XX年,是我校谋求发展,夯实基础的一年,也是推进内涵发展,不断提升教育教学质量,强化管理的一年。
一年来,在校董事会的支持下,在校委会的领导下,在全体师生的共同努力下,围绕“改革创新,质量强校”的战略方针,做了大量工作。教学改革取得了可喜成绩;学生管理进行了有益探索;宣传工作作为学校的喉舌和窗口,发挥了积极作用;后勤管理发挥了保障作用;招生就业有了新的突破;教职工工资有了一定幅度的提高。
取得了“七个第一次”的佳绩。
即:学校第一次被评为“XX年度东莞市先进民办学校”并获得市财政发放的四十万元奖金。
第一次被评为东莞市普教系统文明单位。
第一次被评为XX年度中等职业学校教育质量奖二等奖。
第一次在全市技能文化节活动上获得“四个一工程”优秀奖。
第一次有陈燕顺、彭真两位老师被评为“XX年度东莞市教学先进个人”。
第一次在市级技能大赛上有林忠周和刘日坤两位同学分别获得图形图像处理和装配钳工三等奖。
第一次在市级技能大赛上有林小江和柯玉涛两位老师获得优秀指导教师三等奖。
全校有472人次参加了普通话测试、汽车维修电工考证、计算机技能考证、autocad考证、会计从业资格证考试等,通过率达72%。
现将年度工作总结如下:
一、教学改革取得了可喜成绩
本学期,紧紧围绕 “改革创新,质量强校”的战略方针以及具体教学目标,科学安排,扎实工作,教学改革取得了可喜成绩。深化了教学改革;加强了师资队伍建设;加强了教学检查;规范了教师的教学行为;较好地完成了各项工作计划。
1、教学管理常规化,促进了教学质量的提高
本学期加强了教学常规管理。对全校教师的备课本、听课笔记和作业批改进行了每月一检查,每周一抽查,并进行了及时的总结和反馈。始终把教学“五认真”,即:认真备课 、认真上课、认真批改作业 、认真辅导 、认真检测和“神圣的45分钟课堂教学”作为提高教学质量的重要举措,从高处要求、细处入手,力求每个环节都能出效益,为教学质量的提高夯实基础。
加大了课堂教学检查的力度,对上课等各项常规性检查,做到了专人负责,天天都有巡视,堂堂都有人查,检查有记录,并每天汇总当天情况。教学常规管理的严格实施,使教师更加重视课堂教学。课堂教学规范化、教学过程优质化已成为我校教师共同的追求目标。
多方收集信息,及时进行教学总结。对每个专业分别召开了学生座谈会和全体学生的评教活动,全面听取学生对教学的反馈意见,并将学生反映的意见反馈给教师。更好地改进和促进了教学管理。
加强督导力度。本学期,对班务日志每天都查看,从班务日志反映出来的问题,教务处及时与相关部门进行协调解决,发现有不良现象存在的,马上与上课老师进行沟通,及时准确了解学习学习情况和老师的教学情况,做到心中有数,绝不出任何纰漏。教务处先后对教案进行了五次大检查,对各班级的学生作业进行了抽查。对检查情况逐一登记备案,对发现的问题及时找相关人员沟通了解,督促其整改,收到了明显的效果。
2、重点抓实习实操
职业学校的教学重点,是培养学生的专业技能和动手能力。根据专业要求设置实习操作课程,以满足对学生进行技能实操强化训练的要求,使学生一般都能熟练掌握一门或多门实用技能,毕业后便能上岗操作。
我们突出实习实训。实行了“1:1”课堂教学和实习实训,加大了实习实训力度。今年以来,先后投入80万元新建了汽车维修、数控两个多媒体教室和两个电脑室;新增100台电子计算机、 50台电子琴、80台电动缝纫设备;新建并装修了一个舞蹈排练厅、一个服装裁剪实习车间等,极大改善了实习实训条件,完善了办学设施,确保了实习实训任务的完成。
3、积极开展各项竞赛活动。
学校提出了“有赛必参、有奖必夺”的要求。<莲~山 课件>积极组织学生参加了市会计技能竞赛、市计算机技能竞赛、市汽车技能竞赛、市模具数控技能竞赛、市英语演讲比赛、市电子技能竞赛等;校内cad绘图竞赛、1+1思维杯数学竞赛、珠算杯竞赛等。充分发挥学生动手操作能力,让学生也感到学有所用。不仅激发了学生的学习兴趣,还提高了全校学生在对实际操作能力方面的重视程度,效果显著。
在全市技能大赛中,11计算机2班的林忠周同学和11模具2班的刘日坤同学在自己的努力拼博下,在老师的精心指导下,分别荣获全市图形图像处理和装配钳工第三名。为自己,为学校争得了荣誉。作为获奖同学的指导老师林小江、柯玉涛二人也获得了全市优秀指导老师三等奖。
在市汽车技能大赛中,我校11汽修班朱明灿、朱杰两位同学,比赛成绩优秀,直接获得市劳动局颁发的汽车中级技能等级证书。
4、突出抓好各专业的考证工作
学校高度重视专业技能考证工作。把抓好技能考证作为学校的一项重要工作来做,多次联系考证方到本校进行考前培训和考证。
学前教育专业的普通话测试,参考人数138人,学生普遍自我感觉良好。
汽车维修与应用专业的汽车维修电工考证,参考人数78人,通过率达97%。
计算机及应用专业的计算机技能考证,参考人数78人,通过率达60%。
模具制造、数控技术专业的autocad考证,参考人数69人,通过率达95%。
会计电算化专业的会计从业资格证,参考人数109人,通过率达35%。
平均通过率为72%。
5、深化教学改革,加强师资队伍建设
教学改革是一个学校发展的源动力,师资队伍建设事关学校的未来和发展。我们在加强常规管理的同时,采取多种形式,为提高教师的业务水平和教改能力搭建学习、展示和提高的平台。
“以老带新”工作扎扎实实,新老教师互帮互学,共同提高。对青年教师进行了培训,采取了边工作边培训的方法,很大程度上锻炼了青年教师,有效地深化了教学改革,促进了师资队伍的建设,为我校可持续发展提供了不竭动力。经常组织观摩课,然后进行评课,不断提高青年教师的教学能力和水平。
以教学为“龙头”,促进教学质量提高。按专业成立了七个教研组;每组每月开展一次教研活动;对各教研组的工作规范作了要求,对各教研组、各位教师每学期必须参加的教研活动作出了明确规定。以“示范课”的形式组织教师“听课”、“评课”。通过定期教研,及时掌握最新的、最权威的教学信息,同时校内也加强集体备课,大家相互交流、相互学习,促进教师改进教学方法。期中考试后进行了一次“期中总结及经验交流”的专题研讨会,要求全体老师在会上发言,谈自己的体会和经验,互相交流,互相学习,收到了较好的效果。完善考务机制,严格考风考纪,促进了学风建设。在完善考务机制的同时,我们还认真研究、规范命题工作,提高命题质量。
二、学生管理进行了有益探索
我们注重在实践中探索德育工作新思路、新方法。树立“育人为本,德育为先”的育人理念;真正确立“人人都是德育工作者”的教育观念,实现“全员参与德育教育”,将“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”的要求落到实处。
1、德育工作
德育工作机构健全,分工明确,措施落实。 以学生处为龙头,团委、学生会、班主任配合,做到了“周周有计划和小结,月月有检查和评比”,形成了以学生处为主体,班主任为核心,学生社团配合,任课教师全员参与的德育教育管理格局;在学生中开展“三自教育”,形成了学生“自我管理、自我教育、自我服务”的良好机制。在实践中积极探索出了一条行之有效的德育教育新思路。实施“四个一工程”;开展“两个创建”活动;坚持开好主题班会充分利用宣传栏、校园之声等载体和国旗下的讲话、主题班会、演讲会、报告会、军训、入学教育、职业道德教育等对学生进行教育。不断增强学生的法制观念、纪律观念、学习意识、安全意识和感恩意识,提升了学生的综合素质。学生的操行合格率大有提高。
2、学生管理
学生管理制度健全,岗位明确、做到了“周有计划,月有总结”。学籍管理规范,学生档案齐全。学生巩固率达95%以上。对“有差异”学生的转化卓有成效。以学生会、团委为主体,组织开展社团活动共组建各类学生社团近二十个。在加强对学生干部指导培养的基础上,开创了学生自治、自理的管理新局面。完善封闭式管理,聘请专业宿舍管理队伍进驻学校实行学生宿舍准军事化管理,收到了很好的效果。提高了学生工作管理水平。
3、班主任工作
进一步加强了班主任队伍建设。健全了各项规章制度;强化了班主任常规管理,严格班主任的日常考核,实行奖罚分明,末位淘汰。开展了“心理辅导”、“主题班会”等活动,丰富了以“热爱祖国、感恩学校、刻苦学习、勤俭节约、尊敬老师、遵纪守法、适应社会”等为主要内容的教育内涵;对日常班级工作实行“日检查、周公布、月考核和奖励”,形成了师生关系佳、班风好、校风正、学生对班主任工作满意度高的新局面,一批优秀班主任脱颖而出。新生的稳固率大大提高,学生的犯罪率为零。
4、校园文体活动丰富多彩
校园文化有建设、有规划、有安排、有总结。以开展各种竞赛活动为抓手,带动各项活动的开展。校园文化丰富多彩,有古今名人人像雕塑,催人上进;宣传栏、橱窗、校报、精心编辑,定期换版;校园之声定时广播;墙壁标语、路旁插牌精心设计;校园文化氛围浓郁,育人环境和谐。
精心组织好技能文化节活动,扎实开展技能文化竞赛活动。通过广泛开展“演讲比赛”、“田径运动会”、“十佳歌手大奖赛”、“数学、英语、普通话、计算机竞赛”、“教室设计大奖赛”、“篮球、足球比赛”等各项竞赛活动,整个校园氛围非常活跃,既丰富了学生的课余生活,又陶冶了学生的情操。
今年秋季举办的“第三届田径运动会”历时三天,七大项,500多名运动员参赛;“迎新杯篮球赛”,有四十三个队,四百多名男女运动员参赛,历时两个月,数十场比赛;“师生杯足球赛”,有十支队伍参赛,校董事会成员带头,近百名运动员参赛,历时一个月。这些运动项目的竞赛,有力地促进了学校体育运动的广泛开展。走进校园,各运动场,总是龙腾虎跃,到处都是同学们锻炼身体的热闹景象。
在市技能文化节评奖活动中,我校被评为“XX年度东莞市技能文化节‘四个一工程’项目优秀奖”。
三、宣传工作起到了窗口和喉舌作用
注重发挥了宣传工作的作用。通过“五星职业技术学校网”、“五星职校校园网”和“五星教师网”进行宣传报道,做到了“三网联动、各尽其能”。到目前为止,围绕技能文化节活动上传网络照片6000多张,各种宣传报道文章近200篇,仅加入校园网的网友就有近千人,上网浏览近万人次,这种方式真正起到了宣传学校,提高学校知名度的作用,是学校的重要窗口和喉舌,受到了教师、学生和家长的欢迎和好评。
四、后勤服务工作发挥了保障作用
今年以来,先后完成了综合楼改造工程;开办了第二食堂;供电、供水改造工程;过路天桥的修建等等,确保了教职工就餐和接待服务工作的顺利进行。
学校环境卫生管理规范化、制度化。卫生清扫实行“专职清扫与学生责任区清扫”相结合的办法,确保了学校环境卫生。食堂管理规范化,总务处监管并定时巡查食堂,食品供应及时,符合卫生条例规定。所有餐饮工作人员持有健康证,做到了上班“穿工作服、戴口罩、戴手套、戴卫生帽”,严格杜绝“三无”食品进校园,积极开展灭鼠、灭蟑螂等活动,无食物中毒事件发生,师生满意度有所提高。
强化水电管理,确保学校正常使用。组织力量对校内水电设施进行了定期检修。
资产管理逐步规范化。成立资产管理小组,由各单位推荐资产管理员,组成覆盖全校的资产管理网络,制定资产管理办法,强化资产管理责任,按照学校资产管理要求,对资产进行登记造册,使资产管理工作做到了规范化、科学化。
加强防病知识宣传,利用板报、展板等宣传媒体和形式,宣传卫生防疫知识。定期对公共场所,尤其是对重要卫生场所进行消毒、灭蝇、灭鼠。认真组织,周密安排,与其他部门一道,积极迎接市卫生系统对我校的教学环境卫生大检查,取得了良好的成绩。
提搞服务意识和服务质量是后勤部门的责任,本学期来,我们积极为教学、师生服务。按照便利、快捷的要求有针对性地解决实际问题。制度建设得到了加强,起草和修订了《五星职业技术学校食堂管理制度》等多项规章制度,使后勤工作做到有章可循,为总务处工作规范管理、制度管理打下了坚实的基础。
五、招生就业工作有了新突破
今年,我校招生人数创新高 今年招生近1000人,创造了历史最好成绩。
较好地完成了上半年毕业生就业分配任务。学校同近二十个企业单位签订了校企合作合同,在十四个单位建立了实训基地。先后组织数十批近万人次,利用双休到企业单位进行勤工助学,受到了学生及家长的欢迎,取得了“三赢”的好效果。
六、教职工工资有了一定幅度的提高
教师月平均工资增加了七个百分点,后勤人员月平均工资增加了五个百分点。因此,教职工队伍稳定,形成了风正气顺的良好局面。
成绩已经成为过去,我们要满怀信心,展望未来。
在XX年,我们将凝心聚力,和衷共济,团结一心,努力奋斗,发扬开拓创新,与时俱进的时代精神,夯实基础求发展,改革创新;脚踏实地上台阶,质量强校。
以十八大精神和科学发展观统领学校工作全局,坚持以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位,以德育为先导,以育人为重点,面向市场,面向企业,培养高技能型人才。
把人当人,把事当事。让学生满意,使家长放心,对社会负责。办人民满意的职业学校!
