在保持共产党员先进性教育活动中,我严格按照学习计划和个人整改方案,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大精神,进一步解放思想,实事求是,从大局出发,突出发展第一要务,紧密结合个人工作实际,紧扣群众提出的意见和建议,切实转变观念、转变工作作风,改进工作方法,提高工作效率,从自身的薄弱环节抓起,落实整改措施,讲求整改实效,从而增强自身的党性修养,提高业务管理水平,促进工作全面发展,无论是在理论水平还是工作能力上都有了明显的提高,现将个人整改情况报告如下:
(一)注重加强理论学习
以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,以改进自己的工作作风和工作方式为落脚点,积极参加党支部组织的各项政治学习,坚持用马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论武装自己头脑,特别是在学习邓小平理论的科学体系和“三个代表”精神实质上花大力气,在学习理论联系实际、指导实践上下真功夫,学习理论的自觉性有了名下逆光的提高。充分利用业余时间进行自学,在学习的系统性上下功夫,对照“三个代表”的要求,补足自身欠缺的政治理论知识,提高自身的政治素养,在第三阶段的教育活动中,不但完成党组织布置的各项学习任务,认真学习了胡锦涛同志在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话,撰写了心得体会,还将其他的重要文献重新通读一遍,政治理论水平得到了进一步的提高。
(二)自觉增强党性修养
在学习中,重视提高个人的思想政治素质,加强党性修养,强化宗旨观念和公仆意识,自觉地以”三个代表”的标准要求自己,带头按照党章规定的党员义务和党员领导干部的标准,按照市委袁荣祥书记提出的五个表率要求和卫生系统党员先进性的具体要求,认真履行自己的职责,进一步树立了全心全意为人民服务的思想,认认真真做人,踏踏实实为官。
(三)不断改进工作作风
继续发扬求真务实的作风,深入群众,深入基层,倾听基层干部职工的呼声,了解和掌握了他们的利益要求和愿望,真实把握人民群众的根本利益要求,更好地为人民服务;增强工作透明度,多倾听党组其他成员的意见,及时召开会议研究解决实际问题;无论是具体分管还是没有分管的科室,对他们的具体工作情况都给予了关心,定期与科室领导谈心;加强了对兼任所长职务的公共卫生监督所的工作指导,每月两次下所研究讨论具体工作;克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,进一步增强驾驭全局的能力。
(四)推动全面工作开展
进一步建立和健全和完善了局机关的学习理论制度,最大限度调动广大党员的积极性主动性,践行“三个代表”重要思想,推动卫生事业改革与发展;确立以人为本的管理理念,发挥团队协作精神,从精简行政审批、强化监督、推行政务公开、实施绩效考核、转变机关作风入手,提高依法行政水平,实现薄弱环节有突破,常规工作有创新,各项指标有落实;不断加强反腐败六个机制建设,提高系统领导干部的廉政廉医水平,同时继续探索行风建设治本清源的措施和与时俱进的工作方法;围绕农村卫生工作重点,协调卫生各方力量,进行第三轮专题调研,进一步摸清了基层卫生工作状况。
(五)加强自律奉献方面
在日常工作中,始终坚持严以律已,以诚待人,遵纪守法,遵守各项规章制度;坚持民主集中制原则,自觉地置于党的集体领导下;严格按照党的有关纪律要求约束自己,经常做到自查、自省、自警、自励,正确行使人民赋于的权力,不搞以权谋私,不搞钱权交易,廉洁奉公,勤政为民,做一名真正的人民公仆;想方设法提高办事效率,以良好的精神风貌接待来办事的群众,耐心解答他们的问题;在电视上代表市直卫生系统对整改工作作出表态讲话,树立了卫生系统干部的良好形象。
企业财务年度考核工作个人总结
20__,我财务部在行领导的直接领导下,在全行员工的大力支持和配合下,同心协力,艰苦奋斗,紧紧围绕年初既定的目标,以更扎实的工作作风,严谨的工作态度,圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这20__的工作总结汇报如下:
一、工作落实情况
(一)组织部门员工进行定期学习,以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。
每周星期一,我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知识的学习,其中包括人事教育、安全法、会计基础知识,法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习,使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性:文件上传下达的及时性,人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。
人们常说,思想决定行动,行动决定执行力。我部门正是注重了这一点,使行之有效的执行力得到了充分发挥,从根本上转变了他们的工作态度,调动了他们的工作积极性,出色的完成了各自的工作,保证了工作质量又快又好的发展。
(二)顺利完成了三险五金的缴纳工作。
20__,我部门在人员短缺的情况下,虽工作千头万绪,但是为了确保我行员工的切身利益,利用一切可利用的机会和时间及时的将我行x位员工的住房公积金和医疗保险从x局那边进行了账户过渡和缴费工作,确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金,维护了我行员工的切身利益。
(三)积极配合业务部门,视支行为家,努力完成行内下达的各项指标任务。
支行的生存与发展,不是哪一个部门的事,而是每一个员工的事情。因此,我部门积极响应行内的号召,动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展,并取得了一定成效:商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定程度上起到了推动作用。
特别是失地保险资金的收取上,我部门更是积极响应,将收回的失地保险资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途,提高了我行资金利用率以及收益率。
(四)安全生产工作得到加强。
安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全以及资金票款的安全。车辆安全方面,严格要求驾驶人员定期检修车辆,定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲劳驾车。严格按照行规和作息时间进行派车用车,确保了我行的车辆安全和人身安全。
资金票款方面,我部门资金调度人员严格按照备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴网点超限资金,及时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控,注意资金异常动向,及时反馈及时报告,使得不安全因素扼杀在萌芽中。
总之,我部门员工通过教育学习实践,对安全知识以及安全意识都有显著提高,从而保证了我行各项工作的安全开展,得到了上级以及各级部门的认可。
(五)充分听从行领导的安排调度,使得支行后勤保障工作顺利开展。
我部门在行领导的直接领导下,在财务制度的指引下,严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本,节约开支,并也初见成效。x是一个特殊的旅游城市,来人来客相对比较多,为了节约开支我们努力将吃住安排在经济实惠的地方,让客人住着既舒服也让我行费用开支得到了节俭。
在用车方面,严格按派车单和修车单进行出车和修车,尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面,严格按领料单进行领取材料,并分部门分专业进行归集,使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面,我们尽量做到热情周到,细致入微,使得客人有宾至如归的感觉。
二、下一步工作打算
(1)加强与x局以及外单位的沟通合作,努力营造良好的氛围,进一步促进我行业务的顺利开展。
(2)合理做好资金头寸以及资金调度工作,减少资金在途,加快资金的投放与回笼,提高我行的备付金率和运用户率。
(3)以人为本,努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想,解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵,安心踏实于自己的本质工作。
(4)加强与业务部门的配合,努力完成支行下达的各项指标任务,视支行为家,努力为支行添砖加瓦。
(5)加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习,以此提高本部门员工的素质水平。
总之,20__的工作虽取得一定得成绩,但我们仍应该戒骄戒躁,扬长避短,总结经验教训,将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪,但只要我们随时保持清醒的头脑,用心想事,用心谋事,用心干事,团结一心,努力拼搏,我想再大的困难,我们也可以迎刃而解!
