年,实现了全省倒数第一到全省前十的“飞跃”。而只有心中有党、心中有民的好干部,才会如此忘我工作、鞠躬尽瘁,为了人民群众的幸福贡献自己的全部。

以担当为要,做心中有责的好干部。发展等不起,唯有大担当。廖俊波同志信奉“天下武功唯快不破”。他所主政县的工业园区从2012年7月破土动工,3个月完成征地3600亩,半年后首家企业投产,创造了“政和速度”。正是这种敢于创新、敢于突破、敢于担当的精神,为政和县的快速发展注入了强大的“源动力”,树起了实干的丰碑,成为社会发展的“领头羊”,是人民群众当之无愧的“主心骨”和“贴心人”。

以廉洁为根,做心中有戒的好干部。“风清气正方能政通人和”,不论是在现场会上“党风廉政建设党委负主体责任,主体责任都包含什么内容?”的质问,让一些党委书记如坐针毡的“严要求”,还是亲自主动找相关违纪人员谈话的“细心关怀”,亲抓亲管亲落实的“当家人”风范,营造了风清气正的“政和环境”,取得了“全县干部无一违法犯罪”的傲人成绩。而正是这样“心中有法、心中有戒、心中有戒”的好干部,凝聚起了社会发展源源不断“正能量”。

“以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失”。全体党员干部当以廖俊波同志的先进事迹和崇高品质为镜,向先进看齐,向榜样学习,撸起袖子加油干,俯下身子抓落实,用自己的“辛勤指数”换来群众的“满意指数”,用自己的“奉献指数”提升群众的“幸福指数”,用自己的鲜血乃至生命筑造祖国繁荣昌盛、人民幸福安康的“奠基石”。

“背石上山”的开路人廖俊波事迹介绍 篇10

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“百佳书记因公殇,万人同哀悼逝波”“丁酉春夜别廖公,悲恸肝肠万物空”“仿佛你一如既往的浅笑,春风会不停地思念你”……采访中,无数认识或不认识廖俊波的人自发通过文章、诗歌、留言等各种形式怀念他,寄托哀思。许多受访者表示,听闻他的噩耗像失去亲人一样悲恸。

政声人去后,民意闲谈中。全国优秀县委书记廖俊波为何口碑如此之好?“爱人者,人恒爱之。”正因为廖俊波生前给予了别人太多的爱,他才会受到干部群众的爱戴。

他爱百姓——只要是为了群众的利益,怎么干都不过分

廖俊波常说一句话:“帮老百姓干活、保障群众利益,怎么干都不过分。”工作二十几年,无论在什么岗位,他都一心一意为群众谋福祉,但凡群众对他提出的要求,他都想方设法去满足。

钟巧珍是政和县出名的老上访户,与邻居曹某因宅基地纠纷长期上访。廖俊波到任政和县后,多次亲自接待钟巧珍,主动上门了解情况,并先后多次对他的信访件作出批示。在廖俊波的努力和重视下,2015年6月24日,当事双方纠纷成功调解。如今,钟巧珍已经在调解成功的162平方米宅基地上盖起了新房。“没有廖书记,我现在肯定还在天天告状,他是我的大恩人!”一提起廖俊波,钟巧珍就很激动。

政和县石屯镇石圳村的余金枝老人至今随身珍藏着一张廖俊波和她的合影照片,生怕家里人弄丢。2015年4月的一个下午,烈日当空,正在茶园里采茶的余金枝,没想到县委书记廖俊波突然出现在面前。“阿婆,我来帮你采茶。”余金枝一看,原来是常到村里调研的廖俊波,连忙说“谢谢”。“这样的茶现在采有点可惜啊”“您估计这些茶能卖多少钱呢”“我采得还算专业吧,我从小就采茶挣工分呢”……不知不觉,两个小时过去了,在愉快的交谈中,廖俊波既帮助了年迈的余婆婆干活,也完成了一次民意调查。

2013年5月,铁山镇东涧村的几个村民在村口聊天,廖俊波来了,和他们拉起了家常:“最近有什么困难需要我解决吗?”村民何天章直言,村里人平时喝山泉水,但一下雨,泉水就变浑,大家很苦恼。廖俊波当场就给县住建局负责同志打电话,要求他们帮助解决。两个月后,一个崭新的过滤池在山泉边建成,这下好了,村民们不管什么天气都能喝上清澈的水。

