品质管理员岗位职责（11篇范文）

发布时间：2023-06-26 热度：43

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品质管理员岗位职责

第1篇品质管理员岗位职责

品质管理员塔普翊海(上海)智能科技有限公司塔普翊海(上海)智能科技有限公司,realmax,塔普,塔普翊海 1、负责公司生产的产品进行质量检测,退回不合格产品;

2、负责仓库成品的质量监管,定期检测;

3、负责对接产品运输的清点、装箱和到货确认;

4、负责展会用品的发货、接货及返回入库;

5、领导交待的其他事务。

任职要求:

1、教育背景:大专以上学历;

2、专业要求:机电一体化、自动化、智能制造等相关专业;

3、工作经历:有智能制造、工业等行业品质检验工作经验优先;

4、技能技巧:能熟练使用word、excel等办公软件;

5、做事责任心强,思维活跃,善于沟通,有专研精神。

第2篇产品质量管理员岗位职责

新产品质量管理员东风小康东风小康汽车有限公司,东风小康,东风小康性别不限, 25-35岁,本科及以上学历,汽车、机械或质量管理类专业,三年及以上汽车行业工作经验及项目管理经验,具备良好的信息收集、沟通、协调、写作能力。

第3篇商品质检管理员岗位职责

1.增强法律意识，提高商品质量管理水平。严格贯彻执行《产品质量法》、《反不正当竞争法》和《消费者权益保护法》。

2.维护商场声誉。努力学习商品知识，加强鉴别能力，对商品质量把关，杜绝假冒伪劣商品进入商场柜台。

3.会同商场进货管理委员会成员，定期对全场所经营的商品质量进行检查(每月一次，逢十必查)，遇重大节日和重大活动则随时抽查，凡不符合质量标准的要立即停止出售，并追究有关人员的责任、进行经济处罚。

4.协调各部门之间的工作关系。积极配合上级质检部门对商场的商品质量进行监督和检査，如实反映情况和提供各种资料。

第4篇物业公司品质管理员岗位职责范文2

物业公司品质管理员岗位职责范文(二)

一、贯彻国家法律法规,遵守公司管理制度,执行公司决策,完成工作目标。

二、熟悉物业管理行业的法律法规及公司的各项规章制度。

三、按iso9001:2000要求编制管理体系文件并对文件进行管理。

四、定期对质量工作、质量记录进行检查,协助主任受理、处理及跟踪落实各项投诉事件。

五、组织内部审核、监督,协助主任对质量管理体系的修订、更新、发布,负责各种资料的文件的收集、整理和存档。

六、对客户意见调查并进行结果分析,制定纠正和预防措施。

七、各种质量资料和档案管理。

八、完成部门领导交办的其他工作任务。

第5篇商品质检管理员岗位职责内容

1.增强法律意识,提高商品质量管理水平。严格贯彻执行《产品质量法》、《反不正当竞争法》和《消费者权益保护法》。

2.维护商场声誉。努力学习商品知识,加强鉴别能力,对商品质量把关,杜绝假冒伪劣商品进入商场柜台。

3.会同商场进货管理委员会成员,定期对全场所经营的商品质量进行检查(每月一次,逢十必查),遇重大节日和重大活动则随时抽查,凡不符合质量标准的要立即停止出售,并追究有关人员的责任、进行经济处罚。

4.协调各部门之间的工作关系。积极配合上级质检部门对商场的商品质量进行监督和检

第6篇物业品质管理员岗位职责

岗位职责:

1、负责园区各项目品质检查工作,定期输出各项目的品质检查记录;

2、负责监督所管辖区域的现场品质,提出整改方案并跟进落实;

3、定期输出物业服务品质月报、季报,形成闭环管理;

4、完成领导交办其它的工作内容。

任职要求:

1、全日制大专以上学历,一年以上综合体物业品质督查工作经验;

2、熟悉物业客服、工程、安全、环境管理等相关业务知识,具有一定的现场管理经验;