一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:
其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;
其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。
其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;
其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;
其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;
以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。
“查找不足赶先进,立足根本争先进”,时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务管理部门,为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦,学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于“如何提高自我,服务于企业”这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就工作计划与思路向大会作一汇报:
一、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核;
内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合集团管理的要求,与有关部门进行修正。
部门责任领导之间明确分工职责, 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;
二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;
今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训, 让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻, 文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。
四、加强团队建设,充分发挥财务职能部门的作用:
作为财务部的责任领导,既是一名财务工作人员,也是财务管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度,对条线人员要积极引导,做到上行下效,帮助条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,学先进、赶先进、超先进,在条线中展开竞赛活动,发挥团队的力量,拧成一股绳,劲往一处使;在坚持原则的同时,我们坚持“三个满意二个放心”,三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”,二个放心是“让集团公司领导放心,让公司的老总与各级领导放心”;
五、加大各项费用控制力度,充分发挥财务的核算与监督职能;
今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年,我们将继续加强各项费用的控制,行使财务监督职能,审核控制好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,认真处理审核每一笔业务;
六、搞好财务分析,为领导提供有效的参考依据;
我知道合理高效的财务分析思路与方法,是企业管理和决策水平提高的重要途径,并将使我们的工作事半功倍,在企业成本分析上向沈科学习、向车间的老师傅学习、向书本学习,为企业的生产经营销售,做好保本点与规模效益、销售定价分析等等,量化分析具体的财务数据,并结合企业总体战略,为企业决策和管理提供有力的财务信息支持;
七、加强应收款催收管理力度,控制好库存材料与产品,提高资金的运行质量, 合理控制资金的使用:
公司发展至今,生产资金的筹集,一直是个头痛的问题,大家都知道资金就跟人体的血液一样重要,我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大,筹集资金是财务的一个主要职能,良好的银企关系,是企业融资的一根纽带,目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制,压缩库存,合理生产,控制资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线,在资金尤为紧张的情况下,财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作;
八、继续做好各部门工资奖金的核算工作:
今年公司对各部门都签订了责任合同,我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资,并组织资金确保工资的发放;
以上工作是我财务部下半年的主要工作,还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作,“查找不足赶先进,立
足根本争先进”,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新,如何在实施成本控制上做文章!总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。
最后祝公司兴旺发达,蒸蒸日上!
时间飞快流过,很快的将要告别紧张忙碌的20xx迎来充满希望,充满梦想的20xx。
一年的时间,让我有了明显变化,成熟了很多,主要心态好了.这一切我很庆幸留在了摩登时代,更非常感激我的老师,还有我的上司。是他们给了我这样的一个平台,鼓励我不要放弃,让我学会了跌到从新站起.在这许许多多的的经历中更让我体会到..不管做什么事情一定要坚持到底.勇往直前.遇到任何工作中的困难都不要泄气.因为只要付出最忠实于你的永远是希望...
20xx年工作的变化就是我从一个小小的职员升职为助理会计,这是我感到最自豪的一件事情。在此我感谢我的领导肯定了我的工作能力,给予我一个发展的平台.其次是心态好,这是我在20xx年自己感觉的变化,懂得从容,体谅别人了,不为小事和别人斤斤计较。最后就是现在自己很懂得满足了,每当我做一件自己没做过事,而且做好了的时候,我会很满足,很得意,回到家我会在我的他面前炫耀一番,我的他会说我很能干,我会很得意。我觉得这样挺好的,令我更有自信。曾经听别人说:好孩子是夸大了,也许我就是个孩子吧,喜欢被别人夸,别人夸我之后,我会更努力干活……
新的一年将要来临了,在新一年里我会更加努力工作,希望在新的一年里自己会有更好的成绩,工作更出色!
