第1篇 财务顾问岗位职责工作内容
财务顾问职位要求
金融、财经专业毕业,三年以上企业财务管理岗位工作经验,熟悉资产管理,负债管理,风险管理,拥有广泛而固定的企业融资渠道,熟悉国家财经、税务、审计等经济法规及国家宏观政策,在企业融资、成本控制、税务及审计方面有实际运作能力,对资金的预算、监控、安全及调度具有一定的实践经验
财务顾问岗位职责/工作内容
根据《收购管理办法》的规定,财务顾问应当履行下列职责:
(1)对收购人的相关情况进行尽职调查;
(2)应收购人的要求向收购人提供专业服务,全面评估被收购公司的财务和经营状况,帮助收购人分析收购所涉及的法律、财务、经营风险,就收购方案所涉及的收购价格、收购方式、支付安排等事项提出对策建议,并指导收购人按照规定的内容与格式制作申报文件;
(3)对收购人进行证券市场规范化运作的辅导,使收购人的董事、监事和高级管理人员熟悉有关法律、行政法规和中国证监会的规定,充分了解其应当承担的义务和责任,督促其依法履行报告、公告和其他法定义务;
(4)对收购人是否符合本办法的规定及申报文件内容的真实性、准确性、完整性进行充分核查和验证,对收购事项客观、公正地发表专业意见;
(5)接受收购人委托,向中国证监会报送申报材料,根据中国证监会的审核意见,组织、协调收购人及其他专业机构予以答复;
(6)与收购人签订协议,在收购完成后12个月内,持续督导收购人遵守法律、行政法规、中国证监会的规定、证券交易所规则、上市公司章程,依法行使股东权利,切实履行承诺或者相关约定。
第2篇 电销财务顾问岗位职责要求
职责描述:
1、负责公司业务的推广,主要通过电话网络、微信等维护老顾客及开发新客户。
2、公司提供客户资源,公司提供销售资源,无需自己找资源,效率高。
3、负责对本公司产品和服务进行宣传和解答。
4、积极主动的为顾客服务,了解客情,最终达到合作的目的。
职位要求:
1、18-28岁,口齿清晰 , 表达能力强,有亲和力,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验或财务工作经验者优先。
福利待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪+高提成+激励奖金+全勤奖 +带薪年假+节日福利+团建活动+工龄补贴;
2、带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训;
3、专业指导:专业指导上岗,由经理或主管直接带教学习上岗,帮助新员工解决问题;
4、上班时间:9:00-18:00,周末双休,享受国家法定的节假日、年假等带薪假期;
5、员工福利:提供节日福利,不定期的员工聚餐和员工活动;
6、办公环境:坐落于市中心浦发银行楼上,环境舒适,交通方便。
第3篇 财务顾问业务岗位职责
岗位职责
1)负责客户需求分析工作,包括需求调研、内部访谈、存在问题分析,咨询方案实施
等;
2)协助客户推进咨询方案的实施落地,有效匹配客户需求与系统功能,对系统提出改
进意见及解决方案;
3)完成咨询项目的咨询报告和工作总结,并进行方案提炼、打包,形成标准化或特色
解决方案。
岗位要求
1) 本科及以上学历,三年以上工作经验,一年以上的咨询和需求分析经验,并了解
获取和分析需求的方法。
2)具有较强的需求判断、逻辑分析能力、文字表达能力;熟练掌握建模和相关需求工
具使用。
3)从事金融行业尤其是不良资产管理行业的相关工作者优先。
4)良好的服务意识、敬业精神和团队合作精神。
5)word/excel/ppt/visio写作能力、亲和力及客户沟通能力,善于解决客户问题以及
维护客户关系者优先
第4篇 财务顾问工作地点:武汉市、深圳市岗位职责要求
岗位职责:
1、接受客户日常的税务财务咨询,安排税务的基础办理事项;
2、向客户介绍税务系统的行业知识和技术知识;
3、负责客户做账票据资料的收取以及费用的收取;
4、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络;