3、形象气质良好,有较强的综合管理和组织、协调、沟通能力,具备一定的文字功底;

4、有内审员资格证优先考虑。

第7篇药品质量管理员岗位职责

1) 教育

药学或相关专业,中专或以上学历

3) 经验

最好具有一定的药品生产、经营工作经验

4) 能力和技能

能熟练使用microsoft office

第8篇品质管理员岗位职责任职要求

1.按检验标准负责来料、过程产品质量进行检验，并做好记录;

2.对制造部员工进行生产指导和质量意识培训;

3.统计检验结果;

4.按《不合格品控制程序》对不合格品进行标识、隔离，按处置意见跟踪验证。

任职要求:

1.大专及以上学历，机械类专业，两年及以上在机械行业工作经历，熟习检验流程，熟悉运用日常办公软件。参与iso9001:2015体系培训或有内审员证优先。

2.年龄35岁及以下。

3.优秀者可推荐应聘品质工程师、主管。

注:工程机械类优秀毕业生择优录取。

品质管理员岗位

第9篇物业品质管理员岗位职责任职要求

物业品质管理员岗位职责

岗位职责:

1、负责园区各项目品质检查工作，定期输出各项目的品质检查记录;

2、负责监督所管辖区域的现场品质，提出整改方案并跟进落实;

3、定期输出物业服务品质月报、季报，形成闭环管理;

4、完成领导交办其它的工作内容。

任职要求:

1、全日制大专以上学历，一年以上综合体物业品质督查工作经验;

2、熟悉物业客服、工程、安全、环境管理等相关业务知识，具有一定的现场管理经验;

3、形象气质良好，有较强的综合管理和组织、协调、沟通能力，具备一定的文字功底;

4、有内审员资格证优先考虑。

物业品质管理员岗位

第10篇品质管理员岗位职责1

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责为来料、成品检查提供相应的标准和方法;

2.负责管理检测仪器;

3.负责质量管理系统的维护;

4.负责编写品质管理周报、月报、季报、年报等品质相关资料。

任职要求:

有品质管理的相关工作经验;材料、光电子、物理等相关专业毕业;接受过质量管理相关培训;思维清晰、善于沟通,有良好的团队协作能力;银川本地人优先考虑。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责生产现场的品质控制

2、质量投诉的判定和原因查找分析和改善追踪

3、异常追踪改善

5、车间清洁维护的确认,每周的质量通报和员工质量培训和月中报

6、原辅材料报损确认、签署工作

7、空桶质量报损检验

8、空桶现场质量监督

9、数据处理

10、部门其他工作

任职要求:

1、管理、食品工程、药剂相关专业;

2、熟悉5s管理,熟练操作电脑,数据统计计相关知识;

3、熟练使用办公软件;2年以上相关工作经验;

4、熟悉生产车间工序状况;

5、沟通表达能力强,应变能力强。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

1、能够熟练操作办公软件。

2、有物业相关从业经验。

3、监督各管理处工作的按时完成,在分公司临时计划、领导安排下,负责对各管理处节点工作的效果检查、评定;

4、确保各管理处月工作计划的全面落实,负责各管理处工作计划的落实检查、评定;

5、确保园区品质,在作业指导书要求下,做好各管理处的品质检查、问题的统计,并督促问题的整改落实到位。

一经录用,享受同行业较高薪酬水平,交纳五险一金,工资3000元-4500元。公司岗位晋升、薪酬调整、福利制度健全,为员工提供广阔发展平台。规范的监督检查。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

一、工作内容:

1、化妆品制造工艺管理、半成品检测;

2、工艺配方管理。

二、任职资格

1、大专以上学历,化工分析、精细化工、生物化学等相关专业毕业.