今年以来,我局在xxxx市委、市政府和江西省气象局的正确领导下,深入贯彻学习落实科学发展观,全面落实党的xx大精神,中央领导同志对气象工作最新指示精神和全省气象局长会议精神,以科学发展观为指导,以提高预报预测准确率和服务效益为中心,以建设现代化气象业务体系为重点,以建设气象科技创新体系和气象人才体系为支撑,强化气象防灾减灾工作,紧紧围绕“建设开放繁荣秀美幸福新xxxx”的大局,建设“四个一流”,提升“四个能力”,全面推动xxxx气象事业又好又快发展,为xxxx地方经济建设做出了应有的贡献。现将有关情况汇报如下:
一、 主要工作开展情况
(一)监测网络与现代化建设水平进一步提高
1、地面测报业务工作内在质量得到进一步提高。全市xxxx年业务运行正常,质量维持稳定,自动土壤水分、酸雨观测质量未出现错情;地面气象测报错情率为0.057‰;自动站资料传输及时率96%;区域气象观测站资料传输率94.23%,其中汛期资料传输及时率达到98.38%;全年各类气象信息传输质量中3类主要资料平均到报率99.71%,各类气象资料平均及时率94.41%;雷电稳定运行率达99%;信息网络设备全年故障率为0.03%;新一代天气雷达的可用性为97.4%;各种报表上报及时率100%,雷达资料整编资料及按时上报达100%。
自动站资料可用率达到99.37%,区域自动站资料可用率达到90%,并按要求及时反馈疑误信息,充分发挥了asom系统的作用。
xxxx年全市共有17人验收通过“全国质量优秀测报员”,89人次获“全省质量优秀测报员”称号。2位同志荣获“2024年度全省气象信息网络优秀业务人员”。首次与社会保障与人力资源局、市总工会联合,成功举办了全市气象部门地面测报业务技能竞赛。xxxx年组队参加了全省第xx届地面测报业务竞赛并取得了团体三等奖的好成绩。
2、完善监测网络制度建设,提升监测网络保障水平。进一步加强区域自动气象站的管理,确保传输质量。制定了《xxxx市区域自动气象站管理办法(试行)》和《xxxx市自动气象站考核奖励办法(试行)》,提高了区域气象站的实时监控处理能力,进一步促进了技术人员工作积极性,确保各区域自动气象站在汛期预警监测、防汛减灾等方面发挥了应有的作用。
进一步加强业务巡检工作,提升服务质量。完成了对全市所有区域自动站巡检工作,确保主汛期设备正常运行。开展全市春播汛期气象服务大检查,并通过可视会商系统将检查结果进行通报,及时排除了安全隐患。3月20日顺利完成了地面测报业务改革调整工作。为了更有效地开展雷电观测业务,9月份下发了雷电观测业务规范及业务规章制度。11月初xxxx新一代天气雷达系统业务验收工作圆满完成。11月底前顺利完成了xxxx年第一批山洪地质灾害防治气象保障工程自动雨量站建设任务和2023-2024年县级非工程措施自动站建设任务,共建23个单雨量站和8个六要素站,同时完成了xxxx年第二批山洪地质灾害监测点选址与资料收集工作。
进一步推进农业气象工作,促进农业增产。严格执行省局出台的《农业气象预报质量考核办法》,新增土壤水分观测站7个,全市自动、人工对比观测业务按规范要求顺利开展,农气产量预报服务得到进一步规范,农气产量预报服务质量稳步提高,为全市实现“粮食总产量稳定在77亿斤以上,农民人均纯收入突破7000元”目标提供了优质气象服务保障。
3、保障力度进一步加强,设备及网络运行正常率进一步提高。一是加大了管理、保障力度。xxxx市气象局于今年3月成立了大探分中心,负责全市天气雷达、自动站设备等技术装备的维护维修工作,保障设备正常运转,确保各项数据传输准确率。二是设立了了业务例会制度,两个星期召开一次,对前期的业务工作情况进行汇报,查找业务中存在的不足,提出整改措施,并布置下阶段的业务工作。三是雷达工作环境得到改善。今年4月,完成了对雷达风机间的改造装修,保障在任何季节,雷达机房温湿度都能确保达到要求。四是加大了对自动气象站的维护力度。今年2月组织全市系统维护员进行业务培训,进一步提升了系统维护人员的业务技能,保障了自动气象站正常运行。
4、加大业务人员培训、考试力度,全面提升业务素质。1月11日,通过可视会商的形式组织全市各县(市)气象局召开区域站维护保障工作汇报会,各单位领导和业务人员作交流发言。1月13日,组织新增的7个自动土壤水分监测站的业务人员进行土壤水分观测培训,为正式启动人工与自动对比观测奠定基础。2月29日,市局举行系统维护员业务考试,为全市气象设备及网络维护提供强有力的人员保障。3月20日前各县(市)局完成了业务改革调整二次培训。为培育气象观测员新生力量, 5月推荐优秀测报员参加全国气象基础知识培训,11月份积极组织观测人员参加国家气象观测员资格培训。
5、气象探测环境保护力度进一步加强。一是要求各单位认真执行探测环境变化月报告制度,及时报告各台站气象探测环境变化情况。二是积极开展探测场环境保护工作。今年,泰和县探测场周围出现超高建筑,探测环境面临破坏,市局主要领导率执法支队赴泰和开展执法,有力保护了探测环境。三是组织专业技术人员完成了对峡江、泰和、安福的新址勘察工作,稳步推进我市“全省30个台站”搬迁工作的顺利进行。
(二)预报预测与科技创新水平稳中有升
1.注重预报人员业务培训,着力提高预报水平。一是注重预报人员业务培训,着力提高预报水平。选派县局新进业务人员到市台跟班学一个月,并保持常态化,有效提升县级预报人员业务水平;二是建立常态化的预报技术总结制度。加强预报经验总结与分析,提高预报水平。3月,市局邀请省台首席预报员许爱华、中短期天气预报科副科长金米娜一行到市台开展预报交流研讨。7月邀请省气象台何财福台长为全市气象预报管理与业务人员讲授《决策气象服务的思考与体会》。9月,xxxx市局通过市-县可视会商系统举办了全市重大天气过程预报技术总结交流会。三是严格执行落实天气预报会商制度,要求市县气象台按时收看收听中国气象局、省气象局局的天气会商,不断积累天气分析的思路、方法。四是选派2名预报员到北京分别参加为期1个月和3个月的预报培训,与来自全国各地的同行开展业务交流,提升天气综合分析能力,提高预测预报准确率。
2.注重预报人员业务考核,着力提高预报质量。今年,市局制发了《xxxx市气象台天气预报质量考核补充规定》,对进一步提高预报质量起到积极作用。今年空气质量预报质量综合评分为85分,紫外线预报质量综合评分为86分,气象短信传输率为96.45%,均已达标。
