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20__年以来,缙云县认真践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念,以治理畜禽养殖污染为突破口,以发展高效生态畜牧产业为主线,认真履行畜禽兽医各项监管职责,全面推进畜牧业转型升级取得一定成效,“污染整治做减法、生态养殖做加法”获得黄旭明省长的批示肯定。回顾我县在上级畜牧部门精心指导下取得的可喜成绩,我们进行了认真总结,主要做法是:
一、把握转型升级的总基调不放松
一是优化产业区域布局,率先开展定点养殖。充分利用我县生态资源优势,科学编制《缙云县生态畜牧业发展和布局规划》,明确畜牧业的发展目标、建设重点和保障措施。在20__年畜禽养殖禁限养区划分的基础上,调整畜禽养殖禁限养区,进一步细化宜养范围。同时,按照“畜牧进山、养殖上山”的基本原则和“农牧结合、循环利用、达标排放”的总体要求,在全市率先实行畜禽定点养殖,确定14个符合要求的区块,总计面积700余亩。目前已建成投产10个,累计投入资金1900多万元,新建养殖栏舍13000多平方米,新增生猪生产能力1万多头,发展态势良好。
二是重拳整治养殖污染,探索生态消纳模式。出台《畜禽定点养殖和禁养区养殖场拆除意见》,通过现场办公、专项督查、月度考核等方式,加大工作力度,累计拆除“低小散乱”养殖场377家,处置家畜3.5万头,拆除栏舍2.6万平方米,补助资金20__余万元。对保留的80余家规模猪场,制定“一户一策”畜禽养殖污染治理方案,督促养殖业主建立和完善“二分离三配套”等治污设施。积极谋划沼液循环利用体系,制定《缙云县畜牧养殖排泄物循环利用试点项目实施方案》,拟建就地消纳、就近利用、异地利用三种循环模式的试点样板。推广“猪-沼-农作物”和“发酵床养殖-有机物-农作物”等生态循环养殖模式,按照“政府支持、企业运作”的思路,探索就地消纳与区域性配送相结合的畜禽排泄物资源化利用机制。目前,已建立双溪品黄弄养殖场种养结合就地消纳模式、七里乡施金翠家庭农场新开地地力培育就近消纳模式,为我县树立可看、可学、可用的循环利用典范。
三是创新养殖巡查监管,加快美丽牧场建设。畜禽养殖污染治理后,我县及时将工作重心向养殖管控转变,组建畜禽养殖场巡查微信平台,健全长效防控机制,要求巡查人员对所属辖区养殖场进行每周一次巡查,实时发送位置、巡查照片、文字说明到微信平台。平台管理人员进行信息登记及抽查回访,登记信息纳入巡查人员年终考核。针对巡查中发现的、群众举报的偷拍漏排等环境污染事件,由管理员汇总后,及时与环保、公安等部门联系,严肃查处。7月-9月,平台共累计发送信息160余条,排除养殖隐患3个,有效巩固了治理成果,也是我县实施智慧畜牧创新工程的一大措施。今年,为推进美丽牧场建设,实现转型升级版,我县制订方案,明确了建成4家美丽牧场的目标任务,鼓励农户美化、绿化、园林化,积极探索“一三互动、农旅结合”发展美丽牧场,共争取畜牧业转型升级资金800多万元。目前,我县4家选定的养殖场的美丽建设已基本接近尾声,如七里乡万松村姑弄养猪场,过去污染环境效益低,周围群众反响大,如今投入资金350多万元,规划整齐的房屋,配上先进机械设备,场内不时泛过阵阵花香,不仅美化了环境,也提高了效益,实现了“破烂猪圈”变成美丽牧场的华丽转变。
二、围绕提质增效的总目标不懈怠
一是注重挖掘麻鸭资源优势。加强科研合作,依托缙云麻鸭优良遗传资源,培育体型小、产蛋高、耗料省的优良地方品种,成为浙江省首个通过地标认定的畜禽品种,被列入国家级畜禽遗传资源保护名录。创新麻鸭饲养模式,开展缙云麻鸭旱养、蛋鸭笼养模式试验,为蛋鸭养殖业从传统的粗放型生产向现代清洁、高效、集约化生产模式转变提供示范,提高饲养效益。
二是注重发挥产业整合效应。坚持引进与培育相结合,突出扶大培强,壮大畜牧经营主体,如以白力岙养猪场为代表的产业主体,依托勇平生猪专业合作社,实行“公司+合作社+基地+农户”的经营模式,创新 “分段养”、“保效益”、“款互助”、“再分红”的分配机制,带动周边农户增收;创新开展“互联网+畜牧业”试点,实施养殖自动化、信息化建设,进一步提高产业层次,多次得到省市各级领导的高度肯定。更加重视产品文化内涵,通过组织产品展销推介活动,打响生态精品畜禽产品品牌,提升产品市场竞争力,培育 “五莲星”、“阿贤”等多个全国知名品牌。不断推进农旅融合发展,建设集文化、养生、体验为一体的中华蜜蜂文化主体园,打造“甜蜜事业”休闲观光新样本。
三是注重高端引领特色发展。坚持生态主题,加快精品特色畜牧产业发展,积极鼓励饲养牛、羊、兔等以食草为主的节粮型家畜,推进以蜜蜂养殖业为主的林下经济发展。在全市率先引进湖羊养殖,与市农科院合作,推广低水分青贮技术,开展茭白秸秆、废弃菌棒转化湖羊饲料的资源利用示范,提升湖羊饲养效率,目前全县湖羊存栏8000余头,规模总量占全市第一。利用大洋山稀有的自然资源和气候条件,成功引入西藏品种藏香猪,通过半放牧饲养方式,做成了独有的特色产业,成为缙云县高端畜产品的代表。
三、坚持服务为民的总理念不动摇
一是构建县乡村三级防疫监督网络。在县级层面,畜牧兽医局(动物卫生监督所)集行政管理、监督执法、技术指导职能为一体,在人员配置上突出强化动物卫生监督管理力量。在乡镇层面,5个区域畜牧中心所(动物卫生监督分所)负责实施动物检疫、防疫、监督以及畜牧生产工作。在村级层面,通过政府购买服务的形式,聘用较为固定的村级防疫员52名,负责农村散养畜禽强制免疫、疫情报告以及动物卫生监督协管工作。
二是完善病死畜禽无害化处理长效机制。目前,我县已在五云、新建等9个畜禽主产乡镇建成区域性病死动物无害化处理池,设置醒目警告标志,落实专人负责管理,在全县范围内形成了规模养殖场自行处理、农村散户集中处理的综合体系。无害化处理能力已覆盖全县。我县的养殖环节病死畜禽在乡镇政府监督下,严格依照“五不准一处理”的要求实行无害化处理,县动物卫生监督所也定期开展督查,并组织开展乡镇病死畜禽无害化处理池管理工作培训会议,确保病死畜禽无害化处理池安全有序运行,严防病死畜禽及其产品流入市场。
三是强化基层实验检测能力建设。浙江省动物防疫基础设施建设十二五规划发布后,我县出台《20__-20__年度缙云县动物防疫基础设施建设项目实施方案》,投入近300万元,完成了动物疫病预防控制中心实验室改建、基层检疫申报点和动物卫生监督分所规范化改选。共改扩建实验室300平方米、改造检疫工作用房120平方米,购置超低温冰箱、超纯水机、检疫、取证等设施设备101台(套),至此,我县实验室硬件设施水平处于全市领先,进一步提升我县动物疫病的监测诊断能力,为区域性动物防疫工作提供较强技术支撑。
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2020年的开年,真的很难。澳大利亚山火,西班牙大暴雪,菲律宾火山喷发,东非蝗灾,中国新型肺炎,接连发生。当这一连串的灾难接连发生,我们突然觉得人类真的很渺小,面对它们,我们无可奈何。
《流浪地球》中有这样一段话:
“最初,没有人在意这场灾难。”
“这不过是一场山火,一次旱灾,一个物种的灭绝,一个城市的消失。”
“直到这场灾难与每个人都息息相关。”
作为一名中国人,新型肺炎与我们息息相关。而这种新型冠状病毒的来源却是野生动物。这就不得不说起人和动物乃至大自然的关系了。
人类,本是动物。只是因为人的智慧高于动物,便将人从动物中脱离出来,化为一类。而如今,竟有人滥捕、滥杀野生动物,还肆无忌惮地吃掉它们,作为自己炫耀的资本。为什么中国人什么都吃呢?这源于中国人的特色——爱面子。对一部分中国人来说,吃别人吃不到的东西,就是有面子。所以,一些人为了博人眼球,竟生撕蝙蝠,当了著名的主播。
而如今,大自然发威了,2003年的非典,2020年的新型肺炎,人类陷入了大自然的报复。有人说,这是天灾,我们都无可奈何。事实上,这只是我们自作自受罢了。人类无尽的贪欲,使大自然变得满目疮痍。终于,人类引起了大自然的愤怒,这“天灾”就降临到了人类的身上。归根结底,这些都是人类咎由自取,应被视为“人祸”才对。
中国有句老话:“人定胜天”,而人类却误解了这句话。这本是荀子的思想:无论天命如何,只要一个人肯努力,就一定会成功。他提出,在天面前,应该“错天而思人”。意即不能将罪过推到老天爷的身上,而应该自我反省。2003年的非典平息后,钟南山院士预言:“非典会卷土重来的。”他的预言是正确的。17年后,新型冠状病毒来了。
对于这次的疫情,我相信在我们共同的努力下,不久之后便会平息,但我们人类应该进行自我反省,钟南山院士的预言为什么会实现,为什么多年后灾难再次来临?我们要齐心协力抗击疫情,也要抓住问题的关键。否则,大自然的攻势会更加猛烈!