中等职业技术学校技能总结竞赛范文精选
广东省中等职业技术学校技能竞赛顺利结束了,虽然这次不能代表学校和广东省参加全国的决赛,但对于我本人来说,从训练到比赛这接近半年的时间里,都让我获益匪浅、感触良多。
刚开始集训时,老师让师兄告诉我,要做好心理的准备,因为要必须通过学校内部的竞争,然后从内部脱颖而出,才有机会和资格参加佛山市的比赛,因此,自己必要要把握得很稳、很准更努力才能参加这次比赛,况且现在是六个人当中选出2个去比赛。训练大概一个星期左右,老师就要求了我们集训的同学住宿,我回家告诉了家人,为了比赛,为了实现自己的人生价值,为了证明自己的能力,我必须要卧薪尝胆,正所谓:故天将降大任于是人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。最后,我得到了家人的肯定和理解,住宿在学校了,从此过上了一个多月的住宿生活,每天徘徊于学校与城北实训场之间,每当我经过离自己家不到200米处时,我总会感叹不已,去城北实训场的路是我回家的必经之路,如今为了比赛,我不能轻易松懈,离开了家,离开了家人,或许当时的我比任何一个同学来说,我的心情比谁都要沉重,比谁都要痛苦,在老师看来,我是一个很乐观、很主动的人,但自己却忍受了许多的艰辛,我不会放弃的,我会适应现在的一切,、
自己:走一步,再走一步,坚持走完这个历程,不能停止自己的脚步。白天的训练,晚上晚修的日子,虽说是很辛苦,但回想似乎是值得的,在某些方面我是个很执着的人,什么专业问题都要弄清弄楚,以至于在看理论书时,所用的时间是所有人最多的,理解花费的时间也是最多的,但效果是最好的!期待的一天到了,终于可以进行分队练习了,那时当老师宣布:朱师兄和陈同学一组,陈广贤和冯师兄在一组继续练习的时候,我整天心情十分低落,因为当时我已经明白到了,谁和朱师兄在一起的话,能比赛的机会就能达到80%了,可是跟他同组的不是我,这可能意味着我没有去比赛的'资格。此刻,离比赛还有3个月的时间,我告诉我自己:我成功过,我失败过,但我从未放弃过。
我一直等待着一个可以从新分组的机会,一直渴望、一直期待着。他们休息的时候,我在训练,他们睡觉的时候,我在反省,不断完善自己的不足之处。星期天他们回家休息了,我却悄悄回到了程北实训场一个人在练习,一练便是一个下午。我认为无论如何,练习的时间一分一秒都不能错过,不能浪费,我坚信自己可以将自己急进的性格转变成稳重谨慎的性格。一天晚上,我坐在了天台,独自在想,老师到现在依然还不对我进行从新分队,当中肯定我还有些什么做得不够好的地方,而这个不足之处就是自己在作业保养的过程中,速度是达到了最好的,但由于过于注重速度,从而有点忽视了作业的质量,以至于一些细节忽略了,我猛然开窍了,当时就是觉得:只要自己做得比别人快,自己就有希望参加比赛了,这其实是大错特错的!做任何事情都好,必须要在保证质量的前提下,才能追求速度,这也意味着自己必须要有耐心、要细心、认真。要善于去观察,要懂得随机应变,各方面都要再作调整,短短一晚里,我想了许多许多,真正的男人就必须要想命定的局限布下不屈的挑战,我就是我,不是别人,谁说我不可能去参加比赛,我只相信事在人为!
xxxx年,职业技术学校计生办的人口与计划生育工作在委、政府的正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,在卫生院、派出所的大力支持及计生办全体工作人员共同努力下,紧紧围绕下达的人口与计划生育目标和任务,以夯实基础为重点,深入开展宣传教育,推进优质服务,不断强化依法行政,努力实现稳定低生育水平,实现提高出生人口素质的目标。为促进人口与经济社会协调发展和可持续发展作出了积极贡献。现将我xxxx年度人口与计划生育的工作总结如下:
一、xxxx年人口与计划生育主要目标完成情况
现有育龄妇女人,已婚育龄妇女人。xxxx年共计投入资金余万元。接待信访件,办理生育服务证个,办理独生子女光荣证个。采取长效措施人,取环:人,全年出生人。
二、主要工作
加强人口计生队伍建设,是提高工作质量和工作水平的关键,造就一支知法、懂法、会服务、会宣传的人口计生队伍,更是工作上层次、服务上水平的关键。开展了政策法规、业务知识多渠道、多层次、全方位的学习培训,并且举办了知识竞赛活动,确保了人口计生工作者对政策的了解,对服务基本知识的精通。使思想作风、工作作风、敬业精神和业务能力得到了提高。组织宣传员进行平安奥运、药具知识、政策法规等次知识的培训。
(一)领导重视程度进一步加强
继续实行党政一把手亲自抓、负总责,层层落实责任制,考核更严、要求更高,在人、财、物上对计生工作给予了大力支持,动员一切力量,发挥干部的作用,调动干部积极性,组织计生专干、组织信息指导员和协会会员积极投身到计生中去。与辖区单位一把手签订《计划生育目标管理责任书》,在加强管理上狠下功夫,建立了“辖区单位计生工作督查制”,“计生专干联点制”,计生工作不断提升。
(二)宣传教育工作进一步推进
坚持把宣传教育工作做为特色工作之一,利用各种宣传手段广泛宣传,通过宣传横幅、宣传栏、板报、设立政策知识咨询点,共发放宣传资料份,营造了浓厚的计划生育宣传氛围。深入开展了婚育新风进万家、关爱女孩、计生政策等为主要内容的多种形式的计划生育宣传教育活动,并取得了明显成效。
(三)利益导向机制进一步完善
为把市政府计划生育五项奖扶政策落到实处,优先安排或资助妇女开发项目,发展经济,通过独生子女父母奖励金的兑现和部分计划生育家庭奖扶制度的落实,努力解除女孩家庭的后顾之忧,加大对妇女实用技为妇女参与经济社会生活提供更为宽松的政策环境。共申报独生子女父母保健费对象户,申报城市低保奖励扶助对象户,计划生育家庭特别扶助对象户,共计兑现奖励扶助金元。
(四)优质服务工作进一步深化。利用咨询、讲座、上门培训、发放宣传册、免费b超、妇检、义诊等多种形式,积极开展生殖健康服务,开展出生缺陷干预工作,做好宣传、做好随访服务,确保了此项工作正常开展。
(五)流动人口管理进一步加强
坚持把流动人口一盘棋工作做为计生工作的重中之重,由计生、综治、流管员、单位专干、社区基干集中进行拉网式清查,计生专干不定期进行楼栋居民区流口清理。坚持多方配合,齐抓共管,与公安、工商、劳动、卫生、教育等部门联动,每月及时反馈流动人口信息。建立了流入人口长效计生管理机制,实行与本地居民“同管理、同服务、同宣传”,把加强房屋出租户和企事业单位的流动人口计生管理列为重点,实行目标管理责任制度、流动人口计生综合管理制度。
三、工作的不足之处
xxxx年,人口计生工作虽然取得了一定成绩,但还存在一些不容忽视的问题。通过一年的工作,人口和计划生育工作虽然取得了一定的成绩,但还存在着不足之处需要我们在今后的工作加以努力改进和学习:一是流动人口计划生育管理与服务工作中还存在不足之处,对流动育龄群众办理和查验《婚育证明》工作不够及时。二是对计划生育宣传员在业务知识培训力度不够。
四、xxxx年工作计划
xxxx年,我们将坚持用科学发展观指导全局工作,在总结xxxx年工作所取得的成功经验及失误教训的基础上,继续坚持改革创新、锐意进取,严格按照工作计划,层层落实,真抓实干,确保全年计生工作任务的顺利完成。
一是抓好基础工作,确保“四个到位”。责任到位:、加强对计划生育工作的组织领导,落实责任到人,细化考核标准,落实奖惩;管理到位:出台一系列工作制度,如讲评制、督查制、奖惩制,推动整体工作由日常化、规范化向高标准化转变;考核到位:每月计生办进行一次督查,每季进行一次排名,年终进行一次考核,严格奖惩兑现;投入到位:加大育龄妇女b超、妇检费、独生子女费、四项手术费、宣传教育费等的投入,按标准保证财政投入。
本学期,我校深入贯彻十八大会议精神,以《国务院关于大力发展职业教育的决定》、《xx省人民政府关于大力推进职业教育改革与发展的意见》为指针,参照省《中等职业学样课程改革改方案》,进一步改革培养模式、教学模式,不断创新德育内容。学校被评为获得年度县教育信息宣传工作先进集体、档案工作先进单位、学校安全工作优秀单位、先进团组织、志愿服务优秀团队、县农民素质提升培训工作先进单位,师生在各级各类比赛中获奖83人次。现将本学期工作情况汇报如下:
一、以“从严管理落实年”为契机,创党建工作新局面
(一)认真实践“从严管理落实年”的要求
1.党总支始终以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,认真贯彻***____系列讲话精神以及省、市、县相关文件精神,进一步巩固深化党的群众路线教育实践活动成果,认真实践“从严管理落实年”的要求。开展从严管理落实年活动目标明确地开展、领导带头开展、带着问题开展、系统深入地开展,切实做到真学真懂、真信真抓、真改真用。梳理了教师重点学习制度清单,把制度发放给教师学习并组织测试;开展“三问三查三提高”主题实践活动。
2.成立“校务监督委员会”,畅通民意表达渠道。建立健全民主管理、民主监督的管理机制,充分发挥党内监督和群众监督的作用,实行党务、政务、校务公开,提高工作透明度。对关系到学校发展和教职工切身利益的重大事项,要经过教代会审议。校园内设办公室、办公牌、意见箱、公开栏,有工作日志和其它办公设备,通过开展问卷调查、设置电话热线、网上邮箱等方式,鼓励群众有序参与监督,畅通民意表达渠道。确保学校的每项工作、每个环节都自觉接受群众监督,实现“保廉促效,依法治校,正肃师风,师生维权”。
(二)务实有效地开展常规党建工作
学校设有党建工作宣传栏,重视党建档案管理工作,制定了党建工作提升年方案,并进行落实整改。及时收缴党费,公开党员承诺,党员姓名、照片、格言已上墙。党总支精心组织,认真组织开展“点亮微心愿,温暖学子心”活动,93名党员共认领微心愿124条。党员志愿者积极参加志愿服务活动,今年参加我县全民清洁日活动3次,参加“百名青年植树护绿”活动1次,参加“世界水日植树活动”1次,参加“垃圾分类嘉年华”活动1次,每月2次参加“培智学校”爱心结对等志愿服务。
二、以“发展、管理、改革”为主线,做好课改和教科研工作
(一)加强教学管理,规范教学行为
1.教学常规常抓不懈。每天组织人员检查早读和日常课堂上课情况,每周进行统计、公示。各教研组按月抽查备课笔记和教学进度,期末进行统计评比。做好教师因事假、病假、公差、培训造成的的课务调整,周均排课在60节以上。按时完成周教师上课考勤的统计、每周教职工教务补贴的核算与上报、每月的教学类印刷数量的审核工作,及时做好各类教务档案的收集、整理、归档工作。目前,教务处已经完成12届767名毕业生的毕业证书的打印、验印、发放,学生学籍系统和助学系统的更新工作圆满完成。
2.组织师生参加各类比赛和考试,获奖共62人次。潘玉立、龚闪、穆乃双三位教师被评为本届县级教坛新秀,王旭笑、董震两位教师分获县级教学基本功一、二等奖。完成xx市名师高级研修班的申报工作,我校穆乃双(机械)、范敬(汽修)、王旭笑(数学)三位教师入选。
3.紧跟高考政策,提升教学质量。认真组织高一、二年级升学班月考和期中考试,及时进行质量分析。为应对新的高职考政策,高二年级在今年3月底完成分流,教务处组织269名学生参加的高复班选拔考试,合计录取机械、旅游、财会、学前教育、电子商务、电气运行与控制等专业计170名高复班学生。高三年级通过月考、模拟考、复习研讨会等方式提高高职考复习质量。2024年高职考中机械、旅游、电工、电商四个专业的上线率均达到100%,其中机械专业邱子阳同学上本科线(全省第16名)。
4.组织各级各类考试、考证。(1)认真抓会考工作。不出差错完成高二年级93场968人次的会考,以及14级电工、烹饪、财会、学前教育、机械,13级财会等专业学生的技能抽测。技能抽测的成绩居xx市中上水平。(2)顺利完成考级考证工作。教务处在本学期组织14级全体学生参加计算机初级证考证、专业初级考证,幼师专业完成普通话等级测试。组织13级学生参加专业中级证考证,组织13级电子商务专业学生参加单证员培训与考证,通过率均在85%以上。
(二)紧跟中职课改步伐,推动发展性评价项目建设
1.专业课“三定”分组教学改革
教务处对上一学年机械专业实训课程分组教学经验和存在的问题进行了总结,并对实训课程分组教学方案和管理体系进行了调整和完善,召集旅游、烹饪、汽修、学前等专业的专业负责人进行了分组教学的前期准备工作,实施“三定”教学各项有关工作有序进行。
2.烹饪工场发展建设
努力完成申报的发展性评价项目,我校烹饪工场于本学期完成基建项目,土建部分投入近百万,实训设备投入44.6万,可容纳60人同时操作。现已完成烹饪工场设备的安装调试,建立了各项规章制度,明确岗位职责。
3. 继续推进课程改革
学校多次召开专业骨干教师开展教材征订讨论活动,结合高职考改革方案,共同商讨制定新一轮专业教学计划和课程设置。本学期以机械、汽修专业为试点专业,制定《xx职校选择性课程试点改革方案》。
(三)研训结合,提升教师科研能力
1. 细致管理教师培训管理平台
认真指导老师进行第一轮的网上报名和第二轮的网上补报工作,有效保证了秋学期教师专业发展培训工作的正常开展。本学期平台报名培训人次166人,培训学时达5852学时,请假换人4人,参训率为100%。
2.促进教师队伍发展
(1)营造教研氛围。我校采取了“以教研驱动自训”的策略来营造农厚的学习氛围。认真落实听、评课制度,教师们能根据各教研组的安排,遵循新课标新的教学理念,认真地上好每一节教学实践课。本学期校级范围教学研讨校本培训安排了两次:一是新教师汇报课,二是校级公开课,共有18位教师承担了开课任务。
(2)关注教师成长。督促新教师上好公开课、汇报课,按要求落实新教师各项考核。 组织全体教师参加“小组合作学习教育教学组织形式”的校本培训,邀请xx职业技术学院赵敏笑副院长作了“微课设计与应用”讲座。本学期,教师外出学习培训12次,共计80人次。
3. 开展读书活动
遵循《关于开展中小学教师读书活动的通知》的精神,我校积极开展读书活动。建立教师读书活动领导小组,由校长任组长,分管副校长为副组长,成立有领导牵头的读书学习活动小组,定期检查教师的自学笔记,本学期共进了3次检查。每小组在组长的带领下,认真学习、讨论、交流,并及时足量写出读书笔记,每人的读书笔记已全部上交。
4.科研硕果累累
组织教师积极撰写教育教学论文和课题研究。2024年我校有两项县级立项课题:一是陈欢老师的《新高职考改革后旅游教学出路的实践与探索的研究》,二是贺潮浪老师的《xx乡土养生菜点与烹饪技能教学有效结合的研究》。傅惠芳老师负责的课题《中职旅游专业学生职业形象设计与塑造研究》向xx市教研室提交了教学课题研究的申报表。潘泽武老师撰写的研究报告《中职会计技能教学与社团活动有机结合(以技能大赛为载体)的研究》和范敬老师撰写的研究报告《提高中职汽修专业学生就业率及稳定率的思考》分别荣获xx市第九届教育科研论文一等奖和二等奖。
本学期送交2024年xx县中小学课改教学论文评比参赛论文,其中1人获一等奖,3人获二等奖,2人获三等奖;送2024年xx市中职学校第十六届教学论文评选参赛论文1,其中3人获二等奖,4人获三等奖。并且配合《xx师训》做好组稿工作,本学期共选送稿件,录用,基本完成了2024年春学期的《xx师训》组稿任务。
5.承办市教研活动
今年4月,xx市教研室组织的专业家组来我校进行专业课课堂教学调研工作、市中职学校语文学科教研活动、市中职学校烹旅学科教研活动,教务处组织完成相关教师的开课、座谈、调查问卷等工作。