3.注重青年人才培养选拔,着力提升竞争软实力。一是制定了相关激励机制,激发青年踊跃申报科研项目,今年市局局务会通过增设立xxxx市青年科技基金,共申报7个课题,同时向省局推荐xxxx市青年人才培养科研项目;二是我局申报的科研项目《山洪地质灾害预警信息平台开发》被列为xxxx年省局重点科研项目,《新干红桔冰冻灾害监测预警技术应用示范》和《山洪地质灾害预警信息平台开发》被列为xxxx年省局面上科研项目。
三是召开了项目进度情况汇报点评会,就省、市气象局及地方科技部门批准立项的科研课题进行研讨和改进。四是组织开展中小河流防汛和山洪地质灾害防治精细化预报服务业务,全市安装了micaps3.2系统和swan灾害风险预警平台。7月5日,市台开始接收省台和信息中心推送的swan灾害风险预警产品试验,并逐步将相关产品的接收、应用纳入日常业务工作流程。五是科研成果喜获丰收。《井冈山区、武功山区空中水资源开发研究》、《突发性强降水预警预报研究》2个项目转化为成果推广。有1论文在国内刊物上发表,由黄小红同志撰写的《关注农民安全加强农村防雷》荣获中西南八省(区、市)第xx届防雷减灾工作联席会三等奖,贺志明同志撰写的《近地层风能资源特征研究》的论文获第xx届(2024年度)全省优秀气象科技论文评选获奖论文中获三等奖;六是市气象台雷素芬荣获“全省优秀值班预报服务人员”称号。
4.注重气象科普宣传,着力提升气象服务能力。一是借助“3.23世界气象日”、“5.12防灾减灾日”及“科技宣传周”等主题积极组织开展宣传活动。活动印制“防雷安全知识”、“12121”气象短信、“气象灾害预警信号”、“气象小知识课程表”等各类宣传资料62000份,定制气象纸杯、环保袋22000份。活动中,全市气象部门积极组织人员组成宣传队伍,走上街头,走进校园,深入社区,走村入户,采取摆摊设点、举办知识讲座、现场讲解等形式广泛宣传气象知识,提高社会公众自我防灾建减灾能力。二是5月,xxxx市科技局与市气象局在xxxx县安塘乡联合举办“农业技术培训讲座”,培训对象为当地的种养大户。气象科技人员向种养大户发放了气象科普宣传资料,并讲解了有关的农业气象知识和气象防灾减灾科普知识。三是充分利用网络、报纸、电视天气预报等媒体加大气象科普宣传,提升气象部门形象,“3.23”世界气象日,江西日报、市委宣传部与市气象局联动采访了“全国百村防雷减灾安全示范村”,进一步宣传了农村防灾减灾知识。四是xxxx县凤凰中心小学被列为第三批“全国气象科普教育基地—示范校园气象站”。
(三)气象防灾减灾工作有序开展
(1)市委市政府高度重视气象防灾减灾。
一是市政府制发《加强气象灾害监测预警及信息发布工作的实施意见》(吉府办发〔xxxx〕7号)《xxxx市气象灾害应急预案》(吉府办发〔xxxx〕2号),进一步加强全市气象灾害监测预报和预警信息发布工作,为全市防灾减灾起到积极推动作用。
二是今年5月市政府组织召开气象预警信息发布与传播协调会。市政府副市长肖玉兰主持,市气象局、市政府应急办、国土资源局、交通运输局、交警支队、教育局、文广局、电视台、广播电台、移动公司、联通公司、电信公司等单位参加。会议明确了各部门职责,促进各部门之间相互协调与配合,为构建全市规范统一的气象灾害预警信息发布体系,建立完善迅速的发布“绿色通道”,有效解决信息传递“最后一公里”问题起到了积极的推进作用。在今年“6.10-11”、“6.22-23”主汛期暴雨天气过程中,通过各通信公司、各大网站、市交通广播电台、井冈之声广播电台将预报预警发布,同时,利用在在xxxx1、2、3套电视画面上插播暴雨预报滚动字幕,每半小时播出1次,每次播5遍,受到地方领导和广大群众的关注。
三是汛期间市委市委常委郭庆亮、市政府副市长肖玉兰多次召集防汛办、国土、水利、水文、气象等防汛成员单位主要领导在市气象局召开防汛工作调度会。会议为指导各地各部门积极开展防汛工作,确保全市平安度汛起到积极作用。
(2)健全完善气象防灾减灾机制。一是按要求建立了决策气象服务数据库,今年5月底前全部更新了防汛抢险、党政领导和地质灾害等决策气象服务对象数据库,并在xxxx市内网公布。同时,将全市3525个地质灾害隐患点的联系人号码纳入了气象预警平台。二是积极开展灾情调查和评估工作,及时搜集、上报灾情,并完成2023-2024年的气象灾情数据普查、收集、整理与上报工作,加强了气象灾害影视频素材的上传。三是认真抓好全市3991个信息员的管理、培训工作,加强信息员典型事例的宣传报道工作,树立典型、模范,充分调动全市信息员积极性,发挥信息员在防灾减灾中的突出作用。
(3)全力做好气象服务工作。一是春运气象服务保障卓有成效。xxxx年春运期间我市连续遭遇雨雪、大雾、冰冻等重要天气过程。我局领导高度重视春运气象服务保障工作,秉承市政府对气象预警预报服务“超前性、预见性、准确性”的要求,加强气象监测和预警预报工作,同时,加强与交通、运输等部门的联系和沟通,并做好信息共享工作,由于预报预警服务及时准确,春运期间重大天气过程没有出现重大财产损失和人员伤亡的事件。
xxxx年春运期间,市气象台共编发《气象呈阅件》2期36份、《旬天气趋势预测》4期560余份;接受《井冈山报》、《xxxx晚报》、《xxxx电视台》、《xxxx交通广播》、《井冈之声》等媒体采访11次,刊播春运专题气象服务稿件1;编发《气象决策服务》、《春运气象服务》专题短信21条55.6万人次;通过手机短信平台、因特网、《xxxx市气象防灾减灾预警系统》等途径向公众发布预警信息3次,接收人数累计达106.1万人次。二是春季连阴雨等灾害性天气预报服务及时有效。今年春季,我市低温连阴雨、早汛、强对流等灾害性天气过程频发。全市气象部门严格落实24小时值班制度,严密监视天气变化,科学分析,针对性地提出可行性建议,为市委市政府组织开展防灾减灾工作提供科学依据。
