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美工2023年度工作总结十篇

发布时间:2024-10-18 热度:44

美工2023年度工作总结

第一篇 美工2023年度工作总结 600字

新的一年开始之际,在我们昂首期待未来的时候,回顾总结以往的经验教训,以待在新的一年有所改进。 20xx年在领导的带领下,在各位同事的大力协助下,工作上获得满意得成果。我的岗位是美工设计,现将20xx年的工作总结以下:

1、负责淘宝店展、网站的美工设计,图片处理,要求对户外用品有一定敏感度,用简介文案表达产品的卖点;

2、熟习网页焦点理论,对网页布局有丰富经验;对色采敏感,处理各种视觉冲突;

3、负责每款商品的设计和美化,包括拍照及图片修改和制作、动画、动态广告条等的设计,商品展现模板设计,平常产品维护、调剂、美化;

4、独立完成淘宝店展的主页美化,制作促销、描写模板,根据公司产品的上架情况和促销信息自主制作促销广告位,对拍摄后的产品图进行校色、美化处理;

5、站在用户角度往思考,进步网站的可用性,优化设计;发掘消费者的阅读习惯和点击需求;

6、负责上级交办的其他设计工作;

作为下属,严格纪律,遵守公司制度,坚守工作岗位,以极高的工作热忱主动全身心肠投进到自己的工作当中往,不骄不躁,高质、高效的完本钱职工作。尽对服从领导的安排,向领导们学习,前仆后继,尽心尽力为公司的进步作出的努力。

展看新的工作年度,希看能够再接再厉,同时也需要再加强锻炼本身的设计水平和业务能力,在以后的工作中与同事多沟通,多探讨。进一步进步自己专业知识技能,积极吸收新的观念与设计理念,为公司带来更大的效益。

第二篇 美工个人年度工作总结 900字

时光匆匆,xx年马上离我们远去。回首这走来的一年,似乎去年的圣诞歌还在耳边萦绕,实是感叹时间的飞逝,让自己的脚步显得如此匆忙,可细细品味,却也发觉自己在不轻易间成熟了许多。不知不觉中,充满希望的xx年就伴随着新年伊始临近。

在医院我所从事的岗位是网络美工,工作主要涉及到网站的广告设计,广告图片替换,页面策划修改;网站的页面制作,样式修改,后期维护等不同工作。可以说凡是需要突出我们网络部及网站整体形象的地方,就需要美工参与工作。

设计工作是痛苦并着快乐,每当面临重大的设计任务时充满了压力,开始搜集各种资料(包括文字的、图片的),接下来寻找设计灵感,沉思、焦灼,经过痛苦煎熬,终于有了满意的创意时倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺,自己的劳动成果得到大家的肯定时,便是工作中最大的快乐!充满了快意。

下面是我过去一年来工作回顾,工作主要围绕以下内容:

1、官方网站改版。

2、激光美容网制作与设计。

3、中韩整形美容网站相关样式修改,日常维护,广告设计,内容更新。

4、活动专题,与项目专题的设计。根据文案提供的内容来设计策划专题活动。平均3天/个。

经验总结:

作为一个网页美工除了要求网页三剑客,ps这些必会的软件之外,还要求对html用得熟练,对asp或php,以及jsp要有初步的了解。

1.表达一定的艺术效果,特别是医疗网站,视觉效果很重要。一个成功的网站应该把网页设计得吸引人,同时又要传达设计思想和情感。网页作为一种媒体,它必须具有一定的艺术感染力,一个平淡无奇、杂乱无章或毫无美感的网页很难会有浏览者喜欢,更不说去浏览它的内容了。

2.使页面结构清晰可读性强经常可以看到这样的页面,上面堆砌了许多内容,却没有考虑它的空间框架,让人无法知晓那些内容才是最具权威的。没有流畅的视觉流程,这是典型的没有注意到编排清晰度、可读性的表现。

3.实现不同的功能:在网络这条信息高速公路上,网页最主要的功能就是一种传递信息的手段。因此,它一切内容都是为了这个目的而服务。都要围绕这个中心进行设计。然后,要实现这个功能,网页的美工设计和内容都必须有针对性。所谓针对性,就是指对不同类别的网页要求采用不同的美工艺术效果。