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文学院学生第三党支部
文学院学生第三党支部,设支部书记1名,组织委员和宣传委员各1名,机构组织完善。在支部建设和管理过程中,该党支部积极打造网络阵地,实现组织生活向线上延伸,丰富基层组织生活内涵,将党日活动与专业特色结合,开展特色主题党日活动“支部共读一本书”读书交流活动、“不忘初心牢记使命”党员政治生日活动、“手抄章100天”等,通过主题党日活动开展,提升党员党性修养。
外国语学院学生第一党支部
外国语学院学生第一党支部,设支部书记1名,组织委员和宣传委员各1名,机构组织完善。一直以来,该党支部以严格组织生活、激发党员意识、发挥模范作用为支部建设的总体思路,通过举办“不忘初心牢记使命”主题教育知识竞赛、开好主题教育专题组织生活会等形式,过好组织生活,丰富日常学习,提高学生党员的参与度;通过“献礼七十年”主题党日活动之党员讲七十年辉煌岁月、参观博物馆、革命纪念馆等活动,加强党员实践,努力做到知行合一;通过鼓励党员参与一线抗疫服务工作,磨炼党员的责任意识,让党员在为人民服务的实际工作中发挥先锋模范带头作用。
美术学院教工第二党支部
美术学院教工第二党支部,设支部书记1名,由设计系主任担任,组织委员和宣传委员各1名,机构组织完善。该党支部建设和管理过程中,教工第二党支部紧紧围绕党建促教学,第一阶段,请督导进课堂,指缺点、挑毛病,共促教学方法改进;第二阶段,做改革示范课,提质量、找差距,共促教学质量提升;第三阶段,申报双创项目,动起来、做起来,共促教学以生为本扎实推进基层党组织务实、创新的活动。同时,将党日活动与专业特色结合,开展“我是党员我承诺”、“我是党员我主播—线上教学阶段性总结”、“我是党员我服务—服务地方研讨”等活动。
教育科学学院教工第一党支部
教育科学学院教工第一党支部有党员14名党员,其中正式党员13名,预备党员1名。该党支部以“不忘初心,牢记使命”的宗旨,积极做好各项工作,认真落实主题党日活动、“三会一课”等组织生活制度。抓好身边的先进典型,用典型引领支部全体党员努力履职履责、践行使命;结合专业建设和师范专业认证工作,促进党建工作和中心工作的紧密结合,形成支部建设工作有特色,有亮点的工作成效,为包头师范学院首批党建工作“样板党支部”培育创建单位。
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__,女,现年__岁,现就读于__市__镇__小学。父母眼中,她是个听话懂事的好女儿;老师心中,她是个勤奋刻苦,乐于奉献的好助手;同学眼中,她更是个处处严格要求自己,甘于为同学服务的好榜样。她时刻以是一名少先队员为荣,更以少先队的章程严格要求自己,是一名优秀的少先队员。
一、严以律己,模范遵守校纪校规。
进入小学,她能严格按照老师的要求,遵守各项规章制度。在平时的学习中,一板一眼,加强练习。她优秀的表现得到了老师的认可。
她始终严格要求自己,并且还督促其他同学严守守则,在同学们的心中树立了威信。课堂上,她总是专注地听老师讲课,认真的做好笔记;课外活动中,她严守安全规范,用心锻炼。入校一年多,她严以律己,以把学校的要求内化为自己的自觉行为。
她处处以身作则,不仅仅在行为规范上为同学们树立了榜样,更是全力协助老师,帮忙老师管理班级,是老师最得力的助手,更是同学值得信任的好“领导”。
她总能很艺术地处理违反纪律同学,帮忙他们改正错误,不仅仅让同学口服,更让同学心服,使班风越来越好。
每一天早晨,她都会早早地来到教室,协助班干部安排同学值日,为一天的学习带给干净整洁的环境;尔后她会协助课代表带早读,有她在的早读总是书声朗朗。
二、勤奋刻苦,发奋追求全面发展。
在学习中,她有着一股钻劲儿,不向任何一道难题低头。不耻下问是她的好习惯,正是这种好习惯促使她不断发展。每当遇到在学习上有困难的同学,她总会耐心地尽其所能,认真讲解。上课时专心致志,课下作业认真完成,正是她的刻苦,使得他的成绩节节攀升。
勤奋刻苦是她的学习常态。她自己曾说过:“要做就要做到最好”,坚信全面发展的她必须能做到最优秀。
不仅仅如此,她在体育、艺术方面也用心发展,多次参加班级和学校组织的各项活动,取得不错的成绩。
总之,作为一名__小学的普通同学,她是勤奋刻苦的;作为全班的“领头羊”,她无疑更是让人放心的;作为一名少先队员,她更是优秀的。
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我__小学__年级(2)班的__,能成为一名优秀的、有责任心的少先队员代表,我时刻以《小学生日常行为规范》为准则,自觉遵守《中国少年先锋队章程》,积极进取,奋发向上。在学校,我不仅是老师的得力小助手,还是同学们的好朋友,因为老师的信任和同学的鼓励,我在班里一直担任——大队委的职务,不仅为班级,还为学校做了许多有意义的工作,这使我在学习之余得到了充分地锻炼。我不但自己努力学习,还乐于帮助班级里其他学习有困难的同学。无论在学校内外,我都乐于助人,处处以身作则,因此得到了老师和同学们的一致好评,曾多次被评选为“好干部”、“三好生”等。
一、热爱少先队,为红领巾争光
自从戴上红领巾,我感到心中无比的自豪,同时也肩负起了时刻为红领巾、为少先队争光的责任感。我积极响应少先队的号召,踊跃参加少先队的活动。在校期间,我每天放学后义务值周,帮助班里同学做值日,检查完毕后,最后一个走出教室的学生一般都是我,这虽然是一点小事,但是我坚持了几年也没有怨言。在学习之余我还抽出时间,经常和社区的叔叔阿姨们去慰问孤寡老人,帮助他们做些力所能及的家务。还协助社区清理乱贴小广告,清扫楼道,做社区义务法制宣传员等。因经常参加社区活动,那里的叔叔阿姨都认识我,并且很熟了。每次,参加完活动,把写的感受拿给他们看时,他们都夸我认真、懂事、踏实......我也暗喜,这才不愧于胸前佩戴的红领巾啊!