廖俊波非常重视教育,对学生的生活十分关心。他任邵武市拿口镇镇长时,镇里只有初中没有高中,很多学生因家庭困难没法去县城读高中,不得不辍学打工。廖俊波看不下去了,他亲自牵头指挥复办镇高中。为了激励学生,高考冲刺时,镇政府还给每个学生每天发一个鸡蛋增加营养。政和一中校长魏明彦清楚地记得,廖俊波任政和县委书记时,2012年的冬天遇上了极寒天气,天气预报第二天要下雪,当时一中有1000名住宿生,但学生宿舍仅能容纳100人,剩下的学生都零散租住在学校附近的民房里。“不能让孩子冻着!”廖俊波连夜和分管教育的副县长余向红带队到学生宿舍和附近民房中,挨家挨户查访学生有没有受冻。“一定要尽快新建学生宿舍,给所有住宿生一个温暖的环境!”探访过后,廖俊波下决心筹措资金新建学生宿舍,如今,政和一中的住宿生搬进了崭新的学生宿舍,每个宿舍都有独立卫生间和洗衣房。

他爱干部——对干部像亲人般春风拂面

早年,时任政和县拿口镇纪委书记的余道宗女儿突发脑部疾病,急需一大笔钱做手术,而他却因家庭拮据,凑不足手术费,急得像热锅上的蚂蚁。镇党委书记廖俊波得知此事,带头拿出了一个月的工资捐给余道宗。在他的带领下,其他镇党委班子成员纷纷慷慨解囊。手术如期进行,余道宗的女儿很快痊愈,如今已经考上了大学,她至今也忘不了廖叔叔曾经的雪中送炭。

时任政和县委副书记魏万进回忆起和廖俊波共事的情景,泪水涟涟:“我最过意不去的是,前些年省里支援我们县,送来一台崭新的迈腾车,本来是该给他用的。廖书记自己的车也很破,但他却说,老魏的车更旧,坚持让我坐这辆车。他总是这样,什么事都先想着别人。”

时任政和县常务副县长的南平市建阳区区长魏敦盛告诉记者,廖俊波任政和县委书记时,每逢市领导来政和,他常常中途借故“开溜”,让一线干部有机会和上级领导“面对面”汇报工作。“就像女儿大了不能留,好干部要赶快推荐、提拔出去。”他总这么说。魏敦盛就是通过这种方式进入市领导视野,迅速成长为一名正处级干部。廖俊波坚持干部在一线培养、一线考察、一线使用。2011年以来,全县向重点一线选派干部230多名,这些干部在参与重大项目的同时,个人素质也得到了进一步提升。2011年6月至2016年3月提拔使用的128名干部,有七成来自重大项目、重点工作和基层一线。“干部从琢磨人向琢磨事转变,从怕啃‘硬骨头’变为争着上抢着干,当时在13个分线项目负责的干部中,有3人提任处级领导岗位,5人提任或转任科级重要岗位。”魏敦盛告诉记者,一次,一位老领导对廖俊波夫人林莉说,“廖俊波简直就是一个疯子”,林莉笑着说:“我看,他是一个疯子领着一群疯子在干。”

他爱家人——虽陪伴很少却用心呵护

在很多人眼里,廖俊波是个工作狂,一个月也回不了一趟家,他把自己奉献给了事业,亏欠家庭很多。可是他的妻子林莉、女儿廖质琪却不这么认为。

“我们仨有一个家庭微信群,平时我和妈妈都会在群里时不时发言,有什么觉得有意思的链接都往群里发,有什么想说的话都会在群里说。虽然爸爸很少发言,有时几天也不说一句话,但我知道他只要有空,就会‘爬楼’仔细看每条消息。”廖质琪说,“他很忙,但是偶尔空闲下来,他会用微信和我视频聊天,问问我最近的情况,经常会提起微信群里我们发过的内容。我的微博、QQ空间和微信朋友圈,虽然他从不留言,但他都会认真地看,觉得里面有什么需要和我交流的都会在电话里讲到。”今年3月4日,廖质琪刚刚到上海做毕业设计,父亲就在会议间隙和她微信聊天,问她感冒好了没有,毕业设计进展如何,不要太满足现状——这是父亲最后一次和她通话。