6、协助主管完成其他日常事务性工作。
职位要求:
1、大专以上学历,接受优秀实习生;
2、具有较强的沟通能力和处理问题的灵活分析能力;
3、具有较强的独立学习和工作能力,工作踏实,认真细心,积极主动。
4、团队合作、抗压能力强;
5、持有会计从业资格证的优先考虑。
上班地点:深圳市福田、宝安两地
工作时间:早九晚六,周末双休,享受国家法定节假日
第5篇 销售财务顾问岗位职责要求
职责描述:
1、负责新客户资料搜集开发新客户;
2、学习财税相关知识,了解财税简单的处理办法;
3、通过电话、外拓、网络、渠道、移动端等方式与客户进行沟通,宣传、推广公司业务,寻找销售机会完成业绩指标;
4、维系老客户争取完成二次销售;
5、定期与合作客户沟通建立长期良好的合作关系;
6、协助上级领导完成其他日常事务性工作。
职位要求:
1、18-30岁 ,口齿清晰,对销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
薪资待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪+高提成+激励奖金+带薪年假+节日福利+团建活动+工龄补贴;
2、带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训;
3、专业指导:专业指导上岗,由经理或主管直接带教学习上岗,帮助新员工解决问题;
4、上班时间:9:00-18:00,周末双休,享受国家法定的节假日、年假等带薪假期;
5、员工福利:提供节日福利,不定期的员工聚餐和员工活动;
6、办公环境:坐落于市中心浦发银行楼上,环境舒适,交通方便。
第6篇 财务顾问项目经理岗位职责
工作职责:
1. 寻找优质创业项目;
2. 与vc/pe机构建立良好合作关系;
3. 对创业公司进行行业、财务、未来发展的分析判断;
4. 参与项目执行。
任职资格:
1. 重点高校本科以上学历;
2. 至少具备科技/医疗/企业服务其中一个领域相关行业经验及项目资源;
3. 拥有fa、ib、pe/vc、咨询或以上行业商务方向1年以上相关经验;
3. 熟悉vc/pe投资圈,或者具备快速建立相关领域人脉能力;
4. 最好有科技/医疗/企业服务领域的研究或项目经验。
第7篇 oracle ebs业务顾问制造/分销/财务岗位职责要求
职位描述:
岗位职责:
1.负责oracle erp相关功能模块业务
2.负责所管辖范围用户需求的处理和挖掘,并撰写需求设计文档;
3.负责梳理和优化管辖范围内的作业流程,提高业务及erp运作效能;
4.负责管辖范围内用户的培训及辅导;
5.负责协调公司内部资源,作为甲方顾问和乙方实施公司一起实施公司erp项目。
岗位要求:
1.国家正规院校本科及以上学历
2.三年以上oracle ebs业务实施与运维经验,擅长财务/制造/分销功能之一
3.实际至少参与过3个以上完整项目
4.良好的沟通与表达能力,良好的团队合作精神和态度,积极主动。
第8篇 qad erp财务顾问岗位职责要求
岗位职责:
1.调研和分析客户需求,设计和优化业务流程,制定有针对性的解决方案;
2.通过专业的项目管理,协助和引导客户完成系统实施工作;
3.帮助客户成功应用公司管理软件,负责项目的技术实施工作;
4.结合客户管理信息化需求,对用户需求进行分析、整理, 主导管理系统实施和二次需求开发;
5.完成项目实施所需文档的编制 、持续总结项目实施经验、形成项目知识文档,并进行内部知识共享。
职位要求:
1.本科及以上学历,计算机、管理类、财经类相关专业优先。
2.三年以上erp项目实施经验,有完整的信息化实施经历。
3.良好的英文听、说、读、写能力。
4.良好的个人修养、团队协作和沟通能力。
5.工作主动性高,具有较强的学习力与执行力。
6.有制造型企业管理经验者优先。
7.有qad、infor、oracle ebs实施经验者优先。
8.能适应经常出差。
9. base:home.