第三篇 美工个人年度工作总结怎么写 2100字

新的一年开始之际,在我们昂首期待未来的时候,有必要对过去一年的工作做一个回顾,总结以往的经验教训,以待在新的一年有所改进。

2024年转瞬即逝,这一年对我来说是一个重要的'突破',回顾这一年来发生的点点滴滴有很多值得深思的东西,岗位的变更,是对我的又一个新的考验,从美工陈列岗到平面设计岗,无论是工作性质还是工作习惯都发生了巨大的转变,幸好在这过渡期间得到了各位领导和同事的支持与帮助,才保证了本岗位各项工作的正常运行。现将本人2024年的工作情况作一简单汇报,请领导对我的工作批评指证。

(一)美工工作职责一,

1、主要目的:展示企业的综合竞争力与文化魅力,通过合理、有序的现场布置,达到营造现场气氛、优化购物环境、提升品牌形象、吸引顾客消费的作用。2、具体包括:

1)负责搜集并整理节日景观陈列、季节景观陈列等相关的资料及素材;2)负责商场户内外整体景观陈列设计及实现;

3)与同行及优秀的景观陈列比较,做出对商场陈列改善的可行性建议;4)与外协单位及各部门间沟通联系等;

5)负责公司各类活动宣传品的发放及日常宣传品的制作;6)完成本职的例行工作;

7)协助完成部门经理交办的其他工作;8)配合各部门完成相应工作上的事宜;

二、工作职责执行情况

1、专业技能的概述:

同其它工作相比,美陈工作具有一些特殊的成份在里面就是每一件事都要包含、塑造'美'字在里面。它是塑造商场形象与个性的重要手段。就如在墙上挂一幅画,有些人会拿起钉子和锤子,三下五除二砸在墙上完事,美陈要完成这件事情需要考虑很多因素,

挂这幅画的目的是什么?要达到怎样的效果?墙体尺寸;画面大小;画框颜色同画面、墙体的颜色是否搭配等等,有这些因素在里面,挂出来的画就有内涵和意义了。就策划部工作而言,总体可分为设计和执行两个部分。

2、2024年内大型景观陈列装饰:

1)2024年注定是一个不平凡的年份,房地产调控直接导致国内经济不景气,使得消费市场低迷。如何能在此种环境下逆势上涨是购物商场考虑的大事。针对这种经济形势,对于购物商场来说,好的营销形势,显得更为关键,常规的美女经济是否管用,促销打折是否还会吸引更多的消费者,都是商家第一考虑的。

9月店庆是商场最重要的节日,如何操作好将直接影响一年的战绩,如何能在店庆期间吸引更多的消费者,吸引更多顾客驻足观望,这是企业的重中之重。为此,我们紧跟店庆主题,在活动的布置上不断尝试新思路,新亮点。尽管当天没有热闹的晚会,但一点也不失浓浓的节日氛围。。布置上我们将店庆活动与陈列相结合,从营销活动主题到陈列设计思想,我们始终抓住'红火'、'热闹'这一标准,力求在去年的基础上使店庆氛围更加浓郁。用的陈列方式包装卖场,打造卖场。而这一次次的陈列创新使我有了更深层次的理解与挖掘的方向。

店庆装饰:

东南门摆花:南通道摆花:

南通道楼梯装饰:户内扶梯装饰:

户内收银台装饰:

2)店庆期间楼层的布置上,我们均要求各经营部结合公司形象设计元素,开展楼层布置,整体达到协调统一的效果。

楼层装饰:

3)圣诞装饰:

4)春节装饰:

3、2024年全年费用收入情况:

2024年全年,营销收入万元,其中pop制作收入万元,广告收入万元,场地收入万元。同比11年,增加了万元,提升比。其中场地费用严格按公司规定要求执行,此项收入管理日趋规范,给公司营业外收入创收。附:

单位:万元月份

2023.12023.22023.32023.42023.52023.62023.72023.82023.92023.102023.112023.12合计12年合计收入pop制作收入广告收入场地收入11年合计收入提升比

(二)平面设计工作职责

一、工作范围

1、主要目的:用设计语言将产品或被设计媒体的特点和潜在价值表现出来,展现给大众,从而产生商业价值和物品流通。

2、具体包括:

1)根据每期活动需要,进行平面媒体的版面编排;2)完成平面宣传品的创意设计;3)执行公司各项事宜的设计与实现;4)完成对照片、图片的后期处理;5)协助完成部门经理交办的其他工作;6)配合各部门完成相应工作上的事宜。二、工作职责执行情况

