质检科岗位职责（2篇范文）

第1篇 质检科岗位职责

直接上级：质保部；

部门性质：产品、物资、设备的质量检查和验收；

管理权限：受质保部委托，行使对公司进出厂的物资、产品、设备的检验管理，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务；

管理职能；合理地组织公司物资、产品、设备的质量检验；

主要职责：

1．严格服从质保部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向质保部负责；

2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生；

3．负责进公司的各类物资计质量检验，对质量问题提出质异处理意见；

4．负责对公司产品的计质量检验，并对不合格的产品提出处理意见

5。负责对产品计质量的统计工作；

6．对出产产品质量总理2全面负责；

7．对公司购置设备和外协件的计质量检查；

8．负责对质量问题原因的进行分析，并及时向领导报告；

9．负责对产品生产过程中的计质量检验；

10．协助做好质量档案工作；

11．协助做好公司的有关质量的工作计划；

12．协助建立有关计量质量保证体系；

13．协助组织抽查对计质量人中的业务水平和工作能力；

14．协助做好计质量人中的业务培训，考核和上岗工作；

15．协助制定公司iso9000质量管理标准；

16．完成临时交办的其他工作

第2篇 质检科长岗位职责

质检科长 广州市工万建筑工程有限公司 广州市工万建筑工程有限公司,工万建筑工程,工万 职责:

1.质检部人员框架的建设;

2.各层级职责及分工;

3.规范化的工作流程、运作规则的编制;

4.质检部各层级员工的绩效考核标准;

5.针对各项目的施工要求安排质检部人员阵容;

6.制定项目日报、月报、年报模版及总结模版;

7.公司所承建的项目数据库的建立。

要求:

1.工作经验要求:现场土建房建工程施工管理经验2年以上,参与管理过万科、碧桂园、保利、融创等大型地产的季度评估(3年以上)

2.学历要求:大专及以上

3.专业要求:建筑工程

4.外显素质:有较强的沟通能力和执行能力;工作积极负责、身体力行、有较强的逻辑思维、大局观,执行力和抗压性强。

5.关键能力:对土建工程、装修工程的质量管控有一定的了解,熟悉各大地产的品控方法、流程,会识人、管人、用人;

6.其他要求:廉洁自律、身体力行