3月7日,因万安水库泻洪导致赣江峡江段超警戒水位,峡江水利枢纽1号、2号围堰大堤迎来xxxx年第一次重大汛情,对围堰以及周边群众的生命财产安全造成严重威胁。峡江县气象局专门成立现场气象服务工作组,24小时专人值守,密切关注天气变化,根据监测资料科学分析,每天上午9时和下午16时通过手机短信、电话等方式不间断的向县委、县政府、县防汛指挥部、县水利枢纽建设工程部等单位领导发布天气预报,并及时开展跟踪预报服务。3月8日至12日,市气象台连续5天每天两次为市委市政府领导发送《峡江水利枢纽建设工程抗洪抢险气象专报》,为工程安全度汛提供了可靠的气象保障。三是汛期暴雨和大暴雨天气预报准确及时。今年4、6月我市出现大到暴雨和局部强对流天气过程。全市气象部门均提前发布预报预警,同时积极开展气象服务,并取得显著效果。
6月22日—23日全市遭遇今年入汛以来范围,强度的一次暴雨过程。万安县窑头镇通津村通津堤出现约5米宽的决口,险情突现。市气象台、万安县气象局密切监视天气变化,通过《江西气象网》、《xxxx气象网》、《中国天气网》、《中国xxxx网》、《xxxx市气象防灾减灾短信平台》、《xxxx电视台天气预报节目》、《12121天气自动答询系统》等途径向公众发布暴雨预报2次、暴雨蓝色预警2次、暴雨黄色预警1次、雷电黄色预警1次、降雨实况及预报2次,及时为领导提供决策气象服务,为决口堤段的加固争取了最有利的天气条件。四是认真开展重大活动气象服务保障工作。4月15日,xxxx第xx届中国·井冈山国际杜鹃花节在革命摇篮井冈山盛大开幕; 4月19日,中国·遂川第xx届国际“狗牯脑”茶文化旅游节缤纷呈现;活动期间,井冈山市局、遂川县局组织气象技术服务人员利用灾害天气预警平台、12121多语音信箱、手机短信、有线电视等多种方式向游客提供每天24小时常规天气预报、地质灾害预警、空气质量、重大灾害性天气预警预报等精细化专题气象信息服务,为活动的成功举办提供了优质的气象服务保障。五是沉着应对“苏拉”服务效果好。8月3-5日,xxxx市气象台连续3次向市委市政府领导呈送《第9号台风“苏拉”影响专报》。8月4日,台风“苏拉”影响全市,出现了不同程度的降雨过程,市局根据此次台风降雨分布不均的特点,果断在雨量不大的中心城区实施人工降雨,有效利用“苏拉”影响增加缺水地的雨量,获得市民一致好评。
(4)积极开展人影工作。严格执行人影工作有关制度,加强对人影业务安全工作的检查。4月25—28日对全市车载人影系统进行了年检,并与各县(市)局签订了人影安全责任书。今年上半年全市无明显旱情,除峡江县开展2次人影作业外,全市人影作业队伍整装待命。井冈山市气象局获“井冈山市防汛抗旱先进单位”荣誉称号。6月25日-27日,省局人影业务安全检查组到xxxx,对xxxx市局和新干、峡江、永丰3个县局的人工影响天气业务安全工作进行检查指导。检查组对xxxx市人影工作给予了充分的肯定,同时,也对一些不足提出了整改建议。通过检查,将进一步提高xxxx市人影安全责任意识,规范xxxx市人工影响天气业务安全工作。xxxx市人工影响天气事业也将在当地气象防灾减灾工作中发挥更加重要的作用。
(5)大力推进“两个体系”建设。今年我市新增了xxxx县、永丰县2个“三农”服务专项示范县,市局精心组织,推动项目建设。一是认真开展“知农时、懂农事、察农需、接地气”调研活动和“两个体系”建设检查调研。3月份,各实施县积极组织农气技术人员开展“知农时、懂农事、察农需、接地气”专题调研活动,3月27日,由省气象局、省农业厅组成的为农服务合作调研组在新干县召开了气象为农服务合作专题调研座谈会,市气象与农业专家到永丰、xxxx等县对基层气象为农服务“两个体系”建设情况进行调研,对农业部门乡镇综合服务站、农民专业合作社、病虫害专业防治组织等机构建设情况有了进一步的了解,就气象为农服务达成了共识。二是探索和建立气象与农业合作机制。5月7-11日,新干县气象局、县农业局在省市气象局和省农业技术推广总站有关领导和专家指导下,就广泛开展农业气象服务、农业抗灾救灾等技术合作,努力促进农业增产和农民增收等工作进行专题研究探讨,并深入农村实地调研。三是召开全市“三农”推动会。6月21日xxxx市局召开“三农”气象服务专项汇报推动会,市局领导班子、业务科、气象台、新干、xxxx县、永丰三个实施县局长、分管副职以及技术负责人员参加了会议。积极稳妥推进“三农”气象服务工作。四是新增了2个农田小气候观测仪。经过多方实地考察和比较,在永丰县佐龙乡均田村的蔬菜科研所和xxxx县横江镇白沂村安装了农田小气候观测仪,以大棚辣椒、水稻为观测作物对象。五是积极汇报争取政府更多支持。市局主要领导利用农口系统工作会、气象预警信息发布与传播协调会与农口系统半年工作会等机会,多次向市委、市政府领导汇报“两个体系”进展情况,争取市政府大力支持。今年7月15日,市政府出台《关于进一步抓好农业气象服务体系和农村气象灾害防御体系建设的通知》(吉府办字〔xxxx〕191号)并下发至各县市区,明确规定了县、乡两级行政区的“两个体系”建设任务,有效地推动了“两个体系”建设。六是积极打造“三农”示范点。3个试点县在县、乡、村三级,积极打造了“三农”示范点,以点带面推动全县以至全市的“两个体系”建设。七是“三农”气象工作深受地方领导赞扬。8月13日下午,xxxx市政府副市长肖玉兰莅临新干,深入界埠镇气象信息服务站和大洋洲新市新大葡萄专业合作社实地调研指导气象为农服务“两个体系”建设工作。对“三农”气象工作大加赞赏。八是建立与涉农部门的合作机制。11月13日,xxxx市气象局与xxxx是农业局的分管领导及相关科室负责人在市农业局召开深化气象为农服务合作协议签订仪式,双方就协议内容达成了共识,并签署了合作协议
(四)气象队伍人才建设有新成效
一是认真开展干部选拔任用自查工作。按省局要求完成了对干部选拔任用工作的自查工作,选拔和任免干部过程不存在违反相关规定的情况。二是按照规定完成了领导干部个人有关事项报告工作。三是为拓宽选人用人渠道,促进优秀人才脱颖而出,加大了竞争性选拔领导干部力度。9月份,采取竞争上岗的方式,在市局机关选拔了1名副科级领导干部。四是认真按照公务员管理有关条例加强了公务员队伍管理工作。五是积极做好县级机构综合改革试点工作。按照省局《关于印发江西省气象部门县级气象机构综合改革试点工作方案的通知》精神,认真制定了《xxxx县气象局综合改革试点工作实施方案》,并认真对照方案逐步开展试点工作,取得了初步成效,向全市各县局作了总结汇报。六是按照省局工作部署,认真做好选派业务科研骨干访问进修、科技人员交流。七是按规定加强岗位聘用管理工作,并修改下发了《xxxx市气象部门专业技术岗位竞聘上岗办法》,按程序要求实行竞聘上岗,激发了气象职工的工作积极性,促进了气象部门内部和谐。八是按照国家有关法律法规和部门规章,进一步规范了编外用工管理。九是严格按照中国气象局和省局有关规定,做好优秀人才选拔、机构编制、部门进人、学历送培等工作。十是按要求完成了省局抽调、指派和下达的送培、调学任务。