我于2024年11月初转岗成为一名平面设计,对平面设计的工作,我是感到即熟悉又陌生,我从事美工工作已经四年,有了一定经验积累,但作为一名平面设计,我却是新手上路,虽说美工工作与平面设计工作有很多共通之处,但二者还是有很大差别的,这对我来说是一个新的挑战,新的起点。在转岗后的工作中,我清楚的认识到,作为一名平面设计人员,工作能力的提高是重中之重,在这段期间,我对平面设计岗位的工作

流程、方法等有了较深的认识,对平面设计规范也有了一定的了解。能力来源于实践,要在实践中不断成长。下面是我转岗后所做的工作情况。活动时间2024年11月感恩节、皮草节、美靴节狂欢圣诞超让利会员年终大回报2024年12月惊世动作极度精彩元旦有礼乐惠新年(三)工作中的不足之处需改进的地方

俗话说:只有经历才能成长,世上没有完美的事情,每个人都有缺点。回顾一年中工作的情况,对照自己的职责,也存在着诸多不足,还有待于在今后的工作中加以改进。

1、加强自身工作技能,加强同事之间的团结合作;

2、要积极吸收新的观念与设计理念,加强自身整体综合素质;3、加强日常学习主动性,扩大知识面;

4、增强灵活性,积极性,竭尽全力改变自身不良的工作习惯,多思考,勤动手,杜绝一切懒的思想。

第四篇 商场美工年度个人工作总结2023 1250字

一、努力脱离模仿,做原创设计:

自从接触网站广告图制作以来,我一直都是跟着**的思想走的,每天他安排的某些任务,我都会按时的完成,每个任务都是跟着**的想法和他想要的风格再凭着自己的感觉来完成的,本来以为这样就完事了,自己从未认真思考过,这样做的风格适合吗?做设计的我怎么能没有自己的想法呢?但是有自己的想法也不一定能够得到大家的肯定。我试着按自己的想法来做,但最后还是被要求去模仿别人的来做了,怎么大家就总觉得别人的东西比自己的好呢,也许我自己的想法还是不够成熟,不够全面,所以现在还是在不断的模仿中学习,得到灵感,希望以后能够慢慢的脱离模仿,做我们自己的原创设计,以致最终能够自信大胆的喊出“我们一直被模仿,但从未被超越”!

二、产品图片问题:

每周例会,总会提到的问题:产品问题。产品的图片问题,第一天面试的时候,邹总就跟我说了,宝贝图片比起麦包包的的问题,图片太灰了,这问题一直难以解决。我个人觉得,要图p得好,首先产品拍摄这一步要做到位,我觉得现在我们的产品拍摄图片比起之前是好了一点,之前的有些曝光过度,现在的还是有一点曝光,我总觉得我们的包包拍得太亮了,虽然我们是“亮包包”,但也不至于这样,由于包包拍得太亮了,所以ps再怎么调也调不出真实质感来。还有一些p图的细节问题,现在美工就啊文和欢欢,有时候我都会欣赏一下他们p的图,做得好的我会夸夸他们,但哪些地方做得不够到位,我会很直接跟他们说这样的不好,建议指导他们应该怎么做效果才好。

三、模特图问题:

现在商城的整体设计效果大概都已经成形了,整体来说感觉还是不错的,有个问题特别要指出,就是模特图的问题,现在网站上包包的正面图占了首页的大大部分,而模特图就只有那么零丁几个。以我个人网购习惯来说,我要想买一个商品,肯定要想看到自己使用时候的效果的,毕竟网上的东西都是虚拟的,只是简单的看到商品的图片肯定不能满足我的,肯定不足以引起我的购买欲望的。因此我觉得商品的效果图广告图是很重要的。我们卖包包的,除了做好广告图之外,模特展示图都是很重要的,有模特就能更好地展示出包包不同角度的效果、上身效果、不同背法效果等。模特图能够提供买家一个想象的空间,看着模特图想象着如果是自己背上身是如何的效果呢,从而使买家对商品的信心更加踏实了。近几个月的包包都是没有拍模特图的,之前的就有,但是,之前的模特图一直存在着明显的问题,就是背景太花太乱了,个人建议拍模特图应该找没背景来做背景,我们不是拍风景,不是拍模特,我们是要拍包包,没有背景的背景能够让模特更清新,让包包更突出,一目了然。如果以后再拍模特图的话我觉得应该这样会好点,还有模特的动作姿势可以再夸张点,这样出来的效果应该相当不错的,这样我们做广告图的就再也不需为找不到模特素材而烦恼了。

