时间如流水,转眼间一年的工作已经结束。一年来在队党支部和班排的正确领导下,通过自己的努力认真完成了上级交给的各项任务。
回想这一年的工作取得了很大的进步但也存在一些问题,为了更好的在工作中能够奋发进取,为队建设贡献自己的一份力量。我将从以下几个方面对全年工作进行自我总结。
一、政治思想:
积极参加政治理论学习,思想比较稳定,能够认真学习政治教育,课后注意复习并写心得体会,把课堂上的知识消化掉始终没有降低自己的严格要求。深入学习实践活动和改革革开放史教育,使我明白作为基层战士,受党的培养在政治立场上必须坚定,始终严格要求自己,在思想上与____保持高度一致。
二、军事训练:
专业理论学习中能够从基础知识学起,对需要掌握的知识能够加班加点的背记。在队列及体能训练中能够按照要求做好,能够严格要求自己。
三、作风纪律:
作风纪律是一支部队战斗力强弱的直接体现。认真学习条令条例和各项规章制度,在组织的条令条例中能够充分利用时间来学好并应用到平时的生活中。注意个人养成从点点滴滴做起,集合站队迅速,歌声口号响亮对自己的小节和不良习惯都有很好的纠正。
“出门看队列,进门看内务”内务卫生也是体现一个合格军人素质的重要方面。再打扫卫生方面自己也能积极参加。内务卫生严格要求,符合连队的要求。
四、完成任务:
在完成任务上,能够发扬特别能吃苦,特别能耐劳的精神,公差勤务和上级交给的各项任务能够高标准的完成。
五、安全保密:
安全保密工作也是我们的重要工作,虽然不是中心工作,但它影响中心工作。保密就是保安全保生命,我们是国家的拳头部队,保密工作更不能忽视,所以在保密工作上更加严格要求自己。
五、存在问题
1、政治理论学习的不够深,只能学习一些常见知识和表面知识。各种笔记记的不是很全。
2、军事训练不能始终保持良好的作用,专业学习不够深,队列素质不强,体能训练还有待提高。
3、作风纪律有所放松,不能一如既往的保持。在细小方面重视还程度不够。
4、完成任务方面有时候标准不是很高。
以上就是我的自我总结,如有不足请大家批评指正。
奉献青春,收获成熟。
一年来,本人能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,贯彻xx大会议精神,积极学习“xxxx”,在思想上按党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。尽心尽力,努力工作,主要情况汇报如下:
一、在思想上,认真学习邓小平理论、领会党的xx大会议精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍,深刻领会胡____的讲话精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南。积极参加办公室组织的各种政治学习及教育活动;积极学习党的方针政策和精神;时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,在工作中能起到模范带头作用,同时认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。
二、做为一名部队驾驶员,平时注意车辆的维修和保养,能做到不开故障车、带病车,常检查、早发现、早处理,即节约了时间又节约了维修费用。平时对车内卫生做到,勤清洗勤打扫,保持车辆的清洁与安全。做到随叫随走,绝不耽误任何工作。让领导和同志们有一个愉快的心情放心乘车,受到了领导和同志们的好评和欢迎。
三、xx年虽然工作繁重,但做为办公室一员基本完成了领导及办公室安排的各项工作。在做好本职工作的前提下,协助办公室做好其他日常事务,例如经常去局机关和财政局拿文件,去区委、区政府督察科送文件拿文件。其他科室的电脑有问题也能积极帮助解决问题,实在不能解决的也积极向领导汇报,说明不能解决的原因和解决问题的办法。
四、遵守单位考勤制度,做到不迟到不早退,出满勤、干满点。遇到加班也积极配合领导和其他科室加班。早上不接领导上班时,提前到局里给局长办公室打扫卫生。
五、积极配合办公室的工作,不耽误领导交办的各项任务,在做好自已本职工作同时,能积极学习各科室的业务知识和法律法规政策,做一名合格的社保人员。
存在的问题
一年来,本人能爱岗敬业,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
第一,作为一名部队司机,服务效率有待进一步提高;
第二,有些工作还不够过细,有待于加强;
今后努力方向
在新的一年里,在领导的正确领导下,我决心认真提高专业技术水平。做到:
一、继续坚持安全行车,不开溜号车,不开情绪车,不开故障车,不酒后驾车,不让车辆带病上路,做到勤检查,勤修理。
二、对领导安排的事情坚决不拖拉,能当时作到的当时作到,今天的事情在今天做好。
三、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥自己的主观能动性 ,
四、有问题积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。
时光如逝,岁月如梭,转眼间半年时间过去了,我于这一年3月份经组织调整到现在这个新的岗位上。心理很是不平衡,是不是领导收拾我呢又或者说是领导对我的工作不满意,有或者说是领导想考验我.心里有了这样那样的想法,还有在这个新的工作岗位上我到底能不能胜任,本职工作能不能开展好,自己能不能较快和适应角色转变。通过和队战士们共同训练、共同学习、共同生活以及队领导的帮助,我仿佛又回到了我刚到这单位时的那段时光.并对警卫执勤这个工作岗位有了更高的认识。下面我就对我这半年时间的工作表现作一下总结,不足之处敬请领导和战友们批评指正:
一、政治思想以及理论学习方面:
半年以来,我思想相对来说比较稳定,能够认真的干好自己的本职工作.对理论学习的态度一直比较端正,我在学习的过程中深深地认识到:理论知识是我成长进步的力量源泉,提高自我的过程,理论知识水平的提高是士官的综合能力素质提高的重要体现。通过学习,使我对本职岗位有了新的认识,对如何开展警卫值勤有了底数,收效比较明显。使我正确的树立了自己的人生观,价值观以及世界观.