二、热爱环保,奉献爱心
地球是我们赖以生存的家园,为了地球和所有生命的延续,我们要宣传环保,坚持环保,做好环保,我一直在时时刻刻的宣传和行动着我的绿色承诺:
1、出门尽可能多步行,骑自行车或乘公共交通工具;
2、节约纸张,用过的白纸可以用背面当草稿纸;
3、使用节能家电、热水器、灯泡;
4、养成节能习惯,如电器不使用时,拔掉电源插头;
5、节约用水,洗菜水用来浇花,洗衣服水涮墩布;
6、废旧物品、报纸统一回收;
7、进行垃圾分类等。
__年__月,我荣幸的被__区教委评为“环保小卫士”的称号。
__年__月__日,我参加中国科学技术馆“绿色住宅”体验,参与五个展项,累计绿点积分满分,获得“环保卫士”称号。
课余时间,我还在博客上发表环保文章,上传了我的环保照片:有我做的环保衣服,有爱护、保护绿地,还有批评乱贴小广告的行为。
三、刻苦学习,全面发展
我热爱生活,因为它在我眼里是五彩斑斓的。
我每天完成老师留的作业外,还要预习下一节课的内容,带着问题去听课,这样我试过不少回,收获还真不小,学习效果也大大提高了,我还把这种方法介绍给同学们,大家都叫好。虽然课业负担重,但是我还是要抓紧时间做自己的事情。我兴趣广泛,喜欢看课外书、科幻电影,喜欢写作,还喜欢各种体育运动,例如:游泳、羽毛球、网球等等,我更喜欢旅游,爸爸总说:“读万卷书,行万里路”,所以每到假期,爸爸妈妈总带我出去开开眼界,让我能从玩乐中学到课本上没有的知识,而且每次出去回来,我都收获多多,妈妈还要求我写几篇所谓的游记,玩高兴了,我也乐此不疲的写,由此也就不惧怕作文了。
四、我的证书
1——3年级评为“优秀少先队员”
4——6年级评为校级“三好学生
教育活动征文比赛优秀奖
__年__月中华民族舞六级证书
__年__月__区第14届学生艺术节(个人)舞蹈二等奖
__年__月评为校级“优秀小干部”
__年__月评为校级“三好学生”
虽然我工作比较认真负责,学习成绩也较好,但是我知道自己身上还存在着许多不足。人们常说有缺点不怕,怕的是不能发现和正视自己的缺点,面对缺点,我恳请老师和同学多加指正,多加批评,我一定虚心接受,认真改过。我认为自己有勇气、有信心、有能力,我会努力做得更好。
我知道,现在取得的成绩是和老师的辛勤培育,父母无微不至的关心,同学们的信任有着密切的联系,我应该更加刻苦学习,努力完成少先队指派的工作,回报您们对我的爱。
我是一名新中国的少年儿童,我有责任、有信心履行我作为优秀少先队员的职责,热爱党,热爱少先队,这是我最为骄傲和自豪的事情。
感谢各位老师、评委,请您们一定相信我,投我一票,您的一票对我将是莫大的鼓励和肯定,在今后的人生道路上,我一定做得更加出色。
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市编办综合处是一个作风扎实、锐意进取、精干高效的战斗集体。2014年,综合处作为负责市编办工作组织、协调的窗口处室,与全办人员团结协作,围绕办领导班子提出的“大学习、大宣传、大调研、大突破、大检查”的5大工作思路创造性地开展工作,在工作突破上下功夫,坚持学习创新立办、求真务实兴办、争创一流强办,营造出编办快捷高效、开拓创新的和谐工作氛围,为建设服务全省、影响全国、吸引世界的新太原做出了积极贡献。
一、优化行政资源,实现政府新型管理体制改革新突破。
行政管理体制改革是深化改革的重要环节,综合处始终注重加强行政体制的改革总体研究,努力探索建立分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制新模式。在办领导的带领下,积极参与深化城市综合执法体制改革、安全监管体制改革、交通管理体制改革、政府公共管理体制改革、卫生体制改革等。改革进程中,对每一步实施都做了大量的艰苦细致的工作,既能做到勇于创新、敢于突破,又能做到积极稳妥、精心组织。同时,注重发挥主观能动性,与相关处室人员共同探索事业单位改革新路子,创新管理,服务大局,突出解决好人民群众最关心的民生问题,建立健全城乡建设管理体制、城市医疗卫生服务体系、卫生监督和疾病预防控制体系、社会保障体系,加强完善劳动保障监察机构,健全城镇居民基本医疗保险机构,理顺了企业老干部管理体制,营造了以人为本和谐发展的良好氛围。
二、建立协调机制,实现机构编制管理新突破。
2014年5月1日,国务院正式颁布实施了《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》。面对新形势新任务,市编办综合处认真贯彻,狠抓落实,主动牵头,积极与组织、人事、财政、纪检等部门沟通协调,争取相关部门的理解和支持,草拟并初步建立了部门联席会议制度,会议主要是由市编办、市纪检委、市委组织部、市财政局、市人事局五部门联合定期研究分析机构编制方面存在的问题,制定机构编制工作联动机制等。同时,在继续坚持完善《机构编制管理证制度》、《编制使用审核制度》、《领导职数使用审核制度》、《减员备案制度》和《增拨工资经费通知单制度》“五位一体”的管理制度的基础上,着重加强在进人管理上共同把关的约束机制。按照“总量控制、统筹兼顾、留有余地、逐步到位”的原则下达全市年度用编计划,并将年度用编计划印发到组织、人事、财政、劳动和社会保障等职能部门。对未申请用编计划的单位和部门,组织人事部门不予办理调配手续,财政部门不予核拨经费,劳动部门不予办理社会保险业务,有效遏制了超编进人现象。从而将编制部门与同级相关部门的力量整合起来,初步形成了一个互通信息、密切配合、各负其责、共同把关的机构编制工作新群体。
三、构建网络体系,实现机构编制信息化建设新突破。
市编办综合处注重加强机构编制工作信息化建设,选派专人到外地虚心学习先进经验,并积极申请专项资金,在全处人员的共同努力下,实现机构编制工作“3项首次”,即:首次建立了集信息交流、政策咨询、资料汇集、网上办公等多功能为一体的“太原机构编制网站”,将市编办主要职责、组织机构、办事程序、工作流程、政策法规等内容全部上网公布,建造信息平台,提供学习园地,方便基层办事,扩大对外宣传;首次建立起了省市两级联网的太原市机构编制网络管理系统。系统能动态完整地反映机关事业单位人员各方面的详细情况,不仅可以对各项目总体与分系统、分部门、分类别、分结构的数据进行统计汇总,而且可以快速准确地实现对管辖范围内所有机关事业单位机构编制人员信息的核对、监控及管理。此项工作得到了省编办的肯定;首次开发应用机构编制公文处理系统软件,并改进工作流程,由综合处一个窗口对外统一收发文,对编办办理的机构编制事项进行系统联网管理,实现了分类管理、过程监管、全程督办、快捷查找的目标。
四、加大宣传力度,实现履行工作职责新突破。
《条例》的颁布下发,对机构编制部门既是机遇,又是挑战。市编办综合处以高度的责任感和紧迫感对处室职责重新定位,提高工作主动性,增强工作创造性,下大力集中开展了一系列学习宣传活动,很快在全市范围内掀起了认真学习贯彻落实《条例》的新高潮。圆满召开了近几年来市编办首次在全市范围内组织的较大规模、比较系统的机构编制工作会议和培训会议,会议系统组织了机构编制业务知识专题讲座,就机构编制政策法规进行答卷测试,在全市范围内取得了良好效应。并将《条例》、《通知》和《暂行规定》等重要机构编制政策法规汇编成册,印制1000本发放到市县编委领导、编办及市直各部门;将《条例》制作成挂图3700份发放到全市各级机关及事业单位,使机构编制工作人员和广大政府机关工作人员明确了违反规定应当承担的法律责任,增强了依法行政理念。
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总所周知,派出所是集打击、防范、管理、服务等多种职能为一身的综合性战斗实体,是公安机关队伍最大、任务最重、涉及面最广、民警最辛苦的基层单位,它不仅是整个公安工作的根基和依托,而且在基层基础建设中占有重要地位。盐亭县公安局派出所地处西盐蓬射交汇处,辖区70余平方公里,共包括24个行政村,1个居委会,辖区共有居民23851人。多年来,派出所的民警们就是靠着满腔的热情、凛然的正气、刚正不阿的英雄气概和敢于碰硬、勇为人先的精神,默默地保护所属辖区的安全,他们在创造着属于他们的传奇的同时忠实实现着为公安事业增光添彩的贞贞誓言!
了解盐亭县公安局派出所的人都知道,他们是一支非常了不起的队伍,虽然派出所只有区区4人,但是他们却用自己所有的力量谱写了一支慷慨激昂的进行曲,这支队伍在年获得了殊荣。他们以忠诚、信念和不懈追求,用爱岗敬业、勇于创新、求真务实、无私奉献的精神,树立着社会主义荣辱观,躬身于伟大的公安事业中。
一、他们是一支团结务实,开拓进取,勤政廉政,凝聚力强的模范队伍。
团结务实是加快发展的政治保证,是力量的源泉。多年来,派出所一直坚持团结就是大局,团结带动和谐的目的,积极进取,奋发向上,形成了一条心,一个调,一股劲的办事作风,他们互相尊重,互相支持,互相帮助,真正做到了公道正派,言行一致,不争功、不诿过、不自傲,大事讲原则、小事讲风格。多年来,派出所民警在所领导的带领下,牢记宗旨,爱岗敬尽,奋力拼搏,并连续两年荣获公安局目标考核第一名的殊荣,在我县所有的公安队伍中起到了良好的模范带头作用,开创了属于他们自己的辉煌历程!