四、即将结束的试用期:

还有一个月,我的试用期就要结束了。这两个月学到的东西可多了,与同事之间建立的感情也越来越深了,如果可以通过试用期,以及条件可以接受的话,我愿意继续努力为这大家庭做贡献。

第五篇 2023年度美工个人年终总结 400字

这是我加入****这个温馨大家庭的第一个月,总的来说,工作还算顺利。

虽然才来不满一个月,但是因为这里也是刚刚建立,前期工作很多都还未完善,所以作为负责平面设计的我,工作内容还算蛮丰富的。主要就是负责产品的拍照、产品图片处理、产品上架、产品页内编辑和对店铺进行装修、美化、产品海报制作。

在这里遇到的问题就是产品的图片处理,图片不清楚,受光不均匀!我个人觉得,要图p得好,首先产品拍摄这一步要做到位,在向何经理反应这个情况后,问题终于得到了解决:购买拍摄器材。我觉得现在我们的产品拍摄图片比起之前是好了一点,之前的有些曝光过度,现在的还是有一点曝光,不过总的来说有进步。因为拍摄器材在这个星期才到货,所以这两天主要就是忙于产品的重新拍照以及产品图片处理和产品上架。

虽然到这里还不到一个月,但是感觉学到了很多,后面会更加努力。

第六篇 2023年度专业美工工作总结 1700字

进入淘宝这个行业2年来,心里有很多感慨,每天总是忙忙忙,很少能静下心来写一些东西,总结一下自己,有时候感觉很迷茫,想离开,但又有些不舍,因为我在这个行业也学到很多很多的东西,今天写出来与大家分享一下。

我相信,所有的运营和老板肯定是有矛盾的,老板关心利润,运营要头疼每天的状况然后和老板汇报。而后,运营尝尝把产品的推广问题归结到美工的图片没有吸引力,水平不够强,卖点不够突出,等等等等问题。我相信做美工的菜鸟当年都会这么过来,哪怕是老鸟了,在运营面前也是个蒜。老板听运营的不会鸟你美工的。所以说来,一般来说美工在电商圈子里的地位应该是最低的,客服有时候是承受客户的压力,美工每天都要承受运营端的压力。

话说回来,淘宝买家的审美水平到底有多少?这个我真不想多说什么,我们也常吐槽,那些点击率特别高的图,是图片创意吸引你还是文案更加吸引你这本身就是个问题(一张做的一般的图片写个1折,和你做个很漂亮的图片写个5折,你会选谁呢?),所以为这事情我经常和运营吵架,对于现在的大环境,你的东西价格无竞争优势,产品本身质量材质拍摄图片都无竞争优势,请问如何去做到高转化高点击?而且还要保证那么高的利润额度,这不是作死是什么。貌似面对这种情况,大部分美工都是哼哼哈嘿的答应掉,然后运营大爷就看着你做,边做边指点。美工最后变成了什么,完全没想法的傀儡吧。

做男装的时候,a家的运营曾经和我们说过,他们有8个美工,没有一个是有想法的人,点子都是运营出,他们本身也就是要这样的人,因为往往这样的人对薪资待遇要求的不高(2500左右,杭州)。但事实上这样的人并不多,谁都不会满足在这样的收入上,这样的收入在电商行业说难听点,垫底都算轻的了,客服一般的待遇都会比这个高很多。所以常常因为运营和美工的矛盾问题导致美工的流动率大,并且好的美工少。谁乐意做?做的东西永远没人说好。前些日子有一个朋友也是做美工的,每天和我吐槽。在公司里,她只要做出了东西,客服可以吐槽一遍,运营骂一遍,老板骂一遍,老板娘还会再骂一遍。说难听点,美工不做事是错事,被骂,做好了是错事被骂,这是这职业活该被骂的命么?(朋友工作2个月,过完年准备跳槽)

你会发现,往往美工苦逼的还要接受店铺的拍照相关的东西,比如图好不好,老板会要你选择,然后没事还会跟你说,我们这就你懂点,弄个拍摄方案出来,符合你作图标准的。然后照片出来了,屎一样的拍摄,屎一样的质量,最后老板看的不好,就会说,你来搞定,运营也是差不多一句话。反正产品质量问题只要在图片上有反应出来的,ok,美工去搞定,搞不定?技术不行,你要心慌自己的工资问题。