(五)深入推进党建与气象文化工作
转眼间我们送走了20xx年迎来了崭新的2024年。回顾2024年工作情况,还是收获颇丰,现将本人一年以来的工作及学习情况汇报如下:
一、20xx年工作总结
作为单位出纳,我能够严格按财务管理制度开展工作,不断改善工作方式方法,提高工作效率,按工作进度要求保质保量完成各项工作。
1、公务卡及公务卡制度
公务卡是我单位持有的主要用于日常公务支出和财务报销业务的信用卡,公务卡消费的资金范围主要包括差旅费、会议费、招待费和零星购买支出等费用。不仅可以减少现金支付,使我单位的流动资金可以运用到更多、更有利的地方,提高资金的使用效率;还可以使我单位的财务管理趋于透明化,公务人员利用公务卡消费的过程,我单位可以通过有效的监督与管理,做到对每笔资金支出的详细去向都心中有数,严防贪污腐败问题的发生,同时,还可以完善国库集中支付制度,定期对公务卡支付的消费情况进行集中支付,提高国家集中支付水平。
2、银行业务方面
日常与银行相关部门联系紧密,根据单位业务需要及时补充公务卡上的金额,井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中,我认真复核公务卡的对账工作,仔细做好职工的工资发放与各业务单位往来付款工作,并做好与银行各方面的衔接工作。
3、本职工作方面
对于本职工作,严格执行公务卡管理和结算制度,定期向财务主管核对公务卡与帐目,发现卡金额不符,做到及时汇报,及时处理。及时回收整理各项回单、收据。根据财务主管提供的依据,及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。
4、廉洁自律方面
财务工作是重点岗位工作,要求工作人员务必做到廉洁奉公、遵章守纪,忠于职守。我始终坚持认真学习财务相关法规,坚持以自律为本,在实际工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。
二、存在不足和下年度工作计划
1、存在不足
在公司领导的培养下和同事们的帮助支持,无论是思想认识,还是工作能力都有了进步,但差距和不足大有存在的。比如:一方面是学习的深度和广度还需要加强;另一方面是遇到困难强调客观原因较多,没有充分发挥主观能动性
2、下年度工作计划
20xx年已经到来,为了做好新年度各项工作,我准备做好以下几方面的工作:
1)提高自身业务能力。
在上级部门的正确领导下,勤奋学习,扎实工作,继续加强学习。同时认真钻研业务知识,虚心向身边的同事学习,不断充实和丰富自己的会计业务知识。要立足公司发展变化的新情况,多动脑筋、想办法、出主意,增强工作的主动性、预见性、创造性,为领导出谋划策,提出可行建议和工作预案,发挥参谋和助手作用,不断提高参与和决策能力。
2)及时完成各项财务工作。
财务工作的时效性很强,对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并且做到做一件成一件,件件有交代,项项有落实,对于领导交办的其它工作,也要义不容辞的承担起来,保证各项工作的全面推进。
3)发挥主观能动性
财务工作的程序性要求很强,所以在工作中要保持头脑清醒,分清主次、不怕麻烦,争取建立一套科学的工作制度、工作程序,使每项工作都有章可循。
光阴荏苒,眨眼一年将要过去,回顾一年来的思想工作情况,总感距党和人民对自己的要求有一定差距。现将自己的基本情况简述如下:
一年来,自己重视理论学习,不断学习“三个代表”的重要思想和胡____的重要讲话,始终重于思想道德修养,不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和胡*书记的重要讲话武装自己的头脑,用共产党员的标准要求自己。能坚持收看新闻,关心国家大事,掌握政策法规,始终保持同____观点一致。在业务学习方面,自己也从没有放松过,一是本人是半路出家搞财务工作的,对财务知识缺乏系统的学习,因而对财务方面的知识具有强烈的求知欲;二是目前知识竞争的形势所迫、不学习将会被时代的列车淘汰;三是自己好强、上进的性格,总想把所干的事情搞个名堂,因而充电成了持久战。几年来,自己订出了周五晚上雷打不动的学习时间。除学习业务知识外,更重要的是学习计算机知识。经过几年的努力已取得了计算机初级证、模块过关证、会计电算化证。目前计算机成了自己办公不可缺少的工具,为顺利完成上级的各项任务和更好地为基层服务奠定了良好的基础。在财务方面,自己除管理好教育组的账务外,更重要的是管好26所中小学的账务。票据的张张审核,不标准的要更换,这些都需要自己一一去做。建立新账,开设科目,这些没有现成的模式,只有自己在工作中不断探讨摸索,结合各校的实际,采取不同的方法,达到账表一致。即:四账三表的完整操作。票据的审核,实际操作中有许多棘手问题,一旦处理不当,使以后的工作就难以处理,给教师、学生家长以及上级无法交待,因此在操作中,严把政策关。以《会计法》为准绳,在集体利益与个人利益发生冲突时,维护集体利益是理所当应当的。这样无形中就挫伤了好多私人感情,冷嘲热讽随时可以听到,背后蛮骂也是少不了。所有这些都没有使自己动摇,坚持到今天,结出了果实。得到了广大教师和学校领导的好评。
裁决难,做账也不易,遇到做账,一坐就一晌,这一晌不比平时,有时竟长达七八个小时,坐不住了就站着干,站会又坐着干,在这期间要高度重视,一不小心就有核算或书写出错的可能,将会事倍功半。各校做账的同志没有不佩服我们的干劲。常常是上午学校没有做完,下午急急忙忙赶另一所学校。这苦和累大家都看在眼里,而自己从未在任何人面前说一声“苦”,叫一声“累”,更没有提出什么补助。我认为,人忙忙碌碌也是一种乐趣,而王书田同志的不正是一天忙忙碌碌的吗?