二、他们是一支管理严格,素质高尚,战斗力强的执法队伍。
在工作中,派出所一直严格按照公安局的规章制度办事,每位民警都能自觉深刻的认真学习,积极的提高自身素质文化建设,并且能紧紧围绕新的形势,切实的以科学的发展观统领本职工作和加强队伍建设。在具体工作中他们真正的做到了一是把服务发展、以人为本、全面协调可持续发展的理念和统筹兼顾的思想贯穿于公安工作的全过程,结合队伍建设的各个方面,落实到公安执法工作的各个环节,解决了公安工作和公安队伍,建设中存在的突出问题,夯实了公安队伍建设。二是积极加强内务管理,展示警营风貌,在具体工作中,他们用微笑服务杜绝了冷、硬、横、推的现象发生;他们用严于律己的态度严格的要求自己注重着装和内务卫生;他们积极遵循执法行为从细微做起,不断提升自我水平和办案质量,坚决的做到了“零投诉”、“零复议”、“零诉讼”。三是用实际行动,出色的完成了上级所交代的任务。本年度,他们共办理办理重大刑事案件任务3件,一般刑事案件17件,完成83份犯罪资料,完成54份DNA样本采集任务,完成2条收集失踪人员信息,完成3条涉枪案件信息任务,查破行政案件任务98件,行政拘留7人。
三、他们是一支为群众办实事、解难事、有良好口碑的队伍:
紧系群众,贴近民心,服务群众一直是派出所的宗旨,在具体工作中,他们“用心”倾听社情民意,并以“大走访”开门评警“警民亲”活动为契机,和群众拉近距离,真心倾听群众心声,了解群众的诉求和困难;他们“悉心”化解矛盾纠纷:对于收集掌握的社情民意,所充分发挥职能优势,积极协调政府相关职能部门,结合各自主责,共同开展疏导化解和稳控工作,形成了部门联动、齐抓共管的良好格局,努力将矛盾化解在基层、解决在内部;
他们“热心”为群众排忧解难。派出所结合“大走访”开门评警“警民亲”活动,积极主动到矛盾纠纷易发的地方去走访、到特殊群体中去走访、到治安隐患较多的地方去走访,并且广泛收集群众的意见和建议,了解群众的实际困难,并“想群众之所想、急群众之所急”,切实的为群众解决的困难,不能解决的及时上报党委政府,积极协调相关部门共同解决。并得到了群众的一致好评和称赞。
四、他们是一支工作有创新、有突破、认真贯彻落实工作部署的队伍
本年度,以推进“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作为主线,积极认真的贯彻落实全国和省市政法工作会、公安工作会议精神,并且主动服从服务“三个加快”发展战略,继续深化公安“三项建设”,全力以赴,尽心尽力的扎实开展“夏季严打整治”,“大走访”开门评警及“主题”教育、“警民亲”活动,并且在各项活动中都有出色的表现。
五、他们是一支忠实履行职责,成绩出色的民警队伍:
派出所的民警们在加入公安事业的那天起,就立誓要用自己的绵薄之力造福群众,在实际工作中,他们也真正实现了这个誓言。
一是针对经济发展引发的矛盾纠纷,他们积极开展情报信息的收集上报工作,并收集影响辖区稳定的信息12条,为上级掌握维稳动态提供了依据。
二是积极开展公安行政调解真情换取社会和谐自“大调解”的机制,并将“大调解”工作作为一项日常工作来抓,并且根据辖区具体情况,积极的与综治办、村委会形成合力,真正的营造出了人人参与人民大调解、个个关心治安防范工作的新局面。
三是积极推行“四心”服务活动,努力打造群众满意窗口。派出所的民警们严格按照“户政管理有关规定”对未落常住户口人员、超生、非婚生子、“两劳释放”给予了及时入户,同时运用警务平台对16-18周岁以上人员职业、服务处所、文化程度、婚姻状况进行了日常维护,使常住人口管理实现了底数清、情况明,信息变动及时规范。
四是扎实开展“冬季禁毒行动”,他们根据县局文件精神,坚持“打防结合、主动出击,因地制宜,组织民警深入基层,走村进户,广泛收集案件信息,一年来共查破刑事案件20件其中:严重刑事案件3件。打击处理3人,取保候审1人,抓回逃犯1人。办理行政案件98件,行政拘留6人。发布跨区域协作平台信息22人,抓逃1人,采集DNA54份、捺印指纹83份、涉枪信息3条,提取现场指纹4枚。
五是积极认真贯彻公安部“苏州会议”精神,整治突出治安问题,确保城乡治安秩序良好。首先针对学校周边时常发生敲诈、殴打学生,盗窃学校师生财产案件的情况,组织开展了校园周边环境集中整治,受到了学校师生及家长的好评。其次强化场镇治安巡逻,惩治违法犯罪,极大的维护了辖区社会的治安稳定。
六是认真落实“公安部八条措施”,加大对在校学生普法教育的力度。为推进平安校园创建,深入开展“大走访”开门评警活动,切实增强学生安全感。所民警在辖区学校、幼儿园开展“大走访”开门评警活动,广泛征求学校教职工、学生家长和学生对校园周边环境整治的意见建议。一年来,社区民警先后向广大师生员工讲了“未成年人保护法”“禁毒法”“交通法规”增强了未成年人守法的自觉性,遏制了未成年违法犯罪的势头,为校园的和谐稳定奠定了基础,得到了师生及学生家长的一致好评。
情感源自于热爱,信念根植于信仰。这就是盐亭县公安局派出所这支队伍的真实写照!勤奋,无私,有思想,做实事,一支业务精干、铁骨铮铮的执法队伍。他们就是凭着对事业的无比热爱,把自己的每一天都过得忙碌而充实,默默无闻但却始终如一,他们切实地把自己的崇高信念扎扎实实付诸于为公安事业奋斗的实践中。在不断丰富理论知识中提升政治素质;在属于他们的工作岗位上发挥出模范先锋带头作用;在他们的努力奋斗中探求着人生价值;他们无愧于人民,无愧于心,他们真正印证了“青草平凡,却成就了山河的碧透春意;碎石平凡,却铺就了通天大路”!
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本溪市第一社会福利院现有职工70人,养员375人。该院坚持艰苦创业、勤俭建院的办院方针,始终以老人需求为第一信号,以老人满意为第一标准,不断加强领导班子和干部队伍建设,不断完善基础设施和功能设施,不断提高老人的生活标准,为发展养老服务事业,构建和谐社会做出了积极贡献。
一、狠抓班子、带好队伍,民主团结风清气正。
该院领导班子组建以来,注重团结协作、以身作则的工作作风,在各项工作中为全院职工做出了表率。一是严格实行民主集中制,坚持院务会、业务科室周例会制度,将院里的重要决策、养老服务中出现的棘手问题,及时在班子会上解决,有效促进全院各项工作的开展。二是带头执行各项规章制度,充分发挥表率作用。对于较大项目经费开支,由院班子会集体研究决定,如在新建的老人宿舍楼工程上,班子集体按照省市的相关规定,进行公开招标,并在全院职工大会上公布财务支出情况,几年来拒绝施工方的礼金、购物卡累计8万余元。三是坚持日常开支层层审核报销制度。形成逐级把关、层层负责、一支笔审批、多支笔制约的规范程序。班子成员在各项工作中以身作则、风清气正,增强了班子集体的凝聚力和战斗力,身体力行为全院职工树立了勤政廉政、爱岗敬业的好榜样。
二、艰苦奋斗、自力更生,改造养老服务环境。
艰苦创业,自力更生是该院一贯办院方针。在抓基础设施建设的工作中,院领导班子首先向职工发出我是一面旗,全向我看齐的倡议,面对繁重的维修改造任务,班子成员全部深入一线,同职工一起劳动,上山捡石头、下河捞沙子,宁愿多流一滴汗,也要少花一分钱,把国家投入的每一分钱发挥最大的作用。为降低冬季取暖煤的采购费用,院班子决定采用立秋之前购进取暖煤的方法,仅此一项,每年从取暖煤项目中节约了资金近30余万元,并把节省下来的钱全部投入到老人生活中。近三年来,全体干部职工埋头苦干、自行维修供水管道、铺整院内地面、做房盖防水等工程节约资金近100多万元。在改造建设中,许多职工舍小家、顾大家,披星戴月,苦战在设施改造工作的现场,一连几个月不回家,涌现出了以全国劳动模范郭海廷院长为榜样的一大批省市先进典型。通过全院干部职工的艰苦创业,基础设施和服务功能不断完善,形成了护理层次分明,供水供暖有保障,院区内绿树成荫、人工湖碧波荡漾的新院貌,达到了春有花、秋有果、冬有青的优美环境,多次受到省市领导的好评。
三、履责尽职、无私奉献,营造老人幸福乐园。