二、模范表率方面:
在平时的工作中我能够时刻提醒自己是一名士官,自己的一言一行,一举一动都代表着士官的形象。因此,在工作的各个方面我都尽自己最大的努力去做好。政治教育中我认真听讲,从没有在教室上出现打瞌睡的现象;操课时我严格落实制度,严格要求自己,确保训练时效;体能训练中,我在身体素质不太好的情况下很少请假,坚持落实好每一次的体能训练。工作之余,我能够注意生活小节养成,穿衣戴帽树立形象,用水用电力求节约,平时消费量入为出。
三、遵章守纪方面:
通过几年的工作实践,我深深地体会到部队铁的纪律好比是人生十字路口的红绿灯,是人生道路上的警戒线,遵守纪律就不会使自己在人生的十字路口上胡乱冲撞,酿成惨祸;遵守纪律就不会使自己错误地走上人生的不归路。因此,我始终严格要求自己,时时提醒自已要慎独、慎初,处处拿事故案例的教训提醒自己。半年来,我能够自觉遵守纪律,自律认识比较强,法纪观念树得牢。能够严格按照条令条例的要求落实一日生活制度。
四、完成任务方面:
接到工作任务后,我能够主动愉快地去完成,没有因为不是自己职责范围内的事而发牢骚,我都能够严格要求自己,认真负责,严把安全关。但是完成任务方面存在两点不足:一是创新认识不强,接到任务后,喜欢用老办法、老经验办事,看问题喜欢用老眼光,思路不开阔,不能发挥主观能动性,创造性的开展工作。二是存在着标准不高,工作不细的现象,只满足于把任务完成了就行,不出现安全问题就行,工作粗疏的现象依然存在,工作高标准的认识不强。
五、下步的奋斗目标:
一、改进工作作风,扎实干好工作。在工作中端正态度,及时发现问题和解决问题,属于自己职责范围内的事,立足于自身解决;自己解决不了的问题,也绝不掩盖,不欺上瞒下,及时请求上级给予帮助解决。
二、摆正位置,发挥作用。把自己看作队管理工作的一名参与者,主动参与队经常性、基础性的管理工作,不当老好人,不当旁观者。主动为队全面建设出谋划策,主动替队首长分忧解难。在干好本职工作的同时愉快接受队安排的工作,不挑三拣四,不发牢骚,不讲怪话。
三、坚持好制度,严格要求自己。严格落实警卫值勤制度。树立士官、党员的优良形象,从穿衣戴帽做起,从集合站队严起,不做特殊人,不干特殊事。要求自己和其他的战士一样,做到有令必行,有禁必止以上是我2024年上半年的工作总结报告,下一步,我将努力克服和改进自己在报告中查找出来的不足,以昂扬的精神状态和更加扎实的工作作风投入到以后的工作和训练中去。
尊敬的中队党支部:
我是二排四班战士**,上等兵警衔。转眼步入年终岁末,我的军旅生涯也将走到了尽头。回顾以往,在中队党支部和班长们的悉心栽培下,我看到了自己的蜕变,在人生道路上也留下了一笔宝贵的财富,这笔财富,这笔财富不仅铭刻在记忆深处,更将赋予我勇气和智慧去面对今后的旅途。谨以用书面形式汇报如下:
杀声、喊声、番号声,声声入耳,加上班长每日严格的训练,几乎成为我们一日生活的主基调,一份a4纸绘制的周表便近乎完美地分割我们的时间。在训练场上,我们也必须树立“以练为战”的思想和“两不怕”精神--那是身为武警战士的证明。然而我觉得这样的感触仅仅出自那些涉入部队生活不深的旁观者吧。当了兵,我才知道训练警容警姿两分钟就会出汗;我才知道第一次前倒是多么令人害怕;我才知道与枪为伴必须学会受伤;我才知道300米可以让我死去活来……我尽情享受着这样的生活,时而以勤务逃避训练而庆幸偷懒了一回;时而为了班为了中队弄得呕吐不止,遍体鳞伤;时而面对考核前的冲刺而叫苦不迭;时而因中队得了第一而哼着欢快的歌……这些喜怒哀乐都悄悄藏在这日复一日的训练中,并使之散发着浓郁的人情味。
勤务,也许是唯一让我们为世人所知,为世人所敬佩的存在。弃笔从戎,以报国恩。当初一改人生航向的决定也在此体现出了价值。穿梭在从陌生到熟悉的羊肠小道,唯有军装才是能区别驻地职工的标志。无论烈日当头还是寒风凛冽,无论在璀璨星空下还是在雷雨交加中,这身橄榄绿始终屹立在默默无闻的哨位上,直到它需要被搬到另一个更加适合的地方。十里南京路,车水马龙,我们的队伍便成为人们的生命线。许久,肩上的疼痛侵蚀我的精力,绵绵细雨动摇我的身影,可我扛下了。如同无名的小卒,不敢妄言能维护武警部队良好形象,只因灵魂深处那份身为男人的倔强和身为军人的执着。
入伍前,我是个颓废的大学生。可在中队我依旧是特殊的,于是我再一次拾起了这支生锈的笔,与才华一起泼墨挥洒。通宵达旦、废寝忘食,不顾眼皮的罢工和肚子的抗议,直到划上最后一个句号后那碗诱人的泡面,才能平息这场暴动。换来的是为中队的一次次演讲、体会和征文,在军人这个刚毅的称呼上添上了一份儒雅和才气。书生意气、挥斥方遒,我走着领袖们开始奋斗的征程,在这不温不火的竞争中为中队添上属于自己的绵薄之力。
要说这军旅生涯,我最对不起的要数我的被子,与我同床共枕了两年我才洗了它三回,相比我的工作,对它我冷落了太多。所以我总是尽力靠着双手唤醒它昔日的容颜。推己及人,我总是让班里的被子弄漂亮些,告诉新同志如何整好他们。不仅因为这是我唯一拿得出手的东西,还因为新兵连时班长的一句话:像对待自己老婆一样对待它。我的内务向来不怎么突出,然而部队的锤炼让我懂得内务的重要,是对工作标准的升华,更是对美好生活的追求。
页眉上刻着“兵”的人生篇章即将翻过,崭新的生活已向我招手,可我终究是个爱回忆的人,每当生活的困难再次朝我侵袭的时候,我都会想起警营里的种种经历,然后微笑着让它把我带到幸福的彼岸。也许,我记不住每一个同甘共苦、同舟共济的战友,但是我会感激他们在我窘迫时的扶持在我骄傲时的打击。可我还是个害羞的人,不愿用语言去表达这份情谊,只想让它随着总结的最后埋藏在心底,并让它摆脱时空的束缚成为永恒。
一、以身作则,求真务实,狠抓党委支部班子建设。我大队位于长春市二道区,编制体制调整后下属四、五、六,3个中队,分别担负看押任务,三个中队中有两个中队相对于支队、大队位置偏远分散,任务相对独立,如何实现“两个确保”,关键在于建设一个素质过硬、勇于创新的党委班子。年初我在大队党委会上明确指出把“提高素质,创新发展,转变作风,落实制度,廉洁务实,团结拼搏”作为大队党委的建设目标。
在实际工作中,一是抓好理论学习。我率先垂范,以身作则,先后学习了xx《论党的建设》、《基层党支部建设学习材料》、《xxxx基层读本》、《军队基层建设纲要》、《管理学》、《经常性思想工作概论》等一系列书籍,并认真做好读书笔记,不断提高自身理论素质和业务水平。同时还建立了大队党委集体学习制度,每月集中两天时间组织集体学习,先后学习了《军队党委工作条例》、《xx国防和军队建设思想通俗读本》、《学习xx武警部队建设论述》、《党章》、xx的一系列重要指示和《中国特色的军事变革》、《世界军事变革》等知识,不断提高了党委成员的理论素质和全面素质。通过学习,能认真贯彻xx关于提高“四个本领”的要求,贯彻落实上级指示坚决,严格落实民主集中制,党委按纲建队和创新发展意识强,工作思路清,党的七项制度落实,凝聚力、战斗力强。积极和其他党委成员搞好团结。年初,大队党委班子调整,党委副书记任后,我就及时向他详细汇报交换工作情况,平时注重了交心通气,在工作上能互相支持,在生活上能互相关心,为部属做好了表率。
二是抓好了前沿指挥所作用的发挥。