每个人的工作都希望得到别人的认可,外行人都觉得美工是个特别轻松的活儿。但是事实上,你有没有注意到过,做推广图的时候,一般来说,美工要自己思考文案(这个特别费神),然后去收集素材(这个是时间最长的),再制作。看起来没什么,但是如果和你说,你先弄个5套方案出来,审核不过,然后再来5套(经常被这样折腾的举手)。

对于产品描述这块,你先能想象出一个产品的8个功效用图片展示然后要反复修改的感觉?淘宝影响你最终购买的原因是这个不?不是,这个是朋友和我说的,他做情人特色巧克力,然后就是扯蛋的8个功效,被逼着出了3种效果图才定稿。试问,影响你购买这东西的是因为功效?你送女朋友和他说,吃这个巧克力可以防止什么什么什么的?这东西要说权重其实是最轻的。产品的描述其实只需要突出重点就可以了。我对这种节日巧克力的看法就是。1.好看(有面子)2.好吃(食品)3.服务(特色包装,送人有惊喜)4.优势(选用,对比为什么选我们的产品)。但是到某些人手里就会变成,我们东西是如何原产,我们东西是多么牛逼牛逼,反正就是好。事实上,这无端加重了美工的工作量,同时,你产品核心的价值在哪里也模糊了。

很多人说,不想做运营的美工不是好美工,其实美工也没那么惨,把自己该争取的东西都争取过来,比如图片的方案,思路,大体构架什么的,让运营少插手,运营是管理整个团队建设的,不仅仅是管美工这一块,在美工眼里,运营是不专业的平面设计,对于专业的领域就要有专业的人来操作。

第七篇 2023年度商场美工个人工作总结 800字

表达一定的艺术效果,特别是医疗网站,视觉效果很重要。一个成功的网站应该把网页设计得吸引人,同时又要传达设计思想和情感。网页作为一种媒体,它必须具有一定的艺术感染力,一个平淡无奇、杂乱无章或毫无美感的网页很难会有浏览者喜欢,更不说去浏览它的内容了。

使页面结构清晰可读性强经常可以看到这样的页面,上面堆砌了许多内容,却没有考虑它的空间框架,让人无法知晓那些内容才是权威的。

1、实现不同的功能:

在网络这条信息高速公路上,网页最主要的功能就是一种传递信息的手段。因此,它一切内容都是为了这个目的而服务。都要围绕这个中心进行设计。然后,要实现这个功能,网页的美工设计和内容都必须有针对性。所谓针对性,就是指对不同类别的网页要求采用不同的美工艺术效果。

2、网页的内容:

网页设计人员美化网页,增加网页设计的艺术感,都是为了网页设计的内容服务的。一般来说,网页的几项基本内容:标题、网站标志、主体内容、导航、广告栏等。

3、确定网站的风格:

整形美容行业的网站或者专题,浏览用户群体,一般都是爱美人士。年龄大约在20~45岁之间,对于这类群体,页面设计得浪漫并有艺术感。

4、确定网页之间的链接关系:

在网站的部体规划列出来后,就必须要考虑各个网页之间的关系,是星型、树形、网型还是直线链接,俗话说:只有经历才能成长。世界没有完美的事情,每个人都有缺点,一旦遇到工作比较多的时候,容易急噪、粗心。我在平时遇到设计上的问题及时与同事沟通,向他们请教,与他们取长补短,共同完成工作任务。在跟客户沟通时积极的听取他们的意见和建议;不断努力学习提高自己;及时了解客户的需求,不断根据客户的要求修改自己的设计作品。经过时间的洗礼,我的专业技能和发展会得到提升,相信在以后的工作中我会弥补这些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,为公司的发展尽自己的绵薄之力!

第八篇 2023年度平面美工个人总结 850字

转眼来到信心设计做美工这份工作已过一个月,在这一个月中自己通过努力以及同事的帮助学到了很多知识。比较熟悉的掌握了文泰雕刻软件`雕刻机`横幅软件`条幅机以及各类字牌制作和户外广告的张贴及装挂等操作。

自己是初次做美工这份工作,在某些实践中难免出错,造成材料浪费等问题。但我相信每个人总要经历第一次,只要在以后的工作中牢记这个理念:胆要大,心要细。就能逐渐做好每一件事。

