系党总支岗位职责（五篇）

第1篇 系党总支岗位职责

1、保证、监督党和国家的路线、方针、政策及学院的各项决定在本系的贯彻执行，发挥政治核心作用。

2、参与讨论和决定本系教学、科研、行政管理工作中的重要事项。支持系主任在其职责范围内独立负责地开展工作。

3、加强党的思想、组织和作风建设，健全党内生活制度，严格党的组织生活，定期召开总支委员会、党政联席会和民主生活会。

4、按照党员发展工作的方针和细则要求，指导党支部加强对入党积极分子的培养、教育和考察工作，做好经常性的发展党员工作。

5、领导本系思想政治工作，发挥行政领导和工会、共青团、学生会等群众组织的作用，采取多种形式，做好深入细致的思想政治工作，组织好师生员工的政治学习。

6、负责本系干部的教育和管理工作，同系行政领导一起，对本系干部的教育、培养、选拔、考核、监督等做出规划，协助院党委做好后备干部的选拔和培养工作，负责学生的辅导员、班主任的配备和管理工作，指导他们做好本职工作。

7、负责本系师生员工在出国、职称晋升等方面的政治审查工作，负责本系学生毕业的政治鉴定，做好学生的就业指导工作。

8、领导本系工会、共青团、学生会等群众团组织，定期听取其汇报，支持其依照各自的章程独立自主地开展工作。

9、经常性地对师生进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“****”重要思想的教育、党的基本路线的教育，加强和改进德育工作。

10、完成上级党委和行政临时交办的各项任务。

第2篇 某学院系党总支书记岗位职责

党总支书记在总支委员会的集体领导下,负责主持党总支的日常工作,主要职责是:

1、负责召开党总支委员会会议和党员大会、检查督促总支会议或党员大会决议的执行情况,并将决议执行过程中出现的问题及时提交总支委员会和党员大会讨论,按时向上级党组织报告工作。

2、掌握本单位的总体情况及党内思想工作状况,制定本单位工作规划和计划及加强党的思想、组织、作风建设的具体措施,并组织实施。

3、参与讨论和决定本单位教学、科研、行政管理工作中的重要事项。支持系主任在其职责范围内独立负责地开展工作。

4、负责本单位的统战工作、知识分子工作。

5、负责并开展思想政治工作。

6、负责本单位干部队伍、教师队伍的教育和管理工作。负责干部队伍、教师队伍的政治理论学习、对行政领导班子的配备与选拔,在听取党内外群众意见的基础上,负责地向党委提出建议,并协助做好考察工作;同行政领导一起做好行政干部的管理、培养、选拔、考核、监督工作及学生政治辅导员、班主任的配备、管理工作;负责本单位师生员工在出国、晋升、毕业等方面的政治审查工作;重视后备干部、教研室主任队伍和学科带头人的梯队建设,有计划地做好优秀人才的选拔、培养工作。

7、领导本单位工会、共青团、学生会等群众组织工作。帮助和支持群众组织依照法律和各自章程独立负责地开展工作;主持召开党政联席会或党政工团联席会,协调好党政团工作,及时解决工作中出现的问题;负责制定和实施学生培养方案,负责学生的教育和管理。

8、按时召开总支委员会和党政领导干部民主生活会。

9、承担本单位职责范围内的一切责任事故的领导负责任。

10、按时完成上级领导及学院领导交给的各项工作任务。

第3篇 系党总支副书记岗位职责

1、在党总支委的集体领导下，分管党务及学生思想政治工作，完成党总支的各项任务。

2、认真传达、贯彻上级组织的决议、指示、协助总支书记提出党总支的学期和学年度工作计划，将所负责工作中的重大问题及时提交总支委员会和总支大会讨论决定；布置、检查、监督总支委员和所属党支部的工作，发现问题，及时解决。

3、组织实施党总支工作计划、决议。经常听取党员的批评和建议，按时向总支委员、总支党员大会和上级组织报告工作。

4、深入调查研究，经常听取群众的批评和建议，掌握分析赏和群众的思想、工作、学习和生活情况做好经常性的思想政治工作，切实关心教职工工作和生活。

5、经常同总支委员和同级行政领导保持联系，交流情况，商量工作，协调系党、政、工、团等方面的关系，充分调动各方面的积极性。

6、搞好总支委员会的自身建设，抓好支委会的学习。按期召开支委民主生活会，增强支委的团结，充分发挥支委会的集体领导和政治核心作用。

7、负责全系学生思想政治教育和日常管理工作。

8、经常向系主任汇报情况协商工作；与系领导一起抓好辅导员、班主任队伍建设。

第4篇 学院系党总支书记岗位职责

党总支书记在总支委员会的集体领导下，负责主持党总支的日常工作，主要职责是：

1、负责召开党总支委员会会议和党员大会、检查督促总支会议或党员大会决议的执行情况，并将决议执行过程中出现的问题及时提交总支委员会和党员大会讨论，按时向上级党组织报告工作。

2、掌握本单位的总体情况及党内思想工作状况，制定本单位工作规划和计划及加强党的思想、组织、作风建设的具体措施，并组织实施。

3、参与讨论和决定本单位教学、科研、行政管理工作中的重要事项。支持系主任在其职责范围内独立负责地开展工作。

4、负责本单位的统战工作、知识分子工作。

5、负责并开展思想政治工作。

6、负责本单位干部队伍、教师队伍的教育和管理工作。负责干部队伍、教师队伍的政治理论学习、对行政领导班子的配备与选拔，在听取党内外群众意见的基础上，负责地向党委提出建议，并协助做好考察工作；同行政领导一起做好行政干部的管理、培养、选拔、考核、监督工作及学生政治辅导员、班主任的配备、管理工作；负责本单位师生员工在出国、晋升、毕业等方面的政治审查工作；重视后备干部、教研室主任队伍和学科带头人的梯队建设，有计划地做好优秀人才的选拔、培养工作。

7、领导本单位工会、共青团、学生会等群众组织工作。帮助和支持群众组织依照法律和各自章程独立负责地开展工作；主持召开党政联席会或党政工团联席会，协调好党政团工作，及时解决工作中出现的问题；负责制定和实施学生培养方案，负责学生的教育和管理。

8、按时召开总支委员会和党政领导干部民主生活会。

9、承担本单位职责范围内的一切责任事故的领导负责任。

10、按时完成上级领导及学院领导交给的各项工作任务。

第5篇 系党总支副书记岗位职责要求

1、在党总支委的集体领导下,分管党务及学生思想政治工作,完成党总支的各项任务。

2、认真传达、贯彻上级组织的决议、指示、协助总支书记提出党总支的学期和学年度工作计划,将所负责工作中的重大问题及时提交总支委员会和总支大会讨论决定;布置、检查、监督总支委员和所属党支部的工作,发现问题,及时解决。

3、组织实施党总支工作计划、决议。经常听取党员的批评和建议,按时向总支委员、总支党员大会和上级组织报告工作。

4、深入调查研究,经常听取群众的批评和建议,掌握分析赏和群众的思想、工作、学习和生活情况做好经常性的思想政治工作,切实关心教职工工作和生活。

5、经常同总支委员和同级行政领导保持联系,交流情况,商量工作,协调系党、政、工、团等方面的关系,充分调动各方面的积极性。

6、搞好总支委员会的自身建设,抓好支委会的学习。按期召开支委民主生活会,增强支委的团结,充分发挥支委会的集体领导和政治核心作用。

7、负责全系学生思想政治教育和日常管理工作。

8、经常向系主任汇报情况协商工作;与系领导一起抓好辅导员、班主任队伍建设。