为最大限度的发挥大队前沿指挥所的作用,我在大队狠抓了会议制度和蹲点制度的落实。在会议制度主要突出抓了每季度的按纲分析,每月的人员思想分析、安全工作分析、专勤专议和专训专议等会议的落实,在调查研究的基础上,通过落实落实会议制度,准确分析部队建设形势,对照检查工作落实情况,部署下步工作任务,确保工作指导把握上的针对性和计划性,同时还建立了党委成员的岗位责任制。在坚持集体领导和个人负责相结合的前提下,分工明确,职责明确,标准明确。提高了党委的工作效率和战斗力。在蹲点工作制度上,专门制定了《大队干部蹲点帮扶工作规定》,明确要求大队干部每月在基层中队蹲点不少于25天,必须严格落实住班制度和“五同”、“六到位”,各项工作必须靠前指挥,并制定了《大队蹲点帮扶计划表》,建立《大队干部蹲点情况档案》,确保蹲点工作落到处。
三是抓好了干部党员的管理教育。
在干部管理上,坚持党管干部,加强教育、管理和监督,按照支队的干部自学计划,抓好了干部的学习培训,提高思想政治素质、军事专业素质、科学文化素质、身体心理素质和开拓创新能力,通过定期进行民主评议和讲评,有针对性的加强干部管理,尤其是加强了八小时以外的管理力度,杜绝了干部思想、行为和组织的失控,及时反映和帮助解决干部实际问题,充分调动了干部工作的积极性,为干部安心敬业创造了良好的氛围。今年6月中旬,五中队指导员荣骏鹏爱人即将分娩,部队又正在进行半年总结,个人感到工作任务重走不开,我积极给支队报告,得到支队批准休假后,并安排副教导员蹲点代职,该指导员能及时回家处理个人问题。在党员的教育管理上,主要突出以保持共产党员先进性为主题的教育活动,着眼党员先锋模范作用的发挥,积极贯彻正面教育的原则,紧贴中心工作和大队实际,教育引导广大党员立足本职争当先锋模范,努力把先进性要求落实到实际工作中。教育中,我在搞好自身学习、对照检查时,对照学习内容,检查督促全大队的落实,还亲自参加所蹲点中队的对照检查、民主生活会,制定整改措施等活动,切实把教育活动抓紧抓实。对党员的管理上严格落实了民主评议党员、讲评党员、党员评档定格等制度,在大队广泛开展了“争当优秀党员”活动,还发动群众对党员履职尽责进行民主监督,严明奖惩等措施,确保党员作用的发挥。
四是抓好了党风廉政建设。
在廉洁自律上,年初我在大队党委工作会议上,组织党委成员认真学习《党内监督条例》、《纪律处分条例》和《党员权利保障条例》等规定,并建立了《大队党委党风廉政建设措施》,带头抓好了落实,同时个人能严格遵守政治纪律“十不准”和《支队党委成员廉洁自律12条》等规定,确保自己政治思想道德的纯洁。能充分发扬党内民主,在涉及战士切身利益敏感问题上,如考学、选拔预提士官对象、入党、任命骨干等方面,必须经过公开考核、民主评议。我还利用蹲点的机会尽可能的亲自参加、亲自过问。坚决实行公开、公平、公正,绝不做侵占战士利益和有害组织形象的事情。在我的带动下,党委和各支部均能严格落实廉洁自律的各项规章制度,没有一起违反党纪条规行为。
二、弘扬主题、注重经常,稳抓思想政治教育。
我大队各中队相对偏远,交通不便,环境较差,拴心留人的硬件设施较弱,个别战士不能正确对待困难,思想问题较为突出。如何确保战士安心现役,调动战士的积极性,实现“两个确保”,我认为关键在于思想政治教育。
在工作中,一是抓好了专题教育。
按照政治部下达的政治教育计划,狠抓了“强化法纪意识,提高拒腐防变能力,做党和人民忠诚卫士”、“强化警魂意识,培育战斗精神,永远做党和人民的忠诚卫士”两个主题内容的教育学习。教育中我积极深入中队一线认真搞好了调查摸底,切实掌握官兵思想基础,亲自指导中队制定了切实可行的教育计划,认真组织备课、试教等工作,采取了随机检查、课后抽查、组织演讲和板报宣传等方法检查督导教育的落实,增强了教育针对性和有效性。针对执勤特点,我还利用蹲点住点时机,在课余时间找战士谈心,解答官兵提出的敏感和热点问题,面对面教育官兵如何把握教育重点,点对点的解除官兵的思想包袱,全大队官兵能自觉服从部队建设大局,真正做到了合心合力合拍,以饱满的热情和昂扬的精神投入到支队的全面建设和创新发展。
二是抓好了经常性思想工作。
主题教育是解决理想信念的问题,而经常性思想工作是联系实际解决官兵具体的思想问题,我始终坚持经常性思想教育要与时事政策教育相结合,与勤务教育相结合、与“双争活动”相结合,有的放矢,切合官兵思想实际。于是我深入中队组织健全了思想工作骨干队伍和思想工作网络,明确了工作任务和职责,能充分发挥“双四一”、“三互”等载体作用,广泛开展谈心活动,经常分析官兵思想情况,及时发现和化解官兵思想问题。为做好一人一事的思想工作,我还严格落实“重点工作对象”制度,把重点工作对象提上大队党委议事日程,并纳入按纲建队计划,经常检查班排中队落实分析、帮教情况,还注重了培训,定期讲评,增强了工作的有效性。如马晓龙今年刚入伍,身体患病,一段时间思想消沉,心理自卑,怕影响集体荣誉,甚至不想服役,我得知情况后,及时靠上去做工作,找其谈心,认真开导,耐心说服,解除了他的思想疙瘩,同时落实“五包一”的帮教责任制,使他及其他新兵顺利通过了第二适应期。下半年面临老兵退伍、考生落榜、入党、改选士官等工作,容易导致战士进步无望,破罐破摔,老兵侵占新兵利益等问题的发生,我在大队工作中提出必须将密切内部关系教育和法制教育抓紧抓好,并制定在大队月计划工作中。经检查,这项工作进展顺利,官兵思想稳定,普遍能正确对待个人得失,内部关系融洽,战斗力和凝聚力强。同时还及时利用身边的典型在群众中进行教育。六中队特优班长张鑫伟同志立足本职安心敬业、任劳任怨,以身作则、以情带兵赢得了中队官兵的广泛赞誉,被评为长春市“杰出卫士”、总队表彰的优秀士官,两次荣立个人三等功,一次班集体三等功。该同志今年保送入学后,我将他的事迹整理成材料,在大队广泛宣传,并开展“学习身边英雄、立足岗位奉献”的活动,取得了较好的效果。
三是抓好了文化工作。
我大队三个中队均远离大中队城市,文化活动平时只有看电视、打扑克和打篮球。而官兵课余时间较充足,尤其是现在即将面临退伍的老兵,封闭式管理不能外出,整天关在营区里又闷的心慌,于是我在大队倡导广泛开展读书活动,提出“少玩一小时,多读一本书”的口号,通过与目标单位共建、战士自购等提供书源,并严把选书关,确实读进步书籍,读与自身利益相关的书籍。通过读书丰富战士的精神生活。同时还广泛开展书法竞赛,陶冶战士情操,栽花种草,美化营区环境。现在各中队能紧密结合自身实际,广泛开展基层文化活动,在元旦、春节、五一、十一等重大节日,活动内容丰富,创造了拴心留人的环境。
三、规范程序,严密组织,重抓训练执勤工作。
我大队担负看押任务,执勤点、目标哨位多,执勤条件简陋,执勤任务繁重。如何确保中心任务的圆满完成。我始终坚持中心工作居中的指导思想,指导帮扶到一线,发现解决问题到一线,财力物力向执勤一线倾斜。
一是狠抓军事训练。
我坚持把军事训练作为提高战斗力和执勤处突能力的根本途径。能按上级要求及时制订教育训练计划,加强了对军事训练的宏观指导和跟踪问效。全大队能够严格按照训练大纲要求,抓好基础动作规范和基本技能训练,突出单兵和专业技能,坚持“四个贴近”,抓好了专勤专训。严格训练管理,正规训练秩序,尤其是严格落实了干部跟班跟训。严格落实训练制度,严格训练规程,科学组训、严密施训,做好了训练中的安全工作,今年以来大队无一起训练摔伤事故。
二是狠抓了执勤正规化建设。