在本溪市第一社会福利院居住的300多名老人,他们的平均年龄为74.7岁,其中社会孤寡老人170多人,而且这些老人中,残疾人和生活不能自理的老人就占75%,为了让孤寡老人感受到晚年幸福,福利院的工作人员精益求精,不断完善服务管理。一是完善服务制度,实行目标化管理。用制度建设来保证优质服务的不断提升,实行以院长负主责,层层落实责任的查房制度,切实做到老人在我心中,我在老人身边,视老人为亲人。此外,院里根据年龄不同、文化不同、身体健康不同,设臵了重病老人护理区等四个服务区域,形成了梯次管理,做到了责任明确、服务规范、程序操作的严格管理模式。二是坚持开展养医结合、娱乐和康复相结合的护理方式。该院每年春季都组织全部老人到市内大型医院做健康体检,做到无病预防、有病及时救助,并建立健康档案,要求服务人员熟悉和掌握每一位老人的身体健康情况。同时对生活能自理的老人坚持经常性的组织开展各种丰富多彩的文体娱乐活动,组建了老年人艺术团,他们自编自导自演,不仅在院内演出,还到部队慰问演出。对于不能自理常年卧床的老人,开展了因人而异的康复训练法,使他们逐步康复,能够自理,让他们对生活充满信心。对于患重症病的老人,做到诊察准确、用药及时,精心护理,做到褥疮率为零,同时对老人开展心理服务项目。三是抓好老人的营养配餐,保证老人吃的好。近几年由于物价不断上涨,而老人的伙食标准仅有300元,一直没有提高。在这种情况下,院领导班子提出,对老人伙食不能降低,每天要保证老人一个鸡蛋、一杯牛奶、一个水果,特别是在今年,物价上涨更为明显。院里压缩其它支出,将老人的伙食费提高到每人每月450元,并为特护区患病的老人增加了夜间营养餐。在老人吃的好、住的好的同时,每年组织老人外出旅游,每逢春节都为孤寡老人从里到外换上新衣服,发上100元压岁钱。每逢老人生日,院长都会亲自为老人祝寿,每有老人病逝,院领导都会亲自为老人送行、料理后事,让院里老人真正感受到老有所养,老有所依,老有所乐、老有所为的晚年生活。
本溪市第一社会福利院在求真务实、苦干实干中不断发展壮大,先后被评为全国民政基层行风建设先进集体、辽宁省文明单位、辽宁省一级社会福利事业单位、辽宁省规范服务先进单位、辽宁省学雷锋先进集体等多项荣誉称号。
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春节前后,一场新型冠状病毒在全国范围内蔓延,某某继湖北武汉之后成为又一疫情重灾区。疫情就是警情,疫情就是命令!某某同志放弃与家人团圆的机会,舍小家顾大家,全力奋战在疫情防控的第一线,用坚守体验别样的“年味”,诠释了最美的“警色”。为有效抗击疫情,某某同志除了日常的防疫排查工作,还分管涉疫案件的查处工作。据统计,截至2月7日,他共牵头打处涉疫类案件5起,采取刑事强制措施3人,行政处罚9人,还侦破某某市涉疫通讯网络诈骗第一案,得到上级领导高度肯定。
2月3日上午,某某同志协助街道工作人员将湖北籍人员邱某带入百荣商务宾馆集中隔离点,后经深入追踪调查发现,邱某的老板兼房东葛某存在未按规定登记租客信息的违法行为。为固定违法证据,依法查处涉疫案件。某某同志以身试险,冒着可能被感染的危险,主动穿上防护服,毅然进入疫情隔离区,在邱某居住的房间内对其开展谈话,进行调查取证,前后共历时半个小时。最后,依法对葛某的不法行为做出顶格行政处罚。而某某同志在案件处置完毕,经过全身消毒后,转身又继续投入到隔离点的驻守工作中去。张时曼所长多次催促他早点回家休息,他总是笑着回复“回家也没饭吃,还不如待在单位再干点活儿”,以此“敷衍”着领导的休息指示。
某某同志作为一名人民警察,同时也是为人子、为人夫、为人父,但为了抗击疫情,只能暂时舍下家人。他的父亲年前刚做过癌症手术在家静养,他本想着春节假期能抽空多陪陪老人,没曾想疫情爆发,他只能坚守岗位,只能抽空给远在乐清的父母去个电话问声好,嘱咐父母照顾好身体,还不忘“告诫”二老,要严格遵守政府有关疫情防控措施,尽量不要出门,不给政府添乱。同时,作为双警家庭,在此次抗击疫情中夫妻两人均奋战在抗疫一线,只好将十岁的儿子托付给岳父母照看,由于岳父母居住的小区出现了确诊病例,导致整个小区都被封闭隔离,夫妻两人只能每日通过电话询问儿子及岳父母平安。
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20-年,-x公司在神南公司党委的正确领导下,以“心·”文化为引领,紧紧围绕安全生产中心,以讲述“-x好故事”、传播“-x好声音”为主旋律,以“深度报道”为切入点,丰富内涵,拓展领域,创新手段,整合资源,有效发挥新闻宣传工作的“喉舌”作用,为公司发展提供了强大精神动力、思想保证和舆论支持。
一、落实责任,推动新闻宣传工作规范化、制度化。
为进一步强化新闻宣传工作,落实主体责任,加强考核,公司下发了《新闻宣传工作要点的通知》和《党建绩效量化考核实施办法》,强化了对宣传工作的领导,完善了新闻宣传报道制度和宣传纪律,进一步明确了新闻稿件审核外发流程,规范了稿件审核流程。同时,加强基层稿件的考核力度,明确了各党支部书记作为本单位新闻宣传工作的第一责任人,规定了各党支部新闻宣传稿件任务。按照《新闻宣传工作要点》的要求和规定,每月对各支部新闻宣传工作进行严格考核,在党支部书记例会上通报投稿、上稿、外发情况,并将考核结果作为支部评优的重要标准,把新闻宣传工作落到了实处。
二、加强阵地建设和队伍建设,充分发挥新闻宣传载体作用。
公司充分利用报纸、广播和微信等媒体平台,及时编印和播发新闻动态、先模人物和相关文件精神,实现了把成果宣传和经验宣传的有机结合。围绕公司安全生产工作,精心策划,深入采访,制作了《“双危”辨识8+6管理程序》、《安全就是效益》等7部安全宣传视频,成为员工了解公司安全管理的“桥梁”和公司宣传的“靓丽”名片。同时,公司把锻炼通讯员队伍作为提升新闻宣传工作的重要手段,年初及时调整通讯员队伍,把一批热爱新闻工作、采写能力强的人员吸收到通讯员队伍之中,规范了队伍建设。通过开展通讯员培训、兴趣小组、举办座谈交流会、组织专题采访等活动,有效提升了通讯员的写作能力。
三、加强舆论引导,增强新闻宣传的亲和力、吸引力、感染力。
紧紧围绕中心工作,公司始终坚持用正确的舆论引导人,加大宣传力度,在稿件的深度和质量上下功夫,在宣传报道新举措、新成果、新动向、新发展、新亮点上下功夫,不断推出“好作品”、“好声音”,并体现了“三个亮点”。
1、突出文化亮点抓特色。围绕企业文化建设,公司着力宣传“心”文化品牌、“五精”管理样板矿和安全文化建设,组织撰写了《过程精细控制深化提升、调整产品结构做强做优》、《心本管理推动安全文化落地》等稿件,系统介绍了公司过程控制精细化管理和“挽手贴心”安全文化建设经验,先后在《中国煤炭报》、《中国能源报》等刊发。
2、围绕工作难点拓思路。按照“拓展题材、多元发展”的思路,加强通讯报道的撰写。通讯稿件的质量一直是通讯报道的瓶颈问题,为了解决这一难题,我们深入采访,挖掘优秀、典型素材,撰写了《过程体现艺术,管理彰显精美—红柳林精细化管理侧记》、《套餐培训提升员工素质》等一批通讯,深入采访基层员工的切身体会,报道了公司改革发展成果。
今后,我们将继续围绕集团公司改革发展、神南公司“四版神南再造”、“双九五十”等重点工作和公司安全生产发展的大局,坚持正确舆论导向,唱响主旋律、传播正能量,努力开创新闻宣传工作新局面,为公司的改革发展稳定提供有力的舆论支持,营造良好舆论氛围,不断增强企业发展软实力。
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某某同志是岐关公司董事总经理、领导班子成员,多年来,他热爱祖国,热爱团体,热爱本职工作,认真实践“三个代表”重要思想,遵纪守法,职责心强,敬业求实,积极钻研,勤奋积极,无私奉献,成绩显著。
一、政治坚定,积极履行国企的社会职责
某某同志能以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,努力学习实践科学发展观的活动,深入学习贯彻党的十七大会议精神。我公司是驻澳门的境外中资企业,“一国两制”的特殊环境,澳门复杂的政治生态和营商环境,政治素质对于我司领导而言要求就更高,政治素质摆在首位,在澳门不仅仅做到在商言商,还做到在商言政,不仅仅带领全司员工开拓市场,加强管理,搞好企业生产经营,树立政治意识、大局意识、职责意识,还积极履行中资企业的政治职责和社会职责,完成中联办等上级所交给的各项工作任务,严守政治纪律,积极履行国企的社会职责,安全优质地完成了中联办、粤澳两地政府所交给的接送中央、省、特区领导及外国贵宾等重大运输任务,得到了中联办和粤澳两地政府的高度评价。为“一国两制”的成功实践、为维护澳门特区的繁荣稳定作出贡献。