“他是个很会哄人开心的人。”忆起丈夫,林莉忘不了,每年她的生日,哪怕再忙,廖俊波也会备一份生日礼物,给她一个惊喜。时任政和县委办主任的叶金星记得,有一年恰逢林莉生日,廖俊波开了一天的会,回到市里已是晚上10点多钟,他急匆匆往回赶,趁着家附近的花店没关门,买了一大束鲜花,还手把手教店主如何配花束。“我记得很清楚,那天他很兴奋地发现店里有蓝色的满天星,他要求店主在红玫瑰、白百合周围围了一大圈蓝色满天星。”叶金星说着说着,眼眶红了,“当天他到家都已经快11点了,他像个小孩一样兴奋地拿着花就冲了回去。第二天早上5点,他又和我们一起去机场赶飞机,路上还得意地炫耀,说夫人收到礼物很开心。”

林莉告诉记者,以前夫妻俩即使不常见面,每天也会通一个电话。自从廖俊波任南平市副市长后,特别是兼任武夷新区党工委书记后,电话就越来越少。“近一两年,我养成了一个习惯,晚上11点半之前绝不通电话。等到11点半,我就给他发个微信,如果他忙完了就会给我来个电话;如果没忙完,就回一个字:忙。”任南平一中物理教师的她苦笑,“同事都说,林老师平时都会在学校从早忙到晚,如果突然有一天她按时下班,肯定是老公回家了。”

2009年暑假,林莉和女儿去桂林旅游,返程时是周末,到达南平已是凌晨3点多钟。母女俩刚从车上下来,眼尖的女儿突然发现公交站路灯下爸爸的身影。原来,廖俊波当天恰巧从浦城回到南平,他细心地记起她们回程的时间,在家煮好稀饭、炒好小菜,前来“接驾”:“你们怕黑,有我在,你们就不怕了。”

难得与父母在一起时,廖俊波会在厨房帮母亲做饭,陪父亲下下棋聊聊天。每年,他都坚持给父母买一套衣服、添一双鞋子。他跟林莉说:“我工作忙,家里你费心了,逢年过节,别忘了给咱爸妈买东西、发信息。”而父母却宽慰他:组织信任你,你把工作做好了,不辜负组织就是孝。为了不给儿子添麻烦,老人不顾水土不服、气候不适,选择住在北京的女儿家。

3月18日下午,在市里开完会回到家,廖俊波匆匆扒了几口饭,拎起林莉整理好的衣服和公文包,就要回武夷新区继续工作。临别前,林莉劝道:“雨下这么大,这个会又是你召集的,就不能推一推?”

“会议已经安排好了,不能改啊!”廖俊波笑着与妻子深情道别。

不曾想,这一别,竟成永别。

廖俊波走了,带着他的一腔热忱和无尽的爱。而他的故事,仍在神州大地广为流传,激励着更多的党员干部不忘初心、继续前行。

“背石上山”的开路人廖俊波事迹介绍 篇11

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廖俊波——这名年仅49岁的优秀干部曾仅用两年,就带领长期位居福建倒数第一的贫困县迅速攀升至全省前10,而且全县干部无一违法犯罪;曾笑谈自己“恋爱快、结婚快、生孩子快”,大家评价其“工作狂”……

当我学习了廖俊波同志的先进事迹,他的那种顾全大局、无私奉献、热爱人民、廉洁奉公的精神,使我深深感动、令我肃然起敬。

信念坚定、对党忠诚,心系群众、勤政为民,敢于担当、苦干实干,无私奉献、忘我工作,是廖俊波同志优秀品质。作为一个领导干部,他具有正确的权力观,地位观、利益观;他淡泊名利,淡泊权势,将党的宗旨镌刻在人民心中。

从廖俊波身上,我体会到了他无私奉献的精神,永远以大局为重。作为新时期的党员干部,我们都要向他学习,要以集体的利益为重,个人的利益先放在一边,先帮集体解决困难,再去解决自己的困难。