(四)招生助学,有序进行
在初中毕业生不断减少的情况下,我校继续完善招生措施,加大招生力度,努力完成招生指标。根据实际情况编制招生计划、制定《招生简章》;学习招生工作文件,组织招生工作培训,制定招生管理办法;多形式、多渠道抓好招生宣传;协助搞好招生期间校园环境建设,树立学校良好的窗口形象;由于分工明确,措施到位,计划完成招生工作,截至6月30日,已招新生846人。
本学期顺利完成四块助学工作:学费的减免,代管费的减免,助学金的发放,本县600元困难补助金的发放。其中 45%的高一、二学生学生享受1000元/学期的助学,五类生还享受600元困难补助金。
二、以“仁之美德”为主线,树德育新风
(一)开展德育活动,丰富德育内涵
学校教育以德育为首,而学生处作为学生思想教育的职能部门,理应牢固占领德育教育的主阵地,创新模式,丰富德育内涵,开展形式多样的德育活动。
1.思想教育常态化。班主任利用晚自修组织学习《学校管理手册》、《学校安全管理手册》等,学生处利用周一广播讲话“少量多次”对学生进行前途理想教育、遵规守纪、安全、感恩等方面的教育。
2.校园活动多样化。今年,学生处积极联系,邀请县疾控中心来校做肺结核防治讲座、邀请县疾控中心专家到校作防艾滋病讲座,邀请高一学生及家长参加了在我校举办举行的“心连心”成长公益活动,组织学生观看《大国工匠》这些有教育意义的活动。结合安全教育的需要,学校开展了“5.12”防震逃生演练、举行禁毒讲座和禁毒签名等活动。
(二)“仁之美德”深入每位学生的心
本学期,学生处始终把“弘扬优秀传统文化”这项工作作为学生处的重点工作之一,并制订了“仁之美德”文化传统教育活动行事历,创新教育活动的形式,丰富教育活动的内容,使中华传统文化活动逐渐成为学校的特色。
1.营造弘扬传统文化氛围
学校的“少量多次”广播教育紧紧结合传统文化教育,目前每个班的教室文化布置都以传统文化为主题。各班根据专业特点和学生实际,一学期来开展了丰富多样的班级活动,使传统文化教育意识“入脑入心”。
2.开展传统文化主题活动
一是诵读经典活动。学校给每位学生发放《三字经》、《弟子规》等经典的,学生每天早读都以诵读经典为主,形成了的良好氛围。二是开拓学生的视野,播放名人视频,让学生知道 “诗前幕后故事”、“文坛轶事”。三是锻炼学生各方面的能力,学生通过结合所学的传统文化内容,通过自编自演节目、书法、手工制作等方式,锻炼动手能力、思维能力、协调能力、艺术鉴赏力。
3.推进优秀班集体建设
通过多种形式和载体,结合三项红旗竞赛活动,各班制定班级优秀班集体建设方案,不断推进优秀班集体的建设。本学期优秀传统文化教育的主题是“仁之美德”,各班响应学校号召,以鼓励和培训学生的“仁之美德”为创建优秀班集体的手段。5月19日,学校领导、中层领导、学生处工作人员对高二各班进行现场考核,作为优秀班集体考核的重要依据。
(四)重视队伍建设,创建平安校园
1.继续坚持周一班主任例会,重视校本培训,推荐优秀班主任参加县班主任读书会,利用学校的读书活动,不断提高班主任的综合水平。今年4月,学校特地组织全体班主任赴新昌大市聚职校考察学习,参观校园,听取报告,学习育人技巧。
2.重视对寝室管理员及卫生清洁员的指导和培训,改革寝室卫生评价方式。加强对学校协警的指导 和培训,加大学校门口的管理力度。
3.时刻绷紧安全弦。学生处不时开展对学生安全、普法、消防、道路安全知识等方面讲座和教育。每月对学生管制刀具的检查,加强校门口进出车辆的规范管理和校园巡逻,确保校园平安。
四、以校企合作为手段,落实学生实习就业
(一)落实“高一见习、高二实习、高三顶岗”的育人模式
1.为让即将参加顶岗实习的学生在进入社会前顺利掌握社会动态及相关信息,就业处于今年3月份,联合教务处联系安排了高一学前教育专业91名学生,在义乌多家幼儿园开展了为期两周的见习生活。
2.春节是旅游餐饮行业的旺季,为配合合作企业的需要,学校安排高二年级的1个旅游班和2个烹饪班赴台州、义乌等合作企业实习。100多名学生顺利完成为期一个多月的实习,于3月份返校上课。
3.实行“面对面,无缝对接”的双向选择机制,就业处联系上海、杭州、xx、义乌、永康等多家知名企业单位与13级各专业学生们进行面试、交谈,企业与学生及学生家长零距离沟通,互相了解,双向选择就业对象,并在6月底前签订好实习协议,分批组织学生赴企业实习。此期间得到各知名企业单位的鼎力支持,圆满完成校企合作的任务,高三所有学生均已安排顶岗实习。
(二)分层次、有条理地进行就业前指导
1. 分专业召开家长会,完成实习出发前的思想动员教育
每送一批学生,实习就业处就召开一次实习学生家长会,帮助学生及家长理清实习的思路和方向,希望家长及学生认识到高三顶岗实习的重要性,希望高二学生高度重视实习工作,在企业实习中积累工作经验,顺利完成学业,并从实习安全须知等方面的内容向全体家长和学生作详细说明,希望家长能够和学校紧密联系,加强对学生的实习指导和管理。
2.开展高二学生就业前班主任培训工作
自去年开始,学校要求所有班主任参与学生高三顶岗实习的管理。结合去年顶岗实习管理的一些问题和经验,就业处有计划的开展顶岗实习管理工作培训,以班主任全线负责管理顶岗实习生的政策严格要求实习就业管理工作,让班主任老师从工作细处重视顶岗实习的管理。
3.对学生进行就业前指导
2023级学生在就业与升学意向确定之后,为让即将参加顶岗实习的学生在进入社会前顺利掌握社会动态及相关信息,同时也为进一步完善就业指导课程体系,就业处针对学生的心理、特性、家庭以及社会关系,安排了一系列的课程对学生进行教育,以做好就业指导工作,让学生在进入社会前就有一定的心理准备,树立正确的择业观,减少过多的盲目,增强就业信心。4月至今,已经邀请企业代表到学校为学生授课培训达十余次。
(三)顶岗实习管理常抓不懈
对于高三顶岗实习的带队老师、班主任老师实施严格有序的考核;每周均召开实习管理工作汇报会议,争取及时有效的处理实习管理中出现的问题,总结整理工作经验教训,更加完善绩效考核的细则和内容。此项工作的圆满完成,得到老师们和学校各部门的支持和赞赏。
五、以社会需求为目标,圆满完成社会培训任务
根据上级政府部门的精神,培训工作重点主要是开展高技能人才培训和农村实用人才的培训二大块工作。上半年培训中心共开设了质检员、建筑工、旅游企业服务员等14个工种的职业技能培训班;开设了农村预备劳动力培训班。今年共完成社会培训15期,达1240人。其中创业创新培训班1期共100人,旅游企业服务员4期共127人;高级工培训班221人,中级工培训班489人,初级工培训班173人。
校内学生的技能鉴定方面,先后对高一年级学生进行“计算机”初级技能鉴定798人并组织了补考;高一年级学生专业初级技能鉴定603人并组织了补考;高二年级学生专业中级技能鉴定共501人并组织了补考。
六、以“一切为教育教学服务,一切为师服务”的宗旨,保障后勤工作
总务处坚持每周安全处查与公物损坏保修制度,发现问题,及时维修,保障教学生活正常需要。严格执行物品采购制度,按规范进行物品采购。做好实物储存工作,认真做好实物登记,入库,出库工作。今年,总务处积极联系,“千兆进校园,百兆进班级”的网络工程已经布线到校园ab两幢教学楼,为新烹饪工场安装监控和180米的电缆线,电子大屏幕已维修。为美化校园,总务处请来园丁,春季补种草木,一次全面修剪草木,多次除草治虫,现植物已基本成活,校园绿化有数大为改观,为师生的教学和学习提供了便利与舒适。
加强资产管理,做好资产清点。本年度对全校资产进行一次全面登记编号,全面清查,摸清家底。新置资产,及时登记编号。废旧资产清理根据资产性质,由不同废旧处置小组处置,规范办事。对全校(包括原经委职校)暨有住房进行全面的安全排查。添置资产,严格按程序报批办理。
学校食堂积极做好“阳光食堂、透明厨房”创建工作,制定和完善了各项规章制度,健全管理机构、监督机构,常规工作落实到位,台帐管现细致规范。验收管理坚持“零容忍”,卫生管理严格按照“五常法”,“监督反馈”机制灵活多样。创建工作受到市检查组好评,多所兄弟学校到过我校食堂作参观学习。
七、以关爱师生为根本,有序开展工会和共青团活动
工会和共青团在党总支的领导下,积极为学校师生服务。校工会关爱离退休教师,本学期组织离退休教师回校召开座谈会4次,看望生病、生产和家庭遇到困难的老师及时送去组织的关怀,探望患病或做产教职工10余次,并组织全校教职工签定《计划生育承诺书》。共青团开展了“学雷锋活动月”、“红色五月”、“清朗网络,文明上网”、““轻松备考•12355与你同行”阳光行动等主题活动,并创建学校团干qq群和团委微博为宣传阵地,组建宣传部和组织部,并招聘学生工作人员30名。本学期,xx职校柏泉志愿者总队每月参加“献血日”服务活动4次,每周末参加“青少年宫童玩空间”服务,每月参加“培智学校”爱心结对服务2次,还参加了童玩节、植树节、祭扫烈士墓和残疾人评定工作等志愿服务活动,。
八、以提升学校形象为动力,宣传工作及时到位
学校办公室做好政务公开网站的信息发布,及时宣传学校各项工作与活动,在xx教育网投稿5,《今日xx》投稿1,xx教育网投稿2,在全县发行第24期校刊,xx省职成教网投稿2。学校在宣传窗张贴“从严管理落实年活动安排”、“安全教育”、“卫生教育”、“学生活动”等内容共10块;学生宣传队在教学楼板报区出刊了“阳光体育”、“消防安全”、“轻松备考”、“优秀班集体创建”等主题黑板报12块。及时张贴各类活动横幅,在大屏幕播放活动标语和师生获奖信息、通知等。
XX年,学校深入贯彻落实党的“十八大”和三中全会精神,认真开展“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育”主题教育活动,各方面工作都取得了可喜的成绩,尤其是中考和高考再获“双丰收”,圆满完成了中职招生任务,确保了学校的平安、和谐和稳定。现将一年来的工作总结于后:
一、认真贯彻落实党的“十八大”和三中全会精神,深入开展“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育”主题教育活动,涌现了一大批先进典型
学校认真贯彻落实党的“十八大”和三中全会精神,重温了____政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及“省十项”、“市十一项”、“县十二项”规定,学习了《xx市中小学教师违反师德行为处理办法(试行)》、《xx市中小学教师师德考核办法(试行)》等文件,要求全体教职工必须认清形势,加强师德建设,切实改进工作作风;进一步规范办学行为,不打“擦边球”;有错必纠,谁违规谁“埋单”。务必做到加强学习,牢固树立遵章守纪的自觉性;真抓实干,努力提高教育教学质量;规范行为,办人民满意的教育。
上学期,组织学习了党的“十八大”和全国“两会”精神,开展了“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育”主题教育活动;秋季开学前,组织全体教职工进行了为期一周的集中政治学习;下学期,组织学习了党的群众路线及十八届三中全会精神。通过坚持开展集中政治学习和主题教育实践活动,全体教职工思想更加纯洁,斗志更加昂扬,展现出了求真务实,团结奋进的精神面貌,涌现出了一大批先进典型。
市教育局副局长xx,县教育局党组书记、局长xx,教育局副局长xx和xx,县政府督查组、县教育局检查组等先后到我校检查指导工作,对我校的教育管理、教学质量、安全工作和校园环境、学风校风等,都给予了肯定性的评价。学校被中共xx县委和xx县人民政府表扬为xx县“十佳学校”、xx同志被表彰为xx县“百佳教师”(宣县委〔XX〕63号),xx同志被xx县教育局表彰为“德育工作先进个人”(宣教基〔XX〕46号);xx同志被教育局表彰为“职业教育先进个人”;xx老师被教育局表彰为“初中教育工作先进教师”;xx老师被教育局表彰为“教研工作先进个人”;xx老师被教育局表彰为“体育教育工作先进个人”;xx老师被教育局表彰为“安全卫士”;xx老师被xx县综治办和教育局彰为铁路爱路护路宣传教育优秀指导教师;学校还表彰了xx名“优秀教育工作者”、xx名“优秀班主任”、x名“优秀教师”、x名“服务明星”。学校党支部发展了x名入党积极分子,表彰了x名“优秀共产党员”,xx、x二同志被中共xx县教育局党组授予“优秀共产党员”称号(宣教党委〔XX〕8号)。应届中职毕业生中,xx人荣获省级“优秀毕业生”称号,xx人荣获市级“优秀毕业生”、“优秀学生干部”和“三好学生”称号。
二、狠抓教学常规管理,强化毕业班工作,中考和对口高考再获“双丰收”
学校继续狠抓教学常规管理,坚持每月一次常规检查,努力打造快乐课堂和高效课堂,全面提升课堂教学质量。
学校强化了毕业班工作,修订了毕业班奖惩方案。制定了切实可行的“保考”方案和应急预案,确保了“两考”的平安和顺利。
分流后的九年级共xx人参加了中考,xx人获得“a+”及以上等级,与去年相比增加了x人。其中,“a+2”x人,与去年持平;“a+1”xx人,比去年增加了xx人。
xx名中职毕业生先后参加了4月份的“单招”和6月份的全国统一高考,共xx人上线,上线率达91%。其中,xx人通过单招被各高职院校录取为专科生;统招本科上线xx人,专科上线xx人。与去年相比,今年的本科上线人数增加了x人,上线率提高了3%;专科上线率提高了4%;总上线率提高了7%。本、专科上线率均居全县同类学校第一。
“两考”的“双丰收”,一方面得力于我校深厚的文化底蕴、浓厚的学习氛围和全体师生的奋力拼搏,另一方面得力于党和国家对职业教育和基础教育的大力扶持、各级党政领导的高度重视、各生源学校和学生家长的大力支持。
三、增进校企合作,开展常规教研,加强对青年教师和骨干教师的培养
教科室一边继续开展市级课题“农村初中生规范汉字书写训练策略研究”,一边开展常规教研,组织教师参加各种规范性培训和校本培训,还组织学生、教师和家长配合省教育厅进行了有关“新形势下农村义务教育学校布局调整”的调查研究。
教务处和教科室在狠抓常规教学和常规教研的同时,尤其加强了对青年教师和骨干教师的培养。一是在上学期安排了青年教师和新聘教师上公开课,在下学期举行了中青年教师赛课活动;二是指派青年教师参加片区赛课、基本功检测、指导学生参加电脑制作比赛等活动;三是推荐了副校长xx参加了为期两个月的中学校长任职资格培训;四是选派了xx等6位专业骨干教师参加了国家级培训;五是评选推荐了中等职业学校市级骨干教师,xx老师已被市教育局确定为“十二五”期间市级中职骨干教师。
学校还加强了校场、校企之间的合作和交流。5月中旬,xx县“农村中学金融知识普及项目”在我校开课,中职一年级120余名财经专业学生接受了较为系统的金融知识培训;6月中旬,生产实习处组织农学专业教师和学生代表共xx余人,赴xx乡考察了xx的中药材种植基地;9月,xx名中职生参加了xx县人社局组织举办的劳动技能培训;11月,受xx县就业局的委托,学校委派相关专业教师对xx天友xx乳业有限公司xx名职工进行了为期半个月的在岗培训;12月中旬,中职二年级计算机和电子专业xx名学生顺利抵达xx有限公司,参加为期三个月的社会实践活动。
四、密切联系生源学校,深入宣传动员,顺利完成了中职生招生任务