2、熟悉产品品质检验,仪器操作,有从事化妆品行业及具有微生物操作技能者优先考虑。

3、爱好工作,积极上进,善于沟通与有团体合作精神。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

年龄:22~30(华南人士)

技能:1.有在日资公司从事品质管理类工作两年以上;

2.能适应制造类工场的工作方式;

3.熟悉电脑办公软件;

4.逻辑思维能力强,善于分析问题和寻求方案;

5.沟通能力强;

6.有一定的抗压能力

东丽塑料(深圳)有限公司

福利待遇:

参加保险:全体员工购买五险一金;

商业医疗保险:全体员工购买商业医疗保险(定期寿险、意外伤残保险、意外医药补偿a3款、二十五种重大疾病);

年休假:公司对出勤满一年者,给予5天的带薪年休假。以后工龄每增加一年年休假增加1天,但最长不超过15天;

年底双薪:一个月基本工资/人/年;

夏季奖金:每年6月份奖金(根据上一年度的业绩及员工考核而定,参照一个月基本工资的60%~100%发放);

服务年限奖:3年3000元 / 5年5000元 /10年纪念金牌一枚;

优秀员工奖:400元/人(一年评定一次);

优秀指导员:600元/人(一年评定一次);

春节路费补贴:500元/人/年;

交通补贴:150元/人/月,(注:乘坐公司车上下班的人员除外);

五一节礼物:价值100元购物卡一张/人或深圳地区旅游景点门票一张/人;

中秋节礼金:红包50元/人,月饼一盒;

工作表现奖:当月无违规行为且出勤日满足18天者发放100元奖金;

全勤奖:当月请病假、事假等不超过4小时发放全勤奖100月;

夜班津贴:按实际夜班出勤小时计算,计算标准按个人小时工资20%计算, 从夜班22:00至5:00范围计算;

健康体检或职业病健康体检:免费体检一次/年(根据不同岗位);

每年免费秋游一次:省内游免费、省外游、香港游、部分地区根据实际情况由公司承担大部分费用;

员工生日会:每月组织当月生日的员工召开生日会派对,直接与公司高层领导及工会主席面对面沟通交流的平台。(生日礼品雨伞1把/人,赠送生日会合影1张/人);

伙食情况:公司提供伙食,餐费包月全部免费、伙食费18元/人/天的餐标、三荤两素一汤;

体检说明:入职前必须做岗前职业健康体检或健康体检,由公司安排至沙井保健所统一体检,费用由公司全部报销;

东丽塑料(深圳)有限公司简介

东丽塑料(深圳)有限公司是日本东丽株式会社的全资子公司,成立于1995年6月,经营年限是50年。公司注册资本1354万美圆,投资总额1908万美圆,主要生产经营各种塑料的高性能混合料和着色料及其成型制品,产品主要销往日本、韩国、欧洲、美国和东南亚各国,产品30%在中国国内销售。

近几年来,公司相继成立了广州、武汉分公司和合并苏州的工厂,在天津有合营公司。未来几年之内,公司将积极向西南地区投资,届时将成立成都分公司和在西南地区设厂。未来深圳公司将成为全国所有公司、工厂的研发、培训基地。公司完全合法、守法经营,员工福利优厚。期待您的加入!

公司主要客户: 丰田,本田,日产,索尼,佳能,松下

地址:深圳市宝安区沙井街道南环路西450号邮政编码:51810*

郑重声明:求职者所提供个人资料必须完全属实,公司在做背景调查时若发现有虚假信息,当即取消求职者应聘资格。

详细乘车路线:

①615路 m284路 m254在大王山站下车

②338路在学府雅园下车后,需要徒步10分钟

③m351在南沙派出所站下车正对面就能看到公司“toray”

④龙岗坪山方向坐868路至沙井中心客运站转 m341路至南沙派出所西下车,路口对面即是

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责为来料检查/线上检查/成品检查,

2.组织记录、报告、标识、跟进归置不良品

3.负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施,并跟进落实

4.协助工程部进行样品确认,协助生产部、采购部对供应商的评审和考核

5.负责搞好检测仪器的校验和管理

6.计划和组织管理评审

7.计划和主持内部质量体系审核,向总经理报告质量体系的运作情况

8..负责对品检人员的培训,以提高其检查水平

任职要求:有从事强磁加工质检经验优先!熟悉iso9000,良好的品质管理经验,有强烈的责任心和团队协作精神。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、制订产品检验标准,作为检验的依据;