我们还应该学习他艰苦奋斗的精神。廖俊波在工作中开拓进取,不管身处何处,担任何职,他对自己的标准都没有降低过。他担任地方主要负责同志后,不畏艰苦,为建设地方经济打下了坚实的基础。在他的带领下,任职地情况有了显著改善。国家的建设和发展需要我们投入更多的力量,我认为只要有艰苦奋斗、坚韧不拔的精神,就一定能够克服任何难关,就一定能够为国家献出一份力。

廖俊波同志的事情看起来都是平凡的小事,但这些事情体现出了他伟大的人格。我们要以廖俊波为榜样,努力学习,用自己的双手创造出更加辉煌灿烂的明天!

背石头上山的领路人廖俊波事迹 篇12

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时间定格在3月18日深夜。这一夜,大雨如注、山河呜咽、草木含悲——有着跑不完的工地、忙不完的工作、使不完的干劲的廖俊波同志,永远地歇息在加班的路途上。

青山为证,这些年来,荣华山产业园区的快速发展、政和山乡的巨变、武夷新区的日新月异,廖俊波的速度与激情,以刻骨铭心的方式印在了人们的心中。

青山为证,那个脸上总是洋溢着笑容、走路都带着风的廖俊波走了,但他的理想、他的信念、他的人格、他的情操永远留下了。不忘初心,廖俊波以自己的一生坚守共产党员的精神高地,用事业和执着铸就一座共产党人的丰碑。

“能到现场就不在会场”

工作岗位不断变化,廖俊波有一句口头禅始终不变——“能到现场就不在会场”。

在政和县,廖俊波创造了经济开发区从无到有、从破土动工到首家企业投产仅用半年的“政和速度”。在武夷新区,他创造了南平航天体验馆项目从签订协议到建成仅用80天的“新区速度”。

他笑谈自己“什么都快”——恋爱快、结婚快、生孩子快,生活如此,工作更是。南平市委书记袁毅说:“我总感觉到,俊波身上有使不完的劲。”政和县委书记、曾任政和县长的黄爱华说:“所以他老得快,1968年出生的人看起来好像是1958年的。”

“快”,折射出的是廖俊波频繁出现在工作现场的身影。

2007年至2011年,他担任南平市荣华山产业组团管委会主任,常年奔波在争取政策、协调工作、招商引资、征地拆迁、项目建设的路上。四年下来,他的公务用车行驶了36万公里。

时任荣华山产业组团管委会副主任刘晖明说,那四年是充满激情的创业时光。廖俊波没有固定的作息时间,有时一天只睡4个小时;也没有固定的办公地点,有时借用村部的办公室,有时在车里、饭桌上、宿舍里、工地上,有事马上就办,从不推辞。

廖俊波担任政和县委书记时,每次从南平市区开完会回到政和,下了高速之后就直奔经济开发区,哪怕是夜晚,也要借着车灯查看建设进展。

“开局就是决战,起步就是冲刺。”这是在一个月前武夷新区“百日攻坚”动员会上,廖俊波的开场白。

廖俊波对武夷新区闽铝轻量化车厢和物流车项目十分关心,每天去工地两趟,上午一趟,晚上11点一趟,就为了确保项目开工69天后投产。

有一次他到北京出差,因为没来得及买飞机票,只能坐高铁回来。坐了7个多小时的车,他一到武夷新区,并不休息,马上到各个工地上看一遍。工地看完后,已经到了晚饭时间。吃完晚饭,他先是听取了一些建设单位的汇报,然后从晚上7点半开会,直到次日凌晨1点。

在武夷新区管委会的生活会上,同事们对他提意见:“别总是在周末加班。”他却说:“这不是批评,是变相表扬。”

“忙”,是廖俊波从政以来的常态,以至于跟家人交流的时间都不能保障。

妻子林莉知道他晚上要工作,虽长期两地分居,却养成了晚上11点半前不“吵”他的习惯。等到晚上11点半,林莉就给他发条微信,如果他忙完了,就会给林莉打个电话;如果没忙完,就回一个字——忙。