二、指挥若定,成绩喜人
-年我国南方大部分地区出现百年一遇的风雪大灾害、四川大地震、全球金融海啸,加上燃油价格不断攀升和国家调整港澳两地旅游签证政策等,运输行业面临较大的经营困境和考验,在这样恶劣的市场环境下,--总经理团结带领全司干部员工,发挥自身优势,及时根据市场变化情景,灵活调整经营策略,强化境内外客运的联动作用,主营业务仍稳定发展,超额完成了年度经营目标,全年实现营业收入3.39亿港元,比去年同期增长42.5%;净利润同比增长46%。
三、力担重任,义无反顾
对于政府下达的各种指令性重大旅客应急运输任务,是我们岐关公司应尽的社会职责和义务,所以,--总经理一向以来都十分重视此类事件,制定应急运输方案,狠抓措施落实,积极完成任务。在确保班车正常运行的情景下,充分挖掘潜力,先后承担了航天英雄粤澳访问团、英超切尔西足球队、内蒙古人民政府代表团、法国国防部官员等贵宾的包车运送任务。异常是今年春运期间,无条件派出3辆大客车和6位经验丰富的驾驶员,昼夜兼程运送武警战士支援京珠北的抗灾,圆满地完成了任务,受到武警领导的赞扬,岐关公司被省交通厅授予”抗灾保通先进单位”称号。
四、稳中求胜,巩固优势
酒店班线是我司境内客运的生命线,市场成熟,客源稳定,经济效益好。为坚持相对的竞争优势,--总经理等公司高层管理人员就已经商议好-年底公司花巨资购置一批高级商务车投入广州酒店线,致力把酒店线打造成精品线路;今年又将全新的26辆豪华宽座车全部调整投入该线路,进一步提高了酒店线的装备优势,大大地增强了对旅客的吸引力。全年酒店班线在油料提价的情景下营收比去年同期增长6.37%,毛利增长了23.77%。某某同志十分重视开源节流,杜绝浪费,把开源节流工作当作大事来抓,全面推行油料消耗定额考核机制,建立切实可行的油料考核办法,-年较-年度单位消耗同比下降约0.3公升。与考核前同期比较累计节俭油料40万公升,节俭油料成本240多万元。
五、重视安全,成效显著
--总经理一向以来都十分重视安全生产工作,安全生产和综治维稳工作常抓不懈。在公司的每次会议上都反复强调安全生产工作的重要性,鼓励各级管理人员和全体员工坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,真正把安全生产抓细、抓实,落实到位,并按职责与各部门、各单位层层签订了生产目标管理职责书。岐关公司全年的安全生产形势稳定,按集团要求统计,-年全年百万车公里行车职责事故率、行车职责死亡率、行车职责重伤率三项指标分别为0。--总经理要求综治维稳工作必须要结合公司的实际情景,紧紧围绕经营活动发展的大局,组织开展了创立“平安奥运”、--航展安保、安全防范应急、重信重访问题专项治理、严禁和防范赌博、防范盗窃抢劫等专项活动。重视计划生育工作,多年来,经上级单位考核,计划生育工作全面达标。
六、严于律己,关心职工,处处流露人文情怀
最大限度地提高广大员工的工资福利待遇,以绩效论成绩,注意维护好公开、公平、公正的企业环境。能正确对待权力,制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,以身作则,严格把关,按章办事,规范管理。同时做到密切联系党群、干群关系,注意听取群众和基层意见。在党风廉政建设方面一贯坚持率先垂范。他办事公道,尊重群众,无论在工作当中还是工余时间,都具有很强的亲和力和感召力。
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x名党员医护人员挺身而出,日夜奋战在一线岗位。一个个战斗堡垒巍然矗立,形成了党政联防联控、干群众志成城的生动局面,鲜红的党旗在疫情防控一线高高飘扬。从1月__日至今,共接诊发热病人__余人次,收治新型冠状病毒感染的肺炎确诊病患x人。目前,该院各项疫情防控和病患救治工作正在有条不紊开展。
一、科学部署,全力抢占战“疫”主动权
科学判断形势、精准把握疫情是打赢疫情防控阻击战的关键。新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生后,__县人民院党委高度重视,密切关注事态进展,并组织相关科室对疫情进行研判。
1月24日开始,__县启动了全县联防联控机制和突发公共卫生事件一级响应,该院党委连夜组织召开动员部署会议,学习传达上级文件精神,系统周密部署各项防控工作,同时召回外出休假人员,让全院__名职工提前进入战斗状态。
为有效落实防控责任,院党委研究出台疫情防控“五个加强”举措。即加强组织领导,成立了以院党委书记、院长邓力勤为组长的防控领导小组及防控工作专家组;加强医疗救治,规范院内诊治、救治流程,制定了《新冠疫情防治工作实施方案》、《新冠疫情防治工作救治应急方案》,抽调__名医护人员,24小时轮流值班,充实发热门诊及预检分诊力量;加强业务培训,多次分批次、分片区、分工种组织全院职工进行培训,全面提升医护人员的病毒防治能力,加强物资储备,沟通全国__余家供应厂商,已紧急投入__余万元,采购口罩、防护服、消毒液、药品等紧缺物资,确保满足病人需求;加强信息报送,实行疫情“日报告、零报告”制度,不漏报、瞒报、缓报、谎报,确保相关信息网络直报准确及时。同时,院党委成员还多次前往防控重点科室,检查指导防疫工作情况,认真落实各项防控措施,为打赢防疫阻击战提供了充足的人员、工作、物资、医疗等保障。
二、急难险重,领导干部冲在“第一线”
危难时刻显担当。新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生后,院党委班子和有关职能科室主任主动担当、勇于作为,坚持工作在一线、吃住在一线,问题解决在一线。
1月__日晚__时许,该院感染科接收一名从__回乡的疑似病例(现已确诊),正在办公室加班的院党委书记、院长__,放下手中的方便面,带领相关人员迅速赶至感染科,部署相关工作,直到第二天凌晨四点才回到办公室,趴在桌子上休息一会,又投入到紧张的工作中。疫情当前,院党委班子面对遇到困难的问题及时调研、解决,拧成一股绳,齐心协力,全力以赴,抗击疫情。整个春节假期,院党委班子成员每天休息时间不超过5个小时。
在疫情防控一线,该院的各级党员干部和科室负责人带头坚守岗位,认真履职。行政支部书记__,在得知预检分诊人手不足的消息后,紧急召开全体行政支部党员大会,号召全体党员支援临床一线,分担一线工作压力。目前,除已在一线的x名党员之外,行政支部__名党员已分布在医院预检分诊、引导诊疗路径、院感督查岗位。医院感染科护士长__不顾女儿39度高热,主动请战,坚守岗位,在其影响和带领下,所在科室有条不紊地开展医疗诊治工作。
三、危机时分,党员职工争当志愿先锋
为抗击疫情,缓解传染科等疫情重点科室压力,医院党委发出新型冠状病毒感染的肺炎志愿者招募令,报名通道发出一个小时浏览量就达__余次,线上报名达__余人。“职责所在,义不容辞!”“愿为这场没有硝烟的战争贡献力量,我们必胜!”“我是党员,我志愿加入志愿服务队!”等一条条的留言不断在志愿者报名链接后台刷新。
1月__日下午,在抗击新型冠状病毒感染的肺炎志愿者培训暨誓师大会上,该院__名医护人员在重温医学生誓言和南丁格尔誓言后,纷纷在请战书捺上红手印,其中__名党员医生、__名党员护士强烈要求作为第一批志愿者。
参加工作__年的党员医生__就是强烈申请参加志愿服务的一员。在发热门诊值班期间,__平均每天工作近20小时,并主动承担上夜班任务。一次__妻子包好饺子送到科室,并发信息提醒其“记得好好吃饭!”。两个小时后,当彭树林妻子过来查看时,发现热腾腾的饺子变成了“硬骨头”。目前,彭树林正带领医务志愿者奋战在抗击新型冠病毒肺炎的第一线,其所在的发热门诊24小时接诊,日均接诊发热病人__余人次。
“疫情不退,我们不撤”。全院党员职工正以实际行动践行“站得出来、冲得上去、迎难而上、勇挑重担”的诺言,有信心、有能力打赢抗击新型冠状病毒感染的阻击战。