在这个月里我迟到过多次(以公司挂钟时间)。迟到就是迟到,我不能找任何理由为此解释,哪怕是一两分钟也不行。这个月只正式加班过两次,其他时候处理扫尾工作延迟到一两个小时,我认为这是由美工这份工作的性质决定的。

这个月工作很舒心,和老板`同事相处都非常融洽。与老板接触的时间较少,不太了解,不过我相信画中国画写书法的俞老板肯定是一位具有人文亲和力`儒商仁心精神的老板。和同事陈大哥也是无话不谈,没有传言中的那些勾心斗角。

也借写工作总结的机会谈谈我的待遇问题。一个月过去了,不知老板对我的满意程度是多少?我不是一个不知天高地厚的大学生,但也不是一个轻视自身价值的农家孩子。第一个月老板说给我一千元,我欣然接受,觉得是老板给我这次机会接触这份职业了解这个行业。但是我对日后充满较高的期望,希望待我更加熟练操作后有一个更大的提升空间,做美工这份工作应该可以达到一千五每月吧!

老板说休息时间是星期六或星期日,这个月没休息一天觉得也过得充实。不过清明节后的一天老板给我放假,倒想去西湖踏踏青`透透气,这么久了,也该去吸收吸收杭州的书画艺术了,突然觉得劳逸结合也是合理的。

一个月过去了,拿到工资,上缴一部分给父母,再交完房租,最后所剩无几。

我距而立十余载,早先古人把事挑。此中情怀差酒和,亦可畅谈把心交。

俞老板的生意经读得比任何人都熟,对员工的好是无微不至,给员工挑战自我的新机会也是用心良苦,我们尊敬您!

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第九篇 最新幼儿园小班美工室年度活动工作总结优秀 900字

xx-xx

在我们班的美工活动取得一定成果的同时,

美工室活动也得以顺利结束,

子们在绘画方面的能力得到了很大发展,工作总结如下:

我班孩子旨在班级又常规美术教育的孩子,

孩子们的绘画水平参差不齐,

的孩子孩子线条颜色发展都不错。

而有的孩子却还处在涂鸦阶段,

刚开始两周的

教学中,他们每天都是绕毛线团,而老师需要孩子达到的目标他们都完成不了。

借于这种情况,

我采取了集中教学分别辅导的教学方法,

对于能力强的孩子我放

手让他们自己想象,

用画笔表现出自己的内心世界。

而对于能力弱的孩子,

我对

他们加强辅导,耐心的个别辅导他们完成当天的教学内容。而在刚开始的几周,

他们只要在纸上画上了一点点,

不管是什么我都给予他们肯定,

并在全班小朋友

门前表扬他们,慢慢的,他们由不敢画,不想画变的积极起来。一学期下来,我

发现这样的方法很可取,

因为在面向家长汇报的时候,

所有的孩子都画出了另老

师和家长满意的作品。

小班的幼儿受其认知发展水平的限制,

生活经验较少,

他们往往只对日常社

会中经常接触、

熟悉和感兴趣的物体有绘画或制作的兴趣。

因此我在选择小班美

术活动教材时选择了幼儿熟悉和感兴趣的题材。

刚开班的时候我从

“花”

“草”