女儿廖质琪在上海做毕业设计,3月4日,她与父亲微信视频聊天。突然,廖俊波说了句“我要开会去了”,就断线了。这是父女俩最后的一次通话。

在生命的最后一天里,廖俊波上午在南平市区参加一个协调会,下午开会研究武夷新区综合片区地价和武夷山国家公园有关工作,下班前抽空听取了市国土资源局局长陈钟珏等人的工作汇报。傍晚5点59分,他离开市政府。当晚8点至10点,一场包含4个议题的项目建设专题会在百余公里外的武夷新区等着他。

傍晚6点半左右,廖俊波从家里出发。当晚,一路上下着雨,车窗外一片朦胧。因担心不能按时赶到,他通知武夷新区管委会的同事们,会议推迟到8点半。

“我们都要练就一上车就睡的本事,一天下来,也只有在车里这段时间能休息了。”坐在副驾驶位的南平市政府办干部吴慧强转过身来说道,却发现他已睡着……

“工作是快乐的”

“工作是快乐的。”廖俊波常常跟同事们谈“享受工作”的心得。

吴慧强说,就在廖俊波殉职的前一天晚上,廖俊波和同事们开会研究工作到凌晨2点,大家不仅没有感到疲惫,反而被他描绘的武夷新区美好前景所鼓舞,越开越兴奋,办公室里充满了欢声笑语。

一次,南平市长许维泽跟廖俊波在办公室研究创建武夷新区科技创业园的事情。两人一直研究到凌晨1点,终于把建设武夷智谷软件园的计划给定了下来。

丰富的知识储备、过人的专业能力、对事业的信心,是廖俊波快乐工作的秘诀。

“在产业谋划、项目建设上,他是个专家、高手,是一位连水泥标号都看得懂、连土方量都算得出的领导。”他的同事说。

2012年,时任政和副县长的苏久勤向廖俊波汇报电商产业发展思路,当时政和懂电商的干部不多,但廖俊波十分专业。原来,廖俊波早已为发展电商产业做好了知识储备。他委托电商从业者帮自己购买专业书籍自学;去淘宝卖家的工作室学习网店经营;向阿里巴巴农村淘宝事业部、国际事务部人士虚心请教……因此,他主持制定的电商产业发展政策,在行业专家看来,具有前瞻性和指导性。2014年、2015年,政和连续两年进入阿里巴巴“电商百强县”。

闽铝轻量化车厢和物流车项目,是国企南平铝业股份有限公司的产业链延伸项目。

一天,廖俊波问负责对接该项目的武夷新区管委会副调研员张颖:“这个项目的建设,你有没有一竿子插到底?”张颖答道:“有啊,我一直在现场帮施工方协调解决问题。到目前为止,每天都按照进度表完成建设任务。”廖俊波说:“你再看看进度表,有没有发现问题?这么大体量的钢结构预制吊装,以他们现有的能力,不可能完成进度。”张颖找到施工方一问,果然如廖俊波所言。在廖俊波的协调下,南平市经信委在全市范围内找来一批优秀焊工,火速支援闽铝轻量化车厢和物流车项目的施工,解决了问题。

“现在科技发展太快了,我要活到老学到老。”廖质琪记得父亲说过的这句话。她从小就知道,父亲是一个阅读广泛的人,家中书房摆满了各种书籍,文学、经济、旅游、环保……种类繁多。在整理父亲的遗物时,她发现,父亲最近在看的书,竟然是她放在家里的环境工程专业的教科书。

同事们常说:“廖俊波思路清晰,善于处理复杂问题,经过他的分析,事情马上就变得简单起来。”他跟央企高管谈笑风生、打成一片,跟客商深入交流、直击重点,从荣华山、政和县到武夷新区,这么多好项目,大多是廖俊波凭着丰富的知识储备、过人的专业能力和对事业一丝不苟的态度带回来的。

廖俊波把党的事业作为自己的人生事业,每换一个工作岗位,就当作换一个战场。“不打没准备的仗。”他说,保持不停止学习的态度,是对事业的尊重,是快乐工作的源泉。

“别人能做到的,我们也能做到,而且能做得更好”