公司提供:五项社会保险、商业补充保险、住房公积金、年休假、探亲假等等
第9篇 财务系统顾问岗位职责
岗位职责:
1、负责fico模块业务需求分析、评估;
2、负责fico模块业务蓝图制定、系统配置、用户培训及测试工作;
3、负责跟进fico模块的日常维护支持工作;
4、负责fico模块业务上线后的应用推广及用户培训。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机或财务及相关专业;
2、2年以上sap相关工作经验,至少有一个完整的sap-fico项目经验;
3、熟悉abap和fico模块操作及配置,能完成解决方案和业务流程设计;
4、具有较强的分析组织能力、逻辑判断能力、团队协作能力;
5、有sap与非sap系统接口项目经验;
6、有财务相关工作经验优先;
7、有pa证者优先;
8、有电信相关从业经验者优先;
第10篇 oracleerp财务顾问岗位职责
岗位职责
负责财务模块方案制定,用户培训,系统支持等工作。
岗位技能
熟悉 oracle ebs系统的财务模块(gl、ap、ar、fa、cost);
能够独立承担方案制定、系统设置、客户培训等工作。
任职条件
本科及以上学历,计算机相关专业;
五年以上oracle erp系统项目实施经验,其中作为顾问完整实施过多个财务管理系统项目,作为项目经理负责过项目的优先;
认真、勤奋、敬业、有责任心,良好的沟通能力,能承受较大工作压力。
第11篇 erp产品财务售前顾问岗位职责要求
职位描述:
职位名称:erp产品财务售前顾问
岗位描述:
1、负责公司erp软件的财务售前支持与顾问咨询工作,包括满足客户需求的售前方案的策划、与客户进行产品的演示、技术交流及售前咨询工作
2、承担高层拜访、产品演示、方案演讲和技术谈判等售前任务,向客户传递服务信心和方案价值,协同销售签单,达成销售业绩目标
岗位要求:
1.本科以上学历,财会、信息管理或计算机等相关专业;
2.具有下列经验之一
a.3年以上erp产品财务售前顾问、实施项目经理工作经验;
b.3年以上知名会计师事务所从业经历
c.3年大型企业财务经理或以上工作经验
3.熟悉财务领域信息化需求及财务业务一体化解决方案
4.优秀的沟通、写作、学习思考和总结归纳能力,具备强烈的成就导向和团队合作意识,富有责任感和创新精神。
5.具备敏悦的感知能力,能够迅速地理解、把握客户的需求和心理;具备优秀的沟通、演讲能力
6.获得cpa证书者可优先考虑
收入面议
工作地点:上海(无需出差)
第12篇 高级实施顾问威立雅项目组、财务方向、英语好岗位职责要求
职位描述:
高级实施顾问(财务)
依据项目要求,负责nc产品的实施工作:需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线支持等;
针对客户需求和行业特点,提出基于nc产品财务或者供应链模块的解决方案;
职位要求:
1) 本科或以上学历,财务,信息系统,管理等相关专业;
2) 3年以上大型erp产品实施经验;有完整的实施项目经验者优先考虑;
3) 针对客户提出的问题,能进行深入分析,能独立出具整体解决方案,针对客户的核心业务需求,有比较好的引导力;
4) 有强烈的学习欲望,学习能力强;
5) 有强烈的责任心和敬业精神,乐于在挑战性强、节奏快的环境下工作;
6) 善于沟通,待人和气,性格积极开朗,能快速的融入团队,有良好的团队合作精神;
7) 良好的英语读写能力,口语流利者优先
面试成功会进入威立雅项目组,与外方实施团队一起工作
第13篇 会计师财务顾问岗位职责