以强化执勤目标为突破口,科学指导周密部署、信息主导、严密组勤,按照强化一个中心,落实“两个规定”,用好“三个载体”,打牢“四个基础”的思路,严格落实勤务制度,正规执勤秩序。根据支队通知,我大队开展了深入扎实的勤务教育和专项治理整顿,在教育整顿中,我深入中队执勤点,严把动员、学习、自查互查、整改等关键环节,亲自组织,亲自教育,亲自检查督导,确保整顿效果,在经常性执勤工作的管理中,严格落实了执勤正规化等级评定,通过在各中队广泛开展“执勤正规化等级评定”、在哨位之间开展“红旗哨位”评比、在群众中开展“执勤双十佳”、“执勤能手”评比活动,进一步解决了影响和制约勤务质量的“常见病”和“多发病”。在四中队蹲点工作中,见于该中队执勤设施简陋的情况,我指导该中队在“看押目标三防”的“人防”上下功夫,加强了专勤专训、情况处置演练和查勤力度,切实堵塞了安全漏洞。在五中队蹲点工作中我带领中队深入开展“三共”和“三个一遍”活动,进一步密切了与目标单位的关系,促进了两警力量合成,共保了目标安全。六中队在看押目标监墙改造期间,我能适应形式任务的变化,带领中队及时与目标单位签订目标安全责任书,修订了执勤方案并加强演练,防范于未然。针对夏季天气炎热,执勤困难的特点,利用中午午休时间到各执勤哨楼去检查体验生活,使各执勤点哨楼很快配备有避暑药和开水,有效保障了执勤工作的圆满完成。
三是加强战备工作。
凡是重大节日,我总是蹲在中队与官兵一起战备。特别是今年以来的元旦、春节、五一、十一等重大节日期间,我能及时有针对性有效地指导所蹲点之中队进行战备教育,分别根据蹲点中队勤务实际,亲自检查勤务情况处置、应急处突方案、应急小分队和战备物资检查,按战备要求加强了人员管理,控制了人员外出,确保了在位率。加强了“三级网”的维护、使用、管理,严格各类值班人员执勤三项纪律,确保了信息畅通和信息促勤。同时加强了临时勤务的组织指挥,平时注重了长途押解、追逃布控、抢险救灾等常见临时勤务的方案修订和演练,并做好有关器材、物资准备工作,完成个项临时勤务圆满。
四、落实条令,从严管理,严抓了内部安全稳定。
在管理工作中,我坚持以治理“五个重点问题”为突破口,以安全工作七要素为重点,从严治警,严格管理,“四个秩序”和正规化水平不断提高。
一是加强了条令条例学习。
我在工作部署和蹲点工作中,突出抓了 “条令学习月”制度的落实。在条令学习月中,在严密部署和周密组织的基础上,我深入蹲点中队,跟官兵一起学条令、守条令,效果十分明显。通过学条令用条令,较好地形成了大、中队按条令运转,官兵按条令规范言行的良好局面。在“四查”活动中,我蹲点五中队,跟中队官兵一起自查、互查,切实找出了中队存在的问题,并制订了强有力的整改措施。为加强公勤人员的管理,我督导各中队制定相应的管理措施,现在各个执勤点购买蔬菜食品,均由中队统一购买并由上下班车送到执勤点,有效控制了人员外出。
二是突出了安全工作的重点。
我始终以《安全工作条令》为依据,严格落实安全工作责任制,签订了安全工作责任书,健全安全组织,充分发挥了“三互”、“双四一”等载体作用,抓住了安全“七要素”这个重点,并把“七要素”细化为“人、车、枪、钱、哨、九、密、训、卫、电”“十要素”,并要求全体官兵坚持每天讲评安全工作,形成事事讲安全、时时重安全、人人抓安全的良好氛围。认真抓好了安全工作大检查和安全分析,高标准地抓好了工作落实。在二道区出现生猪肉病疫情后,我坚决执行上级工作指示,通过专题教育和板报宣传,加强了疾病防治知识的教育,并采取了有效的措施加强人员封闭式管理,严禁人员私自到地方餐馆就餐,加强给养员管理,严禁采购未检疫猪肉。同时严格落实内务卫生制度,加强了营区卫生清洁,特别是猪圈卫生打扫力度。落实零报告制度,确保了防疫任务的完成。
三是加强了士官队伍管理教育。
我大队士官队伍中有的士官能力素质偏弱,不能胜任骨干岗位,不能发挥应有的作用,为此我要求各中队采取以会代训、短期培训等措施加强了士官的思想教育,培养他们敬业奉献精神,提高履职尽责能力。并在调查研究的基础上,集体研究,制定了《士官管理行为规范》。通过教育,全体士官进一步明确了自身的地位和作用,进一步增强了光荣感和使命感,激发了内在动力。广泛开展了“岗位练兵、文明带兵”活动,不断提高了带兵能力,确保了作用的发挥。为加强士官生活上的管控,士官的工资发放统一实行了工资卡,每月工资卡上至少存款xx元,由中队集体管理工资卡,在探亲退伍或家庭有具体困难时方可取出,有效地防止了横攀竖比、超前消费、高消费的行为。在预提士官苗子的选拔上落实了对培养对象专人负责、定期考察,坚持了“公开、公平、公正”,防止和克服了不正之风。
四、在密切内部关系上求深化。
我坚持把“密切关系教育”列入政治教育的重要内容,继续抓好了以“尊干爱兵”、“双六条”为主要内容的密切内部关系教育,充分发扬三大民主,重点解决好了“三对矛盾”,尊重战士的民主权利,不断发扬战士的主人翁作用,不断增强了部队的凝聚力。在蹲点工作中严格落实“五同”,能够作到“身在兵中、兵在心中”,通过摸实情、解难题,赢得了战士的信任和尊重。目前,官兵之间相互关心爱护,自觉抵制了庸俗交往,没有侵占官兵利益的问题,形成了团结友爱的良好氛围。
部队士兵个人年度工作总结
一年来在党委和首长领导下在同志们关怀、支持和帮助下自己注重政治学习加强世界观改造强化业务学习不断提高业务能力严格落实各项规章制度工作取得了一定成绩基本上圆满完成了上级交给各项工作任务。
一、思想方面
当兵一年,思想上的变化很大。记忆中,从新兵连起便经常喊这样一句话,“忠诚于党,热爱人民,报效国家,献身使命,崇尚荣誉”。短短20余字,一年的军旅生涯使我有了更深的体会,当兵习武不仅仅是为了尽义务,同时也包含了一种责任和使命。
政治教育不仅仅让我认识到了违纪犯罪的危害和应受惩罚,更多的是对人性的一种激励,使我的思想境界不断得以提高,培养了自己的理想信念和价值追求。作为一名党员,我热爱自己的党和国家。党员的模范带头意识时刻储存在我的脑海中,为人民服务是我军的宗旨,献身国防事业的历史使命更是一副重担压在身上。我是人民子弟兵的一员,我要用自己的一言一行为青春增添喝彩,我要时刻牢记部队条令条例。
二、学习方面
坚持学以致用不断提高工作水平,由于自己刚刚从别部队调来,在业务上和工作中不很熟悉,但我能得利用一定时间加强学习,不断充实完善自己努力,使自己成为工作明白人,随着形势发展预备役工作在新形势下不断出现新情况、新问题如何在新时期把民兵预备役工作,干好必须不断加强学习不断充实完善自己,自己深深感到学习问题一个干到老学到老,问题学习永无止境,只有不断学习适应形势变化勇于面对问题,勇于探索才能使自己适应工作需要不落伍。
三、作风方面
纪律严明、作风优良是我军战斗力的一个重要保证。从新兵连开始,整理内务,打扫卫生,队列训练,专业学习,点点滴滴,时刻考验着每个人的意志力和体力。5000米的长跑,每天整齐的来回队列,统一整齐化的内务摆放及整理,无形中的各种约束,考验了“忍”,锻炼了“勤”,激发了不服输不轻言放弃的性格,增强了团队合作意识,养成了种种良好的习惯和作风。所有的这些,都被我称之为财富。
当我怀着一颗积极的心态时,我会发现,部队就是一个巨大的宝藏,一个练就钢铁的大熔炉。明白了这些,在平常的训练和工作中,我便更加认真和用心。叠被子是注重细节的体现,跑步是锻炼身体,增强毅力……作风在纪律的约束下,一点点成长和进步。
四、工作方面
加强责任心完成好各项工作任务在上半年部首长机关训练中能够扑下身子不耻下问向大家学习请教在训练方面及时掌握训练情况根据训练进度制定各期训练计划协助训练基地完成上半年训练工作并做好各类资料积累工作。
转眼之间已经过了一年,对于这一年作一总结,下面是关于的20xx部队炊事员年度总结,欢迎大家阅读借鉴.