今年,学校继续实施“校级领导包片、中层领导包校、教职工包秋招个人任务”的招生办法。学校充分利用春招政策优势,密切联系生源学校,千方百计做好招生宣传和动员工作。一是继续积极宣传中职教育的新政策和职教成果,展示学校风采,让学生、家长和社会全面了解学校为当地经济发展所做出的突出贡献;二是根据教师籍贯、工作关系及人脉网络等情况,实行“分片包校,片区联动”的招生模式;三是力求廉洁高效,倡树新风,不接受生源学校宴请,起早贪黑,速去速返,做到招生、上课两不误;四是做好新生接待工作,分组轮班,责任到人,忙而不乱,秩序井然。
这些在以往招生经验基础上的创新举措,有效地推进了招生工作的顺利开展。今年春秋两季共招收中职新生xx余人(不含已流失的春招生),组建了农学、建筑、财经、计算机应用、服装设计与工艺、旅游服务与管理、电子电工等10个专业班,超额完成了全年招生任务。
五、通过开展丰富多彩的文娱、体育和综合性教育及实践活动,重塑学生自信心,集聚团队正能量,促进学生养成良好的行为习惯
政教处、团委、体艺卫处、保卫科等部门密切配合,组织学生开展了丰富多彩的文娱、体育和综合性教育及实践活动,收到了良好的教育效果。
上学期,召开了春招新生入学教育专题大会、春招年级女生工作大会、师生表彰暨贫困生资助大会、纪念“五四”运动94周年暨“中国梦·我的梦”团学干部青年代表座谈会、“实现伟大中国梦?建设美丽繁荣和谐xx”全国农村青年致富带头人报告会、中职生高考励志教育大会、初中部学生家长会等;开展了“向雷锋同志学习——为团徽增光,为团旗添彩”系列活动、“绿化校园,美化心灵”主题团日活动、清明节祭扫烈士墓等活动;举办了“中国梦?我的梦”中职生演讲赛、“学习十八大精神,展示职教人风采”征文、校园播音员选拔赛、春招年级联谊赛、中职一年级趣味运动会、庆祝儿童节、评选并颁发阳光体育奖章、为芦山地震灾区捐款献爱心等活动,并协助举办了xx镇“庆五一、迎五四”环境杯运动会。组织学生参加xx省第九届中小学生艺术人才大赛xx赛区比赛,23名学生获奖。6月下旬,学校精心排练的大型文艺节目《巴山大鼓——梦》和《走进新时代》,参加xx镇庆祝建党92周年暨新农村广场文艺展演,获得观众一致好评。
下学期,xx多名中职新生参加了军训;召开了秋季师生表彰暨贫困生资助大会;举办了第四届艺术节和“三好杯”田径运动会、师生歌唱大赛、中职生计算机技能大赛、中职二年级汉字听写大赛、初中生规范汉字书写大赛;组织学生参加各类知识竞赛和全国英语一等级考试、xx市职业技能等级考试等活动。10月份,组织参加xx县中学生篮球赛,荣获高中女子组第三名。学校还将在元旦前夕举办师生书画大赛、中职生才艺展示、新年游园和元旦庆祝晚会等系列活动。
这一系列活动的开展和成绩的取得,不仅使同学们在参与过程中发现了自我价值,提高了综合素质,重塑了自信心,集聚了正能量,而且在控辍保学等方面,也起到了积极的推进作用。
六、安全教育常抓不懈,安全管理面面俱到,确保了校园平安、和谐和稳定
长期以来,学校一直把安全工作放在重要位置,基本做到了月月讲、周周讲、会会讲、事事讲,XX年被县教育局评为星级平安学校。
上学期,学校召开了安全工作专题会议,对全体教职工进行安全警示教育。举行了消防安全演练、防溺水安全教育暨签名、组织观看防震减灾科普知识专题片等活动。举办了铁路爱路护路宣传教育讲座,学校被县综治办和县教育局表彰为铁路爱路护路宣传教育示范学校。下学期,召开了女生安全教育等专题会议,近400名二年级中职生接受了xx县红十字会的卫生救护培训。
保卫科多次组织各部门排查安全隐患,签订各种安全责任书,坚持每周一个安全教育主题,使广大师生牢固树立安全防范意识。组织收缴学生中的管制刀具等危险物品,安排周末安全值日和夏秋季节每天的巡河轮次,加强了对周末“留守”学生的管理,严防学生私自下河塘洗澡。多次联系镇政府城管大队,加强了对学生离校日的交通安全管理和主要路段的巡查。总务处加强了对校园环境卫生的消杀,体艺卫处加强了对食品卫生的监管和流行性疾病的预防。营养办加强了对义务教育阶段学生营养餐的质量验收、安全储存和发放登记等各个环节的管理,并顺利完成了由政府采购供餐模式向食堂供餐模式的过渡。
本年度实现了“零死亡”、“零事故”和“零犯罪”的安全工作目标。
七、加强基础能力建设,进一步改善了办学条件
上学期,顺利完成了中央财政支持的职业教育牧兽医专业实训基地项目建设,建成了解剖生理室、畜禽营养与养殖室、临床诊断与兽医室、种植专业室、显微镜室、孵化室等6个实验室,设备总值约160万元。几个月来的实作实训教学实践证明,我校农学专业的教学服务能力得到了有效提升。
总投资约xx万元的初中部学生食堂于春季开学初正式投入使用,全新的设备设施和经营模式,极大地改善了学生的就餐环境,学生及家长对食堂的服务态度和供餐质量均感满意。
上学期,新建了职成部简易保管室,购置了学生课桌凳,并为学生在教室内安装了吊扇。下学期,拆除了初中部废弃食堂并硬化了校园道路;建成了初中部计算机室,接通了初中部师生食堂天然气,还对职成部学生公寓背立面墙基进行了加固维修,排除了安全隐患。
八、加强制度建设,推行校务公开,推进民主管理和监督,切实为广大教职工谋福利
5月上旬,学校工会成功召开了第一届教代会第二次全体会议。会议审议并表决通过了学校XX年主要工作目标、《教职工请假制度》及部分基础能力建设预算方案,补选了3名教代会成员。还组织教职工就《推荐晋升中、高级专业技术职务量化细则》和奖励性绩效考核方案等进行了反复讨论。
教代会成立以来,代表们认真履行职责,充分行使权力,有效地推进了学校的民主管理和监督,维护了教职工的合法权益。
本年度中,学校和工会在关心群众疾苦,切实为教职工谋福利方面,做了大量工作。组建了初中部教工食堂,举办了妇女节庆祝、儿童节慰问、教职工书画赛、歌咏赛、健康体检和退休教职工座谈会等活动。
九、继续实施奖学金和助学金制度,落实党和国家的惠民政策,做好控辍保学工作
学生资助中心和政教处、教务处等部门,继续认真落实国家的惠民助学政策,实施学校的奖学金和助学金制度。职成部做好了中职生免学费和发放国家助学金等工作,初中部做好了初中生“一减一免”、发放贫困寄宿生生活补助等工作。
坚持“公平、公正、公开”原则,认真评选优秀学生和贫困学生,春秋两季分别召开学生表彰和贫困生资助大会,公开发放奖学金和助学金。
本年度中,共表彰了xx名学习标兵、xx名优秀学生干部、xx名优秀学生、xx名优秀共青团员、xx个优秀班集体、x个优秀团支部和x个文明寝室,共发放奖学金xx元;为xx名贫困生发放贫困助学金xx元。学校还为x名考上本科的优秀复读生各发放了xx元奖学金,为xx名幼儿发放了xx“三儿”(家庭经济困难儿童、孤儿和残疾儿童)补助金。
这些资助政策的落实,充分体现了党和国家对教育的高度重视,体现了学校对优秀学生的鼓励和对贫困学生的关爱,有利于激发广大学生的学习积极性,有利于控辍保学和吸引优质生源,为学校可持续发展奠定了坚实基础。
本年度,初中生巩固率达到了国家规定的标准,中职一、二、三年级巩固率分别达到84%、xx%和100%,均超过了规定标准。
十、提高外宣意识,对外宣传和信息报送工作实现了“两大突破”
本学期的对外宣传和信息报送工作,实现了“两大突破”:
一是不少教职工提高了外宣意识,积极主动地宣传报道学校的重大事件和工作中的特色、亮点,突破了以往由行政办公室独家撰稿、“一花独放”的格局。xx、xx、xx等均有稿件在xx新闻网、xx职教网、xx青年网、xx网、xx共青团网、xx共青团网、xx教育网等网站发表。期望能有更多的教职工加入外宣行列,形成“百花齐放”的可喜局面。
二是在宣传报道方式上有重大突破,除了学校简报和网络之外,今年还有多篇稿件被市县电视台和《xx日报·校园周刊》、成都《时代教育》杂志采用。截至12月中旬,我校共报送《xx职教》简报33期,在各类网站上发表新闻稿件xx件xx篇,在市县电视台播出校园新闻xx则,在报刊发表xx篇。
总之,一年来,在学校支部、行政和工会的领导下,在全校师生的共同努力下,我们顺利地完成了教育教学任务,确保了平安和稳定,取得了可喜的成绩。我们将继续深入贯彻落实党的十八届三中全会精神,扎实开展“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育·建设美丽繁荣和谐xx”主题教育活动,全面推进各方面工作,谱写xx职校新篇章。
职业技术学校班主任工作总结
时间过得很快,一个学期就接近尾声了。经过上一学年的工作实践,使我深刻体会到,要当好一个班的班主任的确不容易。我担任xxxxx的班主任,该班学生全为男人。在这个学期中,作为xxxxx班的班主任,我总结如下几方面。
一、组建班集体
一个班集体,同学之间必须团结,团结协作。一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既留意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思惟行为品质;又留意指导学生如何进行自我治理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种流动,在流动中把教育和娱乐融入一体。还留意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调空自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的流动,例如,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,这些流动大大地促进良好的学风、班风的形成。再一方面,我自己也以身作责,努力做学生的榜样,跟班勤,治理方法得力,班风正、学风浓。
二、培养班干部、树立学生干部形象
重视班干部队伍的建设和管理,培养他们的综合能力,发挥他们的先锋模范作用,以影响和带动班级各项工作的开展。班干部是班主任的得力肋手,是班级管理的骨干力量,为了让他们发挥主力和辐射作用,范文top100我及时对他们的工作责任心和工作热情给予肯定,时时要求他们以身作则,学会塑造自身的班干部形象,从而树立威信。同时还定期召开班干部会义,研究针对一周内班级的情况和出现的问题,确定下周的工作任务和工作重点。
班会上特重说明班级纪律及各方面的要求,强调班干部的工作不是为了个人的私利,而是为了整个班集体在工作,并要求同学给予监督和支持。之后我还专门召开班干部会仪,指导他们工作方法,作为班干部要与同学们打成一片,协调好各方面的关系,这对班干部本身也是一种锻炼,并鼓励他们继续努力工作。针对班上突出的几个调皮学生,我从一开始就密切注意他们的思想、行为变化,出现问题及时找到他们,耐心地对他们做开导工作,而且还十分注意同他们的家长保持联系,双方面做好转化工作,取得了一定成效。
三、做好学生思想工作
想让学生切实按照老师的要求做,就必须在思想上让他们相通,思想工作做好了,其它问题也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在这方面,我主要有以下一些做法:
1、在班会课上对全班进行思想教育与快乐式管理
现阶段的大部分学生感到学习是不快乐的或对学习没兴趣,根据此情况我对本学期的班会进行调整,管理范文网现在的班会通常先由学生自己总结现阶段班里的情况,然后是我做总结并以多种形式进行教育。最后做集体游戏,在游戏中鼓励学生让学生在不影响集体的情况下充分展现自己的潜力与能力,达到让同学们感受到在集体生活、学习是快乐的,淡忘学习是痛苦的,并找到自己应有的位置。
2、做好个别同学的思想工作 学生到学校读书,一方面是学习文化知识,另一方面是学习做人的道理。对于一些思想上有波动、情绪不稳定、学习上有疑惑或者其他方面需要老师来开导的学生,老师要耐心地、有针对性地给予帮助与引导。对于那些比较调皮、经常犯错的学生而言,有些道理他们不是不懂,而是不愿意去想,忘记了去做,而且每一次犯错后总是能给自己找很多的借口,对待这样的学生,老师必须一次一次地耐心地找学生谈心,做他们的思想工作。次数多了,老师不免有厌烦情绪和“恨铁不成钢”的失望,这时,老师要控制自己的情绪,尽量不要对学生大发脾气,有力度的批评是需要的,但还是尽量以思想教育为主,更不要辱骂。当某些很让我生气的事发生后,我采取冷静法,先不找学生谈话,等自
己冷静下来重新调整思路后,用另一种方式再找学生谈。这时心平气和,思路清晰,谈话往往能达到很好的效果。
四、营造学习氛围,注重学生素质培养
在学习上,班上部分同学已形成了良好的学习风气,能够互相讨论、互相帮助。根据学校德育量化评比要求,我制定了班级德育量化评比方案,在考勤、清洁卫生、自修纪律、仪容仪表、宿舍管理、校规校纪等方面都定下奖励和扣分细则,公布于众,并由班干部轮流负责督促检查,有专人负责登记整理情况,每周小结,每月公布一次,期末算出总成绩,作为德育操行评比和品优学生评比的依据。
五、开展活动,培养兴趣
本学期我们一共组织开展了一些课外活动:学校趣味运动会,社会实践活动,红三月学雷锋活动,英语单词竞赛,电子技能竞赛等。在每次集体活动之前,我都认真作好动员工作,让学生明确活动意义,活动注意事项,并号召同学们发扬团结协作精神和拼搏精神,为集体争光,很多学生在这些活动中获奖。其中,在学校的趣味运动会中,我班得到男子团体总分第五名,获得此奖,全班高兴欢呼。
六、加强与家长联系
学生的天职是学习,因此班主任如何抓好学生们的学习才是最重要,也是最难的。本班学习氛围较差,竞争意识弱。针对这种情况,我在与学生谈心之余,了解他们的想法,并且帮他们分析各科的成绩。在鼓励的基础上,提出下次目标。在此期间,通过家访,让家长来监督、鼓励和支持学生。平时也要多与科任老师沟通,了解学生平时上课表现、思想汇报专题作业情况、平时测验成绩等等。有进步的一定要表扬,有退步的找来分析原因。这样一来班级里学习气氛逐渐变浓了。在大型考试结束后立即向家长反馈,对于进步的学生一定要给家长达电话加以表扬。而对于退步了的学生我会直接和学生交流,分析退步原因,加以鼓励和安慰,提出老师、家长下次的期望。使班级整体有了进步。
以上我主要谈了自己在班主任工作中的几点做法和体会。总之,一学年的班主任工作使我学到了许多,能力也得到了加强。但是我也清醒地知道,自己做得还很不够,由于本人经验不足,身体不好,心有余而力不足,离那些经验丰富的班主任还很远,有些工作还没有做到位,还做得很不够,存在一些问题有待解决但是,在今后的工作中,我会不断地积累经验和教训,尽快提高自己。
200*年,在县文教局的领导下,在各级领导,部门的关心和支持下,全校教职员工同心同德,忘我工作,与时俱进,开拓进取,以”三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为指导,根据《中国职业教育改革和发展纲要》的有关精神,紧紧围绕培养”一专多能”,适应社会需要的各类人才的办学宗旨,积极推进学校改革,大力加强师资队伍建设,全面推进素质教育,在教育,教学,管理改革等方面取得了一定的成绩.今年,完成2001,2002届96名职高生毕业推荐工作;招收200*级全日制职高生184,(其中春季招生91人,秋季招生93人),举办两期电工培训班,招收学员83人;学校综合治理,计划生育等工作均受到有关部门的好评.现将学校一年来的工作总结如下:
一,重视师德建设,切实抓好学校思想政治工作.