2、月报的统计分析,各产品质异常的处理反馈与追踪;

3、负责供应商、外协厂质量的评估与考核;

4、各品管员操作检查与工作分配;

5、对现场的品质判定并决定是否采取相应的纠正和预防措施;

6、陪同客户参观验货;

7、品质内部人员的管理、培训、考核、晋升的工作安排与实施;

8、完善品质部管理制度,促进质量体系持续改进,提高客户的满意程度;

9、主导对来料、制程中产品与成品质量问题及客户投诉的跟踪处理和纠正预防措施的验证;

10、与研发一起参与对产品质量的持续改进工作;

11、积极完成上级交办的各项工作;

任职要求:

1、电子应用或相关专业高中以上学历,一年以上相关行业品质管理工作经验;

2、熟悉开关电源行业产品质量标准,体系运行与维护;

3、对产品认证,第三方审厂经验丰富;

4、善于沟通,有优秀的领导能力和决策能力;

5、熟悉iso9001体系管理,具有iso内审员资格;

6、熟悉使用qc七大手法,8大质量管理原则,9大步骤;

7、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力;

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责车间的质量检验控制工作;

2、监督控制生产各工序按工艺要求进行。

应聘条件:

1、大专以上学历,光电子、机电一体化等相关专业,

2 一年以上质量管理工作经验;相关经验丰富者,可适当放宽学历要求;

3、具备qc七大手法等品管相关知识,熟悉iso质量管理体系;

4、工作细心认真负责,积极主动,熟练运用办公软件;

5、能适应长期现场加班。

入职办理五险一金,公司内设食堂、提供员工宿舍,班车接送。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、完成产品相关检验工作(产品的潜在的、出现的质量问题);

2、做好数据统计、记录真实且有效完整;

3、负责产品质量状态标识工作,严格控制不良品;

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管;

任职资格

1、大专以上学历;

2、1年以上日化行业相关工作经验者优先;

3、熟练使用相关测试设备,能独立完成质检工作;

4、工作认真负责,严谨细致,有原则、纪律性;

5、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。

待遇面议,西安市同行业中上水平薪资待遇。丰厚的福利(餐补、节假日福利、五险一金、带薪年假)、发展前景广阔。

休假制度:单休法定正常休息

品质管理员(岗位职责)

职位描述

工作职责:1、服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定; 2、负责公司原料进货检验及产品出售前的质量检查工作; 3、负责测试返修机、售后机与出货新机的各项功能,程序烧录等; 4、负责公司产品合格数的统计工作及质量分析。岗位要求:1、大专以上学历; 2、电子专业,熟练操作常用办公软件; 3、一年以上电子厂检验工作经验,工作认真负责,能独立完成质检工作。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

1.男性,年龄在20-35岁,建筑装饰或土木工程相关专业,中专及以上学历

2.有装饰行业或企业工程监理工作经验一年以上

3.主要负责监督检查在施工地的安全施工,文明施工,施工质量,施工进度,工地验收

4.有责任心,上进心,良好的团队合作精神,服从管理

5.此岗位要求要有自备工具(电瓶车)

工作地点:无锡市滨湖区梁清路555号

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、协助品质主管完成公司品质部的相关工作,包括制定实施执行标准、项目点巡检、员工培训考核等。

2、完成领导交待的其他工作;

职位要求:

1、25-35岁,身体健康,普通话标准;

2、中专以上学历,具备基本的网络知识和办公软件知识;有较强的语言表达能力和综合文字表达能力,

3、具有良好的职业素养和服务意识。

4、熟悉了解专业的保洁知识者优先。

待遇:

1、底薪+提成或奖金+工龄工资+其他福利待遇(部分职位可协商食宿)