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银行先进基层党组织先进事迹材料2022
__X省分行公司金融部党支部在总省行党委的领导下,确保中央的路线方针政策和总省行党委的决策部署,不折不扣地落地执行;积极践行“建设全球一流现代银行集团”的发展定位,团结带领分行公司业务发展,保质保量完成业务发展任务;关心员工成长,注重党员发展,推动人才梯队建设,形成了业务发展、员工成长的良性循环;大力推进党建工作创新,有效调动党组织和广大党员的积极性创造性,以党建工作创新促进管理创新、技术创新,增强核心竞争力。
坚持党建引领
持续打造牢固思想堡垒
公司金融部党支部认真学习贯彻中央精神,坚决贯彻执行党的路线方针政策,坚持“三会一课”制度,坚持开展“两学一做”,严格党员管理,倡导互联网+党建,运用和推广“复兴壹号”党建平台,通过“复兴壹号”做到党建日常数字化和全面自主化;强化基层党组织堡垒作用,部门领导班子切实履行“一岗双责”,不断健全支部组织规范建设,学习贯彻基层党组织工作手册要求,确保党建工作有效落实;强化廉洁自律端正风气,坚决贯彻中央八项规定精神及总省行党委具体措施,持续纠治“四风”,加强部门廉洁文化建设,始终保持高度警觉,自觉抵御世俗风气侵扰,引导党员干部乃至全体党员筑牢廉洁从业和拒腐防变的思想基础。
坚持重点突破
持续提升主营业务市场地位
坚持“以人为本,按业务规律办事,严格管理”,支部切实履行党的建设责任,积极承担发展责任、政治责任、社会责任,融入业务发展开展工作,在解决经营发展难题、落实经营工作中充分发挥作用。
回顾20__年,支部牵头__X分行公司金融板块,从开年坚持抗疫情、促发展两手抓,到四季度积极作为,打好核心业务阵地反击战、绩效考核攻坚战,保持了良好的拼搏进取精神。绩效考核方面,机构考核表中公司部分考核得分居系统第二;高管副职考核得分位居系统第一;连续两年公司金融部在全行部门考核中位居第一,评价均为A+。
坚持创新驱动
持续提高部门支部建设质量
支部着眼抓党建和促业务相结合,实现创新性和实效性相融合,积极探索支部活动创新,调动党员积极性和创造性。探索“互联网+”党建,20__年疫情期间,在总省行党委的指导下,落实防疫要求,在支部内开展党小组线上学习模式,自觉加强理论武装,理论学习不放松;同时配合开展“理论学习不放松,线上测试显“公”夫”支部学习在线测试,通过微信小程序开展在线答题活动、趣味排名等设置,激发全体党员积极性;探索廉洁教育常态化,充分运用总省行的学习资源,将“清风课堂”暨廉洁案例警示教育“口袋书”作为“三会一课”学习的固定板块,通过专业、连续、系统地学习,加强廉洁警示教育,强化营造清白做人、干净做事、廉洁从业的政治生态;探索以党建促交流,通过与共建单位及兄弟部门党支部共同开展共建互学和主题党日活动,借助业务共赢促进党建融入,加强与行内兄弟部门的互动沟通。
坚持以人为本
持续强化部门凝聚力
中国共产党坚持以人民为中心的发展思想,公司金融部支部充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,团结党员和群众,始终坚持以人为本。做好党员和人才队伍建设,从严、高标准做好部门党员发展,20__年发展4名正式党员、1名预备党员、1名入党积极分子;完善培训体系建设,创新开展公金大学建设,完善公司客户经理序列管理,针对导师培养开展“王牌讲师”队伍建设,同时筹备上线灯塔项目,实现业务全流程操作指引;进一步为基层减负,开展“萤火虫”项目,应用大数据技术赋能业务发展,将基层客户经理从“案头重复工作”中释放出来,提升工作效能;打通员工晋升渠道,为部门管理型人才做好梯队建设,20__年提拔部门主管1人,并有1人提拔任二级分行副行长;提升员工幸福感,注重关怀细节,定期举办员工生日会,庆祝传统节日,以及通过“职工书屋”、荣誉墙、生日祝福语等方式,营造积极向上、温馨和谐的部门文化。
坚持责任担当
持续保障疫情防控工作开展
面对20__年突发的新冠疫情,支部竭力保障运营,做好预案统筹协调公司板块各部门,通过强有力的机制安排确保业务连续开展;立足工作本职,牵头疫情防控和企业复工复产金融支持工作,开辟绿色通道,为228户人行疫情防控重点支持企业提供授信支持,加强受困企业金融扶持;关爱员工健康,制定员工返岗工作手册,细化弹性工作安排,提供必要保障;心系客户安危,国内资源紧张之时通过海外联动采购物资,为一线客户送去口罩、防护服等抗疫物资;情牵海外机构,疫情全球蔓延之后,承担了防疫物资采购及海外机构、物流渠道联络工作,为26个海外机构累计寄送约80万只口罩、手套、防护服等防疫物资。
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狭路相逢勇者胜,越是艰险越向前。面对来势汹汹的新冠疫情,有这样一群不惧不退的“勇士”,他们迎难而上、冲锋在前,始终奋战在疫情防控最前线,用他们的“分毫不差”记录精确影像,用他们的“火眼金睛”洞察异常信息,为疫情防控一线的医生提供重要诊断依据,为打赢这场疫情防控阻击战贡献坚实力量。
他们是抗疫前线的“侦察兵”,是永不退缩的“影像人”,他们就是__区中心医院放射科团队。
为防疫站岗,为健康护航
疫情当前,医院发热门诊医护人员24小时不间断接诊,这就意味着,放射科的工作人员也要24小时在岗。
1月23日,除夕前夜,放射科主任__在微信群里发布了一条关于动员科室人员春节期间回院值班的“号召令”,一时群里“热闹”起来,“响应号召”
“随时待命”“即刻回津”……科室所有轮休的医务人员都纷纷响应、积极请战。
“收到,明天回__和老唐在科室过大年三十,我爸妈说该我的责任就该我上。”微信群里的这条回复信息格外醒目,“回复者”石娇阳也在农历大年三十这天回到了工作岗位上;张莹、彭燕从年前一直坚持上班至今,秦石泽主动退掉了回新疆的机票,其他轮休人员也主动取消了休假和外出计划……面对疫情,他们都纷纷奔向了一个共同的战场——疫情防控第一线,只因他们心中都有一个共同的目标:尽己所能,全力保障群众的身体健康,坚决打赢这场疫情防控阻击战。
此外,为积极应对新冠疫情,尽量避免病人和医务人员交叉感染,放射科为发热病人开辟了专用通道和CT检查室,规范检查及报告流程,严格执行全面消杀工作,按要求完成全员防护知识培训考核;并在防护用品紧缺的情况下,变废为宝、物尽其用,利用废旧胶片制作了简易的防护面罩;同时,根据前一天工作量适时调整上班员工人数,节约防护用品,避免长时上班而减低免疫力,避免减员,以利持续作战。
与时间竞速,与疫情赛跑
对于确诊新型冠状病毒感染,肺部影像改变是重要的诊断标准之一。疫情发生以来,放射科平均每天都要为约25名发热病人做检查,最多的一天达到近40人。
为确保发热病人尽快拿到最精准的报告,放射科全体医务人员严阵以待、争分夺秒,相互配合、无缝连接,力争用最专业的态度和最敬业的精神,为抗击疫情注入“影像人”的力量。
检查登记处,工勤人员麻利地将病人信息扫描进系统,耐心回复病人咨询的同时,还要兼顾报告打印;CT检查室,放射技师全副武装,帮助病人摆正体位,调整呼吸;影像诊断室,诊断医师认真严谨,精细阅读,不放过任何一个“蛛丝马迹”。
“虽然直接接触病人存在感染风险,加上防护用品紧缺和病人情况不明——普通病人也有可能是新冠疫情病人,但我们技术组没有一个人退缩,我觉得技师们都很棒!”技术组组长张秀富说,为了节约防护用品,技师们在工作前都会少喝水、少吃东西,还时常主动延长工作时间。由于长时间戴口罩工作,许多技师耳根后都勒出了深深的红痕。
面对每天大量的影像图片,诊断医师们戏谑地说道:“一天班下来,基本上是屁股定在了椅子上。”长时间久坐,尽管大伙儿腰酸了、腿麻了、眼睛涩了,但仍然坚守岗位、努力奋战、毫不松懈,确保在30分钟以内为发热病人出具诊断报告,一旦发现可疑影像,及时通知临床医师。
对于这样一个需要24小时待命的特殊岗位,这群担负着前哨侦察兵重任的“影像人”,始终保持着昂扬的斗志和高度的警惕,坚定有力地推进疫情防控工作,为抗击疫情筑起了坚实屏障。面对仍在肆虐的疫情,他们说“疫情不止,我们不休。”