1,以庆祝建党83周年为契机,组织开展全校思想政治学习和有关活动.继续坚持学校党支部中心组学习制度,坚持每月一次的政治学习,从提高教职工思想政治素质入手,结合国内外时事,先后组织大家学习了中共十六大和十六届四中全会精神,《公民道德建设实施纲要》,《进一步加强未成年人思想道德建设的实施意见》等重要文件精神.
2,以十六大及十六届四中全会精神为指导,全体教师面对新形势新情况,德育工作能与时俱进.学校能准确把握德育工作内容,把思想政治教育,品德教育,纪律教育,养成教育,法制教育作为学校德育工作长期坚持并作为重点,遵循由浅入深,循序渐进的原则,确定不同教育阶段的内容和要求.加强学校德育课程建设,从实际出发,深入研究当前学生思想品德特点,进一步充实和完善教学内容.全面贯彻《公民道德建设实施纲要》及《意见》,着眼于提高学生的综合素质,积极培养未来社会的合格公民.
3,积极灌输服务理念,有效增强教职工服务意识.在办学实践中,反复向全校教职工灌输”教书育人,服务学生”的理论,并以此作为学校工作的出发点和落脚点,端正我们的教学思想,树立科学的,符合时代要求教育观,质量观和人才观.在实践中学校对教职工提出了四点要求:一是要为学生提供优质的教学服务,在学校管理实践中始终坚持教学第一的原则;二是要为学生创造良好的学习条件,不断改善办学条件,美化校园环境;三是要为学生营造浓厚的学习氛围,开展丰富多彩的学习活动和社会实践,全面提高学生的综合素质;四是要为学生指引光明的成长之路,教育和引导学生树立正确的世界观,人生观和价值观.
4,重视党风廉政建设,抓好校务公开工作.学校制定并公布了《学校领导班子成员实行党风廉政建设责任制的责任范围及主要任务分工》,进一步明确了党员领导干部的职责,强化了责任.为了加强学校内容管理与监督,进一步完善各项制度,规范运作行为,促进我校党风廉政建设.今年还专门组织了一次全校性的自查整改工作,对学校一年来在招生,收费,用人,大额资金运作,大宗物资采购等方面的情况作了全面细致的检查,了解情况,发现问题,找出薄弱环节并及时加以整改.继续推进校务公开工作,进一步增加了学校财务收支状况,资金管理使用,大宗仪器设备采购,招生工作,学生管理,人员招聘,职称评定,资金分配等重大事项的透明度.
5,坚持以业余党校和团校为主要阵地,大力培养优秀青年.在学校党支部的指导下,组织52名团员青年参加了业余党校的学习,通过上党课,参观学习,观看录相,讨论交流等多种形式,对入党积极分子进行教育和培养,有4名团员青年通过宣教卫党委组织的考试顺利结业.今年又有2名团员青年向党组织递交了入党申请书,向党支部推优2名并确定为建党对象,确定重点培养对象2名,.此外,今年还组织65名同学参加了业余团校的学习,并将考核合格的62名同学发展为新团员.
二,加强学校管理,稳步推进各项改革.
1,总结管理经验,推动学校各项制度改革.自去年11月在全校开展积极创建省级示范职中以来,学校各项工作顺利开展,广大教职工工作积极性和工作效率明显提高,精神面貌焕然一新.为了建立和实施有效的激励机制,并把其作为一项经常性的工作来抓,学校加大了对教职工的考核力度,对工作成绩突出,工作表现优秀的及时给予相应的奖励.
2,全体教师轮流值班(每天有3位教师和一位保安负责),上学提前二十分钟到校,放学推迟半小时离校,督促学生日常行为规范.经过齐抓共管学生逐步养成各方面的良好习惯.如:文明礼貌习惯,学习风气,卫生习惯,组织纪律,勤俭节约习惯等都有很大进步,整个校园有个向上的良好氛围.
3,实行佩戴胸卡出入校园制度,要求学生在校必须佩戴胸卡,凭胸卡和假单办理请假外出手续,回来时由门卫登记回校时间,领回胸卡.下午课外活动时间允许学生外出活动或购买生活用品,其他时间需向班主任请假外出.该制度实行以来,取得良好的效果.
为了进一步加强学生的作息纪律,减少及杜绝晚归,不归现象,防止学生在作息时间外出上网,督促学生按时就寝,每天安排3位老师进行轮值,督促,制止学生在规定的休息时间内喧哗,吵闹,及时处理各种突发事件,并检查内宿生人数,然后锁上宿舍楼梯铁门.
为了树立先进典型,带动后进,真正做到奖惩分明,我们推行操行评定的综合测评制度.学生的学习态度,生活作风,遵纪守法,道德品质情况通过量化的操行分体现出来.违纪,迟到,旷课,不文明行为,晚归或不归,根据情节轻重给予不同的扣分.好人好事,担任学生干部,参加义务劳动,敢于检举揭发不良行为,积极起模范带头作用,被评为校级或市县级三好学生,优秀学生干部,优秀团员,团干等,也通过加分的形式予以表彰.操行的得分直接与评奖,评优挂钩.受处分,被扣分的同学也可以通过做好事,争取积极表现为学校排忧解难加分得以将功补过.该制度为学生改正错误,争取进步提供了量化的途径.
4,深化教育教学改革,推进教育工作发展.学校及时根据国家对教育观念,教育体制,教育结构,人材培养模式,教学内容和教学方法所提出的新要求,组织教师学习贯彻新计划,新大纲,加强对教学计划,课程设置,教学方法的研究,并着手重新制定实施性教学计划.在今年5月中小学校德育督导检查后召开全校性讨论会,大会围绕学校教育教学管理展开讨论,并就当前教师转变教育观念,适应新的要求进行了研讨.会议的召开对学校进一步深化教学改革,推行德育督导管理提供了巨大的帮助,起到了一定的促进作用.
与时同时,教学中积极引进先进的教学手段,鼓励教师改进教学方法;坚持校,科,教研组三级听课制度.全年共组织全校性教育教学公开课30次,听课122人次,并及时组织教评,将收集到的意见和建议反馈给授课教师,取得了良好的教学促进效果.上半年完成8个班级的教学,实习组织安排工作,其中上课班级7个,进入专业实习班级1个,共设制课程25门次;下半年完成9个班级的教学,实习组织安排工作,其中上课班级6个,进入专业实习班级3个,设制课程22门.
--虹桥职业技术学校2023-2023学年度第一学期工作总结
本学期,我校继续以中共十八大报告中“努力办好人民满意的教育”重要论述为指引,坚持教育优先发展,全面贯彻党的教育方针,坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务,把立德树人作为教育的根本任务,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。认真贯彻落实市委、市政府《关于贯彻落实<中共广东省委、广东省人民政府关于大力发展职业技术教育的决定>;的实施意见》,继续坚持“学好技能,持证上岗”的培养目标和 “学一技之长,成一生事业”的办学理念,加强队伍建设,强化内部管理,改善办学条件,提高办学水平,努力创办人民满意的职业教育,为创建教育强区做出应有贡献。
经过师生共同努力,本学期各方面工作取得了喜人成绩。师生中共有32人次获得区级以上奖励,其中林素、姚樱、叶梢榕、卢爱娜等老师在湘桥区“立德树人,立教圆梦”师德征文比赛中分别获得一、二、三等奖,陈敏辉老师获得潮州市“教书育人优秀教师”光荣称号,张烨、许洁、陈敏辉、薛晓萍老师在潮州市教育教学优秀论文评比中分别获得二、三等奖,陈莉、黄秋阳、叶梢榕、张声满、周少燕、文媛洁等老师积极撰写专业教学论文,在广东省中小学信息技术教育优秀论文、教学设计评选交流活动中分别获得二等奖和三等奖。专业论文获奖人数之多,活动级别之高,在我校办学历史上,尚属首次。平面设计教研组刘桂玲老师的作品《水墨人家》,参加“广东省首届中小学师生水墨国画作品比赛”,荣获教师组三等奖,是潮州市仅有的两位获奖教师之一。在潮州市旅游局主办的“2024年潮州导游职业技能大赛”中,我校旅游管理专业0806班学生丁洁红获得三等奖,该生是10位总决赛选手中最年轻的获奖选手,初出校门便夺佳绩,确实难能可贵。
振奋人心的是:今年12月,由广东省教育厅主办的第六届“暑假读一本好书”活动中,我校以勤奋踏实工作作风,获得中学组“优秀组织奖”。这是办学以来难得的集体荣誉,值得庆祝。总之,“文明和谐”校风有新发展新突破,学校教育、教学工作步步扎实,这是全体师生团结齐心、积极创新的最好证明。
一、 依法治校,力求公正
本学期,抓好教师继续教育管理这个支点,通过多渠道、多形式提高教师的师德、学历、职称、能力,尤其是通过了校本培训加强专业课教师技能培训,强化和提高专业课教师技能水平,努力打造一支师德高、能力强的职业教育师资队伍。
一是加强学习,提高教师队伍思想道德素质。经常性组织行政干部学习“十八大 ”文件、区纠风办《关于开展民主评议政风行风工作的通知》(潮湘纠办【2023】1号),引领广大党员干部投入到行风政风建设中来,改变庸、懒、散、奢的工作作风,坚定在困难、逆境中求上进的决心,提高爱岗敬业、乐于奉献、团结协作的精神和良好的道德风尚。结合 “读书思廉”、“教育强区”和党支部 “纪律教育活动”、“社会主义荣辱观”宣传教育、班子民主生活会等专题活动,领导班子亲自走上讲台讲课。今年谢耀平校长在全体教师会议主讲《校内外学生突发事故处理办法》,刘俊荣副校长主讲的“学生心理健康”和“廉洁进校园”等讲座。期末,在招生任务压力和工作繁杂情况下,三位校长亲自审阅班主任填写的学生《评语初表》,深入工作一线,为全体教职员工树立榜样。有领导的率先垂范,有新鲜丰富的校本学习,使广大教职工树立“校荣我荣”的思想,形成了政治强、业务精、作风正良好师德师风,努力构建全员、全程、全方位育人机制,为工作顺利开展打下坚实基础。
二是认真贯彻落实《广东省教育厅关于开展2024年师德建设主题教育月活动的通知》(粤教师函〔2023〕70号),开展“立德树人 立教圆梦”为主题师德教育活动月,增强教师使命感和责任感;鼓励和支持教师的培训工作,加强教师继续教育,保证经费,妥善安排,使教师们得到新一轮培训和提高。重视教师“帮、传、带”活动,制定“一对一”帮扶制度,开学初由各教研组确定出新老教师的结对对象,通过互听互评,提高了新教师教学水平,尽快适应并胜任教学工作。目前,已经建立起一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质教师队伍,为国家为社会培养合格职校生,为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”做出积极的贡献。
三是加强班主任队伍的业务培训。根据学校实际,新学期调整作息时间,进一步落实岗位责任制,加强考勤管理,举办班主任工作专题学习班,使他们尽快成长,形成教书育人、管理育人、服务育人的良好局面。本学期做了大量细致有效工作,一是经常深入到班主任队伍里,帮助他们解决存在问题,倾听他们的心声。二是针对学生中出现的一些共性问题,通过两场班主任能力培训(谢校长主讲的“校内外学生突发事故处理办法”,刘副校长主讲的“学生心理健康”讲座)渗透一些管理方法。三是加强了对班主任工作考核和评估,使班级量化、班主任量化和文明班级评选活动有机结合起来,为期末评优提供了可靠的依据。四是组织了5场全体班主任工作会议、12场次校区班主任工作经验交流会。各校区班主任在区长、老班主任的带动下,所有班主任的工作积极性、主动性、创造性得以充分调动。
四是加强线条管理,新学期有新尝试。提拨部分优秀教师担任区长、教研组长职务,“集中力量,突出线条,一抓到底”,充分体现区长、教研组长在学校管理体系的地位和作用,缩短优秀教师的成长周期,以达到更佳管理效益;通过开展评优评先活动,改革和优化岗位补贴等机制,激励教师刻苦钻研业务,不断提高自身业务素质,为学校发展添砖加瓦。
五是坚持落实“班子会议事、行政会执事”制度,认真开展班子成员会议和周行政会会议,讨论学校重大事项,研究学校发展问题,计划学校各项工作,真正体现学校管理上升至集体管理、民主管理、科学管理的层面,实现政务、校务“民主、公平、公开”。本学期继续执行校务、财务公开制度,通过会议通报、网上公布、张贴公示公告等形式将师生关注的相关事项及时予以公开,达到了消除疑虑、接受监督、宣传政策、促进公平、力求公正的目的。
二、教育教学,初见规范
职校培养的是社会的劳动者和初级技术人才。短短在校两年半时间,要完成人才培养规格,高效课堂教学显得尤为重要。本学期,继续加强教学质量研究,以技能考证为中心,全面实现“学好技能,持证上岗”培养目标。在课程设置方面,提高专业课比例,突出专业特点,要求任课教师以“技能考证”为中心,认真备好课、上好课,提高教学质量。