时光飞逝,白驹过隙。一年的时间已经过去,回顾历程,往事一幕幕,其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣,无不见证着我的成长。在这一年来,在党委和首长的领导下,在同志们的关怀、支持和帮助下,自己注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提高业务能力,严格落实各项规章制度,基本上完成了部队的要求和个人的目标。一下是对自己这一年的学习工作总结。
一:注重学习政治,不断提高自身素质
认清形势,与时俱进,在思想上、行动上努力与____保持高度一致。不断加强政治理论学习,提高政治敏感性。积极参加组织各种学习,做到不缺课、不早退,认真学、认真记,写体会、谈感受、说想法,从思想深处认识到学习的重要性,理想信念得到了进一步加强。在遥感所这个大家庭中再好自己的本职工作。不给领导添麻烦,做好自己的后勤保障。
二:围绕本职任务,明确方向,立足本职,提高工作能力
自己深深感到,学习问题是一个干到老学到老的问题,学习永无止境,只有不断学习,适应形势变化,勇于面对问题,勇于探索,才能使自己不落伍。我能够加强学习,坚定政治信念,努力提高业务素质。积极参加各类学习活动,认真学习马列主义、毛泽东思想,学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论,提高三个代表”政治思想,以xx提出的科学发展观,以及我所重点学习的“xx”为标准,树立正确的人生观、世界观,时刻保持清醒头脑,提高政治鉴别力,坚决同拜金主义、享乐主义作斗争,确保在政治上合格,永远忠诚于党、忠诚于人民军队。不断加强世界观的改造,做到了在任何情况下都能听党的话,跟党走,政治坚定,旗帜鲜明。在业务上,我不断努力提高自身业务素质。注重向书本学习、向战友们请教。在工作中学习。坚持在实践中锻炼,努力将知识转化为能力,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力入手,提高思维的敏锐性。
三:存在不足
1、思想上有放松现象,在大项任务面前,有畏缩情绪,(主要表现在工作多,任务重的情况下);
2、在政治教育和理论学习知识上,只求表面的学习,而没有深入的探索,没有真正达到学以致用的目的;
3、个人的业务能力还有待加强和提高、工作积极性有待于加强和提高;
4、对工作的标准不够精细,工作不能做到一如既往,时有麻痹思想。
一年的工作、学习、生活中,自己存在诸多缺点和不足。是组织的培养,领导的关心、教育,战友们的支持与帮助,包容了我的缺点和错误,教会了我做人做事。今后,我将倍加珍惜,努力学习,勤奋工作,忠实履行好老老实实做人,实实在在做事的宗旨,在领导和战友们给予的舞台上,为我所的发展尽一份力量.
我中队的后勤工作坚持认真贯彻落实支队《二0xx年后勤工作安排》的通知,不断开拓创新,完善中队硬软件建设;不断地转变工作作风,增强后勤服务意识,以管理为主体,提高后勤人员的自身素质建设,实现后勤管理规范化、专业化,进一步提高后勤为“中心”的工作保障能力。
一、转变工作作风,努力提高自身和后勤人员整体素质。
把加强后勤人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓,着眼于部队的长远建设,从提高整体的素质入手,向素质建设要效益,努力造就一支思想过硬、业务精通的后勤队伍。
(一)围绕保障有力的目标,着眼灭火、抢险救援任务需要,把好后勤人员选配关,加大业务培训力度,先后选调人员参加司务长、炊事员、卫生员培训集训,保持了一支结构合理、业务精通、敢抓善管的后勤队伍,后勤综合保障能力明显增强。
(二)加强后勤人员的工作作风建设,牢固树立后勤人员为部队服务,为官兵服务的意识,教育后勤人员深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,并将“三个代表”重要思想落实到实践中去。
(三)牢固树立后勤就是服务的思想,保持良好的职业道德,面向官兵、服务官兵。
二、加强经费管理,提高经费的使用效益。
经费管理始终坚持规范化、制度化,我中队力争经费管理达到了“三好五无”。
(一)首先,坚持抓住“预算管理”这个龙头,正确把握资金的流向和报量,提高经费的使用效益。其次要求在标准经费管理上多下功夫,强化预算管理的首位意识,强化预算的权威性。并积极与地方财政联系保证每年业务经费10%的递增,限度的争取地方财政的支持。
(二)把好经费的开支审批关,把一切开支控制在预算总量之内,大项经额坚持支部研究审批,发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统,坚持少花钱多办事、办好事、办实事的原则,有效地避免不合理开支。
(三)认真做好达标建设中硬件设施的进一步完善,积极的向总队、支队和地方财政部门争取经费,使中队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。
三、推进伙食标准化管理制度,使官兵吃饱吃好。
在伙食管理工作上中队始终认真贯彻我军“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则和“双增双节”方针,严格落实伙食管理五项制度,全面实行分餐,科学调剂伙食,安排好执勤人员、伤病员的饮食,尊重少数民族官兵的生活习惯。使我中队的伙食管理形成规范化,不断提高中队官兵的生活质量。中队立足现有条件,大力发展“双增双节”活动,要求炊事人员做到“节约一度电、一滴水、一粒米”。严格财务监督管理,做到帐目清楚,按时公布,在财务开支方面,达到了“三好五无”的标准,切实把钱花在刀刃上。坚持经委会对采购物验收制度,积极改善官兵生活,坚持每天对餐具进行消毒,保证饮食符合卫生要求。同时,加强后勤人员的教育和管理,提高后勤人员素质,发挥经委会作用,积极改善官兵生活,很好的发挥了后勤保障的有力作用。
(一)根据后勤工作意见、坚持落实好每人每天一个鸡蛋、一杯牛奶的同时,还做到日有水果的标准。
(二)教育炊事人员树立为兵服务的奉献意识,严格要求炊事人员精打细算,做到粗粮细做,细粮精做,力求符合伙食标准。
(三)伙食管理做到日有计划、周有安排,合理调剂主副食花样,坚持每周一小汇,每月一大汇的汇餐制度
在中队官兵的共同努力下今年我中队被总队评为为“先进食堂”,原司务长汪科同志被评为“先进个人。”
四、加大器材装备的配备管理力度,保证器材的完整好用。