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——--市--区--街道疫情防控工作典型事迹材料1.严格落实上级决策部署。疫情就是“集结号”,中央、省、市、区紧密部署疫情防控工作,--市--区--街道党工委严格落实上级决策部署,进一步压实疫情防控工作责任,高标准、严要求开展疫情防控工作。
2.多措并举开展防控工作。一是强化宣传引导。通过采取张贴标语、发放宣传册、入户宣传、微信群、QQ群等方式,向辖区群众传达疫情防控相关知识,树立良好导向,发动群众积极配合参与疫情防控工作。二是强化值班值守,全街党员干部放弃休假,坚守疫情防控一线。三是强化摸排力度,细致、全面、准确、安全开展排查工作,做到入网入格入家庭。四是强化保障力度,全街采购口罩--个,医用酒精、80消毒液各--箱,确保辖区疫情防控物资保障到位。
3.高举党旗奋勇向前。街道机关、村社区共计--名党员干部放弃休假,从大年初二起坚守基层一线,冲锋在前不畏艰辛、不畏风险,扎实开展疫情防控工作,用自己的行动行动书写全心全意为人民服务的新篇章。
4.织网入格责任上肩。截至1月--日下午,全街共摸排从湖北、武汉返乡人员--人,落实三包一责任--人,并每天开展身体常规检查-次;取消群众操办红白喜事-起;配合辖区派出所取缔家庭牌馆-个。同时,继续入网入格入家庭开展好“摸排、宣传”工作,引导居民“多居家少外出、多散居少聚集,多步行少乘车”,确保辖区疫情防控工作平稳有序开展。
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2018年__X市公安局交警支队七大队成立以来,全体民辅警在上级公安机关和园区政府的正确领导下,深入学习贯彻中国人民警察警旗授旗仪式上的重要训词精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧紧围绕公安交通管理工作,以建一流警队,创建一流业绩,树一流形象,抓一流服务为总目标,狠抓压事故,保畅通及队伍建设工作,取得了较好成绩,得到了各级领导及辖区人民群众的肯定和好评。2018年被__X市经济技术开发区东川工业园区委员会评为安全生产先进单位、2019年被__X市经济技术开发区东川工业园区委员会评为环境保护先进单位2020年被__X市经济技术开发区东川工业园区委员会评为目标校核优秀单位。
一、抓队伍建设,创建一流警队。
七大队全体民辅警在大队领导的带领下狠抓队伍建设工作。切实加强党组织基础建设,严格按照市委对基层党支部标准化建设的要求,大队党支部规范化建设全面达标。切实加强党组织的作风建设。做到以人民为中心,让人民满意标准,努力打造“服务型”党支部。结合“我为群众办实事”大队在将三楼交通违法服务大厅搬至一楼,积极组织开展了“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作和“党风廉政建设专项整治”活动。并根据“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作要求,结合支队党委关于“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿学习计划,每周开展固定日学习,要求全体党员民警、辅警学以致用,将个人学习成果融入到日常工作当中。以培育爱国主义情感和民族精神为主线,多次组织全体民(辅)警前往红色教育基地参观学习,接受爱国主义教育,缅怀革命先烈,弘扬爱国主义精神,通过一系列的改造和制度建设,不仅群众的办事环境有了极大的改善,民警的精神面貌和工作作风也有了质的飞越,得到各级领导和群众的好评。
二、圆满完成2020年春运工作和抗疫情工作。为做好2020年“春运”道路交通安全检查工作和抗疫情工作,大队积极准备、精心谋划、周密部署,全力防范重特大道路交通事故、大面积拥堵和疫情扩散。在抗疫情工作中大队第一时间增派警力到八一路峡口疫情防控点联合一大队、东川分局、南川分局、甘河公安分局、城管结合春运检查工作,积极落实各项措施,全力配合卫健部门对进入__X市的所有人员和车辆进行逐一检查。
三、圆满完成各项交通安保任务。坚持政治建设为统领,把省、市,五一、国庆节假日、各级警卫任务等安保为工作重重之重,大队高度重视,提前安排部署,全面落实组织领导责任,制定工作方案,细化执勤点位和线路,同时,配合治安部门启动治安联勤卡点,落实24小时检查制度,执勤民警、辅警不畏酷暑严寒、恪尽职守,严厉查处各类交通违法行为,全力做好道路交通安全防控工作,确保了省,五一、国庆及各类勤务期间辖区道路交通安全形势平稳。
四、强力推进执勤执法规范化建设,加强队伍管理。一是为强化大队民警、辅警执勤执法规范化建设,大队不断加强执勤执法业务培训,每周开展执法业务学习,提升民警、辅警执勤执法业务能力;二是为提升大队人员纪律意识和业务技能,大队组织全体民警、辅警开展队列训练和摩托车驾驶技能培训,在实际训练中指出问题及时纠正。三是为进一步加强队伍管理,严格规范队伍管理,确保队伍稳定,根据支队要求,大队与全体民(辅)警签订《民警无违纪责任书》、《民警负责警务辅助人员》管理责任书,并采取民警与辅警捆绑制进行队伍管理,做到一级管理一级,强化管理监督和责任落实,切实发挥出监督管理作用,确保队伍不发生违纪违法事件。
五、加大交通违法整治,改进交通管理模式。一是不断加大静态交通秩序管理。为确保辖区道路有序畅通,大队机动警力每天加强道路巡逻,及时清理违停车辆,针对金桥路早市周边车辆违停现象,联合辖区城管进行集中治理;全面落实扫黑除恶专项斗争工作,专门对辖区团结桥路口“黑车”聚集点乱停乱放现象,大队派专人进行巡逻管控,对违法占道现象进行清理整治。并不定期联合城管、运管、治安等部门开展联合整治行动,形成整治高压态势。二是持续加大“六类十种”违法行为整治力度。大队每周组织警力开展“闯禁行”、机动车不避让行人、非机动车、行人交通违法行为集中整治,采取处罚与教育相结合的方式,提升驾驶员和广大群众的交通安全意识,并根据总队的安排及支队部署,定期开展夜查工作,严厉打击酒驾、醉驾、毒驾、涉牌涉证等重点交通违法行为,确保交通安全形势平稳。三是有效预防和减少道路交通事故的发生,大队以人民群众的生命财产安全为己任,积极做好事故预防工作,一直以来坚持对辖区路段进行排查先后改造和增加了交通信号3个路口,完善主要路口的交通标志、标线。使辖区交通隐患有了根本的改善,降低交通事故发生率。
六、以“八进”活动为载体,深入广泛开展交通安全宣传。大队按照“八进”要求,深入到辖区危化品运输企业、幼儿园、学校、出租公司、旅游客运公司、汽车销售企业,组织学生、企业负责人、安全管理人员和驾驶人,开展面对面的交通安全宣传教育,讲解事故案例、播放警示教育片,并组织学生和驾驶员上路参与文明交通劝导活动。同时利用广场大屏、餐厅LED屏等播放交通安全宣传片和宣传语,营造浓厚的交通安全宣传氛围,以达到良好的宣传效果。期间,受教育的驾驶员、企业负责人、学生及其他人员共15000人,发放宣传材料10000余份。
七、积极参与支持社会各项事业,弘扬社会主义道德。我队先后组织民(辅)警广泛参与“博爱一日捐”、党员“结对帮扶”活动、慰问辖区贫困老党员、打扫公共场所卫生等公益活动。一是“博爱一日捐”共捐善款1365元。二是大队共组织党员民警对湟源县和平乡茶汉素村结对帮扶7户特困户进行5次走访慰问,并送去生活慰问品,及时帮助解决他们当前家庭生活上面临的暂时困难,帮助他们重树致富的信心,让他们真切感受到党的关怀和温暖。三是大队利用党日活动或节假日6次深入辖区贫困老党员家里,慰问关爱老党员,更好地树立了__X交警亲民、爱民、为民的形象。四是在党日活动日中大队党支部深入到辖区的湟乐湿地公园、开发区广场等公共场所开展打扫公共卫生活动。期间,得到了群众一致好评和点赞,为__X交警树立了良好形象。
今后,交警支队七大队将继续紧密结合辖区实际,以执法规范化为重点,强化执法程序的学习和运用,创造和谐、安全、有序、畅通的道路交通环境,以崭新的工作作风、科学的工作理念,有效的工作方法、良好的精神面貌,为园区的经济建设保驾护航,为构建和谐园区做出积极的贡献,不断开创精神文明建设新局面。
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