从镇到县再到市,组织给廖俊波的平台越来越高、舞台越来越大,他心怀感恩、不负信任,始终做一个热爱挑战的创业家、敢想敢干的改革家。

1998年至2003年,廖俊波在曾经遭遇特大洪灾、百废待兴的邵武市拿口镇先后担任镇长、书记,规划建设了千亩工业园区,打造出一个工业重镇。

2007年,他到位于浦城县的闽浙交界处拓荒。刚去时的创业团队包括驾驶员在内仅有3人。经过4年打拼,完成征地7000多亩,建造出荣华山产业组团,招商引资签约项目51个,开工项目23个,总投资28.03亿元。

2011年,他到政和担任县委书记。当时,政和是全省GDP排名倒数的县,没有高速公路、铁路,工业基础薄弱,财政收入低。经前期调研,到任3个月后,他抓住中央支持福建加快发展和省委扶持贫困地区发展的重大机遇,提出要建设政和自己的省级经济开发区。

为什么要建开发区?“政和的落后,主要是产业落后。我们这里资源不少,问题是怎么利用起来?我们需要一个工业园区来提升传统产业、催生新兴产业。”他的分析一针见血。

“别人能做到的,我们也能做到,而且能做得更好。”廖俊波给全县干部加油鼓劲,大家充满了干劲。

“要发展就要敢担当、敢担责,勇于改革创新。”他对时任政和县副县长的何宋林说,要以改革创新来提升服务,以高质量的服务来吸引客商,还要将高质量的服务形成制度,给客商吃下定心丸。

为提升项目落地的效率,首先要解决审批环节互为前置、手续繁琐的问题。他为开发区创新推出并审联批制度,将所有与项目落地相关的审批部门联合组成并审联批工作组,自己任组长,亲自过问每一项审批中的难点,大大提升了审批效率。福建忠天电机有限公司董事长邓少忠说,以前办理土地证,仅国土局就要跑9趟,而在政和经济开发区,从立项到投产只花了4个月。

“一个项目落地需要千百个理由,不落地只要一个理由。”当年邓少忠等几位企业老总差点因为一个误会而集体撤离政和,廖俊波要求干部牢记这个教训。

那是2013年6月28日,邓少忠等5名机电企业老总去交土地款。他们特地询问,在政和购买的土地,能否去外地抵押,窗口工作人员的.答复是“不能”。由于这些老总是从外地过来的,想回老家办理土地抵押贷款,不能抵押让邓少忠等人萌生撤离的想法。

撤离前,邓少忠决定给廖俊波打个电话。听了讲述,廖俊波立即把这5名老总请到办公室,召集分管县领导、各有关部门,当场研究问题。国土局局长解释说,可以办理异地抵押贷款,合法合规,是窗口人员对政策理解不足导致的误会。第二天,邓少忠等人马上交了购地款,并开始建设厂房。

如今,政和经济开发区是南平市离海最近的开发区,已签约入驻企业68家,总投资76.1亿元,达产后年产值可达152亿元。

2015年11月,廖俊波任南平市副市长并分管武夷新区,于2016年10月起任南平市委常委、副市长兼武夷新区党工委书记。武夷新区是南平市政府即将迁往之地,是南平人民的新家园。

在武夷新区,廖俊波推出了派单综合审批包制度,每季度召开企业家座谈会,企业当场提出需要解决的“问题包”,列成明细表,派单给有关部门,有关部门则给出解决问题时限。为把派单机制落实到位,武夷新区效能办等部门组成联合督查组,进行督查;在提高管理效率上,廖俊波充分授权,实行片区指挥长负责制,推动项目提速提效。

一座新城的可持续发展离不开产业支撑,从外地引进产业项目是一条路,在本地孵化新产业也是一条路。为引进好项目,他四处招商,与央企、上市企业人员洽谈,引进了万达文旅、鲁能胜地、海峡联合医养小镇等12个投资2亿元以上重大产业项目。在他策划下,注重于服务本地新兴产业的武夷智谷软件园应运而生,它是一个集生产、研发、办公、会展、商业、居住等功能于一体的项目。软件园也体现了“俊波速度”,一边规划、一边建设、一边招商,目前已有40家企业入驻。