学校十分重视学生专业素质的培养。积极组织学生参加各种专业技能考证和考前的辅导,本学期组织全国英语等级考试、全国导游资格考试、“计算机技能鉴定”考试和“潮州市景点导游证”考试等。第11周组织部分学生参加2024年全国秘书证的考试,机房的设备安装准备工作由张声满主任与张健军主任负责安装调试,考试顺利,全程设备没有出现问题,考试任务圆满完成。还组织会计电算化专业1209班、1210班68名学生参加2024年全国会计从业资格证考试。通过各种各样的技能考试,极大地激发了学生学好专业技能的积极性。在师生的共同努力下,各类等级证的通过率和等级水平逐步提高,毕业前绝大多数都能持有专业技能证书,增强毕业生的就业竞争力。
大胆组织“技能比赛周”,提高学生专业技能。本学期对技能比赛项目和时间进行了重大改革创新,效果显著。开学前对开展技能比赛进行布置,各教研组缴交了各自的技能比赛初案后,教导处经过审核、调整,公布了由12项技能比赛组成的“技能比赛周”实施方案。各专业师生积极准备,利用第12周2、周3两个下午,在校本部和西马校区同时开展营销方案设计比赛、《财经法规》知识竞赛等7项专业技能比赛。各教研组按专业特点,突出学校专业特色,通过专业“技能比赛周”,为学生专业成长提供展示基本功水平、展示自我专业技能的平台,在相互观摩、学习、切磋和相互激励中,提高学习兴趣,促进了专业知识水平不断发展。黄伦泓、黄梓杰、陈镘榆等一批专业技能人才从中脱颖而出。
“请进来,走出去” 开展教学延伸,丰富课程教学资源。鼓励专业课教师有效利用周边教学资源,纵横联系,延伸教学空间。12月10日,赵佳珠、庄郁清老师带领市场营销专业学生到汕头市汽车总站服装市场开展教学延伸活动。让学生分组收集店铺和产品的相关资料,同时实时记录相关人员的描述,取得商家信任,获得相关产品底价与样品并进行对比分析。活动结束后,围绕所收集的相关资料认真填写分析表,撰写分析报告等。通过活动,引导学生由书本走向现实社会,锻炼学有所得、学以致用的综合能力,为职校生就业创业提供一个途径。又如,刘桂玲老师带领1107班、1111班学生到滨江长廊进行实景写生。走出课堂,通过实景写生,让学生认识速写作品线条节奏感的变化规律,并会运用,同时让学生学会观察分析建筑物比例,尝试完成一幅简单作品。教学延伸,将学生置于实践场所,有效培养他们专业水平、随机应变的能力和自主创学习能力,深受学生欢迎。
改革传统模式,尝试“期末考试周”。 历经成熟思考,大胆创新,结合职校特点,把作品(作业)动手能力作为主要考试测评内容。先由教研组根据各专业、各学科特点议定考试形式,统筹安排后报教导处。此项改革使得考试的形式更贴近职校实际,更突出各专业的特色,专业课的考试由单一的统考向以要求学生上交一份作业、作品的形式过渡,使得学生的动手能力和综合实践能力得到有效的检验。考试过程教师认真监考,赵佳珠等班主任在整个考试过程中主动、认真跟班管理,工作细致负责。由于教师们认真配合,期末考试周工作得以顺利圆满完成。
三、校园生活,有些新意
结合学校总体工作部署,以“感恩、理解、宽容、悦纳”为主题,切实落实德育工作措施,规范学校德育工作管理,提高学校德育整体水平。目前学校教育教学秩序良好,全校全学期未出现学生违法违纪行为,校园安全无事故。本学期我们主要在“‘12·3’今日我导游暨学生才艺展演”活动和学生“职业生涯规划教育”这两件事上做足功夫。
创意组织“‘12·3’今日我导游暨学生才艺展演” 活动。将每年的“五·四文艺汇演”与“今日我导游”专业技能比赛结合在一起举办,以个人职业生涯规划教育为主线,突出学校各教研组专业技能,举办一场富有专业、才艺的文艺汇演。全体学生踊跃参与,参加活动的团队覆盖全校26个班级及学生社团,初选报名节目近60个,通过初选、复选之后,21个节目脱颖而出,参加了12月2日下午的.全校表演。本次参与学生达200多人次,遍布全校所有8个专业,高质量完成展演任务。这在学校历年的文艺活动中,也算是史无前例。
根据学校现有条件,针对学生实际,三年设计、层层推进,以促进学生就业为导向、以能力为本位,大力培养技能型和创业型的人才。一学期来,以国旗下讲话、年级会、班会课为主要阵地,以“职业生涯规划”为主要内容,将职业生涯规划教育贯通到整个学期德育活动中,通过抓常规、讲实效、重科研、促发展,创设良好发展空间,让学生在扎实的职业规划教育中成长。本学期组织“谈理想谈体会”、“认识职业”、“认识自我”、“目标在我心中”、“细节决定成败”等主题班会和国旗下讲话,邀请了潮州市关心下一代委员会卢壁峰老先生到校作题为《规划职业人生,共筑“中国梦”》讲座。举办《理想导航规划人生》电子报刊和手抄报优秀作品征集,组织“职业生涯规划主题教育成果展”,集中展示取得成绩,其中有班主任的班会课教案、学生的学习心得、手抄版、电子报刊、活动照片等,还将教师的优秀课件、教案等制作成ppt演示。该展览在学生中引起良好反响。
此外,学生社团组织迎新招聘活动并进行了相关培训,如开设“礼仪队培训”、“学生干部培训”、“华虹电脑站”等,努力创设机会,活跃校园文化生活,增强整体自信,对提升就业竞争力将起积极作用。通过名人宣传、出黑板报,征集校园文化语言等,创设和谐、文化底蕴浓厚的校园环境。鼓励学生精心准备、积极参与,力争出成绩,促使学生从活动中去感悟自己,提升自己,学生踊跃参加各项活动、竞赛,据不完全统计,本学期共有学生200人次获校内奖励, 1209班参评“湘桥区先进班集体”,黄佳荧、林梅等25人次参评区、市、省级优秀学生干部、三好生等荣誉称号。
四、招生就业,步步推进
招生、学生就业工作视为我校生存的生命线,招生数量是学校办学的重要保障,学生就业是学校办学生命力的延续。本学期,面对越来越严峻的招生就业形势,能围绕“招生、就业、社会需求”联动发展的工作思路,开展工作,较好完成了工作任务。
招生前期宣传工作如期开展。2024年9月就开始着手制定招生宣传计划,准备提前动手,掌握主动权,提高学校影响力;10月对近4年来毕业生回访,通过电话、网络、同学、教师等各种渠道了解毕业生的工作地点、工作单位及待遇等,并做好记录归档;11月设计招生宣传标语、宣传卡片、x架宣传图等,并做出20000张卡片、16副x架宣传图;12月起开始对湘桥区12所中学、枫溪区3所中学、潮安区8所中学,共23所中学进行宣传。通过一系列宣传充分摸清了各校毕业生的人数及升学意愿,为下学期有针对性的、有目的性制定招生计划提供依据。
本次宣传活动中,学校班子带头,每天早起晚归,深入生源校进行宣传,方法多变,层层推进。主要采取的方法有两种,一是进校、进班宣讲、学生交流;二是进校、学校领导交流。在对各所中学宣传中,由老师与该中学毕业生的学生组成宣讲团到校进行宣传,通过进班宣传、发卡片,与学生进行零距离的交流,并利用学校走廊,摆放x架宣传图,对该校老师、学生进行讲解和解决疑问,让各校老师和学生对我校有了一定的了解,为2024年秋季招生创造有利的条件。在没有校车情况下,能克服困难,巧妙合理安排交通工具,在湘桥区学校位于市区,以摩托车为工具;枫溪区、潮安区学校较为分散,距离较远,以雇用汽车解决。
加强顶岗实习生管理,了解思想动态。本学期,我校落实政策精神,对一些专业提前参加顶岗实习,目前有7个专业8个班共200多位同学参加社会顶岗实习。为让学生有一个较好实习平台,学校经过深思考虑决定,本次顶岗实习工作有两种类型,一种是由学校组织的顶岗实习,与潮州市婚庆协会、潮州市旅游协会、潮州市玉兰幼儿园、东莞恩智浦有限公司合作,学生较为集中;另一种是学生自主顶岗实习,学生较为分散。为了方便管理,把顶岗实习的班级集中分成实1101020510和实1106080912两个班级,由行政和级长任班主任加强管理。在顶岗实习过程中,通过班主任定时走访实习企业单位,电话联系实习点学生负责人等方式,了解学生的实习情况,思想动态,并加强思想教育。
当前最难就业年的背景下,继续办好1月8日毕业生就业供需见面洽谈会。洽谈会在谢校长带领学校班子和一、二年级学生在门口迎接拉开序幕,本次洽谈会与潮州市招聘网、潮州市人才网等公司合作,扩大宣传平台。洽谈会吸引了132家企业单位到校参加,其中本地企业117家,珠三角企业15家,共提供4000多个就业岗位,与中职对等岗位有近3000个。通过本次毕业生就业供需见面洽谈会,给学校毕业生创造就业平台的同时,也为社会人士、待业青年、大中专毕业生提供就业服务,我校毕业班首次就业率更是首次达85%以上,是一个可喜的成绩。这次洽谈会强化了我校毕业生就业指导,突出了“市场导向、学校推荐、学生与用人单位双向选择”的毕业生就业方针。不仅为学生提供了优质便捷的服务,降低了毕业生求职成本,还拉近了校企距离,使企业进一步了解我校,促进学生就业,扩大了学校的社会影响。
在上级教育主管部门指导下,经过全体师生共同努力,我校一学期来各项工作均取得较好成绩。学校社会信誉度有较大提升,招生就业工作、基础能力建设、教学质量逐渐获得社会认可。实际工作中,因受发展资金、场地分散等因素的制约,在实习实训条件的改善、后进学生转化教育等方面,与社会的要求还存在一定差距。新学期,我们将继续发扬龙马精神,继续开拓进取,进一步完善基础设施建设,充实实训设备,不断深化教育教学改革,提升教育教学水平,突出职教特色,使学校工作“马上”有进步。
虹桥职校
2023.2.4
2024年,学校深入贯彻落实党的“十八大”和三中全会精神,认真开展“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育”主题教育活动,各方面工作都取得了可喜的成绩,尤其是中考和高考再获“双丰收”,圆满完成了中职招生任务,确保了学校的平安、和谐和稳定。现将一年来的工作总结于后:
一、认真贯彻落实党的“十八大”和三中全会精神,深入开展“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育”主题教育活动,涌现了一大批先进典型
学校认真贯彻落实党的“十八大”和三中全会精神,重温了____政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及“省十项”、“市十一项”、“县十二项”规定,学习了《达州市中小学教师违反师德行为处理办法(试行)》、《达州市中小学教师师德考核办法(试行)》等文件,要求全体教职工必须认清形势,加强师德建设,切实改进工作作风;进一步规范办学行为,不打“擦边球”;有错必纠,谁违规谁“埋单”。务必做到加强学习,牢固树立遵章守纪的自觉性;真抓实干,努力提高教育教学质量;规范行为,办人民满意的教育。
上学期,组织学习了党的“十八大”和全国“两会”精神,开展了“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育”主题教育活动;秋季开学前,组织全体教职工进行了为期一周的集中政治学习;下学期,组织学习了党的群众路线及十八届三中全会精神。通过坚持开展集中政治学习和主题教育实践活动,全体教职工思想更加纯洁,斗志更加昂扬,展现出了求真务实,团结奋进的精神面貌,涌现出了一大批先进典型。
市教育局副局长李孟然,县教育局党组书记、局长李廷尧,教育局副局长代进东和伍金昌,县政府督查组、县教育局检查组等先后到我校检查指导工作,对我校的教育管理、教学质量、安全工作和校园环境、学风校风等,都给予了肯定性的评价。学校被中共**县委和**县人民政府表扬为**县“十佳学校”、姚旭东同志被表彰为**县“百佳教师”(宣县委〔2023〕63号),冉从伟同志被**县教育局表彰为“德育工作先进个人”(宣教基〔2023〕46号);周军、徐谯、杨梅、游芳同志被教育局表彰为“职业教育先进个人”;姚三辉、姚小芹、王道友、王福孝老师被教育局表彰为“初中教育工作先进教师”;程依林老师被教育局表彰为“教研工作先进个人”;冯定邦老师被教育局表彰为“体育教育工作先进个人”;姚旭东老师被教育局表彰为“安全卫士”;王庭辉老师被**县综治办和教育局彰为铁路爱路护路宣传教育优秀指导教师;学校还表彰了16名“优秀教育工作者”、20名“优秀班主任”、21名“优秀教师”、2名“服务明星”。学校党支部发展了6名入党积极分子,表彰了5名“优秀共产党员”,冉从伟、胡开泽二同志被中共**县教育局党组授予“优秀共产党员”称号(宣教党委〔2023〕8号)。应届中职毕业生中,18人荣获省级“优秀毕业生”称号,49人荣获市级“优秀毕业生”、“优秀学生干部”和“三好学生”称号。
二、狠抓教学常规管理,强化毕业班工作,中考和对口高考再获“双丰收”
学校继续狠抓教学常规管理,坚持每月一次常规检查,努力打造快乐课堂和高效课堂,全面提升课堂教学质量。
学校强化了毕业班工作,修订了毕业班奖惩方案。制定了切实可行的“保考”方案和应急预案,确保了“两考”的平安和顺利。
分流后的九年级共80人参加了中考,21人获得“a+”及以上等级,与去年相比增加了4人。其中,“a+2”5人,与去年持平;“a+1”15人,比去年增加了5人。