在加强器材装备的管理上,不断的建立健全各项管理制度,在管理环节上下功夫,坚持建管并举,以管为主的方针,向管理要效益。认真实行“目标管理”制度,把器材装备的管理同使用者的自身利益挂起钩,谁使用,谁管理,谁负责,实行计价挂帐的管理办法,在使用中因责任心不强造成丢失或人为原因造成损坏的使用者必须根据相应比例予以赔偿。从而增强了人员的责任心,保证了装备器材的完整好用。灭火执勤工作的顺利开展,灭火执勤工作的顺利开展。加强后勤人员对设备的安全操作和精心维护保养,搞好卫生,保证了厨房设施的完整好用。
五、建立健全管理机制,提高服务质量,做好卫生防病工作。
坚持每月开展防病教育,严把食品采购关,坚决杜绝采购腐烂变质的食品或未经检验的食品,对买回的食品在操作之前进行认真的消毒和清洗,对厨房餐具坚持餐后消毒,有效地防止了病毒细菌的传染。保证了饮食符合卫生要求。落实卫生管理和疫情报告制度,上好卫生课,提供心理健康咨询服务。定期组织官兵体检,对伤病员及时送诊。培养良好的卫生习惯,经常检查卫生,保持环境整洁,有效的防止了传染病流行和食物中毒的发生。
中队的后勤工作坚持认真贯彻落实支队《二0xx年后勤工作安排》的通知,不断开拓创新,完善中队硬软件建设;不断地转变工作作风,增强后勤服务意识,以管理为主体,提高后勤人员的自身素质建设,实现后勤管理规范化、专业化,进一步提高后勤为“中心”的工作保障能力。
一、转变工作作风,努力提高自身和后勤人员整体素质。
把加强后勤人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓,着眼于部队的长远建设,从提高整体的素质入手,向素质建设要效益,努力造就一支思想过硬、业务精通的后勤队伍。
(一)围绕保障有力的目标,着眼灭火、抢险救援任务需要,把好后勤人员选配关,加大业务培训力度,先后选调人员参加司务长、炊事员、卫生员培训集训,保持了一支结构合理、业务精通、敢抓善管的后勤队伍,后勤综合保障能力明显增强。
(二)加强后勤人员的工作作风建设,牢固树立后勤人员为部队服务,为官兵服务的意识,教育后勤人员深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,并将“三个代表”重要思想落实到实践中去。
(三)牢固树立后勤就是服务的思想,保持良好的职业道德,面向官兵、服务官兵。
二、加强经费管理,提高经费的使用效益。
经费管理始终坚持规范化、制度化,我中队力争经费管理达到了“三好五无”。
一、完成的主要工作和取得的成绩
1.积极参加政治教育和理论学习,不断提高思想觉悟和政治理论水平。今年连队政治工作的头等大事是抓好“三个代表”重要思想的学习教育。我按照连队制定的学习教育计划,在认真参加连队集中学习教育的同时,自学了《论三个代表、《论军队和国防建设》、《三个代表重要思想学习纲要》等书籍。
学习中,我紧密结合个人思想和工作实际,围绕坚定理想信念,树立正确的世界观人生观,提高“打赢”能力等方面,撰写了30多篇计三万余字的读书笔记。按照“三个代表”的要求,突出解决了个人以往工作标准不高、学习自觉性不强、自身素质提高不快等问题,重新制定了工作目标,确定了今后的努力方向。
2.积极投身科技练兵热潮,不断提高军事训练水平和高科技素质。为认真落实党的十六大提出的我军机械化和信息化建设的双重历史任务,推进中国特色的军事变革,实现我军现代化建设的跨越式发展,在部队开展的“建设学习型军营,争当知识型士兵”活动中,我利用业余时间学习了《高等数学》、《计算机基础教程》、《军事高科技知识读本》等书籍,参加了全国高等教育自学考试和计算机等级考试。
在训练之余,我坚持每天睡觉前学一点,课余时间学一点,利用一切机会向机关干部和身边战友请教,向驻地院校的教授求教,平时还注意收集外军资料,积累了厚厚五大本剪报和摘抄笔记。
为了把理论知识运用到训练实践中,针对连队以往训练中对炮手击发后射击效果评估缺乏直观性和准确性的问题,„我产生了在高炮身上架设一个激光发射器,让目标变为一个感光器,当命中目标后,可以直观地测出来,从而增强训练逼真性的想法。我查阅了大量资料,查找了近千个数据,经过反复论证和实验,在连队干部的大力帮助支持下,历时两个多月,终于研制成功了这种高炮射击模拟系统,这个训练课目在集团军比武中获一等奖。
3.积极落实条令条例,不断加强作风纪律建设。一年来,我坚持以条令条例为准绳,严格落实一日生活制度,从日常生活小事入手,狠抓作风养成,在连队和团组织的内务卫生、军容风纪检查评比中都取得了优异成绩。节假日外出注意请假,回来及时销假。平时坚持做到在军营内与在军营外一个样,领导在与不在一个样,不做违法乱纪的事,不说不该说的话,维护了纪律的严肃性,树立了军人的良好形象。
4.积极参加连队组织的各项活动,不断增强以连为家的主人翁意识。在认真完成本职工作的基础上,我先后参加了连队读报评报组、文艺演唱组、棋艺组,对连队组织的所有文体活动,都积极报名参加,先后两次带队参加团政治处举办的“„新星杯‟军旅歌曲演唱大赛”、“„八一杯‟军事高科技知识竞赛”,分别夺得了第二名和第一名的成绩。
在连队组织的“我为管理工作献一计”活动中,本着对连队建设高度负责的思想,我提出了对探家、外出、住院等人员,采取离队时写保证、在外期间定期向连队写信汇报思想、归队时带回家长或所在单位的意见等六条建议,其中有两条建议被采纳,变成了连队的工作决策,对加强连队行政管理工作起到了较好的促进作用。
二、主要经验和体会
1.对军营生活的热爱是干好工作的前提。刚到部队时,因一时受不了艰苦、紧张的训练生活,我曾有过打“退堂鼓”的念头,想混两年退伍回家。在这种思想支配下,一段时间内,我训练打不起精神,工作标准不高,自我要求不严,自然也就谈不上有什么收获和进步。在团里开展的“三个代表”重要思想学习教育和革命人生观教育活动中,通过参观地方大型企业集团,听企业家和英模人物作报告,学习本团战友岗位成才的感人事迹,我思想上受到了很大的触动,重新焕发了工作热情,坚定了立志军营建功立业的信心和决心。
思想上的转变带来了行动上的自觉。从此,我像换了个人一样,处处争一流、当标兵,扎扎实实干好每一项工作,把艰苦的军营生活当作磨炼自己的大课堂,把教育训练当作事业去干、当成学问去钻,不但深深地爱上了军营生活,而且在平凡的工作中学到了本事,得到了锻炼,取得了成绩,自身的能力素质也得到了全面提高。
2.知识和才能是当好新型军人的基础。我们所处的时代是一个知识经济时代,与人类经济、信息技术发展的节拍相吻合,世界军事领域亦呈现出以高素质人才为核心、以高科技装备为重点的激烈竞争态势,军队日渐成为知识密集型、技术密集型的武装集团,对军官和士兵的专业素质提出了全新的要求。
因此,要当一个新时代的合格士兵,担负起“打得赢”、“不变质”的历史使命,仅凭一腔热情不够,仅靠拼体力流大汗不行,必须追随时代步伐,勇攀科技高峰,做知识型战士,当科技型士兵。我从自己一年来搞的几项训练小革新中深深体会到,知识和科技是战斗力生成的资源,试想,没有新装各盼新装各,有了新装各却连新装各的说明书都看不懂,何以谈“打得赢”呢?