2016年,武夷新区在廖俊波的带领下,各项工作顺利推进,完成固定资产投资152.89亿元,同比增长7%;完成规模以上工业产值24.6亿元,同比增长6.8%。

廖俊波同志先进事迹 篇13

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我作为一名基层党员同志,应该学习廖俊波同志诚实守信、坚持不懈、对党忠诚的精神,全身心投入到自己的工作岗位中。本着“诚实守信,以心交人”的精神,廖俊波和身边的人和群众走到一块、说到一起,听到了群众的实话和真心话。作为党员干部,只有诚实守信才能对得起肩上的责任,才能守法守规、不迷失自己、不偏离轨道,成为真正的“人民公仆”。本着坚持不懈的韧劲,廖俊波同志卯足干劲,准确把握发展大局和发展态势,吹响了发展的号角。

作为党员干部,只有卯足干劲,在自己平凡的岗位上充分发挥自己的优势和作用,才能在新常态中大显身手,为党和人民尽自己的一份力。本着对党忠诚的虔诚,廖俊波同志光明磊落、说老实话、办老实事。作为党员干部,只有把讲党性和遵守党纪放在第一位,把政治纪律和政治规矩作为忠诚于党的准绳,才能树好党员干部良好形象。

全国优秀县委书记廖俊波事迹简介 篇14

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3月18日傍晚,南平市市委常委、常务副市长廖俊波同志在下乡途中遭遇车祸,经抢救无效因公殉职。

生活不易,且行且珍惜。49岁的廖俊波就这样离去了,未留下只言片语,空留下叹息遗憾。回顾廖俊波的一生,务实为民、兢兢业业、敢于担当,这是他的标签,也是他留给党和人民最宝贵的财富。

学廖俊波务实为民。“廖书记不是在基层,就是在去基层的路上。”廖俊波任政和县委书记时,面对贫困县、革命老区、经济发展长期全省倒数第一的政和,没有打退堂鼓,没有掉头而走,没有庸庸碌碌当个太平官,相反,在经过实地调研后,廖俊波主动带头,率领全县党员干部撸起袖子加油干,经常深入基层一线,从来不怕苦怕累。就这样,短短4年,政和山乡巨变,财政总收入、GDP、固定资产投资、规模以上工业产值等都实现了极大的增长,一个全新的生机勃勃的政和展现在人们面前。

学廖俊波敢于担当。“能够当一个领头人,让23万政和百姓过上更好的生活,这是一件美妙的事情。”当“领头人”难,当好“领头人”更难,可是廖俊波心中就有理想有担当,要带领百姓奔向更美好的生活。廖俊波曾被赞有“大侠”风范,正是这种“侠范”,让他总是充满了力量,立说立行是他的风格,走在前面是他的常态,无论是推进精准扶贫还是经济建设,廖俊波都把担当放在首位,用勤奋、用实干、用严谨描绘出一幅幅美丽的画卷。

学廖俊波甘为人梯。发展教育,他要慢,因为教育是一个循序渐进的过程,绝不能急功近利;发展旅游,他要慢,因为旅游时长线产业,不是一届班子能完成的;他重视一线人才的培养,努力创造机会把好干部推荐出去;他想摆脱贫困,探索贫困普遍规律;他想创新机制体制,让整个政府和社会更高效运行……为官“功成不必在我”,重视政策的延续性,重视社会的持续性,这种豁达和开通的心胸正是广大党员亟需的。

学廖俊波平易近人。古语云:“水能载舟,亦能覆舟”,毛泽东说:“为人民服务”,都告诉了以民为本的道理。重视民本,就要放下空洞的理论,俯下身子,倾听民声,甩开膀子,真抓实干,才能获得群众的认可。如果总是高高在上,自以为是的指挥下属,只会脱离干部群众,只是闭门造车而已。廖俊波没有架子,没有官员的傲慢,而是主动和群众打招呼,主动深入群众倾听民声,这样的作风也深受当地干部群众的好评。

“出师未捷身先死。”廖俊波走了,带着未尽的事业永远离去了,但是,他的精神却永远鼓舞着广大党员干部继续前进!