222名中职毕业生先后参加了4月份的“单招”和6月份的全国统一高考,共202人上线,上线率达91%。其中,120人通过单招被各高职院校录取为专科生;统招本科上线20人,专科上线62人。与去年相比,今年的本科上线人数增加了5人,上线率提高了3%;专科上线率提高了4%;总上线率提高了7%。本、专科上线率均居全县同类学校第一。
“两考”的“双丰收”,一方面得力于我校深厚的文化底蕴、浓厚的学习氛围和全体师生的奋力拼搏,另一方面得力于党和国家对职业教育和基础教育的大力扶持、各级党政领导的高度重视、各生源学校和学生家长的大力支持。
三、增进校企合作,开展常规教研,加强对青年教师和骨干教师的培养
教科室一边继续开展市级课题“农村初中生规范汉字书写训练策略研究”,一边开展常规教研,组织教师参加各种规范性培训和校本培训,还组织学生、教师和家长配合省教育厅进行了有关“新形势下农村义务教育学校布局调整”的调查研究。
教务处和教科室在狠抓常规教学和常规教研的同时,尤其加强了对青年教师和骨干教师的培养。一是在上学期安排了青年教师和新聘教师上公开课,在下学期举行了中青年教师赛课活动;二是指派青年教师参加片区赛课、基本功检测、指导学生参加电脑制作比赛等活动;三是推荐了副校长周军参加了为期两个月的中学校长任职资格培训;四是选派了徐谯、吴先进、侯志强、周奎、杨芳、罗怀平等6位专业骨干教师参加了国家级培训;五是评选推荐了中等职业学校市级骨干教师,徐应前老师已被市教育局确定为“十二五”期间市级中职骨干教师。
学校还加强了校场、校企之间的.合作和交流。5月中旬,**县“农村中学金融知识普及项目”在我校开课,中职一年级120余名财经专业学生接受了较为系统的金融知识培训;6月中旬,生产实习处组织农学专业教师和学生代表共20余人,赴三墩乡考察了杨昌林的中药材种植基地;9月,267名中职生参加了**县人社局组织举办的劳动技能培训;11月,受**县就业局的委托,学校委派相关专业教师对四川天友西塔乳业有限公司200名职工进行了为期半个月的在岗培训;12月中旬,中职二年级计算机和电子专业96名学生顺利抵达纬创资通重庆有限公司,参加为期三个月的社会实践活动。
四、密切联系生源学校,深入宣传动员,顺利完成了中职生招生任务
今年,学校继续实施“校级领导包片、中层领导包校、教职工包秋招个人任务”的招生办法。学校充分利用春招政策优势,密切联系生源学校,千方百计做好招生宣传和动员工作。一是继续积极宣传中职教育的新政策和职教成果,展示学校风采,让学生、家长和社会全面了解学校为当地经济发展所做出的突出贡献;二是根据教师籍贯、工作关系及人脉网络等情况,实行“分片包校,片区联动”的招生模式;三是力求廉洁高效,倡树新风,不接受生源学校宴请,起早贪黑,速去速返,做到招生、上课两不误;四是做好新生接待工作,分组轮班,责任到人,忙而不乱,秩序井然。
这些在以往招生经验基础上的创新举措,有效地推进了招生工作的顺利开展。今年春秋两季共招收中职新生520余人(不含已流失的春招生),组建了农学、建筑、财经、计算机应用、服装设计与工艺、旅游服务与管理、电子电工等10个专业班,超额完成了全年招生任务。
五、通过开展丰富多彩的文娱、体育和综合性教育及实践活动,重塑学生自信心,集聚团队正能量,促进学生养成良好的行为习惯
政教处、团委、体艺卫处、保卫科等部门密切配合,组织学生开展了丰富多彩的文娱、体育和综合性教育及实践活动,收到了良好的教育效果。
上学期,召开了春招新生入学教育专题大会、春招年级女生工作大会、师生表彰暨贫困生资助大会、纪念“五四”运动94周年暨“中国梦·我的梦”团学干部青年代表座谈会、“实现伟大中国梦•建设美丽繁荣和谐四川”全国农村青年致富带头人报告会、中职生高考励志教育大会、初中部学生家长会等;开展了“向雷锋同志学习--为团徽增光,为团旗添彩”系列活动、“绿化校园,美化心灵”主题团日活动、清明节祭扫烈士墓等活动;举办了“中国梦•我的梦”中职生演讲赛、“学习十八大精神,展示职教人风采”征文、校园播音员选拔赛、春招年级联谊赛、中职一年级趣味运动会、庆祝儿童节、评选并颁发阳光体育奖章、为芦山地震灾区捐款献爱心等活动,并协助举办了**镇“庆五一、迎五四”环境杯运动会。组织学生参加四川省第九届中小学生艺术人才大赛达州赛区比赛,23名学生获奖。6月下旬,学校精心排练的大型文艺节目《巴山大鼓--梦》和《走进新时代》,参加**镇庆祝建党92周年暨新农村广场文艺展演,获得观众一致好评。
下学期,500多名中职新生参加了军训;召开了秋季师生表彰暨贫困生资助大会;举办了第四届艺术节和“三好杯”田径运动会、师生歌唱大赛、中职生计算机技能大赛、中职二年级汉字听写大赛、初中生规范汉字书写大赛;组织学生参加各类知识竞赛和全国英语一等级考试、达州市职业技能等级考试等活动。推荐中职三年级学生徐晖同学参加共青团**县委举办的“扬红军精神·展青春风采”主题演讲赛,荣获中学组二等奖。10月份,组织参加**县中学生篮球赛,荣获高中女子组第三名。学校还将在元旦前夕举办师生书画大赛、中职生才艺展示、新年游园和元旦庆祝晚会等系列活动。
这一系列活动的开展和成绩的取得,不仅使同学们在参与过程中发现了自我价值,提高了综合素质,重塑了自信心,集聚了正能量,而且在控辍保学等方面,也起到了积极的推进作用。
六、安全教育常抓不懈,安全管理面面俱到,确保了校园平安、和谐和稳定
长期以来,学校一直把安全工作放在重要位置,基本做到了月月讲、周周讲、会会讲、事事讲,2024年被县教育局评为星级平安学校。
上学期,学校召开了安全工作专题会议,对全体教职工进行安全警示教育。举行了消防安全演练、防溺水安全教育暨签名、组织观看防震减灾科普知识专题片等活动。举办了铁路爱路护路宣传教育讲座,学校被县综治办和县教育局表彰为铁路爱路护路宣传教育示范学校。下学期,召开了女生安全教育等专题会议,近400名二年级中职生接受了**县红十字会的卫生救护培训。
保卫科多次组织各部门排查安全隐患,签订各种安全责任书,坚持每周一个安全教育主题,使广大师生牢固树立安全防范意识。组织收缴学生中的管制刀具等危险物品,安排周末安全值日和夏秋季节每天的巡河轮次,加强了对周末“留守”学生的管理,严防学生私自下河塘洗澡。多次联系镇政府城管大队,加强了对学生离校日的交通安全管理和主要路段的巡查。总务处加强了对校园环境卫生的消杀,体艺卫处加强了对食品卫生的监管和流行性疾病的预防。营养办加强了对义务教育阶段学生营养餐的质量验收、安全储存和发放登记等各个环节的管理,并顺利完成了由政府采购供餐模式向食堂供餐模式的过渡。
本年度实现了“零死亡”、“零事故”和“零犯罪”的安全工作目标。
七、加强基础能力建设,进一步改善了办学条件
上学期,顺利完成了中央财政支持的职业教育牧兽医专业实训基地项目建设,建成了解剖生理室、畜禽营养与养殖室、临床诊断与兽医室、种植专业室、显微镜室、孵化室等6个实验室,设备总值约160万元。几个月来的实作实训教学实践证明,我校农学专业的教学服务能力得到了有效提升。
总投资约95万元的初中部学生食堂于春季开学初正式投入使用,全新的设备设施和经营模式,极大地改善了学生的就餐环境,学生及家长对食堂的服务态度和供餐质量均感满意。
上学期,新建了职成部简易保管室,购置了学生课桌凳,并为学生在教室内安装了吊扇。下学期,拆除了初中部废弃食堂并硬化了校园道路;建成了初中部计算机室,接通了初中部师生食堂天然气,还对职成部学生公寓背立面墙基进行了加固维修,排除了安全隐患。
八、加强制度建设,推行校务公开,推进民主管理和监督,切实为广大教职工谋福利
5月上旬,学校工会成功召开了第一届教代会第二次全体会议。会议审议并表决通过了学校2024年主要工作目标、《教职工请假制度》及部分基础能力建设预算方案,补选了3名教代会成员。还组织教职工就《推荐晋升中、高级专业技术职务量化细则》和奖励性绩效考核方案等进行了反复讨论。
教代会成立以来,代表们认真履行职责,充分行使权力,有效地推进了学校的民主管理和监督,维护了教职工的合法权益。
本年度中,学校和工会在关心群众疾苦,切实为教职工谋福利方面,做了大量工作。组建了初中部教工食堂,举办了妇女节庆祝、儿童节慰问、教职工书画赛、歌咏赛、健康体检和退休教职工座谈会等活动。
九、继续实施奖学金和助学金制度,落实党和国家的惠民政策,做好控辍保学工作
学生资助中心和政教处、教务处等部门,继续认真落实国家的惠民助学政策,实施学校的奖学金和助学金制度。职成部做好了中职生免学费和发放国家助学金等工作,初中部做好了初中生“一减一免”、发放贫困寄宿生生活补助等工作。
坚持“公平、公正、公开”原则,认真评选优秀学生和贫困学生,春秋两季分别召开学生表彰和贫困生资助大会,公开发放奖学金和助学金。
本年度中,共表彰了194名学习标兵、180名优秀学生干部、34名优秀学生、41名优秀共青团员、21个优秀班集体、6个优秀团支部和6个文明寝室,共发放奖学金20300元;为50名贫困生发放贫困助学金35900元。学校还为3名考上本科的优秀复读生各发放了800元奖学金,为25名幼儿发放了6500元“三儿”(家庭经济困难儿童、孤儿和残疾儿童)补助金。
这些资助政策的落实,充分体现了党和国家对教育的高度重视,体现了学校对优秀学生的鼓励和对贫困学生的关爱,有利于激发广大学生的学习积极性,有利于控辍保学和吸引优质生源,为学校可持续发展奠定了坚实基础。
本年度,初中生巩固率达到了国家规定的标准,中职一、二、三年级巩固率分别达到84%、95%和100%,均超过了规定标准。
十、提高外宣意识,对外宣传和信息报送工作实现了“两大突破”
本学期的对外宣传和信息报送工作,实现了“两大突破”:
一是不少教职工提高了外宣意识,积极主动地宣传报道学校的重大事件和工作中的特色、亮点,突破了以往由行政办公室独家撰稿、“一花独放”的格局。侯志强、姚旭东、姚平山、蒋军、伍晓波、伍婷、徐应武、秦灵祝、刘恒良、田志恒、王举书、周奎、周家宝、陈辉、于洁等均有稿件在四川新闻网、四川职教网、四川青年网、达州网、达州共青团网、**共青团网、**教育网等网站发表。期望能有更多的教职工加入外宣行列,形成“百花齐放”的可喜局面。
二是在宣传报道方式上有重大突破,除了学校简报和网络之外,今年还有多篇稿件被市县电视台和《达州日报·校园周刊》、成都《时代教育》杂志采用。截至12月中旬,我校共报送《云蒙职教》简报33期,在各类网站上发表新闻稿件42件8,在市县电视台播出校园新闻10则,在报刊发表。
总之,一年来,在学校支部、行政和工会的领导下,在全校师生的共同努力下,我们顺利地完成了教育教学任务,确保了平安和稳定,取得了可喜的成绩。我们将继续深入贯彻落实党的十八届三中全会精神,扎实开展“实现伟大中国梦·兴办人民满意教育·建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动,全面推进各方面工作,谱写**职校新篇章。
2024年12月17日
200*年,在县文教局的领导下,在各级领导,部门的关心和支持下,全校教职员工同心同德,忘我工作,与时俱进,开拓进取,以”三个代表”重要思想和xx届四中全会精神为指导,根据《中国职业教育改革和发展纲要》的有关精神,紧紧围绕培养”一专多能”,适应社会需要的各类人才的办学宗旨,积极推进学校改革,大力加强师资队伍建设,全面推进素质教育,在教育,教学,管理改革等方面取得了一定的成绩.今年,完成xx,xx届96名职高生毕业推荐工作;招收200*级全日制职高生184,(其中春季招生91人,秋季招生93人),举办两期电工培训班,招收学员83人;学校综合治理,计划生育等工作均受到有关部门的好评.现将学校一年来的工作总结如下:
一,重视师德建设,切实抓好学校思想政治工作.
1,以庆祝建党83周年为契机,组织开展全校思想政治学习和有关活动.继续坚持学校党支部中心组学习制度,坚持每月一次的政治学习,从提高教职工思想政治素质入手,结合国内外时事,先后组织大家学习了****xx大和xx届四中全会精神,《公民道德建设实施纲要》,《进一步加强未成年人思想道德建设的实施意见》等重要文件精神.
2,以xx大及xx届四中全会精神为指导,全体教师面对新形势新情况,德育工作能与时俱进.学校能准确把握德育工作内容,把思想政治教育,品德教育,纪律教育,养成教育,法制教育作为学校德育工作长期坚持并作为重点,遵循由浅入深,循序渐进的原则,确定不同教育阶段的内容和要求.加强学校德育课程建设,从实际出发,深入研究当前学生思想品德特点,进一步充实和完善教学内容.全面贯彻《公民道德建设实施纲要》及《意见》,着眼于提高学生的综合素质,积极培养未来社会的合格公民.
