内审管理员岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 内审管理员岗位职责任职要求

职责描述:

(1)负责对评审合同(含相关联协议证件)、调研报告、结算流程、投融资合同合规性、综合成本等进行初审.

(2)负责绩效考核方案主要数据测算、审核、检查工作。

(3)负责评审资料交接、移送、存档手续，对资料完整性负责，并对已评审合同的付款开票情况建立台账，便于复核。

任职要求:

1、40周岁以下，本科及以上学历，财务管理、审计等相关专业毕业。

2、有较强的责任心、敬业精神和团队意识。

3、熟悉经济法或有相关工作经验的优先考虑。

内审管理员岗位

第2篇 内审管理员岗位职责

人员要求:或1年以内工作经验,工程造价或工程管理专业(全日制)本科以上学历,了解工程造价理论体系和合同管理,能够熟练操作office软件、autocad软件等基本软件,熟悉园林景观材料、工艺及相应成本组成,具有工程施工现场管理经验者优先。

岗位职责:在本部门经理的综合协调下,负责项目内部合同初审及流转、工程过程付款审查、内部结算工程量复核抽查及流转,及部门经理交办的其他事项。