工资管理是自己的重头戏,全镇发放各种费用的人员有7多名。每月发放金额最少也6多万元。从款的拨回到支付,从元到角分,自己都非常小心,反复核对。不管哪个同志提出工资中的问题,自己就认真核查,耐心解释,尽可能让同志满意。凭时间的苦战,换回一年来未出现过大大小小的问题。工资外的个人两本账(住房公积金、养老保险),自己从未马虎过,总是一丝不苟地去记。做到经常记,月月核、年年对,在自己管理中从未出过任何差错,在区年审中多次受表彰。
教育组的工作项目较多,除自己努力干好份内工作外,还总是积极主动干其它工作。在今年创卫工作中,我们认识到教育系统责任重大,因而本人经常深入自己所包的五所学校。先检查,再增添措施,顺利安全地渡过了一关又一关。在每学期的课本征订、分发、调整,考试的分卷、装卷,教育教学常规检查等工作中,自己总是积极主动参与,总想让组上的各项工作顺利进行,为下属单位做好榜样,使我镇的教育事业更加蓬勃向前发展。成为名副其实的教育强镇。
这些仅是自己工作中的部分,有待于今后更加努力,不断学习,不断进取,争做一名人民更满意的勤务员。
xxxx年以来,我们财务科在局公司党委的领导下,在上级局(公司)职能部门的业务指导下,以年初局(公司)提出的“以企业效益为中心,以增强企业综合竞争力为目标,以质量贯标为主线,以人力资源管理为核心,以两烟生产经营和专卖管理为重点,以党的建设和精神文明建设做保障,实现质量记录标准化,技术业务规范化,经营管理科学化,企业效益化,推动县烟草在快车道上高速发展”为工作指导思想,全面落实预算管理,强基础,抓规范,充分发挥财务管理在企业管理版权所有 中的核心作用,各项财务工作有了明显提高,现将xxxx年财务工作开展情况汇报
一、以质量贯标为契机,不断增强全员的预算管理意识。
今年,市局(公司)将我公司列为第一批质量认证达标单位,职工的质量规范意识明显增强。我们以此为契机,根据财务管理的特点以及财务管理的需要,及时出台了局(公司)《全面预算管理制度》,各科室站所分别配备了预算管理员,从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面,一是采取定额包干的方式,将手机、座机费、办公费、油料费定额控制,节约归已、超支自负,培养了职工的节约意识。二是采取预算审批的方式,对定额以外的费用,必须先层层审批,没有审批发生的费用,一律不予报销。在现金预算方面,为提高现金预算的准确性,在实际支付时做到,没有现金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付,从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面,规定了借款必须于出发后十五日内还款,并将其写入科室方针目标,确实起到了降低借款数额,减少资金占用,避免呆帐发生的积极作用。
通过预算管理这一有效的管理手段,职工的规范意识进一步增强,促进了各项工作的开展。
二、以培训为动力,不断提高财会人员的业务水平。
几年来,市局(公司)一直把人员培训视为企业发展,增强企业竞争力的突破口,财务管理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员,因此我们根据实际工作的要求,年初就制定了基层会计人员培训计划,有步骤有目的的进行培训,今年共举办了三期会计人员培训班,分别学习了《会计法》、《烟站财务管理核算办法》、《企业管理工作意见》、《工作质量与方针目标考核办法》。通过学习,进一步了解了公司的各项管理制度,懂得了基层烟站会计人员的工作要求,如何更好地做好基层财务工作等。提高了干好基层财务工作的主动性与积极性。
同时,我们还加强了财务科全体人员的业务培训,财务科全体成员积极参加各种形式的学习,努力提高业务水平,在市局组织的大比武中取得了较好的成绩,同时在财政局组织的财务基础工作检查中,得到好评。财务科成员更是把提高自身素质当成是能否胜任工作,能否提高财务管理水平的头等大事来做。积极进取,努力学习,今年先后有三人次参加了全国会计中级职称考试,二人次参加了全国会计初级考试。烟站会计人员也有多人次报名参加了全国会计初级考试。局(公司)全体财务人员业务技能水平不断提高,为干好工作提供了素质保证。
三、以考核为手段,促进财务基础管理水平的提高。
随着企业管理的进一步深入,财务的管理职能逐渐增强。今年,市局(公司)为加大责任制考核力度,保证责任制的贯彻落实,专门成立了考核组织,财务科同企管科及办公室一起积极参与考核,严格按责任制考核兑现,保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。
在今年的财务管理工作中,最重要的一点就是借市局(公司)的考核体系,采取了工作质量与方针目标的考核机制,将管理的要求与重点,纳入工作质量与方针目标考核。制定了烟站会计、保管方针目标工作质量考核标准,将科室费用预算、职工借款写入方针目标。通过月份考核与工资挂钩,季度与奖金挂钩等兑现按《财务会计制度》和《会计法》的要求,全面提高财务核算质量,实事求是的体现财务经营成果,做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的国税、地税关于纳税情况的检查。
这就强化了财务的监督管理职能,规范了各站所经营行为,有力保证了各项工作的顺利进行。
四、积极参与企业经营管理,搞好公司财产物资的清查与盘点
随着企业的不断发展,财务的管理职能日益显现。财务管理参与到企业管理的方方面面,从物资采购中的比价采购小组到基建的招投标,再到废旧物资的处理等等,财务科都参与其中,起到了其应有的作用。
为加强对基层站所各项财产物资的管理,迎接各级的指导于检查,通过现场清查,由物流服务中心建立了烟站、管销所的固定资产、低值易耗品登记台帐。今年6月份,财务科全体成员利用晚上的时间,加班加点对各烟站烟用物资的扶持兑现情况进行了核查,通过核查,提高了基层会计、保管的责任心,规范了烟站的会计基础工作,有效的防止了错误的出现。这就加强了管理,确保了财产物资的帐帐、帐实相符,提高了财产物资的利用效能。
五、搞好财经秩序整顿工作,全面做好迎接审计的准备
根据上级局(公司)关于财经秩序整顿工作的要求,结合我公司自身的实际,认真搞好自查与整顿,特别是把整顿工作视为规范企业经营行为的良机。首先,对xx年以来的卷烟购、销、存业务认真检查,并与烟厂核对一致,确保做到帐帐、帐实相符,没有发现违反规定的行为,保证了自查工作的质量。其次,对基层站所进行全面审计,加强对金曾会计人员的指导。从会计基础工作导演用物资的扶持兑现,再到烟叶收购中涉及到的财务工作,财务科人员都一一指导到位,规范了会计的基础工作,为迎审计署的检查做好了充分的准备。
六、加强资金管理,减少资金占用,提高资金利用率
年初,我公司资产负债率高达,为了切实降低资产负债率,从点滴做起,控制资金占用,提高资使用效率,首先对欠款情况进行了分析,会同各业务科室积极回收货款。其次做好现金预算的预算和编报,防止资金的积压。第三、严格执行省资金结算中心的管理规定,从严控制烟站资金占用,将物资销售款及时要求上划。从而减少了资金占用,降低了财务费用,提高了企业经济效益。