3,积极灌输服务理念,有效增强教职工服务意识.在办学实践中,反复向全校教职工灌输”教书育人,服务学生”的理论,并以此作为学校工作的出发点和落脚点,端正我们的教学思想,树立科学的,符合时代要求教育观,质量观和人才观.在实践中学校对教职工提出了四点要求:一是要为学生提供优质的教学服务,在学校管理实践中始终坚持教学第一的原则;二是要为学生创造良好的学习条件,不断改善办学条件,美化校园环境;三是要为学生营造浓厚的学习氛围,开展丰富多彩的学习活动和社会实践,全面提高学生的综合素质;四是要为学生指引光明的成长之路,教育和引导学生树立正确的世界观,人生观和价值观.
4,重视党风廉政建设,抓好校务公开工作.学校制定并公布了《学校领导班子成员实行党风廉政建设责任制的责任范围及主要任务分工》,进一步明确了党员领导干部的职责,强化了责任.为了加强学校内容管理与监督,进一步完善各项制度,规范运作行为,促进我校党风廉政建设.今年还专门组织了一次全校性的自查整改工作,对学校一年来在招生,收费,用人,大额资金运作,大宗物资采购等方面的情况作了全面细致的检查,了解情况,发现问题,找出薄弱环节并及时加以整改.继续推进校务公开工作,进一步增加了学校财务收支状况,资金管理使用,大宗仪器设备采购,招生工作,学生管理,人员招聘,职称评定,资金分配等重大事项的透明度.
5,坚持以业余党校和团校为主要阵地,大力培养优秀青年.在学校党支部的指导下,组织52名团员青年参加了业余党校的学习,通过上党课,参观学习,观看录相,讨论交流等多种形式,对入党积极分子进行教育和培养,有4名团员青年通过宣教卫党委组织的考试顺利结业.今年又有2名团员青年向党组织递交了入党申请书,向党支部推优2名并确定为建党对象,确定重点培养对象2名,.此外,今年还组织65名同学参加了业余团校的学习,并将考核合格的62名同学发展为新团员.
二,加强学校管理,稳步推进各项改革.
1,总结管理经验,推动学校各项制度改革.自去年11月在全校开展积极创建省级示范职中以来,学校各项工作顺利开展,广大教职工工作积极性和工作效率明显提高,精神面貌焕然一新.为了建立和实施有效的激励机制,并把其作为一项经常性的工作来抓,学校加大了对教职工的考核力度,对工作成绩突出,工作表现优秀的及时给予相应的奖励.
2,全体教师轮流值班(每天有3位教师和一位保安负责),上学提前二十分钟到校,放学推迟半小时离校,督促学生日常行为规范.经过齐抓共管学生逐步养成各方面的良好习惯.如:文明礼貌习惯,学习风气,卫生习惯,组织纪律,勤俭节约习惯等都有很大进步,整个校园有个向上的良好氛围.
3,实行佩戴胸卡出入校园制度,要求学生在校必须佩戴胸卡,凭胸卡和假单办理请假外出手续,回来时由门卫登记回校时间,领回胸卡.下午课外活动时间允许学生外出活动或购买生活用品,其他时间需向班主任请假外出.该制度实行以来,取得良好的效果.
为了进一步加强学生的作息纪律,减少及杜绝晚归,不归现象,防止学生在作息时间外出上网,督促学生按时就寝,每天安排3位老师进行轮值,督促,制止学生在规定的休息时间内喧哗,吵闹,及时处理各种突发事件,并检查内宿生人数,然后锁上宿舍楼梯铁门.
为了树立先进典型,带动后进,真正做到奖惩分明,我们推行操行评定的综合测评制度.学生的学习态度,生活作风,遵纪守法,道德品质情况通过量化的操行分体现出来.违纪,迟到,旷课,不文明行为,晚归或不归,根据情节轻重给予不同的扣分.好人好事,担任学生干部,参加义务劳动,敢于检举揭发不良行为,积极起模范带头作用,被评为校级或市县级三好学生,优秀学生干部,优秀团员,团干等,也通过加分的形式予以表彰.操行的得分直接与评奖,评优挂钩.受处分,被扣分的同学也可以通过做好事,争取积极表现为学校排忧解难加分得以将功补过.该制度为学生改正错误,争取进步提供了量化的途径.
4,深化教育教学改革,推进教育工作发展.学校及时根据国家对教育观念,教育体制,教育结构,人材培养模式,教学内容和教学方法所提出的新要求,组织教师学习贯彻新计划,新大纲,加强对教学计划,课程设置,教学方法的研究,并着手重新制定实施性教学计划.在今年5月中小学校德育督导检查后召开全校性讨论会,大会围绕学校教育教学管理展开讨论,并就当前教师转变教育观念,适应新的要求进行了研讨.会议的召开对学校进一步深化教学改革,推行德育督导管理提供了巨大的帮助,起到了一定的促进作用.
与时同时,教学中积极引进先进的教学手段,鼓励教师改进教学方法;坚持校,科,教研组三级听课制度.全年共组织全校性教育教学公开课30次,听课122人次,并及时组织教评,将收集到的意见和建议反馈给授课教师,取得了良好的教学促进效果.上半年完成8个班级的教学,实习组织安排工作,其中上课班级7个,进入专业实习班级1个,共设制课程25门次;下半年完成9个班级的教学,实习组织安排工作,其中上课班级6个,进入专业实习班级3个,设制课程22门.
5,今年上半年,大力推动学校精神文明活动,暑期,学校组织了以”春种秋实”为主题的学生社会实践活动,根据”因地制宜”的原则,并要求在家中进行为期三周的实践(包括干农活,到工厂进行勤工俭学等),让学生经受锻炼,增长才干,提高素质,今年暑假,我校共有74位同学到平远健峰厂,梅县,东莞,惠州等地进行勤工俭学活动,社会反响良好;10月,组织160名xx,200*级新生进行军训,接受严格的国防教育和组织纪律教育.
一年来,学校坚持”立足校园,面向社会”原则,鼓励和支持学生开展形式多样的青年志愿者服务活动,今年4,5月间组织学生利用假日时间到大柘,东石,八尺,石正,仁居等地参加”便民,为民,利民”家电维修义务活动,提供义务服务,接受咨询的群众达1300多人次,义务修理各类家用电器500多台件,在社会各界引起强烈反响.组织师生参加义务献血,参加献血人数2人;开展”扶困助残,从我做起”志愿者爱心捐赠活动,为城南中学凌巧同学和我校卓凯旋老师捐款xx多元.根据青年学生的特点和要求,积极开展第二课堂和文体活动,举办文娱活动和技能竞赛(如:普通话朗诵比赛,歌唱祖国歌咏比赛,书法竞赛,计算机动手能力竞赛,篮球比赛等),鼓励学生组织开展兴趣小组活动,在时间,地点,经费上给予大力支持;加大表彰和奖励力度,通过”学先进,评先进”,在全校构筑”积极向上,健康活泼”的育人环境.今年共有9人被评为市,县级”三好学生”,”优秀学生干部”和”优秀团员”.
今年学校还针对目前不少学生心理承受能力差,部分学生存在心理障碍等问题,成立了学生心理健康工作辅导小组,积极开展心理健康教育,开展心理健康咨询,普及心理健康知识,帮助学生塑造健康人格,解除心理上的障碍和困惑,养成健康,良好的学习和生活习惯,受到学生们的普遍.
6,以学生为中心,推进素质教育.为了加强学生的实践创新能力,完善激励机制,树立学生学习的榜样和楷模,学校实行奖学金制度,促进学生良性竞争,全面提高教学质量和学生的素质.通过每学期对学生的专业考核,加上学生的文化成绩,结合操行的评定,选拔专业上出类拔萃,学习优良,品德优秀的学生予以重点培养,给予奖学金,对于在某一科目或某一方面特别突出的学生,予以适当的奖励.为了培养和帮助学生提高各方面能力,学校竭力创造,提供良好的学习环境和各项便利措施.学校计算机房每周四天下午向学生开放,全年累计向学生开放136次,上机人数达4700人次;上半年组织23名学生参加省高校计算机等级考试,通过18人,通过率为78.3%,下半年已组织49名学生准备参加xx年4月2日的省高校计算机等级考试.
三,扩大宣传交流,加快学校发展步伐.
1,开辟对外宣传窗口.为加大学校对外宣传交流力度,促进学校教学,管理工作的现代化,网络化进程,出资派出2名教师外出学习培训,借此机会还进一步完善了校园网络建设,并通过学校60余台586计算机全部接入了国际互联网,方便了师生上网浏览,搜索资料信息.此后,学校还组织教职工参加了网络培训,提高了办公现代化水平.
2,促进校际间的交流合作.今年5月中旬和11月中旬,学校校长前往五华,广州参观学习,带回不少好的办学管理经验.8月中旬,与广州天河职中就学校教学,行政,后勤等方面工作进行了深入了解和交流;双方就学校管理,班主任工作经验,学生管理与素质教育举措以及学生社团活动开展等方面工作展开交流,并就联合办学初步达成协议,从明年春季开始联合招生,采取2 1的办法(平远读两年,第三年到天河职中就读),由天河职中发毕业文凭并推荐就业.
3,制定师资队伍建设规划,加快师资队伍建设.为适应学校发展要求,着眼高层次的办学需要,今年学校针对如何加快师资队伍建设组织了调研,明确提出了学校师资队伍建设五年奋斗目标,即到xx年学校专兼职教师发展到46人,到xx年发展到90人(其中专任教师占教师总数的60%以上,具有本科以上学历的占95%以上,硕士以上学历的占5%,具有副高以上专业技术职务的占25%以上,双师型教师占30%以上,每个主干专业都有1—2名学科带头人或骨干教师).为此,力争通过采取各项激励措施和优惠政策,实行在职培养和招聘引进并重的办法,确保这一规划目标的顺利实现.
为配合国家开展教师资格认定工作,今年学校组织3名教师参加普通话培训,有3名教师取得三级甲等证书;同时,认真做好新教师的带教培养和在聘教师的继续教育工作,今年共引进新教师9名,派出2名教师进修学习,有3名教师正在就读本科.今年还推荐申报审高级职称2人,中级职称1人.
重视教师参加,开展教研和学术活动,并在时间,经费等方面予以保证,提高教研活动质量.
4,积极争取上级有关领导,部门支持,向省申报建设省级示范职中.为贯彻落实广东省人民政府《关于大力推进职业教育改革与发展的意见》和《梅州市职业教育发展规划及实施方案》文件精神,促进我县教育结构调整和教育布局结构调整,我校积极组织调研,就学校迁址并筹建情况进行可行性论证,并及时组织起草了规划申报书,完成并上报了申请迁址并筹建省级示范职中的可行性论证报告.在学校的不懈努力下,在上级领导,部门的大力支持下,目前申报工作已在8月份由省教厅批复同意立项.
四,改善办学条件,切实关心师生学习生活.
1,筹集并投入资金,保障设备器材添置和基建维修.200*年,为满足教学需要,投入4万元建新电脑室等,使学校电脑室增加到2间,其他日常基本维修费用投入近2.5万元.以上各项投入总计近7万元.
2,通过减免费用扶助特困生.来我校就读的学生中不少来自贫困家庭,贫困生约占在校生总数的15%.为了确保不让一名学生因为家庭贫困而辍学,今年学校对特困生入学报到开通”绿色通道”:对提出申请学费减,免,缓和生活困难补助的74名学生做了认真调查和审核,对其中符合特困条件的62名学生给予了相应的学费减免和生活困难补助(平均每生减免,补助达300元),总计金额达23000元;同时继续争取社会各界资助学校特困生.
3,提高教职工福利待遇,为教职工办实事.今年,学校继续拿出一部分资金,改善教职工的福利,在资金极为困难的情况下,补发了前几年的年终一次性奖金及教师的山区岗位津贴.同时重视做好老教师,离退休女教职工的慰问工作,全年共慰问看望离退休老同志和生病住院以及家庭困难的教职工10余人次.6月10日,我校教师卓凯旋,因上班途中遭意外伤害,学校及时对其送去1000多元的慰问金.
五,做好毕业生的职业教育.
1,做好毕业生的就业指导.为了加强毕业生的就业指导,提高职业道德,学习求职的技巧和方法,我们以授课的形式加强对毕业生的就业辅导.同时,我们通过邀请部分毕业生代表谈感想,讲体会的方式使学生对目前的就业观念,择业技巧有较好的了解和把握,使学生在择业时少走弯路,我校近几年的毕业生就业率达100%.
2,组织毕业生就业供需见面.为了更好地供企业用人和学生选择好的企业,我校组织毕业生与企业见面,实行双向选择,第一次推荐就业不满意,还可以有第二次,第三次的机会.
六,存在的问题和明年工作初步设想.
一年来,学校工作进展顺利,较好地完成了200*年各项工作任务,但还存在一些问题和不足,需要我们在明年的工作中加以改进和解决.
1,学校办学面临严峻的挑战.高校扩招,普高热,引起中等职业学校招生难,我校同样受到冲击.近年来,新生报到率降低,生源质量下降.面对这一形势,学校积极扩展办学的路子,争取申办省级示范职中,建立灵活的办学机制,争取明年再上一个新台阶,力求在激烈的教育市场竞争中,始终立于不败之地.
2,学校师资队伍现状难以适应教育改革与发展的需要,更难适应创办省级示范职中的需要.要本着”人才是第一资源”的观念,努力加快学校师资队伍建设的步伐.
3,现有校址狭小,校舍紧张,不能适应学校办学发展的需要.随着办学规模的扩大,校舍等基础设施已严重不足,应积极寻求解决办法.我们将加快征地的工作步伐,或采取联合办学等形式,进一步提高办学效益.
4,生源质量下滑,学校教学,学生管理难度加大.如何将这些学生培养成具有较高文化素养,掌握一定理论知识和较强实践技能,既能就业也能继续升学的高素质劳动者,是一个重大的社会课题,难题,应积极组织研讨,寻求有关对策.
明年工作计划:
1,展望新的一年,任重而道远,我们将继续更新观念,提高认识,在上级领导部门的支持下,团结并带领全校教职员工,继续保持艰苦奋斗,顽强拼搏的优良传统;坚持以教学为中心,以育人为根本,集中精力,突出重点,始终抓好教育改革,教学管理,队伍建设这三项工作.
2,争取明年学校完成迁址并加快建成省级示范职中.
3,大力推动师资队伍建设,认真抓好新一轮中层干部聘任和教职工聘任工作.4,进一步深化教育教学改革,全面提高教育教学质量和办学效益;真正做到向管理要效益,向教师要质量,向教改要活力,为早日实现把学校做大做强奋斗目标而努力.
平远县职业技术学校
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