“樵夫”廖俊波事迹材料 篇15

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4月11日下午,市直机关工委召开工委全体干部和机关党务干部代表座谈会,传达学习了4月10日晚上市委常委会议精神和《中共福建省委关于追授廖俊波同志“全省优秀共产党员”称号并开展向廖俊波同志学习活动的决定》,并研究贯彻意见。

与会同志围绕“典型在身边,我们怎么学”主题,结合各自实际,从不同侧面、不同角度谈学习认识、感想、体会,并就党组织学习。与会代表一致认为,廖俊波是我市成长起来的先进典型,他的先进事迹可亲可敬、可信可学,作为市直机关党组织和广大党员,应该做到:

一是先学一步。市直机关各级党组织即日起,要立即掀起学习廖俊波同志先进事迹的新高潮,要把先进事迹、省委《决定》和市委精神传达贯彻到每一个支部,每一名党员,切实把全体党员的.思想和行动统一到学习先进事迹和市委、市政府的决策部署上来,营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。

二是深学一层。要把学习廖俊波同志先进事迹和省委《决定》、市委《通知》精神纳入“三会一课”的主要内容,与深化“两学一做”学习教育结合起来,不仅要学习廖俊波同志的先进事迹,还要组织广大党员开展交流研讨,联系个人思想、工作、作风等方面,对标看齐,查找自己在“思想解放、担当尽责、工作落实、为民利民、精神境界”等五个方面存在的不足,切实做到将廖俊波同志的崇高精神力量内化于心、外化于行,真正触动思想、触及心灵。工委将下发《关于深入开展“向廖俊波同志学习,深化‘两学一做’,做‘四讲四有’合格党员”活动的通知》,各党组织要结合本部门实际,认真贯彻落实。

三是对标践行。要把学习廖俊波同志的先进事迹转化为推动工作的强大精神动力,用实际行动向廖俊波同志学习,从榜样中汲取勇往直前的力量,凝聚攻坚克难的合力,结合市委市政府的“百日攻坚”,投身到一线,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

“背石上山”的开路人廖俊波事迹介绍 篇16

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全国优秀县委书记廖俊波同志在赶往武夷新区主持召开会议途中不幸发生车祸,因公殉职,时年48岁。廖俊波同志生前是福建省南平市委常委、副市长,武夷新区党工委书记,曾任政和县县委书记,2015年6月被中央组织部授予“全国优秀县委书记”称号。

追忆廖俊波同志光辉的足迹,回顾他48年的人生,“俊波最突出的一个特质是心底无私”,南平市委常委、组织部部长罗志坚说,“他是一个像阳光一样的干部,通体通亮,没有杂质,时刻散发着公仆情怀、党员本色、党性光辉,无声地温暖、激励着身边的干部群众。”

忙,是廖俊波从政以来的常态,以至于跟家人交流的时间都不能保障。他担任南平市荣华山产业组团管委会主任期间,常年奔波在争取政策、协调工作、招商引资、征地拆迁、项目建设的路上。四年下来,他的公务用车行驶了36万公里。妻子林莉知道他晚上要工作,虽长期两地分居,却养成了晚上11点半前不“吵”他的习惯。等到晚上11点半,林莉就给他发条微信,如果他忙完了,就会给林莉打个电话;如果没忙完,就回一个字“忙”,廖俊波没有固定的作息时间,有时一天只睡4个小时;也没有固定的办公地点,有时借用村部的办公室,有时在车里、饭桌上、宿舍里、工地上,有事马上就办,从不推辞。

廖俊波用实际行动诠释了公仆情怀,用生命践行了“忠诚、干净、担当”,他在政和工作期间,全县经济快速发展,城乡面貌明显变化,人民生活水平不断提高。2013年到2015年,政和县蝉联全省县域经济发展十佳;全县财政总收入从2011年的1.6亿元上升到2016年的4.5亿元。

他就像个画家,在一张白纸上能画出美不胜收的图画;他就像个魔术师,总能在困境中拿出令人意想不到的新招;他像个救火队长,哪里有急难险重任务,哪里就有他的身影。走到哪里,哪里就会大变样。作为党员干部,要向廖俊波学习。学习他为民不忘本的情怀,学习他无私奉献的情怀。他不计个人得失,一切工作皆以人民的利益为上,夙夜奉公,夜以继日,忘我工作,直到生命的最后一刻,仍然坚守在工作岗位上,将宝贵的生命奉献给了热爱的事业。

《廖俊波同志先进事迹材料(16篇范文).doc》
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