职位描述: 1、负责记帐凭证电算化录入,审查原始凭证; 2、纳税申报工作,定期编制财务报告报表; 3、负责定期核对往来帐务,定期核算各工程项目收款情况及各项目工程成本费用明细; 4、监管出纳、会计的日常工作,审核,控制和完善内部帐务流程; 5、协助部门经理制订和规范财务会计制度和计划; 6、协调各部门执行预算制度,实时控制预算情况。 任职资格要求: 1、具有会计师中级职称证书(必备条件); 2、财务管理、会计、经济类相关专业大专以上学历; 3、五年以上会计工作经验; 4、能够熟练使用财务软件; 5、熟悉会计法规和税法; 6、具有良好的财务分析能力及独立工作能力; 7、能够熟练操作office办公软件。 其他方面要求: 1、具有高度的责任心及敬业精神; 2、有良好的沟通能力、学习能力及团队合作精神
第14篇 咨询顾问财务共享咨询方向岗位职责要求
职责描述:
1、担任信息化方向,财务共享咨询项目(不限行业)的项目经理/驻场项目经理,制定项目的计划并组织实施,把控项目进度、质量和成本,对项目负责;
2、设计咨询项目实施方案(包括但不局限于财务共享咨询、业务流程管理咨询、it规划咨询等),带领项目组高效执行项目方案;
3、负责客户管理,深度把握客户需求,挖掘客户潜在需求;
4、负责咨询团队的建设与成员培养,营造和谐的咨询团队氛围;
5、参与咨询项目商务工作(无销售任务,销售任务由销售团队负责),参与客户深度跟进如高层沟通,项目建议书撰写等工作;
6、负责提炼和总结与项目相关的知识,并参与公司知识管理工作;
7、承担或参与重点行业研究、专项课题研究及模块研究。
职位要求:
1、学历要求:重点高校本科及以上学历;
2、专业要求:管理学、经济学等相关专业优先;
3、工作经历:(符合以下条件之一)
(1)2年以上财务共享咨询公司项目经验;
(2)3年以上企业同等岗位管理工作经验;
4、核心胜任力:具备较强的财务分析与财务管控能力、分析与解决问题能力、表达与沟通协作的能力、项目管理能力以及团队管理能力等;
5、优选条件:具备国内外大型数字化转型咨询公司工作经验者优先。
职业发展通道:
技术与经营多通道发展
职位特色:
1. 可享受公司完善的培训体系,包括mba培训,专家讲座,随时掌握最新的政策或者行业资讯等;
2. 可建立完整的管理知识体系,感受高级智力活动带来的成就与乐趣;
3. 公司提供具有市场竞争力的薪酬;
4. 商业分析员既可担任技术型专业岗位,成为行业或者模块专家;亦可担任经营型岗位,成为技术与商务结合的全能型人才;
5. 享受扁平化管理、专业型公司带来的高度专业化与简单人际关系。
第15篇 财务erp实施顾问岗位职责要求
岗位职责:
1、负责制造业erp项目财务模块的整体规划以及项目实施进度控制;
2、调研和分析客户的需求,设计和优化财务流程;
3、制定实施方案,通过专业的项目管理,引导和协助客户上线及完成项目实施工作;
4、针对客户个性化需求制定相应方案,进行系统分析供开发人员进行二次开发。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财会、信息管理专业毕业;
2、具备2年及以上财务模块erp实施经验,或2年以上制造型企业成本会计经验;
3、主动、有担当,具备优秀的问题解决能力,能独立开展项目实施工作;
4、能适应浙江省内出差;
5、熟悉tiptop者优先,对制造业管理及运作问题有深入了解者优先。
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注意:应聘者需承诺提供的相关材料真实、合法,不存在虚假成分;如有虚假材料,视为不符合该岗位的录用条件。
第16篇 erp财务实施顾问岗位职责要求
职责描述:
1. 海外erp系统财务相关模块的项目实施和运维;
2. 用户需求调研、需求确认、方案设计、系统设计、用户培训、问题处理等;
3. 跟海外用户、集团用户沟通方案、组织会议、参与讨论等;
4. 定期或不定期到海外相关国家出差;
5. 与业务部门、开发、测试、产品团队协作,保证产品成功上线和运行,持续优化;