3.革命理论是走好军旅之路的指路明灯。如何面对市场经济大潮的冲击,如何面对社会上一些不良思想的影响,如何面对军营艰苦生活的考验,这是摆在我们每个战士面前的一道道现实课题,只有用革命理论指导人生实践,学会用理论认识、分析问题,学会用理论判断真、善、美和假、丑、恶的能力,才能时刻保持思想上的清醒和政治上的坚定,才能在复杂多变的国内外复杂环境中站稳立场,同____、中央军委保持高度一致,始终做到“枪杆子永远听党指挥,‟
4.严明的纪律性是干好工作的重要保证。纪律是军队这个武装集团中每个人必须共同遵守的规则,没有规矩不成方圆,一个连队如果没有纪律的约束,成了一盘散沙,就谈不上有战斗力。严守纪律必须建立在高度的自觉性基础上,做任何事情,都必须用纪律这把尺子去量一量、卡一卡,看有没有越轨违纪。
纪律是保持部队高度稳定和集中统一的有力武器,加强纪律性,革命无不胜,这是我军在长期的革命斗争实践中总结形成的宝贵经验,无论在战争年代还是和平建设时期,都应该矢志不渝地坚持下去,发扬光大。一年来,我深深体会到:当个人主义和纪律要求发生矛盾冲突时,战胜了自我,就在迈向合格军人的道路上跨越了一大步,不断地战胜自我,就能成为一个在纪律和大局下行动,让党和人民放心的忠诚战士。
三、存在的主要问题
一年来,我虽然取得了一些成绩,各方面有了不少进步和收获,但也存在着不少问题,主要表现在以下几个方面:
i.理论学习仅局限于读了多少篇目、写了多少笔记,但联系实际不够紧密,学用结合上存在着一定差距。
2.按纲施训的意识不强,训练中有重专业课目轻入伍训练课目的现象,表现在入伍训练课目训练成绩不够理想。
3„对科学文化知识的学习还有系统性不够、深度不够的问题,离“知识型”士兵的标准有差距。
4.工作缺乏主动性和创新性,有满足于完成任务的现象。
四、今后打算
1.认真学习革命理论。深入学习“三个代表”重要思想,学习邓小平理论和___关于加强军队建设的一系列重要论述,着力在理论联系实际,解决思想问题,提高思想觉悟,树立正确的世界观、人生观上下功夫、见成效。
2.努力学习高科技知识。结合本职专业,熟练掌握与手中武器装各相关的专业技能,充分发挥首长机关局域网作用,发挥好电脑在训练中的作用,增加训练的科技含量。立足岗位,积极开展小革新、小创造、小发明活动,为连队训练改革做出积极贡献。
3.加强与战友之间的团结。注重与来自不同地区的战友搞好沟通,尊重老战士,爱护新战士,工作中多向战友学习请教,自觉做到小事讲风格,大事讲原则,尽力减少与战友之间的磨擦,平时经常与战友交心,争当尊干爱兵的模范。
4.积极主动干好细小工作。充分发挥会理发、会无线电修理等特长,利用业余时间,热情为战友搞好服务,自觉做好帮厨、打扫厕所卫生、到菜地浇水施肥等细小工作,把学雷锋做好事体现在一点一滴、一言一行中。
时光飞逝,转眼间入伍已有一年。回顾历程,往事一幕幕,其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣,无不见证着我的成长。看看此刻的我,豆腐块般的被子,健壮的身体,性格也较以前开朗了许多,人也变得更加稳重成熟。细想来,前日子里受得那些苦和累到也值得。以下是对自己入伍一年工作的总结和感言,敬请领导指正。
一、主要做法
(一)狠抓'一班人'的自身建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用我们把塑造好支部'一班人'的自身形象,作为加强党支部建设的重点,一年来,主要做了以下工作:
1、加强支部内部团结,充分发挥出整体效能。为了增强支部内部团结,我们认真贯彻团党委关于支部建设的指示精神,逐项抓落实。首先,对支部进行了为期5天的整顿。在整顿中,组织支部'一班人'重新学习了党的基础知识,按照《党章》的要求,对思想上、工作上存在的问题,认真进行解剖,找出症结,明确了努力方向。同时,相互之间开展交心通气、批评与自我批评等活动,并对一名工作消极、闹转业的支部委员进行了重点帮助,使他认识了错误,以新的姿态投入了工作。其次,认真落实党的组织生活、评议党员、报告工作等7项制度,依靠制度来管组织、管党员,努力造成每个党员都要自觉地接受党组织管理和监督的环境,从而增强了党支部的凝聚力和战斗力。
2、发挥群众的监督作用,努力树立良好风气。我们把切实发挥群众监督作用作为党支部建设的重要环节来抓。针对市场经济条件下党风党纪建设的新特点,我们制定了《党支部保持廉洁的7项规定》,并发动群众监督执行。8月份,连队担任营房建设任务,各种建筑材料应有尽有,连队干部没有人拿一块木板一颗钉。连队库房里也经常储藏一些鸡、蛋、鱼、肉,连队干部没有开过一次小灶,没有用公家的东西送过一次礼。在转志愿兵、评先进和选调人员学技术等问题上,均由群众推荐,党支部审查决定。连队干部不拉关系,不走'后门',不搞个人说了算。
3、强化党员表率作用,提高了党员威信。我们把发挥党员干部的表率作用,视为增强党组织凝聚力、战斗力的重要因素。一年来,我们主要抓了两个环节。一是思想引导。教育党员干部事事处处模范带头,以身作则。通过开展'三想'、'两比'活动(即想自己在入党志愿书上是怎么写的,想自己在入党宣誓时是怎样讲的,想自己在平时是怎么做的;与先进人物比思想境界,与身边群众比贡献大小),使党员时刻不忘自己的模范作用。二是组织约束。党支部坚持对党员干部的教育严于群众,要求高于群众,交给的任务重于群众。定期对党员干部进行评议,对有缺点或错误的党限期改正。党支部还根据需要不定期地进行以查表率作用为主要内容的思想整顿,使党员的表率作用得到了更好的发挥,党员的威信大大增强了。今年有5名党员被团评为优秀党员。
(二)扎扎实实地抓好专题教育,着眼于提高全连官兵的政治素质由于我军建设指导思想实行战略性的转变,加上市场经济迅猛发展对部队建设的影响,尤其是苏联解体、东欧巨变,广大指战员的思想出现了许多新的情况和问题。为了使干部战士的思想认识适应新的形势,我们依据上级有关政治教育的指示,结合连队干部战士的思想实际,主要开展了四个专题的教育:
1、针对国内外形势,狠抓了坚持四项基本原则的教育。我们把深入进行四项基本原则的教育,作为保证我军在政治上永远合格的重大措施来抓。首先,认真组织干部战士学习了《人民日报》的重要社论和____、xx有关指示精神,使大家自觉地与____、xx在政治上、行动上保持一致。其次。紧密联系实际,灌输基本道理,从根本上澄情是非,统一思想。通过举办理论讲座等形式,使大家进一步坚定了社会主义信念;再次,举办了'爱我中华'读书演讲会和'坚定社会主义信念'有奖征文活动,加深了对社会主义制度优越性的理解。
2、围绕连队中心工作,深入进行'四有'教育。一是引导干部战士好行'自尊、自强、自爱、自育'的自我教育,深化革命人生观教育。二是开展争当'四有合格兵'活动。把'四有'四个方面的要求与部队工作、军事训练等联系起来,巩固发展了教育成果。三是运用理论讨论和演讲等形式,澄清了'四有'教育中的模糊认识。四是开展了连队干部带头讲理想、讲党性、做'四有'新人的活动,促进了'四有'教育的发展。通过'四有'教育,涌现了一批先进人物。如家往厦门特区的战士王xx,家里是经销家电的个体户,财产600多万元,服役期刚满,家里就来电催其退伍。由于工作需要,连队决定他继续留队,他愉快地服从了,并用4个月的时间革新了火炮瞄准装置,获军区技术革新二等奖,荣立了三等功。