入手来训练孩子们的线条和色彩。

由于画花的步骤很简单,

所以孩子们都很有成

就感,每次下课都要把自己的作品向家长炫耀一番。

在孩子们很熟练的画出花和草的时候,

我选择了让孩子们画自己的妈妈,

为孩子们最熟悉的人就是自己的妈妈,所以孩子们的画姿态万千,意趣盎然。

小班的孩子基本能画出形象,

但是画面凌乱没有主题,

于是我选择了让孩子

画定位画来增强画面主体感,

老师现在纸上给孩子一个形状,

圆形或者其他形状,

让孩子用画笔把它变成想要变成的物体,这样的训练受到了很好的效果。

为了提高孩子们色彩搭配能力,

我采取了美术欣赏的方法,

让孩子们欣赏大

量的装饰画和大班孩子以及同伴、老师的作品,也取得了不错的效果。

这学期的美术兴趣班活动,

取得了一些可喜的成绩,

但是在一些方面还存在

不足,

不如孩子们收放画具,

一直到学期结束还是有几个小朋友乱仍乱放。

在绘

画活动的组织形式上还是过于单一,以后应该注意这些方面的问题。

第十篇 实习平面美工年度工作总结ppt模板 1650字

来到公司已经快两个月了。感觉时间过的特别快。快的原因并不是因为时间匆匆的流逝,而是因为每天工作的都非常的充实。我以前一直在职业培训学校做平面讲师,工作非常轻松,每天讲一个半小时的课,其余的时间就是辅导学生上机操作。每天上班感觉时间特别漫长,就盼着时钟能够快一点走,早点下班。但时间长了我觉得,太安逸的工作环境,不太适合我。所以我来到丰联文化传媒有限公司,开始了新的挑战。我们的设计任务很重,公司的vi,样本,画册,网站,动画都需要我们来设计,我们的团队成员就一起研究和探讨,各尽其能,来为我们这个团队,为公司服务。所以每天都有设计任务,虽然工作累一点,经常加班,但是看到我们自己设计出来的作品,心里的喜悦超过了苦和累。

那么,我从以下几个方面来谈一谈我来到公司这两个月的感受:

(一)良好的办公环境

公司给我的第一个印象就是我们良好的办公环境。我们每个人都有自己的办公桌和电脑,还给我们配备了文件夹,笔记本、尺子、剪刀等这些办公用品,设施齐全。有了这么好的办公环境,我们的工作热情会更加高涨。

(二)好的领导

我们的领导董事长、李总、朱总。他们的年龄应该和我们的父母年龄相仿,但他们为了公司的发展每天都是勤勤肯肯,兢兢业业的工作。我们的赵总,经常和我们一起加班,每天工作到很晚,甚至熬夜还在写文案,写稿件。不但在工作上帮助我们进步,在生活上,思想上也不断的开导我们,关心我们,激发我们自身的潜力和创造力,使我们能有充分的精力更好地为公司服务。有这么好的领导带领我们,我相信,我们的公司会逐渐壮大。

(三)同事之间能够和睦相处

人际交往、同事之间的相处,是我们大家工作的需要。每天早上来到公司,同事之间问声“早上好”,微笑着点点头,这样一天的工作都会有个好的心情。同事生病了,端上一怀热水,送上一句温暖的祝福,那么,每个人的心里都会是热乎乎的,少了那些勾心斗角,尔虞我诈,多一些理解和关怀。这样,我们每个人就会得到更多的温暖,更多的爱。

(四)团队精神

工作中少不了交流和沟通,少不了共同合作。虽然我们这个小团队人很少,刚刚组建还不到两个月,但我们经过短暂的磨合期已经共同完成了几个项目的策划与设计,例如运动会馆的网站,画册,装修效果图,公司vi,logo,动画的制作。所有的项目靠一个人的力量是不能完成的。这里需要我们平面设计,网站设计,3d设计,影视设计师的相互合作共同来完成。一个人承担着几个人的工作,所以说每个人的力量都是不可或缺的。

一个设计团队是否优秀,首先要看它对设计的管理与分配,将最合适的人安排在最合适的位置,这样才能发挥出每个人的优点。团队精神非常重要,大家在共同商讨的过程中很容易就能碰出新的闪光点,使策划项目更加的完备,也能更好的开展工作,从而使事半功倍。

所以一个优秀的团队,一个精英的团队,要有不怕苦,不怕累,敢于创新,敢于拼博的精神。我们会一起努力,打造出我们丰联文化传媒自己最响亮的品牌。

(五)热爱自己的工作

我们无论在哪里工作,最重要的一点是我们必须要喜欢这份工作。来到公司的这段时间,领导和同事都非常的热心,我们就像是一家人一样,我已经彻彻底底的爱上了我的这份工作。并不是职位越高,层次越高,我们就越快乐。我们需要的是在工作中有充分的自由空间来发挥和展示我们的能力,对每一个挑战和机遇我们都能够有自信和想法去接受,并经过自己的勤奋和努力去实现它。实现自我价值。我想这样的满足感和成就感才是我们的快乐。

赵总经常和我们说的一句话是:“态度决定一切”。人的一生就那么几十年,如果我们每天都能够充分的利用好时间,认真的对待我们身边的每一件事情,当我们老的时候回想起来,我们不会有任何的遗憾。我们作为丰联视通的一名员工。严谨的工作态度,是我们应尽的责任和义务。作为一名设计师,不断地开拓设计思路,更好的与市场融合,是我们目前需要改进和加强的,所以我会和公司一起努力,为公司的不断壮大,更好的发展,来尽自己的一份微薄之力。

最后,祝我们的公司能像巨龙般腾飞,像磐石般坚强稳固!也祝愿在座的每一个人身体健康,幸福快乐!

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