6. 其它系统相关的工作
职位要求:1、本科及以上学历,计算机或管理类等相关专业,3年以上相关工作经验;
2、有oracle项目实施经验2年以上,完整、独立实施过ebs财务模块(gl/ap/ar/cost等)经验,或3年以上甲方内部oracle财务模块运维工作经验;
3、熟悉财务模块以外的供应链模块流程和系统运维;
4、英语流利沟通,能独立跟海外用户沟通需求、方案讲解、培训等;
5、工作积极主动,具有强烈的责任心,有很强的产品owner意识,良好的自我管理能力、逻辑思维、抽象、沟通协调执行力,学习能力强,愿意接受挑战,能较大压力下保持工作激情;
6、有一定的项目管理经验,并具有很强的项目实施能力;
7、有海外oracle项目实施经验者优先。
第17篇 财务合并&分摊 it顾问岗位职责要求
职位描述:
岗位职责:
1、负责公司销售,生产,采购,部门费用,资本支出,现金,税金,人力资源等业务流程的梳理与分析,优化财务合并与分摊业务逻辑;
2、负责公司合并分摊系统(sap bpc)的建模,运维,分析与数据处理;
3、负责跨部门沟通,提高财务流程与管理会计流程效率。
岗位要求:
1、具备4年以上 sap fico 项目实施经验,本科及以上学历,计算机相关专业或财务管理专业,财务理论基础知识扎实。熟悉业务及财务知识背景,具备管理会计知识,能够贯通业务数据。熟悉财务分摊、合并报表、预算管理、财务计划与分析等经营管理流程;
2、具有较强的学习能力和沟通能力,善于业务流程梳理、分析和业优化;
3、加分项 - 3年以上sap bpc,或者hyperion海波龙实施或运维经验,至少全程参与过2个或2个以上完整(合并&分摊)it项目实施经验;
4、加分项 - 3年以上sap bw实施或运维经验,熟悉bw模型搭建。
第18篇 财务软件实施顾问岗位职责
职位要求:
1.财政学、会计学、预算会计等相关专业,热爱管理软件行业;
2.掌握行政事业单位预算会计、熟悉新行政事业单位会计制度;
3.具有良好的沟通和表达能力、团队合作能力;
4.能够承受一定的工作压力。
优先录用条件:
1.熟悉行政事业单位预算、决算、收支、资产、内控业务者优先录用;
2.在会计师事务所从事过行政事业单位业务或审计者优先录用;
3.有从事过行政事业单位实际财务工作者优先录用;
第19篇 财务/it顾问应届生培养岗岗位职责要求
职位描述:
1、对客户提出的财务管理需求进行收集、理解、分析和提炼;
2、针对企业需求,结合软件产品提出解决方案及产品配置方案;
3、参与实施方案设计;
4、部分参与项目售前及售后工作。
职位要求:
1. 专科及以上学历;有财务或计算机数据库应用相关工作经验;
2. 良好的项目把控能力,具有良好的团队合作意识;
3. 很强的业务学习和钻研能力,有责任心,适应出差,具有一定的承受力;
4. 熟练的英文阅读和交流能力;
第20篇 sap财务顾问岗位职责
sap财务顾问 要求:
1、5年以上sap系统顾问工作经验;
2、其中sap fico模块项目工作经验3年以上;
3、有过电子行业sap fico模块的主导实施经验;
职责:
1、公司财务类系统流程支持;
2、sap系统fico相关模块的需求评估,配置、开发规格书编写、开发验证测试及部署。
3、sap系统fico运维支持;
4、其他财务系统相关的支持。 要求:
1、5年以上sap系统顾问工作经验;
2、其中sap fico模块项目工作经验3年以上;
3、有过电子行业sap fico模块的主导实施经验;
职责:
1、公司财务类系统流程支持;
2、sap系统fico相关模块的需求评估,配置、开发规格书编写、开发验证测试及部署。
3、sap系统fico运维支持;
4、其他财务系统相关的支持。
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