2、可交纳五险。

3、双休、国家法定假日按规定执行。

4、公司所有员工试用期均为一至三个月,试用期底薪统一为1500元,转正考核后根据考核结果和职位不同给予不同的薪酬。

5、表现优秀的员工公司可提供外地培训、考察等提升自己的机会。

6、公司每年组织外地旅游活动。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司质量体系文件管理、发放,在部门主管指导下修订、更新,建立记录;

2、配合开展公司的质量管理稽查工作;

3、配合开展公司iso9000质量管理体系的内审和管理评审工作,并确保发现的不合格项得到及时整改关闭;

4、负责体系文件运行过程中各类记录的保管;

5、汇总公司各类质量检查数据,并进行统计分析工作;

岗位要求:

1、大专及以上学历,专业不限;

2、持有iso9000内审员资格证;

3、掌握iso质量管理体系知识;

4、具备一定的沟通、学习和分析能力,具有较强的敬业意识和责任心;

5、3年以上大中型物业管理的从业经验,并有1年以上物业管理行业品质管理员的工作经验。

工作地点:广州科学城(即萝岗),有班车往返广州城区

五天工作制,提供工作餐,五险一金等,其他节假日福利。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责处理线下、线上各类客户投诉;

2、负责调查商家服务投诉情况,并开具罚单;

3、负责整理各类投诉数据、处罚数据,提交数据报告;

4、负责发现品质管理问题,提交品质整改建议。

任职要求:

1、专科以上学历,有一定的投诉处理经验;

2、具有良好的沟通能力、解决问题能力、执行能力、分析能力;

3、熟悉日常办公软件。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

一、岗位要求:

1、大专及以上学历,化学、应用化学、有机化学和化学工程与工艺相关专业;

2、能够独立处理日常监测中遇到的问题;

4、offce办公软件操作基本熟练;

4、熟悉制造型企业成品检验流程,了解涂料的监测标准及监测方法,有涂料行业品质检验相关工作经验者优先;

二岗位职责

1、依据《成品检验标准》,负责对原材料、成品、半成品进行检验,并填写检验报告;

2、对监测过程中出现的异常情况及时向主管汇报,并形成书面文件;

3、参与挤压成品、原材料的评审、监督及跟踪工作;

4、按照公司的规定严格执行5s;

5、半成品、成品的检测与记录的监督检查与控制,确保检验结果的真实性和正确性;6、检验器具的使用与保管,做好定期校验工作。

品质管理员(岗位职责)

[计算机水平要求:不限]

职位描述

岗位职责: 1、负责各工序的质量控制和检查记录及确认工作; 2、负责作业指导书、生产工艺的落实、检查和监督工作; 3、负责原材料和原辅料的质量验收工作; 4、负责成品及半成品的出厂质量检验工作; 5、负责检查和纠正现场不合格品质要求的作业方法和作业行为; 6、负责检查落实车间各项标准制度的执行工作; 7、负责制程异常反馈,并呈报处理; 任职资格:1、大专以上文化程度,食品、化工类专业,有工作经验者优先考虑; 2、敏锐的观察力,较好的语言表达能力,动手能力,沟通协调能力; 3、个性沉稳,吃苦耐劳,能够服从并较好的完成工作安排。

品质管理员(岗位职责)

职位描述

公司包吃包住,有3年以上粉末涂料品管工作经验。

1. 健全公司质量管理体系,确保质保体系有效运行,并根据公司实际情况和客观环境的变化对各项认证体系进行维护。

2. 定义规划公司的质量管理方案,并有计划地推进、实施。

3. 参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量。

4. 配合研发部部门进行新产品试制及质量控制。

5. 负责检测设备的年检工作。

6. 参与客户退货的质量责任认定。

7. 负责新材料供应商的初次筛选工作,初步确认再交技术部确认。

8. 制定、健全公司安全管理制度并监督实施,联系、协调公司内外安全工作。

9. 监督劳防用品的合理使用。