今年以来,在局各级领导的关心支持和同事们的热情帮助下,不断加强自身建设,努力提高个人修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。现将一年来的思想政治、工作学习情况简要总结如下:
一、思想政治方面。一年来,在局各位领导的教导下,通过学习党的各种方针政策,认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观的内容,使我更加坚定了理想信念,更加坚信中国共产党的领导,比起以前思想上有了很大的进步。本人虽然不是共产党员,但是始终坚信中国共产党的领导,始终拥护祖国统一和民族团结,反对*活动。
二、工作学习方面。一年来,我一如继往,树立“爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务”的会计职业道德理念,一方面参加单位组织的职业道德培训,树立正确的人生观和价值观,另一方面在工作中时刻用会计职业首先标准检验自己,要求自己做一名完全合格的财务工作者。在工作中,时时处处以领导和老同志为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,认真积极工作,圆满完成各项任务。为了能按质按量完成各项任务,本人经常加班加点进行工作,在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责,认真对各类会计档案,进行了分类、装订、归档。同时,认真学习了新会计准则和计算机知识,熟练地掌握了财务会计的新要求。
总之,一年来本人的思想和工作都取得了一定进步,但还存在一定的问题和不足。今后,我一定要一如既往地向领导同志们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的政治素质和业务水平在下一阶段再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成各项工作任务。
下面给大家带来文章——2023大型集团公司财务工作个人总结。
20xx年度是集团公司推进向服务贸易经济为主的结构转型、拓展市场持续发展的关键年,也是集团公司财务部创新思路、规范管理的一年。集团公司财务部紧紧围绕集团公司的发展方向,在为集团公司提高服务的同时,认真组织会计核算,规范各项财务基础工作。站在财务管理和战略管理的角度,以成本为中心、资金为纽带、团结奋进、真抓实干;不断提高服务质量,完成了部门工作(职责)和集团公司领导交办的任务。在2024年度做了大量细致工作:
一.严格预算管理,合理安排资金
财务预算是企业完成各项工作任务、实现企业经济目标的重要保证,也是企业的基本依据。因此,认真做好集团公司的财务预算具有十分重要的意义。为了搞好这项工作,我部组织了属下公司进行了年度财务预算工作,并根据集团公司的业务发展情况,本着'以收定支,量入为出,保证重点,兼顾一般'的原则,使预算更加切合实际,利于操作,发挥其在中的积极作用。在实际执行中,严格按照预算执行,不得随意调整预算,充分发挥了资金的使用效益,确保了企业各项工作的顺利完成。年度集团公司通过费用预算管理,已经取得初步成效,有关费用的指标有明显的下降多少百分比。
二.积极筹措资金,减少利息支出,降低财务风险,保证现金流的正常化
由于体育花园已经全部交付使用,在年是工程结算的高峰期,我部在现有的条件下,挖掘潜力,多渠道筹措资金,并争取到银行的支持,保证到期的每笔贷款还旧贷新的手续顺利完成,确保体育花园工程款项的支付。同时为保证资金的合理运用,我部与等各家银行签订了“协定存款”合同,从而提高了银行存款的利息收入,并在现金有盈余的情况下,购买一些基金,取得盈利万元。
以往银行借款大部分集中在集团本部,利息费用高企,财务风险过大。为了降低财务费用,我部经过多方的努力,争取到银行一些低利率的贷款,节约利息费用400多万元。为了缓解贷款过于集中在公司总部的情况,我部争取到由世贸公司作为贷款的主体,既降低了集团本部的财务风险,减少了利息费用,又使世贸公司节约了税款开支。
三.重视日常财务收支管理
收支管理是企业工作的重中之重,加强收支的管理,既是缓解资金供需矛盾,发展业务的需要,也是贯彻执行开源节流的方针的体现。为了加强这一管理,财务部建立健全了各项财务制度,使财务日常工作做到有法可依,工作总结有章可循,实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理,对一些款项积极进行催收,使得公司能够集中财力发展业务。通过财务部的认真落实执行,保证了公司业务的顺利开展,极大地提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。
四.积极进行税务筹划工作
如何在合理的情况下,减少税负,是企业财务管理中永恒的话题。年我部针对集团公司的实际情况,在不违反财政、税法规定的前提下,经过不懈的努力,争取到有关财政、税务部门的理解和支持,合理的减少税负。如把投资大众活动中心的款项转作体育花园征地费用,从而合理地减轻了公司的税负。节约税费万元。 年是集团公司税务稽查频繁的一我部一方面不厌其烦的配合稽查部门的检查,另一方面又要想尽办法做好各种应对的措施,尽量把税务风险降到最低。
五.开展年度绩效评价,完成《企业基础材料》的填报
根据资产经营公司的要求,我部对集团公司年度进行了绩效评价工作。并根据市国有企业监事会的要求,组织属下企业一起完成了《企业基础材料》填报工作。
由于这两项工作反映的是整个企业的内容和对企业经营管理的综合评价,范文内容地图内容涉及的各个领域,要求高,工作量大,作为一个部门去完成这两项工作是一件很艰巨的任务。我部在集团领导的重视和各部门的配合支持下,克服了种种困难,历时几个月的时间,顺利完成了这两项工作,效绩评价工作还得到资产经营公司评价小组的专家的好评。
六.加强会计基础工作,认真做好年终决算和财务分析工作
终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是对企业各项资产的清理,编制会计报表和撰写财务报告等。财务报告是反映企业财务状况和经营情况的书面文件,是集团领导了解情况、掌握政策和进行经营策略管理的重要资料。为了做好这项工作,我部针对现存的问题,抓紧清理集团内部债权债务,进一步核实了世贸、好世界、广珠股份、装修公司等公司往来款项,解决了一些历史遗留的问题。我部将认真细致地搞好年终决算和撰写会计报告,并对企业财务状况进行详细地分析,总结经营管理中的经验,揭示存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平,为集团领导决策提供依据。
20xx年,我部在集团领导的大力支持和在各部门的配合下做了大量的卓有成效的工作。在新的一年里,我部将在集团公司的宏观调调控下继续努力工作,发扬以往的成功经验,以勤奋务实、开拓进取的工作态度,与时俱进,为集团公司的振兴发展,进一步提高经济效益作出贡献。
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