3、根据上级指示,认真进行法律常识教育。我们组织干部战士学习了全国人大常委会《关于加强法律教育,维护安定团结》的决定,系统地上了《法律常识》课,还组织了法律知识竞赛,到地方参观违法犯罪的实物展览等活动,从而增强了干部战士知法守法的自觉性。今年来,连队没有发生违法现象,在上级组织的法律知识考核中,人人都拿到了合格证书。
4、从连队实际出发,搞好经常性思想教育。强有力的经常性思想教育,是保持部队高度稳定、提高部队战斗力的重要保证。基于这一认识,我们抓了三方面的工作:一是针对社会和家庭对战士政治思想方面的影响越来越大的情况,打破以往'闭营自教'的框框,大力开展部队、地方政府、战士家庭'三方联教'的活动,促进了部队稳定。战士不安心动服役、拍假电报、不服管理等老大难问题均得到了较好的解决。二是建立健全以党员、团小组长和其他积极分子为主体的思想骨干队伍,经常向他们交任务、提要求、传方法。由于思想骨干积极开展工作,形成了先进有人及时赞,后进有人及时帮的新面貌。三是在政治工作方法上我们做到了5个结合:即灌输革命道理与传授文化知识相结合;解决思想问题与解决实际问题相结合;部队教育与社会教育、家庭教育相结合;普遍教育与个别教育相结合;民主讨论与自我教育相结合。这些方法增强了经常性政治教育的有效性。
(三)积极稳妥地改革训练方法,提高练兵积极性军队建设指导思想实行战略转变后,我们坚持不懈地把军事训练作为连队的中心工作来抓,促进了连队全面建设。
1、想方设法调动干部战士的练兵积极性。年初,连长传达了团关于《xxxx年军事训练的指示》,指导员就如何完成训练任务作了动员,提出了具体要求。在此基础上,各排分别进行了讨论,制定了措施,开展了表决心、订措施和挑、应战活动,叫响了'当兵不习武,不算尽义务;武艺练不精,不算合格兵'的口号,激发了干部战士的练兵热情。
2、始终突出抓好对干部的训练。连队干部军事素质的优劣,直接影响连队军事训练的质量。党支部把这一问题作为关键环节来抓。一是组织干部轮流参加团'军事训练示范作业教学法'和'坦克连战术理论'集训,提高了干部的组织能力,丰富了干部的理论知识,为组织好全连训练奠定了基础。二是连队主动承担了团基础课目干部示范教学任务,使干部在示范教学中得到提高。三是在训练中及时组织干部总结交流经验。通过一年的实践,干部的军事素质有了明显提高,在军装甲兵处组织的军事理论、实际课目考核中,全连6名干部都是优秀。
3、充分利用本连优势,改革训练方法。我连6名干部都经过院校培训,理论知识比较丰富。我们发挥这个优势,积极支持他们把学过的理论在实践中加以运用,并结合实际研究和探索军事训练的新方法。一是调整训练节奏。坦克兵的技术训练,每年分为基础训练和合同训练两个阶段,由于往年基础训练时间过长,影响了合同训练。我们根据战士实际接受能力和领导科学的有关原理,在不减少《训练大纲》规定的训练内容和总的间的前提下,调整了部分课目的先后次序和时间划分,使学得快的战士减少陪练和重复训练,学得慢的战士加大了压力,既全面激发了练兵热情,又加强了合同训练。二是改变训练编组。每个专业组分为'大纲标准组'和'强化标准组'。训练中,半个月考核一次,连续3次达到大纲标准的,升入'强化训练组',从而充分挖掘了战士的训练潜力。三是采用科学训练方法。先后施行了'网络法'、'模拟法'、'目标激励法'典型引路法'等,通过训练方法改革,全连干部战士军事素质明显提高。
(四)从增强行政管理工作的科学性入手,克服'松'、'散'现象我连针对过去行政管理中某些'松'、'散'现象,在管理工作中大力提倡敢于碰硬的,鼓励干实的,主动抓难的,从而增强了管理工作的主动性。
1、实施目标管理。我们根据条令、条例的要求,对全连各类干部、骨干、值班值日人员,都制定了具体的责任目标;对军容风纪、作风纪律、内务卫生等制订了具体标准细则,并通过打分进行量化。在此基础上,建立考评、奖惩等制度。每周进行一次评比,将结果公布在'评比栏'上。改变了过去'战士靠自觉,干部靠经验,检查评比凭眼力,总结讲评凭印象'的管理模式,增强了自我调节能力。
2、把管理与教育结合起来。我们坚持把管理与教育有机地结合起来,广泛开展谈心活动,经常和战士的家庭取得联系,架起了干部与战士、连队与战士家庭的桥梁。始终坚持从'爱'字出发、'帮'字入手,既严格要求,又耐心教育,不滥施惩罚,从而使上下感情融洽,连队管理工作出现好势头。
(五)切实加强后勤管理,抓好'斤半加四两',发挥服务保障作用。我们立足现有条件,大力开展了'双增双节'活动,较好地解决了由于经费不足和物价上涨等因素给教育训练和官兵生活带来的困难。
1、因地制宜地搞好农副业生产。今年,连队除种好原有菜地外,还利用业余时间开垦荒地20余亩,收获蔬菜95400多斤,除保障连队自给外,还创收4030元。此外,还在驻地科技部门帮助下,建起了沼气灶,节约伙食用煤30多吨。
2、严格执行后勤管理的各项制度。党支部重点抓了伙食管理5项制度的落实,减少了不必要的开支,堵塞了漏洞。在财务开支方面,达到了'三好五无'标准。还开展了'节约一度电、一滴水、一粒米'活动,收倒了较好效果。
3、努力改善连队的文化生活。在改善物质生活的同时,还投资5600多元装饰了俱乐部,购置了台球桌、电子琴、架子鼓,经常开展各种文化活动,促进了两个文明建设。
二、存在的主要问题今年连队建设虽然迈出了一大步,但还存在一些问题:
(一)对新形势下思想政治工作的新情况缺乏深入研究。在市场经济大发展的猛烈冲击下,每个官兵都面临着利益得失、政策纪律、价值观念等方面的严重考验。然而,我们对此还缺乏深入研究,解决新问题的措施不力。另外,对干部战士消费观念的变化没有及时进行引导,少数人中出现超前消费的现象。
(二)管理工作还有漏洞。主要是落实制度尚有死角,致使个别人探家超假、不请假外出等。
三、今后努力方向xxxx年(指新年度)连队要认真贯彻党的xx届xx全会、xx全会、军委扩大会议和全军政工会议精神,坚持以军事训练为中心,进一步加强政治建设和领导班子建设,按《纲要》要求,扎扎实实抓好各项工作,确保部队的高度稳定和集中统一,圆满完成上级赋予的各项任务。
(一)进一步抓好坚持四项基本原则、坚定社会主义信念的教育。我们要继续把坚持四项基本原则、坚定社会主义信念的教育作政治教育的主线,贯穿到各项工作中去。要有计划、有步骤地学习一些马列主义的基本常识,提高全连干部战士分析问题、辨别是非的能力。
(二)适应市场经济条件下官兵思想的新变化,进一步加强思想政治工作。要加强对市场经济条件下教育对象的研究,及时准确地把握部队的思想状况,切实做好干部战士在国际国内发生重大事件、国家和军队颁布重要政策、改革方案出台、任务转换、工作调动、入党人团、奖励处分、院校招生、转业退伍、家庭变故、婚恋受挫等情况下的思想政治工作。
(三)进一步明确军事训练的中心地位,巩固和发展现有训练成果。注重打好基础,在提高官兵军事素质上力争有新的突破。一是要继续抓好干部和骨干训练,为指导连队训练创造条件;二是抓好新兵基础训练,努力达到《大纲》要求;三是抓好技能训练,切实打牢技能基础;四是抓好连、排两级战术训练,提高灵活处置各种复杂情况的能力;五是抓好后勤保障训练,提高现有条件下后勤快速保障能力。要广泛开展军事比武竞赛,坚持以比促训,以考促训。
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